field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Bauingenieur (w/m/d) Tiefbau / Ver- und Entsorgung / Baubetrieb Staatliches Hochbauamt Freiburg Bewerbungsschluss: 03.08.2025 bis Entgeltgruppe 11 TV-L Vollzeit / Teilzeit / befristet auf 2 Jahre Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Entwicklung, Planung und Bauleitung von interessanten Projekten im Ingenieurbau, der Ver- und Entsorgung und von Verkehrsanlagen, u. a. die Projektleitung für die Umsetzung von Abwasserentsorgungs- und Wasserversorgungskonzepten</li> <li>Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben</li> <li>Betreuung und Führung von freiberuflichen Ingenieurbüros</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Diplom oder Bachelor), vorzugs­weise mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, Infrastrukturmanagement, Verkehrswegebau oder Baubetrieb</li> <li>möglichst Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen in der Regenwasserbewirtschaftung sind von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungs­spielraum</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zum Homeoffice</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW</li> <li>Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien)</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 11, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden</li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Es handelt sich um eine Stelle zur vorübergehenden Verstärkung des Teams im Zuge einer Elternzeit­vertretung. Vorgesehen ist zunächst ein befristeter Arbeitsvertrag mit einer Laufzeit von 2 Jahren</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur (w/m/d) Tiefbau / Ver- und Entsorgung / Baubetrieb

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Die Kämmerei der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/n Unternehmensbetreuer/-in im Beteiligungsmanagement (w/m/d) Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und spannende Aufgabe im öffentlichen Dienst, bei der Sie Ihre Talente entfalten und die Zukunft aktiv mitgestalten können. Als Mitarbeiter/-in im Beteiligungsmanagement der Kämmerei fungieren Sie als essentielle Schnittstelle zwischen unserer Stadt und ihren Beteiligungsgesellschaften. Sie unterstützen die städtischen Mandatsträger/-innen bei bedeutenden Entscheidungen, entwickeln und pflegen vertragliche Beziehungen und behalten dabei stets die finanziellen Aspekte im Blick. In unserer modernen und zukunftsorientierten Organisationseinheit setzen wir auf innovative digitale Methoden, um unsere Ziele effektiv zu erreichen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten. Sind Sie bereit, Ihr volles Potential auszuschöpfen und einen wertvollen Beitrag für unsere Stadt zu leisten? Dann zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt, um Teil unseres dynamischen Teams zu werden! Aufgaben <ul> <li>Sie stellen die Gesellschafterinteressen sicher und vertreten die Landeshauptstadt Wiesbaden in den Gremien der Gesellschaften und Eigenbetriebe.</li> <li>Darüber hinaus betreuen Sie die verschiedenen Aufsichtsräte und die kommunalen Aufsichtsratsmitglieder.</li> <li>Das Beteiligungscontrolling, die Beratung der betreuten Beteiligungen sowie der Geschäftsführungen und Eigenbetriebsleitungen gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Sie analysieren die operativen und strategischen Wirtschaftsplanungen, die Soll-Ist-Abweichungen im operativen Controlling und die Jahres- / Gesamtabschlüsse und arbeiten mit den Prüfungsorganen (z. B. Revision) zusammen.</li> <li>Sie führen Analysen zu (Markt-)Entwicklungen im Umfeld der betreuten Beteiligungen durch.</li> <li>Sie planen, koordinieren und führen Fortbildungen für die Aufsichtsräte durch.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie bringen ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom-Uni / TU / TH bzw. Master), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im betriebswirtschaftlichen Bereich, mit.</li> <li>Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen (Bilanzierung, Controlling) oder in der Prüfung.</li> <li>Vorzugsweise verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung in Bereichen, die einen Bezug zu o. g. Aufgaben haben.</li> <li>Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrungen in der Kommunalverwaltung bzw. der öffentlichen Verwaltung oder deren Beteiligungsgesellschaften / Eigenbetriebe und allgemeine Kenntnisse des Kommunalrechts.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Wissen und haben Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Vorgaben zum Beteiligungs- und Gesellschaftsrecht sowie zum kommunalen Finanzwesen, wie z. B. HGO, BGB, HGB, EU-Beihilferecht.</li> <li>Ihr vertieftes Branchenwissen ermöglicht es Ihnen, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten.</li> <li>Als kommunikationsstarke Persönlichkeit überzeugen Sie mit sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeiten sowie Präsentationsfähigkeiten.</li> <li>Ihr Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit zur Kooperation und Konfliktlösung.</li> <li>Sie sind belastbar, lernbereit und zeigen Eigeninitiative.</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Ambiguitäts- und Frustrationstoleranz.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie einen wertvollen Beitrag zum Gemeinwohl leisten.</li> <li>Ihre Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive aller üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung.</li> <li>Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Zudem bieten wir umfangreiche freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch).</li> <li>Mit "corporate benefits" &amp; "benefits.me" hat die LHW ihr bereits sehr großes Portfolio an Mitarbeitendenvorteilen noch erweitert. Diese exklusiven Vorteilsplattformen bieten Ihnen ausgewählte und attraktive Deals und Rabatte namhafter Marken und Unternehmen.</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm steht Ihnen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung zur Verfügung.</li> <li>Genießen Sie außerdem die freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet.</li> </ul> Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Die Auswahlgespräche sind für den 16.09. und 17.09.2025 geplant. STBL1_DE

