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Der Hartmannbund – Verband der Ärztinnen und Ärzte Deutschlands e.V. ist der einzige freie Verband, der die beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Interessen aller Ärzt:innen, Zahnärzt:innen und Medizinstudierenden in Deutschland vertritt. Unabhängig vom Fachgebiet und der Form der Berufsausübung – ob niedergelassen, angestellt oder im öffentlichen Gesundheitsdienst tätig – alle Ärztinnen, Ärzte und Medizinstudierende findet hier eine starke Interessenvertretung. Derzeit vertritt der Verband die Interessen von mehr als 70.000 Mitgliedern. Für die Hauptgeschäftsführung des Verbandes mit Sitz in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Stunden) eine/n Leitung Referat (m/w/d) Ambulante und sektorübergreifende Versorgung Aufgaben <ul> <li>die allgemeine und individuelle Beratung von Verbandsmitgliedern <ul> <li>zur ambulanten vertrags- und privatärztlichen und -zahnärztlichen Versorgung,</li> <li>zu diversen, auch sektorübergreifenden, Versorgungsformen und Kooperations­möglichkeiten,</li> <li>zur Niederlassung sowie Praxisführung, Praxisabgabe und -übernahme und zur Anstellung,</li> </ul> </li> <li>die Mitwirkung bei der Erarbeitung berufspolitischer Strategien und Positionspapieren sowie an Stellungnahmen zur Gesundheits- und Sozialpolitik, die Teilnahme an allen relevanten Gremiensitzungen und Veranstaltungen des Verbandes sowie die Betreuung von Verbandsgremien (auch an Wochenenden und mit moderater Reisetätigkeit)</li> </ul> Profil Wenn Sie wissen, was ein EBM ist, schon einmal von einem Bundesmantelvertrag (Zahn-) Ärzte gehört haben und das SGB V für Sie zum Handwerkszeug gehört, dann sollten wir miteinander reden. Dann spricht nämlich Vieles dafür, dass Sie bereits mehrere Jahre im gesundheitspolitischen Bereich, möglicherweise bei einer Kassenärztlichen Vereinigung, einer Krankenkasse oder einer anderen Organisation im Gesundheitsbereich Erfahrungen gesammelt haben und damit unserem Profil entsprechen. Wenn Sie zudem noch Interesse daran haben, Ihr Wissen berufspolitisch zum Einsatz zu bringen, umso besser. Dann könnte das passen! Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenfeld</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine sehr gute Anbindung des Dienstortes an den ÖPNV</li> <li>BVG-Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Leitung Referat (m/w/d) Ambulante und sektorübergreifende Versorgung

Bist du bereit, gemeinsam unsere Flagship-Events zu Künstlicher Intelligenz, Datenökosysteme und Quantum Computing zu planen und umzusetzen? Du begeisterst dich für digitale Innovation und Technologischen Fortschritt in der Wirtschaft und Forschung? Du hast Lust, Verantwortung für eigene Event-Projekte zu übernehmen und möchtest bei unseren Veranstaltungen in der ersten Reihe dabei sein? Dann komm in unser Team als Werkstudentin oder Werkstudent Eventmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt uns bei der erfolgreichen Vorbereitung, Planung, Umsetzung und Nachbereitung unseres Events AIDAQ (AI &amp; Data and Quantum Summit). </li> <li>Du übernimmst eigenverantwortlich (Teil-)Projekte im Rahmen unserer Veranstaltung, sorgst für den reibungslosen Ablauf vor Ort und evaluierst und misst den Erfolg deiner Projekte. </li> <li>Du kümmerst dich um das Speaker-Management, kommunizierst im Vorfeld mit wichtigen Ansprechpartnern und sorgst dafür, dass sich unsere Speaker jederzeit gut betreut fühlen. </li> <li>Du bringst dich mit kreativen Ideen ein und leistest einen aktiven Beitrag zum Erfolg unserer Events.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ca. 20 Stunden pro Woche Zeit, um uns zu unterstützen.</li> <li>Du konntest erste Erfahrungen in den Bereichen Events, Marketing, Kommunikation o. ä. sammeln.</li> <li>Du interessiert dich für Technologien und Trends und begeisterst dich für innovative Eventkonzepte.</li> <li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, bist selbständig, organisiert und teamfähig.</li> <li>Du bist zuverlässig und möchtest Verantwortung übernehmen.</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch hast ein Gespür für professionelles Auftreten.</li> <li>Du studierst noch mindestens ein Jahr in Berlin.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante Tätigkeit in einem interdisziplinären Team von Menschen, die über den Tellerrand schauen und auch jenseits des Jobs viel gemeinsam unternehmen. </li> <li>Einblicke ins Eventmanagement und den Servicebereich einer modernen und professionellen Organisation im politischen Berlin.</li> <li>Direkten Kontakt mit hochrangigen Persönlichkeiten und die Möglichkeit dein eigenes Netzwerk aufzubauen.</li> <li>Moderne Arbeitsausstattung und Diensthandy.</li> <li>Viel Abwechslung und garantiert keine Langeweile.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudentin oder Werkstudent Eventmanagement (m/w/d)

