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Ihr neuer Job mit Heimatnähe und starkem Teamgeist! Sie sind erfahrene Führungskraft aus dem Feuerwehr- und Rettungsdienstbereich, möchten Verantwortung übernehmen und in einem Umfeld arbeiten, in dem man sich kennt, unterstützt und gemeinsam etwas bewegt? Dann verstärken Sie unser Team in der Kreisleitstelle des Rechts- und Ordnungsamtes des Kreises Minden-Lübbecke als Stellvertretende Leitung der Leitstelle des Kreises Minden-Lübbecke Aufgaben Ihre Aufgaben bei uns: <ul> <li>Sie vertreten den Leiter unserer Kreisleitstelle und unterstützen in Führungs-, Planungs- und Organisationsaufgaben</li> <li>Sie stellen sicher, dass Abläufe im Rahmen der Einsatzvorbereitung effizient und nachvollziehbar funktionieren</li> <li>Sie steuern das Datenversorgungsmanagement und sichern unsere Einsatzfähigkeit</li> <li>Sie koordinieren die Ausbildung und Fortbildung des Leistellenpersonals</li> <li>Sie wirken an technischen und organisatorischen Weiterentwicklungen unserer Leistelleninfrastruktur mit</li> </ul> Profil Das bringen Sie mit: <ul> <li>Erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst) und</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter*in, Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in sowie</li> <li>Abgeschlossene Lehrgänge „Abschnittsleiter*in Medizinische Rettung / OrgL Rettungsdienst“ und</li> <li>Abgeschlossener Lehrgang „Führung in der Leitstelle“ oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren </li> </ul> Wir bieten Der Kreis Minden-Lübbecke als Arbeitgeberin bietet Ihnen eine sichere Beschäftigung, spannende Herausforderungen und die Chance, sich in einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, die Region und ihre Verwaltung gemeinsam weiterzuentwickeln. <ul> <li>Bei uns erwartet Sie ein kollegiales, vertrauensvolles Umfeld, in dem man sich kennt, unterstützt und aufeinander zählt – starker Teamgeist im Alltag wie in besonderen Situationen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung und bekommen Raum für Gestaltung - Bringen Sie Ihre Erfahrung aktiv ein und uns weiter voran!</li> <li>Sie arbeiten mit hochentwickelter Leitstellentechnologie, die ihren Arbeitsalltag effizienter und sicherer macht</li> <li>Ein Arbeitsplatz im Herzen des Kreises Minden Lübbecke – nah dran, wo Sie und Ihre Familie zu Hause sind</li> <li>Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende direkt vor dem Gebäude </li> </ul> Gut zu wissen: <ul> <li>Dienstort ist das Feuerwehrtechnische Zentrum in Hille, das mit moderner und leistungsstarker Leitstellentechnik für effiziente Einsatzsteuerung ausgestattet ist</li> <li>Der Job erfordert hohe soziale Kompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit, sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Homeoffice ist in begrenztem Umfang möglich – ein hoher Präsenzanteil ist aufgrund der Aufgaben erforderlich</li> <li>Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern die ganztägige Besetzung der Stelle gewährleistet ist</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Leitung der Leitstelle des Kreises Minden-Lübbecke

Ihr neuer Job mit Wirkung und Gestaltungsspielraum! Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick und ausgeprägtem interdisziplinären und interkulturellen Denken? Dann übernehmen Sie Verantwortung beim Kreis Minden-Lübbecke – als Impulsgeber*in für nachhaltige Bau- und Planungsvorhaben, Führungskraft und Netzwerker*in! Der Kreis Minden-Lübbecke ist eine starke und attraktive Region mit vorrangig mittelständischen Unternehmen. Zusammen mit den vielfältigen Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten bietet die Region eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Mit unseren rund 1900 Mitarbeitenden verstehen wir uns als moderne Dienstleistungsverwaltung für unsere Einwohnerinnen und Einwohner in den 11 lebens- und liebenswerten Städten und Gemeinden. Aufgaben Das bewirken Sie bei uns: <ul> <li>Leitung und strategische Steuerung des Bau- und Planungsamtes mit Verantwortung für Bauordnung, Regional- und Bauleitplanung, kreiseigene Projektplanung sowie Projektmanagement</li> <li>Planung, Bau und Unterhaltung von Kreisstraßen und Radwegen</li> <li>Verantwortung für die Aufgabenbereiche Brandschutz, Wohnraumförderung und Denkmalschutz</li> <li>Fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams mit Klarheit, Vertrauen und Wertschätzung</li> <li>Weiterentwicklung von Digitalisierungsvorhaben</li> <li>Vertretung des Bau- und Planungsamtes gegenüber Kommunen, Institutionen, Fachbehörden und Öffentlichkeit sowie Einsatzbereitschaft auch außerhalb der Regelarbeitszeit</li> </ul> Profil Das bringen Sie mit: <ul> <li>Befähigung für die Ämtergruppe des 2. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Dienstes (ehemals höherer bautechnischer Dienst)</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom-Universität) in Architektur, Stadtplanung, Raumplanung oder einer vergleichbaren, dem Aufgabengebiet dienlichen Fachrichtung und umfangreichen Kenntnissen im öffentlichen Baurecht und allgemeinen Verwaltungsrecht</li> </ul> und <ul> <li>langjährige Führungs- und Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren (idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung)</li> </ul> Wir bieten Das bieten wir Ihnen – weil Ihre Arbeit zählt und Ihre Leidenschaft Raum verdient: <ul> <li>Gesellschaftlich relevante Führungsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum für bauliche und städtebauliche Entwicklung im Kreis</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeit (im Rahmen der Regelungen für Führungskräfte), digitaler Infrastruktur und Offenheit für Neues</li> <li>Attraktiver Lebens- und Arbeitsstandort mit bezahlbarem Wohnen, guter Anbindung und hoher Lebensqualität</li> <li>Eine verantwortungsvolle Position mit Besoldung nach A 16 LBesG NRW. Tarifbeschäftigte werden unter Berücksichtigung der tariflichen Bestimmungen eingruppiert. Teilzeitbeschäftigung ist ab einem Umfang von 85% möglich.</li> </ul> Wir gestalten Zukunft gemeinsam – mit Ihnen als starke Führungspersönlichkeit an unserer Seite. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für nachhaltige Bau- und Planungsprojekte, erhalten echten Gestaltungsspielraum und profitieren von einer wertschätzenden Kultur mit modernen Arbeitsbedingungen, klaren Strukturen und hoher Arbeitsplatzsicherheit. STBL1_DE

Amtsleitung Bau- und Planungsamt

Wir als Ärztekammer Niedersachsen (ÄKN) machen uns stark für gute Medizin und vertreten zusammen mit unseren elf Bezirksstellen die rund 47.000 Ärztinnen und Ärzte im Flächenland Niedersachsen. Zugleich nehmen wir als Teil der Selbstverwaltung öffentliche Aufgaben im Gesundheitswesen wahr und erfüllen weisungsgebunden staatliche Aufgaben. Wir sind verantwortlich für eine qualitativ hochwertige ärztliche Fort- und Weiterbildung sowie Ausbildung der Medizinischen Fachangestellten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat Beitragswesen in Hannover unbefristet und in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) mehrere Aufgaben <ul> <li>Zentrale Ansprechperson für unsere Ärztinnen und Ärzte bei allen Fragen rund um die Beitragsveranlagung, sowohl telefonisch als auch schriftlich</li> <li>Pflege der Stammdaten, Durchführung der Beitragsfestsetzung sowie Überwachung des Forderungsmanagements inklusive Mahnwesen</li> <li>Aktive Korrespondenz mit externen Schnittstellen wie Steuerberatungen und Behörden</li> <li>Erstellung rechtsicherer Beitragsbescheide auf Basis der geltenden Regelungen</li> <li>Eigenständige Bearbeitung des Postein- und -ausgangs im Rahmen der Beitragsverwaltung</li> <li>Sorgfältige Ablage sowie Bearbeitung von Wiedervorlagen im Rahmen eines strukturierten Dokumentenmanagements</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Rechtsanwaltsfachangestellter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare verwaltungsnahe Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Beitrags- oder Forderungswesen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit zur vorausschauenden Planung und Koordination von Arbeitsabläufen</li> <li>Kommunikationsstärke sowie ein serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein in einem sensiblen und vertrauensvollen Aufgabenbereich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag</li> <li>Ein dynamisches und vielseitiges Arbeitsumfeld mit täglich neuen, spannenden Herausforderungen</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung und wertschätzendes Arbeitsklima</li> <li>Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und ausreichend Parkmöglichkeiten für eine stressfreie Anreise</li> <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Teilnahme an Hansefit</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter im Beitragswesen (m/w/d)

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit fast 800 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheits­system. <h1>Referent (m/w/d) Vertrags­gestaltung Ambulante Versorgung </h1> Landesvertretung Niedersachsen · Hannover · ab 01.03.2026 · Vollzeit · unbefristet · Stellen‑ID: 2025-101 Aufgaben <ul> <li>In Ihrem Verantwortungsbereich gestalten Sie die ambulante Versorgung fachlich und strategisch, mit besonderem Fokus auf den Bereich Rettungsdienst, Krankenfahrten sowie Taxi- und Mietwagen.</li> <li>Sie führen eigenständig Vertragsverhandlungen in der ambulanten Versorgung und setzen mit den Vertragspartnern tragfähige Lösungen um.</li> <li>Zudem arbeiten Sie eng mit den Mitgliedskassen des vdek, weiteren Krankenkassenarten und Vertragspartnern zusammen und stimmen sich regelmäßig mit ihnen ab.</li> <li>Sie analysieren verhandlungs­relevante Vergütungs- und Leistungsdaten, werten diese aus und entwickeln daraus belastbare Entscheidungsgrundlagen.</li> <li>Außerdem bereiten Sie Entscheidungen für interne und externe Gremien vor und vertreten dort den vdek und die Ersatzkassen mit Ihrer fachlichen Expertise.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheits­ökonomie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine qualifizierte Berufsausbildung in der gesetzlichen Sozialversicherung mit entsprechender Berufserfahrung.</li> <li>Die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.</li> <li>Mit Ihrer analytischen Kompetenz, einem sicheren Umgang mit Zahlen sowie kaufmännischem Verständnis bereiten Sie komplexe Sachverhalte auf und präsentieren diese verständlich.</li> <li>Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und verhandeln in Abstimmungen und Vertrags­gesprächen klar und strukturiert.</li> <li>Ihr kooperativer Arbeitsstil trägt zu einer konstruktiven Zusammenarbeit im Team und mit unseren Partnern bei.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Attraktive Arbeitszeit­regelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit</li> <li>Balance zwischen Berufs- und Privat­leben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote</li> <li>Attraktives Arbeits­umfeld Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung</li> <li>Gesundheits­förderung Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness</li> <li>Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Vertragsgestaltung Ambulante Versorgung

Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitung (d/m/w) Grün- und Friedhofsbetrieb Sie übernehmen gern Verantwortung und sind entscheidungsfreudig? Sie können empathisch und zielgerichtet zwischen unterschiedlichen Interessen innerhalb Ihres Bereiches vermitteln? Sie möchten die Grün- und Parkanlagen der Stadt Celle als Beitrag zur Erhaltung und Verbesserung des Stadtklimas zukunftssicher entwickeln, gestalten und pflegen? Aufgaben <ul> <li>Eigenständige Leitung und Steuerung des Fachdienstes Grün- und Friedhofsbetrieb</li> <li>Planung der strategischen Ausrichtung des Fachdienstes</li> <li>Personalverantwortung für ca. 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Organisations- und Budgetverantwortung des Fachdienstes</li> <li>Vertretung des Fachdienstes in kommunalen Gremien und in der Öffentlichkeit</li> <li>Management fachdienstübergreifender Zusammenarbeit und Projekte</li> <li>Leitung der Abteilung Friedhof</li> </ul> Profil Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist ein Studienabschluss als Diplom, Bachelor oder Master der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Landschaftsbau, Landespflege oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ können sich auch Personen mit einem Studienabschluss als Diplom, Bachelor oder Master der Fachrichtung Bauingenieurwesen bewerben. Zudem ist eine mindestens dreijährige Führungserfahrung, vorzugsweise in einer öffentlichen Verwaltung, erforderlich. Darüber hinaus ist das Beherrschen der deutschen Sprache auf Sprachniveau C 1 erforderlich. Außerdem erwarten wir: <ul> <li>Fundierte Fachkenntnisse und Berufserfahrung in der kommunalen Grünflächenpflege oder des Garten- und Landschaftsbaus</li> <li>Wünschenswert ist Berufserfahrung im Friedhofsbereich</li> <li>Versierter Umgang mit fachspezifischer Software, insbesondere mit dem Geoinformationsportal (ALKIS), dem Dokumentations- und Kontrollsystem PIT-Kommunal und dem Ratsinformationssystem (ALLRIS) sowie mit der kommunalen Finanzsoftware (H&amp;H)</li> <li>soziales Geschick</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Souveränes Auftreten</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz</li> <li>Kooperationsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung. Die Stelle ist mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 35 Stunden teilzeitgeeignet. Die Aufgabe erfordert zeitliche Flexibilität (bspw. Teilnahme an Sitzungsterminen in den Abendstunden, Mitgliedschaft im Krisenstab)</li> <li>tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 13 TVöD, die nach den individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 4.767 € bis 6.834 € brutto umfasst</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.</li> <li>neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld</li> <li>als familienfreundlicher Arbeitgeber grundsätzlich eine flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung</li> <li>Betreuungsmöglichkeiten in einer städtischen Kindertageseinrichtung im Celler Stadtgebiet</li> <li>Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Angebot des Deutschland-Tickets als personalisiertes Jobticket</li> <li>Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut</li> <li>flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand</li> <li>Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“</li> <li>Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (d/m/w) Grün- und Friedhofsbetrieb

Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (d/m/w) für die Elterngeldstelle Sie haben Freude daran, Familien in wichtigen Lebensphasen zu unterstützen? Sie arbeiten gerne mit rechtlichen Grundlagen und behalten bei komplexen Anträgen den Überblick? Sie bringen Kommunikationsvermögen sowie Serviceorientierung mit und arbeiten gern im Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Elterngeldanträgen</li> <li>Beratung von Eltern und Arbeitgebern zur Elternzeit</li> <li>Beratung zur Höhe des Elterngeldes und Verteilung des Bezugszeitraumes </li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen</li> <li>Zahlungsabwicklung der Bundesleistungen</li> </ul> Profil Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) bzw. Verwaltungswirt (d/m/w) (AI-Lehrgang). Darüber hinaus sind Kenntnisse in der deutschen Sprache auf Sprachniveau C1 (GER) erforderlich. Außerdem erwarten wir: <ul> <li>Kenntnisse in MS Office</li> <li>Strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten</li> <li>Kenntnisse im Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz</li> <li>Teamorientierung</li> <li>Leistungs- und Lernbereitschaft</li> <li>Freundliches und souveränes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 25 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9a TVöD, die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 2.277 Euro und 2.551 Euro brutto monatlich variiert</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.</li> <li>Neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld</li> <li>Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung</li> <li>Betreuungsmöglichkeiten in einer städtischen Kindertageseinrichtung im Celler Stadtgebiet</li> <li>Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung wie beispielsweise ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung</li> <li>Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“</li> <li>Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut</li> <li>Flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand</li> <li>Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (d/m/w) für die Elterngeldstelle

Die Niedersächsische Landes­behörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landes­straßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschie­dener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Die unterschied­lichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäfts­bereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßen­bauämter) wahrgenommen. In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr im zentralen Geschäftsbereich 3 in Hannover im Dezernat 33 „Statische Angelegenheiten“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten als Technische Sachbearbeitung (w/m/d) im Sachgebiet statische Angelegenheiten und Nachrechnung -Weiserzeichen 3355 Z- Entgeltgruppe 14 TV-L / A 14 NBesO unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li> Nachrechnung von Brücken im Zuge von Bundes- und Landesstraßen in besonders schwierigen Fällen </li> <li> Selbständige Prüfung von Ausführungsunterlagen von Brücken(ersatz-)neubauten in statischer und konstruktiver Hinsicht sowie in bautechnischer und straßenbaubehördlicher Hinsicht in besonders schwierigen Fällen </li> </ul> Profil Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li> Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen. </li> <li> Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Univ. Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau verfügen. </li> <li> Erfahrungen im Bereich des Brückenbaues (Entwurfs- und Ausführungsplanung) sind erforderlich. Langjährige Erfahrungen in diesem Bereich sind von Vorteil. </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Normung und Bemessung im Bereich des Brückenbaues sowie der Anwendung wissenschaftlicher Methoden im Brückenbau sind erforderlich. </li> <li> Besondere Kenntnisse im Bereich der statischen Beurteilung von Zwischenzuständen in der Baudurchführung, in der Verstärkung und in der Nachrechnung sind wünschenswert. </li> <li> Besondere Kenntnisse im Bereich von BIM und der Digitalisierung sind wünschenswert. </li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Entscheidungsfreude und Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Beschäftigungsumfang in Vollzeit oder Teilzeit</li> <li> Entgeltgruppe 14 TV-L / A 14 NBesO (Eine Planstelle steht zur Verfügung.) </li> <li> flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, </li> <li> die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen, </li> <li>Möglichkeiten der Telearbeit bzw. des mobilen Arbeitens</li> <li>eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d),</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG,</li> <li>30 Tage jährlicher Erholungsurlaub,</li> <li>Corporate Benefits.</li> </ul> STBL1_DE

Technische Sachbearbeitung (w/m/d) im Sachgebiet statische Angelegenheiten und Nachrechnung

Wer wir sind Die Handwerkskammer Hannover ist die starke Stimme des Handwerks in der Region – Interessenvertretung, Dienstleisterin und Zukunftsgestalterin für über 19.000 Betriebe mit rund 100.000 Beschäftigten und über 7.000 Auszubildenden. Mit rund 200 Mitarbeitenden setzen wir uns engagiert für die Belange unserer Mitglieder ein – von Ausbildung über Betriebsberatung bis hin zur Digitalisierung. Mit dem Campus Handwerk betreiben wir eines der größten Bildungszentren Norddeutschlands. Am Standort Berliner Allee 17 ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sekretär (m/w/d/u) für den Hauptgeschäftsführer und das Präsidium Gestalten Sie das Herzstück unserer Organisation mit! Als Sekretär (m/w/d/u) für den Hauptgeschäftsführer und das Präsidium sind Sie weit mehr als nur organisatorische Unterstützung – Sie sind die verbindende Schaltstelle zwischen Leitung, Mitarbeitenden, Ehrenamt und externen Partnern. Mit Ihrem Organisationstalent, Ihrem Überblick und Ihrer Kommunikationsstärke tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass die Handwerkskammer Hannover als moderne, verlässliche Dienstleistungsorganisation reibungslos funktioniert. Aufgaben Ihre Aufgaben und Zuständigkeiten sind insbesondere: Ihr anspruchsvoller und vielseitiger Tätigkeitsbereich umfasst neben allgemeinen Verwaltungstätigkeiten die eigenständige Bearbeitung und eigenverantwortliche Erledigung sämtlicher, üblicher Sekretariatsaufgaben sowie vielfältiger, organisatorischer Aufgaben. <ul> <li>Eigenständige Organisation und Koordination des Sekretariats des Hauptgeschäftsführers und des Präsidiums</li> <li>Planung, Abstimmung und Pflege der Termin- und Tagesplanung für Präsident, Hauptgeschäftsführer und Präsidium – inklusive Vorbereitung aller Unterlagen</li> <li>Organisation und Betreuung von Sitzungen, Tagungen und Veranstaltungen für Präsident und Hauptgeschäftsführer</li> <li>Professioneller Empfang und freundliche Betreuung von Gästen</li> <li>Sorgfältige Bearbeitung, Priorisierung und Weiterleitung von Schriftstücken, E-Mails und Informationen</li> <li>Pflege und Strukturierung des digitalen und analogen Ablagesystems des Hauptgeschäftsführers Vorbereitung von Unterschriftenvorgängen</li> <li>Reiseplanung und -organisation für Präsidiumsmitglieder, Hauptgeschäftsführer und den Fahrdienst</li> <li>Erstellung von Glückwunsch- und Kondolenzschreiben</li> <li>Grußworte und damit zusammenhängende Urkundenausstellung für Präsidiumsmitglieder und Hauptgeschäftsführer organisieren</li> <li>Die Übertragung weiterer/anderer Aufgaben bleibt stets vorbehalten.</li> </ul> Mit Ihrem Einsatz sorgen S ie dafür, dass alles rundläuft – intern wie extern. Profil Ihr Profil – kommunikativ, strukturiert, engagiert <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung in der öffentlichen Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich verbunden mit einer sehr hohen Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie einer vollumfänglichen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrungen im Sekretariat und Erfahrung in der Büroorganisation</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook und PowerPoint)</li> <li>Hervorragende Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>ein selbstbewusstes, freundliches und verbindliches Auftreten</li> <li> Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten Unser Angebot <ul> <li>Sie erhalten ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 6 TV-L</li> <li>Jahressonderzahlung gem. § 20 TV-L</li> <li>betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche sowie Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li>persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen</li> <li>Ein vielseitiges, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Sinn und Gestaltungsspielraum</li> </ul> STBL1_DE

Sekretär (m/w/d/u) für den Hauptgeschäftsführer und das Präsidium

Die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landesstraßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschiedener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die unterschiedlichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäftsbereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßenbauämter) wahrgenommen. In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr im zentralen Geschäftsbereich 3 in Hannover im Dezernat 32 „Brücken und Tunnel“ sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsplätze als Bauingenieure im Sachgebiet Entwurf (w/m/d) – 325X – Entgeltgruppe 13 TV-L am Dienstort Hannover oder alternativ an einem der regionalen Standorte der Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr mit Dienstort in Aurich, Gandersheim, Goslar, Hameln, Lingen, Lüneburg, Nienburg, Oldenburg, Osnabrück, Stade, Wolfenbüttel oder Verden unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li> Entwurf von Ingenieurbauten in schwierigen Fällen im Beton-, Verbund- und Stahlbrückenbau (überwiegend im Bestand als Ersatzneubauten) </li> <li>Anwendung der BIM-Methode in der Entwurfsbearbeitung, Wahrnehmung von Aufgaben des BIM-Managements</li> <li>Selbstständige Betreuung von Ingenieurbüros sowie Abwicklung der Ingenieur-verträge</li> <li> Beratung der regionalen Geschäftsbereiche in entwurfstechnischen und konstruktiven Fragen, Begleitung von brückenbautechnischen Entwurfsprozessen innerhalb der Straßenbauverwaltung </li> </ul> Änderungen der Organisation und des Aufgabenbereiches bleiben vorbehalten. Profil Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li> Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ. Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, vorzugsweise in der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau oder der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Studienrichtung Bauingenieurwesen vorzugsweise in der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau verfügen </li> <li>Erfahrungen im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaues sind wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Brückenbau (Planung oder Bau) sind vorteilhaft</li> <li>Besondere Kenntnisse im Bereich der Normung und Bemessung von Bauwerken sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Motivierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zu innovativem Handeln und strategischem Denken</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Einsatzfreude und Belastbarkeit</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Beschäftigungsumfang in Vollzeit oder Teilzeit</li> <li>Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L</li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> <li>Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieure im Sachgebiet Entwurf (w/m/d)

Wir, der Zweckverband Abfallwirtschaft Celle, sind ein mittelgroßes Unternehmen im Bereich des öffentlichen Dienstes. Unsere Leistungen umfassen die Entsorgung von Abfällen und Wertstoffen. Als Teil einer zukunftsorientierten Branche setzen wir auf Technologien und Arbeitsmethoden, um den Bürgerinnen und Bürgern und der Umwelt bestmögliche Dienstleistungen bieten zu können.Als KFZ-Mechatroniker/in Nutzfahrzeugtechnik bei uns haben Sie die Chance an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Fahrzeugflotte mitzuwirken. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung. Werden Sie Teil unserer Mission, die Abfallwirtschaft in unserer Region nachhaltiger und effizienter zu gestalten. Aufgaben <ul><li>Wartung und Instandsetzung von LKW einschließlich Spezialaufbauen (Abfallpressfahrzeuge, Abroll- und Abkippcontainerfahrzeugen uvm.)</li><li>Service und Reparatur im Hydraulikbereich oder an den Aufbauten und Schüttungen</li><li>Umgang mit Fehlersuch- und Ausleseprogrammen</li></ul> Profil <ul><li>Ihre Ausbildung zum/zur Nutzfahrzeug-Mechatroniker/in oder zum/zur Landmaschinenmechatroniker/in haben Sie mit Erfolg abgeschlossen und/oder verfügen über einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der Fahrzeug- oder Nutzfahrzeuginstandhaltung gesammelt</li><li>Organisatorische Fähigkeiten und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Führerscheinklasse B erforderlich, CE wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>Befristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer geregeltenAufgabenwahrnehmung mit entsprechender Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bei Vorlage aller dafür notwendigen Voraussetzungen</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie abwechslungsreiche, zielorientiert und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>Durch den Einsatz im Dienstplan jede zweite Woche einen freien Freitag 27 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine tarifgemäße Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrung</li></ul> STBL1_DE

313 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 31535 Neustadt am Rübenberge, Deutschland