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Als Organisation der regionalen Wirtschaft vertritt die Industrie- und Handelskammer für Oberfranken Bayreuth die Interessen von rund 51.000 Unternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Rund 130 Beschäftigte arbeiten gemeinsam mit über 3.000 ehrenamtlich in der IHK Engagierten für den Erfolg der Unternehmen und für die Zukunftsfähigkeit unserer Region.Im Rahmen der Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Leiter/-in (m/w/d) Berufliche Bildung. Die Stelle ist unbefristet. Aufgaben <ul> <li>strategische und operative Leitung des Bereichs Berufliche Bildung mit den Schwerpunkten Berufsausbildung, Beratungs- und Verzeichniswesen</li> <li>Leitung des IHK-Prüfungswesens mit der Verantwortung, einen reibungslosen und rechtssicheren IHK-Prüfungsbetrieb in der Aus- und Weiterbildung sicherzustellen</li> <li>Führung und Weiterentwicklung von ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Repräsentation der IHK in Gremien und in der Öffentlichkeit sowie enge Zusammenarbeit mit dem IHK-Ehrenamt</li> <li>Erarbeitung, Abstimmung und Vertretung der IHK-Positionen zur dualen Berufsausbildung</li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb des hoheitlichen Bereichs mit dem Ziel, Kundenorientierung und Effizienz zu steigern</li> <li>Initiierung und Leitung von bildungspolitischen Projekten mit strategischer Bedeutung</li> <li>Reporting an die IHK-Hauptgeschäftsführung</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einer wirtschaftsnahen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß dem Deutschen Qualifikationsrahmen (DQR)</li> <li>mehrjährige Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>fundierte Kenntnisse des dualen Berufsausbildungssystems</li> <li>Erfahrung im Prüfungswesen einer öffentlich-rechtlichen Organisation</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Engagement im Interesse der regionalen Wirtschaft</li> <li>strategisches und unternehmerisches Denken, kombiniert mit ausgeprägter sozialer Kompetenz</li> <li>sicheres, verbindliches und überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erfahrung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und beim Einsatz Künstlicher Intelligenz (KI)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ehrenamtlichen Strukturen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Gesundheits- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Events für Mitarbeitende und Wohlfühlatmosphäre</li> <li>Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten</li> <li>Rabatte für Mitarbeitende</li> </ul> Die IHK für Oberfranken Bayreuth fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Gerne auch in Teilzeit. Wir schätzen die Vielfalt unserer Beschäftigten und setzen uns für die Chancengleichheit der Geschlechter ein. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerber und Bewerberinnen mit Kindern sind sehr willkommen. Mit besonderem Interesse sehen wir Bewerbungen von Schwerbehinderten entgegen, die bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden. STBL1_DE

Leiter/-in (m/w/d) Berufliche Bildung

Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft <ul> <li>Bayreuth</li> <li>Landshut</li> <li>München</li> <li>Nürnberg</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­wal­tung, die das Mit­ein­ander von Bürger:innen und Ver­wal­tun­gen in Städten sowie Ge­mein­den organi­sieren – bayern‑ und bundes­weit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Im Bereich Kunden­service unter­stützen wir zu allen Fragen der Ein­führung und An­wendung unserer Produkte. Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienst­leistungs­er­bringung, gepaart mit modernem Projekt­management und hoch­wertigen Service­leistungen. Aufgaben <ul> <li>Du wickelst mit Akribie und Methoden­kompetenz die gesamte Lohn- und Gehalts­ab­rechnung ab – mit allem, was dazu­gehört.</li> <li>Du kümmerst Dich selbst­ständig um Deine Kunden und berätst sie in allen Fragen der Ab­rechnung und der Planung bzw. Optimierung von Arbeits­abläufen.</li> <li>Du pflegst die Daten­bank mit Personal- und Kunden­stamm­daten und legst die Personal- und Abrechnungs­unter­lagen ab.</li> <li>Du erstellst Be­schei­ni­gun­gen sowie Statistiken und Aus­wertungen.</li> <li>Du optimierst gemein­sam mit Deinem Team die internen Arbeits­abläufe im Service­center.</li> <li>Du unter­stützt bei Projekt- und ab­wechslungs­reichen Sonder­projekten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolg­reich ab­ge­schlos­se­ne Berufs­aus­bildung als Ver­waltungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Steuer­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Sozial­ver­sicherungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Personal­fach­kaufmann (m/w/d) mit Schwer­punkt Lohn und Gehalt oder eine ver­gleich­bare kauf­männische Qualifikation.</li> <li>Du konntest schon ein­schlägige Berufs­er­fahrung in der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sammeln, idealer­weise in der Ab­rechnung für den öffent­lichen Dienst.</li> <li>Du kennst Dich aus im Tarif- (besonders TVöD), Steuer- und Sozial­ver­sicherungs­recht und bist bereit, hier ständig dazu­zu­lernen.</li> <li>Mit Programmen der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sowie den Themen Reise­kosten­recht, Zusatz­ver­sorgung und Umlage­ver­fahren gehst Du souverän um.</li> <li>Du gehst sicher mit gängigen MS-Office-Pro­dukten um.</li> <li>Du arbeitest am liebsten im Team, ergreifst engagiert die Initiative für Deinen Aufgaben­bereich, bist kommunikativ und zeichnet Dich durch eine gute Auf­fassungs­gabe aus.</li> <li>Wünschens­wert sind Er­fahrungen mit AKDB-Ver­fahren zur Personal­ab­rechnung, aber kein Muss.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und werte­geprägte Führungs- und Unter­nehmens­kultur, die inno­vatives und eigen­ver­ant­wort­liches Arbeiten unter­stützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeits­platz: Unsere Arbeits­ver­träge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel un­be­fristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemein­sam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeits­all­tag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufs­be­gleitend mit unserer Unter­stützung und lass Dich von Fort­bildungen, Talent-Ma­nage­ment und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­an­bindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dach­terrasse, Tief­garage etc.</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. be­zu­schusster Kinder­be­treuung, ver­günstigtem Deutsch­land­ticket und wechselnden Mit­arbeiter­events.</li> </ul> STBL1_DE

Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft

Das Malteser Kinderhaus St. Martin in Plauen ist ein Ort der Begegnung für Kinder, Familien und Mitarbeitende. Wir schaffen Möglichkeiten, Gemeinschaft zu erleben. Damit legen wir den Grundstein unserer integrativen Pädagogik unter dem Motto: „Gemeinsam leben, spielen und lernen in einem Kinderhaus für alle Kinder“. Zur Ergänzung unserer Gemeinschaft suchen wir für die 1:1 Betreuung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf ab sofort Verstärkung in Teilzeit (30 Std./ Wo.), vorerst befristet bis August 2026. Wir freuen uns auf einen Heilerziehungspfleger (m/w/d), der einen positiven Einfluss auf die Entwicklung unserer jüngsten Generation haben möchte. Wir freuen uns schon riesig darauf, Sie in unserem familiären Team begrüßen zu dürfen! Aufgaben <ul> <li>Individuelle Förderung, Betreuung und Anleitung von Kindern mit körperlicher, psychischer oder mehrfacher Behinderung</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung von Förderplänen</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit externen Fachkräften </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li> <li>Eine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und letzten Qualifizierungszeugnissen</li> <li>Wenn möglich Berufserfahrung im Bereich Kindertagesstätten</li> <li>Ein hohes Maß an sozialer Verantwortung und Engagement</li> <li>Kooperations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Reflexionsvermögen und Teamgeist</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Teilzeitanstellung (30 Std./Wo.) mit flexiblen Arbeitszeiten in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas </li> <li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zzgl. Regenerationstagen </li> <li>Soziale Zusatzleistungen, Leistungsentgelt in Höhe von ca. 2% vom Bruttojahreseinkommen</li> <li>Jahressonderzahlung sowie SuE-Zulage </li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit über 90 % Arbeitgeberanteil </li> <li>Weihnachten und Silvester frei</li> <li>Mitgestaltung einer professionellen Arbeitsumgebung in einem interkulturellen Team</li> <li>Regelmäßige Supervisionen</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket</li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende</li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement, mit Job-Bike-Angebot und Gesundheitsbudget </li> </ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger (m/w/d) für das Malteser Kinderhaus Plauen

Der Verband der Bayerischen Textil- und Bekleidungsindustrie e.V. (VTB) vertritt als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband die Interessen seiner Mitgliedsfirmen. Wir beraten unsere Mitgliedsfirmen in allen arbeitsrechtlichen Fragen und übernehmen die Prozessvertretung vor den Arbeits- und Sozialgerichten. Das Spektrum unserer Themen und Beratungsangebote reicht ferner von der Tarifpolitik über Aus- und Weiterbildung bis hin zu Technologie, Umwelt und Innovation. Für unser Büro in Hof suchen wir ab Juli 2025 eine(n)Juristin / Juristen als Leiter(in) der Geschäftsstelle. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten und begleiten unsere im Wesentlichen kleinen und mittelständischen Mitgliedsfirmen in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts sowie des Tarifrechts</li> <li>Sie vertreten unsere Mitgliedsfirmen vor den Arbeits- und Sozialgerichten in allen Instanzen</li> <li>Sie übernehmen die in unserer Geschäftsstelle Hof anfallenden administrativen Aufgaben und leiten die Geschäftsstelle selbständig und eigenverantwortlich in Abstimmung mit der Hauptgeschäftsführung in München</li> <li>Als Ansprechpartner(in) bringen Sie sich aktiv in unser Netzwerk mit Unternehmen, Verbänden, Bildungseinrichtungen und Institutionen ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation als Volljurist / Volljuristin</li> <li>Sehr gute vertiefte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie Tarifrecht mit einschlägiger Berufserfahrung in Kanzlei oder Arbeitgeberverband</li> <li>selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Sie gehen auf Menschen zu und haben Freude am fachlichen und persönlichen Austausch</li> <li>Interesse an der Textil- und Modebranche und unternehmerisches Denken</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen nach umfassender Einarbeitung einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kleinen Team bei guter Bezahlung. Unser modern ausgestattetes Büro befindet sich im Zentrum der Stadt Hof inmitten der Textilregion Oberfranken. STBL1_DE

Leitung der Verbandsgeschäftsstelle Oberfranken (m/w/d)

Als Organisation der regionalen Wirtschaft vertritt die Industrie- und Handelskammer für Oberfranken Bayreuth die Interessen von rund 51.000 Unternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Rund 130 Beschäftigte arbeiten gemeinsam mit über 3.000 ehrenamtlich in der IHK Engagierten für den Erfolg der Unternehmen und für die Zukunftsfähigkeit unserer Region.Zur Unterstützung des Teams Berufliche Bildung, Referat kaufmännisches Prüfungswesen, suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Koordination des Teams Kaufmännisches Prüfungswesen</li> <li>Organisation, Überwachung und Durchführung von Zwischen- und Abschlussprüfungen im Bereich der kaufmännischen Prüfungen</li> <li>Organisation der Prüfungsaufgabenerstellungen sowie des ehrenamtlichen Prüfungswesens mit Neuberufung, Schulung, Betreuung und Abrechnung</li> <li>Programmierung von Auswertungen, Selektionen und Statistiken im Bereich Berufliche Bildung</li> <li>Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der berufsspezifischen ERP-Software "IHK-deZent"</li> <li>Teilnahme an Arbeitskreisen des kaufmännischen Prüfungswesens</li> </ul> Profil <ul> <li>eine kaufmännische Ausbildung sowie eine weiterführende Qualifikation im Bereich der höheren Berufsbildung, alternativ einen Bachelorabschluss im kfm. Bereich</li> <li>Berufserfahrung</li> <li>Organisationstalent, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>selbständige, exakte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und Vertraulichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Gesundheits- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Events für Mitarbeitende und Wohlfühlatmosphäre</li> <li>Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten</li> <li>Rabatte für Mitarbeitende</li> </ul> Die IHK für Oberfranken Bayreuth fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Gerne auch in Teilzeit. Wir schätzen die Vielfalt unserer Beschäftigten und setzen uns für die Chancengleichheit der Geschlechter ein. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerber und Bewerberinnen mit Kindern sind sehr willkommen. Mit besonderem Interesse sehen wir Bewerbungen von Schwerbehinderten entgegen, die bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) im kfm. Prüfungswesen

Die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Oberfranken – mit Sitz in Bayreuth eine*n Geschäftsführer*in (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet Von Weltkonzernen wie Coca-Cola, McDonald's oder Nestlé bis zur Bäckerei an der Ecke. Von der durchdigitalisierten Lebensmittelherstellung bis zur kleinen Craftbeer-Brauerei. Von Gastronomie und Hotellerie bis Nahrungsmittelindustrie: Die Arbeitsplätze der Mitglieder unserer NGG sind so vielfältig wie bei keiner anderen Gewerkschaft. Hier trifft Industrie 4.0 auf traditionsreiche Handwerkskunst und die anspruchsvolle Arbeit im Dienstleistungssektor. Die älteste Gewerkschaft Deutschlands ist gut für die Zukunft aufgestellt: Rund 380 Beschäftigte arbeiten bundesweit in über 50 Büros Hand in Hand mit rund 200.000 Mitgliedern daran, Arbeits- und Lebensbedingungen der Arbeitnehmer*innen in den Branchen unseres Organisationsbereiches zu verbessern. Dabei hat unsere NGG in ihrer langen Tradition ihren Kampf für bessere Arbeits- und Lebensbedingungen immer auch mit gesellschaftlichen Werten verbunden. Unsere gewerkschaftliche Solidarität ist unteilbar und deshalb bekennen wir uns nicht nur zu den Menschenrechten, sondern wenden uns aktiv gegen antidemokratische Einflüsse und Bestrebungen sowie gegen Sexismus und Rassismus. Aufgaben Als Geschäftsführer*in leistest Du einen wichtigen Beitrag zur strategischen und nachhaltigen Entwicklung unserer NGG! Bei der „Gewerkschaft rund um's Essen und Trinken“ erwarten Dich jede Menge Abwechslung, ein starkes, engagiertes Team und eine sinnstiftende Tätigkeit für und mit spannenden Menschen. Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Mitarbeiterführung und -motivation entsprechend unserem NGG-Führungsverständnis</li> <li>Betreuung und Begleitung von (Gesamt-)Betriebsräten und Gremien in allen relevanten Branchen unserer NGG</li> <li>das Führen von Tarifverhandlungen</li> <li>die Beratung von Mitgliedern bei arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen sowie Mitgliedergewinnung</li> <li>die Organisation und Qualitätssicherung der Arbeitsabläufe in der Region</li> <li>Verantwortung für <ul> <li>die ordnungsmäßige Verwaltung der Beiträge und deren Abrechnung mit der Hauptkasse</li> <li>Durchführung von Sitzungen, Veranstaltungen und Konferenzen</li> <li>gewerkschaftliche Kampagnen und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> </li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Regionen, dem Landesbezirk Bayern und der Hauptverwaltung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Absolvierung der SzA-Ausbildung der NGG oder einem gleichwertigen Ausbildungs- /Traineeprogramm einer DGB-Gewerkschaft sowie mehrjährige erfolgreiche Arbeit als Gewerkschaftssekretär*in.</li> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung und möglichst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung (EAdA und/oder HWP)</li> <li>Umfangreiche Erfahrung in der Arbeit mit betrieblichen Interessenvertretungen und Gremien, idealerweise in den NGG-Branchen</li> <li>Erfahrung mit Tarifverhandlungen und den dafür notwendigen Prozessen, inkl. Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung</li> <li>Sichere Anwendung des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie Kenntnisse von gesellschafts-, wirtschafts- und betriebspolitischen Zusammenhängen.</li> <li>Kompetenz zur Mitarbeiterführung, die geprägt ist von Respekt und Wertschätzung, Eigenverantwortung fördert und eine positive Fehlerkultur unterstützt.</li> <li>Strategisches Denken, sehr strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.</li> <li>Verbindliches und transparentes Handeln, Entscheidungsstärke sowie speziell die Fähigkeit, auch schwierige Entscheidungen zu treffen und klar zu kommunizieren.</li> <li>ein hohes Maß an Empathie, Zuverlässigkeit und kommunikativer Kompetenz verbunden mit Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsstärke</li> <li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Mobilität (Führerschein Klasse B)</li> <li>Sichere Anwendung aller Office-Standardprogramme sowie die Bereitschaft, sich die notwendigen Kenntnisse für neue Programme (bspw. digitale Anwendungen) anzueignen.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der NGG.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li> <li>eine attraktive Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub plus 10 Arbeitszeitverkürzungstage im Jahr</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Organisation mit flachen Hierarchien</li> <li>eine langfristige Berufsperspektive mit spannenden Herausforderungen in der Mitgliederbetreuung und professionellen Beratung betrieblicher Interessenvertretungen sowie bei gewerkschaftlichen Kampagnen und der Werbung neuer Mitglieder</li> <li>einen Job mit Sinn in einem engagierten Team</li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführer*in (w/m/d) für politische Arbeit bei der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG)

Die Katholische Gesamtkirchengemeinde Hofer Land bietet qualifizierte Betreuung für Kinder in derzeit 7 katholischen Kindertageseinrichtungen an. Für die Geschäftsführung der Kindertageseinrichtungen wird zum 01.07.2025 ein Geschäftsführer Kitas (m/w/d) mit Dienstsitz in Hof/Saale in Vollzeit gesucht. Aufgaben <ul><li>Personalverantwortung für die Beschäftigten der Kindertageseinrichtungen</li><li>Personalplanung</li><li>Finanzplanung und Controlling, Rechnungsvollzug</li><li>Ansprechpartner für Behörden und kirchliche Entscheidungsgremien</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder personalwirtschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung</li><li>Gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen </li><li>Arbeitsrechtliche Kenntnisse des öffentlichen Dienstes (idealerweise des ABD)</li><li>Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil</li><li>Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Wir bieten Wir bieten: <ul> <li>Einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz</li> <li>Diverse Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Entgelt entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der bayerischen Diözesen (ABD) (vergleichbar TVöD-VKA)</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zusatzversorgung und Sozialleistungen vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst</li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführer Kitas (m/w/d)

Die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) sucht ab sofort für die Region Oberfranken – mit Sitz in Bayreuth eine*n Gewerkschaftssekretär*in (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet Von Weltkonzernen wie Coca-Cola, McDonald's oder Nestlé bis zur Bäckerei an der Ecke. Von der durchdigitalisierten Lebensmittelherstellung bis zur kleinen Craftbeer-Brauerei. Von Gastronomie und Hotellerie bis Nahrungsmittelindustrie: Die Arbeitsplätze der Mitglieder unserer NGG sind so vielfältig wie bei keiner anderen Gewerkschaft. Hier trifft Industrie 4.0 auf traditionsreiche Handwerkskunst und die anspruchsvolle Arbeit im Dienstleistungssektor. Die älteste Gewerkschaft Deutschlands ist gut für die Zukunft aufgestellt: Rund 380 Beschäftigte arbeiten bundesweit in über 50 Büros Hand in Hand mit rund 200.000 Mitgliedern daran, Arbeits- und Lebensbedingungen der Arbeitnehmer*innen in den Branchen unseres Organisationsbereiches zu verbessern. Dabei hat unsere NGG in ihrer langen Tradition ihren Kampf für bessere Arbeits- und Lebensbedingungen immer auch mit gesellschaftlichen Werten verbunden. Unsere gewerkschaftliche Solidarität ist unteilbar und deshalb bekennen wir uns nicht nur zu den Menschenrechten, sondern wenden uns aktiv gegen antidemokratische Einflüsse und Bestrebungen sowie gegen Sexismus und Rassismus. Aufgaben Als Gewerkschaftssekretär*in leistest Du einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Entwicklung unserer NGG! Bei der „Gewerkschaft rund um's Essen und Trinken“ erwarten Dich jede Menge Abwechslung, ein starkes, engagiertes Team und eine sinnstiftende Tätigkeit für und mit spannenden Menschen. Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Beratung und Betreuung von sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit (Gesamt-)Betriebsräten und Gremien aller relevanten Branchen unserer NGG sowie Erschließung neuer Betriebe.</li> <li>Mitwirkung bei Tarifverhandlungen, u.a. durch konzeptionelle Vorarbeiten, Betreuung der Tarifkommissionen, Teilnahme an Verhandlungsrunden, Nachbereitung.</li> <li>Mitgliederwerbung und -bindung</li> <li>Beratung von Mitgliedern bei arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen</li> <li>Vorbereitung, Organisation und Durchführung betrieblicher Aktionen bzw. Kundgebungen</li> <li>Gewerkschaftliche Kampagnen und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen, Veranstaltungen und Konferenzen</li> <li>Organisation und Qualitätssicherung der Arbeitsabläufe in der Region, u.a. durch Nutzung der Mitgliederdatenbank NAV</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Trainee-Programm einer DGB-Gewerkschaft sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung und möglichst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung (EAdA und/oder HWP)</li> <li>Sichere Anwendung des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie Kenntnisse von gesellschafts-, wirtschafts- und betriebspolitischen Zusammenhängen.</li> <li>Erfahrung mit Tarifverhandlungen sowie in der Arbeit mit betrieblichen Interessenvertretungen und Gremien, idealerweise in den NGG-Branchen</li> <li>Sehr strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.</li> <li>ein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz, Teamfähigkeit und zielgruppenadäquates Auftreten</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Mobilität (Führerschein Klasse B)</li> <li>Sichere Anwendung aller Office-Standardprogramme sowie die Bereitschaft, sich die notwendigen Kenntnisse für neue Programme (bspw. digitale Anwendungen) anzueignen.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung sowie Identifikation mit den Zielen und Werten der NGG.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine langfristige Berufsperspektive mit spannenden Herausforderungen in der Mitgliederbetreuung und professionellen Beratung betrieblicher Interessenvertretungen sowie bei gewerkschaftlichen Kampagnen und der Werbung neuer Mitglieder</li> <li>Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Organisation mit flachen Hierarchien</li> <li>einen Job mit Sinn in einem engagierten Team</li> </ul> STBL1_DE

8 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hof, Deutschland