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Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen. Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum 01.03.2025 ein*e MONTEUR*IN HEIZUNG, KLIMA, LÜFTUNG (M/W/D) Entgeltgruppe 7 TVöD | Vollzeit | unbefristet <ul> <li>Sie stellen den Betrieb haustechnischer Anlagen (HKLS) inklusive der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sicher</li> <li>Sie bearbeiten Störungsmeldungen mithilfe von vorhandener zentraler Gebäudeleittechnik</li> <li>Sie führen Anlageninspektionen, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten inklusive erforderlicher Dokumentation durch</li> <li>Sie sind in ständiger Abstimmung mit den Sachbearbeiter*innen für Gebäudeunterhaltung und den beauftragten Fachfirmen</li> <li>Sie führen Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen durch</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik</li> <li>Sie haben mehrjährige Erfahrung als Fachmonteur*in auf dem Gebiet der Wärme-, Klima- und Sanitärtechnik</li> <li>Ihre fachliche Qualifikation zeigt sich im Umgang mit der VDMA (Prüfung/Wartung), VDI 6022/6023 (Trinkwasser-/Lufthygiene) und in Ihren Kenntnissen im Umgang mit GLT/MSR-Systemen</li> <li>Sie haben Interesse daran, am Aufbau einer neuen Organisationseinheit zur Zentralisierung der Unterbringung und Förderung vulnerabler Gruppen mitzuwirken und bringen die hierfür erforderliche Offenheit und Flexibilität mit</li> <li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B</li> </ul> Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

Monteur*in Heizung, Klima, Lüftung (m/w/d)

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Laupheim sind unsere Stärke: Werden auch Sie zum Gesicht Laupheims. Wir suchen zum 1. März 2025 eine Stellvertretende Personalamtsleitung (m/w/d) <ul> <li>Bearbeitung personalrechtlicher Grundsatzfragen</li> <li>Unterstützung der Amtsleitung bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Personalamt</li> <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung des Employee Lifecycle für einen kleinen ausgewählten Personenkreis</li> <li>Stellvertretung der Amtsleitung</li> </ul> Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. <ul> <li>Studium Bachelor of Laws oder Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbar, idealerweise mit Vertiefung Personal</li> <li>Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld</li> <li>Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Bitte bewerben Sie sich bis spätestens zum 16. Februar 2025. <ul> <li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen Besoldungsgruppe A 11 (Jahresbruttogehalt bis zu 68.320 Euro) alternativ eine tarifliche Eingruppierung in EG 11 (Jahresbruttogehalt bis zu 75.901 EUR)</li> <li>Personalentwicklungsprogramme</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote</li> <li>Mobile Office</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Leistungsabhängige Bonuszahlungen</li> </ul>

Stellvertretende Personalamtsleitung (m/w/d)

Das Bischöfliche Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit Sitz in Rottenburg am Neckar gehört zu einem der größten Arbeitgeber in der Region. Um das christliche Leben in der Katholischen Kirche von Rottenburg-Stuttgart zu unterstützen und zu koordinieren, zu strukturieren und zu finanzieren, arbeiten im Bischöflichen Ordinariat Personen und Einrichtungen gemeinschaftlich zusammen. Für unsere Hauptabteilung XVI Gesellschaften und Stiftungen/Wirtschaftsrecht, Fachbereich Wirtschaftsrecht bei der Diözesanverwaltung in Rottenburg am Neckar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Leitung für die Abteilung Wirtschaftsrecht (m/w/d) (1375/16/25) mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 100 % <ul> <li>Dienst- und Fachaufsicht über die unterstellten Mitarbeiter:innen</li> <li>Erarbeiten von Verträgen auf dem Gebiet des Gesellschaftsrechts</li> <li>Begleitung der Entscheidungsträger in den rechtlich selbständigen kirchlichen Einrichtungen bei der Umsetzung und Verwirklichung von aufsichtsrechtlich relevanten Vorgaben</li> <li>Führen von Beratungsgesprächen und Vertragsverhandlungen mit Blick auf wirtschaftsrechtliche Themen im Bereich der Diözesanjustitiarin sowie Verfassen von rechtsgutachtlichen Stellungnahmen</li> <li>Verfassen und Überarbeiten von Gremienvorlagen mit Blick auf aufsichtsrechtliche Genehmigungsverfahren sowie hinsichtlich vermögensrechtlich relevanter Vorgänge zugunsten und zulasten der Diözese und des Bistums</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wirtschaftsrechtliches oder juristisches Studium sowie einschlägige Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung eines Unternehmens oder in einer Kanzlei</li> <li>fundierte juristische Kenntnisse</li> <li>Führungs- und Leitungskompetenz</li> <li>sorgfältige, selbständige und strukturierte sowie gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähig, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie Konfliktfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li> <li>Verständnis und Interesse für die Aufgaben der katholischen Kirche, insbesondere im Bereich der Caritas und Bildung</li> <li>Loyalität gegenüber der katholischen Kirche</li> </ul> <ul> <li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>ein engagiertes Team zur Zusammenarbeit</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>Zusatzleistungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits</li> <li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> </ul>

