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Unser Mandant aus dem öffentlichen Dienst sucht in direkter Vermittlung eine qualifizierten Elektriker (w/m/d) zur Verstärkung seines technischen Teams im Raum Salzgitter. Aufgaben <ul><li>Durchführung von Installationsarbeiten, Kleinreparaturen sowie Fehlersuche und Störungsbeseitigung an ortsfesten elektrischen Anlagen </li><li> Mitwirkung bei der Inbetriebnahme technischer Anlagen </li><li> Übernahme der Anlagenverantwortung nach DIN VDE 0105-100 (nach erfolgreicher Qualifikation/Schaltberechtigung) </li><li> Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Geräte und Betriebsmittel inkl. Dokumentation </li><li> Durchführung von Probeläufen an Netzersatzanlagen und Funktionskontrollen von Notlichtanlagen </li><li> Bedienung und Störfallmanagement im Bereich Gebäudeautomation (GA) / Gebäudeleittechnik (GLT) </li><li> Teilnahme an Rufbereitschaften (24/7) </li><li> Unterstützung bei gewerkeübergreifenden handwerklichen Tätigkeiten</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik, Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik </li><li> Berufserfahrung in Installations-, Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten </li><li> Sichere Kenntnisse der DIN-VDE-Normen und allgemein anerkannten technischen Regeln </li><li> Erfahrung im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten </li><li> Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen oder die Bereitschaft zum Erwerb </li><li> Wünschenswert: Kenntnisse in GA/GLT sowie Grundkenntnisse in MS Office</li></ul> Wir bieten <ul><li>Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung </li><li> Option auf eine Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li><li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen </li><li> Betriebliche Altersversorgung </li><li> Jahressonderzahlung gemäß tariflicher Bestimmungen </li><li> 30 Tage Urlaub pro Jahr </li><li> Gesundheitsförderung durch Kurse und Vorsorgemaßnahmen </li><li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten </li><li> Verkehrsgünstige Lage des Dienstortes </li><li> Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul> STBL1_DE

Elektriker (m/w/d) in direkter Vermittlung

„One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittel­sicherheit (LGL) als inter­disziplinäre, wissen­schaftliche Fach­behörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebens­mittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körper­liches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittel­chemie, der Human- und Veterinär­medizin sowie weiteren (natur-)wissen­schaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesund­heit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucher­schutz in Bayern. Unter­stützen Sie uns hierbei an einem unserer zahl­reichen Stand­orte! Das Sachgebiet GP2 „Digitalisierung und Qualitäts­sicherung im öffent­lichen Gesundheits­dienst (ÖGD)“ sucht in München (Ridlerstraße) zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Assistenz (m/w/d) der Sachgebiets- und der Abteilungsleitung Kennziffer 25162 Sie möchten einen Beitrag zur Modernisierung des Öffentlichen Gesundheits­dienstes im Bereich der digitalen Gesundheits­verwaltung und der digitalen Fach­anwendungen im Öffent­lichen Gesundheits­dienst leisten? Sie haben Freude an neuen Heraus­forderungen, lösen gerne Probleme und arbeiten gern in multi­disziplinären Teams? Dann passen Sie zu uns, denn all dies ist möglich im Sach­gebiet „Digitalisierung und Qualitäts­sicherung im Öffent­lichen Gesundheits­dienst (ÖGD)“ am Landesamt für Gesundheit und Lebens­mittel­sicherheit. Das neue Sach­gebiet koordiniert die Einführung neuer IT-Anwendungen bei den bayerischen Gesundheits­behörden und trägt dazu bei, diese durch fach­lichen und IT-Support in die Fläche zu tragen. Im Rahmen des Förder­paktes für den ÖGD wurden dafür spannende Projekte angestoßen, die uns helfen, all diese Aufgaben durch­zuführen. Und hierbei brauchen wir Sie! Aufgaben <ul> <li>Sie agieren als Assistenz (m/w/d) der Sach­gebiets­leitung</li> <li>Sie kümmern sich gerne um die Akten­führung und -ablage mittels eines elektronischen Dokumenten­management­systems und