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We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Mit der passgenauen Abbildung unserer Kundengeschäfte in SAP haben wir ein echtes Alleinstellungsmerkmal geschaffen. Und hier suchen wir ab August 2026 kreative Köpfe wie dich als engagierten und motivierten Studenten (m/w/x) der Wirtschaftsinformatik. Bei uns erhältst du die Chance, deine an der FOM erlernten Theoriekenntnisse im IT-Bereich eines internationalen Großkonzerns am Standort in Hamburg praxisnah anzuwenden und zu vertiefen. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deinen beruflichen Werdegang und gestalten die IT-Welt von morgen - Are you on it? Aufgaben <ul> <li>IT-Projekte: Mitarbeit in abwechslungsreichen Projekten rund um SAP-Support, SAP-Consulting und Application Management - du lernst die gesamte SAP-Bandbreite kennen</li> <li>Technologien: Arbeit mit verschiedenen SAP-Logistikmodulen, Einarbeitung in Programmiersprachen wie ABAP oder HTML5 und Einsatz moderner Standardsoftware</li> <li>E-Commerce &amp; Prozesse: Verständnis der End-to-End-Wertschöpfungskette im E-Commerce - von Implementierungsprojekten bis zur Unterstützung operativer IT-Teams bei Incidents und Change Requests</li> <li>Fehleranalyse &amp; Entwicklung: Anwendung neuer Kenntnisse in Entwicklung und Analyse von Systemen</li> <li>Zusammenarbeit: Kooperation mit Kolleg:innen vor Ort sowie deutschlandweiten und internationalen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife</li> <li>Erfahrung: Grundkenntnisse in der Programmierung und/oder erste Berührungspunkte mit IT (z. B. durch Praktika) sowie sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Arbeitsstil: Eigenständig, strukturiert und teamorientiert</li> <li>Kommunikation: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit IT- und Non-IT-Teams</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Früher Einstieg: Praktikum ab August 2026 zum Kennenlernen von Team und Aufgaben - direkter Start ins Studium WS 2026/27 an der FOM</li> <li>Perspektive: Aussicht auf Übernahme als Nachwuchskraft in der IT</li> <li>Verantwortung: Ab Tag eins ein vollwertiges Teammitglied mit eigenen Teilprojekten</li> <li>Mentoring: Persönliche Begleitung durch eine:n Mentor:in während des gesamten Studiums</li> <li>Weiterentwicklung: Individuelles Weiterbildungsangebot, zugeschnitten auf deine Stärken und Interessen</li> <li>Benefits: Teilnahme an Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten aus den Bereichen Fashion, Hightech, Entertainment, Telekommunikation und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsinformatik (B.Sc.)

Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 3.800 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Mach auch du aus deinem Können etwas Besonderes. Für die HOYER Group am Standort Hamburg suchen wir einen Auszubildenden zum Hamburger Logistik-Bachelor (m/w/d), der mit und bei einem führenden Logistikanbieter wachsen möchte. Aufgaben <ul> <li>Mit dem Hamburger Logistik-Bachelor kombinierst du eine Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) mit einem BWL-Studium (B. A.) mit Schwerpunkt Logistik.</li> <li>Theoriephasen wechseln sich mit praktischen Einsätzen im Unternehmen ab, so kannst du das Gelernte direkt anwenden und vertiefen. </li> <li>Du durchläufst verschiedene Abteilungen, z. B. Business Development, Disposition, Human Resources, Controlling und Communications, und erhältst so einen umfassenden Einblick in unsere Arbeitswelt.</li> <li>Bei uns bist du von Anfang an Teil unseres Teams und gestaltest das Tagesgeschäft aktiv mit.</li> <li>Du hast die Möglichkeit, bei internationalen Projekten in unterschiedlichen Bereichen mit verschiedenen Stakeholdern mitzuwirken.</li> </ul> Ausbildungszeitraum: 4 Jahre Berufliche Schule für Logistik (BS09) und Kooperation mit der HFH (Hamburger Fern-Hochschule) Profil <ul> <li>Du hast dein Abitur oder deine Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Du kennst dich mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint) bereits aus.</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und hast Lust, die Sprachen in deinem Arbeitsalltag anzuwenden.</li> <li>Du arbeitest gerne selbstständig, zeichnest dich durch dein Organisationstalent aus und hast Spaß daran, dich ins Team einzubringen.</li> <li>Du hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Zahlen; analytisches Denken fällt dir leicht.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einführungstage und Kennenlerntag: Gemeinsam mit anderen Azubis tauchst du in die HOYER-Welt ein.</li> <li>Intensive Betreuung: In jeder Abteilung steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite.</li> <li>Starke Azubi-Community: Gemeinsame Mittagspausen und Azubi-Events.</li> <li>Übernahmegarantie: Du sicherst dir bei guten Leistungen einen Platz im Team.</li> <li>Internationaler Austausch: Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts während der Ausbildung.</li> <li>Prämien für gute Leistungen: Dein Einsatz in der Berufsschule zahlt sich doppelt aus.</li> <li>Betriebsrestaurant: Mit Arbeitgeberzuschuss für dein tägliches Mittagessen.</li> <li>Deutschlandticket: Mit Zuschuss von uns unterwegs sein.</li> <li>Kostenübernahme: Für Ausbildungsmaterialien und Klassenfahrten.</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: In ausgewählten Online- und Einzelhandelsshops.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Schon heute an morgen denken.</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium zum Hamburger Logistik Bachelor (m/w/d) zum 01.08.2026

Mit einer Flotte von 313 modernen Containerschiffen und einer Gesamttransportkapazität von 2,5 Millionen TEU ist Hapag-Lloyd eine der weltweit führenden Linienreedereien. Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an Standorten in 140 Ländern mit 400 Büros präsent. Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 3,7 Millionen TEU – inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten. Weltweit 133 Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als 600 Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal &amp; Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 21 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika. Rund 3.000 Mitarbeitende sind dem Segment Terminal &amp; Infrastruktur zugeordnet und bieten neben den Terminalaktivitäten ergänzende Logistikdienstleistungen an ausgewählten Standorten. Aufgaben Werde Teil unseres Teams und gestalte unsere Student Community aktiv mit! Deine Aufgaben umfassen: <ul> <li>Kreative Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien für unsere Werkstudenten-Community, einschließlich der Planung von LinkedIn-Posts</li> <li>Organisation und Durchführung von Young-Talents-Messen, Networking-Events und anderen Aktivitäten, um unsere Community zu stärken und zu vergrößern</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung unserer strategischen Prozesse im Bereich Student Recruitment und Retention</li> <li>Proaktive Einbringung deiner eigenen Ideen und Initiativen, um unsere Student Community kontinuierlich zu verbessern und zu erweitern</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Bewerbenden, internen Fachbereichen und Studierenden, wofür eine offene und kommunikative Art besonders wichtig ist</li> <li>Unterstützung unseres Student Teams bei verschiedenen Aufgaben und Projekten, wobei du das Bewerbermanagement von Grund auf kennenlernst</li> <li>Und ein wenig Analyse darf auch nicht fehlen: Unterstützung bei der Erstellung von HR-Reports und der Aufbereitung relevanter Kennzahlen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist kommunikativ, kreativ und trittst gerne mit Menschen in Kontakt</li> <li>Mit deiner positiven, begeisterungsfähigen Art steckst du andere an</li> <li>Du bist Student:in der Wirtschafts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit Bezug zu HR, Marketing oder Kommunikation</li> <li>Erste praktische Erfahrungen im Recruiting, Employer Branding oder Marketing sind von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Mit digitalen Trends und Social Media, besonders LinkedIn, fühlst du dich wohl</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du möchtest andere Studierende treffen und dich austauschen? Dann sind unsere Student Lunch &amp; Coffee Breaks genau das Richtige für dich</li> <li>Flexibilität ist dir wichtig: Deine Arbeitsstunden kannst du optimal an deinen Stundenplan anpassen</li> <li>Arbeite bei uns direkt im Herzen von Hamburg an der Binnenalster oder teilweise mobil</li> <li>Für das leibliche Wohl ist natürlich auch gesorgt: In unserem Betriebsrestaurant bieten wir Dir attraktive Gerichte für den kleinen und großen Hunger</li> <li>Mach mit bei unseren Betriebssportangeboten wie Tischtennis, Drachenboot und Yoga. Und wenn Du Lust auf Musik hast, join doch unserer Band</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmaßnahmen und beste Karrierechancen runden unser Angebot ab</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (m/f/d) Talent Acquisition - Students Community

Bezirksämter, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit Job-ID: J000038041 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. S14 TV-L Bewerbungsfrist: 28.11.2025 Wir über uns Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wie das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! Die bezirklichen ASD-Abteilungen im Fachamt Jugend- und Familienhilfe sind die erste Anlaufstelle für Eltern, die unsere Unterstützung bei der Erziehung oder in Konfliktsituationen benötigen. Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der Lebenssituation für Kinder, Jugendliche und Familien leisten? Dann bewerben Sie sich für die Bezirksämter Altona, Wandsbek, Hamburg-Mitte, Harburg, Eimsbüttel, Bergedorf und Hamburg-Nord. Aufgaben <ul> <li>Sie informieren und beraten Eltern sowie Ratsuchende in Fragen der Erziehung, des Sorgerechts sowie bei Trennung und Scheidung.</li> <li>Sie vermitteln Hilfen, betreiben Krisenintervention und begleiten ambulante sowie stationäre Hilfen zur Erziehung.</li> <li>Sie nehmen das Wächteramt bei Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen wahr, leiten notwendige Schutzmaßnahmen ein, die ggf. bis zur Inobhutnahme führen können und wirken bei Verfahren vor dem Familiengericht mit.</li> <li>Sie gestalten maßgeblich die sozialraumorientierte Weiterentwicklung der Jugendhilfe im jeweiligen Bezirk mit. </li> </ul> Zur Gewährleistung der Einarbeitung und der damit verbundenen Schulungen ist innerhalb der ersten 18 Monate eine wöchentliche Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden wünschenswert. Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. Hochschulabschluss in Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie, Kindheitspädagogik oder der Fachrichtung Sozialwissenschaften jeweils mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in Feldern der Sozialen Arbeit auf Bachelorniveau) </li> </ul> Sie können sich auch bewerben, wenn Sie noch nicht über die staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge oder über die geforderte Berufserfahrung in Feldern der Sozialen Arbeit auf Bachelorniveau verfügen. Sie übernehmen dann zunächst noch nicht alle Aufgaben der Stelle und werden entsprechend Ihrer Qualifikation eingruppiert. Nach Weiterbildung und Erwerb der nötigen Erfahrungen können Sie dann baldmöglichst die vollumfänglichen Aufgaben übernehmen und in die Entgeltgruppe S14 eingruppiert werden. Vorteilhaft <ul> <li>gute Rechtskenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe, ein gutes Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, mit Problemen und Konflikten adressatengerecht und lösungsorientiert umzugehen</li> <li>hohe Belastbarkeit und eine sehr gute selbstständige Arbeitsorganisation</li> <li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen sowie problembezogene methodische Beratungskompetenz</li> <li>Teamfähigkeit und ein ausgeprägtes Kooperationsverhalten</li> <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>15 Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe S14 TV-L </li> <li>eine SuE Zulage i. H. v. 180€ brutto pro Monat bei einer Vollzeitbeschäftigung</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) </li> <li>eine äußerst sinnstiftende Tätigkeit und ein intensives Einarbeitungsprogramm im sozialpädagogischen Fortbildungszentrum „Neu im ASD Hamburg (NiA)“</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> Sie sind sich nicht sicher, ob Sie die Anforderungen des Profils erfüllen oder möchten mehr über die ausge­schrie­benen Stellen erfahren? Dann kontaktieren Sie uns! Wir bieten Ihnen vor Ablauf der Bewerbungsfrist gerne die Chance, unverbindlich zu hospitieren. Melden Sie sich in diesem Fall bitte persönlich bei der Kontaktperson Ihres gewünschten Bezirks. STBL1_DE

Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Referent Controlling (w/m/d) für Stiftungen und Verbände, wie dem Caritasverband. Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (19,5 Std./ Woche) zu besetzen. Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Ob in der Buchhaltung, den pastoralen Berufen, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer neu mit den Menschen, der Gesellschaft und der Weltkirche in Beziehung zu setzen. Im zentralen Controlling des Erzbistums vereinen wir die Bereiche Schule, Kita, Pfarreien und Caritas – eine Schnittstelle, an der Zahlen und Werte zusammenfließen. In einem kleinen Team legen wir das Fundament für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Budget- und Finanzplanung, die das Erzbistum auch morgen noch stark macht! Unser Ziel: Transparenz und verantwortungsvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kirchensteuermitteln. Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihren neuen beruflichen Hafen bei uns! Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Fachaufsicht für den Caritasverband sowie weitere Stiftungen und Verbände und sorgen dafür, dass alle Prozesse rechtskonform, wirtschaftlich sinnvoll und zweckmäßig durchgeführt werden.</li> <li>Sie erstellen Vorgaben und Planungsgrundlagen für die Wirtschafts- und Mittelfristplanung, prüfen die Planungen (Ergebnis, Liquidität, Personal) und bereiten Zielvereinbarungen entscheidungsreif vor.</li> <li>Sie prüfen Quartals- und Jahresabschlüsse, führen Plausibilitäts- und Abweichungsanalysen durch und entwickeln die Berichts- und Controllingstrukturen kontinuierlich weiter.</li> <li>Sie erstellen Analysen und Controllingberichte, begleiten das laufende Reporting der Stiftungen und Verbände und beraten die Einrichtungen bei der wirtschaftlichen und effizienten Mittelverwendung.</li> <li>Sie sind für das Reporting und Controlling verantwortlich, erstellen Quartals- und Ad-hoc-Auswertungen, führen Soll-Ist-Vergleiche durch, analysieren Abweichungen und stellen zentrale Informationen für die Wirtschaftlichkeitskontrolle bereit.</li> <li>Sie betreuen die Zuwendungsempfänger, koordinieren das Zuweisungsmanagement (Höhe, Zeitpläne) und unterstützen die Weiterentwicklung von Planungs- und Steuerungsprozessen im kirchlichen Umfeld.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im kaufmännischen Bereich (z. B. BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Controlling.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Controlling und Budgetierung, insbesondere in der Erstellung von Wirtschafts- und Budgetplänen sowie in der Kosten- und Leistungsrechnung.</li> <li>Sie bringen eine hohe IT-Affinität mit und haben idealerweise erste Erfahrungen mit einer BI-Software gesammelt.</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich, hinterfragen kritisch und denken analytisch sowie vorausschauend.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.</li> <li>Wir begrüßen die Mitgliedschaft in und die Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Grundsätzen einer christlichen Kirche (ACK).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mittendrin: Arbeiten Sie im Zentrum von Hamburg St. Georg - direkt am Mariendom.</li> <li>Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD, Entgeltgruppe 11 und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen. </li> <li>Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen. </li> <li>Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und die Möglichkeit eines JobRad-Leasings.</li> <li>Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.</li> </ul> STBL1_DE

Referent Controlling (w/m/d)