Unternehmensbetreuer/-in im Beteiligungsmanagement (w/m/d)

Das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV) ist das „Lohnbüro“ des Landes Niedersachsen. Als moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde sorgen wir dafür, dass rund 338.000 aktive Beschäftigte sowie Versorgungsempfängerinnen und -empfänger allmonatlich pünktlich ihre Bezüge erhalten. Zur Verstärkung des Sachgebiets „Digitalisierung“ des Referats 13 suchen wir am Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Sachgebietsleitung (m/w/d) Der Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist nach Besoldungsgruppe A12 NBesO bzw. nach Ent-geltgruppe 13 Teil II Abschnitt 11 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet. Der Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist nur bedingt teilzeitgeeignet. Ein Teilzeitumfang muss mindestens 7/8 der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit betragen. Aufgaben <ul> <li>Bereitstellung und Weiterentwicklung des Kundenportals „NLBV-Portal“ auf Basis der Plattform Lobster,</li> <li>Bereitstellung und Weiterentwicklung des Mitarbeiterportals des NLBV als zentrale Informationsplattform,</li> <li>Entwicklung und Pflege von webbasierten Anwendungen und Auskünften für Fachbereiche, Querschnittsbereiche und Backbonekomponenten im Mitarbeiterportal des NLBV,</li> <li>KI-gestützte Dokumentenerkennung,</li> <li>Administration der MSSQL-Datenbanksysteme,</li> <li>Design, Erstellung und Optimierung von MSSQL-Datenbankkomponenten. (u.a. Stored-Procedures, SQL Server Integration Services, Views, Trigger),</li> <li>KIDICAP-GUI-Zusatzprogrammierung,</li> <li>Entwicklung und Pflege von Webservices, Clientanwendungen und PDF-Formularen,</li> <li>Planung, Realisierung und Überwachung der Datensicherheits- und Datensicherungskonzepte.</li> </ul> Ihre Aufgaben beinhalten insbesondere: <ul> <li>Leitung des Sachgebiets „Digitalisierung“,</li> <li>Optimierung der Prozesse und Verfahrensabläufe im Sachgebiet,</li> <li>Terminliche und inhaltliche Planung der Aufgaben,</li> <li>Bearbeitung von Aufgaben des Sachgebiets „Digitalisierung“,</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit IT.Niedersachsen und verschiedenen Herstellerfirmen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) in Informatik oder in einem vergleichbaren Studium mit IT-bezogener Ausrichtung oder nachweisbare in der Praxis (z.B. mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich) erworbenen gleichwertige Fachkenntnisse oder die Zugangsberechtigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechend ausgeübter Tätigkeiten,</li> <li>Kenntnisse und Beherrschung von Methoden der DV-Organisation, Kenntnisse im Projektmanagement und in der Vorgehensweise bei DV-Verfahrensentwicklungen</li> <li>Umfangreiche Entwicklungserfahrung von Webapplikationen auf .NET Basis (C#, alternativ in VB.NET),</li> <li>sehr gute Kenntnisse in Microsoft SQL Server Systemen</li> <li>sehr gute Kenntnisse der SQL Server Integration Services zur Erstellung von ETL-Prozessen,</li> <li>sichere Beherrschung der Entwicklungsumgebung Microsoft Visual Studio 2022,</li> <li>umfangreiche Kenntnisse in der Bereitstellung von Webservices.</li> <li>Kenntnisse der Plattform Lobster sind von Vorteil.</li> <li>Hohe Belastbarkeit, ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen,</li> <li>Kenntnisse der Arbeitsabläufe in den entsprechenden Fach- und Querschnittsreferaten,</li> <li>Führungserfahrung ist von Vorteil; diese erfordert ein hohes Maß an Führungs- und Sozialkompetenz, insbesondere Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit und situationsbezogene Sensibilität.</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen,</li> <li>sicherer Umgang mit den im Haus eingesetzten Informations- und Kommunikationstechniken, insbesondere mit den MS-Office-Produkten Word, Excel und Outlook,</li> <li>verantwortungsvolles, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten,</li> <li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein offenes, sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen,</li> <li>ein gesichertes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen,</li> <li>für Tarifpersonal: eine eigene Zusatzversorgung (vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft),</li> <li>umfassende und individuelle Einarbeitung,</li> <li>Unterstützung durch ein motiviertes Team,</li> <li>die Möglichkeit der mobilen Arbeit bei Vorliegen der Voraussetzungen,</li> <li>familienfreundliche und flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle,</li> <li>vielfältige Möglichkeiten rund um „gesundes Arbeiten“,</li> <li>ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> </ul> Das NLBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.# Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Bitte weisen Sie ggf. zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Behinderung/Gleichstellung hin. STBL1_DE

Sachgebietsleitung (w/m/d) „Digitalisierung“

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr für die Abteilung Staatsangehörigkeitswesen, Personenstandswesen und Namensrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet und flexible Arbeitszeiten, als Teamassistent*in in unserer Einbürgerungsbehörde Aufgaben <ul> <li>Erfassen von Einbürgerungsneuanträgen mittels Fachsoftware,</li> <li>Erstellen von Einbürgerungsurkunden und Staatsangehörigkeitsausweisen,</li> <li>Terminvergabe, Auskünfte und Entgegennahme von Unterlagen im Einbürgerungsverfahren,</li> <li>Erstellen von allgemeinem Schriftverkehr, Postbearbeitung und Sekretariatsaufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene verwaltungsnahe Ausbildung und ggf. die Bereitschaft, unsere interne Qualifizierungsmaßnahme zu absolvieren,</li> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe,</li> <li>zügige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise,</li> <li>Teamgeist sowie ein vertrauensvoller Umgang mit den Kolleginnen und Kollegen sowie den Kundinnen und Kunden,</li> <li>gutes Durchsetzungsvermögen sowie Pflichtbewusstsein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 m. D., in Vollzeit,</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistent (m/w/i) in unserer Einbürgerungsbehörde

Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns. Wir suchen: Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Villingen-Schwenningen Aufgaben <ul> <li>Sie beraten und unter­stützen unsere Mitglieds­unternehmen in allen Fragen des kollek­tiven und individuellen Arbeits-, Tarif- und Sozial­rechts.</li> <li>Sie betreuen und führen arbeits­rechtliche Gerichts- und sonstige Ver­fahren (z. B. Schlich­tungs- und Einigungs­stellen).</li> <li>Sie konzipieren und halten Schulungen, Seminare oder Arbeits­kreise.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abge­schlossenes Studium als Voll­jurist (m/w/d), idealer­weise mit arbeits­rechtlichem Schwer­punkt.</li> <li>Sie haben belast­bare Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeits­recht und sind erfahren in der Prozess­führung.</li> <li>Sie entwickeln eigen­ständig Lösungen und tragen diese sicher vor. </li> <li>Gesellschafts­politisches Interesse rundet Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits. Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Standort und Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an. <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Gesundheitsangebote</li> <li>Gute Verkehrs­an­bindung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Internet­nutzung</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiter­event</li> <li>Parkplatz</li> <li>Smartphone</li> <li>Sport- und Fitness­angebote</li> <li>Unfall­ver­sicherung</li> <li>Vermögens­wirk­same Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Die Hessen Trade &amp; Invest GmbH (HTAI) ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes Hessen. Mit viel Engagement und Expertise arbeiten wir daran, den Wirtschafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig im In- und Ausland zu positionieren und zu stärken. Gemeinsam mit Wirtschaft, Wissenschaft, Gesellschaft und Politik sorgen wir als Impuls­geber für die dauerhafte Wettbewerbsfähigkeit des Standorts Hessen. Der Breitband- und Mobilfunkausbau in Hessen wird auf operativer Ebene durch das Breit­band­büro Hessen in der Abteilung Digitalisierung der HTAI betreut und arbeitet im Auftrag des Hessischen Ministeriums für Digitalisierung und Innovation. Für unsere Abteilung Digitalisierung suchen wir Sie als Projektmanager (m/w/d) Digitale Resilienz im Breitbandbüro Hessen Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Themenfeld Digitale Netze zum Aufbau und Begleitung einer neu eingerichteten Geschäftsstelle Digitale Resilienz</li> <li>Netzwerkarbeit bspw. Identifizierung und Vernetzung von Stakeholdern wie TK-Unter­nehmen, KRITIS-Unternehmen, Behörden, Blaulichtorganisationen, Einrichtungen aus Forschung &amp; Wissenschaft sowie Resilienz-Projekten und Lösungsanbietern</li> <li>Begleitung von Szenarien für Krisen-Fälle inkl. Identifizierung, Prüfung und Einbeziehung von relevanten Technologien und Lösungen</li> <li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Workshops und Veranstaltungen sowie Kommunikationsmaßnahmen (Erstellung von Informationsmaterialien, Aufbau einer Online-Präsenz)</li> <li>Begleitung eines Resilienz-Beirats inkl. Durchführung von Beiratssitzungen</li> <li>Projektmanagement (z. B. Abstimmung der Projekttätigkeiten mit dem Auftraggeber, Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Terminkontrolle, Durchführung von Beschaffungsvorgängen, Projektabrechnungen und Berichtswesen) sowie Unterstützung des Themenfeldleiters</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst im Bereich IKT bzw. Digitale Infrastrukturen bevorzugt mit Schwerpunkt digitale Resilienz oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Grundlegendes Verständnis von politischen und gesellschaftlichen sowie technischen Zusam­men­hängen im Bereich Digitalisierung sowie IT-Affinität</li> <li>Kommunikationsstärke wie Erfahrungen in den Bereichen Networking, Veranstaltungs­orga­ni­sa­tion, Online-Medien und redaktionelle Arbeiten</li> <li>Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle sowie Hohes Maß an Orga­ni­sationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Selbständiges Arbeiten, Team- und Durch­setzungsfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden sowie Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung</li> <li>Sichere EDV-Anwenderkenntnisse und sichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie möglichst Führerschein der Klasse b</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li> <li>Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn)</li> <li>JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet</li> </ul> Die Stelle ist in Vollzeit befristet für den Zeitraum von 24 Monaten eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie der persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe EG 11-13 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. STBL1_DE

Projektmanager (m/w/d) Digitale Resilienz im Breitbandbüro Hessen

Als Bundesanstalt für Finanzdienst­leistungs­aufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktions­fähiges, stabiles und integres Finanz­system ein – und damit auch für einen wettbewerbs­fähigen Finanz­platz Deutschland. Als Aufsichts­behörde für Banken, Versicherungen, Finanz­dienstleister und Wertpapier­institute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheit­lichen Aufsichts­mecha­nismus und Abwicklungs­mecha­nismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und inter­nationale Finanzmarkt­standards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereVolljurist*innen (w/m/d) für Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren bei CRR-Kreditinstitutenfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in der Bundesstadt Bonn.Als Volljurist*in sind Sie mit Ihrem Team zuständig für die Bearbeitung von Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren von CRR-Kreditinstituten. Zusammen mit der Europäischen Zentralbank (EZB) stellen Sie sicher, dass sowohl bei Übernahmen von oder dem Erwerb bedeutender Beteiligungen als auch im Fall der Lizenzerteilung an CRR-Kreditinstitute die aufsichtsrechtlichen Anforderungen erfüllt werden. Damit tragen Sie maßgeblich zur Funktionsfähigkeit, Stabilität und Integrität des Bankensystems in Deutschland bei. Sie arbeiten eng mit der EZB in einem dynamischen, internationalen Umfeld zusammen. Dabei behalten Sie auch bei neueren Entwicklungen immer die Ziele der Bankenaufsicht in einem komplexen regulatorischen Umfeld im Auge. Unsere moderne Teamstruktur gibt Ihnen dabei Gestaltungsfreiheiten und Raum für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Aufgaben <ul><li>Sie führen aufsichtsseitig Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren (Common Procedures) von CRR-Kreditinstituten und arbeiten eng mit Kolleg*innen der Europäischen Zentralbank zusammen</li><li>Sie bewegen sich in einem komplexen regulatorischen Umfeld und behalten dabei trotzdem den Blick für das Wesentliche </li><li>Sie wirken eigenständig an der Klärung entscheidungsrelevanter Auslegungs- und Grundsatzfragen zu Common Procedures mit</li><li>Sie arbeiten in einem international geprägten Umfeld im Rahmen des europäischen Aufsichtsmechanismus</li><li>Sie vertreten die Interessen der BaFin in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung aufsichtlicher Standards bei Common Procedures</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei mit Bezug zu Finanzaufsichts- und Wirtschaftsrecht, einer Bank, einer Prüfungsgesellschaft oder einer juristischen M&amp;A-Beratung mit Bezug zu Banken ODER Sie haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in der ersten Prüfung (bei der sog. „ersten Prüfung“ zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) oder dem zweiten Staatsexamen erreicht und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem der oben genannten Rechtsgebiete</li><li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und idealerweise über Kenntnisse aus dem Bereich der Rechnungslegung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie bleiben auch bei komplexen Fragestellungen organisiert und arbeiten zielorientiert</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir bieten <ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul> STBL1_DE

Volljurist*innen (w/m/d) für Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren bei CRR-Kreditinstituten

Die Führungsakademie Baden-Württemberg unterstützt Institutionen, Führungskräfte und Mitarbeitende des öffentlichen Sektors bei anstehenden Veränderungsprozessen. Sie qualifiziert und berät, sie begleitet und reflektiert, sie informiert und vernetzt – immer in engem Kontakt mit allen Beteiligten. Wir suchen in Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/n Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) in der Hausverwaltung in Vollzeit (grundsätzlich teilbar) Aufgaben <ul> <li>Erster Ansprechpartner für alle Fragen zum Gebäudemanagement sowie Schnittstelle zu den zuständigen Ämtern von Vermögen und Bau Baden-Württemberg </li> <li>Verwaltung Raummanagement sowie Koordination und Vorbereitung der Seminarräume für Veranstaltungen </li> <li>Betreuung und Beratung der Referentinnen und Referenten zu Fragen der Seminarräume und Hausordnung </li> <li>Schnittstelle zur IT und Fragen der Veranstaltungstechnik </li> <li>Überprüfung der technischen Anlagen (Heizung, Klimaanlage, Wasser, Aufzug, Brandmeldeanlage, Rauchmelder, Elektrotechnik) und ggf. Fehlermeldung </li> <li>Überwachung Wartungsverträge </li> <li>Beauftragung, ggf. Beaufsichtigung und Kontrolle von Wartungsarbeiten und Reparaturen durch Handwerker und andere Unternehmen </li> <li>Einkauf und Beschaffung im Wege eines Vergabeverfahrens von Büromöbeln, Büro- und Schulungsmaterialien, technische Ausstattung sowie Inventarisierung </li> <li>Betreuung und Pflege Schließsystem Gebäude und Hofeinfahrt </li> <li>Schadensfeststellungen, kleinere Instandhaltungsarbeiten </li> <li>Bewirtschaftung Teeküche mit Kaffeeautomat für Seminarbetrieb und Kühlschränken für Getränke </li> <li>Abfallmanagement, Überwachung Reinigungsdienst </li> <li>Mitwirkung und Unterstützung beim jährlichen Sommerfest (Überwachung Auf- und Abbau, Koordination Caterer und Unterstützung bei der Ausgabe von Getränken) </li> <li>Postausgang und Beauftragungen Fahrradkurier </li> <li>Ausgabe und Verwaltung Zugangschips in Kooperationskantine</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil Sie haben eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, besitzen einen Führerschein Klasse B und verfügen über kaufmännische Grundkenntnisse. Berufserfahrung im Gebäudemanagement sind von Vorteil. Darüber hinaus bringen Sie gute EDV-Kenntnisse mit, insbesondere im Bereich der üblichen Office-Anwendungen, und können sich in Fachprogramme (z.Bsp. e-akte, Access 3010) einarbeiten. Als Schnittstelle zur IT können Sie die Veranstaltungstechnik in unseren Seminarräumen bedienen und unsere Referentinnen und Referenten vor Beginn der Seminare in die Anwendung einweisen. Wir erwarten ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft, Flexibilität, hohe Serviceorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit. Außerdem zeichnen Sie sich durch Fortbildungsbereitschaft aus. Mit Ihrer eigenständigen, lösungsorientierten, sorgfältigen und verlässlichen Arbeitsweise tragen Sie zum Erfolg der Führungsakademie bei. Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes, vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer renommierten Einrichtung </li> <li>verantwortliche Mitarbeit in einem hochmotivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld </li> <li>einen wertschätzenden und respektvollen Umgang miteinander </li> <li>modern, ergonomisch und mit aktueller Technik ausgestattete Büroarbeitsplätze </li> <li>Möglichkeit der flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten innerhalb von Gleitzeit </li> <li>Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW / Deutschlandticket Job </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte </li> <li>Weiterbildung zum Beauftragten für Gebäudemanagement und Energiemanagement sowie Anlagenbetreuer, sofern gewünscht weitere Fortbildungen zur betrieblichen Erste Hilfe sowie Brandschutz </li> <li>bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TV-L</li> </ul> Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Personen mit Einwanderungsgeschichte, die die Voraussetzungen erfüllen, wird begrüßt. Es handelt sich um eine Vollzeittätigkeit, die jedoch grundsätzlich teilbar ist. Voraussetzung ist, dass die Bewerbungslage eine Besetzung im Tandem ermöglicht. STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) in der Hausverwaltung

Wenn Sie eine Leidenschaft für Umweltschutz und nachhaltige Abfallwirtschaft haben und gerne im Freien arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig! In dieser Position tragen Sie aktiv zur ordnungsgemäßen Entsorgung von Abfällen bei und unterstützen uns dabei, unsere Standards für Sauberkeit und Sicherheit zu gewährleisten. Für den Deponiebetrieb am Standort Lahe möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachkraft für die Abfallkontrolle (m/w/d) Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 06 TVöD zzgl. Zulagen gemäß TVöD. Aufgaben <ul> <li>Ausführung der Abfallkontrolle als Eingangs- und Abladekontrolle</li> <li>Durchführung von Sicht- und Stichprobenkontrollen an den Abladestellen</li> <li>Verfassen von Abfallkontrollberichten</li> <li>Einrichten und Pflegen von Kontrollvermerken</li> <li>Erstellen von Kontrollberichten</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft bzw. Umwelttechnologe (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>abfallrechtliche Kenntnisse zur Entsorgung</li> <li>EDV-Kenntnisse (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation)</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> <li>zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li> <li>souveräner Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Fachkraft für die Abfallkontrolle (m/w/d)

Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche. Für das Referat 5.5 "Personal" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Aufgaben <ul> <li>Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung</li> <li>Unterstützung im Bereich Mitarbeiterzeiterfassung (AIDA)</li> <li>Abwicklung von Jubiläen und Verwaltung von Nebentätigkeitsanträgen</li> <li>Eingabe als Meldestelle im Abrechnungsprogramm</li> <li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben (z. B. Dokumentenerstellung, Bewerbermanagement)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung</li> <li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung</li> <li>Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte</li> <li>Kenntnisse in PersonalOffice sind von Vorteil</li> <li>Sie tragen die christlichen Grundwerte mit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.</li> <li>Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.</li> <li>Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.</li> <li>Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.</li> <li>Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.</li> </ul> STBL1_DE

1.897 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs