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Wir suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Inklusionsarbeit in Teilzeit (25 Std./Woche) oder Vollzeit (39 Std./Woche) Wir bieten Ihnen mit dieser Stellenausschreibung eine tolle Möglichkeit an um sich weiterzuentwickeln. In unserer katholischen Kindertageseinrichtung St. Gallus betreuen wir bis zu 75 interessierte Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren, die in unseren Funktionsräumen und unserem wundervollen Außengelände in der offenen Arbeit lernen und (er)leben. Unser Haus liegt in einem Wohngebiet im schönen Stadtteil Rödermark-Urberach. Wir sind ein wertschätzendes, achtsames und gut ausgebildetes Team, mit regelmäßiger Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten. Wir orientieren uns an den Leitlinien und Werten des christlichen Menschenbildes. Aufgaben <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (gerne auch Berufsanfänger/-innen)</li> <li>alle Menschen mit ihren Stärken und Schwächen annehmen, sie wertschätzen und achten</li> <li>Kinder in ihrer Individualität und in ihren Bedürfnissen ernst nehmen und einen wertschätzenden und begleiteten Umgang auf dem Weg in ihre Selbstständigkeit pflegen</li> <li>Eltern als Erziehungspartner sehen</li> <li>sich und Ihre Ideen einbringen und den pädagogischen Alltag aktiv mitgestalten</li> <li>Teamplayer sind und gerne ihren Horizont erweitern</li> <li>interessiert an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung sind</li> <li>Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche und die Freude mit uns die christlichen Feste zu gestalten und zu feiern</li> </ul> Profil <ul> <li>in Vertrauen und Geborgenheit wachsen zu dürfen.</li> <li>sich auszuprobieren und ihre Grenzen immer wieder erproben dürfen.</li> <li>Freiheit durch unser offenes Konzept zu erleben und sich selbstbestimmt weiterentwickeln zu dürfen.</li> <li>mit ihren Stärken und Schwächen angenommen zu werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung gem. AVR des Dt. Caritasverbandes incl. Jahressonderzahlung</li> <li>Arbeitsmarktzulage (auf Höhe S 8b TVöD SuE)</li> <li>Kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li> <li>Anerkennung von Vorzeiten möglich</li> <li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche)</li> <li>Fortbildung- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Supervision</li> <li>Regelmäßige Vorbereitungszeiten, Gruppenbesprechungen und Teamsitzung</li> <li>Möglichkeit zu Exerzitien/Besinnungstage/Bildungsurlaub</li> <li>Wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Tätigkeiten in einer Kita mit individueller Ausrichtung</li> <li>Ein Arbeitsplatz inmitten der Rhein-Main Metropole, die sowohl die städtischen wie auch die ländlichen Vorteile in sich vereint</li> </ul> STBL1_DE

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Das Internationale Familienzentrum ist seit über 45 Jahren in Frankfurt interkulturell und integrativ tätig ist. Mit inzwischen über 500 Mitarbeitenden unterhalten wir vielfältige Angebote und Einrichtungen in den Bereichen Jugend, Schule und Beruf, Hilfen zur Erziehung, Psychosoziales Zentrum, Migration und Familie sowie Kindertagesbetreuung mit sechs Kitas und zwei Kinder- und Familienzentren. Unser Bestreben ist es, mit unserer Tätigkeit einen Beitrag zur Diversität in Frankfurt zu leisten. Durch unsere gute Vernetzung bieten wir hierzu vielfältige interdisziplinäre Hilfestellungen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unsere Kindertageseinrichtungen in Frankfurt suchen wir Pädagogische Fachkräfte / Erzieher*in / Kinderpfleger*in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (39 Std./Wo.) Die Teams unserer Kitas orientieren sich in der pädagogischen Arbeit am Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan für Kinder von 0 bis 10 Jahren und am Situationsansatz. Inhalte sind unter anderem Kreativitäts-, Sprach- und Bewegungsförderung, spielzeug-reduziertes Arbeiten, Gesundheits­er­zieh­ung und Medienprojekte. Neben der interkulturellen Arbeit mit Kindern und Eltern ist besonders unser Schwerpunkt der Bewegung / Psychomotorik hervorzuheben. Aufgaben <ul> <li>Förderung