pflegen proaktiv die Adress­listen</li> <li>Ihnen obliegen die E-Mail-Verwaltung und der E-Mail-Versand der Team-Postfächer</li> <li>Sie kümmern sich um die Post­verteilung und den Post­versand sowie die Brief- und Paket­annahme des gesamten Sach­gebiets</li> <li>Sie kümmern sich um den Versand von Vergabe­unterlagen und unter­stützen die Projekt­leiter sowie den Juristen bei öffent­lichen Ausschreibungen</li> <li>Die eigenverant­wortliche Material­bestellung und -verwaltung des Teams liegen in Ihren Händen</li> <li>Sie kümmern sich gerne um die Koordination und Über­wachung von internen und externen Terminen sowie von Bearbeitungs­fristen</li> <li>Auch unterstützen Sie das Team bei der Organisation von Dienst- und Fort­bildungs­reisen</li> <li>Sie arbeiten gerne bei der Organisation, Vorbereitung und Durch­führung von internen und externen Veran­staltungen und Besprechungen mit; hierbei helfen Sie auch bei der Erstellung von Präsentationen und Gesprächs­unterlagen sowie bei der Protokoll­führung</li> <li>Sie unterstützen auch bei der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, wie Dienst­leistern oder Ministerien, und bereiten beispiels­weise Anschreiben vor</li> <li>Sie organisieren Web-Meetings und sorgen für deren reibungs­losen Verlauf</li> <li>Sie übernehmen Internet- und Literatur­recherchen und unter­stützen bei Daten­abfragen und -zusammen­stellungen</li> <li>Sie unterstützen die Förder­mittel­koordinatorin bei der Koordination der finanziellen Mittel im Rahmen laufender und zukünftiger Förder­projekte, bei der Rechnungs­prüfung und im Controlling der Förder­mittel</li> <li>Sie unterstützen die Projekt­leiter bei der Rechnungs­abwicklung</li> <li>Sie wirken mit im Pool der Abteilungs­assistenz für das Landes­institut Gesundheit und unter­stützen die Abteilungs­leitung vor Ort bei analogen Aufgaben (Akten­führung, Post­versand, Material­bestellung) sowie bei der E-Mail-Verwaltung des Landesinstituts-Postfachs und bei weiteren anfallenden Aufgaben</li> </ul> Profil Berufliche Anforderungen <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kauf­männische Ausbildung, z. B. als Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büro­management, Industrie­kauffrau / -kaufmann (m/w/d), Verwaltungs­fach­angestellter (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Sie verfügen über circa drei Jahre Berufs­erfahrung in dem beschriebenen Aufgaben­feld</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Vorerfahrung im öffent­lichen Dienst</li> <li>Erfahrung mit virtuellen Teams</li> <li>Erfahrung im Umgang mit öffent­lichen Geldern, Förder­mittel­gebern sowie deren Nachweis­pflichten</li> <li>Erfahrung in der Zusammen­arbeit mit unter­schied­lichen Organisationen und/oder Organisations­einheiten</li> </ul> Persönliche Voraussetzungen <ul> <li>Sehr gute sprachliche Ausdrucks­sicherheit in Wort und Schrift (umfassende Deutsch­kenntnisse [mindestens Sprach­niveau C2 nach GER])</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen, Bereitschaft zur Einarbeitung in behörden­spezifische Software)</li> <li>Ein ausgeprägtes Zahlen­verständnis</li> <li>Ausgeprägtes Organisations­geschick</li> <li>Sorgfalt, Gewissen­haftig­keit und Zuver­lässig­keit</li> <li>Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Freude am selbst­ständigen Arbeiten</li> <li>Hohe Flexibilität sowie Besonnen­heit und Umsicht, auch in zeit­kritischen Situationen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zu Dienst­reisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Behördliches Gesundheits­management</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>30 Tage Urlaub plus Heilig­abend und Silvester arbeits­frei</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li> <li>Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungs­akademie Inhouse</li> <li>Sicherer Arbeits­platz</li> <li>Ideenmanagement</li> <li>JobBike Bayern (Fahrradleasing)</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Mitarbeiter­vergünstigungen</li> <li>Mitarbeiter­veranstaltungen (Sommerfest, Betriebs­ausflug etc.)</li> </ul> Beschäftigungs­verhältnis / Bewertung Die Einstellung erfolgt im Wege eines unbefristeten tarif­recht­lichen Arbeits­verhältnisses. Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TV-L. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persön­lichen Voraus­setzungen in Entgelt­gruppe E 5. Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1268423/2361887/cl/f08ea9c900c53c38a5c3f7bd1e448ebd4e4f1959/L4853771/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL3R2LWwvYWxsZy8iLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5kZSJ9#fccee417536cbfd59e66fee67d5d5c1hKmdGKJd5h" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/</a>. STBL1_DE

