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Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem Ihre beruf­lichen Ziele ebenso unter­stützt werden wie Ihr Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Weitere Eingliederungs­hilfe für Erwachsene“ der Sozial­verwaltung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Engagement, damit Menschen mit Behinde­rung am Leben in der Gemein­schaft teilhaben, von besonderen Wohn­formen profitieren und personen­bezogene Hilfen erhalten. Wir suchen Lösungen – individuell und kreativ. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum 01.09.2025 ist eine unbefristete Stelle in Vollzeit (im Rahmen des Job- und Desksharings ist diese Stelle teilzeitfähig) in Entgelt­gruppe 11 TVöD/VKA bzw. Besoldungs­gruppe A 12 BayBesG zu besetzen: Leitung des Arbeitsgebietes 25/300 im Referat „Eingliederungshilfe für Erwachsene“ (Kennziffer: 2025/25300-1) Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten das Arbeitsgebiet 25/300, das schwerpunktmäßig für die ambulante Eingliederungshilfe (auch in Form des persönlichen Budgets), besondere Wohnformen für Erwachsene sowie spezielle Hilfen nach dem SGB IX zuständig ist.</li> <li>Die Aufgaben als Arbeitsgebietsleitung umfassen die Planung, Überwachung und Korrektur des Dienstbetriebes und des Personaleinsatzes.</li> <li>Sie entwickeln Strategien zur Motivation und Wertschätzung der Mitarbeitenden und setzen diese um.</li> <li>Auch gehören die Vorbereitung, das Führen und das Nachbereiten von Gesprächen mit Mitarbeitenden zu Ihren Aufgaben. Sie erstellen neben den Bewertungen nach § 18 TVöD (leistungsorientierte Bezahlung) auch die Beurteilungsentwürfe für Beamtinnen und Beamte, die Beurteilungsbeiträge für Arbeitszeugnisse sowie Zielvereinbarungen.</li> <li>Die Gestaltung und Weiterentwicklung des Wissensmanagements im Arbeitsgebiet (Entwicklungen erkennen und Handlungsbedarfe ableiten) gehört ebenso zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Sie haben die verantwortungsvolle Umsetzung des Qualitätsmanagements im Fokus (z. B. Erkennen von übergeordneten Zielen, Übertragung auf den eigenen Verantwortungsbereich und Entscheidung über einzelne Teilschritte zur Zielerreichung, Qualitäts- und Prozessanalyse der Arbeitsabläufe in Vorbereitung der Entwicklung neuer Qualitätskriterien).</li> <li>Die Vertretung des Bezirks Oberbayern bei internen und externen Terminen (Gremien, Arbeitsgruppen, Personenkonferenzen etc.) ist ein weiterer Bereich Ihres vielfältigen Aufgabenspektrums.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss <ul> <li>in der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li> <li>des Beschäftigtenlehrgangs II oder</li> <li>als Diplom-Jurist (m/w/d) oder Voll­jurist (m/w/d) oder</li> <li>eines Hochschul­studiums (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar).</li> </ul> </li> <li>Umfassende sozial­hilfe­recht­liche Kenntnisse, insbesondere im Bereich der Eingliederungs­hilfe und nach dem SGB XII, sind für Sie eine Selbst­verständlich­keit.</li> <li>Erfahrung im Rahmen der Übernahme von Sonderaufgaben wie Konzept­entwicklung, Erstellung und Durchführung von Schulungen, Teilnahme an über­greifenden Arbeits- und Projektgruppen bzw. Qualitätszirkeln weisen Sie ebenfalls vor.</li> <li>Teamführung und die Zusammenarbeit mit Menschen bereiten Ihnen viel Freude.</li> <li>Bei der Ziel­erreichung kommen Ihnen Ihr hohes Maß an Eigen­verantwortung und Ihre Organisations­fähigkeit (Priorisierung und Fristenwahrung) zugute.</li> <li>Durch Ihr hohes Maß an Kommunikations­fähigkeit, Einfühlungs­vermögen und Entscheidungsfreude können Sie sich gut ausdrücken und Inhalte auf den Punkt bringen.</li> <li>Selbstsicheres Auftreten, Flexibilität, Loyalität und Überzeugungs­fähigkeit bringen Sie außerdem mit.</li> <li>Sie bleiben auch in stressigen Situationen ruhig und gelassen, meistern Konflikte souverän und behalten eine positive Einstellung.</li> </ul> Wir bieten Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: <ul> <li>Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig</li> <li>Arbeiten in einem guten Betriebs­klima und einer wert­schätzenden Führungskultur</li> <li>Eine fundierte Ein­arbei­tung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unter­stützung durch das ganze Team</li> <li>Zahlreiche aus­gezeichnete Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine E-Bibliothek</li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeits­zeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebseigenen Kinder­krippe</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Einen Fahrtkosten­zuschuss für MVV und Bahn</li> <li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs­suche durch eigene Wohnungs­angebote</li> <li>Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungs­raum­zulage</li> <li>Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffent­lichen Dienstes</li> <li>Eine eigene Kantine</li> <li>Betriebliche Gesundheits­förderung und Sport­angebote im Haus</li> <li>Die Möglich­keit eines Fahrrad­leasings</li> </ul> STBL1_DE

