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Die Handwerkskammer Hamburg ist die Interessenvertretung des Handwerks und eine moderne Dienstleistungsorganisation für die Handwerksbetriebe in unserer Stadt. Für unseren Bereich Finanzen und Controlling suchen wir ab 01.11.2025 unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Wo.) eine*n... <h1>Finanzbuchhalter*in (m/w/d)</h1> Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Bankbuchhaltung</li> <li>Mitwirkung bei den Monats-, und Jahresabschlüssen</li> <li>Erstellung von Rückstellungen und Abgrenzungen</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierungen von Prozessen im Rechnungswesen</li> <li>Erstellung von Steuermeldungen, wie zum Beispiel der Umsatzsteuervoranmeldung</li> <li>Abwicklung des Mahnlaufs</li> <li>Bearbeitung von Reiskostenabrechnungen</li> <li>Verwaltung von Stammdaten</li> <li>Erarbeitung von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Aktive Mitarbeit in allen anfallenden Aufgabenbereichen des Rechnungswesens</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter*in oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten*in</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität</li> <li>Kenntnisse in einem den gängigen Buchhaltungsprogrammen, idealerweise Diamant</li> <li>Guter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Engagement, Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen, Spaß an Kommunikation, Aufgeschlossenheit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gesundheit und Vorsorge für unsere Mitarbeiter*innen sind uns wichtig: Sie erhalten Zugang zu den Angeboten des Fürstenberg Instituts und eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.</li> <li>Ihr Arbeitsweg sollte so unkompliziert wie möglich sein: Wir bezuschussen das Deutschlandticket und es stehen Parkplätze zur Verfügung.</li> <li>Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und wollen uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln: Anregungen und Ideen unserer Mitarbeiter*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Wir bieten eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Freuen Sie sich auf sechs Wochen Urlaub pro Jahr und bis zu 40% Mobile Office.</li> <li>Ihre Weiterbildung ist unser Gewinn: Wir setzen auf systematische Führungskräfteentwicklung und fördern die individuelle Weiterentwicklung aller Kolleg*innen.</li> <li>Vorsorge und gute Rahmenbedingungen sind für uns selbstverständlich: Wir bieten eine leistungsorientierte Sonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.</li> </ul> <h3>Interesse?</h3>Hinweis: Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Datenschutz: Entsprechend der geltenden EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) erläutern wir Ihnen <a href="https://www.hwk-hamburg.de/artikel/sicherheit-und-schutz-ihrer-personenbezogenen-daten-93,161,7.html" target="_blank">hier</a>, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten. STBL1_DE

Finanzbuchhalter*in (m/w/d)

Die Verbraucherzentrale Hamburg e.V. ist die unabhängige und gemeinnützige Organisation zur Information, Beratung und Interessenvertretung der Verbraucherinnen und Verbraucher in Hamburg. Anbieterunabhängig informieren, beraten und unterstützen wir Verbraucherinnen und Verbraucher in Fragen des privaten Konsums. Wir setzen uns für Verbraucherrechte ein und verfolgen Rechtsverstöße durch Abmahnungen und Klagen. Wir vertreten Verbraucherinteressen gegenüber Politik und Wirtschaft.D Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Administrator (m/w/d) in Teilzeit (62,5 % einer entsprechenden Vollzeitstelle, unbefristet). Aufgaben <ul> <li>First-Level-Support für Mitarbeitende;</li> <li>IT-bezogenes On- und Offboarding;</li> <li>Verwaltung und Pflege von Endgeräten und Usern;</li> <li>Erstellung von technischen Anleitungen für Mitarbeitende;</li> <li>Konzeption und Durchführung von Schulungsmaßnahmen oder Workshops für Mitarbeitende;</li> <li>Überwachung des laufenden IT-/TK-Betriebs im Hard- und Softwarebereich auf Funktionsfähigkeit, Sicherheit und Verfügbarkeit in enger Abstimmung mit unserem externen Dienstleister;</li> <li>Administration der Telefonanlage Swyx in Abstimmung mit den externen Dienstleistern;</li> <li>Unterstützung bei der Administration unserer Website in enger Zusammenarbeit mit der Presse- und Öffentlichkeits-Abteilung und externen Dienstleistern;</li> <li>Mitarbeit bei technischen Transformationsprozessen und damit verbundenes Changemanagement;</li> <li>Gewährleistung der Datensicherheit: Erstellung eines IT-Sicherheitskonzeptes/Notfallplans in enger Abstimmung mit dem externen Dienstleister;</li> <li>Informieren und Sensibilisieren der Mitarbeitenden zum Thema IT-Sicherheit;</li> <li>Steuerung der Zusammenarbeit mit IT- und TK-Dienstleistern und Leitung entsprechender Projekte; </li> <li>Durchführung von IT-Beschaffungen;</li> <li>Mitarbeit an der Entwicklung eines neuen Intranets auf SharePoint Online sowie laufende konzeptionelle Mitarbeit am Intranet;</li> <li>Pflege des Webshops.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation;</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Support und Netzwerkbereich;</li> <li>sehr gute Kenntnisse und routinierter Umgang mit Netzwerken, Virtualisierung (VMware), Windows 11, MS 365 inkl. Teams und SharePoint, MS Windows Server, Terminalserver, Exchange, Active Directory; VoIP-Telefonie;</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die Administration von Spezialsoftware (z.B. Terminland, CAWIN, Filemaker, CMS-Systeme);</li> <li>analytisches Denkvermögen sowie selbstständiges und strukturiertes Arbeiten;</li> <li>sehr gutes Zeitmanagement und Organisationsfähigkeit;</li> <li>Kooperationsbereitschaft, Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit;</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau);</li> <li>souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick mit Dienstleistern.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsplatz mit viel persönlichem Gestaltungsspielraum;</li> <li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer teamorientieren und familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre;</li> <li>eine kooperative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem politisch spannenden Umfeld;</li> <li>eine tarifgebundene Vergütung nach TV-AVH je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis zur Entgeltgruppe 10 mit Jahressonderzahlung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge;</li> <li>die Möglichkeit des hybriden Arbeitens (Vor-Ort-Präsenz sowie remote-Arbeit);</li> <li>einen günstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hamburg mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.</li> </ul> STBL1_DE

IT-Administrator (m/w/d)

Der Medizinische Dienst Nord ist der unabhängige Gutachterdienst für Gesundheit und Pflege. Über 700 Mitarbeitende engagieren sich an unseren Beratungs- und Begutachtungszentren in Hamburg, Kiel und Lübeck sowie den Beratungsstellen in Pinneberg, Itzehoe und Flensburg für mehr Qualität im Gesundheitswesen. Als unabhängiger und objektiver Gutachter übernimmt der Medizinische Dienst Verantwortung bei der Ermittlung von Pflegegraden, der Überprüfung der pflegerischen Versorgung in Pflegeeinrichtungen, der Bewertung von Krankenhausstrukturen oder bei Prüfungen in der ambulanten Versorgung.Unser Ziel: die Qualität im Gesundheitswesen zu fördern und als kompetente Partner bei anstehenden Veränderungen im Gesundheitswesen beratend zur Seite zu stehen.Pflegefachperson (m/w/d) für die Qualitätsprüfung § 114 SGB XIKennziffer 29-2025Hamburg | Vollzeit, Teilzeit möglich Befristet, Weiterbeschäftigung angestrebt Aufgaben <ul><li>Sie führen wertschätzend und dialogorientiert Qualitätsprüfungen gem. § 114 SGB XI in Pflegeeinrichtungen (ambulant, vollstationär, Tagespflege) durch und erstellen Gutachten zur Versorgungsqualität</li><li>Sie bewerten kompetent und beratend zu komplexen Pflegesituationen und bieten, mit Ihren Lösungsansätzen zur Beseitigung von Versorgungsmängeln, einen wertvollen Beitrag zur Versorgungsqualität in Pflegeeinrichtungen</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachperson (m/w/d) </li><li>eine umfassende Berufserfahrung, möglichst in ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen, vorzugsweise mit Leitungserfahrung </li><li>nach Möglichkeit eine Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d), Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Implementierung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Pflege</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten Pkw gegen angemessene tarifliche Kostenerstattung einzusetzen</li><li>routinierter Umgang mit MS Office und weiteren Softwarelösungen wünschenswert </li><li>Spaß und Freude an der Kommunikation mit Personen aus unterschiedlichen Unternehmen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sinnhaftigkeit – Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag</li><li>Coaching – umfassende Einarbeitung und weiterführende Begleitung</li><li>Weitblick – regelmäßige Fortbildungsangebote zur Steigerung der fachlichen Kompetenz </li><li>Wertschätzung – enge Kommunikation und eine offene Feedbackkultur </li><li>Flexibilität – Homeoffice ein Tag/Wo. möglich </li><li>Planbarkeit – keine Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste, eine verlässliche Planung von freien Tagen und Urlauben </li><li>Sicherheit – Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst </li><li>Vergütung – attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 8 TV MD): Startgehalt 56.800 Euro brutto, im 2. Jahr 61.400 Euro brutto inkl. 13. Monatsgehalt </li><li>Zulagen – 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL</li></ul> STBL1_DE

