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Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Aufgaben <ul><li>Starte voll durch: Lerne als Schülerpraktikant die vielfältige Welt des Lebensmitteleinzelhandels kennen und sammle erste Berufserfahrungen. </li><li>Dein Alltag wird spannend: Begleite deine Kollegen bei ihren Aufgaben und lass dir die Abläufe in deiner Filiale zeigen. </li><li>Dein Filialteam zählt auf dich: Du packst bei den abwechslungsreichen Tätigkeiten im Verkauf mit an. </li><li>Von Erfahrungen profitieren: Im Austausch mit unseren Azubis und Studenten erhältst du wertvolles Wissen. </li></ul> Profil <ul><li>Du bist Schüler? Super. Du besuchst eine allgemein- oder berufsbildende Schule. </li><li>Bock auf Handel? Du hast Lust, mehr über unser Sortiment zu erfahren und freust dich auf unser Filialteam. </li><li>Freundlich, zuverlässig und kommunikativ? Na klar. Du gehst selbstbewusst auf Leute zu und setzt deine Kommunikationsstärke in Gesprächen ein. </li></ul> Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los geht's. Wir bieten <ul><li>Unterstützung bei deiner Berufswahl: Blicke hinter die Kulissen eines internationalen Handelsunternehmens und finde für dich heraus, ob du ein Teil von #teamkaufland werden möchtest. </li><li>Alles ist möglich: Egal ob freiwilliges Praktikum oder Pflichtpraktikum: Bei uns kannst du jederzeit mit flexiblen Einstiegsterminen durchstarten. </li><li>Persönliche Betreuung: Während deines Schülerpraktikums sind deine Kollegen immer für dich da. </li><li>Unser Dankeschön an dich: Für deinen Einsatz bekommst du pro Woche einen 100€-Kaufland-Einkaufsgutschein.</li></ul> STBL1_DE

Schülerpraktikant im Verkauf (m/w/d)

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner. Mit unseren Verwaltungs-Standorten in München und Landshut und unseren Kliniken und Reha-Fachzentren in Gaißach, Bad Füssing und Passau, Bad Reichenhall, Tegernsee und Höhenried sind wir zudem ein regionaler und krisensicherer Arbeitgeber. Wir suchen an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort mehrere <h3>Verwaltungsangestellte (m/w/d) </h3> Aufgaben <ul> <li>Pflege des Versicherungskontos im Vorfeld des Leistungsbezuges</li> <li>Bearbeitung von DSRV-Sätzen</li> <li>Bearbeitung von Verrechnungsersuchen, Pfändungen, Abtretungen und Insolvenz-beschlüssen bei fehlerfreiem Konto ohne Leistungsbezug</li> <li>Bearbeitung von Auskunftsersuchen externer Stellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen</li> <li>Notes- und MS-Office-Kenntnisse bzw. Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Effiziente, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Lernbereitschaft</li> <li>Sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Verständnis für rechtliche Zusammenhänge (insb. Gesetzestexte lesen und verstehen)</li> <li>Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Vollzeit (39 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung in Entgeltgruppe 4 sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Gewährung einer Ballungsraumzulage – in München – unter bestimmten Voraussetzungen</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit sowie gelegentliche Home-Office-Möglichkeit</li> <li>Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant</li> <li>Rund 200 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien</li> <li>Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport</li> <li>Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsangestellte (m/w/d)

Die Direktion München sucht für die Sparte Wohnen am Arbeitsort Landshut zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekt als Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: SDWO 2031, Stellen‑ID 1359407) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben <ul> <li>Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen unter Einbindung externer Projektsteuerer*innen, Architekten*innen, Fachplaner*innen, Gutachter*innen und Behörden</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und des Vertragscontrollings bei Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen, Planung der Planung, Koordinierung der Planung und der Durchführung von Baumaßnahmen</li> <li>Mitwirkung an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmenkonzepte nach einschlägigen wohnungswirtschaftlichen Themen (z. B. Leerstandsabbau, Demographischer Wandel, Klimaneutralität, Mobilität und Energie)</li> <li>Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen</li> <li>Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen im Rahmen von Übergaben, Unterstützung bei Mietanpassungsverfahren im Rahmen von Modernisierungen</li> <li>Durchführung von Bauzustandserfassungen und ‑bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren</li> <li>Überwachung der Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften</li> <li>Entwicklung jährlicher und mittelfristiger Bau- und Investitionsprogramme entsprechend der technischen Bedarfsplanungen und wohnungswirtschaftlichen Konzepte</li> <li>Durchführung des technischen Berichtswesens und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen</li> <li>Durchführung eines Gewährleistungsmanagements für Planungs- und Bauleistungen</li> <li>Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in den IT‑Systemen SAP R/3 ERP 6.0/RE‑FX und AiBATROS</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes bautechnisches Hochschulstudium (Dipl. Ing. [FH] oder Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder eine andere vergleichbare technische Fachrichtung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Wahrnehmung der Bauherren­funktion und in der Betreuung von Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen, vorzugsweise in der Wohnungswirtschaft</li> <li>Fachkenntnisse im Leistungsbild entsprechend der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI; Kenntnisse im Bauprojektmanagement nach AHO sind wünschenswert</li> <li>Fachkenntnisse im Management, Instandhaltung und Sanierung von Wohnimmobilien</li> <li>Kenntnisse im Bauplanungsrecht und dem Bauordnungsrecht erforderlich, Grundkenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht wünschenswert sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge</li> <li>Fundierte Anwendungskenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office</li> <li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP ERP 6.0/RE-FX und AiBATROS bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3</li> <li>Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekt als Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

Die Stadt Passau sorgt für das Wohl ihrer Einwohner und der zahlreichen Gäste in der schönen Dreiflüssestadt. Um den hohen Lebens- und Erholungsstandard aufrechtzuerhalten, sind die Mitarbeiter/innen tagtäglich im Einsatz. Für die vielfältigen Aufgaben suchen wir engagierte Menschen, die Ideen einbringen und die Stadt Passau aktiv mitgestalten. Die Stadt Passaubietet zum 1. September 2026 eine Ausbildung zum Gärtner (m/w/d) Fachrichtung Zierpflanzenbau Aufgaben <ul> <li>Termingerechte und umweltschonende Anzucht von Zierpflanzen</li> <li>Arbeits- und Kulturabläufe verschiedener Pflanzen und deren Ansprüche (z.B. Aussaat, Stecklingsvermehrung, Düngen, Gießen, Schneiden etc.)</li> <li>Wissen über Sonderkulturen wie Pomeranzen und Schnittblumen unter Glas</li> <li>Überwinterung von Kübelpflanzen</li> <li>Umgang mit Maschinen und Geräten</li> <li>Zimmerpflanzenpflege als Dienstleistung</li> <li>Planung und Durchführung von Dekorationen bei verschiedenen Veranstaltungen</li> <li>Erkennung sowie Behandlung von Pflanzenkrankheiten und Schädlingen</li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss (spätestens zu Beginn der Ausbildung)</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Keine Scheu vor schmutzigen Fingern und Wetterfestigkeit</li> <li>Interesse an Pflanzen und Gestaltung</li> <li>Person muss in der Lage sein, körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten auszuüben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der Stadtgärtnerei</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (1.368 € bis 1.464 € je nach Ausbildungsjahr)</li> <li>Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u. a. „Weihnachtsgeld“)</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zum Gärtner, Fachrichtung Zierpflanzenbau (m/w/d)

Die Stadt Passau bietet zum 1. September 2026 in den städtischen Kindertagesstätten Ausbildung zum Erzieher in der praxisintegrierten Ausbildung (m/w/d) Bei der Stadt Passau sind zwei Ausbildungsstellen zum/zur Erzieher/in (m/w/d) in der praxisintegrierten Ausbildung zu besetzen. Die Einsätze erfolgen im Kinderhort Altstadt oder Städtischen Kinderhaus. Nähere Infos zu den Kindertagesstätten unter passau.de/Leben in Passau/Kinder, Jugend und Familie/Betreuungsangebote. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Förderung von Kindern</li> <li>Erstellung von Erziehungsplänen</li> <li>Mitgestaltung des Gruppenalltags</li> <li>Erlernen und Einbringen von pädagogischem Fachwissen</li> </ul> Profil <ul> <li>Vorliegende Zusage einer bayerischen Fachakademie für Sozialpädagogik (schulischer Ausbildungsplatz), dazu wird u.a. mindestens der mittlere Schulabschluss gefordert</li> <li>Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben</li> <li>Eine fundierte Ausbildung mit Einblicken in verschiedene Einrichtungen und Altersgruppen</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung (zwischen 1.490 € und 1.653 € je nach Ausbildungsjahr)</li> <li>Die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes („Weihnachtsgeld“, Zusatzaltersvorsorge durch den Arbeitgeber, vermögenswirksame Leistungen)</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zum Erzieher in der praxisintegrierten Ausbildung (m/w/d)

Die Stadt Passau bietet zum 1. September 2026 in den städtischen Kindertagesstätten Berufspraktikum in der gegliederten Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Bei der Stadt Passau sind mehrere Stellen für Berufspraktikanten im Rahmen der gegliederten Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) zu besetzen. Die Einsätze erfolgen im Kinderhort Altstadt, Kinderhaus Stadtzentrum, Passauer Kinderzentrum, Städtischen Kinderhaus oder im Naturkinderhaus am Klinikum. Nähere Infos zu den Kindertagesstätten unter passau.de/Leben in Passau/Kinder, Jugend und Familie/Betreuungsangebote. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Förderung von Kindern</li> <li>Erstellung von Erziehungsplänen</li> <li>Mitgestaltung des Gruppenalltags</li> <li>Erlernen und Einbringen von pädagogischem Fachwissen</li> </ul> Profil <ul> <li>Bereits begonnene gegliederte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) an der Fachakademie für Sozialpädagogik</li> <li>Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben</li> <li>Fundierte praktische Einblicke in einem krisensicheren Ausbildungsberuf</li> <li>Attraktive Praktikumsvergütung i.H.v. 1.952 € monatlich</li> <li>Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. „Weihnachtsgeld)</li> </ul> STBL1_DE

Berufspraktikum in der gegliederten Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)

Die Staatliche Führungsakademie für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten (FüAk) ist eine Mittelbehörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus mit Hauptsitz in Landshut. ML Ops Engineer (m/w/d) Dienstort Landshut – bis A13 / bis EGr. 11 TV-L Ihr Einsatzbereich Wir setzen auf Innovation und Fortschritt im Bereich der Digitalisierung und der Künstlichen Intelligenz. Im Rahmen des Ausbaus einer Kompetenzstelle im Bereich KI / Wissensmanagement (derzeit 3 Beschäftigte) suchen wir mehrere motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese werden eine zentrale Rolle bei der Implementierung von KI-Technologien und Optimierung des Wissensmanagements im Geschäftsbereich spielen und dazu beitragen, unsere Prozesse zukunftssicher zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Produktionalisierung von KI-Anwendungen mit Fokus auf Skalierbarkeit, Stabilität, Sicherheit und Wartbarkeit.</li> <li>Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung von KI gestützten Anwendungen.</li> <li>Konzeption und Durchführung skalierbarer Deployments für produktive KI-Anwendungen auf unterschiedlichen Zielumgebungen.</li> <li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs produktiver KI-Systeme, inklusive Fehlerbehebung und Performance-Optimierung.</li> <li>Implementierung und Pflege von Monitoring- und Alerting-Lösungen zur Überwachung des Produktivbetriebs.</li> <li>Schulen der Beschäftigten im Bereich KI.</li> </ul> Der konkrete Aufgabenzuschnitt ist abhängig von der vorliegenden Qualifikation und dem individuellen Beschäftigungsumfang der Bewerberin bzw. des Bewerbers. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften, Data Science, Künstliche Intelligenz oder in einem vergleichbaren Studiengang oder Qualifikation für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik bzw. mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich KI / Wissensmanagement</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und im Einsatz von KI Modellen, insbesondere in Bezug auf generativer KI</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Python und SQL</li> <li>Erfahrung im Bereich automatisierter Deployments, auf unterschiedlichen Zielumgebungen, Containerisierung und Orchestrierung (z. B. mit Docker, Kubernetes)</li> <li>Von Vorteil: <ul> <li>Erfahrungen im agilen Projektmanagement</li> <li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul></li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen kombiniert mit methodischem, zielorientiertem Vorgehen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, einschließlich der Kompetenz, komplexe technische Sachverhalte klar, prägnant und adressatengerecht zu erläutern.</li> <li>Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf mind. Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>unbefristete Einstellung bzw. Übernahme</li> <li>bis Besoldungsgruppe A13</li> <li>bis Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>Vollzeit/Teilzeit (Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.)</li> <li>Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit</li> <li>Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice möglich</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaubs­anspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.</li> <li>Equipment: moderne IT-Ausstattung</li> <li>Sicherheit: ein moderner, krisen­sicherer Arbeits­platz mit allen attraktiven Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprech­person</li> <li>Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Sonderleistungen: Vermögens­wirksame Leistungen, Jahres­sonder­zahlung</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. STBL1_DE

ML Ops Engineer (m/w/d)

Die Staatliche Führungsakademie für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten (FüAk) ist eine Mittelbehörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus mit Hauptsitz in Landshut. Data Scientist (m/w/d) Dienstort Landshut – bis A13 / bis EGr. 11 TV-L Ihr Einsatzbereich Wir setzen auf Innovation und Fortschritt im Bereich der Digitalisierung und der Künstlichen Intelligenz. Im Rahmen des Ausbaus einer Kompetenzstelle im Bereich KI / Wissensmanagement (derzeit 3 Beschäftigte) suchen wir mehrere motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese werden eine zentrale Rolle bei der Implementierung von KI-Technologien und Optimierung des Wissensmanagements im Geschäftsbereich spielen und dazu beitragen, unsere Prozesse zukunftssicher zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Analysieren bestehender behördlicher Prozesse und Identifizieren von Optimierungspotenzialen durch Wissensmanagement und den Einsatz von KI.</li> <li>Analysieren, Bewerten und Optimieren bestehender Datenbestände auf ihre Verwendbarkeit für KI-Anwendungen.</li> <li>Beraten der Fachabteilungen bei der Optimierung des Wissensmanagements sowie der Implementierung und Nutzung von KI-Lösungen.</li> <li>Sichten, Aufbereiten und Anbinden komplexer Datensätze für KI- und generative-KI-Anwendungen.</li> <li>Entwickeln und Validieren von funktionalen Prototypen sowie Proof-of-Concepts zur Erprobung datengetriebener KI-Ansätze und deren praktischer Anwendbarkeit in behördlichen Prozessen.</li> <li>Schulen der Beschäftigten im Bereich KI.</li> </ul> Der konkrete Aufgabenzuschnitt ist abhängig von der vorliegenden Qualifikation und dem individuellen Beschäftigungsumfang der Bewerberin bzw. des Bewerbers. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften, Data Science, Künstliche Intelligenz oder in einem vergleichbaren Studiengang oder Qualifikation für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik bzw. mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich KI / Wissensmanagement</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Python und SQL</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und im Einsatz von KI-Modellen, insbesondere in Bezug auf generativer KI</li> <li>Erfahrung im Bereich der Datenaufbereitung und Analyse</li> <li>Von Vorteil: <ul> <li>Erfahrungen im agilen Projektmanagement</li> <li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul></li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen kombiniert mit methodischem, zielorientiertem Vorgehen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, einschließlich der Kompetenz, komplexe technische Sachverhalte klar, prägnant und adressatengerecht zu erläutern.</li> <li>Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf mind. Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>unbefristete Einstellung bzw. Übernahme</li> <li>bis Besoldungsgruppe A13</li> <li>bis Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>Vollzeit/Teilzeit (Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.)</li> <li>Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit</li> <li>Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice möglich</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaubs­anspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.</li> <li>Equipment: moderne IT-Ausstattung</li> <li>Sicherheit: ein moderner, krisen­sicherer Arbeits­platz mit allen attraktiven Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprech­person</li> <li>Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Sonderleistungen: Vermögens­wirksame Leistungen, Jahres­sonder­zahlung</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. STBL1_DE

Data Scientist (m/w/d)

Die Staatliche Führungsakademie für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten (FüAk) ist eine Mittelbehörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus mit Hauptsitz in Landshut. ML Engineer (m/w/d) Dienstort Landshut – bis A13 / bis EGr. 11 TV-L Ihr Einsatzbereich Wir setzen auf Innovation und Fortschritt im Bereich der Digitalisierung und der Künstlichen Intelligenz. Im Rahmen des Ausbaus einer Kompetenzstelle im Bereich KI / Wissensmanagement (derzeit 3 Beschäftigte) suchen wir mehrere motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese werden eine zentrale Rolle bei der Implementierung von KI-Technologien und Optimierung des Wissensmanagements im Geschäftsbereich spielen und dazu beitragen, unsere Prozesse zukunftssicher zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Übersetzen fachlicher KI-Anforderungen in präzise technische Konzepte, Architekturen und Algorithmen.</li> <li>Integration, Anpassung und Optimierung bestehender KI-Modelle – einschließlich Large Language Models – in robuste, skalierbare und automatisierte KI-Systeme.</li> <li>Entwickeln von Front-end- und Back-end-Komponenten zur Umsetzung funktionsfähiger, performanter und wartbarer Anwendungen.</li> <li>Anbinden und Verarbeiten komplexer Datensätze für klassische sowie generative KI-Anwendungen.</li> <li>Entwickeln und Validieren funktionsfähiger Prototypen sowie Proof-of-Concepts zur praxisnahen Erprobung datengetriebener KI-Ansätze in Projekten.</li> <li>Schulen der Beschäftigten im Bereich KI.</li> </ul> Der konkrete Aufgabenzuschnitt ist abhängig von der vorliegenden Qualifikation und dem individuellen Beschäftigungsumfang der Bewerberin bzw. des Bewerbers. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften, Data Science, Künstliche Intelligenz oder in einem vergleichbaren Studiengang oder Qualifikation für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik bzw. mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich KI / Wissensmanagement</li> <li>Sehr gute Programmierkompetenz in der Entwicklung von Front-end- und Back-end-Lösungen, insbesondere unter Einsatz von Python</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und im Einsatz von KI-Modellen, insbesondere in Bezug auf generativer KI</li> <li>Von Vorteil: <ul> <li>Erfahrungen im agilen Projektmanagement</li> <li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul></li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen kombiniert mit methodischem, zielorientiertem Vorgehen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, einschließlich der Kompetenz, komplexe technische Sachverhalte klar, prägnant und adressatengerecht zu erläutern.</li> <li>Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf mind. Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>unbefristete Einstellung bzw. Übernahme</li> <li>bis Besoldungsgruppe A13</li> <li>bis Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>Vollzeit/Teilzeit (Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.)</li> <li>Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit</li> <li>Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice möglich</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaubs­anspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.</li> <li>Equipment: moderne IT-Ausstattung</li> <li>Sicherheit: ein moderner, krisen­sicherer Arbeits­platz mit allen attraktiven Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprech­person</li> <li>Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Sonderleistungen: Vermögens­wirksame Leistungen, Jahres­sonder­zahlung</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. STBL1_DE

ML Engineer (m/w/d)

In der Stadtverwaltung Straubing ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die StelleLeiter/in (m/w/d) des Amtes für Umwelt- und Naturschutzdurcheine/n Beamten/in (m/w/d) der III. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen in der Allgemeinen Inneren Verwaltung)in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A13 des Bayerischen Besoldungsgesetzes bewertet. Aufgaben Fachliche und personelle Leitung des Amtes für Umwelt- und Naturschutz, welchem insbesondere die nachfolgenden Aufgabengebiete zugeordnet sind:<ul><li>Vollzug des Wasserhaushaltsgesetzes und des Bayerischen Wassergesetzes sowie wasserrechtlicher Nebengesetze</li><li>Vollzug der Natur- und Artenschutzgesetze</li><li>Vollzug des Kreislaufwirtschaftsgesetzes und untergesetzlicher Regelwerke sowie des bayerischen Abfallwirtschaftsgesetzes</li><li>Vollzug des Bundesbodenschutzgesetztes und des bayerischen Bodenschutzgesetzes</li></ul> Profil <ul><li>Beamte und Beamtinnen (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst in der Allgemeinen Inneren Verwaltung</li><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung (wünschenswert)</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine überwiegend selbstständige Tätigkeit mit Teamanbindung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul> STBL1_DE

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