Du bist Elektroniker:in – und willst mehr als nur Kabel ziehen? Dann komm zu uns – in den Brandschutz! Seit über 20 Jahren sorgen wir von der Jockel Unternehmensgruppe dafür, dass's gar nicht erst brenzlig wird. Mit über 580 Kolleginnen und Kollegen an 15 Standorten sind wir heute eine feste Größe im vorbeugenden Brandschutz – und wir wachsen weiter. Wir liefern nicht nur Technik, sondern durchdachte Lösungen – nah dran an unseren Kund:innen: ob privat, gewerblich oder industriell. Und dafür brauchen wir dich: zuverlässig, technisch fit und mit Spaß an selbstständiger Arbeit. Aufgaben Als Elektroniker:in kümmerst du dich bei uns um die Wartung, den Ausbau und die Instandhaltung unserer Brandschutztechnik – damit alles funktioniert, wenn's drauf ankommt. <ul> <li> Wartung, Instandhaltung und Prüfung technischer Brandschutzanlagen (elektrisch &amp; mechanisch) </li> <li> Installation und Montage elektrischer Komponenten nach Plan </li> <li> Umbau und Erweiterung von bestehenden Systemen </li> <li> Fehleranalyse und -behebung vor Ort </li> <li> Dokumentation deiner Arbeit – sauber und nachvollziehbar </li> <li> Beratung der Kund:innen direkt vor Ort </li> </ul> Profil <ul> <li> … eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker:in oder Vergleichbares hast </li> <li> … gerne eigenständig arbeitest und Verantwortung übernimmst </li> <li> … im Umgang mit Menschen genauso sicher bist wie mit Werkzeug </li> <li> … mitdenkst, zupackst – und auch bei Stress cool bleibst </li> <li> … den Führerschein Klasse B besitzt </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen </li> <li> Neueste Fahrzeuge: Unsere Flotte wird aktuell auf Mercedes Vito umgestellt </li> <li> Modernste IT: Von Lenovo bis Samsung, perfekt ausgestattet für deinen Alltag </li> <li> Hochwertiges Werkzeug: Bosch, Hilti, Makita – da macht die Arbeit Spaß </li> <li> Top Arbeitskleidung &amp; Schuhe – wetterfest und hochwertig </li> <li> Fahrtzeit = Arbeitszeit – fair ist fair </li> <li> Strukturierte Einarbeitung – damit du direkt gut ankommst </li> <li> JobRad-Leasing &amp; Corporate Benefits – für Ausgleich &amp; Extras im Alltag </li> <li> Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> 1.500 € Prämie nach der Probezeit – als Dankeschön fürs Dabeibleiben </li> <li> Gutes Miteinander – wir arbeiten auf Augenhöhe, im Team und mit Respekt </li> </ul> STBL1_DE

Elektroniker BMA (m/w/d)

Die Jockel Unternehmensgruppe steht seit über zwei Jahrzehnten für Kundennähe im vorbeugenden Brandschutz. Seither haben wir unser Leistungsspektrum kontinuierlich ausgebaut. Heute sind wir ein Brandschutz-Komplettanbieter mit 15 Standorten und über 580 Mitarbeitenden. Wir arbeiten nach höchsten Qualitätsstandards. Unsere privaten und gewerblichen Kunden kennen uns als zuverlässigen Brandschutzpartner mit innovativen Produkten – spürbar, kundennah und flexibel. Wir alle brennen für den Brandschutz mit dem Ziel, Gefahrenbereiche bei unseren Kunden zu identifizieren und Lösungen herbeizuführen. Aufgaben <ul> <li> Inspektion, Wartung und Instandsetzung brandschutztechnischer Einrichtungen </li> <li> Erstellung der Auftrags- und Montagedokumentation </li> <li> Selbstständiges Arbeiten bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Beratung unserer Kunden zur Verbesserung des Brandschutzes im Objekt </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker, Industriemechaniker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li> <li> Höhentauglichkeit </li> <li> Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisation </li> <li> Souveränes und freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Kunden - und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen. </li> <li> Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in deine Aufgaben. </li> <li> Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive. </li> <li> Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Dein Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit angerechnet. </li> <li> Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern deine Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser. </li> <li> Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden. </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitiere von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn du neue Kollegen für unser Team begeisterst. </li> <li> Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits. </li> </ul> tiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Sie neue Kollegen für unser Team begeistern. <ul> <li> Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits. </li> </ul> STBL1_DE

Servicetechniker/ Quereinsteiger für die Instandhaltung brandschutztechnischer Einrichtungen (m/w/d)

Seit über 20 Jahren steht die Jockel Unternehmensgruppe für höchste Qualität im vorbeugenden Brandschutz. Mit 15 Standorten und über 580 engagierten Mitarbeitenden haben wir uns zu einem führenden Brandschutz-Komplettanbieter entwickelt. Unsere Vision? Gefahren frühzeitig erkennen und sichere Lösungen für unsere Kunden schaffen – zuverlässig, flexibel und innovativ. In Ihrer Rolle tragen Sie aktiv dazu bei, Leben zu schützen – ein Beruf mit Sinn und Verantwortung. Willst Du Teil eines Teams werden, das nicht nur für Sicherheit sorgt, sondern auch gemeinsam für den Erfolg brennt? Dann suchen wir genau Dich! Aufgaben Für mehr Sicherheit, jeden Tag <ul> <li> Planung &amp; Installation: Beleuchtungssysteme für Flucht- und Rettungswege fachgerecht einrichten. </li> <li> Wartung &amp; Inspektion: Bestehende Systeme prüfen und instand halten. </li> <li> Reparatur: Defekte Komponenten reparieren und Ersatzteile wie Lampen oder Batterien austauschen. </li> <li> Sicherheitsstandards: Alle Vorschriften und gesetzlichen Anforderungen einhalten und sicherstellen. </li> <li> Dokumentation: Auftrags- und Montagedokumentation sorgfältig erstellen. </li> <li> Kundenberatung: Vor Ort bei unseren Kunden Lösungen entwickeln und den Brandschutz optimieren. </li> </ul> Profil <ul> <li> Fachkompetenz: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Arbeitsweise: Eigenverantwortlich, organisiert und gewissenhaft. </li> <li> Auftreten: Freundlich, souverän und serviceorientiert. </li> <li> Engagement: Hohe Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit. </li> <li> Mobilität: Führerschein der Klasse B. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen. </li> <li> Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Deine Aufgaben. </li> <li> Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive. </li> <li> Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Dein Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit angerechnet. </li> <li> Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern Deine Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser. </li> <li> Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden. </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitiere von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Du neue Kollegen für unser Team begeisterst. </li> <li> Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits. </li> </ul> Bereit, mit uns durchzustarten? Sicher Dir einen spannenden Arbeitsplatz, an dem Dein Know-how zählt und Deine Arbeit geschätzt wird. Gemeinsam machen wir die Welt ein Stück sicherer – für unsere Kunden und uns alle. STBL1_DE

Elektroniker SIBE (m/w/d)

