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Die BSt Gesundheit ist ein gemeinnütziger Do-Tank im Gesundheitswesen. Denn Think-Tanks alleine reichen nicht aus, um genügend Impulse für ein zukunftsfestes Gesundheitswesen zu geben. Als hundertprozentige Tochter der Bertelsmann Stiftung ergänzen wir deren Engagement für ein patientenorientiertes Gesundheitssystem. Ein System, in dem alle Menschen passgenau die Gesundheitsversorgung bekommen, die sie benötigen, und das zudem auch noch effizient organisiert ist. Das erreichen wir nur gemeinsam mit denen, die dieses Ziel teilen und bereit sind, neue Wege zu denken und zu gehen. Wir arbeiten auf Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse, dem Gemeinwohl verpflichtet und mit dem Ziel, gemeinsames Handeln wirkungsvoll zu organisieren. Wir treiben die patientenorientierte, wissenschaftlich fundierte Transformation des Gesundheitssystems voran, indem wir Forschungsergebnisse auf ihre Praxisrelevanz prüfen, eigene Forschung und Modellprojekte umsetzen, Akteure vernetzen, Prozesse moderieren und Erkenntnisse weitergeben Zur Verstärkung unseres Teams des Projektes „InfoCure“, mit dem wir vertrauenswürdige Anbieter von digitalen Gesundheitsinformationen identifizieren und zertifizieren wollen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Projektmanager (m/w/d) – Zertifizierung Gesundheitsinformationsanbieter. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung eines Qualitätsmanagement-Systems im Bereich der digitalen Gesundheitsinformation</li> <li>Definition und Ausarbeitung des Betriebsmodells für die Zertifizierungsorganisation (Kriterien, Prozesse, Zuständigkeiten, Zertifizierungshandbuch, IT-Anforderungen)</li> <li>Erstellung einer Marktübersicht zu IT-Anbietern und Bewertung von Lizenzierungs- bzw. Entwicklungsoptionen</li> <li>Steuerung externer Dienstleister zur Entwicklung der Zertifizierungssoftware</li> <li>Mitwirkung an der Umsetzung des digitalen Zertifikats</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung eines tragfähigen Geschäftsmodells für die Zertifizierungsstelle inkl. Value Proposition, Preismodellen und Kostenkalkulation</li> <li>Weiterentwicklung von Projektstrategie, Zielbildern und strategischen Szenarien in enger Abstimmung mit dem Projektteam</li> <li>Aufbau eines Partnernetzwerks </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Gesundheitswissenschaften, Wirtschaft, Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement im Gesundheits-, IT- oder Zertifizierungsumfeld</li> <li>Erfahrung mit hybriden und agilen Projektmanagementmethoden</li> <li>Erfahrung mit Qualitätssicherungssystemen im Gesundheitswesen (z. B. ISO 9001, DIN EN ISO 13485)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Kenntnisse in Public Health, Patienteninformation und evidenzbasierter Medizin</li> <li>Technisches Verständnis in Softwareentwicklung und Systemarchitektur (APIs, Cloud, Microservices)</li> <li>Analytisches und konzeptionelles Denken &amp; strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Starke Kommunikations-, Team- und Vernetzungsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit, fachliche und technische Perspektiven zu verbinden</li> <li>Engagement für Digitalisierung und Qualitätsentwicklung im Gesundheitswesen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeit an einem gesellschaftlich relevanten Zukunftsprojekt</li> <li>Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li> <li>Ein interdisziplinäres und internationales Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsformen</li> <li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Strukturen und Prozessen</li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager (m/w/d) - Zertifizierung Gesundheitsinformationsanbieter

Die Lösung gesellschaftspolitischer Aufgaben erfordert Mut und Kreativität. Überzeugen Sie uns von beidem. Die Bertelsmann Stiftung ist eine der größten operativen Stiftungen in Europa. Sie ist eine gemeinnützige Organisation, die sich in der Tradition ihres Gründers Reinhard Mohn für eine zukunftsfähige Gesellschaft engagiert. Für die Transformation zu einer nachhaltigen, resilienten und wettbewerbsfähigen Marktwirtschaft ist die Akzeptanz der Bevölkerung unverzichtbar. Längst besteht breite gesellschaftliche Einigkeit in der Grundsatzfrage, dass ein nachhaltiger Umbau unserer Wirtschaftsweise notwendig ist. Kontrovers diskutiert wird darüber, wie der Wandel politisch gelenkt und gestaltet werden sollte. Doch wo liegen die Präferenzen und Erwartungen der Menschen in Deutschland? Unser Projekt liefert ein Lagebild des gesellschaftlichen Blickes auf die Nachhaltigkeitstransformation in Deutschland. Gemeinsam mit unserem Partner, dem Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit | am GFZ (RIFS), führen wir eine umfassende, jährliche Panelbefragung zu Einstellungen, Vorbehalten und Erwartungen der deutschen Bevölkerung im Kontext der Nachhaltigkeitstransformation durch. Der inhaltliche Fokus liegt auf den Bereichen Energie-, Verkehrs- und Wärmewende, da gerade hier der nachhaltige Wandel und die entsprechenden politischen Maßnahmen die Menschen in ihrer unmittelbaren Lebensrealität betreffen. Wir suchen für die spannenden Aufgaben des Schwerpunkts Akzeptanz im Projekt „Akzeptanz und Resilienz“ ab April 2026 für 3 bis 4 Monate eine:n Praktikant:in (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>der inhaltlichen Begleitung des „Sozialen Nachhaltigkeitsbarometers der Transformation“ und bei der Erstellung des Jahresberichts</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen mit wissenschaftlichen, politischen und zivilgesellschaftlichen Akteuren</li> <li>Literaturrecherchen, Datenauswertung und -analyse, graphische Ergebnisaufbereitung</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Aktivitäten im Projekt und im Austausch mit Projektpartnern und Dienstleistern</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens Bachelor-Abschluss der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften (oder eines vergleichbaren Studienganges), ein bereits begonnenes Masterstudium ist von Vorteil</li> <li>(sehr) gute Kenntnisse im Bereich der deutschen Klimapolitik, insbesondere bei Fragen der sozialen Gerechtigkeit und gesellschaftlichen Akzeptanz wünschenswert</li> <li>sehr guter Schreibstil und Kommunikationsfähigkeiten, Affinität im Umgang mit Daten</li> <li>hohe Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Erfahrungen in der Arbeit mit großen Datensätzen (mit STATA, R) und im Umgang mit Paneldaten erwünscht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einbindung in spannende Aufgaben</li> <li>exzellenter Ruf und hoher Bekanntheitsgrad</li> <li>Vergütung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>Vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr</li> <li>Diversität und Chancengleichheit</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant:in im Projekt Akzeptanz und Resilienz - Voraussetzungen der Transformation (m/w/d)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Referentin / Referenten der Niederlassungsleitung (w/m/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Niederlassungs­leitung bei strategischen Projekten und Aufgaben</li> <li>Dabei wirken Sie bei der Planung mit und führen auch selbstständiges Projektmanagement zu strategisch relevanten Themen (Strategie, operative Verbesserung, Re­organisation, Qualitätsmanagement etc.) durch</li> <li>Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Präsentationen in enger Zusammenarbeit mit der Nieder­lassungsleitung, den Fachabteilungen und der Zentralorganisation</li> <li>Sie übernehmen die Vor- und Nach­bereitung, die Protokollierung von Sitzungen, Meetings und Workshops sowie die Nachverfolgung von Beschlüssen und Entscheidungen der Niederlassungsleitung</li> </ul> <ul> <li>Das Analysieren von betriebs­wirtschaftlichen Daten zu immobilien­wirtschaftlichen Themen und die Erstellung von Auswertungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich</li> <li>Sie arbeiten eng mit der Nieder­lassungs­leitung und dem Assistenzbereich bei der Organisation des Tagesgeschäftes zusammen</li> <li>Sie wirken bei der internen Kommunikation der Niederlassungs­leitung mit und vertreten im Aufgabenbereich Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil Sie besitzen ein erfolgreich ab­geschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) mit der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts­ingenieurwesen oder in einer vergleich­baren Fachrichtung Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie eine mindestens dreijährige Berufs­erfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe mit und haben Interesse an immobilienwirtschaftlichen Frage­stellungen</li> <li>Ihre Zielorientierung und Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre kaufmännisch ausgerichtete Denkweise und Ihr Organisationsgeschick</li> <li>Sie können adressatengerecht kommunizieren und verfügen über ein authentisches und sicheres Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard‑IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) sowie aufgeschlossen, sich die Nutzung betriebsinterner Anwendungen, wie z. B. SAP, anzueignen</li> <li>Sie besitzen die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen sichere Deutsch­kenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Referentin / Referent der Niederlassungsleitung (w/m/d)

<h2> Starte mit inCare als Erzieher (m/w/d) im Raum Hille durch! </h2> Du bist Erzieher (m/w/d) und mÃ¶chtest im Raum Hille deine pÃ¤dagogischen FÃ¤higkeiten entfalten? Dann komm ins Team von inCare! Aufgaben <ul> <li> Planung, DurchfÃ¼hrung und Reflexion von pÃ¤dagogischen Angeboten und AktivitÃ¤ten </li> <li> PÃ¤dagogische Arbeit mit einzelnen Kindern und Kleingruppen </li> <li> Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben (z. B. KÃ¼chendienst, Wickeln etc.) </li> <li> Konzeptionelle Teamarbeit sowie gemeinsame Planung und Organisation des Tagesablaufes </li> <li> UnterstÃ¼tzung bei der Umsetzung von Konzepten und Projekten </li> </ul> Profil <ul> <li> Staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher/in, Studium der SozialpÃ¤dagogik oder vergleichbare Qualifikation als pÃ¤dagogische Fachkraft </li> <li> Du hast SpaÃ an pÃ¤dagogischer Arbeit mit Kindern und ein groÃes Herz </li> <li> Freude an abwechslungsreichen Herausforderungen und Offenheit fÃ¼r verschiedene TrÃ¤ger und Einrichtungen </li> <li> KreativitÃ¤t und TeamfÃ¤higkeit </li> <li> ZuverlÃ¤ssigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <h2> Du mÃ¶chtest als Erzieher (m/w/d) im Raum Hille wirklich etwas bewegen? </h2> Dann starte jetzt deine Karriere bei inCare und bring frischen Wind in deinen Arbeitsalltag! Wir bieten Wir bieten dir im Rahmen der ArbeitnehmerÃ¼berlassung einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Stundenlohn von 23,00 Euro und jede Menge Vorteile, die deinen Berufsalltag bereichern. inCare ist als verantwortungsbewusster Arbeitgeber im Gesundheitswesen und der PÃ¤dagogik fÃ¼r dich da. Wir schaffen die richtigen Rahmenbedingungen, damit du dich ganz auf deine Aufgaben und die dir anvertrauten Menschen konzentrieren kannst. <ul> <li> Attraktiver Stundenlohn von 23,00 Euro und unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Option auf einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung, Tankkarte oder kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets fÃ¼r bequeme Fahrten im ganzen Land </li> <li> VielfÃ¤ltige FortbildungsmÃ¶glichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte </li> <li> 30 Tage Urlaub fÃ¼r deine Erholung </li> <li> MÃ¶glichkeit einer WillkommensprÃ¤mie von bis zu 1.500 EUR </li> </ul> Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann fÃ¼r einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der BeeintrÃ¤chtigung geeignet sein. Bewirb dich und lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten! STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

<h2> Starte mit inCare als Erzieher (m/w/d) im Raum Bad Oeynhausen durch! </h2> Du bist Erzieher (m/w/d) und mÃ¶chtest im Raum Bad Oeynhausen deine pÃ¤dagogischen FÃ¤higkeiten entfalten? Dann komm ins Team von inCare! Aufgaben <ul> <li> Planung, DurchfÃ¼hrung und Reflexion von pÃ¤dagogischen Angeboten und AktivitÃ¤ten </li> <li> PÃ¤dagogische Arbeit mit einzelnen Kindern und Kleingruppen </li> <li> Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben (z. B. KÃ¼chendienst, Wickeln etc.) </li> <li> Konzeptionelle Teamarbeit sowie gemeinsame Planung und Organisation des Tagesablaufes </li> <li> UnterstÃ¼tzung bei der Umsetzung von Konzepten und Projekten </li> </ul> Profil <ul> <li> Staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher/in, Studium der SozialpÃ¤dagogik oder vergleichbare Qualifikation als pÃ¤dagogische Fachkraft </li> <li> Du hast SpaÃ an pÃ¤dagogischer Arbeit mit Kindern und ein groÃes Herz </li> <li> Freude an abwechslungsreichen Herausforderungen und Offenheit fÃ¼r verschiedene TrÃ¤ger und Einrichtungen </li> <li> KreativitÃ¤t und TeamfÃ¤higkeit </li> <li> ZuverlÃ¤ssigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <h2> Du mÃ¶chtest als Erzieher (m/w/d) im Raum Bad Oeynhausen wirklich etwas bewegen? </h2> Dann starte jetzt deine Karriere bei inCare und bring frischen Wind in deinen Arbeitsalltag! Wir bieten Wir bieten dir im Rahmen der ArbeitnehmerÃ¼berlassung einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Stundenlohn von 23,00 Euro und jede Menge Vorteile, die deinen Berufsalltag bereichern. inCare ist als verantwortungsbewusster Arbeitgeber im Gesundheitswesen und der PÃ¤dagogik fÃ¼r dich