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Assistenz (m/w/d) der Sachgebiets- und der Abteilungsleitung

Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main. Data Researcher (w/m/d) Konjunktur, Märkte und Statistik Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung des elektronischen Erhebungssystems für Marktstatistiken („eStatistik“) des ZVEI</li><li>Recherche und Aufbereitung von Konjunktur-, Struktur- und Außenhandelsdaten, insb. zur Elektro- und Digitalindustrie und ihrer Leitmärkte</li><li>Mitwirkung an der Erstellung von Produktions- und Marktprognosen, monatlicher Abteilungsreports (bspw. Konjunkturbarometer, Außenhandelsreport) sowie eigenen Umfragen des Verbandes</li><li>Ansprechperson für Fragen von Mitgliedsunternehmen, Presse, ZVEI-Einheiten etc. zu konjunkturellen, strukturellen, Branchen- und Marktentwicklungen sowie zugehörigen wirtschafts- und industriepolitischen Fragestellungen</li><li>Betreuung von Gremien (z.B. Ausschuss für Konjunktur &amp; Statistik) sowie Vertretung der Interessen des ZVEI und seiner Mitgliedsunternehmen in externen nationalen, europäischen und internationalen Ausschüssen und Arbeitskreisen</li><li>Vorbereitung und Unterstützung von Pressekonferenzen, Veranstaltungen, Ausschuss- und Gremiensitzungen des Verbandes</li><li>Systemische Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der ZVEI-eigenen Datenbanken, auch in Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise der Wirtschaftswissenschaften (insb. Volkswirtschaftslehre) mit ökonometrischer Vertiefung oder der Statistik oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Erfahrungen in der statistischen Erhebung, Aufbereitung und Analyse von Daten</li><li>Gutes Gespür für Zahlen und Affinität zum Arbeiten mit großen Datenmengen</li><li>Gute Kenntnisse der wichtigsten Office-Programme (Excel, PowerPoint, Word etc.) sowie der Statistiksoftware R</li><li>Verständnis für empirische, konjunktur- und wirtschaftspolitische Zusammenhänge</li><li>Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch in der englischen Sprache</li></ul> Wir bieten <ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12 – 31.12.</li><li>Gleitzeit &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Unfallversicherung</li><li>Je nach Standort unterschiedliche Zuschüsse zur Mobilität</li><li>Kantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel)</li><li>BUK Familienservice</li><li>Kostenfreie Getränke (Kaffee &amp; Wasser)</li><li>...und einiges mehr</li></ul> STBL1_DE

Data Researcher (w/m/d) Konjunktur, Märkte und Statistik

Der Bezirk Niederbayern ist mit rund 3.000 Beschäftigten, davon rund 300 in der Bezirksverwaltung in Landshut, ein attraktiver Arbeitgeber. Als Mitglied im Familienpakt Bayern setzt sich der Bezirk Niederbayern aktiv dafür ein, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern. Duales Studium Betriebswirtschaftslehre Branchenfokus Public Social Management (Bachelor of Arts) Für den Studien­beginn am 1. September 2026 suchen wir zwei praxis­integrierte dual Studierende (m/w/d) für den semi-virtuellen Studien­gang Betriebs­wirtschafts­lehre (B. A.) Public Social Management. Studienbeginn: 1. September 2026 Bewerbungsschluss: 11. Januar 2026 Aufgaben Sinnvoll, Sozial, Nachhaltig Mit deinem dualen Studium in der Ver­waltung leistest du einen wichtigen gesell­schaft­lichen Beitrag! Die Sozial­hilfe am Bezirk Nieder­bayern hat die Aufgabe, Hilfe­empfänge­rinnen und Hilfe­empfängern ein menschen­würdiges Leben zu er­möglichen. Du unter­stützt vor allem alte und pflege­bedürftige Mit­bürge­rinnen und Mit­bürger, seelisch, geistig und körperlich behinderte