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The British Government is an inclusive and diversity-friendly employer. We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of disability, race, colour, ethnicity, gender identity, religion, sexual orientation, age, veteran status or other category protected by law. We promote family-friendly flexible working opportunities, where operational and security needs allow. The FCDO operates an agile workforce and to facilitate this, you may be required to undertake other duties from time to time, as we may reasonably require. Do you enjoy working at the intersection of government, industry, and innovation—whether in Financial Services, Professional and Business Services, Clean Energy, or Life Sciences? Can you see the big picture, tackle complex challenges, and influence outcomes in fast-moving environments? If so, we invite you to explore our senior leadership opportunities in Berlin and Munich with the UK's Department for Business &amp; Trade (DBT) in Germany. To deliver the UK's recently announced modern <a href="https://assets.publishing.service.gov.uk/media/69256e16367485ea116a56de/industrial_strategy_policy_paper.pdf" target="_blank">Industrial Strategy</a> in Germany, we are recruiting a number of new roles including four senior positions - Heads of Strategic Industries (Trade and Investment) - across our Clean Energy, Life Sciences, and Financial and Professional Business Services sectors, to shape, drive, and deliver sector specific initiatives at the core of this plan.  Who are we? The Department for Business and Trade (DBT) is a ministerial department of the UK Government, and its number one objective is to promote growth. The DBT Germany team is one of the largest teams in the DBT Europe Region (around 230 staff) and works closely with colleagues across departments to accelerate economic growth by improving market access for business and boosting exports and investment. In Germany, DBT is made up of sector-focused teams, with cross-cutting support from PMO, the Strategic Communications Team, and the Trade Policy and Market Access team.  The British Government is an inclusive and diversity-friendly employer. We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of disability, race, colour, ethnicity, gender identity, religion, sexual orientation, age, veteran status or other category protected by law. We promote family-friendly flexible working opportunities, where operational and security needs allow. The FCDO operates an agile workforce and to facilitate this, you may be required to undertake other duties from time to time, as we may reasonably require. Head of Financial &amp; Professional Business Services Exports (PBS) - (Berlin)  Lead the development and delivery of FPBS for DBT in Germany, focusing on supporting UK commercial export opportunities and managing the International Markets team. Drive strategic initiatives, foster industry networks, and support UK SMEs in high-volume exporting services.  Why Join Us? <ul> <li>Be at the heart of the UK's economic growth strategy in Europe's largest economy. </li> <li>Shape the future of financial, professional &amp; business services, clean energy and life sciences, some of the UK's most important and innovative sectors. </li> <li>Work in a diverse, supportive, and high-performing team with opportunities for professional development, mentoring, and flexible working. </li> <li>Represent the UK at major industry events, build senior networks, and deliver real impact for UK businesses and the wider economy. </li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Develop and implement targeted strategies for your sector.</li> <li>Lead a small team (up to 2–4 staff), fostering high performance and collaboration, and supporting staff to adapt to change in a rapidly evolving economic context. </li> <li>Conduct market analysis to identify trends, opportunities, and barriers.</li> <li>Build and maintain strong networks with industry, government, and research partners in Germany and the UK.</li> <li>Represent DBT and the UK Government at major conferences, trade fairs, and bilateral meetings.</li> <li>Provide expert advice to UK businesses and investors, guiding them on market entry, partnership development, and long-term growth.</li> <li>Identify and address market access and regulatory challenges, working with stakeholders to create the conditions for success.</li> <li>Deliver high-quality reporting and briefings for senior audiences, including Ministers and senior officials.</li> </ul> What You'll Love About This Role <ul> <li>Strategic influence: Set direction and deliver measurable outcomes in high-profile sectors.</li> <li>Leadership: Manage and develop small, high-performing teams and play a leadership role across the DBT team and the UK government network in Germany.