Leitung für die Abteilung Wirtschaftsrecht (m/w/d) (1375/16/25)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum 01.04.2025 einen Prüfer (m/w/d) Amt für Innenrevision, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit oder Teilzeit mind. 70%, A 11 / EG 11 TVöD Die Welt der Gesetze und Verordnungen ist Ihnen bestens vertraut? Sie übernehmen hoheitliche Aufgaben mit Routine und höchstem Verantwortungsbewusstsein? Dann haben wir einen Job, der mit Sicherheit spannende Aufgaben verspricht. <ul> <li>Mitwirkung bei der Prüfung der Jahresabschlüsse der Stadt und bei der Erstellung der Schlussberichte</li> <li>Prüfung der Jahresabschlüsse der Eigenbetriebe und der öffentlich-rechtlichen Stiftung</li> <li>wechselnde Schwerpunktprüfungen in allen Verwaltungsbereichen</li> <li>Prüfung der Stadtkasse</li> <li>laufende Prüfung der Kassenvorgänge zur Vorbereitung der Jahresabschlussprüfungen</li> <li>Beratung der Dienststellen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts, Public Management oder Bachelor of Laws, Allg. Finanzverwaltung oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare Fachrichtung</li> <li>fundierte Rechts- und Fachkenntnisse, vorzugsweise im kommunalen Wirtschaftsrecht</li> <li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst</li> <li>hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative</li> <li>selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>zukunftssichere Beschäftigung</li> <li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li> <li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li> </ul>

Prüfer (m/w/d)

Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungs­plätze: Mehr als 800 Mitarbei­terinnen und Mit­arbeiter sind bei der Kehler Stadt­verwaltung in ganz unter­schied­lichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Ein­wohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europa­brücke direkt mit der Europa­metropole verbunden ist. Wer den Flair einer gemütlichen badischen Kleinstadt oder das Großstadterlebnis genießen möchte, ist in Kehl zu Hause.Wir von der Stadt Kehl suchen für den Eigen­betrieb Technische Dienste Kehl zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine/nIngenieur (w/m/d) für den Bereich Wasserversorgungunbefristet in Vollzeit, EG 11 TV‑V. <ul> <li>Projekt­leitung für Neubau, Umbau und Erweiterung der Anlagen der Wasser­versorgung und Wasser­gewinnung sowie von Gebäuden und Liegen­schaften in der Wasser­versorgung</li> <li>Projektleitung für die Sanierung von Wasser­versorgungs­leitungen Wasser­gewinnung</li> <li>Durchführung von Projekten und Maßnahmen in Zusammen­arbeit mit Ingenieur­büros</li> <li>Aufgaben in der Wasser­gewinnung, ‑aufbereitung und ‑verteilung</li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (TU / TH / Univ. / FH) mit Abschluss Diplom, Bachelor oder Master bzw. der Fach­richtung Wasser­wirtschaft, Versorgungs­technik oder vergleich­bare Qualifikation (bspw. Ingenieur Tief­bau mit Erfahrung in der Bau­leitung)</li><li>Erfahrung in der Planung und Bearbeitung von komplexen Projekten</li><li>Ausgeprägtes Verhandlungs­geschick und Verantwortungs­bewusstsein</li><li>Ein hohes Maß an Selbst­ständigkeit und Flexibilität sowie eine strukturierte Arbeits­weise</li></ul> <ul> <li>Eingruppierung in EG 11 TV‑V</li> <li>Umfangreiche Sozial­leistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispiels­weise Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Abwechslungs­reiche und attraktive Aufgaben, die Sie aktiv gestalten</li> <li>Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team</li> <li>Familien­freundliche Rahmen­bedingungen</li> <li>Kontinuierliche Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Fahrtkosten­zuschuss bei der Benutzung des ÖPNV</li> <li>Rad-Leasing</li> </ul>

Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Wasserversorgung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Kfz-Zulassung mehrere Sachbearbeiter (m/w/d), 100% Kennziffer 09 / 25 / 323 Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Sachbearbeitung im Bereich der Kfz-Zulassung</li> <li>Ab-, Um- und Anmeldung von Kraftfahrzeugen</li> <li>Erteilung von Kurzzeit- und Ausfuhrkennzeichen</li> <li>Zuteilung und Verlängerung von roten Händlerkennzeichen und Oldtimerkennzeichen, sowie Überprüfung der Fahrtenbücher</li> <li>Einleitung von Maßnahmen gegenüber Fahrzeughaltern wegen Mängel-, Steuer, Adress- und Versicherungsanzeigen</li> <li>Anordnung von Fahrzeugstilllegungen</li> <li>Ersatzausstellung und Änderung der Fahrzeugpapiere wegen Verlust, Änderung der Angaben des Fahrzeughalters und technischer Änderungen</li> <li>Unterstützung der Außenstellen Besigheim, Gerlingen und Vaihingen</li> <li>Beantwortung von schriftlichen, telefonischen und persönlichen Kundenanfragen</li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>Anerkannte abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren oder anerkannte abgeschlossene Ausbildung im Kaufmännischen Bereich mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren</li> <li>Rechtskenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Gesetzen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Belastbarkeit</li> <li>eigenständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li> <li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden</li> <li>gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine befristete Stelle in Entgeltgruppe 6 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% (max. 80 Euro mtl.) für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für unseren Geschäftsteil Kfz-Zulassung

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. <ul> <li>Sachverhaltsaufklärung und Unterstützung der Betreuungsgerichte und der Verfahrensbeteiligten im Rahmen von Betreuungsverfahren</li> <li>Beratung und Unterstützung von Betreuern und Bevollmächtigten bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben</li> <li>Förderung der Aufklärung und Beratung über Vollmachten und Betreuungsverfügungen</li> <li>Öffentliche Beglaubigung von Unterschriften und Handzeichen auf Vorsorgevollmachten</li> <li>Beratung über allgemeine betreuungsrechtliche Fragen und Vermittlung betreuungsvermeidender Hilfen</li> <li>Unterstützung von Betreuern und Bevollmächtigten bei der Zuführung zur Unterbringung</li> <li>Vorführung von Betroffenen zur richterlichen Anhörung und zur Untersuchung durch den Sachverständigen</li> <li>Netzwerkarbeit zum Vollzug des Betreuungsgesetzes</li> <li>Führung von Betreuungen und Verfahrenspflegschaften</li> </ul> <ul> <li>Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Diplom-Sozialpädagoge/-Sozialarbeiter (m/w/d), Bachelor of Arts Soziale Arbeit, Diplom-Sozialwirt (m/w/d), Bachelor of Arts Sozialwirtschaft</li> <li>Sozialkompetenz</li> <li>besondere Sensibilität für schwierige Situationen</li> <li>hohe Belastbarkeit</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Eigenverantwortung und Selbstmanagement</li> <li>Führerschein und PKW</li> </ul> Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 90 - 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesO. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann im Rahmen eines Jobsharings besetzt werden. Dienstort ist Bruchsal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 3222 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis.

Sachbearbeitung (m/w/d) Betreuungsbehörde

Gesundheit ist in unserer komplexen Welt ein wertvoller Besitz. Damit wir alle unser Leben frei nach den eigenen Wünschen gestalten können, arbeiten in Baden-Württemberg engagierte Hausärztinnen und Hausärzte jeden Tag mit Leidenschaft für das körperliche und geistige Wohlbefinden ihrer Patientinnen und Patienten. Die Mehrheit von ihnen ist im Hausärztinnen- und Hausärzteverband Baden-Württemberg organisiert. Mit dem Vertrauen unserer rund 4.000 Mitglieder gestalten wir mit unseren Ideen und Visionen Gesundheit und Gesundheitspolitik. Unser Ziel ist es, die hausärztliche Versorgung mit unseren Gedanken am Puls der Zeit weiterzuentwickeln und eine medizinische Versorgung für die Zukunft zu erschaffen, die nachhaltig wirkt. Wir suchen ab sofort in Stuttgart eine:n Fortbildungsmanager / Experte Fortbildungen &amp; Lernen (alle*) im Gesundheitswesen unbefristet und in Vollzeit. * Komm wie du bist. Bei uns spielt dein Geschlecht, dein Alter, deine Hautfarbe, deine Religion oder deine sexuelle Orientierung keine Rolle. Wir lieben die bunte Vielfalt und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. <ul> <li>Veranstaltungsplanung und -verwaltung: Du planst und verwaltest unsere Fortbildungen und Arbeitsgruppen-Sitzungen für Hausärzt:innen, Praxisteams, Delegierte und Vorstandsmitglieder – von der Terminabstimmung und Einladung über das Anlegen von Meetingräumen oder die Buchung von Locations bis hin zum Versand von wichtigen Materialien.</li> <li>Teilnehmer:innenverwaltung: Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Koordination der Veranstaltungsteilnehmer:innen und sorgst dafür, dass alle Daten und Informationen in unseren Programmen korrekt und aktuell sind.</li> <li>Kund:innenkontakt: Du stehst im direkten Kontakt mit unseren Fortbildungsteilnehmer:innen, Moderator:innen und Referent:innen und kümmerst dich um ihre Anliegen und Wünsche.</li> <li>Betreuung von Veranstaltungen: Du betreust unsere Veranstaltungen (online und in Präsenz) und sorgst für eine angenehme Atmosphäre.</li> <li>Erstellung von Lernmaterialien: Du erstellst Lernmaterialien (z. B. Folien oder Texte), die unsere Inhalte klar und verständlich präsentieren.</li> <li>Datenanalyse und Berichtserstellung: Du evaluierst unsere Fortbildungen, wertest die Daten aus und erstellst Berichte, um die Ergebnisse und Erfolge unserer Fortbildungen zu messen.</li> <li>Abrechnungen: Du kümmerst dich um die Erstellung und Freigabe von (Ab-)Rechnungen und stellst sicher, dass unsere Moderator:innen und Referent:innen verlässlich bezahlt werden.</li> <li>Prozesse entwickeln und optimieren: Du optimierst zusammen mit anderen Fachbereichen unsere bestehenden Prozesse oder entwickelst neue Vorgehensweisen.</li> <li>Verantwortung für deine Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für deinen Wirkungsbereich und gestaltest ihn mit deinen Ideen mit.</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Umgang mit Software und KI-Skills: Du hast fundierte Kenntnisse in verschiedenen Softwareprogrammen (wie z. B. Excel, PowerPoint) und Erfahrungen mit KI-Technologien.</li> <li>Textsicherheit: Du bist textsicher und kannst klar und präzise kommunizieren.</li> <li>Freude am Kund:innenkontakt: Du hast Freude am Kund:innenkontakt und schätzt den Austausch mit Menschen.</li> <li>Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne im Team, willst gemeinsam etwas bewegen und bringst dich aktiv in die Zusammenarbeit ein.</li> <li>Neugier und Ausdauer: Du bringst die Neugier und die Ausdauer mit, um dich in unseren fachlich komplexen Themenbereich einzuarbeiten.</li> <li>Begeisterung für das Gesundheitswesen: Du hast idealerweise schon erste Erfahrungen im Gesundheitswesen oder bist motiviert, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Einen dynamischen und nachhaltigen Wirkungsbereich</li> <li>Einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Job im Gesundheitswesen</li> <li>Ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding</li> <li>Stärkenorientiertes persönliches und fachliches Wachstum und die Möglichkeit, mit uns deine Potenziale zu entfalten, z. B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein offenes und transparentes Arbeitsumfeld, sowohl im strategischen als auch im operativen Bereich, das auch durch unsere Unternehmens- und Teamevents gefördert wird</li> <li>Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du in Entscheidungen einbezogen wirst</li> <li>Die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten, z. B. im Rahmen von Ideenwerkstätten oder als Future Work Agent</li> <li>Rahmenbedingungen, die es dir ermöglichen Arbeit, Freizeit und Familie in Einklang zu bringen, insbesondere durch eine flexible Arbeitskultur und die Kostenübernahme für ein Deutschlandticket oder einen kostenfreien Parkplatz</li> <li>Ein Unternehmen, das sich Gedanken um deine Zukunft macht, z. B. durch Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ein gutes und gesundes Arbeitsumfeld: Ein Gesundheitskonto mit bis zu 500 € im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung, Job-Rad und elektrisch höhenverstellbare Schreibtische</li> </ul>

