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Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Technische*r Sachbearbeiter*in</h2> Das Tiefbauamt, Bereich Konstruktiver Ingenieurbau/​​Gewässer, sucht Sie als Technische*n Sachbearbeiter*in für das Sachgebiet Gewässer zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Das Sachgebiet Gewässer ist im Stadtkreis für alle Gewässer II. Ordnung zuständig. Schwerpunktaufgaben sind die Gewässer­unterhaltung, die Umsetzung von Revitalisierungs­maßnahmen und die Wasserwehr. Aufgaben <ul> <li>Bearbeiten von Baumaßnahmen an Gewässern und Stegen</li> <li>Überwachen beauftragter Fremdfirmen bei Bau-, Mäh- und Gehölz­arbeiten</li> <li>Planen und Ausschreiben kleinerer Maßnahmen</li> <li>Durchführen von Kontrollen an Gewässern und Dämmen</li> <li>Nutzung der gängigen Office- und GIS‑Anwendungen</li> <li>Rufbereitschaften und Einsätze im Winterdienst und bei der Wasserwehr auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatlich geprüfte*r Meister*in im Bauhaupt­gewerbe, dem Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbaren Fachrichtungen</li> <li>Alternativ staatlich geprüfte*r Techniker*in in genannter Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Interesse an einem Wechsel zwischen Außen- und Innendienst</li> <li>Verständnis und Interesse an gewässer­ökologischen Maßnahmen sowie Kenntnisse im Bereich der Wasserwirtschaft sind wünschenswert, können aber auch erlernt werden</li> <li>Erfahrung in der Nutzung der gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Offenheit für neue Aufgaben­gebiete und das Erlernen neuer Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personal­entwicklung mit attraktiven Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Alters­versorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima, orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Technische*r Sachbearbeiter*in

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Koordination von Schulträgerangelegenheiten an der Wilhelm-Röpke-Schule Ettlingen in Absprache mit der Schulleitung</li> <li>Organisation der schulinternen Umsetzung von Konzepten und Prozessen</li> <li>Unterstützung der Schulleitung im Schulbetrieb und bei der Schulentwicklung</li> <li>Optimierung von Prozessen zwischen Schulverwaltung, Schulbehörde und Schulen</li></ul> Profil <ul><li>Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Bachelor of Arts in Public Management, Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>hohes Engagement, Flexibilität und Organisationstalent</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li></ul> Wir bieten Die Stelle wird zunächst befristet im Rahmen einer Vertretung mit einem Stellenanteil von 50 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 9c TVöD / Besoldungsgruppe A 10 LBesO. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann im Rahmen eines Jobsharings besetzt werden. Dienstort ist Ettlingen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.12.2025 unter Angabe der Kennziffer 3392 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Schulleitungsassistenz (m/w/d) Wilhelm-Röpke-Schule

Krebsregister dienen der Qualitätssicherung in der onkologischen Versorgung, der Evaluation von Krebsfrüherkennungsmaßnahmen und der Verbesserung der Datenlage für die Krebsepidemiologie. Zur Erfüllung seiner unterschiedlichen Aufgaben und zur Einhaltung der Datenschutzvorgaben ist das Krebsregister Baden-Württemberg (KRBW) in eine Vertrauensstelle, eine Klinische Landesregisterstelle und ein Epidemiologisches Krebsregister aufgeteilt. Zu den Hauptaufgaben der Vertrauensstelle gehören u.a. die Prüfung der Personendaten in den elektronisch übermittelten Datensätzen, um eine korrekte Zusammenführung zu einzelnen Patientinnen und Patienten zu gewährleisten. Die Vertrauensstelle ist für die Bearbeitung von Patientenauskünften und -widersprüchen zuständig, führt verschiedene Maßnahmen zur Vervollständigung des Datenbestandes durch und ist für die Abrechnung des Klinischen Krebsregisters mit den Kostenträgern verantwortlich. Mehr über die Vertrauensstelle des KRBW erfahren Sie unter <a href="http://www.krebsregister-bw.de" target="_blank">www.krebsregister-bw.de</a>. Für die Vertrauensstelle des Krebsregisters Baden-Württemberg, die derzeit noch bei der Deutschen Rentenversicherung Baden-Württemberg in Karlsruhe angegliedert ist, suchen wir baldmöglichst einen Medizinischen Dokumentationsassistenten (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Prüfen der elektronisch eingehenden Meldungen, begründetes Ablehnen von unplausiblen oder unvollständigen Meldungen</li> <li>Bearbeiten von Doppelverdachtsfällen, dies beinhaltet das Klären der Zuordnung von Meldungen zu einzelnen Patienten bei nicht eindeutiger Datenlage</li> <li>Erfassen/Pflegen von Melder-Stammdaten</li> <li>Maßnahmen zur Vervollständigung des Datenbestands, z.B. Rückverfolgung bei Fällen, die dem Krebsregister nur über Todesbescheinigungen oder Pathologiemeldungen bekannt sind</li> <li>Hotline/First-Level-Support für Melder (Krankenhäuser, Pathologie-Institute und niedergelassene Ärzte)</li> <li>Mitarbeit im Rahmen von Studien</li> <li>Erledigung von Sonderaufgaben nach Weisung, z.B. Mitarbeit bei der Erstellung von Präsentationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur medizinischen Dokumentationsassistenten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Flexibilität, selbständiges und ergebnisorientiertes Handeln sowie Zuverlässigkeit setzen wir voraus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedene Teilzeitmodelle</li> <li>Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> <li>Ein an die Trägerschaft der DRV Baden-Württemberg zweckgebunden befristetes und perspektivisch unbefristetes Arbeitsverhältnis vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst mit einer entsprechenden Bezahlung nach E8 TVöD</li> </ul> Aufgrund des an die Novellierung des Landeskrebsregistergesetzes gebundenen Trägerwechsels der Vertrauensstelle ist die Stelle zunächst an die bestehende Trägerschaft bei der DRV Baden-Württemberg zweckgebunden befristet. Es besteht die Option einer unbefristeten Beschäftigung beim neuen Träger. Nähere Informationen dazu gerne im persönlichen Gespräch. STBL1_DE

Medizinischer Dokumentationsassistent (m/w/d)

Der Gemeindeverwaltungsverband Oberes Schlichemtal mit seinen acht Gemeinden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit als Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung der Jahresabschlüsse für den Verband und die Gemeinden.</li><li>Anlagenbuchhaltung: Fortschreibung des Anlagenbestandes inkl. Investitionsförderung, Erfassung und Bewertung des Anlagevermögens, Ermittlung und Buchung der Abschreibungen, Abstimmung und Buchung von Geschäftsvorfällen der Geschäfts- und Anlagenbuchhaltung.</li><li>Bearbeitung der Veranlagung der Steuern und Gebühren für einige Verbandsgemeinden.</li><li>Erstellung von Berichten, Analysen und Auswertungen für die Kämmerei sowie für die Gremien.</li><li>Abstimmung mit Fachabteilungen, externen Prüfern und Behörden.</li><li>Eine Anpassung des Aufgabengebietes ist somit möglich.</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung, wenn möglich mit Berufserfahrung und Fachkenntnissen als z.B. Verwaltungsfachangestellte:r, Bankkauffrau:mann, Steuerfachangestellte:r.</li><li>Fundierte Kenntnisse der kommunalen Rechnungslegung – NKHR.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP.</li><li>Analytisches Denken, Eigeninitiative, Teamfähigkeit.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine leistungsgerechte Vergütung im Beschäftigungsverhältnis bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD.</li><li>Ein engagiertes Team, das mit Freude und Einsatz an der Sache ist.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.</li><li>Die Chance, Ihre eigenen Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Jahresabschluss und Anlagenbuchhaltung

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit unseren mehr als 800 Mitgliedseinrichtungen und -diensten sowie 40.000 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder durch fachliche, rechtliche und wirtschaftliche Beratung, Koordination der diakonischen Arbeit, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie durch die Entwicklung zeitgemäßer Arbeitsformen. Kompetenznetzwerk Recht – Wir schaffen Sicherheit für Ihre Arbeit Als zentrale Anlaufstelle beraten wir die Mitgliedseinrichtungen des Landesverbands in allen relevanten Rechtsgebieten der täglichen Arbeit. Unsere Mitglieder sind in der ambulanten, teilstationären und stationären Alten-, Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe tätig. Unsere Beratung umfasst unter anderem sozialrechtliche Themen, Datenschutz und Schweigepflicht, Vereins-, Gesellschaft- und Diakonierecht. Werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam mit zwei Volljurist:innen und zwei Assistenzkräften gestalten Sie tragfähige und rechtlich sichere Grundlagen für die Arbeit unserer Mitgliedseinrichtungen – auch durch unsere politische Arbeit in der Liga der freien Wohlfahrtspflege. Aufgaben <ul> <li>Kreative und lösungsorientierte Beratung von Sozialunternehmen bei rechtlichen Fragen des Alltags</li> <li>Entwicklung fundierter Konzepte und Begleitung ihrer Umsetzung</li> <li>Mitwirkung in Gremien und Aufbau von Netzwerken auf Ebene der Bundesdiakonie</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten oder die Bereitschaft, sich engagiert einzuarbeiten</li> <li>Ausgeprägte Ausdrucksstärke in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen</li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Verantwortung</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima und ein sympathisches und kompetentes Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Förderung</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist:in (m/w/d)

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Vertretung der Geschäftsführung bei der Wahrnehmung der Aufgaben und Verantwortung</li> <li>Beteiligung und Verantwortung für die Zielplanung und unterjährige Steuerung der gemeinsamen Einrichtung</li> <li>Verantwortung für Mitarbeitende</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht</li> <li>Entwicklung und Verantwortung für Prozesse</li> <li>Budgetverantwortung für die gemeinsame Einrichtung</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium an einer Hochschule, Dualen Hochschule oder Universität im Studiengang Public Management, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechend einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz, Organisationstalent</li> <li>fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, Verwaltungsverfahrensrecht und Fachkenntnisse im Personal- und Dienstrecht</li> <li>berufliche Erfahrung im gesamten Aufgabengebiet der Grundsicherung für Erwerbsfähige sind von Vorteil</li></ul> Wir bieten Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 13 gD LBesO. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.01.2026 unter Angabe der Kennziffer 3407 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d) für das Jobcenter des Landkreises Karlsruhe

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Gesamtstädtische Finanzbuchhaltung</h2> Die Stadtkämmerei sucht Sie als Sachbearbeiter*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle ist befristet im Rahmen einer Vertretung zu besetzen und bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul><li>Vervollständigen von vorerfassten Anordnungen</li><li>Kommunikation mit integrierten Dienststellen</li><li>Erstellen von Belegstatistiken</li><li>Eine Änderung der Aufgaben im Rahmen der sich im Aufbau befindlichen Gesamtstädtischen Finanzbuchhaltung ist möglich</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r, eine gleichwertige Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Rechnungswesen, insbesondere im Bereich der kommunalen Doppik (Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen) sind von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Gesamtstädtische Finanzbuchhaltung

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot.Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)  Beginnen Sie eine abwechslungsreiche, dreijährige Ausbildung in den Wahlqualifikationen Veranstaltungsmanagement sowie Assistenz und Sekretariat. Dabei lernen Sie alle Facetten unserer Organisation kennen – von der Auftragsbearbeitung über Büroorganisation bis hin zur Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungen. Aufgaben Beginnen Sie eine abwechslungsreiche, dreijährige Ausbildung in den Wahlqualifikationen Veranstaltungsmanagement sowie Assistenz und Sekretariat. Dabei lernen Sie alle Facetten unserer Organisation kennen – von der Auftragsbearbeitung über Büroorganisation bis hin zur Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungen. <ul> <li>Vielseitigkeit: Durch wechselnde Einsätze in unseren Fachbereichen erhalten Sie umfassende Einblicke in die unterschiedlichen Aufgaben der IHK. Sie wirken aktiv bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen, Prüfungen und Messen mit und erhalten spannende Einblicke hinter die Kulissen.</li> <li>Teamwork: Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen im Azubi-Team übernehmen Sie die Planung und Durchführung eigener Projekte. Dabei stehen sowohl Ihre fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung jederzeit im Vordergrund.</li> <li>Chancen &amp; Entwicklung: Eine Einführungs- und Schulungswoche zu Beginn Ihrer Ausbildung sowie zahlreiche Weiterbildungen bereiten Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor. Sie lernen den professionellen Umgang im Arbeitsalltag, sammeln Erfahrungen im Projekt- und Zeitmanagement und entwickeln Fähigkeiten für strukturiertes, selbstständiges Arbeiten – Kompetenzen, die Sie ein Leben lang begleiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Damit Sie bei uns richtig durchstarten, bringen Sie idealerweise diese Stärken und Eigenschaften mit:</li> <li>Schulbildung: Eine gute bis sehr gute mittlere Reife, Fachhochschulreife, Abitur oder ein vergleichbarer Abschluss.</li> <li>Einsatzfreude: Hohe Leistungsbereitschaft, gutes Organisationsvermögen und schnelle Auffassungsgabe.</li> <li>Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen sowie im Azubi-Team.</li> <li>Selbstständigkeit: Eigenverantwortliches, zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten.</li> <li>Engagement: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.</li> <li>Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Wir bieten Starten Sie Ihre Karriere mit starken Perspektiven – bei der IHK Karlsruhe bieten wir Ihnen nicht nur eine fundierte Ausbildung, sondern auch jede Menge Unterstützung, spannende Projekte und beste Zukunftschancen. Entdecken Sie, warum eine Ausbildung bei uns der richtige Schritt für Sie sein kann! <h3>Flexibel &amp; individuell</h3> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub (bezogen auf eine 5-Tage-Woche)</li> <li>Zusätzlich einen halben Tag frei an Heiligabend, Silvester und dem Geburtstag</li> </ul> <h3>Faire Vergütung &amp; Extras</h3> <ul> <li>Zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Zusätzlich 50 € monatlicher steuerfreier Sachbezug zur Ausbildungsvergütung</li> </ul> <h3>Lernen &amp; Weiterkommen</h3> <ul> <li>Bis zu 15 verschiedene Abteilungseinsätze</li> <li>Schulungswoche im ersten Lehrjahr</li> <li>Regelmäßiges Feedback und individuelle Weiterbildungen</li> </ul> <h3>Gemeinschaft &amp; Events</h3> <ul> <li>Einführungswoche mit Azubi-Ausflügen</li> <li>Austausch mit Azubis aus anderen Kammern, inklusive Übernachtung</li> <li>Weihnachtsfeier und Sommerfest</li> </ul> <h3>Teamwork &amp; spannende Projekte</h3> <ul> <li>Mitwirkung an abwechslungsreichen Projekten</li> <li>Regelmäßige Azubi-Runden für Austausch und Feedback</li> <li>Einblicke hinter die Kulissen bei Prüfungen, Events und Messen Karrierechancen</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung - Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen bei einem der größten Arbeit­geber der Region Mittel­baden. Bewerben Sie sich als Bachelor of Arts (B. A.) in Sozialer Arbeit, Diplom-Sozial­arbeiter*in (m/w/d) oder Diplom-Sozial­pädagoge*in (m/w/d) (FH / B. A.) (beim Allgemeinen Sozialen Dienst Rastatt Umland beim Jugendamt unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Vollzeit (100 %, 39 Stunden / Woche, Stelle ist teilbar) Aufgaben <ul> <li>Bezirkssozialarbeit ohne Trennung von Innen- und Außen­dienst unter Berück­sichtigung des syste­mischen Ansatzes</li> <li>Beratung von jungen Menschen, Eltern, Personensorge- und Erziehungs­berechtigten zur Förderung der Erziehung in der Familie und zu den weiteren Leis­tungen nach dem Kinder- und Jugend­hilfe­gesetz (SGB VIII)</li> <li>Überprüfung und Feststellung des Hilfe­bedarfs sowie Gewährung von Hilfen zur Erziehung, Einglie­derungs­hilfen nach § 35a SGB VIII und Hilfen für junge Voll­jährige</li> <li>Sicherstellung des Schutzauftrags bei Kindeswohl­gefährdung</li> <li>Wahrnehmung von und Mitwirkung bei anderen Aufgaben der Jugend­hilfe nach dem SGB VIII</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) in einem Studien­gang der Fach­richtung Soziale Arbeit bzw. Sozial­pädagogik</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Jugend­hilfe mit fundierten recht­lichen, sozial­pädagogischen und methodischen Kennt­nissen wünschens­wert</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Sozial­kompetenz und Empathie</li> <li>gute Kenntnisse in den grundlegenden Methoden und Aufgaben der Sozialen Arbeit und Rechts­kenntnisse in den relevanten Gesetzen</li> <li>versierter Umgang mit MS-Office-Programmen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S 14 der Anlage C TVöD/VKA bei Vorliegen der tarif­rechtlichen Voraus­setzungen</li> <li>eine vielseitige, abwechslungsreiche und attraktive Tätig­keit in einer modernen Verwaltung</li> <li>intensive Einarbeitung nach Einarbeitungskonzept sowie interne und externe Angebote zur regel­mäßigen persön­lichen und beruf­lichen Weiter­bildung</li> <li>sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Verein­barkeit von Lebens­phasen und Beruf</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge, ein vergünstigtes Bahn­ticket, Prozess­optimierung durch Digitalisierung, ein attraktives betrieb­liches Gesundheits­management und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Bachelor of Arts (B. A.) in Sozialer Arbeit, Diplom-Sozialarbeiter*in (m/w/d) oder Diplom-Sozialpädagoge*in (m/w/d) (FH / B. A.) beim Allgemeinen Sozialen Dienst Rastatt Umland

Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen bei einem der größten Arbeit­geber der Region Mittel­baden. Bewerben Sie sich als Leitung (m/w/d) der Straßenmeisterei Gernsbach beim Straßenbauamt unbefristet | zum nächst­möglichen Zeitpunkt | in Vollzeit (100 %, Stelle ist teilbar), 41 Stunden / Woche (Beamten­verhältnis) Aufgaben <ul> <li>Die Leitung der Straßen­meisterei Gernsbach trägt die Ver­antwortung für den Straßen­betriebs- und Winter­dienst sowie die Verkehrs­sicherungs­pflicht an Bundes-, Landes- und Kreis­straßen im betreuten Straßennetz sowie Budget­ver­antwortung / Controlling im Straßen­betriebs­dienst. </li> <li>Die Planung, Organisation, Steuerung und Über­wachung aller Abläufe im Straßen­betriebs­dienst ein­schließlich der Personal­ver­antwortung für circa 26 Mit­arbeitende und Aus­zu­bildende sind wesentliche Teile der Aufgabe, ebenso die Koordination der unter­stellten Mit­arbeitenden sowie der Einsatz der Fahrzeuge, Geräte und Maschinen.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Aus­bildung mit Staats­prüfung als Straßen­meister*in (m/w/d)</li> <li>mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mit­arbeitenden und Arbeits­kolonnen ist von Vorteil</li> <li>zu Ihren Stärken zählen eine hohe Belast­bar­keit, die Fähigkeit zur Konfliktlösung, ein aus­geprägtes Ver­antwortungs­bewusst­sein und Eigen­initiative</li> <li>Sie sind teamfähig und können auch in un­er­warteten Situationen planvoll und ziel­führend handeln; zudem verfügen Sie über ein sehr gutes or­ga­ni­sa­to­ri­sches Geschick sowie Verständnis zum wirtschaft­lichen Handeln</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office sowie im Fach­verfahren LuKAS / Xamos bzw. zeigen die Bereitschaft, sich darin ein­zu­arbeiten</li> <li>Sie besitzen die Fahr­erlaubnis der Klasse B für die Wahr­nehmung von Außen­terminen und sind bereit, an der Ruf­bereit­schaft im Rahmen der Verkehrs­sicher­heit teil­zu­nehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Bezahlung in Besoldungs­gruppe A 11 LBesG BW bei Vorliegen der lauf­bahn­rechtlichen Voraus­setzungen</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz, ein gutes Betriebs­klima sowie einen vielfältigen und interessanten Aufgaben­bereich, der viel Gestaltungs­spielraum lässt</li> <li>interne und externe Angebote zur regel­mäßigen persön­lichen und beruflichen Weiter­bildung</li> <li>sehr gute Rahmen­bedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebens­phasen und Beruf</li> <li>ein vergünstigtes Bahnticket, Prozess­optimierung durch Digitalisierung, ein attraktives betrieb­liches Gesundheits­management und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

340 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bühl, Deutschland