der emotionalen, kognitiven und sozialen Kompetenz der Kinder</li> <li>Bildung und Erziehung der Kinder in Sprache, Mathematik und Naturwissenschaft, Kunst und Kultur, Musik und Bewegung</li> <li>Begleitung des Übergangs von der Familie in die Kindertageseinrichtung und des Übergangs in die Schule</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in/Kinderpfleger*in oder gleichwertige pädagogische Qualifikation, gerne auch Berufsanfänger*in</li> <li>Eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Empathie und viel Freunde an der Arbeit mit Kindern</li> <li>Voraussetzung für die Einstellung ist ein Nachweis gemäß § 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz (Nachweis über Masernimmunität) und</li> <li>Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Erzieher*innen Bezahlung nach Gehaltsgruppe IFZ 4 vergleichbar mit TVöD SuE 8 b</li> <li>Für Kinderpfleger*innen Bezahlung nach Gehaltsgruppe IFZ 3 vergleichbar mit TVöD SuE 4</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie aktuell zwei zusätzliche Regenerationstage / Jahr</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vergünstigung im Fitness Studio</li> <li>Deutschlandticket mit Eigenanteil</li> <li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie über Inhouse-Ausbildungen in Marte Meo</li> </ul> Eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Selbstverantwortung sind wichtige Voraussetzungen für eine Mitarbeit in unserem Unternehmen. Außerdem ist uns die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wichtig. STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte / Erzieher*in / Kinderpfleger*in /(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wer wir sindDer Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Mit 91 Einrichtungen für ca. 3.000 Kinder bieten wir 1.280 Mitarbeitenden ein berufliches Zuhause. Alles Weitere über uns erfährst du auf unserer Homepage, schau am besten gleich mal vorbei: sozpaed-verein.de Frankfurt Rödelheim sucht Unterstützung! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Controlling für 30 - 39 Std./Woche Aufgaben Du liebst die Arbeit mit Menschen? Du bist bestens organisiert und arbeitest strukturiert, zuverlässig und gewissenhaft? Du arbeitest gerne mit Zahlen und Listen? Du bist versiert im Prüfen von Zuwendungsbescheiden und dem Einfordern von Zahlungseingängen? Du erstellst Statistiken und bist bereit, immer wiederkehrende Aufgaben zu bearbeiten? Du zeigst Eigeninitiative und schätzt den Austausch im Team und mit den Mitarbeiter:innen in den Kitas? Dann brauchen wir genau dich! Profil <ul><li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen</li><li>idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Controlling</li><li>Erfahrung in der Bearbeitung von Bewilligungen öffentlicher Zuschüsse und deren Nachforderungen, unter Berücksichtigung von spezifischen Förderrichtlinien </li><li>gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>logisches, vernetztes Denken, um komplexe Prozesse zu erfassen und in Tabellen abzubilden</li><li>sehr gutes Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>mit einem freundlichen und engagierten Team, das dich mit offenen Armen empfängt</li><li>mit flachen Hierarchien und einer Kultur, in der deine Ideen und Anregungen geschätzt werden</li><li>mit einer sehr guten ÖPNV-Anbindung</li><li>in unserer Geschäftsstelle, in unmittelbarer Nähe zur S-Bahn-Station Rödelheim Bahnhof</li><li>mit der Möglichkeit eines Tiefgaragenstellplatzes </li><li>mit einer attraktiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD, Jahressonderzahlung und 30 Tagen Jahresurlaub, anteiliger Übernahme des Deutschland-Tickets, Jobrad</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Controlling

Ihnen ist es wichtig, dass Menschen ihre Ressourcen erkennen und Sie haben Freude daran, ihre Tagestruktur und Teilhabe zu fördern? Empowerment, Lebenswelt- und Sozialraumorientierung sind für Sie selbstverständlich? Ihnen ist es wichtig, dass obdachlose, drogenkonsumierende Menschen einen Platz in der Gesellschaft haben und Unterstützung erfahren? Sie sind Menschen in prekären Lebenslagen gegenüber aufgeschlossen und zugewandt? Sie bringt so schnell nichts aus der Ruhe? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Die Integrative Drogenhilfe e.V. (idh) ist Vorreiter in der Entwicklung alternativer Konzepte und Angebote im Bereich der niedrigschwelligen Drogenhilfe. Ziel des Vereins ist es, drogenabhängige Menschen auf dem Weg ihrer persönlichen Veränderung zu begleiten, ihre Eigenverantwortung und Selbstbestimmung zu stärken und ihre Integration und Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zu fördern. Das EASTSIDE ist Europas größte niedrigschwellige Drogenhilfeeinrichtung im Frankfurter Ostend. Drogenkonsument*innen finden hier unter einem Dach alltagspraktische Soforthilfen, das EASTSIDE-Café, einen Konsumraum, Übernachtungsmöglichkeiten, eine fundierte Sozial- und Suchtberatung und die Möglichkeit, in den EASTSIDE-Werkstätten an Beschäftigungsprojekten teilzunehmen.Zur Weiterentwicklung unserer Angebote und zur Stärkung unserer Strukturen suchen wir engagierte Führungspersönlichkeiten, die mit Fachkompetenz, Haltung und Gestaltungswillen Verantwortung übernehmen und unser bestehendes Führungsteam unterstützen.Zur Erweiterung unseres Führungsteams für die Leitung EASTSIDE-Café suchen wir ab sofort eine*nPädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in (m/w/d) Leitungsstelle des Café im EastsideNeue Wege in der Drogenhilfe entwickeln • erproben • umsetzen. Dafür suchen wir Menschen, die wissen: Führung heißt Menschen entwickeln, Prozesse gestalten und Haltung zeigen.Wir verstehen Führung als eine gemeinschaftliche Aufgabe, bei der Fachlichkeit, Wertschätzung und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Teil unseres Führungsteams wirken Sie daran mit, tragfähige Strukturen zu schaffen, Mitarbeitende zu fördern und gemeinsam mit engagierten Kolleg*innen innovative Angebote für unsere Klient*innen weiterzuentwickeln. Aufgaben <ul><li>Führen des Café-Teams</li><li>Krisenintervention und erste Hilfe bei Drogennotfällen </li><li>Gestaltung und Verantwortung der Angebote zur Beschäftigung und Aktivierung im offenen Bereich / Kontaktcafé</li><li>Anleitung der Mitarbeiter*innen im sozialen Bereich </li><li>Die Gestaltung und Teilnahme an Teamsitzungen, Besprechungen und in der Gremienarbeit sind für Sie selbstverständlich und bereiten Ihnen Freude</li><li>Sie erkennen und fördern Talente und Ressourcen Ihrer Mitarbeiter*innen und von Klient*innen, dabei haben Sie eine kreative, motivierende und wertschätzende Vorgehensweise</li><li>Sie planen und organisieren (Gruppen-)Aktivitäten innerhalb und außerhalb der Einrichtung </li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Leitungen und Mitarbeitenden der anderen Bereiche</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik (Diplom, Master) oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Berufserfahrung in einem einschlägigen Feld der Sozialen Arbeit (z. B. offene Jugendarbeit, Drogen- und Suchthilfe, Eingliederungshilfe) </li><li>Über Kenntnisse und Erfahrung in der Leitung von Gruppen und Teams freuen wir uns, setzen diese aber nicht voraus</li><li>Freude daran, Teilhabe-, Aktivierungs- und Veränderungsprozesse aktiv und konstruktiv zu gestalten</li><li>Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig, Sie gestalten gerne, übernehmen gerne Verantwortung, sind zielorientiert und arbeiten strukturiert</li><li>Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team, sind kommunikationsstark und kooperationsfähig</li><li>Empathie, Geduld und Ausgeglichenheit zeichnen Sie aus </li><li>Fremdsprachenkenntnisse und ein Führerschein der Klasse B sind von Vorteil</li><li>Mitarbeit in den Schichten und am Wochenende ist für Sie selbstverständlich</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine Vergütung nach Haustarif inklusive Jahressonderzahlung und 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing</li><li>Gestaltungsspielraum für neue Impulse, Innovation und Mitwirkung</li><li>Eine werteorientierte Organisation mit gelebter Zusammenarbeit</li><li>Ein erfahrenes, engagiertes Führungsteam, das Sie in Ihrer neuen Rolle unterstützt</li></ul> STBL1_DE

Pädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in (m/w/d) Leitungsstelle des Café im Eastside

Wir sind eine moderne und innovative diakonische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit über 100 Mitarbeitenden in Leimen mit Außenstellen in Heidelberg und der Region. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d), die unsere stationäre Wohngruppe für Kinder und Jugendliche ab 8 Jahren am Standort Leimen unterstützt. Der Stellenumfang beträgt 50-80% (mind. 19,5 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li>Förderung der individuellen Ressourcen und Kompetenzen</li> <li>professionelle und haltgebende Beziehungsarbeit </li> <li>psychosoziale Stabilisierung und Aufarbeitung von belastenden Erfahrungen</li> <li>körperliche Pflege und Versorgung der Kleinsten</li> <li>besonnener Umgang mit kritischen Situationen </li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, TherapeutInnen und Behörden</li> <li>Verfassen von Dokumentationen und Stellungnahmen</li> <li>zielorientiertes Arbeiten gemäß Hilfeplanung</li> <li>Strukturierung des Gruppenalltags</li> <li>Begleitung der Lernzeit und Gestaltung von Freizeitangeboten</li> </ul> Profil Wir freuen uns auf eine/n KollegIn, die/der Kinder mit ihren Herausforderungen mit fachlicher Qualität, Zugewandtheit und Weitblick annehmen und begleiten kann. Unsere Erziehungsarbeit basiert auf einem systemisch-therapeutischen Ansatz. Empathie und Durchsetzungsfähigkeit helfen Ihnen in der Betreuung der Jungs. Die Arbeit findet im Schichtbetrieb statt und schließt Rufbereitschaft, Wochenend- und Feiertagsdienst mit ein. Wir bieten <ul> <li>Einbindung in ein Team von pädagogischen Fachkräften</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD SuE (34,5 Tage Urlaub, jährliche Sonderzahlung)</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (EZVK)</li> <li>zusätzliche betriebliche Krankenversicherung (bZKV)</li> <li>Zuschuss zu Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>gutes Betriebsklima</li> <li>gezielte Einarbeitung und regelmäßige Fallbesprechungen</li> <li>Je nach Eintrittstermin findet ein Teil der Einarbeitung im Stammhaus in Leimen statt</li> <li>Unterstützung durch Fort- und Weiterbildung</li> <li>Fachlich-persönliche Entwicklungsmöglichkeit durch regelmäßige Inter- und Supervision</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Standort Leimen

In Voll- oder Teilzeit (mind. 19,5 Stunden), zunächst befristet bis 31.12.2026, ab sofort Wir suchen Verstärkung im Kampf gegen die Einsamkeit in Frankfurt! Wir Malteser in Frankfurt kümmern uns mit über 600 engagierten Ehrenamtlichen um Bedürftige in unserer Stadt. Neben Angeboten für Jugendliche, Menschen mit Behinderungen und Suchtkranke besuchen und begleiten ca. 250 Ehrenamtliche ältere Menschen. Wir wollen diese Hilfen ausbauen und weiterentwickeln, um die wachsende Einsamkeit zu bekämpfen. Dafür suchen wir Verstärkung von einer unternehmerisch talentierten und erfahrenen Person. Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen! Aufgaben <ul> <li>Koordination und Weiterentwicklung unserer ehrenamtlicher Seniorendienste Unterstützung und Begleitung der ehrenamtlichen Projektleiter (m/w/d) der Seniorendienste</li> <li>Entwicklung und Mitgestaltung ehrenamtlicher Projekte: Ehrenamtsgewinnung und</li> <li>Ehrenamtsmanagement sowie Kundengewinnung und -begleitung</li> <li>Netzwerkarbeit (Nachbarschaft, Stadtviertel, Stadt Frankfurt) und Initiierung von projektbezogenen Kooperationen mit gemeinnützigen Einrichtungen und Firmen </li> <li>Schnittstellenarbeit zwischen Projektleiter (m/w/d), Ehrenamtlichen, Senior (m/w/d) und hauptamtlichen Mitarbeitenden</li> <li>Planung, Strukturierung und Durchführung der projektbezogenen Dokumentation</li> <li>Durchführung und Kontrolle der Fundraisingmaßnahmen </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozialmanagement, Marketing, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung; sofern Engagement und Lernbereitschaft vorhanden sind, gerne auch als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche</li> <li>Affinität für digitale Tools und sicherer Umgang mit Microsoft Office 365</li> <li>Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität</li> <li>Eine selbstorganisierte und dynamische Arbeitsweise und die Fähigkeit, auf Veränderungen schnell zu reagieren</li> <li>Eine nahbare, empathische und charismatische Persönlichkeit sowie Kommunikationsstärke</li> <li>Erfahrung in der Führung von Haupt- oder Ehrenamtlichen, Erfahrungen im Fundraising sowie im Marketing sind wünschenswert</li> <li>Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und perspektivisch im Führungsteam der Geschäftsführung mitzuwirken</li> <li>Motivation, in einem sozialen Umfeld mit Sinn und gesellschaftlichem Mehrwert tätig zu sein sowie unsere Werte als katholische Hilfsorganisation mitzutragen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zunächst befristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit tariflicher Vergütung nach AVR-Caritas inkl. 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine nach Absprache flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, multiprofessionellen Team</li> <li>Eine umfassende und persönliche Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit </li> <li>Vielfältige fach- und persönlichkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. über unsere Malteser-Akademie oder vielfältige E-Learning-Angebote</li> <li>Eine finanzielle Förderung der Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM Wellpass“ mit Zugang zu Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und mehr</li> <li>Eine finanzielle Förderung des RMV-Jobtickets</li> <li>Exklusive Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende  </li> </ul> STBL1_DE

Koordinator Seniorendienste & Ehrenamtsprojekte – Organisationstalent für Einsamkeitsprävention (m/w/d)

Jeder Mensch hat ein Recht auf Teilhabe. In unserer Gesellschaft sollen alle Menschen mitmachen und mitbestimmen dürfen. Jeder Mensch soll selbst entscheiden, wie er sein Leben gestalten möchte. Deshalb machen wir bei den Praunheimer Werkstätten individuelle und umfassende Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung: Für die Schule, fürs Arbeitsleben, fürs Wohnen, für die Freizeit und Bildung. Für ein gutes und selbstbestimmtes Leben. Jeder Mensch ist anders. Bei uns steht er im Mittelpunkt. Freuen Sie sich auf eine Aufgabe bei einem Arbeitgeber, der gute Rahmenbedingungen schafft und werden Sie Teil eines kompetenten Teams, das sich für eine inklusive Gesellschaft einsetzt. Für unsere Werkstatt in Frankfurt-Höchst suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Gruppenleitung Arbeitsbereich (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Selbständige Leitung einer Arbeitsgruppe</li> <li>Gestaltung, Anleitung und Umsetzung von Konfektionierungs- und Fertigungsprozessen</li> <li>Anleitung und Förderung der Werkstattbeschäftigten bei der Abwicklung von Produktionsaufträgen unter Berücksichtigung individueller Fähigkeiten und Fertigkeiten </li> <li>Organisation der Arbeitsabläufe in einer Arbeitsgruppe und Sicherstellung der Qualität der Arbeitsergebnisse</li> <li>Teilhabeplanung und Dokumentation</li> <li>Individuelle Pflege sowie Assistenz im lebenspraktischen Bereich</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf zuzüglich des Abschlusses als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder sonderpädagogische Zusatzqualifikation; abgeschlossene Ausbildung als Arbeitspädagoge/-in oder Arbeitserzieher/-in</li> <li>Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Liegt kein Nachweis für die gFAB vor, ist der Erwerb des Abschlusses verpflichtend. Dazu wird eine pw° finanzierte Fortbildung angeboten</li> <li>Wünschenswert ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse 3 / B</li> <li>Grundkenntnisse in pflegerischen Anforderungen, ggf. Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>Kenntnisse über die Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen sowie eine sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Fähigkeit, gruppendynamische Prozesse zu steuern, eine Arbeitsgruppe zu leiten und die eigene Arbeitsweise zu reflektieren</li> <li>Fähigkeit, in Krisen oder Konfliktsituationen angemessen und ruhig zu reagieren</li> <li>Kenntnisse über Behinderungsarten und deren Auswirkung</li> <li>Kenntnisse über Methoden der Erwachsenenbildung wie Anleitungen und Unterweisungen, insbesondere unter der Berücksichtigung von Behinderungen</li> <li>Kenntnisse in Ergonomie und Arbeitssicherheit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TVöD-VKA (TVöD-B) - Entgeltgruppe S 8a, Fg. 2 mit gFAB, Entgeltgruppe S 7 mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation im Sinne der Werkstättenverordnung (WVO) oder eine dieser gleichgestellten Qualifikation Hinweis: Ohne gFAB oder sonderpädagogische Zusatzqualifikation oder eine dieser gleichgestellten Qualifikation werden Sie bis zum Abschluss der gFAB oder einer sonderpädagogischen Zusatzqualifikation zunächst als "Mitarbeitende Produktion und Betreuung (m/w/d)" eingesetzt und erhalten eine vorübergehende Eingruppierung in der Entgeltgruppe S 4, Fg. 2</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage</li> <li>Jahressonderzahlung </li> <li>Altersversorgung in der ZVK </li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt nach TVöD</li> <li>TV-Fahrradleasing</li> <li>Förderung Ihrer kontinuierlichen Weiterbildung </li> <li>Ein freundliches Team und ein Arbeitsumfeld, das Sie begeistern wird</li> </ul> STBL1_DE

Gruppenleitung Arbeitsbereich (m/w/d)

In Teilzeit (19,5 Std./Wo.), ab sofort Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer sozialen Dienste in Frankfurt! Sie möchten Ihre Expertise in einer sinnstiftenden Aufgabe einbringen und die Zukunft einer sozialen Organisation aktiv mitgestalten? Als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung übernehmen Sie Verantwortung, treiben gemeinsam mit uns soziale Projekte voran und sorgen dafür, dass unsere Hilfe dort ankommt, wo sie gebraucht wird. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie mit uns Gutes – mit Sinn und Wirkung! Wir Malteser in Frankfurt kümmern uns mit über 600 engagierten Ehrenamtlichen um Bedürftige in unserer Stadt. Hierzu zählen u.a. vielzählige Angebote für Jugendliche, Menschen mit Behinderungen, Suchtkranke sowie ältere Menschen im Rahmen der Einsamkeitsprävention. Aufgaben <ul> <li>Management, Optimierung und Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse und Datenbanken sowie Koordination des ehrenamtlichen IT-Teams</li> <li>Monitoring, Aufbereitung und Berichterstattung unserer Kennzahlen sowie eigenständige Erarbeitung von Analysen zur Wirtschaftlichkeit unserer Dienstleistungen</li> <li>Mitwirkung bei sowie eigenständige Führung von Projekten und Kampagnen, z.B. im Marketing in der Ehrenamtsgewinnung</li> <li>Unterstützung im Fundraising sowie perspektivisch eigenständige Führung einzelner Fundraising-Bereiche</li> <li>Perspektivische Leitung und Entwicklung einzelner sozialer Dienste sowie Mitwirkung und Mitentscheidung in der Stadtleitung</li> <li>Durchführung anstehender Verwaltungsarbeiten </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozialmanagement, Marketing, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung; sofern Engagement und Lernbereitschaft vorhanden sind, gerne auch als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche</li> <li>Affinität für digitale Tools und sicherer Umgang mit Microsoft Office 365</li> <li>Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität</li> <li>Eine selbstorganisierte und dynamische Arbeitsweise und die Fähigkeit, auf Veränderungen schnell zu reagieren</li> <li>Eine nahbare, empathische und charismatische Persönlichkeit sowie Kommunikationsstärke</li> <li>Erfahrung in der Führung von Haupt- oder Ehrenamtlichen, Erfahrungen im Fundraising sowie im Marketing sind wünschenswert</li> <li>Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und perspektivisch im Führungsteam der Geschäftsführung mitzuwirken</li> <li>Motivation, in einem sozialen Umfeld mit Sinn und gesellschaftlichem Mehrwert tätig zu sein sowie unsere Werte als katholische Hilfsorganisation mitzutragen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Beschäftigung in Teilzeit mit tariflicher Vergütung nach AVR-Caritas inkl. 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine nach Absprache flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbstständige Tätigkeit mit viel Raum für Ideen und Gestaltung</li> <li>Die Chance, in einer sinnstiftenden, sozialen, christlichen, ehrenamtlich geprägten Organisation mitzuwirken und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Eine umfassende und persönliche Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit </li> <li>Vielfältige fach- und persönlichkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. über unsere Malteser-Akademie oder vielfältige E-Learning-Angebote</li> <li>Eine finanzielle Förderung der Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM Wellpass“ mit Zugang zu Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und mehr</li> <li>Eine finanzielle Förderung des RMV-Jobtickets</li> <li>Exklusive Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende  </li> </ul> STBL1_DE

Referent der Geschäftsführung – Gestalten mit Sinn (m/w/d)

Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit 125 Jahren. Der Geschäftsbereich „Kinder, Jugend und Familie“ der Nieder-Ramstädter Diakonie vereint Angebote der Eingliederungshilfe und Jugendhilfe unter einem Dach. Dadurch können wir individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung für Kinder, Jugendliche und deren Familien bieten. Wir suchen ab sofort (oder später) eine/n Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft U3 (m/w/d) für unsere Kita am Miag-Park in Ober-Ramstadt Partizipation von Anfang an! In unserer 2-gruppigen Kita mit teiloffenen Konzept werden 24 Kinder im U3-Bereich nach partizipativen Ansatz betreut. Wir beziehen die Kinder altersgerecht in Entscheidungen ein - bei der Wahl von Angeboten, Pflege­situationen und Mahlzeiten. Dabei legen wir großen Wert auf eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft. Die Unterstützte Kommunikation (UK) ist ein fester Bestandteil unseres Alltags und fördert sowohl den Spracherwerb als auch die Integration der Kinder. Unser Garten bietet vielfältige Möglichkeiten, eine entwicklungsfördernde Umgebung zu schaffen, mit einem Erlebnisbad, einer Matschecke und sonnengeschützten Außenbereichen. Aufgaben <ul> <li>Du gestaltest und reflektierst aktiv Bildungs- und Lernprozessen innerhalb unseres teiloffenen Konzepts.</li> <li>Du formst den Kita-Alltag und dessen Rituale, bringst Deine eigene pädagogische Note („Fußabdruck“) mit ein und baust den partizipativen Gedanken stetig weiter aus.</li> <li>Zur gezielten Förderung der Kleinkinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände nutzt Du den Einsatz von UK (Unterstützte Kommunikation) und Marte Meo.</li> <li>Hierbei arbeitest Du eigenverantwortlich und hast gleichzeitig die Möglichkeit, Dich im Team auszutauschen und gemeinsam für Kinder und Sorgeberechtigten zu wirken.</li> <li>Zusammen mit deinem Team, welches sich durch die Liebe zum Beruf auszeichnet, wirkst Du aktiv bei der Konzeptionsüberarbeitung mit und prägst eine Kita, die Raum für Kinder schafft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher *in, Sozialassistent *in oder Heilerziehungspfleger *in, ein Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Diplom-Pädagogik oder Heilpädagogik (m/w/d) o.ä. Qualifikation.</li> <li>Idealerweise besitzt Du bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern. Berufsanfänger*innen stehen wir mit unserem Einarbeitungs- und Fortbildungsangebot fachlich und persönlich zur Seite.</li> <li>Du verfügst über eine professionelle Haltung zu Nähe und Distanz in der pädagogischen Arbeit und denkst ganzheitlich, kreativ und empathisch.</li> <li>Du arbeitest gerne selbstständig, eigenverantwortlich, lösungsorientiert und hast Freude an Teamarbeit.</li> <li>Für Dich ist der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan professioneller Ansporn.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Vertrag mit einem Stellenanteil von 40-100% und attraktiven Arbeitszeiten montags bis freitags zwischen 07:30 und 15:30 Uhr.</li> <li>Eine transparente Dienstplanung, die nach Möglichkeit auf Deine persönlichen Wünsche eingeht.</li> <li>Vergütung nach AVR.HN inkl. Erziehungsdienstzulage, Jahressonderzahlung, Familienbudget, VL-Leistungen sowie eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge (EZVK).</li> <li>Einen Stellenschlüssel über dem Mindestpersonalbedarf nach KiföG sowie 20% Vorbereitungszeit sowie kontinuierliche fachliche Beratung im Prozess und eine trägerinterne Kita Fachberatung.</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen, Konzeptionstage, ein umfassendes internes und externes Fortbildungsangebot sowie Beratung in Krisensituationen und Seelsorge.</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft U3 (m/w/d)

Unser Leben spüren wir am inten­sivs­ten, wenn wir es mit allen Sin­nen wahr­neh­men kön­nen – in sei­ner gan­zen Fülle, ohne Ein­schrän­kun­gen. Der Hör­sinn ist der dif­fe­ren­zier­teste und sen­si­belste unse­rer fünf Sinne. Men­schen mit einer Hör­min­de­rung ver­bin­den wir wie­der mit dem Klang der Welt.Vibrosonic ist ein dynamisch wach­sen­des Mann­heimer Start-up aus dem Be­reich der Medi­zin­tech­nik. Das Unter­neh­men wurde 2016 als Spin-off aus der gemein­sa­men Koope­ra­tion zwi­schen dem Uni­ver­si­täts­kli­ni­kum Tübingen und dem Fraun­hofer IPA ge­grün­det. Bei Vibrosonic geben wir Men­schen mit Hör­be­ein­träch­ti­gun­gen ein nahe­zu natür­li­ches Hör­er­leb­nis zurück.Unsere zentrale Erfindung, die Hör­kon­takt­linse®, sti­mu­liert das Trom­mel­fell mecha­nisch. Diese ein­zig­ar­tige Tech­no­lo­gie ist die Grund­lage für eine neue Klasse von Hör­pro­duk­ten mit er­höh­ter Fre­quenz­band­brei­te. Übli­che Gren­zen heu­ti­ger Hör­ge­räte wer­den da­mit über­wunden.Aktuell besteht unser gesamtes Team aus rund 45 Enthusiasten (w⁠/⁠m⁠/⁠d). Mit unserem Wachstum erweitern sich auch unsere Aufgaben. Für unseren Einkaufsbereich suchen wir zum Start ab dem 01.12.2025 einen engagierten Studenten (w⁠/⁠m⁠/⁠d) der Betriebswirtschaftslehre respektive Wirtschaftswissenschaften bzw. einen Studenten (w⁠/⁠m⁠/⁠d) der Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen oder Logistik alsWerkstudent Einkauf / Bestandsmanagement (w⁠/⁠m⁠/⁠d),der uns bei administrativen und operativen Aufgaben unterstützt. Aufgaben <ul><li>Unterstützung im Bestellwesen (Erstellung, Nachverfolgung und Dokumentation von Bestellungen)</li><li>Pflege und Überwachung von Beständen im Warenwirtschaftssystem</li><li>Bearbeitung und Dokumentation von Lagerbewegungen</li><li>Unterstützung im Wareneingangsprozess (Prüfung, Erfassung und Ablage von Lieferscheinen und Rechnungen)</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Einkaufsumfeld</li></ul> Profil <ul><li>Du bist eingeschriebener Student (w⁠/⁠m⁠/⁠d), z. B. in den Fachrichtungen BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, oder belegst einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Du sprichst Deutsch auf mindestens C1-Niveau – Kommunikation ist bei uns das A und O. Außerdem hast du gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li><li>Du zeichnest dich durch gute MS Office Skills aus, insbesondere in Excel und Outlook.</li><li>Du hast ein kaufmännisches Grundverständnis, Interesse an Einkaufs- und Logistikprozessen und arbeitest gerne strukturiert und selbstständig</li><li>Es macht dir Spaß, Dinge zu organisieren und Verantwortung zu übernehmen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Komm in der spannendsten Phase unseres Unternehmens zu Vibrosonic und nutze die Chance, ein dynamisches, innovatives Unternehmen aktiv mitzugestalten sowie eine ganze Branche zu verändern.</li><li>Offene Unternehmenskultur: Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Eigenverantwortung ist ein zentraler Baustein.</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich gegenseitig jederzeit unterstützt. Insgesamt ein Arbeitsumfeld, das bereits seit 5 Jahren in Folge mit dem „Top-Company-Award“ von kununu – auch bereits für 2026 – ausgezeichnet wurde.</li><li>Bei Vibrosonic kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Hier hast du die Möglichkeit, zu einer besseren Lebensqualität für viele Menschen beizutragen und hast auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li></ul> STBL1_DE

Werkstudent Einkauf / Bestandsmanagement – Student BWL, Student Betriebswirtschaft, Student BA, Student Wirtschaftswissenschaften, Student Wirtschaftsingenieurwesen bzw. Student Logistik (w/m/d)

172 Gesundheitswesen Jobs in 64625 Bensheim, Deutschland