Menschen sowie Kriegs­ge­schädigte und deren An­ge­hörige. Als über­örtlicher Sozial­hilfe­träger garantiert der Bezirk auch Personen mit geringen Ein­künften einen Altenheim- oder Pflege­platz und fördert Werk­stätten für Menschen mit Behinderung. Das Werkzeug – mehr als graue Theorie! Facettenreich, Spannend, Verantwortungsvoll Das lernst du an der Hochschule: <ul> <li>Betriebswirtschaft und Volks­wirtschaft</li> <li>Öffentliches und privates Recht (z. B. Sozial­recht, Verwaltungs­recht, Privatrecht)</li> <li>Skills wie bspw. Professional Communication</li> <li>Business English</li> </ul> Das lernst du in den Praktikumsphasen: <ul> <li>Leistungs­gewährung, z. B. in den Bereichen Ein­gliederungs­hilfe für Menschen mit Be­hinderungen, Ein­gliederungs­hilfe für Kinder und Jugendliche oder Hilfe zum Lebens­unter­halt</li> <li>Prüfung sozial­hilfe­recht­licher Voraus­setzungen und selbst­ständige Ent­scheidung über Art, Umfang und Höhe der im Einzel­fall zu leistenden Hilfe</li> <li>Beratung der Hilfe suchenden Menschen in sozial­hilfe­recht­lichen Fragen </li> </ul> Wo und wie? Dein dreijähriges Studium findet zum einen berufs­praktisch in den ver­schiedenen Leistungs­referaten (z. B. Hilfe zur Pflege, Ein­gliederungs­hilfe für Kinder und Jugendliche) des Bezirks Nieder­­bayern in Landshut oder Bischofs­mais statt – je nach deinem Wohnort. Für die Praktikums­ab­schnitte in Landshut unter­stützen wir dich gerne bei der Wohnungs­suche. Die Theorie lernst du flexibel über die multimediale Lern­platt­form der Hochschule für angewandtes Management, ergänzt durch Präsenz­wochen am Campus in Ismaning und Treuchtlingen. Da du von Anfang an dein Wissen in unserer Verwaltung ein­bringst, wird dir das Praxis­semester gut­ge­schrieben. So ab­solvierst du sieben Semester in nur drei Jahren! Profil <ul> <li>Un­be­schränkte Fach­hoch­schul­reife, fach­ge­bundene oder all­ge­meine Hoch­schul­reife oder ein als gleich­wertig an­er­kannter Bildungs­stand spätestens bis zum Ein­stellungs­termin</li> <li>Interesse an einem betriebs­wirt­schaft­lichen und juristischen Fach­wissen</li> <li>Freude an ver­antwortungs­vollen Aufgaben­stellungen und Interesse an der An­wendung von Rechts­vor­schriften</li> <li>Respekt­voller Umgang mit Hilfe suchenden Menschen, Auf­ge­schlossen­heit, Team­fähigkeit und selbst­ständige Arbeits­weise</li> <li>Grund­kennt­nisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Monatliches Studien­entgelt in Höhe von 1.400 Euro brutto und Lern­mittel­zuschuss</li> <li>Übernahme der Studien­gebühren und not­wendiger Über­nachtungs­kosten an­lässlich der Präsenz­phasen am Campus durch den Bezirk Niederbayern</li> <li>Ein ganzer Lerntag pro Woche zu Hause und ein halber Team-Lerntag im Büro</li> <li>Laptop zur kosten­losen Ausleihe für die Studienzeit</li> <li>Corporate Benefits über unser Vorteils­portal für Mit­arbeitende (z. B. Rabatte)</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Spätere Möglichkeit von Home­office</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in Landshut oder Bischofsmais</li> <li>Sehr gute Über­nahme­chancen und viel­fältige Ent­wicklungs­möglich­keiten</li> <li>Betriebliches Gesund­heits­ma­nage­ment wie Gesund­heits­kurse und Vorträge</li> <li>Kantine und Parkplätze direkt vor Ort</li> </ul> Wir sind Mitglied im Familien­pakt Bayern und setzen uns für eine familien­freundliche Arbeits­welt ein. Schwer­be­hinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und gleichen Voraus­setzungen bevorzugt ein­ge­stellt. STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre – Branchenfokus Public Social Management (Bachelor of Arts)

