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Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie sind für das Bedienen, die Wartung, Instandsetzung und Entstörung von Lüftungs-, Kälte- und Raumlufttechnikanlagen zuständig.</li> <li>Sie führen die Montage, Installation und Wartung von Neuanlagen durch.</li> <li>Sie prüfen eigenverantwortlich Anlagen und führen Hygienearbeiten gemäß Vorschriften durch.</li> <li>Sie erstellen Bestellanforderungen im Betriebsführungssystem SAP.</li> <li>In Vertretung sind Sie verantwortlich für die Erledigung aller Arbeiten im Bereich Elektrotechnik und Elektroinstallation, sowie alle angeschlossenen Mess- Steuer- und Regelanlagen.</li> <li>Sie pflegen und aktualisieren die Software in der Gebäudeleittechnik (GLT) und Gebäudeautomation (GA).</li> <li>Sie programmieren die GLT und GA und halten diese somit auf dem neuesten Stand der Technik.</li> <li>Sie unterstützen die Abwicklung und Einweisung von Fremdfirmen bei Einsätzen.</li> <li>Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft verbunden.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Stelle ist ab dem 01.02.2026 zu besetzen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Anlagenmechanikerin / zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Mechatronikerin / Mechatroniker für Kältetechnik, Industriemechanikerin / Industriemechaniker, Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur oder die Zusatzqualifikation Betrieb und Instandhaltung von Kälteanlagen einer anerkannten Kältefachschule als Kälteanlagenmechanikerin / Kälteanlagenmechaniker. Alternativ können Sie eine vergleichbare Berufsausbildung nachweisen.</li> <li>Sie verfügen über den Sachkundenachweis Hygiene nach VDI 6022/6023 Kategorie A und B bzw. sind bereit, diesen zu erwerben.</li> <li>Sie verfügen über die Bedienerschulung auf Grundlage des Handbuches Gebäudeautomation AU 173 für das "Gebäudeautomation Leitprodukt von Johnson Controls" bzw. sind bereit, diese zu erwerben.</li> <li>Sie verfügen über die Bescheinigung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten bzw. sind bereit diese zu erwerben.</li> <li>Sie verfügen die Fahrerlaubnis der Klasse B.</li> <li>Sie verfügen über die Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.</li> <li>Sie stimme zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt.</li> <li>Sofern die Tätigkeiten gegeben sind, ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) möglich. Derzeit ergeben sich auf diesem Dienstposten Tätigkeiten, die nach der Entgeltgruppe 6 TVöD auszuwerten sind.</li> <li>Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Technische Sonderfachkraft (m/w/d)

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie führen Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an raumlufttechnischen Anlagen durch und übernehmen die Wartung sowie Instandsetzung von Brandschutzklappen.</li> <li>Sie führen Installationsarbeiten an den Anlagen an Standort durch.</li> <li>Sie diagnostizieren Fehler und beheben Störungen an den Anlagen.</li> <li>Sie führen Prüfungen an überwachungs- und prüfbedürftige Anlagen durch.</li> <li>Sie bearbeiten Aufträge eigenständig und dokumentieren ihre Arbeitsschritte und Ergebnisse strukturiert.</li> <li>Sie stellen zusammen mit Ihrer Fachkollegschaft und Ihrer Teamleitung den ordnungsgemäßen Betrieb und Zustand unserer Heizungen und Klimaanlagen am Standort Karlsruhe sicher.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Stelle ist ab dem 01.01.2026 zu besetzen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik oder zur Anlagenmechanikerin bzw. zum Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, alternativ können Sie eine vergleichbare Berufsausbildung nachweisen.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen, insbesondere in der Kälte- und Klimatechnik.</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B.</li> <li>Sie verfügen über die Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.</li> <li>Sie stimme zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt.</li> <li>Sofern die Tätigkeiten gegeben sind, ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) möglich. Derzeit ergeben sich auf diesem Dienstposten Tätigkeiten, die nach der Entgeltgruppe5 TVöD auszuwerten sind.</li> <li>Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Feinblechnerin / Feinblechner bzw. Installateurin / Installateur (m/w/d)

ISS ist ein internationales Facility Management-Unternehmen: Wir erbringen unterschiedliche Dienstleistungen rund um die Bewirtschaftung von Gebäuden, Büros, Produktionsstätten und technischen Anlagen. Bei ISS bist Du Teil einer globalen Community: Hier kannst Du so sein, wie Du bist. Studium an der DHBW Mannheim Kooperationsmöglichkeiten für Abschluss- &amp; Projektarbeiten Übernahmeoption nach dem Studium Aufgaben DU GESTALTEST IMMOBILIENPROJEKTE MIT <ul> <li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern und Kunden </li> <li>Übernahme erster verantwortungsvoller Aufgaben im Tagesgeschäft</li> <li>Unterstützung bei der Verwaltung und Entwicklung von Immobilienbeständen </li> <li>Mitwirkung bei Vermietungs- und Verkaufsprozessen</li> <li>Einblicke in Projektmanagement, Facility Management &amp; Asset Management</li> </ul>DAS ERWARTET DICH <ul> <li>Abschluss Bachelor of Arts (B. A.) Immobilienwirtschaft an der DHBW Mannheim</li> <li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir für Dich!</li> <li>Optimaler Mix aus Studium &amp; Praxis - alle drei Monate im Wechsel </li> <li>Spannende Aufgaben mit Verantwortung in einem modernen &amp; internationalen Unternehmen</li> <li>Ein engagiertes Team, in dem jede Meinung gefragt ist &amp; neue Ideen immer willkommen sind</li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit gutem Abschluss in Mathematik und Deutsch</li> <li>Freude am Umgang &amp; in der Zusammenarbeit mit Menschen</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit &amp; analytisches Denkvermögen</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Hohe Übernahmechance</li> <li>Zuschuss zu Lernmitteln</li> <li>Einfacher Bewerbungsprozess</li> <li>Globales Unternehmen</li> <li>Karriereentwicklung</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Weiterbildung ISS College</li> <li>Tolles Team</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium 01.10.2026: Immobilienwirtschaft (Bachelor of Arts)

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Associate in der Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistenz (m/w/d) für unseren Prüfungsaußendienst. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfer der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie wirken in Prüfungsteams bei der Durchführung von Jahresabschlussprüfungen sowie bei Prüfungen des Wertpapierdienstleistungs- und Depotgeschäfts mit</li> <li>Sie lernen die verschiedenen Geschäftsbereiche sowie die Unternehmens- und Risikosteuerung der Sparkassen kennen</li> <li>Sie besuchen die Verbandsprüferlehrgänge</li> <li>der SVBW hat seinen Standort in Stuttgart, Sie sind im Außendienst überwiegend in der Region Karlsruhe tätig</li> </ul> Während der zwei- bis dreijährigen Assistententätigkeit werden Sie zum Verbandsprüfer ausgebildet. Nach Ablegen des Verbandsprüferexamens übernehmen Sie eigenverantwortlich Prüfungsaufgaben. Im Anschluss daran ist bei entsprechenden persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen die Förderung zur Weiterqualifizierung als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) möglich. Alternativ kann auch die Förderung eines berufsbegleitenden Masterabschlusses angestrebt werden. Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium oder die Sparkassenfachprüfung mit Prädikat</li> <li>praktische Erfahrungen in einer Sparkasse oder Bank, idealerweise im Kreditgeschäft, Rechnungswesen oder in der Innenrevision</li> <li>strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li> <li>Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten</li> <li>ausgeprägtes Maß an Dienstleistungsorientierung</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Associate/Prüfungsassistenz (m/w/d) für die Region Karlsruhe

Wir, die Vereinigte Lohnsteuerhilfe e.V., sind der größte Lohnsteuerhilfeverein Deutschlands mit über 140 Mitarbeitenden, die die Aktivitäten von rund 3.000 Beratungsstellen und mehr als 1 Million Mitgliedern koordinieren. Mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe, bieten wir eine einzigartige Umgebung für Ihre berufliche Entfaltung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unsere Hauptverwaltung in Neustadt an der Weinstraße unbefristet und in Vollzeit als Teamleitung Vertragsverwaltung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Verwaltung und Organisation aller administrativen und koordinativen Maßnahmen zusammen mit einem Team von 12 Mitarbeitenden</li> <li>Fachliche Teamleitung der Vertragsverwaltung mit 12 Mitarbeitenden</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Bereichsleitung und Vorstand</li> <li>Erstellung von Statistiken und Kennzahlen für den Verantwortungsbereich</li> <li>Optimierung- und Standardisierung von Arbeitsabläufen der Vertragsverwaltung</li> <li>Mitwirkung an verschieden Projekten für den Verantwortungsbereich</li> <li>Aktive Pflege einer wertschätzenden, offenen und vertrauensvollen Kommunikationskultur im Team</li> <li>Förderung von Zusammenarbeit, gegenseitigem Respekt und Verantwortungsbewusstsein im Sinne der VLH-Werte</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs wünschenswert</li> <li>Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Aufstiegsfortbildung (z. B. Fachwirt:in IHK) mit Schwerpunkt der Betriebswirtschaft wünschenswert</li> <li>Erste Führungserfahrung wünschenswert</li> <li>Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen</li> <li>eine proaktive Denkweise mit zielorientierter Problemlösungskompetenz und Hands-On-Mentalitä</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine wertebasierte Personalpolitik, die Familie und Arbeit mühelos verbindet inkl. der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Viele Vorzüge einer modernen Arbeitsplatzumgebung</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket und 30 Tage Urlaub</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine Arbeitskultur, die gegenseitige Unterstützung, Eigenverantwortung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten vereint</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Vertragsverwaltung (m/w/d)

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Referentin/Referenten für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Security Compliance Audits Das Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt das gesamte Spektrum von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen. Aufgaben <ul><li>Durchführung von Audits: Sie führen die systematische Prüfung bestehender Sicherheitsmaßnahmen hinsichtlich Erfüllungsgrad der Anforderungen aus BSI IT-Grundschutz und DORA sowie Wirksamkeit und Stand der Technik durch.</li><li>Bewertung von Sicherheitskonzepten: Die Analyse und Beurteilung von Sicherheitskonzepten sowie Durchführung von Risikoanalysen auf Basis des BSI-Standards 200-3 gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Verbesserungen für Sicherheitsmaßnahmen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus und kontrollieren deren Umsetzung.</li><li>Beratung: Sie beraten und unterstützen Fachbereiche und Projekte zu Sicherheitsthemen.</li><li>Awareness-Maßnahmen: Die IT-Sensibilisierung und -Weiterbildung sowie die Durchführung von Schulungen und Informationskampagnen gehören zu Ihren Aufgaben.</li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie praktische Erfahrung in der Durchführung von Security Audits, IT-Grundschutz-Checks, Risikoanalysen und der Bewertung von Sicherheitskonzepten bringen Sie mit.</li><li>Fachwissen: Sie punkten mit gutem Überblickswissen bezüglich Informationssicherheit, insbesondere hinsichtlich BSI IT-Grundschutz und DORA (idealerweise mit Zertifikaten nachgewiesen).</li><li>Persönlichkeit: Sie sind eine teamorientierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Beratungsmentalität und besitzen gute organisatorische und analytische Fähigkeiten.</li><li>Arbeitsweise: Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzfreude sowie Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung runden Ihr Profil ab.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“</li><li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung</li><li>Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von eGovernment-Services)</li><li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team</li><li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice</li><li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. STBL1_DE

Referentin/Referent für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Security Compliance Audits

W2-Professur. Kennzahl 1457 Nachhaltigkeit – Hochbau und Infrastruktur Fakultät für Architektur und Bauwesen Bewerbung bis zum 07.11.2025 Einstellung zum 01.09.2026 Wir sind eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg und stehen für Kompetenz, Praxisorientierung und Nachhaltigkeit. Leidenschaft für exzellente Lehre und innovative Forschung macht uns aus und spiegelt sich in sehr guten Rankingergebnissen wider. Neben einer engen Zusammenarbeit mit regional und überregional tätigen Unternehmen ist uns eine internationale Ausrichtung, das Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Lebensmodellen ein besonderes Anliegen. Aufgaben Die Tätigkeit umfasst Aktivitäten in den Studiengängen Umweltingenieurwesen (Bau) und Bauingenieurwesen in Lehre und Forschung in der interdisziplinären Planung und Umsetzung von nachhaltigen Hochbauten und Infrastrukturen. Insbesondere die technische Umsetzung hinsichtlich Ressourcenschonung sowie Klimaeffizienz und -resilienz über den Lebenszyklus stehen hierbei im Fokus. Außerdem werden innovative Impulse in der Lehre und anwendungsnahen Forschung erwartet. Es wird Kompetenz und Engagement beim Ausbau der in der Fakultät für Architektur und Bauwesen vorhandenen Erfahrungen im Bereich des Nachhaltigen Bauens sowie beim Aufbau von eigenen Schwerpunkten im Bereich der Forschung und Entwicklung vorausgesetzt, um das Profil im Rahmen der Masterstudiengänge der Fakultät für die Studierenden noch attraktiver zu gestalten. Kenntnisse in der Baumechanik und Konstruktion, die sowohl durch ein Bauingenieur- oder Umweltingenieurstudium mit entsprechender Berufsqualifikation nachgewiesen werden, sind auch in der Lehre umfassend zu vertreten. Gleichzeitig sind vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der nachhaltigen Konstruktion, der Lebenszyklusanalyse der gebauten Umwelt sowie Kenntnisse der Bauphysik erforderlich. Es ist erwünscht, dass sich diese Kenntnisse und praktischen Erfahrungen nicht ausschließlich auf den Hochbau-, sondern auch auf den Infrastruktur-Bereich (z. B. Energie, Verkehr oder Wasser etc.) beziehen. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die ihre in der Forschung und in der beruflichen Praxis erworbene Kompetenz für unsere Studierenden nutzbar machen kann. Sie soll durch Wissen, Können und Beispiel die Lehre und die angewandte Forschung prägen. Was wir von Ihnen als Professor*in erwarten <ul> <li>Interessante Vorlesungen</li> <li>Forschung und Akquise von Drittmittelprojekten</li> <li>Mitwirkung am Ausbau der Forschungsinstitute</li> <li>Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung der Studiengänge Bauingenieurwesen und Umweltingenieurwesen (Bau)</li> <li>Beratung und Betreuung von Studierenden</li> <li>Förderung der Internationalisierung</li> <li>Mitarbeit in der Selbstverwaltung</li> <li>Gremienarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachbezogener Studienabschluss (Hochschulstudium)</li> <li>Promotion</li> <li>Mindestens 5-jährige berufliche Praxis (davon mind. 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs)</li> <li>Idealerweise Lehrerfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur</li> <li>Sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

W2-Professur Nachhaltigkeit – Hochbau und Infrastruktur

Eine Welt ohne Arbeitsunfälle und arbeitsbedingte Erkrankungen. Das ist unsere Vision. Für rund 3,8 Millionen Menschen in über 380.000 Betrieben sind wir Partner in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes. Im Falle eines Falles helfen wir schnell und professionell. Zuverlässig seit 1885, modern und agil wie 2025. Das ist die BGN. Neugierig geworden? Erfahren Sie mehr über uns unter <a href="https://www.bgn.de/karriere/bgn-als-arbeitgeber" target="_blank">https://www.bgn.de/karriere/bgn-als-arbeitgeber</a>Wir suchenfür unsere Abteilung Zentrallabor in unserer Hauptverwaltung in Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine / einenWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) der Fachrichtung Chemie oder Lebensmittelchemie Aufgaben <ul><li>Arbeitsplatzmessungen von Gefahrstoffen in unseren Mitgliedsbetrieben für die Region Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen durchführen</li><li>Messberichte anfertigen, in denen Lösungsansätze für die jeweilige Problemstellung entwickelt werden</li><li>Mitarbeitende des Geschäftsbereiches Prävention in Mannheim und Mainz und betriebliche Akteure des Arbeitsschutzes zum Thema Gefahrstoffexposition beraten</li><li>Stellungnahmen zu betrieblichen Anfragen rund um das Thema Gefahrstoffe verfassen</li><li>Dokumente im QM-System der Messstelle Gefahrstoffe weiterentwickeln</li><li>Qualität von ausgewählten Prüfmitteln sicherstellen</li><li>Vorträge zum Fachgebiet halten</li></ul> Profil <ul><li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Chemie oder Lebensmittelchemie</li><li>eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>eine schnelle Auffassungsgabe und selbstsicheres Auftreten</li><li>eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise auf hohem Leistungsniveau</li><li>einen Wohnsitz in der Metropolregion Rhein-Neckar</li><li>Flexibilität von Außendiensttätigkeiten (Messtätigkeit in handwerklichen und industriellen Mitgliedsbetrieben, ggf. auch Nachtarbeit)</li><li>hohe Affinität zu den Themen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</li><li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, gute Kenntnisse der englischen Sprache</li><li>fundierte Kenntnisse der Softwareanwendungen (MS-Office)</li><li>PKW-Fahrerlaubnis</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 13 BG-AT, zzgl. einer Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehalts</li><li>30 Tage Jahresurlaub und optional zusätzliche freie Tage</li><li>großzügige Regelungen für mobiles Arbeiten</li><li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u.a. durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle</li><li>umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>eine familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Firmenevents</li><li>eine günstige Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze sowie Fahrradstellplätze</li><li>ein Betriebsrestaurant</li><li>einen Betriebskindergarten</li></ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) der Fachrichtung Chemie oder Lebensmittelchemie

Das ZEW – Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH Mannheim gehört zu den führenden deutschen Wirtschaftsforschungsinstituten und ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft. Unser Anspruch ist es, Wissenschaft zum Nutzen der Gesellschaft zu betreiben. Der Fokus unserer Forschung – z. B. Digitalisierung und Innovation, Steuern und Altersvorsorge, Klimaschutz und Marktdesign – liegt daher auf anwendungsbezogenen Fragestellungen. Für den Servicebereich „Zentrale Dienstleistungen“ suchen wir ab Mitte 2026 Verstärkung – und vielleicht genau Sie als <h1>Mitarbeiter/in (w/m/d) in der Kreditoren­buchhaltung – Vollzeit </h1> Als kompetente/r Ansprechpartner/in übernehmen Sie gemeinsam mit einem kleinen Team Verantwortung für unsere Kreditorenbuchhaltung. Aufgaben <ul> <li>Prüfen, Kontieren und Verbuchen von Eingangsrechnungen</li> <li>Vertretungsweise Steuerung des elektronischen Rechnungseingangs-Workflows</li> <li>Führen der Hauptkasse</li> <li>Durchführung des Zahllaufes</li> <li>Sicherstellung der fristgerechten Abwicklung aller Vorgänge</li> <li>Bearbeiten diverser Sammelabrechnungen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht sind erwünscht</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von ERP-Software, Microsoft-Office-Kenntnisse</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Selbständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein hervorragendes Betriebsklima</li> <li>Die Agilität einer GmbH gepaart mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein Jahresgehalt nach TV‑L (EG 6) und die Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes, z. B. eine Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsformen</li> <li>Zentrale Lage und attraktive Arbeitsumgebung in der Mannheimer Innenstadt</li> <li>Ein Jobticket Baden-Württemberg/​​ein Deutschlandticket</li> <li>Zugang zu den Sportangeboten der Universität Mannheim</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Kreditorenbuchhaltung – Vollzeit (w/m/d)

Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als 540 Kilometern und betreibt 288 Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das „Karlsruher Modell“, ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht.Die 1957 gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter*innen. Neben dem Betrieb und der Instandhaltung der Bahnen und Strecken übernimmt die AVG auch Aufgaben im Bereich Planung, Infrastruktur und Kundenservice. Durch enge Kooperation mit der Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) trägt die AVG maßgeblich zur Mobilität am Oberrhein bei.Dozent*in / Trainer*in (m/w/d) für die AVG-AkademieVollzeit | Karlsruhe Tullastraße | unbefristet Aufgaben <ul><li>Vermittlung von fachtheoretischen und praktischen Themen in den Bereichen Elektrotechnik OLA 15kV und/oder Arbeitssicherheit /-schutz im Gleisbereich und/oder Oberbau-/ Gleisbautechnik, gemäß der jeweilig gültigen Regelwerke</li><li>Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von modernen Trainingsunterlagen und Trainingsmethoden in Theorie- und Praxisbereichen</li><li>Erstellung und Auswertung von Fachprüfungen</li><li>Beratung und Coaching der Schulungsteilnehmer*innen und Kunden </li><li>Begleitung der Teilnehmer*innen im Lernprozess</li><li>Strukturierte und lebendige Wissensvermittlung unter ganzheitlicher Betrachtung</li><li>Spaß an der eigenen Weiterentwicklung in den Bereichen Fachwissen, Methoden und Didaktik </li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung aus dem Bereich Elektrotechnik bzw. Oberbau oder Gleisbautechnik </li><li>Gute Kenntnisse der Arbeitssicherheit im Gleisbereich nach EBO und BOStrab </li><li>Berufserfahrung aus den Bereichen Sipo und/oder Sakra und/oder Technisch Berechtigter 4.2 </li><li>ADA-Schein und Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung wünschenswert </li><li>Bereitschaft zur Weiterqualifikation und Zertifizierung als Trainer </li><li>Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen </li><li>Hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Kommunikationsfähigkeit und Empathie </li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, hohe Motivation und Einsatzbereitschaft, Pünktlichkeit </li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li><li>Reisetätigkeiten erwünscht </li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Fahrtauglichkeit sowie Betriebsdiensttauglichkeit VDV 714/G25 </li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle Position, ein abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum in einem motivierten und engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV)</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li><li>Leistungs- und Treueprämie (Urlaubsgeld) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlichen Arbeitgeber </li><li>Eine umfassende Einarbeitung </li><li>Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li><li>Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel </li><li>Mitarbeiteraktionen, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine betriebseigene Kantine mit nachhaltigem „To-Go“-Angebot </li></ul> STBL1_DE

197 Jobs in Landau in der Pfalz, Deutschland