Du willst nicht nur studieren, sondern auch Praxiserfahrung sammeln? Dann ist unser duales Studium genau dein Ding! Bei uns lernst du, wie moderne Logistik wirklich funktioniert – von smarter Planung über clevere Prozesse bis hin zu echten Projekten, bei denen du mitgestalten kannst. Als einer der größten Paketdienstleister Europas sorgen wir dafür, dass Millionen von Sendungen täglich ihr Ziel erreichen – und du bist mittendrin statt nur dabei! Starte dein duales Studium zum 01.08.2026 bei uns in der Unternehmenszentrale und zeig uns, wer du bist! Aufgaben <ul> <li>Dein international ausgerichtetes duales Studium setzt sich aus Uniblöcken in englischer Sprache an der Hamburg School of Business Administration (HSBA) Praxisphasen in unserer Unternehmenszentrale zusammen</li> <li>In Bereichen wie Operations, Engineering und Supply Chain Solutions lernst du die Logistik von Innen kennen</li> <li>Du entwickelst ein echtes Gespür für unsere Abläufe, verstehst, wie Pakete ihren Weg finden und wie man das Ganze noch smarter macht</li> <li>In spannenden Projekten bringst du deine Iden ein, lernst das Tagesgeschäft kennen und sammelst wertvolle Erfahrungen für deine Zukunft </li> <li>Nach sechs Semestern hast du's geschafft: Du erhältst deinen Bachelor of Science und bist bereit, die Logistik-Welt mitzugestalten </li> </ul> Profil <ul> <li>Gemäß den Anforderungen der HSBA: Ein Abitur mit guten Noten in Mathematik und Englisch (mindestens 10 Punkte oder 9 bei e.A.) </li> <li>Du hast Interesse an wirtschaftlichen und logischen Zusammenhängen</li> <li>Spaß am Umgang mit Microsoft Office und digitalen Tools</li> <li>Motivation, Engagement und Eigeninitiative</li> <li>Lust in den verschiedensten Teams jeden Tag etwas Neues zu lernen Bock auf Teamwork und eine Menge Spaß am Arbeitsplatz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.342 € im ersten,1.373 € im zweiten, 1.464 € im dritten und 1.510 € im vierten Lehrjahr</li> <li>Bezuschussung zum Deutschlandticket, Altersvorsorgeangebote und 15% Personalrabatt auf otto.de und weiteren Shops</li> <li>Vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl in unserer modernen Kantine</li> <li>Bei uns hast du eine 38h Woche, Gleitzeit und nach Absprache mit deinem Team kannst du mobil arbeiten</li> <li>Abwechslungsreiche Onboarding-Woche zu Beginn der Ausbildung in der Hamburger Unternehmenszentrale</li> <li>Jährliche Young Talent Seminare mit externen Trainer*innen</li> <li>Regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinen Ausbilder*innen</li> <li>Du hast von Anfang an die Möglichkeit in verschiedenen Projekten Verantwortung zu übernehmen und kannst dich in unserer Young Talent Community vernetzen </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Logistics Management (m/w/d)

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Die Stadt Norderstedt – jung, dynamisch und stets in Bewegung – sucht Sie! Wenn Sie Lust haben, mit uns an der Zukunft der städtischen Infrastruktur zu tüfteln, dann aufgepasst: Wir suchen eine*n Fachbereichsleiter*in für Tiefbau, Entwässerung und Liegenschaften. In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt – ob über oder unter der Erde. Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn's mal „tief“ geht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Bauingenieur*in / Verkehrsplaner*in (w/m/d) als Fachbereichsleitung</h2> 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 13 TVöD Aufgaben <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser- und Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung/Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Dipl.-Ing. oder Master)</li> </ul> oder <ul> <li>Bachelor- oder Fachhochschulabschluss mit Schwerpunkt in den ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtungen Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung/Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums oder vergleichbare Ausbildung auf Masterebene</li> </ul> und <ul> <li>Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)</li> <li>Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswert </li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Führungskompetenz</li> <li>Persönliche Kompetenz</li> <li>Fachkompetenz</li> <li>Strategische Kompetenz</li> </ul> Profil <ul> <li>Leitung des Fachbereichs mit derzeit 24 Mitarbeiter*innen</li> <li>Aufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, Liegenschaften</li> <li>Bearbeitung besonders schwieriger Vorgänge</li> <li>Projektleitung besonders komplexer Projekte</li> <li>Vertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen Gremien</li> <li>Haushalts- und Berichtswesen</li> </ul> Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und ihrer Ausschüsse. Wir bieten <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> STBL1_DE

329 Jobs in 21502 Geesthacht, Deutschland