Rinteln ist mit über 26.000 Einwohnern eine wunderschöne Stadt, um zu wohnen, zu arbeiten, eine Familie zu gründen, nette Menschen zu treffen, Tradition, Historie und vieles mehr zu erleben. Zudem verfügt die Stadt über einen sehr schönen historischen Stadtkern, welcher über weserrenaissancezeitliche Gebäude verfügt. Im südlichen Niedersachsen gelegen, ist die Stadt Rinteln von Hannover etwa 40 Minuten mit dem Auto zu erreichen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt Rinteln eine engagierte und motivierte Führungspersönlichkeit, die als Amtsleitung des Tiefbau- und Umweltamtes (m/w/d) entscheidend an der Entwicklung und Gestaltung ihrer interessanten Projekte aus dem Tiefbau und Umweltbereich in der Stadt arbeitet. Im Tiefbau- und Umweltamt verantworten Sie mit einem Team aus neun Mitarbeitenden die strategische Ausrichtung, Planung und Steuerung aller Neubau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie die städtische Vergabestelle. Die Umsetzung erfolgt in enger Zusammenarbeit mit dem Team des Baubetriebshofs sowie externen ausführenden Unternehmen. Ferner erwarten Sie spannende zukunftsorientierte Maßnahmen im Bereich des Klima- und Umweltschutzes. Ihnen bietet sich die Möglichkeit, Ihre Handschrift zu hinterlassen, neue Strukturen zu schaffen und die Weiterentwicklung des Tiefbau- und Umweltamtes aktiv zu gestalten. Sie sind interessiert und möchten aktiv an der Entwicklung Rintelns mitwirken? Dann ist dieses Angebot interessant für Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16. Januar 2026 an die von uns beauftragte Personalberatung HAPEKO. Für einen Austausch vorab steht Ihnen gerne Herr Tim Asmussen von HAPEKO unter 0511 7635 0680 zur Verfügung. Die Stadt Rinteln fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Frauen und Männern ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder Religion. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Aufgaben <ul><li>zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Tiefbau- und Umweltamtes und Optimierung von Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Baubetriebshof und der Natur-, Umwelt- und Klimaschutzbeauftragen</li><li>wertschätzende und ziel- sowie lösungsorientierte Führung des Amtes</li><li>professionelle Planung und Steuerung aller baulichen und technischen Maßnahmen des Amtes unter Berücksichtigung der zukünftigen umweltrelevanten, klimatischen Herausforderungen und Bedingungen sowie neuer Technologien</li><li>Vorbereitung und Überwachung von extern vergebenen Planungsaufträgen</li><li>umsichtige Ressourcenverantwortung und bedarfsgerechter Mitteleinsatz</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (min. Bachelor/Diplom) an einer Fachhochschule oder Universität, idealerweise mit ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt</li><li>mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zum genannten Aufgabengebiet, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung oder an der Schnittstelle zum öffentlichen Dienst</li><li>Führungskompetenz</li><li>Bereitschaft, sich fehlendes (Fach-)Wissen anzueignen, wobei die Stadt Rinteln Sie hierbei gerne unterstützt</li><li>Entscheidungsfreude, Umsetzungsstärke sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Verlässlichkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst mit der echten Chance, die Strukturen der Zukunft zu gestalten</li><li>ein sicherer konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz in Vollzeit</li><li>eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 12 TVöD) bzw. Besoldung nach A 12 NBesG, eine betriebliche Zusatzversorgung sowie Angebote im Bereich der freiwilligen Gesundheitsleistungen</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Dienstrad-Leasing</li></ul> STBL1_DE

Leiter des Amtes Tiefbau und Umwelt (m/w/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für den Fachdienst Umwelt, befristet für fünf Jahre, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen <h1>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) für den Bereich Umwelt </h1> Der Dienstort ist wahlweise Bonn, Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Nürnberg oder Schwerin. Referenzcode der Ausschreibung 20253691_9339 Aufgaben Als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Umwelt übernehmen Sie insbesondere folgende Tätigkeiten:<ul><li>Durchführung wasserrechtlicher Genehmigungsverfahren (v. a. Erlaubnisse) für Entwässerungssysteme u. ä. der Betriebsanlagen der Eisenbahnen des Bundes, insbesondere<ul><li>Prüfung von Antragsunterlagen im Hinblick auf die Genehmigungsvoraussetzungen, auch im Hinblick auf Verschlechterungsverbot und Verbesserungsgebot gemäß EU-WRRL</li><li>Weitergehende Sachverhaltsermittlung zur Anlage, zu Schutzobjekten, zu Geodaten