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Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Dipl.-Ing. oder Bachelor of Engineering (FH) (w/m/d) der Fachrichtung Nachrichten- oder Elektrotechnik bis EG 11 TVöD VKA für unseren LWL-Bau- und Liegenschaftsbetrieb im Referat „Technische Gebäudeausrüstung, Elektro- und Nachrichtentechnik“ im Sachbereich "Kommunikations-, sicherheits- und informationstechnische Anlagen". Wir bieten zwei unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7977 bis zum 23.06.2025. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 22.07.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. Aufgaben <ul> <li>mittelfristige Infrastrukturplanung im Bereich: Notsignalanlagen, Rufsysteme, Kommunikationsnetze und Gefahrenmeldeanlagen</li> <li>Instandhaltung, Planung, Beschaffung, Errichtung und Betrieb von nachrichtentechnischen Informations- und Kommunikationssystemen</li> <li>Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI</li> <li>Steuerung und Koordinierung von freiberuflichen Ingenieurbüros und Sonderfachleuten</li> <li>Projektleitung und -steuerung von Baumaßnahmen</li> <li>Wahrnehmung von Aufgaben als Bauherr</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> <li>Teilnahme an der Servicebereitschaft</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. der Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Informatik oder der Wirtschaftsinformatik</li> </ul>oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter fallen insbesondere Bewerberinnen und Bewerber mit einer Weiterbildung als Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> </ul>sowie <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in Planung und Ausführung von Baumaßnahmen, insbes. von Projekten im Bereich Kommunikationstechnik</li> <li>Kenntnisse bei der Erstellung von Ausschreibungen, im Vertrags- und Vergabewesen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der VOB und der HOAI</li> <li>eine sichere Anwendung von MS-Office-Programmen</li> <li>PKW-Führerschein</li> <li>gute deutsche Sprachkenntnisse</li> </ul> Wir bieten Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! STBL1_DE

Dipl.-Ing. oder Bachelor of Engineering (FH) (w/m/d) Fachrichtung Nachrichten- oder Elektrotechnik

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Mitarbeiter*in Strategie und Koordination (m/w/div) Ort: Berlin, TechnoCampus| Verwaltungsstandort Bewerbungsfrist: 20. Juni 2025 Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibungsnummer: 11-094-2025 Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Die IT-Abteilung der Deutschen Rentenversicherung Bund unterhält eine hochkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Der Bereich Kommunikationstechnologien ist verantwortlich für die übergreifende Steuerung und Koordination, das ganzheitliche Management, die Weiterentwicklung von IT- sowie Kommunikationssystemen und -anlagen der Deutschen Rentenversicherung Bund. Unser Team ist für die strategische Ausrichtung der modernen Kommunikationstechnologien sowie deren grundlegende Planungen in der DRV Bund zuständig. Aufgaben <ul> <li>Beraten und Unterstützen der übergeordneten Führungsebene sowie der Expert*innen in fachlicher und organisatorischer Hinsicht (zum Beispiel Sprachdialogsystem, Servicecenterapplikationen, Telekommunikationsanlagen, etc.)</li> <li>Fertigen fachlicher Analysen, Grobplanungen und Feinkonzepten in Abstimmung mit beteiligten Teams</li> <li>Erheben und Analysieren von Kennzahlen und Reports</li> <li>Unterstützen bei der Bewertung der Umsetzungen auf Grundlage der Ergebnisse von Marktrecherchen sowie unterschiedlicher Priorisierungen und Herausforderungen</li> <li>Prognostizieren und Abgleichen der Bedarfe sowie von vorhandenen Ressourcen (Kapazitäten, Lizenzen, Mengen für IT-Hard- und Software, Personal, Haushalt, Meilensteine)</li> <li>Definieren und Weiterentwickeln der Standards für die Lösungsarchitektur (Anwendung, Infrastruktur, Sicherheit), die für die Umsetzung neuer Geschäftsanforderungen benötigt werden</li> <li>Unterstützen und Mitwirken bei der organisatorischen und prozessualen Begleitung von Maßnahmen, Aktivitäten und Aufgaben innerhalb des Bereiches</li> <li>Koordinieren und Unterstützen bei der Umsetzung von Themen bzgl. Informationssicherheit, IT-Risikomanagement und Datenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Umfeld (zum Beispiel Callcenter, Telekommunikationsanlagen)</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Projekt- oder Anforderungsmanagement</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit, IT-Risikomanagement und Datenschutz</li> <li>Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter*in Strategie und Koordination (m/w/div)

Praktikant:in für den Bereich Personalabteilung / Ausbildung für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Mitarbeitenden und mehreren Stand­orten ist Teil der Spar­kassen-Finanz­gruppe und bietet alle Arten von Ver­siche­rungen. Mit inno­va­tiven Produkten sind wir am Markt bestens posi­tioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittel­punkt. All unsere Mit­ar­bei­ten­den geben jeden Tag ihr Bestes für eine nach­haltige und erfolg­reiche Zukunft. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen das komplette Bewerber­management für unsere Aus­zu­bildenden und DH-Studierenden</li> <li>Sie begleiten Auswahltests, Vorstellungs­ge­spräche und die Vertrags­fertigung</li> <li>Sie sind Ansprech­partner:in für externe und interne Anfragen</li> <li>Sie organisieren praktikums­begleitende Ver­an­staltungen (Praktikanten­stamm­tische, Lehr­gespräche etc.) und führen diese durch</li> <li>Sie helfen bei der Personal­beschaffung und -betreuung</li> <li>Sie wirken bei Sonder­auf­gaben mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind an einer Hoch­schule immatrikuliert und studieren im wirtschafts- oder sozial­wissen­schaft­lichen Bereich (z. B. Betriebs­wirt­schaft, Wirt­schafts­wissen­schaften, Wirt­schafts­recht, Psychologie oder Soziologie)</li> <li>Sie können sich rasch in neue Aufgabengebiete einarbeiten</li> <li>Kommunikations- und Team­fähig­keit zählen zu Ihren Stärken </li> <li>Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme sowie den generellen Umgang mit EDV und Internet</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teil eines tollen Teams werden Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungs­findungen • Von Beginn an ver­ant­wor­tungs­volle Auf­gaben • Wert­volle Praxis­erfah­rung sammeln • Dabei noch gut dazuverdienen</li> <li>Work-Life-Balance Flexible Arbeits­zeiten • Urlaub</li> <li>Wohlfühlen Moderne Arbeits­aus­stattung • Betriebs­eigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, kosten­lose Wasser­spender </li> <li>Weiter­ent­wick­lung Eigene Ideen ver­wirk­lichen • Individuelles Feedback • Spannende Auf­gaben</li> <li>Fit bleiben mit uns Betriebssportgruppen und Fitness­kurse • Gemeinsame Lauf­events und Firmen­rabatte für z. B. Fitness­studios</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant:in für den Bereich Personalabteilung / Ausbildung

Der BKK Dachverband e.V. ist eine schlanke, flexible und unbürokratische politische Interessenvertretung der betrieblichen Krankenversicherungen auf Bundesebene. In Netzwerken und Kooperationen bündeln wir die Interessen unserer Mitgliedskassen, um diese insbesondere gegenüber den gesundheitspolitischen Akteuren und den Medien zu vertreten. Durch flache Hierarchien stellen wir kurze Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege sicher und bleiben agil. Die Vielfalt an Persönlichkeiten mit unterschiedlicher Kompetenz und Expertise in unserem Team ist unsere Stärke. Bei uns trägt jede:r Verantwortung und arbeitet aktiv an der Verwirklichung unserer Visionen mit. Zur Unterstützung der Abteilung Gesundheitsförderung, Pflege und Rehabilitation suchen wir ab dem 01.09.2025 eine Abteilungsassistenz und Projektsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Std.) Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Abteilungsleiterin und des gesamten Teams bei der telefonischen und schriftlichen Kommunikation, Termin- und Dienstreiseplanung</li> <li>Meeting- und Veranstaltungsplanung und -organisation</li> <li>Erstellen von Bestellanforderungen, vorbereitende Rechnungsprüfungen, Vorbereitung der Budgetplanung und Erstellen von Controllingübersichten für Abteilungsprojekte</li> <li>Lektorieren von Texten und Aufbereiten von Power Point Präsentationen</li> <li>Beantwortung wiederkehrender Anfragen von Verbandsmitgliedern und Externen</li> <li>Elektronisches Dokumentenmanagement (BKK InSite) und Stammdatenpflege (bspw. Mailverteiler)</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit mit dem Vorzimmer der Vorständin und anderen Teamassistent:innen</li> <li>Eigenverantwortliche Mitwirkung in Projektarbeiten des gesamten Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bürofachfrau/Bürofachmann, Fremdsprachensekretär:in (oder vergleichbar) oder über vergleichbare, durch langjährige nachgewiesene Berufserfahrung erworbene Kenntnisse und Erfahrungen.</li> <li>Sie haben mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt und bringen ein ausgeprägtes Organisationstalent mit.</li> <li>Die professionelle Unterstützung von Teams im Tagesgeschäft ist Ihnen vertraut – Sie koordinieren Abläufe zuverlässig, behalten Fristen im Blick und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss.</li> <li>Sie unterstützen bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Meetings, Besprechungen sowie kleineren Veranstaltungen – dabei behalten Sie stets den Überblick über Details und Zeitpläne.</li> <li>Grundlegende Aufgaben im Finanzcontrolling, wie z. B. einfache Budgetkalkulationen oder Kostenübersichten, erledigen Sie routiniert und sorgfältig.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute orthografische Kenntnisse und bringen ein sicheres Sprachgefühl mit.</li> <li>Der Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) gehört für Sie zum Arbeitsalltag.</li> <li>Sie behalten auch in Situationen mit vielen Anforderungen die Ruhe und setzen zielgerichtet Prioritätent.</li> <li>Sie arbeiten sowohl eigenverantwortlich als auch im Team engagiert und lösungsorientiert.</li> <li>Ein freundliches, professionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist zeichnen Sie aus. Sie sind in der Lage, sowohl kollaborativ als auch mit Eigenverantwortung und -steuerung zu arbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Remote Work</li> <li>30 Tage bezahlter Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Angebot zur regelmäßigen Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Mitarbeitendenberatung und Work-Life-Service</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Firmenticketzuschuss</li> <li>eine moderne IT-Ausstattung und Diensthandy</li> <li>und vieles mehr.</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsassistenz und Projektsachbearbeitung (m/w/d)

Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Bei uns spielt keine Rolle, woher du kommst, an wen du glaubst, wen du liebst oder wie du lebst – für uns zählen deine Werte und deine Haltung. Caritas bedeutet Nächstenliebe – willst auch du dich für bedürftige Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Teams an der Geschäftsstelle am Wieberplatz. Teamleitung Finanzbuchhaltung (w/m/d) <ul> <li>ab sofort</li> <li>Teilzeit / Vollzeit</li> <li>Duisburg - Altstadt</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Disziplinarische und fachliche Führung des 5-köpfigen Teams Finanzbuchhaltung unter Beachtung der handels- und steuerrechtlichen Rahmenbedingungen.</li> <li>Sicherstellung und Verantwortung der Themen Monats- und Jahresabschluss, Kreditoren- / Debitoren – und Anlagenbuchhaltung.</li> <li>Steuerung und Begleitung der kaufmännischen Abwicklung von Projektförderungen.</li> <li>Erstellung bzw. Prüfung von branchenüblichen Verwendungsnachweisen.</li> <li>Standardisierung, Digitalisierung und Optimierung der Prozesse, Strukturen und Schnittstellenmanagement.</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Berichtswesens in Zusammenarbeit mit dem Controlling und in Abstimmung mit der Verwaltungsleitung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Rechnungswesen, idealerweise in der Sozialwirtschaft mit Führungserfahrung.</li> <li>Strategisches und analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und verlässliche Arbeitsweise mit digitaler Ausrichtung.</li> <li>Hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit sowie Empathie und Durchsetzungsstärke.</li> <li>christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Dein Vertrag unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß AVR-Caritas mit automatischer Lohnsteigerung</li> <li>Dein Bonus Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing</li> <li>Dein Urlaub 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 1 extra Arbeitszeitverkürzungstag, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Work-Life-Balance Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien</li> <li>Dein Arbeitsplatz flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter*innenevents</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Finanzbuchhaltung (w/m/d)

Kitas sind das Herz von SterniPark und mittlerweile blicken wir auf 30 Jahre Erfahrung in diesem Bereich zurück. Wir stehen den Kindern als liebevolle und kompetente Bildungsbegleiter*innen auf ihrem ganz individuellen Weg zur Seite. Unser Konzept ist geprägt von Achtung, Toleranz und Vorurteilsfreiheit. Werte, die wir nicht nur den uns anvertrauten Kindern vermitteln, sondern auch in unserer täglichen Arbeit leben, damit sich unsere Kinder und jede*r einzelne im Team größtmöglich nach Talent und Interessen entfalten kann. SterniPark sucht ab sofort in Hamburg Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger / Heilpädagogen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Aufgaben Du... <ul> <li> arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Pädagogen, Eltern und Therapeuten </li> <li> begleitest die Gruppe engagiert, kreativ und liebevoll </li> <li> entdeckst und erforschst gemeinsam mit den Kindern neugierig die Welt </li> <li> pflegst eine zuverlässige und respektvolle Partnerschaft mit den Kindern und Eltern </li> <li> bringst Deine eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in die Arbeit mit ein </li> </ul> Profil Du... <ul> <li> hast ein abgeschlossenes Pädagogikstudium, einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher, Sozialpädagogische Assistenz, Heilerzieher oder Heilpädagoge, oder einen vergleichbaren Abschluss </li> <li> kennst bereits die Abläufe im Kita-Alltag </li> <li> bringst idealerweise Berufserfahrung mit </li> <li> bist weltoffen und lebst den Kindern Weltoffenheit vor </li> <li> hast Vertrauen ins Gelingen und lässt die Kinder mutig sein </li> <li> arbeitest leidenschaftlich gern mit den Kindern und gibst ihnen Geborgenheit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif (Vollzeit oder Teilzeit).</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 13,50€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen.</li> <li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen.</li> <li>Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept.</li> <li>Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung.</li> <li>die Möglichkeit, berufsbegleitend und kostenfrei die heilpädagogische Zusatzqualifikation zu absolvieren.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger/ Heilpädagogen (m/w/d)

Die Evangelische Kirche im Rheinland ist mit rund zwei Millionen Gemeindemitgliedern die zweitgrößte Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland. Im Dezernat 4.2 (Kirchenkreise) im Landeskirchenamt der Evangelischen Kirche im Rheinland ist zum 01.11.2025 eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) im Team der Gemeinsamen Kirchensteuerstelle in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Der Beschäftigungsort ist Düsseldorf. Die Gemeinsame Kirchensteuerstelle beim Landeskirchenamt der Evangelisch Kirche im Rheinland berät die Kirchenmitglieder, Steuerpflichtigen, Steuerberater und die Kirchensteuergläubiger in allen kirchensteuerrechtlichen Angelegenheiten. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung der Kirchensteuerfälle (Kappungen und Teilerlasse)</li> <li>Bearbeitung von Erstattungs-, Erlass-, Niederschlagungs- und Stundungsanträgen im Rahmen der Beschlüsse der Kirchensteuergläubiger</li> <li>Durchführung des Rechtsbehelfsverfahrens, die Beteiligung beim Rechtsmittelverfahren vor den Finanzgerichten</li> <li>Beratung der Kirchensteuergläubiger, der Mitglieder der Kirchengemeinden sowie der Steuerpflichtigen und Steuerberater in Bezug zur Kirchensteuerfestsetzung</li> <li>Beratungen am Servicetelefon</li> <li>Mitwirkung bzw. unterstützende Tätigkeit bei Informationsveranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplom Verwaltungswirt/in oder Verwaltungsausbildung in der Evangelischen Kirche im Rheinland mit Abschluss für den gehobenen Dienst oder Steuerfachwirt/in</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im rechtlichen und steuerlichen Bereich</li> <li>gute Kenntnisse in spezifischen Rechtsgebieten (AO, FGO, EStG, VwVfG, VwGO)</li> <li>idealerweise Kenntnisse im kirchlichen Steuerrecht</li> <li>zu den komplexen Sachverhalten rechtssicher beraten, argumentieren und auch serviceorientiert kommunizieren. Dazu gehört auch in Stresssituationen den Überblick zu behalten</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Eigenständigkeit, Konfliktlösungskompetenz sowie Vertraulichkeit und Loyalität.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden)</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>30 Tage tariflichen Urlaub</li> <li>zusätzlich tariflich geregelt dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie Rosenmontag als Brauchtumstag</li> <li>Fairen Lohn: Vergütung nach EG 11 BAT-KF plus Jahressonderzahlung</li> <li>Alterssicherung durch eine attraktive betriebliche Zusatzrente</li> <li>Deutschlandticket zum vergünstigten Preis</li> <li>Lademöglichkeiten für E-Auto</li> <li>Genderbewusstsein und Familienfreundlichkeit: Zertifiziert nach dem „audit berufundfamilie“</li> <li>Angebote der Gesundheitsvorsorge (u.a. Betriebssportverein mit eigenem Fitnessraum im Haus, Bike-Leasing)</li> <li>ein breites Spektrum an Fortbildungsangeboten sowie ein zielgerichtetes Onboarding</li> <li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien</li> </ul> Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. STBL1_DE

Sachbearbeitung im Team der Gemeinsamen Kirchensteuerstelle

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichenZeitpunkt: Jurist (m/w/d) für den Geschäftsbereich Recht. (Vollzeit oder Teilzeit) Die Bundessteuerberaterkammer (BStBK) vertritt als gesetzliche Spitzenorganisation die Gesamtheit der bundesweit fast 105.000 Steuerberater*innen, Steuerbevollmächtigten und steuerberatenden Berufsausübungsgesellschaften. Neben der Vertretung des Berufsstandes auf nationaler und internationaler Ebene wirkt die BStBK an der Beratung der Steuergesetze sowie an der Gestaltung des Berufsrechts mit. Sie fördert außerdem die berufliche Fortbildung der Steuerberater und die Ausbildung des Nachwuchses. Aufgaben <ul> <li>Analyse und Strukturierung von komplexen rechtlichen Themen</li> <li>Erarbeitung von Positionspapieren, Stellungnahmen, Präsentationen in ausgewählten Rechtsgebieten</li> <li>Betreuung der jeweiligen Fachausschüsse der Bundessteuerberaterkammer</li> <li>Vertretung der Interessen des Berufstandes gegenüber Politik, Wirtschaft und Verwaltung</li> <li>Verfassen von Pressetexten und Vorbereitung von Fachvorträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Volljurist (zweites juristisches Staatsexamen)</li> <li>Berufserfahrung in einem Unternehmen oder Kammer/Verband wünschenswert</li> <li>Analytische Fähigkeiten sowie eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li> <li>Verständnis und Interesse für wirtschaftliche und politische Zusammenhänge</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens C2 oder Muttersprache Deutsch</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielseitige verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, jungen Team</li> <li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Berlin Mitte mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Jurist (m/w/d)

Sie möchten die digitale Transformation im Bildungsbereich aktiv mitgestalten? Sie freuen sich, Ihre Ideen einzubringen und mit Ihrer Arbeit gesellschaftlich etwas zu bewegen? Sie wünschen sich ein agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien? Dann werden Sie Teil der Stiftung für Hochschulzulassung! Als Stiftung öffentlichen Rechts sind wir Dienstleisterin für Studieninteressierte, Hochschulen und alle 16 Bundesländer. Über unsere Online-Plattform <a href="http://www.hochschulstart.de/" target="_blank">www.hochschulstart.de</a> bewerben sich jährlich rund 400.000 Studieninteressierte um Studienplätze in ganz Deutschland. Wir gestalten die Digitalisierung im deutschen Bildungssektor aktiv mit. Gemeinsam mit unseren über 150 Beschäftigten bauen wir unser Serviceportfolio immer weiter aus. Aktuell entwickeln wir ein modernes, zukunftsorientiertes und noch leistungsfähigeres Online-Zulassungsverfahren für Studienplätze. So fördern wir die Bildungsgerechtigkeit in Deutschland. Das Team Redaktion und Design verantwortet externe wie interne Redaktions- und Gestaltungsprozesse und steuert parallele bzw. anknüpfende Aktivitäten (wie bspw. Medienproduktionen). Für die Ansprache verschiedener Ziel- und Anspruchsgruppen begleitet man hier zudem auch verschiedene Projekte, die auf eine kommunikative Unterstützung und/oder die Nutzung bestimmter Kanäle/Medien angewiesen sind. Das Hauptziel ist, Hochschulstart für die unterschiedlichen Zielgruppen (allen voran für die Bewerbenden) attraktiver bzw. verständlicher zu gestalten. Am Standort Dortmund ist das bisher fünfköpfige Team außerdem auch die erste Anlaufstelle für journalistische oder wissenschaftliche Fragen zur Stiftung für Hochschulzulassung (SfH) oder zu den Aktivitäten rund um Hochschulstart, die ebenso zeitnah wie fundiert beantwortet werden wollen. Wir suchen zur Ergänzung unseres Ressorts „Redaktion und Design“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Fachreferent*in für Kommunikation (m/w/d) Der Kern des entsprechenden Aufgabenfeldes besteht in der Gestaltung, Koordinierung und Durchführung von Kommunikationsaktivitäten (auch im Zusammenspiel mit Sozialen Medien, deren Repräsentanten und ggf. mit entsprechend ausgerichteten externen Redaktionen/Medienhäusern) einschließlich der Betreuung bzw. Unterstützung von Veranstaltungen, die von der SfH ausgerichtet werden oder an denen die SfH teilnimmt. Aufgaben <ul> <li>Erstellung, Abstimmung, Pflege und Umsetzung eines Redaktionsplans</li> <li>Beantwortung von Anfragen (inkl. Koordinierung etwaiger Zuarbeiten)</li> <li>Texte zielgruppen- und formatspezifisch formulieren bzw. inhaltlich ausgestalten</li> <li>Recherche-Arbeit und betriebsinterne/ressortübergreifende Quellensuche</li> <li>Aktives Gestalten der SfH-Öffentlichkeitsarbeit (in Abstimmung mit den involvierten Ressorts sowie der Geschäftsführung)</li> <li>Unterstützung der strategischen Kommunikationsarbeit in Richtung von externen Multiplikatoren (bspw. Beratungsfachkräften) und zentralen Akteuren des Hochschul- bzw. Bildungswesens</li> <li>Social Media Betreuung (Konzepterstellung und -pflege, Themen-Identifikation, Koordinierung der inhaltlichen Zuarbeit etc.)</li> <li>Monitoring von PR-Aktivitäten und deren Effizienz</li> <li>Inhaltliche Ausgestaltung (inkl. Abstimmung) von SfH-Beiträgen im Kontext von Events oder Meetings (ggf. auch Durchführung von Präsentationen o.ä.)</li> <li>anlassbezogene Teilnahme an Messe- bzw. Infoveranstaltungen</li> <li>Mitarbeit bei Projekten mit einschlägigen Kommunikationsbestandteilen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung(en) Kommunikation, Journalismus, Publizistik, Germanistik oder vergleichbare bzw. gleichwertige Qualifikation durch Ausbildung und/oder hinreichend nachgewiesene berufliche Erfahrung (favorisiert im Kontext des öffentlichen Dienstes und/oder der Hochschullandschaft)</li> <li>Erfahrungen bezüglich der Arbeitsweise/Prozesse in Redaktionen/Medienhäusern</li> <li>Erfahrungen bezüglich der Funktionen/Methodik von Social Media Plattformen</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Unternehmenskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Vorträge, Reden, Events mit B2B- und B2C-Ausrichtung)</li> <li>Kenntnis der geltenden Regeln bzw. Gepflogenheiten des Pressewesens</li> <li>Konzeptionelle Kompetenz und Kenntnis der aktuellen Entwicklungen in der digitalen und analogen Medienlandschaft</li> <li>Ein professioneller, zielgruppengerechter sowie auf Verständlichkeit und Einheitlichkeit konzentrierter Schreibstil (belegt durch Arbeitsproben)</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>abgeschlossenes Volontariat</li> <li>Interesse an bildungs- und hochschulpolitischen Themen</li> <li>Kenntnisse bezüglich agiler Arbeitsmethodik und projektbegleitender Kommunikationsarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Beschäftigung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) – eine Entfristung wird angestrebt</li> <li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Umfassende Möglichkeiten zur flexiblen, selbstbestimmten Arbeitszeitgestaltung (bspw. flexible Arbeitszeit oder Remote Work mit bis zu drei Tagen mobiler Arbeit) – eine Tätigkeit in Teilzeit ist initial nicht realisierbar</li> <li>Eine zusätzliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Ergonomische Büroausstattung sowie betriebsärztliche Versorgung</li> <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> </ul> Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Die Stiftung für Hochschulzulassung verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Beschäftigungsverhältnis steht Ihnen die Leiterin des Teams Personal und Recht Frau Anja John (0231/1081-2160) zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen nebst Arbeitsprobe(n), senden Sie bitte als PDF (eine Datei, max. 5 MB) bis zum 18.06.2025 an: <a href="mailto:stellenausschreibung@hochschulstart.de" target="_blank">stellenausschreibung@hochschulstart.de</a> Unsere Datenschutzinformationen finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-Informationen_f%C3%BCr_Stellenbewerbungen.pdf" target="_blank">https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-Informationen_f%C3%BCr_Stellenbewerbungen.pdf</a> STBL1_DE

Fachreferent/in für Kommunikation (m/w/d)

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Möchten Sie Spitzenprojekte für das Land Hessen mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und begleiten u.a. Projekte für Universitäten, Hochschulen und innovative Forschungs- und Institutsgebäude, für die Hessischen Justizvollzugsanstalten, für Hessen Forst, für Sanierungsarbeiten in denkmalgeschützten Bauten oder für viele weitere Liegenschaften des Landes Hessen oder des Bundes. Der Einsatzort ist die Niederlassung Mitte am Standort in Gießen oder Bad Nauheim. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Aufgaben im Projektteam</li> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Fach- und sachgerechte Durchführung der Maßnahmen unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Termin- und Kostenrahmens</li> <li>Überwachung von Planungs- und Bauleistungen bis zur Abnahme, Abrechnung und Übergabe an die Nutzer</li> <li>Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Passung können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. einer adäquaten Studienrichtung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik (idealerweise in der Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppen 4, 5 und 6 gem. § 53 HOAI 2013)</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Normenwerke wie beispielsweise VDE und der verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung; Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortung, Kundenorientierung, Organisationsgeschick und einen starken Teamgeist</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, einem AVA- und einem CAD-Programm</li> <li>Kenntnisse in der Koordination von Planungsleistungen mit Building Information Modeling (BIM) sind wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen in großer Höhe oder in engen Räumen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul> STBL1_DE

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