Pflegefachperson (m/w/d) für die Qualitätsprüfung § 114 SGB XI

Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen.Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesund­heits­wesens bei.Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale DiensteKennziffer 25-2025Hamburg | befristet | Vollzeit Aufgaben <ul><li>Sie betreuen den Empfang als erste Ansprechperson für Besucher*innen und sorgen für einen zuverlässigen internen und externen Postlauf</li><li>Sie bearbeiten regionale Begutachtungsaufträge unter fachlichen und terminlichen Gesichtspunkten</li><li>Sie führen Abschlussarbeiten mithilfe moderner Digitalisierungstechnik durch </li><li>Sie sind Ansprechperson für Auftraggeber, Leistungserbringer und Gutachter (m/w/d)</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) mit Erfahrung in der Verwaltung oder einen kaufmännischen Abschluss</li><li>Sie haben Berufserfahrung im Gesundheitswesen</li><li>Sie arbeiten routiniert mit den Anwendungen des MS-Office-Pakets</li></ul>Das wäre wünschenswert<ul><li>Sie sind offen für den Umgang mit weiteren Softwarelösungen</li></ul>Das ist für Sie selbstverständlich<ul><li>Sie nutzen digitale Anwendungen sicher und effizient im Arbeitsalltag</li><li>Sie gehen routiniert und verantwortungsvoll mit digitalen Daten um</li><li>Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und gleichermaßen teamorientiert</li><li>Sie kommunizieren gekonnt und empathisch in Wort und Schrift</li><li>Sie treten sicher, tolerant und wertschätzend auf</li><li>Sie gehen professionell mit Konflikten um</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sinnhaftigkeit – Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozial­medizinischem Auftrag</li><li>Coaching – umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung</li><li>Weitblick – regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>Wertschätzung – enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Flexibilität – familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro. Arbeiten im Homeoffice anteilig möglich</li><li>Planbarkeit – keine spontanen Einsätze, Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste</li><li>Standortvorteile – gute Verkehrsanbindung, in Hamburg nahe Hauptbahnhof</li><li>Sicherheit – Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst</li><li>Vergütung – attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 5 TV MD): Startgehalt 42.500 Euro brutto, im 2. Jahr 46.000 Euro brutto</li><li>Zulagen – 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL</li><li>Betriebssport – Firmenlauf und Online-Trainer</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Dienste