Die Deutsche Gesellschaft für Humanes Sterben (DGHS) e. V. ist eine bundesweit tätige Bürgerrechts- und Patientenschutzorganisation mit Sitz in Berlin-Friedrichshain. Wir setzen sich für Selbstbestimmung in gesundheitlichen und existenziellen Fragen ein und unterstützen unsere Mitglieder insbesondere rund um Patientenverfügungen und vorsorgliche Dokumente. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Aufgaben <ul> <li> Eine vielseitige Tätigkeit in einem modernen, kontinuierlich wachsenden Umfeld</li> <li> Eine Vollzeitstelle (40 h) mit attraktiver Vergütung (13,5 Gehälter; in Anlehnung an TVöD)</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen</li> <li> Fortbildungen – insbesondere im Thema Patientenverfügung</li> <li> Ein kollegiales und wertschätzendes Team</li> <li> Einen mitgliederstarken Verein mit hoher gesellschaftlicher Akzeptanz</li> </ul> Profil <ul> <li> Freundliche und strukturierte Beantwortung von Telefon- und E-Mail-Anfragen</li> <li> Beratung von Mitgliedern zu Patientenverfügungen und angrenzenden Vorsorgedokumenten</li> <li> Sachbearbeitung im Rahmen der Mitgliederverwaltung</li> <li> Bearbeitung eingehender Patientenverfügungen - Sichtprüfung auf Vollständigkeit - Zuordnung und digitale Erfassung - Einpflegen der Dokumente in unser System (Microsoft Dynamics 365)</li> <li> Unterstützung bei der Optimierung interner Abläufe im Bereich Patientenverfügung</li> <li> Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartner:innen und externen Fachstellen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li> Idealerweise Erfahrung in Verwaltung, Sachbearbeitung oder Beratung</li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li> Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten</li> <li> Sorgfalt und sehr gutes Organisationsvermögen</li> <li> Verlässlichkeit, Diskretion und strukturiertes Arbeiten</li> <li> Identifikation mit dem Leitbild der DGHS</li> </ul> STBL1_DE

Bürofachkraft (m/w/d)

Unser Serviceteam am Arbeitsort Potsdam bewirtschaftet einen Bestand von rund 1.300 Wohneinheiten. Für die Leitung des Teams mit ca. 10 bis 12 Beschäftigten und die Übernahme wohnungs­wirtschaftlicher Aufgaben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/einen: <h2>Wohnimmobilien­verwalterin / Wohnimmobilien­verwalter und Service­teamleitung (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: OSWO 2030, Stellen‑ID 1376413) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilien­eigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer seinerzeit eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer rund 40.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet werden strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungs­fürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungs­märkten in wirtschafts­starken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiers­entwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regional­bereiche, acht Kunden­center und 28 Serviceteams. Aufgaben Leitung und Steuerung eines Serviceteams mit den Aufgabenfeldern Bewirtschaftung, Vertrags­management, Baumanagement und Hausmeister­service <ul> <li>Koordinierung der Einarbeitung und Fortbildungen von Mitarbeitenden (z. B. Onboarding, Schulungen)</li> <li>Sicherstellen einer effizienten Aufgaben­koordinierung und Entwicklung einer guten Besprechungs- und Kommunikationskultur in Ihrem Team</li> </ul> Wohnimmobilien­verwaltung <ul> <li>Planung, Steuerung, Kontrolle und Optimierung der Bewirtschaftungs­ergebnisse; Unterstützung bei der Erstellung der Budget­planung und des mittelfristigen technischen Investitions­programms</li> <li>Vorbereitung, Abschluss, Durchführung und Beendigung von Mietverträgen; Durchführung von Mietwert­ermittlungen und Koordinierung und Durchführung der Nebenkosten­abrechnungen</li> <li>Überwachung der Rechte und Pflichten aus den Mietverträgen (z. B. Mieten­buchhaltung und Mängel­beseitigung)</li> <li>Koordinierung und ggf. Wahrnehmung der Bauherren­funktion und Abstimmung der Planung und Durchführung von Quartiers- und Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit weiteren Beteiligten (z. B. Projekt­steuerung, HOAI-Planer und Gutachter)</li> <li>Abstimmung der Mieterkommunikation mit weiteren Beteiligten (z. B. Mieterservice, Beschwerde­management, ggf. Umzugs­management, Informations­veranstaltungen, Beratung der Mieterschaft im Zusammenhang mit Quartiers- und Baumaßnahmen)</li> <li>Mitwirkung bei der Ermittlung von Leistungs­bedarfen zur Vorbereitung von Vergaben wohnungs­wirtschaftlicher Dienstleistungen; Übernahme des Vertrags­controllings nach Durchführung und Abschluss der Vergabe­verfahren (z. B. Energiemanagement, Versicherungs­management, Grünpflege, Winterdienst, Abfall- und Entsorgungs­management)</li> <li>Übernahme und Koordinierung von Aufgaben der Betreiber­verantwortung und Verkehrs­sicherungs­pflichten sowie von Aufgaben des Arbeits- und Gesundheits­schutzes</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschul­studium (FH‑Diplom/​​Bachelor) mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Immobilien­wirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>alternativ eine abgeschlossene Fachwirt­ausbildung bzw. ein Abschluss an einer Verwaltungs- und Wirtschafts­akademie oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>grundlegende Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Liegenschafts­verwaltung sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse idealerweise mit einschlägigem wohnungs­wirtschaftlichen Bezug</li> <li>gute Fachkenntnisse im Mietrecht u. a. Wohnraum­mietrecht, Betriebskosten­verordnung (BetrKV), Heizkosten­verordnung (HeizkostenV) etc.</li> <li>Fachkenntnisse im Vergaberecht bzw. die Bereitschaft zur kurzfristigen Aneignung</li> <li>sicherer Umgang mit IT‑Standard­anwendungen (Word, Outlook, Excel)</li> <li>gute Anwenderkenntnisse der Fachanwendung SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>idealerweise erste Erfahrungen in der Teamführung</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienst‑Kfz</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen überwiegend im Land Brandenburg</li> <li>Fähigkeit zur Personal­führung einschließlich Bereitschaft und Fähigkeit, Potenziale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln, sowie die Ziele der Gleichstellung umzusetzen</li> <li>hohes Engagement, Selbstorganisation sowie gründliche, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- sowie Überzeugungsstärke</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>kunden‑​/adressaten­orientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Zuschuss zum Deutschland‑​/JobTicket</li> </ul> STBL1_DE

Wohnimmobilien­verwalterin / Wohnimmobilien­verwalter und Service­teamleitung (w/m/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Für die Immobiliensteuerung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h3>IT-Integrations- und Releasemanager*in (m/w/div)</h3> Ort: Berlin Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 23.11.2025 Ausschreibungsnummer: 12-050-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E12 TV EntgO-DRV <h3>Tätigkeitsbereich</h3> In unserer Abteilung „Immobilien“ werden alle Gebäude der DRV Bund ganzheitlich geplant, gebaut und betrieben. Unsere Expert*innen in der Abteilungskoordination, der Immobiliensteuerung, dem Portfoliomanagement, im Bau- und Gebäudemanagement sowie im Umwelt- und Energiemanagement betreuen alle Lebensphasen unseres vielfältigen Portfolios unter einem Dach. Als eine der zentralen Aufgaben des nächsten Jahrzehntes sehen wir die Umstellung auf eine ökologisch und ökonomisch nachhaltige Eigen- und Fremdversorgung unserer Liegenschaften, CO2-bewusst und zukunftsorientiert. Mit langfristiger Perspektive werden wir moderne und kundenorientierte Rehabilitationseinrichtungen und Arbeitswelten für unsere 26000 Kolleg*innen realisieren, die täglich für einen reibungslosen Ablauf des Kerngeschäfts der DRV Bund sorgen. Der IT-Bereich unserer Immobiliensteuerung etabliert eine digitale Infrastruktur mit hochmodernen, immobilienbezogenen IT-Lösungen in die gesamte IT-Struktur der DRV-Bund. Aufgaben Als Expert*in sind Sie das Bindeglied zwischen unseren Bau- und Immobilienbereichen, der IT-Abteilung sowie den Softwareanbietern. Sie sorgen für eine gute Anwendungsnutzung der jeweiligen IT-Lösung und stellen einen nahtlosen Datentransfer zwischen den Systemen sicher. Dazu übernehmen Sie folgende Aufgaben: <ul> <li>Steuerung und Koordination der Integration einzelner (bereichsspezifischen und übergreifenden) Lösungen in eine einheitliche Prozess-, Daten- und Applikationslandschaft</li> <li>Koordination und Dokumentation der Integrationsprozesse sowie der Inbetriebnahme von IT-Anwendungen</li> <li>Planung, Terminierung und Kontrolle der Bereitstellung von Releases</li> <li>Austausch und Abstimmung mit dem Konfigurationsmanagement, den IT-Analyst*innen sowie dem Test- und Schulungsmanagement</li> </ul> Profil Mit Ihrer Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren, schaffen Sie es, auf Augenhöhe zwischen den verschiedenen Stakeholdern zu vermitteln. Neben Ihrem guten Verständnis für IT-Systeme, Schnittstellen und Datenflüsse hilft Ihnen Ihre strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, den Überblick über alle Prozesse zu behalten. Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen mit Projektmanagement-Methoden gemacht und bringen Folgendes mit: <ul> <li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom oder Bachelor)</li> <li>Aktuelle, mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich des (IT-)Integrations- oder Releasemanagements</li> <li>Idealerweise Erfahrungen im IT-Management mit Schwerpunkt SAP S/4HANA, marktgängiger Softwareprodukte oder Branchensoftware sowie in der konzeptionellen Weiterentwicklung und Betreuung komplexer IT-Systeme</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende IT-Projekte im Immobilienumfeld</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten entsprechend Ihrer fachlichen Expertise und Wünsche</li> <li>Einen modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage und sehr guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel durch die Möglichkeit von Freizeitausgleich, Homeoffice und mobilem Arbeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden Auswahlgespräche geführt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

IT-Integrations- und Releasemanager*in (m/w/div)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für das Cloud Center of Excellence suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h3>Cloud Financial Operations Manager*in - FinOps Cloud (m/w/div)</h3> Ort: Berlin Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 02.12.2025 Ausschreibungsnummer: 09-070-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E12 TV EntgO-DRV <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen Rentenversicherung an den Standorten Berlin und Würzburg. Wir stehen für einen sicheren und performanten Betrieb der Infrastruktur, die Erfüllung der relevanten gesetzlichen Normen, für die Planbarkeit von Kosten, für Wirtschaftlichkeit und IT Beratung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir effiziente Arbeitsabläufe und flexible Arbeitsformen. Unser Team, das Cloud Center of Excellence (CCoE), arbeitet daran, eine sichere, effiziente und innovative Nutzung von Cloud-Lösungen zu ermöglichen. Unser Ziel ist es, digital souverän zu bleiben und eine flexible und vernetzte Arbeitswelt zu schaffen, die Trends erkennt und nutzbar macht. Wir suchen einen erfahrenen FinOps-Spezialisten, der unser Team bei der Optimierung und Steuerung unserer Cloud-Kosten unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Steuerung der Cloud-Kosten <ul> <li>Abstimmen von Budgets für Cloud-Services im Rahmen der Haushaltsplanung</li> <li>Erstellen und Standardisieren kontinuierlicher Kostenreports zur Kostenanalyse und Kostenüberwachung</li> <li>Durchführen von Plan- und Ist-Kostenvergleichen und Erstellen von Kostenprognosen</li> <li>Anwenden und Weiterentwickeln von Metriken und Tools zur effizienten Kostensteuerung</li> <li>Entwickeln von Strategien zur Optimierung der Cloud-Ressourcennutzung und Cloud-Kosten</li> </ul> </li> <li>Zusammenarbeit IT- und Finanzexperten zur Identifikation von Einsparpotentialen</li> <li>Bewerten von Verrechnungsmodellen externer Cloud-Anbieter (wie beispielsweise Pay per Use, Reserved Instances)</li> <li>Beraten der Kostenstellenleitungen zu Budgetfragen bezogen