</li> <li>Variety: Engage with senior stakeholders across government, industry, and research.</li> <li>Challenge: Tackle complex market access and regulatory issues in a fast-moving environment.</li> <li>Impact: See the results of your work in increased exports, investment, and innovation.</li> </ul> Don't miss out on this fantastic opportunity! Profil Our Ideal Candidate shows: <ul> <li>Proficiency in English and German (both written and spoken, minimum of C1 level for CEFR framework*);</li> <li>5+ years of professional work experience in fast paced operational and stakeholder focused environments;</li> <li>Direct line management experience, supervising colleagues, setting priorities, and maintaining high quality delivery;</li> <li>Highly entrepreneurial and proactive, spotting opportunities, designing solutions, and driving work forward without waiting for direction;</li> <li>Strong problem solving mindset, able to break down complex challenges, create practical fixes, and sustain momentum through ambiguity;</li> <li>Exceptionally strong interpersonal and communication skills, with the ability to build rapport quickly, influence decisions, and represent the organisation confidently;</li> <li>Adaptable and commercially aware, comfortable navigating change and guiding others through shifting priorities. </li> </ul> Nice to have: <ul> <li>Knowledge of or previous experience in either Life Sciences, Clean Energy, Financial or Professional Business Services, Fintech/Technology or life sciences and/or the UK business landscape;</li> <li>Knowledge of or previous experience in trade or economic policy-making;</li> <li>Experience working with companies in Germany.</li> </ul> Wir bieten This is a full time (37,5 hours a week), fixed-term 2 year contract with the possibility of becoming a permanent contract subject to performance and funding. € 87,156. - rising to a maximum of approx. € 97,902.- gross per annum after a qualifying period in addition to performance related pay (salary is not negotiable). Candidate must have pre-existing work authorisation in Germany in order to apply. Equal employment We are committed to equal employment opportunity regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, sexual orientation, age, marital status, disability or gender identity. We particularly encourage applications from candidates with protected characteristics. DBT Europe Network want to maximise the potential of everyone who chooses to work for us, regardless of their background. Europe DBT network and the British Embassy in Germany are a rewarding and exciting place to work, offering: <ul> <li>Scope for personal and professional development: Excellent networks and opportunities for support, including mentoring, coaching, job shadowing and secondments;</li> <li>Strong offer for learning and development, including dedicated L&amp;D days;</li> <li>An equal, diverse and engaged workplace;</li> <li>Work-life balance.</li> </ul> Learning &amp; Development The British Embassy &amp; British Consulate General has a strong ethos of Learning and Development, including our Learning and Development Week. In addition, there will be many opportunities to attend external seminars and events on relevant issues. This is in addition to the induction programme offered to all Embassy &amp; Consulate General staff. The Embassy &amp; Consulate General offers learning and development opportunities throughout the year and invites you to join committee led forums where you may have an interest and can help shape the organisations objectives. The successful applicant will be encouraged to be actively involved in the corporate life of the Embassy &amp; Consulate General, contributing to the wider objectives of the British Government's Germany network and supporting the Embassy's &amp; Consulate General positive working environment. STBL1_DE

Head of Financial & Professional Business Services Exports (all genders)

Der Allgemeine Deutsche Fahrrad-Club e. V. (ADFC) ist mit mehr als 240.000 Mitgliedern und über 500 regionalen Gliederungen die größte Interessensvertretung von Radfahrer:innen weltweit. Er versteht sich als treibender Faktor für eine gerechte und klimafreundliche Mobilitätspolitik, die Lebensqualität, Sicherheit und gesellschaftlichen Zusammenhalt fördert. Außerdem berät er in Fragen rund ums Rad, gibt Tipps zu Recht, Technik und Tourismus und engagiert sich politisch auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene für die konsequente Förderung des Radverkehrs. Ein ehrenamtlicher Vorstand führt den Verband strategisch, unterstützt von der hauptamtlichen Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Mitte. Das Fahrrad ist das ideale Mobilitätsangebot für die aktuelle Freizeit- und Urlaubsgestaltung, Radtourismus ist derzeit so beliebt wie nie zuvor. Vor dem Hintergrund eines zunehmenden Umweltbewusstseins und sich verändernden Reiseverhaltens bietet der Urlaub mit dem Rad großes Potential für Destinationen. Der ADFC ist Fachinstanz und Treiber im Radtourismus. Er fördert, kommuniziert und vermarktet diese Reiseform seit 30 Jahren, u.a. mit: der Marketingplattform „Deutschland per Rad entdecken“, den Qualitätslabeln „ADFC-Qualitätsradrouten“ und „ADFC-RadReiseRegionen“ und repräsentativen Marktforschungszahlen aus der ADFC-Radreiseanalyse. Für die Bundesgeschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Abteilungsleitung Tourismus und Dienstleistungen (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Leitung der Abteilung mit den drei Arbeitsbereichen fachliche Arbeit, Interessenvertretung, Produkte/ Serviceangebote inklusive Leitung und Koordinierung von fahrradtouristischen Projekten und Fachveranstaltungen.</li> <li>Begleitung und Gestaltung der aktuellen (fahrrad-)touristischen Entwicklungen (marktorientiert, fachlich, politisch).</li> <li>Weiterentwicklung der touristischen und weiteren Dienstleistungsangebote; Koordination der verbandsweiten Aktivitäten</li> <li>Interessenvertretung des ADFC gegenüber Tourismusbranche und Politik in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen der Bundesgeschäftsstelle, Teilnahme an und Leitung von Gremiensitzungen.</li> <li>Weiterentwicklung und Pflege des Netzwerkes</li> <li>Budgetplanung und –Controlling.</li> <li>Führung des vierköpfigen Teams. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit entsprechenden Schwerpunkten und mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten in leitender Funktion.</li> <li>Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten gepaart mit einem hohen Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus – Ihre analytischen Fähigkeiten zum vernetzten Denken und Handeln bestimmen Ihre Arbeitsweise.</li> <li>Durch Ihr sicheres Auftreten überzeugen Sie und sind durchsetzungsstark</li> <li>Fundierte Kenntnisse des radtouristischen Marktes sowie Erfahrung in der Arbeit mit Ehrenamtlichen sind von Vorteil</li> <li>Sie sollten Bereitschaft zu Dienstreisen und zur gelegentlichen Arbeit am Wochenende mitbringen.</li> <li>Gute Englischkenntnisse </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Mitwirkung am gesellschaftsrelevanten Boom-Thema Fahrrad in einem motivierten und kreativen Team</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu engagierten Aktiven, Fachleuten und politischen Akteuren in ganz Deutschland</li> <li>Förderung einer innovationsfreundlichen und feedbackorientierten Unternehmenskultur</li> <li>ein familienfreundliches Klima: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache sind für uns selbstverständlich</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und voller Ausgleich etwaiger Überstunden. Der 24. und 31. Dezember sind freie Tage</li> <li> zusätzliche Benefits wie Bezuschussung Jobrad und Jobticket </li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Tourismus und Dienstleistungen (w/m/d)

Der Allgemeine Deutsche Fahrrad-Club e. V. (ADFC) ist mit mehr als 240.000 Mitgliedern und über 500 regionalen Gliederungen die größte Interessensvertretung von Radfahrer:innen weltweit. Er versteht sich als treibender Faktor für eine gerechte und klimafreundliche Mobilitätspolitik, die Lebensqualität, Sicherheit und gesellschaftlichen Zusammenhalt fördert. Außerdem berät er in Fragen rund ums Rad, gibt Tipps zu Recht, Technik und Tourismus und engagiert sich politisch auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene für die konsequente Förderung des Radverkehrs. Ein ehrenamtlicher Vorstand führt den Verband strategisch, unterstützt von der hauptamtlichen Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Mitte. Das Team Informationstechnologie ist für die Sicherstellung einer funktionierenden Infrastruktur, Planung sowie Entwicklung der IT-Systeme innerhalb der Bundesgeschäftsstelle verantwortlich. Darüber hinaus werden Systeme und Tools, die verbandsweit eingesetzt werden, administriert. Für die ADFC-Bundesgeschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n: Mitarbeiter:in Informationstechnologie (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung der internen IT – Landschaft</li> <li>Unterstützung bei IT Projekten (zum Beispiel bei der Einführung einer neuen Datenbanksoftware)</li> <li>Software und Lizenzmanagement</li> <li>Dokumentation von IT-Prozessen (ISMS konform)</li> <li>Administration von Cloud Systemen (Linux Server, Nextcloud-Instanzen, Visualisierung)</li> <li>Schnittstellenkommunikation zu Landesverbänden und Dienstleistern</li> <li>Monitoring der IT-Infrastruktur</li> <li>Sicherstellung der IT Sicherheit</li> <li>Userschulungen und Support </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung oder relevante Berufsausbildung im Bereich IT und mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Bereich Windows Server und Windows Clients, AD, Fileserver, DNS, Updates, SQL, Batch Scripting, GPO etc.</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bereich IT – Netzwerk (TCP/IP, WLAN, VLAN, DHCP, Firewall, VPN etc.)</li> <li>Idealerweise Erfahrungen mit gängigen KI Tools</li> <li>Freude an proaktiver Kommunikation in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Projektteilnehmer:innen</li> <li>Sie sind motiviert neue Technologien und Tools mit klassischen Anwendungen zu kombinieren</li> <li>Lösungsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und Wochenendeinsätzen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Mitwirkung am gesellschaftsrelevanten Boom-Thema Fahrrad in einem motivierten und kreativen Team</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu engagierten Aktiven, Fachleuten und politischen Akteuren in ganz Deutschland</li> <li>Förderung einer innovationsfreundlichen und feedbackorientierten Unternehmenskultur</li> <li>ein familienfreundliches Klima: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache sind für uns selbstverständlich</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und voller Ausgleich etwaiger Überstunden. Der 24. und 31. Dezember sind freie Tage</li> <li>Zusätzliche Benefits wie Bezuschussung Jobticket und Jobrad</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in Informationstechnologie (w/m/d)

Der Allgemeine Deutsche Fahrrad-Club e. V. (ADFC) ist mit mehr als 240.000 Mitgliedern und über 500 regionalen Gliederungen die größte Interessensvertretung von Radfahrer:innen weltweit. Er versteht sich als treibender Faktor für eine gerechte und klimafreundliche Mobilitätspolitik, die Lebensqualität, Sicherheit und gesellschaftlichen Zusammenhalt fördert. Außerdem berät er in Fragen rund ums Rad, gibt Tipps zu Recht, Technik und Tourismus und engagiert sich politisch auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene für die konsequente Förderung des Radverkehrs. Ein ehrenamtlicher Vorstand führt den Verband strategisch, unterstützt von der hauptamtlichen Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Mitte. Für die ADFC-Bundesgeschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n: Mitarbeiter:in Personal und Verwaltung (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Koordination von administrativen und organisatorischen Prozessen</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für die Anliegen der Mitarbeitenden in der Bundesgeschäftsstelle</li> <li>Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten in den Bereichen Personal und Verwaltung</li> <li>Unterstützung bei der Aufbereitung von Informationen für die Gehaltsabrechnungen,</li> <li>Bearbeitung Reisekosten und Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Vertrags und Dokumentenverwaltung</li> <li>Betreuung und Koordination von Dienstleistern</li> <li>Organisation von Events (zum Beispiel Teamevents, Weiterbildungsmaßnahmen)</li> <li>Protokollführung bei internen Meetings </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben schon einige Jahre in diesem oder einem ähnlichen Bereich Erfahrungen sammeln können – wir begrüßen Quereinsteiger:innen ebenso wie durch Ausbildung oder Studium geschulte Bewerber:innen.</li> <li>ein ausgeprägtes Organisationstalent</li> <li>eine empathische und offene Art</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den klassischen MS Officeanwendungen</li> <li>Sie haben Freude daran, neue Systeme einzusetzen und klassische Prozesse zu optimieren und können auch ihre Kolleg:innen davon begeistern</li> <li>Idealerweise Erfahrungen mit Einführungen von neuen Systemen in Ihrem Unternehmen</li> <li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Mitwirkung am gesellschaftsrelevanten Boom-Thema Fahrrad in einem motivierten und kreativen Team</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu engagierten Aktiven, Fachleuten und politischen Akteuren in ganz Deutschland</li> <li>Förderung einer innovationsfreundlichen und feedbackorientierten Unternehmenskultur</li> <li>ein familienfreundliches Klima: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache sind für uns selbstverständlich</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und voller Ausgleich etwaiger Überstunden. Der 24. und 31. Dezember sind freie Tage</li> <li>zusätzliche Benefits wie Bezuschussung Jobrad und Jobticket </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in Personal und Verwaltung (w/m/d)

