field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Ein herzliches "Grüß Gott" beim Polizeipräsidium München. Die Polizei der bayerischen Landeshauptstadt ist die größte Polizeibehörde des Freistaates Bayern. Mit fast 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgen wir jeden Tag für Sicherheit in der Stadt und im Landkreis München. Neben dem Polizeivollzugsdienst gibt es bei der Polizei München weitere interessante und herausfordernde Arbeitsplätze in der Verwaltung, in technischen und sozialen Bereichen sowie im Berufsfeld der Informations- und Kommunikationstechnik. In diesen Aufgabenbereichen arbeiten auch über 800 Tarifbeschäftigte. Diese Aufgabenbereiche bei uns sind durch vielfältige Aufgaben und Anforderungen gekennzeichnet. Das Polizeipräsidium München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams beim Kriminalfachdezernat 7, Kommissariat 73 - Wirtschaftskriminalität und Korruption - eine WIRTSCHAFTSFACHKRAFT (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Überprüfung von Firmen, Konzernen, Wirtschaftsunternehmen im Zuge umfangreicher und besonders schwieriger kriminalpolizeilicher Ermittlungsverfahren der organisierten Kriminalität und der Wirtschaftskriminalität, d.h. insbesondere: <ul> <li>Prüfung und Auswertung der Buchungs- und Buchhaltungsunterlagen</li> <li>Analyse des Zahlungsverkehrs sowie von Bilanzen</li> <li>Dokumentation von in- und ausländischen Beteiligungsverhältnissen</li> <li>Mitwirkung bei Durchsuchungen in Firmen, Banken, Steuerkanzleien und der Sicherung von Beweismitteln</li> </ul> </li> <li>Aufklärung des Geldflusses bei Geldwäsche, Anlage- und Finanzierungsdelikten und struktureller Korruption durch Auswertung sichergestellter und lückenhafter Unterlagen</li> <li>Selbständige Prüfung und Auswertung teils umfangreicher Unterlagen und Datenbestände auf beweiserhebliche Inhalte</li> <li>Selbständiges und eigeninitiatives Entwickeln weiterer Ermittlungsansätze aus bereits gewonnenen Erkenntnissen</li> <li>Darstellung von Ermittlungsergebnissen in aussagekräftigen Auswertungsberichten, Listen, grafischen Darstellungen etc.</li> <li>Überprüfung von Geschäftsaktivitäten und Auswertung diesbezüglicher Bank- und Buchungsunterlagen</li> <li>Auftreten als Zeuge vor Gericht</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor in Betriebswirtschaft bzw. Volkswirtschaft, oder eine</li> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Bankkauffrau/mann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Kredit-/Zahlungs- und Bankverkehr sowie Buchhaltungswesen</li> <li>Absolute Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten</li> <li>Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu analysieren und strukturieren</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie eine sichere Rechtschreibung</li> <li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Selbständige, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise</li> <li>Engagement und gewandtes, sicheres Auftreten</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> <li>Bereitschaft für Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> Folgende Kenntnisse sind wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse in Geschäftssoftware (z.B. SAP-Anwendungen) und Wirtschaftsenglisch</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Verfolgung von Krypto-Software</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten Bei einer modernen Großstadtpolizei wie dem Polizeipräsidium München bieten wir Ihnen einen krisensicheren, sehr interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Ihre Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L (Grundgehalt je nach Berufserfahrung 3.520,10 € bis 4.474,13 € brutto, Tarifstand in Bayern, ab Februar 2025). Wir bieten darüber hinaus: <ul> <li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem gut ausgestatteten Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeit durch gleitende Arbeitszeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Gesundheitsfürsorge und behördliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ergänzende Leistungen bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Nutzung des Dienstradleasing-Angebot des Freistaats Bayern (Jobbike)</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung</li> </ul> STBL1_DE

Wirtschaftsfachkraft (m/w/d) Finanzen, Wirtschaftsprüfung

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vermessungsmitarbeiter (m/w/d) in der Höhenmessung Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe E3 Arbeitsort: wechselnde Geschäftsorte in Bayern Der Bewerbungsschluss ist der 14.11.2025 Einstellung zum 01.03.2026 Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Außendienst mit wechselnden Einsatzorten in ganz Bayern bei der Höhenmessung</li> <li>Der Außendienst erstreckt sich ohne Unterbrechung vom 1. März bis zum 31. Dezember. In diesem Zeitraum erfolgt der Arbeitseinsatz jeweils von Montag bis Freitag ausschließlich im jeweiligen Gebiet des Einsatzortes</li> <li>Träger/in (w/m/d) einer Nivellierlatte in einem aus 3 bis 5 Personen bestehenden Messtrupp</li> <li>Setzen von Höhenfestpunkten an Gebäuden, Aufgaben von Punkten im Gelände, Erfassen von Punktdaten</li> <li>Fahren eines Dienstfahrzeuges, Verkehrssicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf oder in einem Beruf mit technischem Hintergrund</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> <li>Deutsche Staatsbürgerschaft oder Staatsbürgerschaft eines EU-Mitgliedsstaates (keine Voraussetzung, aber unabdingbar für die Verbeamtung)</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit dem Computer</li> <li>Kenntnisse über die Nutzung von Landkarten</li> <li>Gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit im Außendienst (keine Einschränkung beim Fortbewegen im Gelände, körperlicher Arbeit, längeres Gehen und Stehen)</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen zunächst bis 31.12.2026 befristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in E3 TV-L, ggf. nach drei Beschäftigungsjahren Eingruppierung in E5 TV-L bzw. Besoldung bis Besoldungsgruppe A6 BayBesG für Beamt/innen</li> <li>Anteilig 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team</li> </ul> *Die Tätigkeit als Saisonbeschäftigter beginnt in der Regel zum 01. März eines Jahres und endet am 31. Dezember desselben Jahres, arbeitsfreie Zeit zwischen 01. Januar und 28. Februar Die ausgeschriebene Stelle ist begrenzt teilzeitfähig, die Außendiensttätigkeit ist jedoch nur ganztags möglich. Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Vermessungsmitarbeiter (m/w/d) in der Höhenmessung

Das MANAGER INSTITUT ist mit über 300 Seminaren das führende deutsche Schulungsunternehmen rund um Management-Themen und Consulting. Wir sind bundesweit in 21 Seminarorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz für unsere Kunden tätig. Von Anfang an hat sich das MANAGER INSTITUT einem wertebasierten Ziel verschrieben. Wir wollen Führungskräften und Mitarbeitern in Unternehmen auf Augenhöhe zur Seite stehen. Unsere Kunden sind neben dem breiten Mittelstand auch namhafte Konzerne wie die BMW AG, Allianz AG und Siemens AG, DHL und EON. Viele weitere finden Sie in unserer Referenzliste auf der Webseite. Zur Verstärkung unseres Sales Teams suchen wir ab sofort einen Werkstudent Call Center Agent (B2B) (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung Seminaranfragen</li> <li>Outbound-Telefonie unserer Bestandskunden</li> <li>Erfassung von Daten</li> <li>Weiterleitung von Gesprächen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eingetragener Student</li> <li>Spaß, Dein verkäuferisches Talent zu nutzen oder zu entwickeln</li> <li>Kommunikativ, freundlich und serviceorientiert</li> <li>Freude am Kundenkontakt sowie am Umgang mit Menschen und an der Dienstleistung</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit</li> <li>Verbindliches, professionelles und höfliches Auftreten</li> <li>Eigenständige und erfolgsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Routiniert am PC</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktives Grundgehalt in Höhe von 15€ pro Stunde zzgl. attraktiver Provisionen, die Dich für Deinen Erfolg belohnen</li> <li>moderne Büroräume im Münchner Stadtteil Hadern (U6 Holzapfelkreuth)</li> <li>Professionelles Onboarding</li> <li>Zusammenarbeit in einem jungen und dynamischen Team</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, in dem jeder jedem hilft</li> <li>Großzügige gut ausgestattete Arbeitsplätze mit moderner Technik</li> <li>Förderung und Ausbau Deiner Vertriebskenntnisse</li> <li>Eine hochmoderne Kaffeemaschine</li> <li>Täglich frisches Obst</li> <li>Regelmäßige Teamevents, wie Mitarbeiter-Wiesn, Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li> <li>Regelmäßige professionelle Büromassagen von Therapeuten</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Call Center Agent (B2B) (m/w/d)

Markt Schwaben – Eine lebendige Gemeinde im Münchner Osten mit rund 14.500 Einwohnerinnen und Einwohnern, in der sich Vielfalt und Engagement vereinen. Durch unsere Lage und eine hervorragende Infrastruktur bieten wir optimale Bedingungen für Unternehmen, Vereine und Familien. Wir als Verwaltung gestalten die Zukunft unserer Marktgemeinde aktiv und suchen Menschen, die diesen Weg mit uns gehen wollen. Wir würden uns freuen, wenn Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit verstärken. Aufgaben <ul> <li>Leitung der Abteilung Finanzen mit den Sachgebieten Kämmerei, Steuern und Gebühren, Kasse, Gebäudemanagement sowie Gebührenkalkulation, Zuschüsse, Liegenschaften</li> <li>Aufstellung des kommunalen und des Schulverbands-Haushaltes nach den Grundsätzen der Kameralistik</li> <li>Finanzplanung</li> <li>Haushaltsüberwachung und Haushaltsrechnung</li> <li>Fortschreibung des Haushaltskonsolidierungskonzeptes</li> <li>Vermögenserfassung sowie Vermögens- und Schuldenverwaltung </li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) oder ein Hochschulabschluss zur/zum Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) (m/w/d) als zwingende Voraussetzung</li> <li>Einschlägige Erfahrungen in der kommunalen Finanzwirtschaft, bevorzugt bereits als Kämmerer / Kämmerin (m/w/d)</li> <li>Wirtschaftliches Denken sowie sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick</li> <li>Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement, bei Bedarf auch über die übliche Dienstzeit hinaus</li> <li>Sicherer Umgang mit den IT-Standardanwendungen</li> <li>Erfahrungen mit dem Finanzprogramm CIP-kommunal sind von Vorteil </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Mitarbeiterteam</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung entsprechend der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung nach Entgeltgruppe 12 TVöD, sowie die Großraumzulage München (135 Euro mtl.) bzw. Besoldungsgruppe A 13 BayBesG</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle durch moderne Gleitzeitregelungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Verkehrsanbindung über die Bahnlinie S2, Regionalbahnen und die Autobahn A 94</li> </ul> STBL1_DE

Kämmerin / Kämmerer (m/w/d) als Leitung der Abteilung Finanzen

Träger der Einrichtung ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. In unserer heilpädagogischen Tagesstätte arbeitet ein Team aus Psychologen, Sozialpädagogen und Erziehern. Diese Fachkräfte bieten von Montag bis Freitag Nachmittagsbetreuung in einer Kleingruppe mit 9 Kindern, psychologische Einzelbetreuung und intensive Zusammenarbeit mit den Eltern. Zu uns kommen Mädchen und Jungen im Schulalter bis ca. 12 Jahre, die in ihrer sozial-emotionalen Entwicklung auffällig sind. Diese Kinder können außergewöhnlich ängstlich, still und zurückgezogen oder besonders impulsiv und aggressiv sein. Sie trauen sich oft wenig zu. Manchen fällt das Lernen schwer, obwohl sie begabt sind. Einige neigen zu psychosomatischen Reaktionen. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 01.09.2025 für unsere Einrichtung <a href="https://awo-obb.de/jugend-und-&lt;mark id=" target="_blank">AWO-Heilpädagogische Tagesstätte in Mühldorf</a> eine*n Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in (m/w/d) in Teilzeit, 30-38,5 Std./Woche nach Absprache (unbefristet) Aufgaben <ul> <li>Betreuung einer Kindergruppe mit 9 Kindern (im Alter von 6 bis ca. 12 Jahren) als Gruppenleitung</li> <li>Vertretung der Einrichtungsleitung bei Abwesenheit</li> <li>beziehungsorientierte, wertschätzende pädagogische Betreuung von Kindern, die nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz einen Anspruch auf besondere Hilfe und Unterstützung haben, im Schulalltag und in den Ferien</li> <li>Intensive beziehungsorientierte und wertschätzende Zusammenarbeit mit denEltern, in Form von Beratungs- und Hilfeplangesprächen</li> <li>Zusammenarbeit mit Schulen, dem Jugendamt und weiteren Kooperationspartnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation als pädagogische Fachkraft Erzieher*in oder vergleichbare Ausbildung (Dipl. Sozialpädagoge*in (FH), B.A. Soziale Arbeit)</li> <li>belastbare Persönlichkeit mit Humor, Kreativität sowie Flexibilität</li> <li>Kommunika tionsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern und Eltern</li> <li>PKW Führerschein</li> </ul> Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern</li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)</li> <li>Zielorientierte und begleitende Einarbeitung</li> <li>Passgenaue Fort- und Weiterbildung </li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin

Das Wasserwirtschaftsamt Landshut – eine Behörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatministeriums für Umwelt und Verbraucherschutz – ist die regionale Fachbehörde für alle Fragen der Wasserwirtschaft, des Wasserbaus und des Gewässerschutzes im westlichen Niederbayern. Das Wasserwirtschaftsamt Landshut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungskraft für das Vorzimmer der Behördenleitung und die Poststelle (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit (40 Std/Woche). Aufgaben Ihre Aufgaben<ul><li>Erledigung von klassischen Sekretariatsaufgaben (u.a. Unterstützung der Behördenleitung, Vorbereitung von Besprechungen, Korrespondenz, usw.)</li><li>Administrative Tätigkeiten (z.B. Krankmeldungen)</li><li>Telefonvermittlung</li><li>Besucherempfang</li><li>Terminmanagement</li><li>Bearbeitung des Postein- und -ausgangs (Papier und E-Mail)</li><li>Büromittelausgabe</li></ul> Profil Ihr Profil<ul><li>Eine für die Verwaltungstätigkeit förderliche abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. Bürokaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) ist wünschenswert</li><li>Quereinstieg auch möglich, sofern einschlägige Berufserfahrung vorliegt</li><li>Sehr gute Kenntnisse in gängiger EDV-Anwendung (MS-Office) sowie die Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten</li><li>Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz</li><li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bewerberinnen und Bewerber müssen die Voraussetzungen für ein Arbeitsverhältnis beim Freistaat Bayern erfüllen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und effizienten Umweltbehörde in einem kollegialen Team</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Eingeschränkte gleitende Arbeitszeit</li><li>Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags der Länder (TV-L)</li><li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Teilnahme am JobBike Bayern</li><li>Ein starkes Team, das Sie stets unterstützt und ein Betriebsklima, in dem das Arbeiten Freude macht!</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungskraft für das Vorzimmer der Behördenleitung und die Poststelle (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Fachbereich Flughafenpastoral im Ressort Seelsorge und kirchliches Leben zum nächstmöglichen Termin Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben am Münchner Flughafen Referenznummer: 11208 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 31.08.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: 19,5 Wochenstunden Arbeitsort: München Vergütung: EG 07 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Organisieren und Steuern interner und externer Arbeitsabläufe, z. B. erste Ansprechperson für Anfragen einschl. Informationsweitergabe, Telefondienst, Terminkoordination, Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs, Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Empfang von Besucher:innen </li> <li>Vorarbeiten zur Haushaltsplanung und -führung</li> <li>Erstellen von Übersetzungen, Protokollen, Präsentationsunterlagen, Zeitplänen, Listen und Statistiken</li> <li>Kontrollieren und Buchen von Rechnungen, Belegen und Rückforderungen</li> <li>Planung und Gestaltung der Informationen und Aushänge an den Informationsmedien, Einpflegen von Inhalten in digitale Medien</li> <li>Unterstützung im Bereich des Sozialdienstes (Übernachtungsraum, Kleiderkammer, Bevorratungen)</li> <li>Mitwirkung bei der Organisation von Sitzungen und Veranstaltungen</li> <li>Sorge um die Kapelle</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Sekretariats- bzw. Assistenzbereich</li> <li>spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich bzw. in Bürokommunikation</li> <li>sehr gute IT-Kenntnisse, u. a. MS Office, Dokumentenmanagementsysteme, SAP</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Kenntnis kirchlicher Strukturen und gute Fremdsprachenkenntnisse (v. a. Englische Sprachkenntnisse)</li> <li>freundliches Auftreten, sorgfältige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben am Münchner Flughafen

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortlich planen, verwalten und optimieren Sie unsere Elasticsearch-Umgebung für das Logfile-Monitoring und behalten dabei die Systemleistung stets im Blick.</li> <li>Mit viel Engagement gestalten und implementieren Sie aussagekräftige Dashboards und Visualisierungen in Kibana, die komplexe Daten verständlich machen.</li> <li>Herausforderungen in der Fehlerbehebung meistern Sie souverän und sorgen durch gezielte Performance-Optimierung für stabile und leistungsfähige Systeme.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams integrieren Sie das Logfile-Monitoring reibungslos in unsere bestehende Infrastruktur.</li> <li>Dokumentationen und Anleitungen, die den Wissenstransfer im Team fördern, werden von Ihnen strukturiert erstellt und kontinuierlich gepflegt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li> <li>Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit und haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld gesammelt.</li> <li>Erfahrung in der Administration von Elasticsearch – idealerweise im Bereich Logfile-Monitoring – ist Teil Ihres Profils.</li> <li>Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Elastic-Agenten oder -Beats wären wünschenswert.</li> <li>Sie verfügen über grundlegendes Know-how in Linux (SLES) und Windows-Server.</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert.</li> <li>Sie haben Freude daran, sich aktiv in ein dynamisches Team einzubringen und gemeinsam Themen voranzutreiben.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz.</li> <li>eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben.</li> <li>bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice, mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit.</li> <li>potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten und breit gefächerte Fortbildungsangebote.</li> <li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder einen Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf.</li> <li>ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen für die Familie.</li> <li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten.</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.</li> </ul> STBL1_DE

IT-Administrator für Elastic-Logfile-Management (m/w/d)

Ein starkes Miteinander, ein abwechslungsreicher und sicherer Job sowie hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf warten auf Sie. Die Universitätsstadt Garching b. München (18.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Finanzverwaltung eine engagierte Nachfolge als LEITENDER KASSENVERWALTER (M/W/D) zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>fachliche Leitung der Stadtkasse und Anleitung der Mitarbeitenden</li> <li>Leitung der Kasse der Stadt mit den Konten der Stadt Garching b. München, eines Eigenbetriebes, eines Zweckverbandes und eines Vereines</li> <li>Überwachung der Zahlungsströme, Bankkonten und Verwahrkonten</li> <li>Sicherstellung der fristgerechten Zahlungen sowie Überwachung von Forderungen und Verbindlichkeiten</li> <li>Durchführung des Mahn- und Vollstreckungswesens inkl. Kontakt mit Schuldnern, Gerichten und Insolvenzverwaltern</li> <li>Durchführung und Kontrolle des Jahresabschlusses sowie regelmäßiger Kassenabschlüsse</li> <li>Verwaltung von Darlehensverbindlichkeiten und zinsbringender Anlage von Geldern</li> <li>Erstellung von diversen Statistiken</li> <li>Verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften zur Kassensicherheit</li> <li>sonstige weitere Aufgaben im Bereich der Kasse</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (VFA-K bzw. den Beschäftigtenlehrgang I), eine abgeschlossene Ausbildung für den Einstieg in der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Verwaltungswirt) oder eine vergleichbare spezifische Ausbildung aus dem kaufmännischen Bereich (z.B. Bankkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Fachkraft für Buchhaltung (m/w/d) o.ä. mit entsprechender Erfahrung im Bereich Finanzwesen)</li> <li>fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht (BayGO, KommHV-Kameralistik)</li> <li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im Bereich Kämmerei/Kasse</li> <li>ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit</li> <li>gute EDV-Kenntnisse – insbesondere MS Office, H&amp;H proDoppik wünschenswert</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Einfühlungsvermögen, insbesondere im Umgang mit Schuldnern (m/w/d), Bürgern (m/w/d) und Behörden</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>eine umfassende Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin</li> <li>eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit seinen Vorzügen eines gesicherten Arbeitsplatzes und umfänglichen sozialen Leistungen (z.B. zusätzliche Altersvorsorge) sowie eine angemessene finanzielle Zulage für die Mehrbelastungen des Großraums Münchens und einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Job</li> <li>ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>weitere attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberanteil, Teilnahme am Sportprogramm der Stadt Garching, u.a.</li> <li>direkter Anschluss mit der U-Bahn (U6) an das Münchener Verkehrsnetz (22 Min. bis Marienplatz)</li> </ul> STBL1_DE

Leitender Kassenverwalter (m/w/d)

Die Gemeinde Eching (Landkreis Freising) liegt verkehrs­günstig an den Autobahnen A 9 und A 92 und verfügt über einen eigenen S-Bahn-Anschluss (S1). Wir befinden uns in stetigem Wachstum und Wandel – dies wäre ohne unsere motivierten Arbeits­kräfte nicht möglich. Als öffentlicher Arbeit­geber fokussieren wir uns auf das Wohl­er­gehen aller Menschen, die in Eching leben und arbeiten. In der Ge­meinde­ver­waltung und den dazuge­hörigen Ein­rich­tungen sorgen circa 220 Be­schäftigte für die tägliche Lebens­qualität der rund 14.500 Ein­wohne­rinnen und Ein­wohner. Um den An­forder­ungen gerecht zu werden, bieten wir unseren Beschäf­tigten zahl­reiche beruf­liche Ent­faltungs­möglich­keiten, ohne dabei die Ver­ein­bar­keit von Familie und Beruf zu ver­nach­lässigen. Die Gemeinde Eching sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einen Digitalisierungsbeauftragten (m/w/d) Sie brennen für Digitalisierung, möchten Ihre Skills nicht für den nächsten Online­shop, sondern für echten gesell­schaftlichen Mehr­wert einsetzen? Dann kommen Sie zu uns in die Gemeinde Eching! Hier gestalten Sie die digitale Zukunft einer modernen Ver­waltung mit. Ob Einführung von DMS- oder Vertrags­management­systemen, Aufbau einer Digital­strategie oder IT-Sicherheit – Sie sind nicht nur dabei, Sie machen den Unter­schied. Als Teil unseres Teams im Bürger­meisterbüro steuern Sie Projekte, bringen eigene Ideen ein und treiben unsere Verwal­tung gemein­sam mit unseren engagier­ten Mit­arbeitenden nach vorne. Aufgaben <ul> <li>Einführung und Betreuung eines Dokumentenmanagementsystems inklusive relevanter Schnitt­stellen</li> <li>Projektleitung bei der Einführung neuer Softwarelösungen (z. B. Vertrags­management, Bau­antrags­software)</li> <li>Funktion als Informations­sicherheits­beauftragter (m/w/d) der Gemeinde Eching</li> <li>Entwicklung und Fortschreibung unserer Digitalisierungsstrategie „Digitales Rathaus“</li> <li>Ansprechpartner (m/w/d) für Digitalisierungsfragen der Gemeinde</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts- / Verwaltungs­informatik, Verwaltungsmanagement, Digital Business) oder die Angestellten­prüfung II / Befähigung für die dritte Qualifikationsebene (Beamtenlaufbahn)</li> <li>Einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt­manage­ment und Prozess­manage­ment sowie Fachkennt­nisse in digitalen Themen</li> <li>Organisationstalent, Eigeninitiative, hohe Sozial- und Kommuni­kations­kompetenz</li> <li>Lösungsorientiertes, strukturiertes und voraus­schauendes Vorgehen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD je nach persön­licher und fachlicher Qualifikation maximal bis zur Entgelt­gruppe 11</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzlich dienst­frei an Faschings­dienstag, Heilig­abend und Silvester</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffent­lichen Dienstes, Groß­raumzulage München in Höhe von bis zu 270 Euro (bei Vollzeit) monatlich sowie 50 Euro pro Kind (bei Vollzeit) monatlich zusätz­lich zum Tabel­len­entgelt, Jahres­sonderzahlung, Leistungsprämie und ver­mögens­wirksame Leistungen</li> <li>Betriebsrente – und das ohne Kosten für Sie, denn die Beiträge zahlen wir; ein lebens­langer Renten­anspruch entsteht bereits nach drei Jahren Beschäfti­gung bei uns</li> <li>Umfangreiches Fortbildungsangebot</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolg­reicher Ein­arbeitung</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Ein Zuschuss zu verschiedenen Sport-, Fitness- und Wellness­einrichtungen</li> <li>Ein Zuschuss zum Mittagessen in acht verschie­denen Restaurants</li> <li>Ein Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Fahrradleasing mittels Entgelt­umwandlung</li> <li>Kostenlose Parktickets</li> </ul> STBL1_DE

146 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 85368 Moosburg an der Isar, Deutschland