21 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Niederbayern

Aushilfsbeschäftigte/r (m/w/d) für den Justiz­wachtmeisterdienst zu 50 %

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Justizangestellte/n (m/w/d) als Beschäftigte/n (m/w/d) im Justizwacht­meister­dienst mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 50 % der regel­mäßigen wöchent­lichen Arbeits­zeit eines Voll­beschäf­tigten. Die Stelle ist befristet auf 12 Monate.

Über uns
Das Amtsgericht Viechtach ist eine moderne Dienststelle des bayerischen Justiz­systems und betreut sowohl zivil- und straf­rechtliche Angelegen­heiten als auch Angelegen­heiten der frei­willigen Gerichts­barkeit in unserer Region. Wir legen Wert auf kolle­giales Miteinander, fachliche Weiter­bildung und einen bürgernahen Service.

• Gewährleistung der Sicherheit im Gerichtsgebäude und auf dem Gelände
• Kontrolle von Zutrittsberechtigungen
• Telefonvermittlung
• Überwachung von Fluchtwegen und Notausgängen
• Begleitung von Parteien zu den Sitzungen
• Zustellung von Ladungen etc.
• Unterstützung im Sitzungssaal bei der Aufrechterhaltung der Ordnung im Saal
• Protokollierung von Vorfällen, die im Gerichtsgebäude auftreten
• Verteilung der ein- und ausgehenden Post, auch elektronisch
• Zentrale Scanstelle

• Körperliche und psychische Belastbarkeit
• Grundlegende Fitness
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attrak­tiven Sozial­leistungen, wie z. B. vermögens­wirklichen Leis­tungen, betrieb­licher Alters­vorsorge, Jahres­sonderzahlung etc.
• Vergütung nach den einschlägigen tarif­rechtlichen Bestimmungen*
• Flexible Arbeitszeit­modelle
• Umfangreiche Fort‑ und Weiter­bildungs­möglich­keiten
• Kollegiales Arbeitsumfeld und gute Vereinbar­keit von Beruf und Privat­leben
• Das Amtsgericht Viechtach ist eine Behörde mit rund 60 Mitarbeitern/-innen, die Gemein­schaft ist für uns ein hoher Wert
• Die Arbeitszeit folgt einem Gleitzeit­modell, der Erholungs­urlaub beträgt 30 Tage im Jahr, betriebliches Gesundheits­manage­ment ist etabliert
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach der Ein­arbeitung

*Hinweis: Konkrete Vergütung und Eingruppierung richten sich nach der Qualifi­kation und den geltenden Rechts­vorschriften. Die Ein­stellung erfolgt zunächst in Entgelt­gruppe 2 TV‑L.

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