Deutsch - Israelische Gesellschaft e.V. für die Förderung der bilateralen Beziehungen zwischen Deutschland und Israel in den Bereichen Zivilgesellschaft, Kultur und Wissenschaft. Die Bundesgeschäftsstelle der Deutsch-Israelischen Gesellschaft e.V. (DIG) in Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent/in für Finanzen und Verwaltung als Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche). Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der Prüfung und Bearbeitung von Rechnungseingängen</li> <li>Durchführung des gesamten Zahlungswesen</li> <li>Vorkontierung sämtlicher Belege</li> <li>Kommunikation mit der externen Finanzbuchhaltung und Steuerberater</li> <li>Gegebenenfalls Durchführung der Buchführung auf Basis einer Einnahmen-Ausgaben-Rechnung</li> <li>Maßgebliche Erstellung von Haushaltsplänen</li> <li>Controlling/ Budgetüberwachung auf Monatsbasis</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li> <li>Erstellung von Verwendungsnachweisen für Zuwendungsgeber</li> <li>Kommunikation mit Arbeitsgemeinschaften, externen Dienstleistern, Behörden und Partnern</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und strategischen Aufgaben</li> <li>Erledigung allgemeiner Verwaltungsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaft, Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder Steuerfach Assistenten/in</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im gemeinnützigen Sektor oder öffentlichen Dienst</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Zuwendungsrecht und in der Erstellung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Sicherer Umgang mit einer Buchhaltungssoftware sowie MS Office </li> <li>Präzise, strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Hohe Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement und Flexibilität</li> <li>Hohe Identifikation mit Zielen und Grundsätzen der DIG</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Deutschlands größter israelsolidarischer Organisation mit über 9.000 Mitgliedern</li> <li>Moderne Arbeitsbedingungen in einem engagierten Team</li> <li>Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Referent/in (m/w/d) für Finanzen und Verwaltung

Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit (BVL) ist eine moderne Dienstleistungsbehörde mit vielfältigen Aufgaben im Risikomanagement und Sitzen in Braunschweig und Berlin. Unser oberstes Ziel sind sichere Lebensmittel für alle und der Schutz der Gesundheit der Verbraucherinnen und Verbraucher! Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung als <h2>Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (w/m/d) im Aufgabenbereich Innenrevision.</h2> Kenn-Nr. und Bewerbungs­frist: 040/2024/1, 08.02.2026 Organisations­einheit: Stabsstelle Innenrevision Anzahl der Stellen: 1 Standort: Berlin Mitte Beschäftigungs­dauer: ab sofort befristet nach §14 (1) TzBfG für die Dauer von 2 Jahren Entgelt/​Besoldung: E9a TVöD Bund, Tarifgebiet West Beschäftigungs­umfang: Teilzeit mit 19,5 Stunden pro Woche Aufgaben <ul> <li>Sie überarbeiten die Risikoanalyse der Innenrevision, werten diese aus und erstellen die Risikolandkarte.</li> <li>Sie führen Datenanalysen u. a. mit Microsoft Excel® und IDEA® durch und bereiten die Daten auf.</li> <li>Sie erstellen und pflegen das Revisionshandbuch.</li> <li>Sie unterstützten die Mitarbeitenden der Innenrevision bei allgemeinen administrativen und revisionsspezifischen Aufgaben.</li> <li>Sie begleiten die Einführung der E-Akte in der Stabsstelle Innenrevision.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene verwaltungstechnische oder kaufmännische Berufsausbildung oder eine Ausbildung zur/zum Fachinformatiker/in für Daten- und Prozessanalyse oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten, insbesondere durch mehrjährige Erfahrung im Bereich Statistik und Finanzcontrolling,</li> <li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Deutsch auf Niveaustufe C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen),</li> <li>nachgewiesene fortgeschrittene Microsoft‑Office-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Excel®.</li> </ul> <h2>Welche Anforderungen sollten Sie ebenfalls erfüllen?</h2> <ul> <li>Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung,</li> <li>Erfahrungen mit Datenbankauswertungen bzw. Datenanalysesoftware.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe im Herzen Berlins</li> <li>einen sicheren Job</li> <li>Vergütung inklusive Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund (siehe z. B. BVA Bezügerechner); bei Berufserfahrung ist eine Zuordnung in eine höhere Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe möglich</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL), zusätzliche jährlich variable, leistungsbezogene Bezahlung für Tarifangestellte sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>ein Jobticket inkl. Bezuschussung</li> <li>gelebte Work-Life-Balance ermöglicht die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit: <ul> <li>viele Variationen von Teilzeit werden angeboten</li> <li>mobiles Arbeiten ist weitgehend möglich</li> <li>flexible Arbeitszeiten zwischen 06.00 und 20.00 Uhr im Gleitzeitsystem</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.</li> <li>bis zu 24 zusätzliche Zeitausgleichstage jährlich</li> </ul> </li> </ul> Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (w/m/d) im Aufgabenbereich Innenrevision

Die Direktion Berlin bietet zum 1. Oktober 2026 am Arbeitsort Berlin ein duales Studium zum: <h2>Bachelor of Engineering Technisches Facility Management (w/m/d) </h2> (Kennung: BE-BA-TFM-2026, Stellen‑ID 1382461) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilien­unternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilien­management, die Immobilien­verwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Gelände­liegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Mit unserem facettenreichen Immobilien­portfolio stellen sich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Das praxisintegrierte duale Bachelorstudium Technisches Facility Management ermöglicht dabei einen qualifizierten und praxiserfahrenen Einstieg in die Immobilien­branche. Das duale Studium bei der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben beginnt am 1. Oktober 2026. Das Studium dauert drei Jahre und schließt mit dem international anerkannten Abschluss „Bachelor of Engineering“ ab. Dreimonatige Theorie- und Praxisphasen wechseln sich währenddessen ab und fördern so das Verständnis für konkrete Sachzusammenhänge. Die berufspraktischen Ausbildungs­abschnitte in der Dienststelle der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben werden dabei mit theoretischen Studien­abschnitten an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (HWR) ergänzt. Die Studentinnen und Studenten werden während der Praxisphasen von erfahrenen, ausbildenden Fachkräften sowie von Mentorinnen und Mentoren unterstützt. Fachseminare und verschiedene Events gehören ebenfalls zum dualen Studium mit dazu. Bereits im September 2026, einen Monat vor Beginn des regulären Studiums, findet die zentrale Begrüßungs­veranstaltung für alle dual Studierenden aus dem Bundes­gebiet statt. Hier können die Teilnehmenden bereits einen Blick hinter die Kulissen der BImA werfen. Aufgaben Ziel ist es, dass die Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs in der Lage sein sollen, den nachhaltigen Gebäudebetrieb produktivitäts­fördernd, ressourcen­optimiert und umweltschonend zu konzipieren sowie dessen Umsetzung zu managen. Während des dualen Studiums werden technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse vermittelt. Schwerpunkte der betriebswirtschaftlichen und immobilienwirtschaftlichen Module einschließlich Grundlagen BWL, Immobilien­wirtschaft, Mathematik und Informatik sind u. a.: <ul> <li>Kommunikation und Dokumentation</li> <li>Betriebliches Rechnungswesen</li> <li>Organisation, Personal- und Qualitäts­management</li> <li>Recht</li> <li>Arbeits- und Organisations­psychologie oder Arbeitssicherheit</li> </ul> Schwerpunkte der technischen Module einschließlich Bautechnik, Elektrotechnik und Raumklima­technik/​Gebäude­automation sind u. a.: <ul> <li>Grundlagen des Facility Managements</li> <li>Mechanische Grundlagen</li> <li>Digitale Techniken im Facility Management</li> <li>Physikalische Grundlagen</li> <li>Bauprojekt­management</li> <li>Energietechnik</li> <li>Nachhaltig bauen und betreiben</li> <li>Energiemanagement</li> <li>Brandschutz oder Kältetechnik</li> </ul> In den Praxisphasen vertiefen Sie die theoretischen Grundlagen, indem Sie verschiedene Abteilungen der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben und die einzigartigen Liegenschaften kennenlernen. Dabei werden Kenntnisse in folgenden Bereichen vermittelt u. a.: <ul> <li>Digitalisierung im Facility Management</li> <li>Betriebswirtschaftliche Grundlagen</li> <li>Technische Gebäude­ausrüstung</li> <li>Einbindung in Projekte mit baulichen Maßnahmen (z. B. Instandhaltung von technischen Anlagen oder von Elementen der Baukonstruktion)</li> <li>Tätigkeiten in den Bereichen von Versorgungs­technik und Gebäude­automatisierung</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit guten Ergebnissen in den Fächern Mathematik und Deutsch</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Interesse an der Technik und Immobilienwirtschaft sowie an der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Gute Auffassungsgabe, analytisches Denken</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Kritikfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Freundliches Auftreten und Gefallen an der Arbeit im Team</li> <li>Kunden- und dienstleistungs­orientiertes Denken und Handeln</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative, Lern- und Leistungs­bereitschaft, Motivation</li> <li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Ihre Bereitschaft zur Ausbildung an verschiedenen Standorten der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben im Großraum Berlin</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Studium mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Mentoring</li> <li>Gute Übernahmechancen nach Abschluss des Studiums</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr, verkehrsgünstige Lage</li> <li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Ein betriebliches Notebook und ein iPhone</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Engineering Technisches Facility Management (w/m/d)

Die Berliner Krankenhausgesellschaft ist die Vereinigung der Träger von Krankenhäusern und ihrer Spitzenverbände im Land Berlin. Ihre Aufgabe besteht insbesondere in der Wahrnehmung gesetzlicher Selbstverwaltungsaufgaben, der Beratung ihrer Mitglieder sowie deren Interessenvertretung auf Landesebene. Für die Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent (m/w/d) für Krankenhausfinanzierung Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Beratung der angeschlossenen Einrichtungen in ökonomischen und finanzierungsrechtlichen Angelegenheiten (insbesondere DRG- bzw. Psychiatrieentgeltsystem, Pflegebudget, Ausbildungsbudget)</li> <li>Unterstützung der Krankenhäuser in den Budgetverhandlungen und Entgeltverfahren mit den Kostenträgern</li> <li>Mitwirkung in Gremien auf Bundes- und Landesebene</li> <li>Unterstützung der Geschäftsstelle bei der Erarbeitung von Positionen und Stellungnahmen zu ökonomischen, rechtlichen sowie gesundheitspolitischen Fragestellungen</li> <li>Mitwirkung bei den Verhandlungen mit den Landesverbänden der Krankenkassen und bei der Durchführung von Veranstaltungen und Seminaren.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Krankenhausökonomie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Möglichst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Gesundheitswesen und der Krankenhausfinanzierung</li> <li>Fähigkeit zur gründlichen und präzisen Erfassung, Analyse und Darstellung komplexer Sachverhalte</li> <li>Verhandlungsgeschick, kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit der Office-Standardsoftware</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einsatz an zentraler Stelle für die Krankenhausversorgung in Berlin als sinnstiftende Aufgabe</li> <li>Inhaltlich anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen, leistungsorientierten Team</li> <li>Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Modern ausgestattete, großzügige Einzelbüros</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell bei einer 39 Stundenwoche und Möglichkeit von Gleitzeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-Bund entsprechend den Anforderungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und überdachte Fahrradabstellmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) für Krankenhausfinanzierung

Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Recht, Steuern und Verbraucherschutz oder in einem unserer Zukunftsprojekte. Ihre Zukunftsaufgabe beim Marktführer: Menschen verstehen, Sicherheit geben, Zukunft denken – das ist die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir sind regional stark verwurzelt. Gemeinwohlorientierung und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Werte, unsere Gruppe ist der größte nicht-öffentliche Sport- und Kulturförderer in Deutschland. Als etablierter Spitzenverband bieten wir Ihnen beides – eine agile Atmosphäre in einem vielfältigen Umfeld und gleichzeitig sichere Arbeitsbedingungen mit echter Work-Life-Balance und einem tollen Gesamtpaket. Für die Projektarbeit suchen wir für unsere Abteilung Recht, Steuern und Verbraucherschutz einen Projektleiter (m/w/d) für ein interdisziplinäres Projekt im Kontext Payment und Recht. Die Stelle ist unbefristet und schnellstmöglich in Vollzeit zu besetzen. Sie sind bei einer Sparkasse angestellt und Ihr Institut ist bereit, Sie für eine Mitarbeit im DSGV zu beurlauben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Rahmen des MIT!-Programms. Aufgaben <ul><li>Leitung und Mitarbeit in einem kleinen interdisziplinären Projektteam mit Experten aus den Bereichen Payment und Recht </li><li>Steuerung der Abstimmung mit den externen Rechtsberatern, Ableitung und Prüfung von projektrelevanten Rechtsfragen </li><li>Empfängergerechte Aufbereitung von Entscheidungssachverhalten für die Abteilungs- und Verbandsleitung sowie für Gremien</li><li>Überwachung des Projektstatus, regelmäßige Projektberichterstattung, Projektcontrolling, Sitzungsleitung und Dokumentation</li><li>Rechtliche bzw. fachliche Zuarbeit zu Bewertungen und Fragestellungen im Bereich Payment</li><li>Budgetüberwachung und Prognose, sowie Aufbereitung von projektbezogenen Steuerfragen gemeinsam mit Steuerkanzlei </li><li>Validierung und Aufbereitung von Daten sowie deren Überführung in einen Datenpool</li><li>Unterstützung bei der Herleitung und Dokumentation ökonomischer Sachverhalte und Zusammenhänge</li><li>Durchführung von Recherchen und Informationsbeschaffung aus verschiedensten internen und externen Quellen</li><li>Berichterstattung in den zuständigen Gremien</li></ul> Profil <ul><li>Hochschulabschluss im Bereich Rechtswissenschaften </li><li>mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Kartengeschäft und Zahlungsverkehr von Vorteil</li><li>Erfahrungen als (Teil-)Projektleiter wünschenswert</li><li>Analytisches Denkvermögen und Konzeptionsstärke</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Argumentationsfähigkeiten </li><li>Zielorientiertes Planungs- und Organisationsverhalten </li><li>Sicheres Auftreten in Gremien und Öffentlichkeit, Kontaktfähigkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>30 Tage Urlaub und freie Tage am 24. und 31.12.</li><li>Attraktive Personalentwicklung, strukturierter Einarbeitungsprozess</li><li>Umfassende betriebliche Altersversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Cafeteria sowie Restaurantschecks</li></ul> STBL1_DE

Projektleiter (m/w/d) im Kontext Payment und Recht

Sie sind auf der Suche nach einem modernen Arbeitsplatz an einem der innovativsten Standorte Berlins? Sie teilen unsere Begeisterung für ein interdisziplinäres Zusammenwirkung von Wirtschaft, Politik und Wissenschaft im Interesse klimaneutraler, ressourcenschonender und intelligenter Städte von morgen? Sie wollten schon immer wissen, was sich hinter dem Schöneberger Gasometer genau verbirgt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir suchen ab sofort eine/n Head of HR (m/w/d) EUREF-CAMPUS – EIN ZUKUNFTSORT. Der EUREF-Campus in Berlin Schöneberg ist ein Zukunftsort. Beim Europäischen Energieforum (EUREF) dreht sich alles um die Themen Energie, Mobilität und Nachhaltigkeit. Hier werden die Innovationen der Zukunft von den Science- und Tech-Pros aus Start-ups und Grown-ups, Institutionen sowie Wissenschaft und Forschung erdacht, entwickelt und getestet. Die EUREF AG, Betreiber des Campus mit eigenem Architektur- und Bauleiterbüro, ist schon längst nicht mehr nur ein reiner Immobilien-Projektentwickler, sondern Host einer starken Community und einzigartiger Events! Wir sorgen dafür, dass sich die über 150 Unternehmen, die auf unserem Campus angesiedelt sind, nicht nur wohlfühlen, sondern sich auch untereinander vernetzen. Ein spannender Arbeitsort, den Sie aktiv mitgestalten können. Werden Sie Teil davon! Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Bereichs und seiner externen Dienstleister für die gesamte EUREFOrganisation</li> <li>Operations: Prozessverantwortung in den Bereichen Recruiting, On- und Offboarding, Personalentwicklung, Personaladministration, Entgeltabrechnung</li> <li>Culture: Ausbau unserer Feedback- und Personalentwicklungsformate einschließlich Führungskräfteentwicklung, Entwicklung passgenauer und auf unsere unterschiedlichen Berufsbilder ausgerichteten Employer Branding Maßnahmen</li> <li>Transformation: Fortführung der Digitalisierung unserer Personalprozesse</li> <li>KPI &amp; Analytics: Erstellung von Kennzahlen-Reports für das Management und Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal / BWL / Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und seinen Nebengebieten (u.a. Arbeitssicherheit, Datenschutz, Compliance) und Routine im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen (u.a. Teilzeit- und Befristungsrecht, Kündigungsschutz, Mutterschutz)</li> <li>Starke Recruiting-Expertise und Lust, Recruiting neu zu denken</li> <li>IT-Kompetenz und ‑Affinität (u.a. Personio, DATEV, MS-Office)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sozialkompetenz, Empathie, Freude am People-Business, Umsetzungsstärke</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen (u.a. übergesetzlicher Urlaub)</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Arbeitgeberleistungen (u.a. Verpflegungs- und Mobilitätszuschuss)</li> <li>Ein innovatives, inspirierendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Einen der schönsten Arbeitsplätze Berlins direkt unter dem Schöneberger Gasometer mit eigenen abwechslungsreichen Campus-Gastronomien und einem weitläufigen Gelände zum Entspannen und zum Austausch mit Gleichgesinnten</li> </ul> STBL1_DE

295 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 14532 Kleinmachnow, Deutschland