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Hier ist Leben drin!Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationen­hauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Senioren­zentrum, eine Bildungsstätte und eine Kinder­tages­stätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.Jeder Tag im Mehrgenerationen­haus ist bunt, abwechslungs­reich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!Unser Team Kinder­tagesstätten freut sich auf Sie alsPädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten, in Voll- oder TeilzeitBei uns erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einer Kinder­tagesstätte mit inter­generativem und inklusivem Schwer­punkt. Die Idee, eine lebendige Gemein­schaft von Kindern, Senioren und jungen Menschen zu bilden, wird in unserem Haus tagtäglich gelebt. Wie in einer »Groß­familie« begegnen sich die verschie­denen Generationen beim Besuch in unserer Kinder­tages­stätte, beim Singen in den Wohngruppen oder bei gemein­schaftlichen Aktivitäten wie Backen, Theater spielen, Musizieren, Gärtnern und Werken. Bewegung und Natur­erfahrungen gehören ebenso zu unserem Alltag.In der Arbeit im Kinder­garten (3 bis 6 Jahre) ist es uns ausge­sprochen wichtig, ganzheitliche Lernerfah­rungen zu bieten und das Lernen mit- und voneinander zu fördern. Besonders am Herzen liegt uns dabei die soziale und emotionale Entwicklung der Kinder.»Ein Kind ist kein Gefäß, das gefüllt, sondern ein Feuer, das entzündet werden will.« François Rabelais Aufgaben <ul><li>Aktive Begleitung der Kinder beim Ent­decken und Forschen</li><li>Unterstützung lebenspraktischer Fähig­keiten und der Selbst­ständigkeit</li><li>Situative und nach Interessen und Bedürfnissen der Kinder geleitete Gestaltung des Alltags</li><li>Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse</li><li>Reflexion und Weiterentwicklung des Kindergartenkonzepts sowie der pädagogischen Arbeit in der Gruppe</li></ul> Profil <ul><li>Pädagogische Fachkraft, beispiels­weise Erzieher*in (w/m/d), Kinderpfleger*in (w/m/d) bzw. Sozialassistent*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d)</li><li>Identifikation mit unserem inter­generativen und inklusiven Konzept </li><li>Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Familien</li><li>Teamfähigkeit sowie eine lösungs­orientierte und optimistische Grund­einstellung</li></ul> Wir bieten Attraktive Ver­gütung mit Sonder­leistungen, ein interes­santes Arbeits­umfeld im Mehr­genera­tionen­haus, Arbeiten in einem multi­profes­sionellen Team, indi­viduelle und team­orientierte Fort­bildungen in einem breiten päda­gogischen Spektrum sowie Unter­stützung bei der Wohnungs- und Kita­platzsuche. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den Bereich Kindergarten in Voll- oder Teilzeit

Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Für unsere Sekundarstufe I der Josef-Schwarz-Schule in Heilbronn und Erlenbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierten und qualifizierte Pädagogische Fachkraft. Aufgaben <ul> <li>Hauptverantwortung für den Hort und die konzeptionelle und organisatorische Gestaltung und Weiterentwicklung des Nachmittagsprogramms</li> <li>Gewinnung und Betreuung externer Kooperationspartner:innen für die Nachmittagsgestaltung</li> <li>Planung und Gestaltung des Angebots des Nachmittags- und Ferienprogramms</li> <li>Austausch mit Eltern, Kolleg:innen sowie externen Einrichtungen </li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogisch fundierte Ausbildung sowie sehr gutes Fachwissen oder eine vergleichbare Ausbildung, die deine Anerkennung als Fachkraft in einem Schulhort möglich macht</li> <li>Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Freude und Interesse an der Arbeit mit jungen Erwachsenen</li> <li>Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse auf sehr gutem Niveau</li> <li>Identifikation mit unserem pädagogischen Konzept und Motivation dieses gemeinsam im Team kreativ umzusetzen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung merklich über dem TVöD</li> <li>Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden</li> <li>33 Tage Urlaub</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes</li> <li>Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (Aufstieg in Funktionsstellen möglich)</li> <li>Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte)</li> <li>Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (all genders) für den Hort