auf die strategischen Cloud-Bedarfe und -Vorhaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom) mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation, beispielsweise als Fachwirt*in oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen, IT- oder Verwaltungsbereich mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Erfahrung im Bereich Finanzen und Controlling</li> <li>Versierter Umgang mit Datenanalyse- und Reporting-Tools (Excel, BI)</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Cloud-Umfeld und im Umgang mit Cloud-Verrechnungsmodellen</li> <li>Die Tätigkeit erfordert fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, gute analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit inklusive einer ausgeprägten Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle ergänzt um unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (für Eltern und pflegende Angehörige)</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen inländischen Dienstreisen und der Teilnahme an Weiterbildungen und Veranstaltungen außerhalb des Standortes Berlin. Darüber hinaus handelt es sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Cloud Financial Operations Manager*in - FinOps Cloud (m/w/div)

Fachbereich Veterinärmedizin - Verwaltung<h1> Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Studien- und Prüfungsbüro</h1> Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 9a TV-L FU Kennung: FBVerw-Studienbüro Der Fachbereich Veterinärmedizin der Freien Universität Berlin ist eine von fünf veterinärmedizinischen Bildungsstätten in Deutschland und fungiert als zentraler universitärer Ansprechpartner für tiermedizinische Fragestellungen in der Region Berlin-Brandenburg und darüber hinaus. Das Studien- und Prüfungsbüro des Fachbereichs Veterinärmedizin unterstützt die Studierenden des Fachbereichs Veterinärmedizin in allen Studien- und Prüfungsbelangen. Als Sachbearbeiter*in im Team des Studien- und Prüfungsbüros managen Sie die Abläufe insbesondere des Prüfungsbüros mit Engagement und Weitblick und sind eine wichtige Ansprechperson für die Studierenden und Prüfenden am Fachbereich. Aufgabengebiet: Dafür wünscht sich unser Verwaltungsteam Ihre tatkräftige Unterstützung<ul> <li> Sachbearbeitung im Prüfungsbüro des Fachbereichs mit sämtlichen Prüfungsvorgängen </li> <li> Beratung der Studierenden und Dozierenden bei Studien- und Prüfungsangelegenheiten </li> <li> Prüfung von Fristen und Prüfungsvoraussetzungen </li> <li> Organisation der Prüfungsdurchführung und Nachbereitung </li> <li> Erstellung von Urkunden, Zeugnissen, Bescheiden und weiteren Dokumenten </li> <li> Verwaltung und Archivierung der Prüfungsunterlagen </li> <li> Organisation und Pflege von Datenbanken </li> <li> Pflege und statistische Auswertung von zugehörigen Datenbeständen und Datenbanken unter Einsatz der entsprechenden Verwaltungssoftware </li> <li> Abbildung von Studiengängen in der Prüfungsverwaltungssoftware </li> <li> Abstimmung mit dem Prüfungsausschuss und Prüfern sowie dem Prüfungsamt </li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul> <li> eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer exzellenten Universität </li> <li> einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz auf einem grünen Campus im Süden Berlins </li> <li> eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten </li> <li> attraktive Arbeitszeiten in Gleitzeit und 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> vermögenswirksame Leistungen, vergünstigtes ÖPNV-Ticket </li> <li> systematische Einarbeitung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul> Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung in einer tätigkeitsbezogenen Fachrichtung (z. B. Verwaltungsfachangestellte*r) oder vergleichbare Fachkenntnisse und Erfahrungen. (Berufs-)Erfahrung: Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Studien- und Prüfungsorganisation Erwünscht:<ul> <li> Sorgfalt, Zuverlässigkeit und eine eigenständige Arbeitsweise </li> <li> gute Kenntnisse gängiger Anwendersoftware (MS-Office, SAP-Campus-Management, Erfahrungen mit Datenbanken) </li> <li> gute Kenntnisse der bundesweit, landesweit und universitätsintern gültigen hochschulrelevanten Rechtsvorschriften </li> <li> Verantwortungsfähigkeit und -bereitschaft </li> <li> gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit </li> <li> Offenheit für organisatorische und technische Veränderungen </li> <li> Kenntnis der Strukturen und administrativen Abläufe an der Freien Universität Berlin sind von Vorteil </li></ul> Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 08.12.2025 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Karsten Schomaker: <a href="mailto:personal@vetmed.fu-berlin.de" target="_blank">personal@vetmed.fu-berlin.de</a> oder per Post an die Freie Universität Berlin Fachbereich Veterinärmedizin Verwaltung Herrn Karsten Schomaker Oertzenweg 19b 14163 Berlin (Düppel) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Studien- und Prüfungsbüro

<h1> Verwaltungssachbearbeiter (m/w/d)</h1> Die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. ist weltweit mit über 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen politische Bildung, Beratung, entwicklungspolitische Zusammenarbeit sowie Forschung und Begabtenförderung tätig. Die Hauptabteilung Europäische und Internationale Zusammenarbeit, Abteilung Afrika südlich der Sahara, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin einen<h2> Verwaltungssachbearbeiter (m/w/d) (als Elternzeitvertretung)</h2><h2> Folgende Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul> <li> Bearbeitung der Verwendungsnachweise und Drittempfängerabrechnungen </li> <li> Steuerung und Überwachung der Abrechnungsvorgänge und des Mittelbedarfs </li> <li> Entscheidung über Abrechnungsformen im Rahmen der Förderungsrichtlinien sowie die Erledigung der in diesem Zusammenhang anfallenden Korrespondenz </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung von Anträgen und Verträgen </li> <li> verwaltungsmäßige Prüfung und Beratung der zu bearbeitenden Projekte im Ausland sowie die Mitwirkung bei der Vorbereitung der Auslandsmitarbeiter im administrativen Bereich </li></ul><h2> Diese Qualifikationen bringen Sie mit:</h2><ul> <li> ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung sowie sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Anwenderkenntnisse von DAM-, VBS- und ERP-Systemen </li> <li> Kenntnisse im Zuwendungs- und Haushaltsrecht für die Bearbeitung von projektgeförderten Maßnahmen bzw. Abrechnungen </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen nach Afrika </li> <li> gute Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch </li> <li> organisatorisches Geschick </li> <li> eine hohe kommunikations- und teamorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> eine befristete Vollzeittätigkeit für die Dauer der Elternzeit befristet bis zum 16.07.2027 </li> <li> eine Vergütung nach TVöD-Bund bis Entgeltgruppe EG 9c </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job </li> <li> eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiräumen für eigenverantwortliches Handeln </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie: geregelte Arbeitszeiten mit einem flexiblen Arbeitsbeginn und -ende, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Freizeitausgleich </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung </li></ul> Mehr von uns erfahren Sie unter <a href="http://www.kas.de" target="_blank">www.kas.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung:<ul> <li> Online unter <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> (Stellen-ID: 1380997) </li> <li> bis zum: 30.11.2025 </li></ul> Wir setzen auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Umfeld. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation besonders beachtet. Bitte sehen Sie von Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg ab. Link zum Stellenangebot: <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1380997" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1380997</a> Auf dieses Angebot können Sie sich

Verwaltungssachbearbeiter (m/w/d)

Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „Zentrale Dienstleistungen“ in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Termin ein*e<h1> Leiter*in des Referates "Innerer Dienst" (m/w/d)</h1> Besoldungsgruppe A 14 BBesG/Entgeltgruppe E 14 TVöD Dienstort: Berlin-Steglitz Beschäftigungsart: Beamtenverhältnis/unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Arbeitszeit: Vollzeit-Teilzeit geeignet Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. "Sicherheit in Technik und Chemie" – für eine nachhaltige und sichere Zukunft, dafür steht die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung.<h4> Ihre Aufgaben:</h4> Als Leiter*in des Referats Z.6 "Innerer Dienst" übernehmen Sie die personelle, fachliche und organisatorische Verantwortung für eines der zentralen Service- und Infrastrukturreferate der BAM. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere:<ul> <li> Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams mit aktuell 30 Mitarbeitenden, unterstützt durch zwei Sachgebietsleitungen </li> <li> Strategische und operative Steuerung aller Aufgabenbereiche des Inneren Dienstes, darunter insbesondere: - Liegenschaftsmanagement und Flächenplanung an den Standorten Berlin-Lichterfelde, Berlin-Adlershof und Baruth/Mark (Testgelände) - Gebäudebetrieb und infrastrukturelles Facility Management, einschließlich CAFM-Systeme und Ressourcensteuerung - Sicherheits- und Zutrittsmanagement, Fremdfirmen- und Notfallorganisation - Fuhrpark- und Mobilitätsmanagement im Sinne eines nachhaltigen Gesamtkonzepts - Abfallmanagement gemäß KrWG und interner Umweltkonzepte - Waren- und Postlogistik sowie interne Serviceleistungen </li> <li> Verantwortung für Budget, Vertragsmanagement und Wirtschaftlichkeit der Prozesse </li> <li> Beratung der Amts- bzw. Behördenleitung in allen Fragen des inneren Dienstes </li> <li> Initiierung und Begleitung von Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Bereich der internen Verwaltung und Infrastruktur </li></ul><h4> Ihre Qualifikationen:</h4><ul> <li> Abgeschlossenes einschlägiges Diplom- (Universität) bzw. Masterstudium der Rechts-, Ingenieur-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder eines vergleichbaren interdisziplinären Querschnittsfachs mit Vertiefung im öffentlichen Management, Facility Management, Organisation oder Verwaltungssteuerung mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen; für Beamtinnen/Beamte die Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes </li> <li> Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position – idealerweise im öffentlichen Dienst oder einer wissenschaftsnahen Einrichtung </li> <li> Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Liegenschafts- und Gebäudemanagement, CAFM-Systeme, Sicherheitsmanagement und Haushalts- und Vertragswesen </li> <li> Verhandlungssicherheit im Umgang mit externen Partnern (z. B. BImA, Bundesbauverwaltung, Sicherheitsdienstleister) sowie Organisationsgeschick in der internen Zusammenarbeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeit, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Hohe Eigeninitiative, analytisches Denken und Freude an konzeptioneller Arbeit, um das volle Potenzial des Referates zu entfalten und dabei Ihre eigenen Ideen einzubringen </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li> Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Willkommenskultur </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub plus bis zu 12 Zeitausgleichstage pro Jahr </li> <li> Familienfreundliche und gesundheitsbewusste Arbeitsbedingungen (zertifiziert) </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket / Job-Ticket </li> <li> Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Programme zur Führungskräfteentwicklung </li> <li> Bei entsprechender Eignung: Möglichkeit der Verbeamtung </li></ul><h4> Ihre Bewerbung:</h4> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Kopien der Schul-, Berufs- und Studienabschlüsse sowie für die Stelle geeignete Qualifikationsnachweise, eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeits- oder Zwischenzeugnis – nicht älter als ein Jahr – und weitere Nachweise, sofern sie die Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen) über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 31.12.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 210/25-P auch per Post an folgende Anschrift senden: Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Referat Z.3 - Personal Unter den Eichen 87 12205 Berlin <a href="http://www.bam.de" target="_blank">www.bam.de</a> Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Frau Antje Wagner, unter der Telefonnummer +49 30 8104-2000 bzw. per E-Mail unter <a href="mailto:Antje.Wagner@bam.de" target="_blank">Antje.Wagner@bam.de</a>. Chancengleichheit und Vielfalt Die BAM fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen. Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Weitere Hinweise: Für die Wahrnehmung der Aufgaben ist eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich. Die Tätigkeit erfordert nur ein geringes Maß an körperlicher Belastung. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bewerber*innen aus dem öffentlichen Dienst werden um eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in ihre Personalakte gebeten. Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie” zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Leiter*in des Referates "Innerer Dienst" (m/w/d)

Die SBB Sonderabfallgesellschaft Brandenburg/Berlin mbH ist eine privatwirtschaftlich organisierte Umweltbehörde der beiden Bundesländer Brandenburg und Berlin mit Sitz in Potsdam. Unsere Aufgabe ist es, die Entsorgung gefährlicher Abfälle in beiden Bundesländern zu koordinieren. Darüber hinaus ist die SBB für beide Bundesländer auch für die grenzüberschreitende Abfallverbringung zuständig. Um zügig, flexibel und individuell auf unsere Kund*innen und ihre Anliegen einzugehen, setzen wir auf Fachkompetenz und einen engen Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen sowie eine leistungsfähige IT. Unsere Mission: Wir schaffen die Grundlagen, dass gefährliche Abfälle in unserer Region – und nicht nur da – umweltverträglich entsorgt werden. Mit unserem umfangreichen Fachwissen helfen wir den Kund*innen, den richtigen Entsorgungsweg gemäß den gesetzlichen Regelungen zu finden. Und genau für diese Herausforderungen suchen wir Sie, unseren Sachbearbeiter (m/w/d) Rechtsangelegenheiten und grenzüberschreitende Abfallverbringung (Umweltrecht / Abfallrecht / Kreislaufwirtschaftsrecht / Verwaltungsrecht) Aufgaben <ul> <li>Sie sind für alle juristischen Themen im Zusammenhang mit dem Im- und Export von Abfällen zuständig.</li> <li>Als Teil der Arbeitsgruppe „Grenzüberschreitende Abfallverbringung“ unterstützen Sie das Team in ihrem Tagesgeschäft und prüfen und bearbeiten z.B. Anträge und nehmen an Kontrollen teil.</li> <li>Sie sind Dienstleister für die anderen Abteilungen der SBB und die Geschäftsführung bei juristischen Fragestellungen – sowohl in Einzelfällen als auch in Grundsatzfragen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Hinsichtlich Ihres rechtswissenschaftlichen Studiums sind wir für alles offen: <ul> <li>Sie haben Ihr Studium mit der ersten juristischen Staatsprüfung erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Alternativ können Sie einen Studienabschluss mit zweiter juristischer Staatsprüfung vorweisen.</li> <li>In Betracht kommt auch ein erfolgreicher Studienabschluss in Rechtswissenschaften ohne Staatsprüfung.</li> </ul> </li> <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung im Verwaltungs- und Umweltrecht (gerne mit Schwerpunkt im nationalen und europäischen Abfallrecht).</li> <li>Sie sind eigeninitiativ, handlungskompetent und pragmatisch tätig.</li> <li>Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein ausgezeichnetes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache mit.</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem systemrelevanten Unternehmen,</li> <li>zusätzlich zur leistungsgerechten Vergütung ein 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge sowie VWL,</li> <li>ein abwechslungsreiches und sehr spannendes Aufgabenfeld in einem festen Team,</li> <li>eine intensive Einarbeitungsphase durch erfahrene Teamkolleg*innen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Fachkompetenz,</li> <li>die Möglichkeit, die Bürotätigkeit mit Homeoffice zu kombinieren (bis zu 60:40),</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 30 Tage Jahresurlaub,</li> <li>als familienfreundliches Unternehmen einen Arbeitsplatz, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht,</li> <li>ergonomische Arbeitsplätze im Büro sowie im Homeoffice,</li> <li>einen Zuschuss zum Jobticket und</li> <li>eine sehr gute Verkehrsanbindung (Regionalbahn, Tram, Bus, PKW)</li> </ul> Wir favorisieren die Besetzung der vakanten Stelle in Vollzeit, stehen aber auch einer Besetzung in Teilzeit offen gegenüber. STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Rechtsangelegenheiten und grenzüberschreitende Abfallverbringung (Umweltrecht / Abfallrecht / Kreislaufwirtschaftsrecht / Verwaltungsrecht)

305 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 14547 Beelitz, Deutschland