da. Wir schaffen die richtigen Rahmenbedingungen, damit du dich ganz auf deine Aufgaben und die dir anvertrauten Menschen konzentrieren kannst. <ul> <li> Attraktiver Stundenlohn von 23,00 Euro und unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Option auf einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung, Tankkarte oder kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets fÃ¼r bequeme Fahrten im ganzen Land </li> <li> VielfÃ¤ltige FortbildungsmÃ¶glichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte </li> <li> 30 Tage Urlaub fÃ¼r deine Erholung </li> <li> MÃ¶glichkeit einer WillkommensprÃ¤mie von bis zu 1.500 EUR </li> </ul> Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann fÃ¼r einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der BeeintrÃ¤chtigung geeignet sein. Bewirb dich und lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten! STBL1_DE

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschafts­betriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Dienstorten Aachen, Bielefeld, Duisburg, Dortmund, Köln und Münster mehrere <h1>Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) für den Bereich Bauaufsichtliche Angelegenheiten im Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <h2>Geschäftsbereich / Fachbereich</h2> Der Bereich Bauaufsichtliche Angelegenheiten erfüllt gesetzliche Pflichtaufgaben des BLB NRW und führt objekt- bzw. projekt­bezogene Leistungen in Bezug auf Bauordnungsrecht und Brandschutz durch. Sie beraten und unterstützen die Bauabteilungen der Niederlassungen rund um den baulichen und technischen Brandschutz sowie bei bauplanungs- und bauordnungs­rechtlichen Fragen. Die Qualitätssicherung von Bauvorlagen im Rahmen des § 79 BauO NRW 2018 wird im Landes­bereich bereits erfolgreich durchgeführt und soll nun auch für den Bundes­bereich übernommen werden. Der BLB NRW führt dort Bauunterhaltungs­maßnahmen durch, berät die Bauherrin Bundesrepublik Deutschland bei der Initiierung von großen sowie kleinen Baumaßnahmen und steuert bzw. setzt diese erfolgreich von der Planung über die Ausführung bis zur Übergabe um. Aufgaben <ul> <li>In Ihren Aufgabenbereich fällt die Qualitäts­sicherung von Bauvorlagen im Rahmen von Baugenehmigungs‑​/​Zustimmungs- bzw. Kenntnisgabe- und BLB‑internen Freigabe­verfahren (§ 79 BauO NRW 2018) in Anlehnung an das vereinfachte Baugenehmigungs­verfahren (§ 64 BauO NRW 2018)</li> <li>Sie beraten andere Fachbereiche in bauplanungs- und bauordnungs­rechtlichen sowie brandschutz­technischen Fragen</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen die Bauüberwachung und Bauzustands­besichtigung bei Baumaßnahmen, die im Zustimmungs- und Kenntnisgabe­verfahren bzw. im internen Vergabe­verfahren genehmigt wurden</li> <li>Sie führen wiederkehrende bauaufsichtliche Prüfungen durch</li> <li>Sie übernehmen die Aufgaben der Unterrichtung der Baudienststelle durch Prüfsachverständige (nach § 8 Prüf VO)</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäude­ausrüstung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie bringen idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (Bauordnungs- und Bauplanungsrecht) mit</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich der Barriere­freiheit sowie vorbeugenden Brandschutz (baulich und anlagen­technisch) und bringen Erfahrungen bei der Prüfung und Umsetzung von Brandschutz­konzepten mit</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Kommunikations­stärke sind für Sie selbstverständlich</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse in allen Microsoft-Office-Produkten und eine hohe Motivation, sich neuen Aufgaben zu stellen</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheits­überprüfung „Ü 2“ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Bauaufsichtliche Angelegenheiten im Bundesbau

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Architektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriere­weg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in internen Projektteams mit und übernehmen als Projekt­teammitglied die Expertise für Ihren Fachbereich</li> <li>Bei der Auswahl und Vertrags­abwicklung freiberuflicher Leistungen wirken Sie mit und sind verantwortlich für die Planungsleistung oder Teil­planungs­leistung nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und erstellen Mach­bar­keitsstudien</li> </ul> <ul> <li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> <li>Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch baufachliche Beratung</li> <li>Sie führen die Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bau­leistungen durch</li> </ul> Profil Sie haben ein erfolgreich ab­geschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom/​Master) vorzugsweise der Fachrichtungen Architektur, Bau­ingenieur­wesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fach­richtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise im Bereich Hochbau</li> <li>Sie bringen sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten mit</li> <li>Eine teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und starker Kundenorientierung zeichnet Sie aus</li> <li>Sie haben die Befähigung und Bereit­schaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Sicherheits­überprüfung nach Sicherheits­überprüfungsgesetz NRW mit, wenn ein Einsatz in sicherheitsrelevanten Bereichen, z. B. der Polizei oder der Justiz, erfolgen soll</li> <li>Sie bringen sichere Deutsch­kenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mit­arbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetz­bar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Architektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 <h1>Baureferendarinnen / Baureferendare der Fachrichtung: Hochbau/Architektur (m/w/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Im Rahmen des zweijährigen Baureferendariats bereiten wir Sie systematisch auf eine Führungsposition in der staatlichen Bauverwaltung (Bund, Land, Kommune) vor. Das Baureferendariat ist Voraussetzung, um Beamtin oder Beamter des höheren bautechnischen Verwaltungsdienstes zu werden. Ein erfolgreiches Bestehen der Prüfungen im letzten Halbjahr Ihres Baureferendariats befähigt Sie für die Laufbahnberechtigung 2.2. In einer Kombination aus praktischer Tätigkeit und begleitenden Fortbildungen setzen Sie von Beginn an Ihr fachspezifisches Wissen in der Praxis ein und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen sowie um Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/" target="_blank">https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/</a> Aufgaben <ul> <li>Sie begleiten vielseitige Bauprojekte und spannende Fragestellungen im Bereich der öffentlichen Bauverwaltung</li> <li>Sie betreuen Entwurfs-, Planungs- und Realisierungsphasen von Hochbau­projekten des Landes und im Bundesbau – z. B. Neubauten, Bestands­sanierungen und Umgestaltungen öffentlicher Gebäude. Darüber hinaus hospitieren Sie auf kommunaler Ebene im Bereich Städtebau und Bauordnung</li> </ul> <ul> <li>Sie erhalten umfassende Einblicke in die Theorie und Praxis des modernen und zukunftsgerichteten Verwaltungshandelns</li> <li>Sie bereiten sich gezielt auf eine zukünftige Führungskarriere in der Staatlichen Bauverwaltung beim BLB NRW vor</li> <li>In der Ausbildungszeit erhalten Sie zusätzlich zum Anwärtergrundbetrag von ca. 1.700 € einen Zuschlag in Höhe von 80 %</li> <li>Sie erhalten einen Familienzuschlag nach Ihren familiären Verhältnissen</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Diplom‑ oder Masterstudium der Fachrichtung Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischer Vertiefung in der vorgenannten Fachrichtung (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie haben das Höchstalter von 39 Jahren nicht überschritten – Ausnahmen sind im rechtlichen Rahmen möglich</li> <li>Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit, nach erfolgreichem Bachelorabschluss in einer der vorgenannten Fachrichtungen (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung) im Bereich Planung, Baudurchführung oder Baumanagement</li> <li>Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und streben eine Führungsposition an</li> </ul> <ul> <li>Ihre hohe Lern- und Veränderungs­bereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr authentisches und sicheres Auftreten</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit zum eigen­verantwortlichen Arbeiten sowie die Bereitschaft, ein eigenes Netzwerk zu knüpfen</li> <li>Sie erfüllen die weiteren rechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in das Beamtenverhältnis</li> <li>Sie haben Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Baureferendarinnen / Baureferendare der Fachrichtung: Hochbau/Architektur (m/w/d)

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht für verschiedene Standorte zum 01.10.2026 <h1>Baureferendarinnen / Baureferendare der Fachrichtung Maschinen- und Elektrotechnik (m/w/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Im Rahmen des zweijährigen Baureferendariats bereiten wir Sie systematisch auf eine Führungsposition in der staatlichen Bauverwaltung (Bund, Land, Kommune) vor. Das Baureferendariat ist Voraussetzung, um Beamtin oder Beamter des höheren bautechnischen Verwaltungsdienstes zu werden. Ein erfolgreiches Bestehen der Prüfungen im letzten Halbjahr Ihres Baureferendariats befähigt Sie für die Laufbahnberechtigung 2.2. In einer Kombination aus praktischer Tätigkeit und begleitenden Fortbildungen setzen Sie von Beginn an Ihr fachspezifisches Wissen in der Praxis ein und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen sowie um Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/" target="_blank">https://karriere.blb.nrw.de/karrierewege/ihr-einstieg-im-baureferendariat/</a> Aufgaben <ul> <li>Sie begleiten vielseitige Bauprojekte und spannenden Fragestellungen im Bereich der öffentlichen Bauverwaltung</li> <li>Sie befassen sich mit technischen und gebäudebetrieblichen Fragestellungen – z. B. Ertüchtigung und Modernisierung von elektrotechnischen und maschinen­technischen Anlagen sowie des technischen Gebäudemanagements im Rahmen kurzweiliger Hospitationen auch außerhalb des BLB NRW</li> <li>Sie erhalten umfassende Einblicke in die Theorie und Praxis des modernen und zukunftsgerichteten Verwaltungshandelns</li> </ul> <ul> <li>Sie bereiten sich gezielt auf eine zukünftige Führungskarriere in der Staatlichen Bauverwaltung beim BLB NRW vor</li> <li>In der Ausbildungszeit erhalten Sie zusätzlich zum Anwärtergrundbetrag von ca. 1.700 € einen Zuschlag in Höhe von 80 %</li> <li>Sie erhalten einen Familienzuschlag nach Ihren familiären Verhältnissen</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Diplom‑ oder Masterstudium der Fachrichtung Maschinentechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischer Vertiefung in der vorgenannten Fachrichtung (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie haben das Höchstalter von 39 Jahren nicht überschritten – Ausnahmen sind im rechtlichen Rahmen möglich</li> <li>Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit, nach erfolgreichem Bachelorabschluss in einer der vorgenannten Fachrichtungen (nach Anlage 1 der Prüfungsordnung), vorzugsweise im Bereich der Planung und Baudurchführung gebäudetechnischer Anlagen</li> <li>Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und streben eine Führungsposition an</li> </ul> <ul> <li>Ihre hohe Lern- und Veränderungs­bereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr authentisches und sicheres Auftreten</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie die Bereitschaft, ein eigenes Netzwerk zu knüpfen</li> <li>Sie erfüllen die weiteren rechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in das Beamtenverhältnis</li> <li>Sie haben Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1‑Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Baureferendarinnen / Baureferendare der Fachrichtung Maschinen- und Elektrotechnik (m/w/d)

Du bist reiselustig und träumst davon, in der Tourismusbranche zu arbeiten? Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Hotelmanagement</li><li>Eventmanagement</li><li>Reiseanbieter- und Reisevertriebsmanagement</li><li>Systemgastronomie</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 270 € - 375 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du durchläufst alle Bereiche des Hotels und bist als Allrounder überall flexibel einsetzbar </li><li>Du bist Ansprechpartner für nationale und internationale Gäste</li><li>Du planst, organisierst und setzt Veranstaltungen zu Werbezwecken oder auf Kundenwunsch um </li><li>Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement</li><li>Du entwickelst Reisekonzepte und unterstützt z. B. bei dem Abschluss mit neuen nationalen oder internationalen Hotelpartnerschaften</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und bist kommunikativ</li><li>Du interessierst Dich für fremde Kulturen und hast ggf. bereits Auslandserfahrung</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Sorgfalt, Aufgeschlossenheit und organisatorische Fähigkeiten zeichnen Dich aus </li><li>Du kannst Dich sprachlich gut ausdrücken, auf Deutsch, Englisch und gern auch in einer weiteren Fremdsprache</li><li>Du hast ein sympathisches und ein offenes Auftreten </li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Hotelmanager:in </li><li>Eventmanager:in </li><li>Travel Sales Manager:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Dorint Hotels &amp; Resort, TUI, McDonalds und Sixt SE zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

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