Die SRH Fachschulen bieten jungen Menschen eine hochwertige und ganz­heitliche Ausbildung sowie ausbildungs­integrierende Studien­gänge in den drei Wachstums­märkten Gesundheit, Soziales sowie IT und Medien. In 25 Fachschulen in Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Hessen bilden 270 Mitarbeiter die Fachkräfte von morgen aus. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheits­dienst­leistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Zur Verstärkung unseres Teams der Berufsfachschulen für IT und Medien in Heidelberg suchen wir ab sofort eine Lehrkraft w/m/d für den 3D-Unterricht in Teilzeit (80 %). Aufgaben <ul> <li>Lehre | Unterricht in den Fächern 3D-Modeling, 3D-Animation, Audio-/Videoschnitt, Visual Effects sowie Konzeption an unseren Berufsfachschulen für 3D-Entwicklung und Game- &amp; Multimediaentwicklung</li> <li>Prüfung | Vorbereitung, Durchführung und Bewertung von Leistungsnachweisen</li> <li>Betreuung | Betreuung und Durchführung praxisbezogener Projektarbeiten</li> <li>Unterstützung | Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Schule sowie Abnahme von Abschlussprüfungen und weiteren schulischen Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation | Abgeschlossenes Studium in einem einschlägigen Fachgebiet</li> <li>Hard Skills | Sehr gute praktische Kenntnisse in Blender, ZBrush, Substance Designer, Premiere Pro und After Effects</li> <li>SoftSkills | Einfühlungsvermögen im Umgang mit Teilnehmenden sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>nice2have | Pädagogische Qualifikation und Unterrichtserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Perspektive | Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Benefits | Fahrrad, Bus oder Bahn? – Kein Problem! Nutzen Sie das Deutschlandjobticket, das BusinessBike-Leasing sowie die gute Anbindung zum ÖPNV</li> <li>Fortbildung | Weiterbildung wird bei der SRH groß geschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot und gerne unterstützen wir Sie beim Studium</li> <li>Gesundheit | Ihnen stehen diverse Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vielfältige Angebote zur Prävention zur Verfügung</li> <li>Wertschätzung | Unsere Erfahrungen in der Ausbildung geben wir gerne an junge Kolleg:innen weiter und unterstützen diese, um gut in den Beruf hineinzuwachsen. Dabei legen wir Wert auf einen lebhaften und wertschätzenden Austausch.</li> </ul> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Lehrkraft IT und Medien w/m/d

Der Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. als Arbeitgeber von derzeit mehr als 8.000 Beschäftigten ist einer der größten Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Sanitätsdienst sowie weiterer sozialer Dienstleistungen. Die Regionalverbände Stuttgart und Schwäbisch Hall mit ca. 1.600 Beschäftigten engagieren wir uns neben Schülerfahrdienst, Schulbegleitung und Hausnotruf insbesondere in den Bereichen der stationären Altenhilfe und der ambulanten Pflege und des betreuten Wohnens. Aufgaben <ul> <li>Selbstständige und termingerechte Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, sowie Bearbeitung des Mahnwesens</li> <li>Anlagenbuchhaltung</li> <li>Selbstständiges Buchen und überwachen des Zahlungsverkehrs</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Fachlicher Ansprechpartner für die Leitungskräfte und Kunden in Ihrem jeweiligen Zuständigkeitsbereich</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische / buchhalterische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über DATEV-Pro Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach TV-L mit Jahressonderzahlung im November</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fahrtkostenzuschuss VVS</li> <li>Prämie für „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“</li> <li>Vorteilsprogramm: Einkaufsrabatte für Mitarbeiter</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter in der Buchhaltung (w/m/d)