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Sachbearbeiter*in Prozesse und Innovation (Eingruppierung nach EG 11 TVöD bzw. A 12 SHBesG) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stabsstelle Zentrale Steuerung und Intendanz unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben Das Amt für Kinder- und Jugendeinrichtungen ist unter anderem städtischer Träger der 51 Kindertageseinrichtungen/ Familienzentren und Mädchen- und Jugendtreffs sowie ebenfalls zuständig für die Entwicklung der öffentlichen Spiel- und Freizeitflächen. Durch seine pädagogische Ausrichtung und seine Größe mit rund 1.300 Mitarbeiter*innen unterscheidet es sich von anderen Ämtern der Landeshauptstadt Kiel. Die Stabsstelle Zentrale Steuerung und Intendanz unterstützt die pädagogischen Bereiche des Amtes und hilft dabei, dass Kinder, Jugendliche und Familien gute Bedingungen für das Aufwachsen in unserer Stadt vorfinden. Zu den Aufgaben der Sachbearbeitung Prozesse und Innovation gehören u. a. <ul> <li>Entwicklung von Strategien und Konzepten zu Methoden, Tools und Standards des Projekt- und Prozessmanagements in Zusammenarbeit mit der Amts- und Abteilungsleitung der Stabsstelle Zentrale Steuerung</li> <li>Koordination, Planung und Evaluation von Digitalisierungs- und anderen Projekten des Amtes</li> <li>Erstellung von Prozesslandkarten für das Amt und die dazugehörenden Abteilungen, Identifikation von Schwachstellen, Erstellung und Umsetzung von Sollprozessen sowie die kontinuierliche Evaluation der Prozesse</li> <li>Entwicklung und Aufbau eines Projekt- und Prozesscontrollings, die Erfassung von steuerungsrelevanten Kennzahlen und Indikatoren sowie deren regelmäßige Anpassung und Durchführung zielorientierter Abweichungsanalysen</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) </li> <li>oder Laufbahnbefähigung für das I. Einstiegsamt der Laufbahngruppe II, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II</li> <li>Erfahrung. Eine mindestens 5-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der Vor- und Ausbildung und Erfahrungen auf 2 verschiedenen Arbeitsplätzen (mind. jeweils 2 Jahre) sind erforderlich.</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, neue Ideen mit einzubringen. Gut zu wissen Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Die Stelle ist unter Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung teilbar. Wir bieten <ul> <li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li>Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben</li> <li>Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Prozesse und Innovation

Innovativ und trotzdem bodenständig? Kreatives Arbeiten in verlässlichen Strukturen? Bei der Handwerkskammer Lübeck gestalten wir zusammen die Zukunft des Handwerks. Etwas bewe­gen, Leidenschaft entwickeln und Perspektive schaffen, wir bieten Ihnen die Chance dazu. Arbeiten bei der Handwerkskammer Lübeck – anders als gedacht! Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns in unserer Berufsbildungsstätte Elmshorn als Ausbilder Anlagenmechaniker / Installateur- und Heizungsbauermeister (w/m/d) Kennziffer BBE202511 Aufgaben <ul> <li>Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in Theorie und Praxis </li> <li>Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Inhalte in Fort- und Weiterbildungslehrgängen (z.B. in der Meisterschule) und in der Berufsorientierung</li> <li>Erstellung und Konzeption von Lehrgangsunterlagen, Präsentationen und Bewertungen </li> <li>Sicherstellen der Betriebsbereitschaft von Werkstatt und -ausstattung </li> <li>Meldung von Ausstattungs- und Materialbedarfen, Wareneingangskontrollen und Lagerhaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Der Fachrichtung entsprechende Meisterausbildung bzw. gleichwertiger Abschluss inkl. Ausbildereignungsprüfung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem besonders lebendigen und kreativen Bildungszentrum</li> <li>Ein attraktives und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team </li> <li>Eine familienfreundliche Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li>Vergütung gem. Entgeltgruppe 9a TV-L mit Zulagen, betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und den Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Eine Stelle in Teilzeit; die Arbeitszeit orientiert sich an der Planung der Kurse für die überbetrieblichen Lehrlingsunterweisungen (10 bis 16 Wochen/Jahr) sowie den Meisterkursen (10 bis 30 Stunden/Monat mit ca. 20 Einsätzen im Jahr)</li> <li>Ein Arbeitsplatz mit sehr guter Erreichbarkeit und Parkplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr, bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Ausbilder Anlagenmechaniker / Installateur- und Heizungsbauermeister (w/m/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein vertritt die über 6.100 Vertragsärzte und Vertragspsychotherapeuten unseres Bundeslandes. Sie stellt die ambulante medizinische Versorgung sicher, wacht über die Qualität der angewandten Medizin, schließt Verträge mit den Krankenkassen und leistet die Honorarabrechnung für Ärzte und Psychotherapeuten. Aufgaben <ul> <li>Ansprechpartner (m/w/d) für telefonisch eingehende Terminanfragen und allgemeine Auskunftsersuchen von Versicherten</li> <li>Übermittlung der Einsatzaufträge an den diensthabenden Arzt (m/w/d) sowie die Koordination von Fahrdiensteinsätzen</li> <li>Einpflegen der Daten im Leitstelleninformationssystem</li> <li>Sicherstellung des Informationsflusses zu den medizinisch ausgebildeten Mitarbeitern (m/w/d)</li> </ul> Profil <ul> <li>berufliche Qualifikation im Gesundheitswesen, im kaufmännischen Bereich oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen, gern im Kundenservice oder Call-Center-Umfeld</li> <li>idealerweise verfügen Sie über medizinische Grundkenntnisse</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Telefonieren </li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>Bereitschaft zur Tätigkeit im Schichtdienst und auch zu Zeiten des ärztlichen Bereitschaftsdienstes (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) </li> <li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung im Falle von Vertretungszeiten</li> <li>eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem dynamischen Team </li> <li>tarifliche Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Schichtzulagen etc.) </li> <li>umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 TV-L. STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) für den Telefonservice der bundesweiten Rufnummer 116 117

Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Amt für Immissionsschutz und Abfallwirtschaft Job-ID: J000036575 Startdatum: 01.04.2026 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet für 15 Monate) Bezahlung: Anwärtergrundbetrag + Anwärtersonderzuschlag Bewerbungsfrist: 05.10.2025 Wir über uns Wir sind Hamburg. Als größte Arbeitgeberin dieser Stadt sorgen wir dafür, dass Hamburg die schönste Stadt der Welt bleibt. Bei uns gibt es Jobs so bunt wie das Leben. Umwelttechniker:innen und Umweltschützer:innen gestalten Hamburg aktiv mit, indem sie z.B. dafür sorgen, dass die Maßnahmen aus der Strategie zur Anpassung Hamburgs an den Klimawandel umgesetzt werden, dass die Betriebe hier vor Ort nicht die Stadt verschmutzen oder dass sich die Bodenqualität der Stadt verbessert. Unterstützen Sie uns dabei, dass Hamburg eine grüne und sichere Stadt bleibt. Ihre Chance: Am 01.04.2026 startet die 15-monatige Ausbildung zum Technischen Oberinspektor bzw. zur Technischen Oberinspektorin (TOIA). Dabei handelt es sich um einen Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn. Sie durchlaufen verschiedene Abteilungen, zum Beispiel das Amt für Immissionsschutz und Abfallwirtschaft der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, und lernen direkt in der Praxis. Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive und eine Tätigkeit mit Sinn. Bei uns leisten Sie in anspruchsvollen Projekten einen Beitrag zur Zukunft der Stadt. Aufgaben <ul> <li>Ihr Vorbereitungsdienst bietet eine Kombination aus praktischer Mitarbeit, Seminaren und ressortübergreifenden Einblicken in die vielfältigen Dienststellen der Hansestadt (z.B. bei der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft). Dies ermöglicht Ihnen ein optimales Verständnis der Zusammenhänge Ihres späteren Arbeitsumfeldes.</li> <li>Sie bauen sich ein breites berufliches Netzwerk über das umwelttechnische Tätigkeitsfeld auf.</li> <li>Sie können einzelne Ausbildungsabschnitte nach Ihren Neigungen und Fähigkeiten mitgestalten und sich individuell weiterentwickeln.</li> <li>Sie verstehen nach erfolgreichem Abschluss die tieferen Zusammenhänge der Verwaltung und übernehmen in Ihrer weiteren beruflichen Laufbahn verantwortungsvolle und komplexe Projekte.</li> <li>Zum Abschluss des Vorbereitungsdienstes absolvieren Sie eine Laufbahnprüfung. Diese ist bundesweit anerkannt und ermöglicht Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertig) in der Fachrichtung Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit umwelttechnischem Schwerpunkt. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens bis 31.01.2026 Ihre letzte Studienleistung erbringen werden.</li> <li>Zum Zeitpunkt der Einstellung sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich.</li> </ul> Sofern Sie nicht die deutsche Staatsangehörigkeit besitzen und auch nicht Staatsangehöriger bzw. Staatsangehörige der Europäischen Union oder des Europäischen Wirtschaftsraumes sind, müssen Sie über einen Aufenthaltstitel verfügen, der zur Aufnahme einer Beschäftigung berechtigt. Vorteilhaft <ul> <li>Eigenständigkeit, hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationstalent</li> <li>Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams und eine starke Kundenorientierung</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Level C1 des GER oder als Muttersprache)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>drei Stellen, befristet für 15 Monate, Einstellung zum 01.04.2026</li> <li>faire Bezahlung – Anwärter:innenbezüge zuzüglich Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge)</li> <li>Ihre Perspektive – wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie gute Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis.</li> <li>Aufgabe mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigen­verantwortung im Interesse Hamburgs sowie eine Netzwerk-AGder Nachwuchskräfte mit Exkursionen bis in das europäische Ausland.</li> <li>Teamgeist – in unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben.</li> <li>Work-Life-Balance – wir ermöglichen unseren Beschäftigten, Privatleben und Beruf gut miteinander zu vereinbaren.</li> </ul> Nutzen Sie gerne die Gelegenheit, sich mit aktiven Nachwuchskräften über den Vorbereitungsdienst auszutauschen. Bitte melden Sie sich dazu bei dem Kontakt für fachliche Fragen. STBL1_DE

Umwelttechniker:in/Umweltschützer:in für den technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)

Moin und willkommen in unserer Kita Dreifaltigkeit . Wir sind eine Großstadtkita mitten in Hamburg umgeben von viel Natur. Unsere Kita ist ein fröhlicher und lebendiger Ort zum Spielen und Lernen für 90 Kinder mit und ohne Behinderung. Unsere Arbeit ist inklusiv in einem multikulturellen, motivierten und liebevollen Team. Mit unserem ganzheitlichen nachhaltigen Bildungsverständnis arbeiten wir in festen Gruppen und gruppenübergreifenden Projekten nach dem Konzept Werkstattpädagogik. Unsere pädagogischen Konzepte fördern und fordern die Kinder individuell und stärken ihre sozial-emotionalen, kognitiven und motorischen Fähigkeiten. Dabei legen wir großen Wert auf Gemeinschaft, Naturerfahrung und eine vielfältige, kindgerechte Umgebung. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita Dreifaltigkeit zum 15.08.2025 oder später eine*n Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)Teilzeit (30-35 Std./Wo.), befristet auf 5 Jahre Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen Verantwortung und gestalten die Zukunft unserer Kitaküche mit.</li> <li>Personalplanung und Mitarbeiterführung für das Küchenteam</li> <li>Speiseplanung und -zubereitung für täglich ca. 300 Mittagessen</li> <li>Umsetzung der Richtlinien für eine kindgerechte Ernährung nach der DGE</li> <li>Budgetverantwortung und Kalkulation im Rahmen des Jahresbudgets</li> <li>Verantwortung für den Lebensmitteleinkauf und die Vorratshaltung</li> <li>Sicherstellung der Hygiene- und Qualitätsstandards im hauswirtschaftlichen Bereich und für die gesamte Kita</li> <li>Erfahrung mit Word und Excel</li> <li>Zusammenarbeit im Team</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als staatlich geprüfte Hauswirtschaftliche Betriebsleitung</li> <li>Sie sind offen, kommunikativ und arbeiten gerne im Team</li> <li>Sie sind motiviert, kreativ und lösungsorientiert.</li> <li>Sie sind verlässlich und engagiert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen befristeten Arbeitsvertrag, Zwei Jahressonderzahlungen im Jahr (je eine im Sommer und im Winter)</li> <li>Ein gutes Arbeitsklima im freundlichen, zugewandten und wertschätzenden Umfeld</li> <li>Einen Zuschuss zum HVV-Jobticket als Deutschlandticket</li> <li>Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB), Entgeltgruppe K8, mit zusätzlicher Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche</li> </ul> STBL1_DE

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) Teilzeit (30-35 Std./Wo.), befristet auf 5 Jahre

Das Diakonische Werk Hamburg-West Südholstein ist ein unselbständiges Werk im Kirchenkreis Hamburg West/ Südholstein. Wir betreiben mit rund 380 Mitarbeitenden im Hamburger Westen, Pinneberg, Norderstedt und Quickborn 36 Einrichtungen in allen Bereichen der sozialen Arbeit. Die Evangelische Familienbildung Blankenese unterstützt und stärkt Familien in allen Familien- und Lebensphasen. Unsere Angebote richten sich an alle, die Kinder erziehen oder Verantwortung für ihre Entwicklung übernehmen – unabhängig von Religion, Nationalität oder Familienform. Mit pädagogischen, entwicklungs-, kompetenz- und gesundheitsfördernden Kursformaten begleiten wir Eltern und Familien dabei, ihre Kompetenzen zu erweitern und den Familienalltag gestärkt zu meistern. Das Diakonische Werk Hamburg-West/Südholstein sucht für die Familienbildung Blankenese zum 15.10.2025 eine*n Mitarbeiter*in für Verwaltung / Bürokommunikation, Teilzeit (12 Std./Wo.), befristet auf zwei Jahre. Aufgaben <ul> <li>Information, Auskünfte und Beratung für Interessent*innen, Teilnehmer*innen, Dienstleister*innen und Mitarbeiter*innen über sämtliche Angebote und Leistungen in der Familienbildung</li> <li>Anlegen, Pflegen, Verwalten aller Daten rund um Kurs-, Veranstaltungs- und Beratungsangebote mit dem Datenprogramm Kufer-SQL und den Office-Anwendungen Outlook, Word und Excel</li> <li>Bearbeitung und Koordination von Teilnehmenden- und Kursleitungsangelegenheiten mit den üblichen Office-Anwendungen (Outlook, Word und Excel)</li> <li>Dokumentation, Ablage und Archivierung von Daten</li> <li>Rechnungswesen, Post- und Versandwesen, Beschaffungswesen</li> <li>Teamassistenz</li> </ul> Profil <ul> <li>Innerhalb eines Verwaltungsteams bilden Sie die aktive Schnittstelle zwischen Leitung, Mitarbeitenden, Teilnehmer*innen, Kooperationspartner*innen und Dienstleister*innen unseres Hauses</li> <li>Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt im Management aller Verwaltungsangelegenheiten rund um das Angebot der Evangelischen Familienbildung</li> <li>Montags, mittwochs und donnerstags sind Sie vor Ort im Einsatz und ein aktiver Teil des gesamten Teams der Evangelischen Familienbildung Blankenese</li> <li>Sie haben eine Ausbildung und Berufserfahrung in Verwaltung und Bürokommunikation</li> <li>Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie routinierter Umgang mit entsprechenden technischen Arbeitsmitteln und Programmen</li> <li>Wünschenswert sind erste Erfahrungen mit der Software SQL-Basys („Kufer“) und gute Kenntnisse von Microsoft Dynamics 365 Business Central. Ansonsten haben Sie Interesse daran, sich umfangreich darin einzuarbeiten</li> <li>Ein vernetztes und komplexes Denken zwischen Ihrem und den daran angrenzenden Arbeitsbereichen innerhalb der Institution bereitet Ihnen Freude</li> <li>Sie haben eine strukturierte, transparente, gründliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>In herausfordernden Situationen bewahren Sie den Überblick und die Gelassenheit</li> <li>Eigenständigkeit an Ihrem Arbeitsplatz und Teamgeist sind für Sie untrennbare Merkmale Ihres Arbeitsstils</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in unserem multiprofessionellen, berufserfahrenen, herzlichen Team</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Kurze, verlässliche Abstimmungswege</li> <li>Einen technisch voll ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen (u. a. Sonderentgelte und eine zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)) nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</li> <li>Umfassende Arbeitgeberzuschüsse zu hvv ProfiTicket (Deutschlandticket), JobRad, Firmenfitness über EGYM Wellpass</li> </ul> STBL1_DE

296 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 24623 Großenaspe, Deutschland