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175 Gesundheitswesen Jobs in Baden-Württemberg

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Evangelische Heimstiftung GmbH
locationFriedrichshafen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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päd-aktiv e.V.
locationHeidelberg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Duale Hochschule Baden-Württemberg Heilbronn
locationHeilbronn, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
location75331 Engelsbrand, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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päd-aktiv e.V.
locationHeidelberg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
location72 Nehren, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
locationBöblingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
location72250 Freudenstadt, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
locationStuttgart, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026
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Evangelische Heimstiftung GmbH
location75365 Calw, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026

Referentin / Referent Prüfungsamt Medizin & Zahnmedizin (w/m/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: 28.7.2026

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über den Bereich

Die Medizinische Fakultät Tübingen ist gemeinsam mit dem Universitätsklinikum Tübingen und den wissenschaftlichen Instituten eine der größten medizinischen Ausbildungs- und Forschungseinrichtungen in Baden-Württemberg. Sie bietet als eine der führenden universitätsmedizinischen Einrichtungen insgesamt 16 medizinische und medizinnahe Studiengänge für ggw. ca. 4.300 Studierende an.

Referentin / Referent Prüfungsamt Medizin & Zahnmedizin (w/m/d)
Medizinische Fakultät, Dekanat, Bereich Studium und Lehre, Kennz. 7725

Vollzeit: 100 % | Befristet: 2 Jahre¹ | Arbeitsbeginn: nächstmöglich | Bewerbungsfrist: 31.08.2026 |
TV UK i.d.R. E 13²


Aufgaben
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Prüfungsorganisation in den Studiengängen Humanmedizin und Zahnmedizin unter Berücksichtigung rechtlicher und organisatorischer Anforderungen
  • Koordination und Steuerung staatlicher Prüfungen sowie universitärer Prüfungen in enger Abstimmung mit dem Landesprüfungsamt, den Lehrverantwortlichen und weiteren internen und externen Stakeholdern
  • Bearbeitung komplexer prüfungsrechtlicher Fragestellungen und Widerspruchsverfahren, insbesondere im Bereich Zahnmedizin, Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Prüfungsausschuss und externe Kommunikation
  • Analyse, Optimierung und Dokumentation von Prozessen im Prüfungswesen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Sicherstellung effizienter, transparenter und rechtssicherer Prüfungsverfahren

Profil
  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom, Staatsexamen oder vergleichbar), vorzugsweise in den Rechts-, Verwaltungs-, Bildungs-, Sozial- oder Gesundheitswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Erfahrung im Hochschul-, Prüfungs- oder Wissenschaftsmanagement sowie Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Hochschul- und Prüfungswesen
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Gestaltung, Optimierung und Umsetzung komplexer Verwaltungs- und Organisationsprozesse
  • Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Studierenden, Lehrenden, Gremien und externen Institutionen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Organisationskompetenz, Affinität zu digitalen Verwaltungs- und Prozessmanagementsystemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert.

  • Zukunftssicherheit: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Langfristige Perspektive & Planungssicherheit
  • Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile-Working Optionen, Betriebliche Kindertagesstätte, Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebsärztlicher Dienst, Sportgruppen, Präventionskurse, Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
  • Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

STBL1_DE