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Die Stadt Freiburg mit über 230.000 Einwohnern ist die südlichste Großstadt Deutschlands und hat als Wirtschaftsstandort und Universitätsstadt sowie als Veranstaltungs- und Tourismusdestination hohe Attraktivität und einen hervorragenden Ruf. Die stadteigene Freiburg Wirtschaft Touristik und Messe GmbH (FWTM) und ihr Netzwerk bündelt mit knapp 180 Beschäftigten die Aktivitäten des Stadtmarketings und der Standortentwicklung für die Stadt und die Region. Synergetisch umfasst das gesamte Spektrum Wirtschafts- und Tourismusförderung, Kongress- und Messewesen sowie Großveranstaltungen. Im Rahmen einer Nachfolgeplanung und einer damit verbundenen organisatorischen Neuausrichtung der Ressorts suchen wir für diesen Teilbereich eine hoch qualifizierte und charismatische Führungspersönlichkeit mit „Herzblut und Leidenschaft“ als Geschäftsführer (w/m/d). Ihre Aufgabe umfasst die strategische Weiterentwicklung der Gesellschaft und ihre vielfältigen Handlungsfelder sowie die operative Umsetzung im Tagesgeschäft. Hierzu zählen unter anderem die Pflege und der Ausbau des Netzwerkes zu Wirtschaft, Unternehmen, Politik und Verbänden auf regionaler und überregionaler Ebene, die Gewinnung, Betreuung und Bindung von Geschäfts- und Kooperationspartnern sowie die Unterstützung von lokalen Akteuren und unternehmerischen Aktivitäten. Innerhalb der Geschäftsführung liegt Ihre Ressortverantwortung im Veranstaltungssektor bei der Messe Freiburg, The smarter E Messe, dem Konzerthaus Freiburg, dem Historischen Kaufhaus, diverser Veranstaltungen auf öffentlichen Plätzen (Märkte &amp; Events) und dem technischen Gebäudemanagement sowie der IT. Sie verantworten mit Ihrem Team (5 Abteilungsleiter/innen mit ca. 90 Mitarbeitenden) die erfolgreiche Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, die Entwicklung und Umsetzung von innovativen Konzepten zur Steigerung der Veranstaltungsqualität und -effizienz sowie die Identifizierung von Markttrends, Chancen und Risiken im Veranstaltungs-, Kongress- und Messewesen. Sie informieren sich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Veranstaltungsbranche, um das Unternehmen wettbewerbsfähig zu halten. Dies schließt auch die Integration neuer Technologien in die Veranstaltungsplanung und -durchführung ein sowie die Gewährleistung des Betriebes der Gebäude (Messe, Konzerthaus, FWTM-Verwaltungsgebäude, sonstige Gebäude und Flächen). Gemeinsame Verantwortung ist die motivierende und integrierende Führung der qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Organisationsentwicklung und Sicherstellung der hohen Dienstleistungsqualität sowie die Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften. Sie haben nach einem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium (Uni, FH, BA) eine überdurchschnittlich erfolgreiche berufliche Entwicklung aufzuweisen und mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer größeren Einheit im Bereich Kongress-/Veranstaltungs- und Messewesen gesammelt. Ausgeprägte Führungserfahrung, sehr gute Marketingkenntnisse und betriebswirtschaftliches Know-how bringen Sie ebenso mit wie Kenntnisse von kommunalen Strukturen und Gremienarbeit. Sie bewegen sich sicher, authentisch und souverän – auch auf internationalem Parkett –, denken strategisch und kennen die Interessenslagen der zahlreichen Schnittstellen. Sie verfügen über Innovationsfreude und die Fähigkeit, neue Trends und Entwicklungen in der Branche Kongress-/Veranstaltungs- und Messewesen frühzeitig zu erkennen. Sie gelten als kommunikationsstarker, verlässlicher und innovativer Gesprächspartner mit hoher Netzwerkkompetenz und zielführendem Durchsetzungsvermögen. Es bereitet Ihnen Freude, auf unterschiedlichen Ebenen zu überzeugen und Sie gewinnen durch Ihre positive Ausstrahlung und hohes fachliches Niveau.

Geschäftsführer (m/w/d) Kongress-/Veranstaltungs- und Messewesen

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für den Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialisten - Projektentwicklung Qualifikationsdatenbank (w/m/d) in der Personalbetreuung in Vollzeit und unbefristet. Der Geschäftsbereich Personal ist Ansprechpartner für die Beschäftigten in allen Fragen des Arbeitsverhältnisses.. <ul><li>Bedarfsermittlung, Erstellung eines Anforderungsprofils und Prozessdefini­tion für eine einschlägige IT-Anwendung </li> <li>Marktrecherche und anschließende Beschaffung einer IT-Anwendung </li> <li>Einführung, Customizing und dauerhafte administrative Betreuung der IT-Anwendung für die Erfassung von Qualifikationen in Kooperation mit dem Geschäftsbereich IT</li> <li> Durchführung von Workshops, Schulungen und on-the-Job-Trainings </li> <li>Troubleshooting sowie Anwender- und Systembetreuung </li> <li>Dauerhafte Koordination von Anforderungen der verschiedenen Stake­holder </li> <li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der digitalen Transformation des Geschäftsbereichs Personal </li> <li>Aussicht auf Verantwortung für das Themenfeld Qualifikationserfassung</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master, z. B. BWL, Economics) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise einschlägige Be­rufs­erfahrung</li> <li> Ausgeprägte, adressatenorientierte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Affinität zur Projektarbeit, IT und Lösungsfindung </li> <li>Prozessorientierung und Ausdauer in der Bearbeitung relevanter Themen­felder</li> </ul> <ul><li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert </li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen</li> <li> Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende </li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul>Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

HR Specialist - Projektentwicklung Qualifikationsdatenbank (w/m/d) Personalbetreuung

Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Bei der Abteilung 3 Kommunikationstechnik im Referat 32 Funkbetrieb / Autorisierte Stelle Digitalfunk BW sind am Dienstort Stuttgart mehrere Dienstposten mit je einer Beamtin / einem Beamten des gehobenen technischen Dienstes / informationstechnischen Dienstes zu besetzen. Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für den Arbeitsbereich Leitstelle Die Dienstposten ist nach Besoldungsgruppen A 10 - A 11 bewertet. Mit der Vergabe des Dienstpostens wird nicht gleichzeitig über eine Beförderung entschieden. <ul><li>administrative Aufgaben im Netzwerkmanagementsystem </li> <li>Erstansprechperson für alle Fragen zum Digitalfunk BOS </li> <li>Gewährleistung des Betriebs des Digitalfunk BOS </li> <li>Sperrung von BOS-Standorten und Schlüsselverwaltung </li> <li>Überprüfung des Alarm-Status </li> <li>Unterstützung beim Notfall- und Störungsmanagement </li> <li>Zutrittskontrolle und Vergabe von Zutrittscodes für Basisstationen </li> </ul>Die Aufgaben werden im Wechselschichtdienst (12-Stunden-Modell mit fünf Dienstgruppen) wahrgenommen. <ul><li> erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Informatik oder einer anderen für den technischen Dienst bei der Polizei oder informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung. Für die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist zusätzlich eine dreijährige entsprechende Tätigkeit erforderlich.</li> </ul>Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz voraus. VON VORTEIL SIND: <ul><li>technisch-betriebliches Grundverständnis, ausgeprägtes Interesse am Betrieb und der Überwachung von kritischen Systemen („Kritis“) </li> <li>schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten </li> <li>Durchsetzungs- und Planungsvermögen sowie die Fähigkeit zum lösungsorientierten Arbeiten </li> <li>ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit</li> </ul> <ul><li>ein vielseitiges Aufgabenspektrum rund um ein anspruchsvolles Themenfeld </li> <li> eine zielgerichtete Einarbeitung durch feste Ansprechpersonen und spezifische Fortbildungen sowie Schulungen </li> <li> eine Aufgabenwahrnehmung in einem kompetenten Team, in dem Teamarbeit gefördert wird </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Wir fördern u. a. flexible Arbeitszeitregelungen </li> <li> das Land Baden-Württemberg unterstützt Ihre Mobilität mit dem JobTicket Baden-Württemberg</li> </ul>Sofern die persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vorliegen, erfolgt die Einstellung im Eingangsamt bzw. die Übernahme im aktuellen Amt (maximal bis Besoldungsgruppe A11).¹ Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um einen Vollzeitdienstposten, der grundsätzlich teilbar ist. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 II, III SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für den Arbeitsbereich Leitstelle

Das Ludwigsburg Competence Centre of Public Administration (LUCCA) der Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg sucht baldmöglichst eine*n: Sachbearbeiter*in (w/m/d) für das Studienmanagement, befristet für 2 Jahre in Teilzeitbeschäftigung mit 50 % Beschäftigung bis zu Entgeltgruppe 8 TV-L Die HVF Ludwigsburg ist die größte Hochschule für den öffentlichen Dienst des Landes. Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften mit 97 Professuren in Forschung und Lehre und ca. 90 Verwaltungsmitarbeitenden bietet sie mehr als 2.900 Studierenden attraktive Studienmöglichkeiten in Bachelor- und Masterstudiengängen im Bereich der öffentlichen Verwaltung. <ul><li>Organisation, Durchführung, Begleitung und Nachbereitung von Weiterbildungsveranstaltungen sowohl in Präsenz als auch im Online-Format und Seminarterminen </li> <li>Assistenz der Studienleitung </li> <li>Kontaktpflege mit internen und externen Ansprechpartnern und Dienstleistern </li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben</li> </ul> <ul><li>Eine abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation </li> <li>Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich des Seminar-/Veranstaltungsmanagements </li> <li>Hochschulerfahrung bzw. Erfahrung aus dem Weiterbildungsbereich wünschenswert </li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</li> </ul> <ul><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L); die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E8</li> <li>Sozialleistungen im öffentlichen Dienst sowie einen Fahrtkostenzuschuss für die öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>Familienfördernde Maßnahmen wie flexible Gestaltung von Arbeitsort und -zeit durch eine moderne Dienstvereinbarung zur Arbeitszeit </li> <li>Spannende Aufgaben und eine Zusammenarbeit in einem freundlichen, aufgeschlossenen und hilfsbereiten Team</li> </ul>Die HVF ist eine familiengerechte Einrichtung und fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber/innen bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für das Studienmanagement

In Mitten der Altstadt liegt unser historisches Rathaus mit Sitz der Verwaltung. Mit rund 700 Beschäftigten verstehen wir uns als modernen, innovativen, freundlichen und kompetenten Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger. Die vielfältigen Aufgaben liegen unter anderem in den Bereichen Abwassertechnik, Bibliothekswesen, Bauhof, Forst, Gebäudewirtschaft, Kernverwaltung mit Personal, Finanzwesen, Ordnungswesen und Revision, Kindertagesstätten, Kunst, Musik, Schulen, Kultur, Stadthalle K3N, Stadtplanung, Technische Verwaltung, Umweltschutz, Geoinformation, Volkshochschule und vieles Interessantes mehr. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent im Bereich Buchhaltung / Finanzen (m/w/d) für bis zu 20 Stunden pro Woche für den Eigenbetrieb Gebäudewirtschaft Stadt Nürtingen (GWN). <ul><li>Du unterstützt uns in der Buchhaltung bei der Erfassung und Buchung der Eingangsrechnungen in unserem ERP-System</li> <li>Du setzt deine bisherigen Kenntnisse bei weiteren Aufgaben im Rechnungswesen ein, um praktische Einblicke in der Buchhaltung zu gewinnen</li> <li>Du bist verantwortlich für die Pflege der Kreditoren- und Debitorenkonten und klärst offene Posten</li> <li>Du wirkst bei der Betriebskostenabrechnung mit</li> </ul> <ul><li>Du studierst aktuell Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Richtung</li> <li>Du bringst idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen mit</li> <li>Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen und arbeitest lösungsorientiert und selbstständig</li> <li>Du verfügst über gute Anwenderkenntnisse des gesamten MS Office-Pakets</li> </ul> <ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Eine am Menschen orientierte Unternehmenskultur</li> <li>Ein dynamisches Umfeld mit spannenden Kontakten und vielfältigen Projekten</li> <li>Wertvolle Praxiserfahrung parallel zum Studium</li> <li>Die Möglichkeit zur individuellen Weiterbildung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 Prozent und bei Nutzung des Fahrrads/E-Bikes für die Fahrt zur Arbeit einen Zuschuss in Höhe von zehn Cent je gefahrenen Kilometer</li> </ul>

Werkstudent im Bereich Buchhaltung / Finanzen (m/w/d)

Wir suchen zum 01.07.2024 für unseren Geschäftsteil Umwelttechnik einen Sachbearbeiter (m/w/d), 100% Kennziffer 127 / 24 / 221 Ihre Aufgaben sind: <ul><li>fachtechnische Stellungnahmen und Bearbeitung von wasserrechtlichen Anträgen zu vorhaben mit Grundwasserkontakt</li> <li>Bearbeitung von Anfragen und wasserrechtlichen Anträgen bei Baugrund-, Brunnen- und geothermischen Bohrungen inklusive der Aufarbeitung und Prüfung der Abschlussdokumentationen aus hydrogeologischer Sicht sowie deren wasserrechtliche Zulassung</li> <li>Mitwirkung bei der Bauleitplanung und bei verschiedenen Zulassungsverfahren und Umweltverträglichkeitsprüfungen</li> <li>Baukontrollen und Überprüfungen im Rahmen von Außendiensten und von Grundwasserbewirtschaftungen</li> <li>Mitwirkung bei der Rufbereitschaft zur Abwicklung von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen</li> </ul> Ihre Qualifikationen sind: <ul><li>Bachelor bzw. Diplom Ingenieur FH (m/w/d) der Fachrichtung Umweltingenieurwesen, Technischer Umweltschutz, Umweltwissenschaften, Geologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>ggf. Einsatz des privaten PKW zur dienstlichen Benutzung gegen Kostenersatz</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Eigeninitiative, Belastbarkeit, sicheres und freundliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li> <li>gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>gute EDV-Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für unseren Geschäftsteil Umwelttechnik

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Asyl und Migration mehrere Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen (m/w/d) für die Beratung und Betreuung von Geflüchteten, Voll- und Teilzeit Kennziffer 126 / 24 / 333 / 334 / 335 Ihre Aufgaben sind: <ul><li>Soziale Beratung und Betreuung von Kriegsgeflüchteten, Kontingentgeflüchteten, vorläufig untergebrachten Geflüchteten im Asylverfahren und anschlussuntergebrachten Geflüchteten, deren Asylverfahren abgeschlossen ist</li> <li>Erstellen von Integrationsförderplänen mit anschlussuntergebrachten Geflüchteten (Integrationsmanagement) inklusive Bedarfsfeststellungen und Zielvereinbarungen (Hilfeplanung)</li> <li>Netzwerkarbeit und Informationsaustausch mit Kommunen, Behörden, Bildungseinrichtungen, Vereinen, ehrenamtlichen Helfern sowie anderen sozialen Diensten und Organisationen </li> </ul> Ihre Qualifikationen sind: <ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Kenntnisse in der Hilfeplanung</li> <li>Verständnis für interkulturelle Themen</li> <li>Bereitschaft, sich Kenntnisse im Asylbewerberleistungs-, Flüchtlingsaufnahme-, Aufenthalts-, Asylgesetz und den Sozialgesetzbüchern anzueignen</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Aufgeschlossenheit für den Umgang mit Menschen aus fremden Kulturen</li> <li>Kooperations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Selbstsicheres Auftreten, Flexibilität, Belastbarkeit, sowie Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> <li>EDV-Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz für Dienstfahrten zu nutzen </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine befristete Stelle in Entgeltgruppe S 12 TVöD</li> <li>eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten, mobil zu arbeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen (m/w/d) für die Beratung und Betreuung von Geflüchteten für unseren Fachbereich Asyl und Migration

Wir suchen für unsere Musikschule zum 01.12.2024 eine Lehrkraft für Keyboard (m/w/d) GrooveLAB / optionales Nebenfach unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 50%. Wer wir sind? <ul><li>Große Kreisstadt Calw, das Tor zum Schwarzwald mit 25.000 Einwohner</li> <li>Über 600 Beschäftigte in unterschiedlichen Handlungsfeldern</li> <li>Moderne, innovative, zukunftsorientierte, aufstrebende Stadtverwaltung</li> <li>Vollausgebaute Musikschule über den Standort hinaus aktiv und bekannt</li> <li>Profil der Musikschule prägen drei Säulen: Instrumentalausbildung, Aurelius Sängerknaben Calw, Ballettabteilung </li> </ul> <ul><li>Offenheit für neue Unterrichtskonzepte und verschiedene Stilrichtungen</li> <li>Interesse an der Arbeit mit Bands und im GrooveLAB, unserer Bandwerkstatt</li> <li>Aktive Mitgestaltung von Veranstaltungen und Projekten der Musikschule </li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Musikstudium, oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Unterrichtserfahrung</li> <li>Freude am Unterrichten in allen heute üblichen Unterrichtsformen</li> <li>Mobilität und zeitliche Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur fächerübergreifenden, kreativen Zusammenarbeit im Kollegium der Musikschule </li> </ul> <ul><li>Unbefristete Anstellung in Teilzeit</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten, eingespielten Team, das Motivation, Leistung, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft fördert und anerkennt</li> <li>abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeiten mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li> <li>Lebendige Musikschularbeit, viele Angebote für Schüler gerade auch im Popularmusikbereich (GrooveLAB und eigene Musikschulband)</li> <li>Beste Arbeitsbedingungen in eigenen, gut ausgestatteten Musikschulräumen</li> <li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> </ul>

Lehrkraft für Keyboard (m/w/d)

Leistungsstark – lebenswert – sympathisch, die Gemeinde Möglingen im Landkreis Ludwigsburg mit rund 11.200 Bürgerinnen und Bürgern. Unsere Stärken sind ein ausgeprägtes ehrenamtliches Engagement, ein vielfältiges kulturelles Angebot und ein sehr gutes Bildungs- und Betreuungsangebot für Familien mit Kindern. Für das Ordnungs- und Sozialamt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Standesbeamten (m/w/d) Ergänzen Sie unser Team im Ordnungs- und Sozialamt – ein gezieltes Onboarding mit einer fachlichen Einarbeitung ist für uns selbstverständlich. Wir bieten Ihnen ein kollegiales sowie kooperatives Arbeitsumfeld und Arbeitsbedingungen, die Leistung, Verantwortung und Flexibilität fördern und anerkennen. Bearbeitung sämtlicher Angelegenheiten im Personenstandswesen: <ul><li>Beurkundung von Geburten, Sterbefällen, Namenserklärungen, Kirchenaustrittserklärungen, Vater- und Mutterschaftsanerkennungen </li> <li>Beratung, Anmeldung, Durchführung und Beurkundung von Eheschließungen </li> <li>Fortführung der Personenstandsregister</li> <li> Erstellung von Urkunden aus den Registern </li> <li>elektronische Nacherfassung von papiergeführten Registern</li> </ul>und in der Friedhofsverwaltung: <ul><li>Abwicklung von Bestattungs- und Beisetzungsfällen </li> <li>Führen des Belegungsplanes </li> </ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Kenntnisse im Personenstandswesen sind wünschenswert, eine erfolgte Bestellung als Standesbeamte/r (m/w/d) ist von Vorteil </li> <li>verantwortungsbewusste, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise </li> <li>freundliches und sicheres Auftreten sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung an der Akademie für Personenstandswesen in Bad Salzschlirf </li> <li>sicheren Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen </li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Stelle in Vollzeit </li> <li>leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 9b TVöD</li> <li> flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li> ein motiviertes und engagiertes Team </li> <li>fachspezifische Fort‐ und Weiterbildung </li> <li>Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, Dienstradleasing </li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Standesbeamter (m/w/d) für das Ordnungs- und Sozialamt

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschafts­regionen in Deutsch­land. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität. Im Fachbereich Bildung und Erziehung ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter (w/m/d) in der Abteilung Finanzen und Digitalisierung unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. <ul><li>Berechnung und Abwicklung der einkommens­abhängigen Gebühren für den Besuch der Kinder­tagesein­richtungen </li> <li>Bearbeitung der An-, Um- und Abmeldungen von Kindern </li> <li>Auskunfts­erteilung und Beratung der Familien über Betreuungs­angebote und Gebühren </li> <li>Mitarbeit bei der Belegung der Kinder­tagesein­richtungen </li> <li>Führen der jährlichen Melde­statistik für das Kreis­jugendamt</li> </ul> Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit mit guten EDV-Kennt­nissen, Organisations­talent, Teamfähigkeit, einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie einem freundlichen und hilfs­bereiten Auftreten. Eine kaufmännische Aus­bildung oder eine Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung (z.B. Verwaltungs­wirt, Verwaltungs­fachange­stellter [w/m/d]) setzen wir voraus. Wir bieten unter anderem vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten, umfassende Angebote zur Gesundheits­förderung, einen Zuschuss zum Deutschland­ticket in Höhe von 40 Euro und legen großen Wert auf die Verein­barkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­modelle und Homeoffice-Regelungen. Die Bezahlung erfolgt nach Entgelt­gruppe 7 TVöD. Schwer­behinderte werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

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