Jede und jeder in unserem Team ist kostbar, wertvoll und einzigartig. Gemeinsam betreuen wir im Kinderhaus St. Elisabeth aktuell 3,5 Gruppen, geplant sind 6 Gruppen. Durch die Nähe zur Haltestelle Schwab-/Bebelstraße sind wir mit den Stadtbahn-​Linien U2, U29 und U34 sowie mit der Buslinie 42 und der S-Bahn gut erreichbar. In unserem Team spielt Verlässlichkeit eine große Rolle. Ein wertschätzender Umgang hat hier wie in der pädagogischen Arbeit Priorität. Wir unterstützen die Entwicklungsprozesse der Kinder und helfen ihnen, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entfalten. Aufgaben <ul> <li>Begleitung unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und Aufbau einer vertrauensvolle Bindung</li> <li>Planung, Gestaltung und Reflektion von Bildungs- und Lernprozessen</li> <li>Führung und Steuerung der Einrichtung</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption</li> <li>Entwicklung Ihres Teams</li> <li>Kooperation mit Eltern, Stadtdekanat und der Gemeinde</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie sind Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG</li> <li>Sie bringen bereits erste Leitungserfahrung mit</li> <li>Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an</li> <li>Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik</li> <li>Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Sie identifizieren sich mit christlichen Werten</li> </ul> Wir bieten Sicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen Entwicklung Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen Vernetzung Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpersonen Anbindung Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme von jobbedingten Umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket Entfaltung Eigene Visionen und Interessen einbringen; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25% Teambuilding Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier Work-Life Balance Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung STBL1_DE

Kita-Leitung / Einrichtungsleitung / Sozialpädagoge/in (m/w/d) im Kinderhaus St. Elisabeth

Die Ev. Kirchengemeinde Marbach am Neckar sucht für den Martin-Luther-Kindergarten, den Ottilie-Wildermuth-Kindergarten sowie für den Krippenbereich der Pestalozzi-Kita pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern</li> <li>Dokumentation der individuellen Lernprozesse der Kinder</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li> <li>Fachlicher Austausch im Team</li> <li>Fachlich-konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Erzieher/in oder eine Qualifikation als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li> <li>Fähigkeit zur freundlichen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie zum wertschätzenden und einfühlsamen Umgang mit den Kindern und ihren Familien</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und eine engagierte Haltung</li> <li>Mitglied einer ACK Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine gute Arbeitsatmosphäre geprägt durch wertschätzenden Umgang</li> <li>Offenheit für neue Ideen in der pädagogischen Arbeit</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms</li> <li>eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes und unseres QM-Handbuches erfolgreich umsetzt</li> <li>ein Beschäftigungsverhältnis nach TVöD –SuE</li> </ul> STBL1_DE

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Mit einem Jahresprogramm von rund 5.000 Veranstaltungen ist die volkshochschule stuttgart die größte in Baden-Württemberg und gehört zu den größten Volkshochschulen in Deutschland. Als öffentliche von der Landeshauptstadt Stuttgart geförderte Weiterbildungseinrichtung stellt sie ein breit gefächertes, auf die Stadt und die Bildungsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger bezogenes Bildungsangebot mit engen Verknüpfungen zu Kultur und Sozialem bereit. Die Kurse, Seminare, Lehrgänge, Einzelveranstaltungen und Veranstaltungsreihen in den Programmbereichen allgemeine und politische Bildung, kulturelle Bildung, Gesundheitsbildung, Sprachen, Deutsch und Integration, berufliche Fort- und Weiterbildung sowie Grundbildung und Schulabschlüsse werden jährlich von mehr als 200.000 Menschen besucht. Die Teilnehmenden können zwischen Präsenz- und Online-Kursen sowie hybriden Formaten wählen. Die vhs stuttgart sucht für die VABO-Klassen des Abendgymnasiums sowie für das Projekt BEF Alpha im Programmbereich „Grundbildung und schulische Qualifizierung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (50% / 19,5 Stunden) Das Abendgymnasium Stuttgart ist eine staatlich anerkannte Ersatzschule in privater Trägerschaft. Zum Schuljahr 2024/2025 eröffnete das Abendgymnasium Stuttgart einen VABO-Zweig als Vormittagsangebot. VABO steht für „Vorqualifizierungsjahr Arbeit/Beruf mit Schwerpunkt Erwerb von Deutschkenntnissen“. In VABO-Klassen erhalten Jugendliche mit keinen oder geringen Deutschkenntnissen verstärkt Sprachförderung. Das Jahr schafft Übergänge in das reguläre berufliche Schulwesen und wird mit einer Deutschprüfung abgeschlossen. BEF Alpha ist ein Projekt des Kultusministeriums Baden-Württemberg, in dessen Rahmen bereits seit 2016 regelmäßig das „Bildungsjahr für erwachsene Flüchtlinge“ bis 35 Jahre mit keinen oder geringen Sprach- und Schreibkenntnissen angeboten wird. Zentral ist somit die Alphabetisierung auf Deutsch und das Kennenlernen des deutschen Berufs- und Ausbildungssystems. Zusätzlich erhalten die Teilnehmenden Berufsorientierung, politische Grundbildung und Unterricht in Alltagskompetenz. Als Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) zur sozialpädagogischen Betreuung unserer VABO- und BEF Alpha-Klassen sind Sie erste*erster Ansprechpartner*in für unsere Teilnehmer*innen am Standort vhs-Zentrum Stuttgart-Ost. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Teilnehmenden der VABO- und BEF Alpha-Klassen durch gezielte sozialpädagogische Angebote zur Verbesserung der Integration in die Gesellschaft</li> <li>Stärkung der persönlichen Kompetenzen der jungen Menschen als Voraussetzung zur besseren Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt und zur Lebenswelt-und Sozialraumorientierung</li> <li>Beratung, Unterstützung sowie Vermittlung zu Themen wie Lernstrategien, Zeit- und Fehlzeitmanagement oder Abbau von Prüfungsängsten</li> <li>Arbeit im Klassenverband in Form von Gruppen- und Projektarbeiten zu zielgruppenrelevanten Themen wie z.B. Konflikttraining oder Krisenintervention</li> <li>Beratung, Unterstützung und Vermittlung von Hilfen für den genannten Personenkreis in starken persönlichen Krisensituationen (Einzelfallhilfe)</li> <li>Gezielte Kontaktaufnahme zu arbeitspolitischen Akteuren in der Region Stuttgart, z.B. Verbänden, Arbeitgebern, Kammern, Arbeitsagenturen, Jobcentern etc. gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Planung der Berufsorientierung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Lehrkräften der VABO- und BEF Alpha-Klassen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Schulsekretariat; administrative Verwaltung der Kurse</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulabschluss mit (sozial-)pädagogischem oder vergleichbarem Schwerpunkt</li> <li>einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung mit drittmittelfinanzierten Projekten</li> <li>Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings und Beratungen</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, die notwendigen Verwaltungsaufgaben zu bearbeiten</li> <li>sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>digitale Kompetenz und hohe Affinität zu digitalen Lernangeboten sowie zur KI</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen: <ul> <li>strukturierte, selbstständige und effiziente Arbeitsweise</li> <li>soziale Kompetenz, hohe Belastbarkeit und Geschick im Umgang mit Teilnehmenden mit ungewöhnlichen Biographien</li> <li>großes Engagement und hohe Flexibilität</li> <li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>sehr gute verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen und Kundenorientierung</li> <li>Eigeninitiative und Kreativität</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Teilnahme an Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit</li> <li>die Zusammenarbeit in einem kollegialen Team</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>das kostenfreie Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>ein vielfältiges Fortbildungsangebot</li> <li>ein Jahresguthaben von 660 EUR, das Sie nach Ihren persönlichen Interessen für Kurse aus dem Programm der vhs stuttgart nutzen können</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)

Die FORUM Institut für Management GmbH gehört zu den renommiertesten und größten Weiterbildungsveranstaltern für Fach- und Führungskräfte in Europa. Neben branchenspezifischen Seminaren, Konferenzen und Lehrgängen, vermittelt das FORUM Institut auch funktionales Wissen vom Finanz- und Rechnungswesen, über das IT-Management bis hin zu Gewerblichem Rechtsschutz, Personal, Recht und Marketing / Vertrieb. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager w/m/d, der direkt an den Abteilungsleiter Marketing berichtet. Aufgaben <ul> <li>Persönliche Betreuung Rahmenvertragsfirmen (Abstimmung Weiterbildungsbudgets, Bedarfe ermitteln, Controlling aktueller Umsatzentwicklung dieser Unternehmen, Abrechnung von Bonuszahlungen)</li> <li>Customer Success Manager für diese Kundengruppe (Kundenabwanderung verhindern, Monitoring der Kunden, Prüfung von Datenbankeinträgen etc.) mit dem Upselling</li> <li>Akquise und Abwicklung von Weiterbildungskontingenten</li> <li>Eigenständige Maßnahmen und Kampagnen (z. B. LinkedIn) zur Gewinnung von Großkunden</li> <li>Erhöhung der Sichtbarkeit bei der Peer-Group"Weiterbildungseinkauf, Personalentwicklung, Personalleiter, Weiterbildungsverantwortliche" auf allen Kanälen und Aufbau eines entsprechenden Netzwerkes</li> <li>Erstellung von Reports, Statistiken und Analysen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Vertrieb, Kommunikation oder einem verwandten Bereich</li> <li>Kreative Denkweise sowie Teamfähigkeit, verbunden mit eigenverantwortlicher und strukturierter Arbeitsweise</li> <li>Affinität für neue Technologien und Online-Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Verhandlungsgeschick und Leistungsmotivation</li> <li>Auch Berufseinsteigende sind herzlich willkommen und werden von uns weiterqualifiziert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein kreatives und flexibles Umfeld</li> <li>Ein offenes Team, welches Sie und Ihre Ideen willkommen heißt</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket</li> <li>Möglichkeiten für mobiles Arbeiten</li> <li>Zentrale, gut zu erreichende Räumlichkeiten direkt am Neckar</li> <li>Individuelle und flexible Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Key Account Manager w/m/d

Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche zählt der Caritasverband der Diözese Rottenburg-Stuttgart e.v. zu den Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Baden-Württemberg. Er gestaltet in einer politisch, religiös und weltanschaulich vielfältigen Gesellschaft das Soziale mit, tritt gegen Ausgrenzung ein und trägt mit seiner Arbeit zu einem solidarischen Zusammenleben aller Menschen bei. Die Caritas Ludwigsburg-Waiblingen-Enz ist eine der neun Regionen im Caritasverband der Diözese Rottenburg-Stuttgart e.V.. Die Caritas Region Ludwigsburg-Waiblingen-Enz verstärkt ihr Team mit einer Pädagogischen Fachkraft (w/m/d) im Fachbereich Sozialpsychiatrische Hilfen im Rems-Murr-Kreis, Raum Schorndorf. Bei uns sind Sie flexibel. Ihren Beschäftigungsumfang wählen Sie selbst: von 50 % bis 100 %. Die Stelle ist unbefristet Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen und begleiten volljährige Menschen mit einer wesentlichen seelischen Behinderung im Angebot Assistenz im eigenen Wohn- und Sozialraum (AWS) zur Förderung eines selbstbestimmten Lebens. Sie helfen bei der Alltagsbewältigung, einschließlich Haushaltsführung, Finanzplanung und sozialer Teilhabe.</li> <li>Sie begleiten in Krisensituationen und leiten Maßnahmen zur sozialen Existenzsicherung in die Wege, einschließlich Hilfen bei behördlichen und rechtlichen Angelegenheiten.</li> <li>Sie unterstützen bei der Vermittlung in weiterführende Hilfen, z.B. in therapeutische Angebote, Gruppenangebote oder auch beim Übergang in stationäre Aufenthalte.</li> <li>Der Dienstort ist Schorndorf. Die Tätigkeit erfolgt vorwiegend im Rahmen der aufsuchenden Arbeit im Raum Schorndorf.</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen pädagogischen Studienabschluss (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit) oder einen pädagogischen Berufsabschluss (z.B. Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Ergotherapeut*in, Arbeitserzieher*in)</li> <li>Praktische Erfahrung in der Sozialen Arbeit, idealerweise mit Menschen mit seelischen Behinderungen und psychischen Erkrankungen.</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit und ein sicheres Auftreten im Umgang mit der Zielgruppe sowie Freude an einer selbstverantwortlichen und eigenständigen Tätigkeit.</li> <li>Sie fühlen sich in einer wertebasierten Organisation zuhause und möchten sich mit Herzblut für die Teilhabe von Menschen an der Gesellschaft einsetzen.</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir zahlen nach AVR Caritas, Anlage 33 SuE 12 oder 8b. Die Eingruppierung ist abhängig vom Berufsabschluss.</li> <li>Ob Sonderzahlungen, Jobrad, oder Jobticket – wir haben viel zu bieten.</li> <li>Mit der Betrieblichen Zusatzversorgung (ZVK-KVBW) sorgen wir schon jetzt mit Ihnen für die Zukunft vor.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision sind bei uns selbstverständlich.</li> <li>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Identität und Religion.</li> <li>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Ihre Arbeit macht den Unterschied! Ob als Ärzt:in, in der Pflege, IT, Technik, Logistik, Verwaltung oder im Service - bei den SLK-Kliniken Heilbronn ist jede Aufgabe wichtig, damit wir Leben retten und die Menschen der Region optimal versorgen können. Mit über 5.800 engagierten Kolleg:innen im SLK-Verbund sichern wir die kompetente Erst- und Grundversorgung bei Notfällen und bieten gleichzeitig Spitzenmedizin auf universitärem Niveau. Gemeinsam schaffen wir eine Gesundheitsversorgung, die funktioniert – rund um die Uhr. Wir suchen Sie für unsere Gesundheitsakademie zum nächstmöglichen Zeitpunkt (in Voll- oder Teilzeit, unbefristet) ! Praxisanleiter für die Strahlentherapie (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Gestaltung von praktischem Unterricht </li> <li>Durchführen von Praxisbegleitungen </li> <li>Pädagogische Betreuung und Begleitung der Auszubildenden</li> <li>Mitarbeit an Projekten in der Schulentwicklung </li> <li>Enge Kooperation und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d)</li> <li>Berufspädagogische Qualifikation als Praxisanleiter (m/w/d)</li> <li>Erfahrung in der Strahlentherapie</li> <li>Engagement und Eigeninitiative in der Anwendung und Umsetzung innovativer Lernformen</li> <li>Verantwortungsbewusste und kooperative Persönlichkeit</li> <li>Strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung &amp; Sicherheit: TVöD-K und Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne, Kinderbetreuung und Kitazuschuss</li> <li>Wohlbefinden &amp; Gesundheit: Vergünstigte Speisen in der Kantine, Mitarbeiterrabatte und interne Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing</li> <li>Langfristige Perspektiven: Stabile Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche</li> <li>Karriere mit Zukunft: Individuelle Weiterbildung und Aufstiegschancen </li> <li>Echte Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Respekt und Teamgeist</li> </ul> STBL1_DE

39 Gesundheitswesen Jobs in Heilbronn, Deutschland