etc. einschließlich Vor-Ort-Überprüfungen</li><li>Kommunikation mit dem Antragsteller, mit Gutachtern und Planungsbüros</li><li>Durchführung der Behördenbeteiligung</li><li>Bewertung der wasserwirtschaftlichen Auswirkungen und Berücksichtigung in der Entscheidung</li><li>Überführung der Daten ins EBA-Wasserbuch (K3Umwelt)</li></ul></li><li>Durchführung der Gewässeraufsicht insbesondere zum Vollzug der erteilten Genehmigungen, Festlegung der jeweils erforderlichen Überwachung einschließlich Vollzugskontrolle</li><li>Vertretung des Eisenbahn-Bundesamtes gegenüber den Eisenbahnen des Bundes sowie Behörden (z. B. untere und obere Wasserbehörden der Länder) und Dritten (z. B. Gutachterbüros)</li></ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Umweltschutz, Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Umweltingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft, Geowissenschaften mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie oder vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen oder naturwissenschaftlichen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse im Bereich des Umweltschutzes und des Umweltrechts, insbesondere des Gewässerschutzes</li> <li>Praktische Erfahrungen im Bereich der umweltbezogenen Anlagenüberwachung sind von Vorteil</li> <li>Einschlägige Verwaltungserfahrung und Kenntnisse des Verwaltungs- und Eisenbahnrechts sind von Vorteil</li> <li>Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Handeln sowie Entscheidungsvermögen</li> <li>Sicheres und kompetentes Auftreten, Planungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit, Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck</li> <li>Sicherer Umgang mit IT‑Standardanwendungen (u. a. Microsoft Office)</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen ganz- und auch mehrtägigen Dienstreisen</li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o. g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen oder naturwissenschaftlichen Dienstes der BesGr A10 und A11 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Als Beamtin / Beamter sollte Ihre abgebende Behörde bereit sein, Sie für die Zeit der Befristung an das EBA abzuordnen. Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 11 BBesO bzw. E 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) für den Bereich Umwelt

Die Direktion Dortmund sucht zum 1. August 2026 an den Arbeitsorten Köln, Bonn und Düsseldorf mehrere: <h2>Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d) </h2> (Die duale Ausbildung dauert drei Jahre und richtet sich u. a. nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes TVAöD, Kennung: DOFMAusbildungDü2026, Stellen‑ID 1380716) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Als Immobilienkauffrau/​Immobilien­kaufmann (w/m/d) erwerben, verkaufen, vermieten und verwalten Sie Immobilien, seien es Grundstücke, Häuser oder Wohnungen. Sie betreuen und beraten Ihre Kunden in Fragen rund um die Immobilie. Ihre Arbeitsbereiche sind z. B. in Wohnungsbauunternehmen, bei Immobilienentwicklern und Immobilien­maklern, in Immobilien­abteilungen von Banken und Versicherungen sowie in der öffentlichen Verwaltung zu finden. Als vertiefende Wahlqualifikationen bietet die Direktion Dortmund die Bereiche Gebäudemanagement und Maklergeschäfte an.Kurzum – mit dieser Ausbildung werden Sie Fachfrau/​Fachmann (w/m/d) für Immobilien. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung und Bewirtschaftung von Immobilien</li> <li>Vermittlung sowie Verkauf von zu Wohn- und Gewerbe­zwecken genutzten Immobilien sowie die Erstellung und Auswertung von Exposés</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Kunden­gesprächen, Wohnungs­besichtigungen und Wohnungs­eigentümer­versammlungen</li> <li>Abwicklung von Vertragsangelegenheiten, z. B. bei Miet- oder Pachtverträgen</li> <li>Erstellen und Prüfen von Betriebskosten­abrechnungen oder sonstigen Rechnungen sowie das Überwachen des Zahlungsverkehrs</li> <li>Datenpflege sowie ‑sicherung</li> <li>Allgemeine Büro- und Verwaltungs­tätigkeiten</li> <li>Umfangreiche PC-Kenntnisse, insbesondere SAP‑Module sowie Microsoft Office</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Eine gute Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife/allgemeine Hochschulreife</li> <li>Mindestens befriedigende Noten in Deutsch und Mathematik</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Interesse an immobilienspezifischer, kaufmännischer, beratender sowie kundenorientierter Tätigkeit</li> <li>Kenntnisse im IT-Bereich (Microsoft-Office-Produkte)</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, Lern- und Leistungs­bereitschaft sowie eine gute Auffassungsgabe</li> <li>Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Menschen sowie ein freundliches Auftreten</li> <li>Spaß an kundenorientiertem Handeln und Organisationsfreude</li> <li>Bereitschaft, die Ausbildung zeitweise ggf. auch an anderen Standorten der Direktion Dortmund sowie in anderen Unternehmen durchzuführen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Arbeitgeberin-Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als IT-Systemadministrator:in Logmanagement (w/m/d) bis EG 11 TVöD VKA für unsere LWL.IT Service Abteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8681 bis zum 05.01.2026. Aufgaben <ul> <li>Design, Aufbau, Betrieb und Pflege zentraler Logging-Lösungen von Elastic (Elasticsearch) und Sicherstellung der Stabilität</li> <li>Release- und Versionsupdates für Elasticsearch sowie fortlaufende Anpassungen der Loganbindungen (z. B. Syslog) im BSI-Umfeld</li> <li>Integration und Aufbereitung neuer Anbindungen und Unterstützung bei der Fehlersuche im Netzwerkbereich</li> <li>Prüfung von lokalen Logdateien und Führen von Verbindungstests im Rahmen der Systemwartung</li> <li>Entstörungsarbeiten bei Elasticsearch, Syslog oder im Zusammenspiel mit Python- und Filebeat-Komponenten</li> </ul> Profil <ul> <li>fundierte Kenntnisse von Logging-Software vorzugsweise von Elasticsearch sowie belastbare Erfahrungen bei der Fehlersuche, -identifikation und –eliminierung (Störungsbeseitigung)</li> <li>Kenntnisse aktueller Linux-Serverbetriebssysteme sowie Windows-Server wären von Vorteil</li> <li>sicherer Umgang mit Netzwerktools und Kommandozeilenbefehlen (bash oder cmd) zur Funktionsprüfung von Systemen</li> <li>strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Kreativität, Kommunikations- und Organisationskompetenz</li> <li>hohe Belastbarkeit und Leistungsmotivation sowie Flexibilität</li> <li>fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)</li> <li>PKW-Fahrerlaubnis (wünschenswert)</li> </ul> sowie <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik, Mathematik</li> </ul>oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:</li> <li>mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in oder</li> <li>einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.</li> </ul> Auch Berufseinsteiger:innen und Quereinsteiger:innen haben bei uns eine echte Chance! Wir bieten Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt! Wir bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen, bei der Sie sich gezielt auf den Themenkomplex Datenbanken spezialisieren können. Nach einer erfolgreichen 6-monatigen Probezeit haben Sie die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche bequem von zu Hause aus zu arbeiten – für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance. Bei uns profitieren Sie von der Jobsicherheit, einer transparenten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie hervorragenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Arbeitszeitmodelle passen sich Ihren Bedürfnissen an. Zusätzlich unterstützen wir Sie mit einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente und vermögenswirksamen Leistungen. Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! STBL1_DE

