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Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Sachbearbeitung IT‑Architektur (m/w/d) im Sachgebiet D 1.2 Architektur; bundesweit EG 12 TVöD (Bund) – befristet für 5 Jahre Kenn-Nr.: THW‑2025‑285 Sofern Sie Beamtin/​Beamter sind, kann für den Zeitraum der Befristung eine Abordnung erfolgen, Besoldungs­erstattungs­forderungen Ihrer Behörde werden jedoch nur bis zur Höhe der Besoldungs­gruppe A 12 erstattet. Das Sachgebiet „D 1.2 Architektur“ ist die zentrale Instanz für die Gestaltung, Beratung und Steuerung der IT‑Landschaft des THW. Es entwickelt nachhaltige IT‑Architekturen, berät die Behörden­leitung bei strategischen sowie IT‑Sachgebieten bei architektonischen Fragestellungen, analysiert kontinuierlich Markttrends und sorgt für die Einhaltung interner wie externer Vorgaben. Darüber hinaus vertritt das Sachgebiet die IT‑Interessen des THW auf nationaler wie internationaler Ebene und gewährleistet so eine zukunftsorientierte Weiterentwicklung der IT‑Infrastruktur des THW. Aufgaben <ul> <li>Konzeption und Weiterentwicklung moderner IuK-Systeme für den Einsatzbetrieb</li> <li>Analyse bestehender IuK-Strukturen und Identifikation von Optimierungs­potenzialen</li> <li>Entwicklung steuerungsrelevanter Vorgaben für IT‑Bestand und Beschaffung</li> <li>Erstellung strategischer und operativer Berichte zu IT‑Themen wie Green‑IT und IT‑Konsolidierung</li> <li>Weiterentwicklung des IT‑Rahmen­konzepts unter Berücksichtigung nationaler Vorgaben</li> <li>Ausarbeitung technischer Richtlinien zur zukunftsfähigen IuK-Architektur</li> <li>Bewertung neuer Technologien im Hinblick auf Einsatzfähigkeit und Architektur­konformität</li> <li>Prüfung von IT‑Vorhaben auf Übereinstimmung mit bundesweiten Architektur­vorgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor­studium oder höher an einer (Fach‑)Hochschule im Bereich Informatik oder</li> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach‑)Hochschule im technischen Bereich mit sechs Jahren nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich IT</li> <li>Nachgewiesene Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Konzeption und Umsetzung von IT‑Architekturen in komplexen System­landschaften</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Integration von Anwendungen, Schnittstellen und Datenflüssen</li> <li>Sicheres Verständnis von IT‑Service-Management-Prozessen nach ITIL, insbesondere im Hinblick auf Change, Configuration und Service Design</li> <li>Von Vorteil sind Erfahrung in der Analyse und Modellierung von Geschäfts- und IT‑Abhängigkeiten unter Verwendung von Architektur-Frameworks (z. B. TOGAF, ArchiMate, OBASHI)</li> <li>Deutsche Sprachkenntnisse (Niveau C1)</li> <li>Diversity-Kompetenz</li> <li>Grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen und in der Regel gut planbaren Dienstreisen.</li> <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> <li>Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheits­überprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheits­empfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Deutschland-Ticket Jobticket</li> <li>IT‑Zulage</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung IT-Architektur (m/w/d) im Sachgebiet D 1.2 Architektur; bundesweit

Wir suchen für den Dienstort Berlin mehrere <h2>Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Geo-Dienst</h2> Bewerbungsschluss: 05.01.2026 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul><li>Planen, Begleiten, Überwachen und Durchführen von GEOINT-Projekten</li><li>Beratung von Bedarfsträgern und Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen</li><li>fachliche Zuarbeit bei technischen und konzeptionellen GEOINT-Weiterentwicklungsmaßnahmen</li><li>GEOINT-Weiterentwicklung, Erstellung von Konzepten und Qualitätssicherung</li><li>Erarbeitung und Anwendung von Arbeitsabläufen im Rahmen der Qualitätssicherung</li><li>Beratung und Anwendungsunterstützung der GEOINT-Produktion</li><li>Durchführen von gemeinsamen GEOINT-Vorhaben mit Firmen und Behörden</li><li>Kontakt mit Firmen und Behörden zur Verbesserung der eigenen GIS-Anwendungen und zur Marktanalyse neuer GEOINT-Soft- und Hardware</li></ul>Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten. Profil <ul><li>Zwingende Voraussetzungen:<ul><li>ein abgeschlossenes oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Dipl. univ.) aus den Studienbereichen<ul><li>Geowissenschaften</li><li>Geografie</li><li>Geodäsie/Vermessungswesen</li><li>Geoinformatik</li><li>Geoinformation und Geovisualisierung</li><li>Geomatik/Kartografie</li></ul></li><li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen</li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit</li><li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen.</li></ul></li></ul><ul><li>Wünschenswerte Voraussetzungen:<ul><li>vertiefte Fachkenntnisse, insbesondere im Bereich<ul><li>GEOINT</li><li>IMINT</li><li>Infrastrukturdatenbearbeitung</li></ul></li><li>IT‑Fachkenntnisse, insbesondere<ul><li>Fernerkundungssoftware</li></ul></li><li>Konzeptionelles Arbeiten</li><li>Projektmanagementtechniken</li><li>Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>Zusammenarbeit/teamorientiertes Handeln</li><li>Fachkenntnisse, insbesondere<ul><li>Geostandards und marktgängige GIS-Software</li><li>sehr gute Englischkenntnisse entsprechend C1</li></ul></li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern</li><li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 14</li><li>Übernahme von Beamtinnen/Beamten (w/m/d) des höheren naturwissenschaftlichen Dienstes bis zur Besoldungsgruppe A 14 (höherer Dienst) bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich</li><li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfallprüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behördenspezifischen Kriterien</li><li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li><li>Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes</li><li>Möglichkeit der Gewährung einer Fachkräftezulage bei Vorliegen der Anspruchsvoraussetzungen</li><li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li><li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen</li><li>umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Geo-Dienst

In der Stabsstelle Forschungsstrategie und -koordination des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort, im Rahmen eines Drittmittelprojektes vorbehaltlich der Mittelzusage, folgende Stelle zu besetzen: Kennziffer: 3735 Entgeltgruppe: 13 TVöD Dienstort: Berlin Befristet bis: 30.04.2029 Bewerbungsfrist: 18.11.2025 Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Weitere Informationen zum Aufgabengebiet der Stabsstelle finden Sie <a href="https://www.bfr.bund.de/ueber-uns/struktur/stabsstellen/forschungsstrategie-und-koordination/" target="_blank">hier</a> auf unserer Homepage. Aufgaben Im Rahmen der unter Horizont Europa geförderten europäischen Partnership for the Assessment of Risks from Chemicals (PARC) koordiniert das BfR gemeinsam mit dem Umweltbundesamt (UBA) das nationale Gremium der Expertinnen und Experten (National Hub) im Bereich der Risikobewertung von Chemikalien in seiner Funktion als deutsche Kontaktstelle des National Hub (National Hub Contact Point, PARC NHCP). Die Koordinierung des PARC National Hub Contact Point wird vom BMFTR gefördert. Die Aufgaben werden in enger Zusammenarbeit u. a. mit der Abteilung Sicherheit von Pestiziden des BfR und dem UBA durchgeführt. <ul> <li>Wissenschaftlich-administrative Wahrnehmung der Aufgaben des PARC NHCP, inklusive der Geschäftsführung des PARC NH (BfR-Teil) und Unterstützung der administrativen PARC-Projektleitung am BfR, z. B. Koordination der Bearbeitung und Beantwortung von offiziellen Anfragen an den PARC NHCP sowie Unterstützung der Vernetzung verschiedener Expertengruppen auf nationaler Ebene</li> <li>Wissenschaftlich-administrative Aufgaben (z.B. Informationsvermittlung zwischen BfR, Projektpartnern und PARC-Koordination, Terminkoordination, Kontaktdatenpflege)</li> <li>Strategische Konzeptionierung und Koordinierung der inhaltlichen Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von regelmäßigen National Hub-Meetings, Workshops und PARC Stakeholder-Dialogen</li> <li>Konzeptionelle Mitarbeit an der Erstellung von Kommunikations- und Informationsmaterialien für die Fach- und allgemeine Öffentlichkeit, National Hub-Mitglieder sowie weitere Stakeholder</li> <li>Unterstützung der strategisch thematischen Ausrichtung der Meetings des deutschen PARC NH</li> <li>Vertretung des German National Hub bei regelmäßigen EU-weiten PARC-NHCP-Treffen und ggf. weiteren thematischen Meetings und deren strategische Weiterentwicklung (im Rahmen von Dienstreisen)</li> <li>Zusammenarbeit mit den relevanten deutschen Ministerien</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder ein vergleichbarer Universitätsabschluss) der Biologie, Chemie, Biochemie, Toxikologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- sowie Organisationskompetenz im Team und mit externen (nationalen und internationalen) Partner/innen</li> <li>Erfahrung in der Vermittlung wissenschaftlicher Inhalte</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Konfliktfähigkeit</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie eine gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit</li> </ul> Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt. Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen. Erwünscht <ul> <li>Promotion</li> <li>Nachweisbare Erfahrung in Gremientätigkeit in nationalen und/oder europäischen Gremien</li> <li>Nachweisbare Erfahrung in der Bearbeitung toxikologischer Fragestellungen</li> <li>Kenntnisse der Strukturen des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland und Europa</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben</li> <li>Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket</li> <li>Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60% mobil</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>AWO-Familienservice</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in – Nationales Expertengremium (EU-Partnerschaft Risikobewertung Chemikalien (PARC)) (w/m/d)

Unser Träger betreut aktuell in elf bi- bzw. trilingualen Kindertagesstätten in Berlin, Potsdam, Köln und Leipzig mit rund 250 Mitarbeiter*innen ca. 990 Kinder in Kindertagesstätten. Mit bester Bildung, gemeinschaftlicher Erziehung mit den Familien und liebevoller Betreuung bieten wir einen Platz für Kinder, an dem sie frei und unbeschwert spielen, lernen und sich entwickeln können. Der Schwerpunkt unseres pädagogischen Konzeptes besteht in der Schaffung optimaler Bedingungen für den natürlichen Erwerb von zwei Sprachen im Kindesalter. Ergänzt und optimal gefördert wird der frühkindliche Spracherwerb durch regelmäßige Lernspielangebote in beiden Sprachen, eine frühmusikalische und künstlerische Erziehung zur Entwicklung der Begabungen und des Selbstbewusstseins der Kinder, gesunde Ernährung, Bewegung, Stärkung des Körperbewusstseins und das Erleben der Natur. Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams in Berlin und Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in/ einen Integrationserzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li>Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren</li> <li>Förderung der kindlichen Entwicklung zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten</li> <li>Als Integrationserzieher*in fördern und integrieren Sie von Kinder mit besonderem Unterstützungsbedarf und initiieren und begleiten inklusive Bildungsprozesse</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung</li> <li>Umsetzung und Mitgestaltung unseres pädagogischen Konzepts</li> <li>Planung und Umsetzung von Angeboten, Projekten und Aktivitäten</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li> <li>Vorbereitung und Mitwirkung bei Veranstaltungen des Trägers</li> <li>Tätigkeit nach dem Berliner Bildungsprogramm/ dem Bildungsprogramm NRW</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare berufliche Qualifikation bzw. abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagog*in oder Integrationserzieher*in</li> <li>Erfahrung in der Kindertagesbetreuung bzw. Fachkenntnisse in Integration und Elementarpädagogik</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern</li> <li>Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>Teamfähigkeit, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Anstellung</li> <li>Tariforientierte Vergütung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Modernes, internationales Arbeitsumfeld</li> <li>Engagiertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Tariforientierte Vergütung und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Dienstwohnung mit Einbauküche in Berlin und Köln verfügbar</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Als Public-Health-Institut setzen wir uns aktiv für die Gesundheit der Bevölkerung in Deutschland ein. Daran arbeiten und forschen im Robert Koch-Institut jeden Tag gemeinsam 1.500 Menschen aus über 52 Nationen. Unser Team IT2 – Front-End Operations freut sich auf Ihre Bewerbung! <h1>Verwaltungs­mitarbeiterin / Verwaltungs­mitarbeiter</h1>Software Lifecycle Management (d/m/w)<ul><li>Arbeitsbeginn nächstmöglich</li><li>Befristung unbefristet</li><li>Standort Berlin</li><li>Bewerbungsfrist 18.11.2025</li><li>Vergütung bis E 8 TVöD (bis 53k)</li><li>Referenznummer 1356560 | 116/25</li></ul> Aufgaben <ul> <li>Pflege und Verwaltung des Software- und App-Portfolios <ul> <li>Bedarfsprüfung/​‑abfrage des aktuellen Bestands</li> <li>Prüfung von Lizenz­bedingungen und Verfügbarkeit von Updates</li> <li>Erstellung und Pflege von Kurzbeschreibungen und weiteren Informationen</li> </ul> </li> <li>Prüfung neuer Software­anfragen <ul> <li>Unterstützung der hauseigenen Bedarfsprüfung, Informations­sicherheit und Datenschutz</li> <li>Zuarbeit bzw. Durchführung von Beschaffungen (z. B. Angebote einholen, Beschaffungs­vermerke verfassen)</li> <li>Priorisierung der Anfragen</li> </ul> </li> <li>Lizenzmanagement <ul> <li>Administration und Verwaltung von Lizenz­portalen</li> <li>Monitoring sowie Verlängerung von Lizenzen und Wartungs­verträgen</li> </ul> </li> </ul> Profil <h3>Formale Voraussetzungen</h3> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informations­technik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. durch Berufserfahrung)</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> </ul> Bei ausländischen Bildungs­qualifikationen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. <h3>Kenntnisse und Erfahrungen</h3> <ul> <li>in Windows und Microsoft Office (insbesondere Excel)</li> <li>in der Nutzung von CMDB-/Assetmanagement-Lösungen oder anderen datenbankbasierten Anwendungen (z. B. SAP, Dynamics, o. ä.)</li> <li>Sprachkenntnisse (CEFR‑Niveau): Deutsch C2, Englisch mind. B2</li> </ul> <h3>Wünschenswerte Erfahrungen</h3> <ul> <li>Grundkenntnisse zu Softwaretypen (z. B. Unterschied zwischen Anwendung, Middleware und Betriebssystem) sowie zur Lizensierung (Lizenzmodelle und/oder Lizenzportale)</li> <li>allgemeine Kenntnisse im Bereich Bioinformatik/​​Data Science</li> <li>Kenntnisse im Bereich Software­verteilung</li> <li>vertiefte IT‑Kenntnisse im Windows-Umfeld</li> </ul> <h3>Persönliche Kompetenzen</h3> <ul> <li>Belastbarkeit mit flexiblem, gelassenem und überlegtem Handeln in schwierigen Situationen</li> <li>Organisationsfähigkeit mit sinnvoll strukturierter Arbeitsweise und Überblick über die eigenen Aufgaben</li> <li>Präsentationsfähigkeit mit verständlichem und präzisem Ausdruck</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und zuvorkommendes, freundliches, wertschätzendes Verhalten gegenüber anderen</li> </ul> <h2>Weitere Voraussetzungen</h2> <ul> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einer erweiterten Sicherheits­überprüfung nach § 9 Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>bis zu 50 % mobile Arbeit möglich</li> <li>geförderte Altersvorsorge und Angebot für vermögens­wirksame Leistungen inkl. Zuschuss gemäß dem öffentlichen Dienst</li> <li>transparente Bezahlung gemäß Tarifvertrag inkl. Jahres­sonderzahlung und regelmäßigen Entgelt­erhöhungen</li> <li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein breiter Trainings­katalog für die persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Sportangebote wie Yoga, Laufveranstaltungen, Kooperationen mit Fitness-Studios u. v. m.</li> <li>Eltern-Kind-Büros in allen Liegenschaften für Notfall­betreuung</li> <li>Deutschlandticket-Job mit Zuschuss</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter Software Lifecycle Management (d/m/w)

Wir suchen Sie für unser Dezernat Digitalisierung und IT, Abteilung Daten und Automatisierung, für das<h1>Duale Studium „Bachelor of Science Informatik/​Data Science“</h1>im Zentrum Berlins für den Studienstart Oktober 2026. Als Teil unseres Teams lernen Sie in verschiedenen Abteilungen der IT in der KBV (z. B. Daten und Automatisierung, Entwicklung, IT in der Arztpraxis, Betrieb und Service, IT‑Sicherheit) neueste Technologien und echten Teamgeist kennen.Die Kassen­ärztliche Bundes­vereinigung (KBV) sorgt als führende öffentliche Institution täglich dafür, dass die rund 73 Millionen gesetzlich Kranken­versicherten deutschlandweit die gleiche hochwertige medizinische Versorgung erhalten. Aufgaben Das Dezernat Digitalisierung und IT beschäftigt sich mit einer Vielzahl von spannenden Fragestellungen und Zukunfts­themen. In der Abteilung „Daten und Automatisierung“ arbeiten Sie als Data Engineer, Data Scientist und Data Analyst an anspruchsvollen Projekten und Aufgaben. Wir unterstützen und beraten die Dezernate und Fachabteilungen der KBV zu folgenden Themen:<ul><li>Beratung zu den Themen Datenanalyse, Daten­management und Daten­nutzung</li><li>Durchführung von komplexen Daten­analysen und Unterstützung der Fachbereiche</li><li>Datenmanagement in Form der Integration von Daten</li><li>Automatisierung von Daten­verarbeitungs­prozessen und Monitoring mittels Datenlieferungs­verwaltung</li><li>Datenaustausch zwischen den Stakeholdern im Gesundheits­wesen</li><li>Betreuung Data Warehouse (DWH) und Business Intelligence (BI)</li><li>Einsatz von KI</li></ul> Profil <ul><li>Allgemeine Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife</li><li>Gute bis sehr gute Leistungen in den Leistungs­fächern Mathematik und Informatik</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem, logischem und abstraktem Denken</li><li>Lernbereitschaft, Selbstorganisation, strukturierte Arbeitsweise, Zielstrebigkeit sowie gute Kommunikations­fähigkeit in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Abwechslung: Sie genießen die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers und agieren zugleich in einem innovativen Umfeld</li><li>Frühaufsteher oder Langschläfer? Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel durch mobiles Arbeiten und unser Gleitzeitmodell gestalten</li><li>Vergütung: Wir wertschätzen Ihre Arbeit mit einer attraktiven Bezahlung</li><li>Berufliche Entwicklung: Bei uns können Sie wachsen: Wir fördern Sie durch verantwortungsvolle und praxisnahe Aufgaben</li><li>Weitere Benefits: Kantine, Sportangebote sowie Zuschuss zum Firmenticket sind nur einige Beispiele</li></ul>Die KBV gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeit­kräften grundsätzlich geeignet. Gerne können Sie auch die externe Bewerbungsfrist über den angegebenen Link nutzen. STBL1_DE

Duales Studium „Bachelor of Science Informatik/​Data Science“

Wir suchen für den Dienstort Berlin eine/einen <h2>Konferenz­dolmetscherin / Konferenz­dolmetscher (w/m/d) für Russisch und eine weitere Amtssprache der Vereinten Nationen</h2> Bewerbungsschluss: 10.12.2025 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul> <li>Dolmetscher- und Übersetzungs­tätigkeiten in den Sprachrichtungen <ul> <li>Russisch – Deutsch</li> <li>Deutsch – Russisch</li> </ul> </li> <li>Dolmetscher- und Übersetzungs­tätigkeiten in einer weiteren Amtssprache der Vereinten Nationen (Arabisch, Chinesisch, Englisch, Französisch oder Spanisch) in den Sprachrichtungen <ul> <li>Amtssprache der Vereinten Nationen – Deutsch</li> <li>Deutsch – Amtssprache der Vereinten Nationen</li> </ul> </li> <li>Qualitätskontrolle lexikografischer und terminologischer Arbeiten</li> </ul> Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgaben­stellungen einzuarbeiten. Profil <ul> <li>Zwingende Voraussetzungen: <ul> <li>ein abgeschlossenes oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master/​Dipl. univ.) in Dolmetschen und Übersetzen (Translation) <ul> <li>in Russisch und</li> <li>in einer weiteren Amtssprache der Vereinten Nationen</li> </ul> </li> <li>Ihre Bereitschaft: <ul> <li>eine Sprach‑​/Arbeitsprobe abzugeben</li> <li>zu unregelmäßigen Arbeitszeiten und Dienstreisen</li> <li>zu einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheits­überprüfungs­gesetzes (SÜG)</li> </ul> </li> <li>die deutsche Staatsangehörigkeit.</li> </ul> </li> <li>Wünschenswerte Voraussetzungen: <ul> <li>Fähigkeit zum fachspezifischen Arbeiten <ul> <li>Fähigkeit, sich auf ein ständiges Wechseln zwischen Sprachstilen und Artikulation verschiedener Gesprächs­partner einstellen zu können</li> <li>ausgeprägte Konzentrations- und Merkfähigkeit</li> <li>Auffassungsgabe</li> <li>ausgeprägtes sprachliches Denken in den o. g. Sprachen und in Deutsch</li> <li>Fähigkeit, Inhalte von Fachtexten aller Art in kurzer Zeit zu erschließen</li> </ul> </li> <li>überdurchschnittliches schriftliches Ausdrucksvermögen und Rechtschreib­sicherheit</li> <li>Erfahrung im computer­gestützten Übersetzen</li> <li>Grundkenntnisse in der Internet­anwendung/​​‑recherche</li> <li>Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen und analytischen Arbeiten</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern</li> <li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 14</li> <li>Übernahme von Beamtinnen/​​Beamten (w/m/d) des höheren sprach- und kulturwissenschaftlichen Dienstes bis zur Besoldungs­gruppe A 14 bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich</li> <li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfall­prüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behörden­spezifischen Kriterien</li> <li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li> <li>Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichten­dienste des Bundes</li> <li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li> <li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­gestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen</li> <li>umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungs­möglichkeiten</li> <li>anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit</li> </ul> STBL1_DE

Konferenzdolmetscherin / Konferenzdolmetscher (w/m/d) für Russisch und eine weitere Amtssprache der Vereinten Nationen

Wir sind die Sektion Berlin des Deutschen Alpenvereins (DAV) mit über 29.000 Mitgliedern und zählen zu den größten Sportvereinen in Berlin. In unserer Geschäftsstelle legen wir großen Wert auf eine offene, kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und eine zukunftsorientierte Organisation. Wir suchen Sie für unser Büro-Management (m/w/d) Zentrale Dienste Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Geschäftsführung und des Personalmanagements</li> <li>Selbstständige Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Geschäftskorrespondenz</li> <li>Vorbereitung und Zuarbeit für Besprechungen</li> <li>Unterstützung im Finanzwesen</li> <li>Pflege und Verwaltung aller relevanten Datenbanken, Ablagen in MS Teams und auf internen Servern</li> <li>Übernahme weiterer administrativer Aufgaben nach Bedarf</li> </ul> Profil Basisqualifikation: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büro-Management) oder gleichwertige Berufserfahrung als Quereinsteiger*in</li> <li>Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams)</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, sympathisches Auftreten und Teamorientierung</li> <li>Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> Gewünschte Qualifikationen: <ul> <li>Bereitschaft zu vereinzelten Abend- oder Wochenendterminen</li> <li>Teilnahme an Ausschusssitzungen</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Vereinsstrukturen</li> <li>Offenheit für digitale Tools und Datenbanken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit bei einer der größten DAV-Sektionen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Zentraler Standort in Berlin (Nähe Hauptbahnhof)</li> <li>Attraktive Vergütung: Sonderzahlungen und Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre mit positiver Stimmung</li> </ul> STBL1_DE

Büro-Management (m/w/d) Zentrale Dienste

secunet ist Deutschlands führendes Cybersecurity-Unternehmen. In einer zunehmend vernetzten Welt sorgt das Unternehmen mit der Kombination aus Produkten und Beratung für widerstandsfähige, digitale Infrastrukturen sowie den höchstmöglichen Schutz für Daten, Anwendungen und digitale Identitäten. secunet ist dabei spezialisiert auf Bereiche, in denen es besondere Anforderungen an die Sicherheit gibt – wie z. B. Cloud, IIoT, E-Government und E-Health. Mit den Sicher­heits­lösungen von secunet können Unternehmen höchste Sicher­heits­standards in Digi­tali­sierungs­projekten einhalten und damit ihre digitale Trans­formation vorantreiben. Für unser Vertriebsteam in der Division Defence &amp; Space suchen wir für einen unserer Standorte in Berlin, Hamburg oder Hannover zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. Aufgaben <ul> <li>Du bist zuständig für die Betreuung und den Ausbau des Kundenstamms im Bereich Marine sowie der dazu­gehörigen wehr­technischen Industrie.</li> <li>Du identifizierst Kundenbedürfnisse und erstellst darauf basierend individuelle Lösungs­konzepte.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Umsetzung von Vertriebs­strategien und -zielen sowie die Durch­führung von Verhandlungen und den Abschluss von Verträgen.</li> <li>Als Sales Manager (m/w/d) arbeitest Du eng mit internen Fachabteilungen zur Erstellung von Angeboten und bei der Durchführung von Projekten zusammen.</li> <li>Du nimmst regelmäßig an Messen sowie Veranstaltungen zur Kundenakquise und -pflege teil.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder hast eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen im Bereich Marine mit oder verfügst über eine militärische Laufbahn bei der Marine.</li> <li>Du hast Kenntnisse der Marineindustrie und der relevanten Technologien.</li> <li>Dich zeichnen eine ausgeprägte Kunden­orientierung, ein sehr gutes Verhandlungs­geschick sowie eine hohe Eigen­motivation und Ziel­orientierung aus.</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse runden Dein Profil ab.</li> <li>Diese Position beinhaltet eine hohe Reisetätigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind</li> <li>Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit</li> <li>Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standard­rezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unter­stützen Dich mit dem, was Du für Dich brauchst, um weiterzukommen</li> <li>Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so, wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert</li> <li>Flexibles Arbeiten: Zwölf Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared-Desk-Modell, Vertrauens­arbeitszeit und flexible Teilzeit­modelle. Da ist für jeden das passende Modell dabei</li> <li>Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem – Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten</li> <li>Schöne Benefits obendrauf: Freue Dich auf Bike-Leasing, Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr</li> </ul> Wenn Du gern an der Spitze der techno­lo­gischen Ent­wicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Ver­trauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen­lernen. STBL1_DE

Sales Manager (m/w/d) Marine

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2> vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich der Unteren Bauaufsichtsbehörde zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG voraussichtlich bis zum 08.02.2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung in Vollzeit eine<h1> Technische Sachbearbeitung (m/w/d) zur Begleitung von Baugenehmigungsverfahren</h1> Kennziffer: 441.100.10<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li> Selbstständiges Bearbeiten von Anträgen in bauaufsichtlichen Genehmigungs-, Anzeige- und Vorbescheidsverfahren; Entscheiden über Ausnahmen und Befreiungen </li> <li> Beraten, Informieren und Anhören der am Bau Beteiligten (Bauherr/-in, Entwurfsverfasser/-in, Fachplaner/-in) </li> <li> Beraten und Kooperieren mit Dienststellen der Landeshauptstadt Potsdam zu stadteigenen Bauvorhaben </li> <li> Bauaufsichtliche Stellungnahmen in anderen Fachverfahren und in Widerspruchsverfahren </li> <li> Vorbereiten und Durchsetzen notwendiger Maßnahmen, die sich aus festgestellten baurechtswidrigen Zuständen ergeben </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li> Abschluss in einem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengang (Diplom/FH oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Hochbau oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Ausgeprägte Fachkompetenz und Rechtskenntnisse in der Brandenburgischen Bauordnung einschließlich der Durchführungsbestimmungen, Baugesetzbuch, Baunutzungsverordnung, Baunebenrechte (Umwelt-, Naturschutz-, Denkmalschutzrecht, Verwaltungsverfahrensgesetz, Gebührenordnung) </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Kooperationskompetenz mit einer starken Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Eine hohe Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li> Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 10 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.012,19 € - 5.040,24 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li> Eine jährliche Sonderzahlung nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li> Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li> Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li> Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li> Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li> Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 02.12.2025 über unser Karriereportal. Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lange aus dem Team Recruiting telefonisch unter 0331 289-1320 als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

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