Fortbildungsmanager / Experte Fortbildungen & Lernen (alle*) im Gesundheitswesen

Wir, der Bäckerinnungsverband Baden-Württemberg e.V., sind der Dachverband der regionalen Bäckerinnungen in Baden-Württemberg und setzen uns für die Interessen unseres Bäckerhandwerks ein. Als erster Ansprechpartner beraten wir unsere Mitglieder bei aktuellen Fragestellungen und fördern die Aus- und Weiterbildung durch Fachschulen und -kurse. Mit unserer Expertise tragen wir dazu bei, dass das Bäckerhandwerk erfolgreich bleibt. Für unsere Verwaltung suchen wir aktuell eine*n Mitarbeiter Verwaltung &amp; Organisation (m/w/d), die*der uns bei der Organisation und Verwaltung unterstützt sowie eigenständig Projekte übernimmt. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung. <ul><li>Organisationstalente willkommen: Sie übernehmen administrative Aufgaben, koordinieren Termine, organisieren Reisen, Seminare und Veranstaltungen – von der südback-Messe bis zu Innungssitzungen.</li><li>Kommunikationsdrehscheibe: Sie kümmern sich um die Telefonzentrale, Korrespondenz und Adressverwaltung und sind Ansprechpartner*in für unsere Mitglieder.</li><li>Unterstützung mit Herz und Verstand: Sie entlasten die Geschäftsführung und Fachabteilungen durch sorgfältige Zuarbeit, Erstellung von Präsentationen und die Verwaltung von Unterlagen.</li><li>Abwechslung garantiert: Sie koordinieren Lehrgänge, führen Listen und Statistiken, organisieren Prüfungen und übernehmen vielseitige Aufgaben in der Innungsbetreuung.</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Verwaltung) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Freude an Organisation, eigenständigem Arbeiten und einer abwechslungsreichen Tätigkeit.</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation oder Arbeit mit Verbänden.</li><li>Sie verfügen über Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Teamgeist. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint).</li></ul> <ul><li>Einen abwechslungsreichen Job mit Gestaltungsspielraum und Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine moderne Arbeitsumgebung.</li><li>Mitarbeit in einem kleinen, motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.</li><li>Die Möglichkeit, das Bäckerhandwerk aktiv zu fördern und Teil einer traditionsreichen Gemeinschaft zu werden.</li></ul>

Mitarbeiter Verwaltung & Organisation (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsteile Leistungen Asyl einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Leistungen Asyl, 100% Kennziffer 08 / 25 / 330 / 331 Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Entgegennahme, Vorbereitung, Prüfung und Weiterleitung von eingegangenen Anträgen im Rahmen des Asylbewerberleistungsgesetztes (AsylbLG)</li> <li>Gewährung und Zahlbarmachung der Leistungen für Asylbewerber, Flüchtlinge und geduldete Ausländer nach dem Asylbewerberleistungsgesetz und dem Zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII)</li> <li>Erstellung von Bescheiden</li> <li>Bearbeitung von Änderungen während des Leistungsbezugs</li> <li>Prüfung und Geltendmachung vorrangiger Ansprüche </li> </ul> Sie verfügen über: <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) oder ein vergleichbares Hochschulstudium in den Bereichen Verwaltung oder Recht</li> <li>idealerweise Kenntnisse im AsylbLG und SGB XII, sowie dem SGB X</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie gute Konzentrationsfähigkeit</li> <li>eigenständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Wort sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, auch aus anderen Kulturkreisen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>gute EDV-Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine auf zwei Jahre befristete Stelle in Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Kundensprechzeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>Corporate Benefits und Urban Sportsclub</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

500 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Baden-Württemberg