IT-Systemadministrator:in Logmanagement (w/m/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektriker (m/w/d) Eigenbetrieb Stadtentwässerung Villingen-Schwenningen, Klärwerk Villingen, unbefristet, Vollzeit, bis EG 8 TVöD Sie haben keine zwei linken Hände, dafür aber viel praktisches Wissen? Sie sind vielseitig begabt, packen gern an und sorgen immer wieder dafür, dass es einfach läuft? Super, denn in VS gibt's für Menschen wie Sie tolle Aufgaben. Aufgaben <ul><li>Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen auf der Kläranlage und deren Außenbauwerken (mechanisch-biologisch, Ausbaugröße 70500 EW, 50 Sonderbauwerke)</li><li>sämtliche Arbeiten, die zum Betrieb der Kläranlage Villingen und des Kanalnetzes erforderlich sind</li><li>Sichtkontrolle und Prüfung von elektrotechnischen Anlagen und elektrischen Betriebsmitteln</li><li>Lokalisierung und Analyse von Störungsmeldungen sowie deren Behebung</li><li>Erstellung und Änderung von Stromlaufplänen nach Anpassung, Änderungen oder Neuinstallationen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Fortbildungsbereitschaft für die Qualifizierung zur Fachkraft für Abwassertechnik</li><li>engagierte, flexible und qualifizierte Fachkraft</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Wechsel bei den Wochenenddiensten</li></ul> Wir bieten <ul><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>kollegiale Zusammenarbeit in einem Team, in dem Ihre Ideen und Meinungen gefragt sind</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum "Move-Deutschland-Ticket Job"</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STBL1_DE

Elektriker (m/w/d)

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist in der Koordinierungs- und Pressestelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet zu besetzen. Pressesprecherin/Pressesprecher (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_078) Das Regierungspräsidium Karlsruhe als Mittelbehörde zwischen den elf Landesministerien und der unteren Verwaltungsebene mit Landrats- und Bürgermeisterämtern bietet im Rahmen seiner Zuständigkeit seinen Bürgerinnen und Bürgern, den Landkreisen, Städten und Gemeinden, Wirtschaftsunternehmen und sonstigen Institutionen hohe Kompetenz und schnelle Entscheidungen. Die sogenannte Bündelungsfunktion des Präsidiums, das mit seinen acht Fachabteilungen fast alle Bereiche der Landesverwaltung abdeckt, bringt für die Bürgerinnen und Bürger ein umfassendes Kompetenz- und Leistungsspektrum unter einem Dach zusammen. Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier.1 Aufgaben <ul> <li>Leitung der Pressestelle des Regierungspräsidiums Karlsruhe,</li> <li>Zentrale Ansprechperson für Medienvertreter/-innen,</li> <li>Erstellung und Versand von Pressemitteilungen,</li> <li>Bearbeitung von Presseanfragen, ggfl. O-Töne vor der Kamera,</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Pressegesprächen und Presseterminen,</li> <li>Begleitung von Journalistinnen und Journalisten,</li> <li>Strategische Weiterentwicklung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit im Team,</li> <li>Zusammenarbeit und Absprachen mit den Pressestellen der Landesverwaltung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. Univ./Master) im Bereich Medien-, Kommunikationswissenschaften oder -management, Online-Kommunikation, Digital- oder Medienwirtschaft, Journalismus, Public Relations, Rhetorik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. Univ./Master) und einschlägige Berufserfahrung, beispielsweise als Pressesprecher/in, Pressereferent/in oder vergleichbar,</li> <li>Hinweis: Ein Masterabschluss an einer Dualen Hochschule oder Fachhochschule muss für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein. Die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses ist nachzuweisen,</li> <li>Umfangreiche Erfahrungen mit modernen Kommunikationstechnologien einschließlich Social-Media,</li> <li>Fähigkeit, sich in kurzer Zeit in komplexe Sachverhalte und vielfältige Themen einzuarbeiten,</li> <li>Strategisches, strukturiertes Denken, schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität und Kreativität,</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein,</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.</li> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L und eine Betriebsrente (VBL)2.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW3 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)4.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird -vorbehaltlich der Prüfung- bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag.5 Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

11.028 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs