Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) steht für eine starke und innovative Gesundheitsversorgung. Mit fast 800 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern.
Unsere Arbeitskultur basiert auf Vertrauen, Teamgeist und offenem Austausch. Wir bieten Ihnen moderne Arbeitsstrukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, um eine sinnstiftende Arbeit und gemeinsames Wachstum zu fördern.
Ihr Beitrag für ein starkes Gesundheitssystem – Werden Sie Teil des vdek-Teams!

Verwaltungsangestellter (m/w/d) Stationäre Versorgung

Landesvertretung Bayern · München · ab 15.09.2026 · Teilzeit: 18,5 h/Woche · befristet bis 13.03.2028 · Stellen‑ID: 2026-041

• Sie unterstützen das Team des Referats Stationäre Versorgung bei allen operativen und administrativen Prozessen.
• Weiterhin erledigen Sie die Korrespondenz, führen Recherchen durch und verantworten die elektronische Ablage.
• Sie erfassen und pflegen Daten in verschiedenen Tools.
• Zudem erstellen Sie Vergütungsvereinbarungen.
• Sie wirken in einzelnen Projekten mit und setzen Maßnahmen zur Qualitätssicherung um.

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Büromanagement, oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
• Darüber hinaus gehen Sie sicher mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel und PowerPoint) um.
• Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke in Wort und Schrift.
• Eine sorgfältige, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

• Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen
  Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen
• Attraktive Arbeitszeit­regelungen
  30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit
• Balance zwischen Berufs- und Privat­leben
  Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen
• Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten
  Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote
• Attraktives Arbeits­umfeld
  Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung
• Gesundheits­förderung
  Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness
• Vorteile und Vergünstigungen
  ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad

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