Leitung des Arbeitsgebietes 25/300 im Referat „Eingliederungshilfe für Erwachsene“

Wir sind ein öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit Sitz in Augsburg. Mit unseren rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir Partner in allen Fragen der gesetzlichen Rentenversicherung und betreuen rund 950.000 Kundinnen und Kunden. Wir suchen für unsere Abteilung Sozialmedizinischer Dienst zeitnah Gesundheits- und Krankenpflegerinnen (w/m/d) in Teilzeit (zwischen 19,50 und 31,20 Stunden/Woche, dies sind zwischen 50 und 80 % der regelmäßigen Arbeitszeit). Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Bei Bewährung ist die Übernahme in ein Dauerarbeitsverhältnis vorgesehen. Aufgaben <ul> <li>Veranlassung der sozialmedizinischen Sachaufklärung</li> <li>Prüfung von medizinischen Unterlagen</li> <li>Prüfung der medizinischen Voraussetzungen für die Gewährung der beantragten Leistung (Leistungen zur medizinischen Rehabilitation) sowie Erstellung der entsprechenden sozialmedizinischen Beurteilung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie arbeiten zügig und sorgfältig</li> <li>Sie haben eine hohe Arbeitsmotivation und treffen gerne Entscheidungen</li> <li>Sie verstehen sich als Teamplayerin (w/m/d)</li> <li>Sie verfügen idealerweise über eine Berufserfahrung in verschiedenen klinischen Fächern (dies ist jedoch keine Voraussetzung)</li> <li>Und: Sie sind bereit, sich in das Rehabilitationsrecht (insb. Leistungen zur medizinischen Rehabilitation) einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung</li> <li>Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TV-TgDRV (ähnlich TVöD)</li> <li>Attraktive Gleitzeitregelungen</li> <li>Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Die zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Ein vergünstigtes Jobticket sowie Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Gesundheits- und Krankenpflegerinnen (w/m/d)

Im Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) ist in der Abteilung VI im Referat VI 2 „Radikalisierungsprävention“ demnächst der Dienstposten einer / eines Sachbearbeiterin / Sachbearbeiters (m/w/d) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Förderverfahren (Bundes- und Landesmittel) im Bereich der Radi­ka­li­sierungs­prävention (Antrags­bearbeitung, Auszahlungs­verfahren, Unter­stützung bei der Ver­wendungs­nachweis­bearbeitung)</li> <li>Umsetzung von Delegationen an nachgeordnete Behörden und fach­liche Zusammen­arbeit mit diesen Behörden</li> <li>Fachliche Weiterentwicklung der Förderrichtlinie</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der Radikali­sierungs­prävention</li> <li>Planung, Aufstellung und Überwachung von Doppel- und Jahres­haushalten</li> <li>Auszahlung von Rechnungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreicher (Fach-)Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom [FH] oder vergleichbar), z. B. im Bereich der Wirtschafts-, Sozial- oder Geistes­wissenschaften</li> <li>Idealerweise Fachkenntnisse im Themenkreis Haushaltsrecht, Zuwendungsrecht / Förderungen bzw. die Fähigkeit und Bereit­schaft, sich inner­halb kurzer Zeit ein­zu­arbeiten</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Verwaltung und Ausreichung von Zuwen­dungen (Förderungen) ist von Vorteil</li> <li>Sichere Anwendung der Standard-EDV (MS Office)</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken und zur Aufbereitung komplexer Sachverhalte</li> <li>Interesse an aktuellen gesellschafts­politischen Themen, Frage­stellungen und Dis­kursen</li> <li>Organisationsgeschick und selbst­ständiges Arbeiten</li> <li>Pflichtbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Entscheidungsfähigkeit und Problem­bewusstsein</li> <li>Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Kontakt­fähigkeit</li> <li>Dem Tätigkeitsbereich entsprechende Belast­barkeit</li> <li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucks­vermögen</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in Entgelt­gruppe 9b, Entgelt­gruppe 10 oder Entgelt­gruppe 11 des TV‑L (bitte informieren Sie sich z. B. auf der Homepage des öffent­lichen Dienstes über die Vergütung)</li> <li>Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage)</li> <li>Darüber hinaus bieten wir Ihnen alle Vorzüge des öffent­lichen Dienstes, insbesondere Arbeits­platz­sicherheit und gute Voraus­setzungen für die Verein­barkeit von Familie und Beruf durch glei­tende Arbeits­zeit und die Möglich­keit zum mobi­len Arbeiten sowie u. a. eine betrieb­liche Alters­vorsorge und ein vergünstigtes Ticket für den öffent­lichen Nahverkehr</li> <li>Wir unterstützen Sie in Ihrem anspruchsvollen, abwechslungs­reichen, zukunfts­orientier­ten Aufgaben­gebiet durch viel­fältige Fort­bildungs­möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für das Referat „Radikalisierungsprävention“

Gemeinschaft und Lebensqualität stehen im Zentrum unseres Handelns. Wir schaffen einen Ort, an dem Menschen gerne leben und arbeiten. Gestalte mit uns aktiv den Lebensraum für Tausende von Bürgerinnen und Bürgern. Bei uns siehst du direkt, was deine Arbeit bewirkt und wie du das tägliche Miteinander positiv beeinflusst. Erlebe den Sinn deiner Tätigkeit jeden Tag aufs Neue. Die Gemeinde Pentling entstand nach den Gebietsreformen 1972 und 1978 aus den Gemeinden Neudorf, Hohengebraching, Matting, Graßfing, Großberg und Poign mit Seedorf. Seitdem entwickelt sich Pentling zu einer attraktiven Gemeinde, die mit derzeit über 7.000 Einwohnern einer der größeren von 41 Gemeinden im Landkreis Regensburg zählt. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Gruppenleitung in der Waldkindergartengruppe</li> <li>Sie betreuen 20 Kinder im Alter von 3 bis Jahren</li> <li>Sie erleben den Jahreskreislauf im Wald gemeinsam mit den Kindern</li> <li>Naturverbundenes Arbeiten: Der Kindergarten befindet sich mitten im Wald</li></ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in</li> <li>Sie sind wetterfest und naturverbunden</li> <li>Sie bringen fließende Deutschkenntnisse (B2 mindestens)</li> <li>Berufserfahrung ist wünschenswert, aber Sie können auch direkt nach der Ausbildung bei uns einsteigen</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Bezahlung nach TVöD mit leistungsgerechter Einstufung (S8A)</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Gesundheitsfürsorge im Wert von 400Euro p.a</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere in Naturraumpädagogik</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten (6 h/Tag): Vormittags</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch 30-Stunden-Woche</li></ul> STBL1_DE

Erzieher / Erzieherin Waldkindergarten - Teilzeit (m/w/d)

Für das Landratsamt Altötting suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine Fachkraft (m/w/d) für Naturschutz befristet in Teilzeit in Höhe von 85 % Aufgaben <ul> <li>Beurteilungen von Ein­griffen in Natur und Landschaft im Rahmen behördlicher Ge­nehmigungs­verfahren</li> <li>Fachliche Stellung­nahmen zu Flächen­nutzungs-, Bebauungs­plänen usw.</li> <li>Vollzug arten­schutz­recht­licher Vorschriften</li> <li>Überwachung und Betreuung von Schutz­gebieten</li> <li>Planung, Organisation und Betreuung von Umsetzungs­maßnahmen, von Arten­hilfs­pro­grammen und von Maßnahmen in Natura-2000-Gebieten</li> <li>Mitwirkung beim Bayerischen Vertrags­natur­schutz­programm und bei Förder­maßnahmen nach der Naturpark- und Land­schafts­pflege­richt­linie</li> <li>Koordination ehren- und nebenamtlich Beauftragter (z. B. Naturschutzwacht, Biber­berate­rinnen und Biber­berater)</li> </ul> Profil <ul> <li>(Ggf. zeitnah) ab­ge­schlossenes Hoch­schul­studium (Bachelor of Science / Engineering, Diplom [FH]) der Fach­richtung Natur­schutz und Landschafts­planung oder ver­gleichbar</li> <li>Gute Kenntnisse von Flora und Fauna</li> <li>Uneingeschränkte Fähigkeit und Bereit­schaft zu Außen­dienst­einsätzen sowie gültige Fahr­erlaubnis der Klasse B</li> <li>Sicheren Umgang mit gängiger Office-Software</li> <li>ArcGIS- / ArcView-Kenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen: <ul> <li>Belastungs-, team- und kommunikations­fähige Persönlichkeit, die sich durch eine flexible, kooperative und ziel­orientierte Arbeits­weise aus­zeichnet und über Organisations­talent sowie ein sicheres und ver­bind­liches Auftreten, Ver­handlungs­geschick und Durch­setzungs­ver­mögen verfügt</li> <li>Freude am Umgang mit ver­schie­densten Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Ein­stellung nach den geltenden tarif­ver­trag­lichen Regelungen in Ent­gelt­gruppe 10 TV-L (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/)</li> <li>Eine Stelle in Teilzeit in Höhe von 85 % (34 Wochen­stunden) bis 03.11.2027</li> <li>Einen interessanten und ab­wechslungs­reichen Arbeits­platz</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften sowie allen Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeitern</li> <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle</li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirk­same Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Ver­dichtungs­raum München</li> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz</li> </ul> Die Stelle ist grund­sätzlich teil­zeit­fähig, sofern durch Job­sharing die Wahr­nehmung der Aufgaben in Vollzeit ge­sichert ist. STBL1_DE

Fachkraft (m/w/d) für Naturschutz

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet S3 – Digitalisierung und IT bieten wir zum 19.09.2026 mehrere Plätze für ein Duales Studium „Informatik und Verwaltung“ als Beamter (m/w/d) Während des dreijährigen Studiums absolvieren Sie ein 18-monatiges Fachhochschulstudium im Studiengang Informatik an der Hochschule Hof sowie ein sechsmonatiges Studium am Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern. Die insgesamt zwölfmonatige berufspraktische Ausbildung absolvieren Sie direkt bei uns vor Ort an der Regierung von Oberbayern in München. Durch die Mischung aus Theorie und Praxis erhalten Sie während des Studiums einen umfassenden Einblick in die unterschiedlichen Tätigkeitsfelder der Informations- und Kommunikationstechnik des öffentlichen Dienstes und werden auf Ihre spätere Tätigkeit vorbereitet. Der erfolgreiche Abschluss der Qualifikationsprüfung nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes ermöglicht Ihnen bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Probe. Weitere Informationen finden Sie auf verwaltungsinformatiker.de. Aufgaben <ul> <li>Grundlagen der Informatik</li> <li>Objektorientierte Programmierung</li> <li>Betriebssysteme</li> <li>Rechnernetzwerke</li> <li>Datenbanken</li> <li>Rechnertechnik</li> </ul> Im Studium der Verwaltungswissenschaften erwarten Sie Themen wie: <ul> <li>Datenschutz</li> <li>Wirtschaftsführung in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Allgemeines Staats- und Verwaltungsrecht</li> <li>Privatrecht einschließlich Vertrags- und Vergaberecht</li> <li>Personalmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Bis zum voraussichtlichen Einstellungstermin die unbeschränkte Fachhochschulreife, fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife oder ein vom Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus als gleichwertig anerkannter Bildungsstand oder die Hochschulzugangsberechtigung über erfolgreiche berufliche Fortbildungsprüfungen (Meisterprüfung oder gleichgestellte berufliche Fortbildungsprüfungen, Absolventen [m/w/d] von Fachschulen und Fachakademien) in Verbindung mit einem Beratungsgespräch an einer bayerischen Hochschule oder an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme am IT-Einstellungstest; der Test wird von der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern, Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung, in Hof durchgeführt und besteht aus u. a. einer Prüfung in den Bereichen Mathematik und logisches Denken; die Anmeldung erfolgt durch uns nach Eingang Ihrer Bewerbung; daher werden Ihre Daten (Name, Anschrift, Geburtsdatum, E-Mail-Adresse) in Folge Ihrer Bewerbung an die HföD weitergeleitet</li> </ul> Der Einstellungstest findet am 10.11.2025 statt. <ul> <li>Beamtenrechtliche Einstellungsvoraussetzungen sind erfüllt (u. a. deutsche oder EU-Staatsbürgerschaft, gesundheitliche Eignung zur Übernahme ins Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, einwandfreies Führungszeugnis)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Während des Vorbereitungsdienstes monatliche Bezüge i. H. v. aktuell 1.563,85 Euro plus ggf. Orts- und Familienzuschlag</li> <li>Nach dem erfolgreichen Ableisten des Vorbereitungsdienstes den Einstieg in die Besoldungsgruppe A 10</li> <li>Als Dienstorte München, Rosenheim oder Ingolstadt, zwischen denen Sie nach dem Studium wählen können; während des Studiums finden die praktischen Abschnitte in München statt</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li> <li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team</li> <li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz, Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle nach dem Vorbereitungsdienst</li> <li>Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr</li> </ul> Die Stelle ist im Rahmen des § 10 FachV-VI teilzeitfähig. STBL1_DE

Duales Studium „Informatik und Verwaltung“ als Beamter (m/w/d)

Im Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) ist in der Ab­teilung A (Haushalt, Personal, Zentrale Dienstleistungen) im Referat A 3 (Zentrale Dienste) demnächst der Dienstposten einer / eines Elektronikerin / Elektronikers (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Wartung, Reparatur und Instandhaltung elektrischer Anlagen, Maschinen und Geräte</li> <li>Durchführung von Installationsarbeiten im Bereich Stark- und Schwachstrom</li> <li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen</li> <li>Prüfung und Dokumentation nach gültigen Vorschriften (z. B. DGUV V3)</li> <li>Unterstützung bei Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Sonstige Tätigkeiten im Bereich Hausverwaltung und Zentrale Dienste, insbesondere Beauftragung, Überwachung und Prüfung von Liefer- und Dienstleistungen sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungs- und Konferenzräumen sowie Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung des Hausmeisterdienstes</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung von mindestens drei Jahren, vor­zugs­weise als Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d)</li> <li>Bereitschaft, sich die für die Aufgabenerledigung erforder­lichen Kennt­nisse rasch anzueignen</li> <li>Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Office-Produkte</li> <li>Gewandtheit und Umsicht bei der Wahrnehmung der häufig termin­gebundenen Auf­gaben</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Pflichtbewusstsein, Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständiges Arbeiten</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucks­vermögen</li> <li>Organisationsgeschick – auch unter Zeitdruck</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Dienstleistung auch außer­halb der regel­mäßigen Dienstzeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in Entgelt­gruppe 5 des TV-L (bitte informieren Sie sich z. B. auf der Homepage des öffent­lichen Dienstes über die Vergütung)</li> <li>Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienst­behörde (Ministerial­zulage)</li> <li>Darüber hinaus bieten wir Ihnen alle Vorzüge des öffent­lichen Dienstes, insbesondere Arbeits­platz­sicherheit und gute Voraus­setzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeits­zeit und die Möglich­keit zum mobilen Arbeiten sowie u. a. betrieb­liche Alters­vorsorge und ein vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Wir unterstützen Sie in Ihrem anspruchsvollen, abwechslungs­reichen, zukunfts­orien­tier­ten Aufgabengebiet durch viel­fältige Fort­bildungs­möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d)

Gute Medizin braucht gemein­sames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark – wir von der Bayerischen Landes­ärzte­kammer. Die Walner-Schulen wurden 1957 als Berufs­fach­schule für Arzt­helfe­rinnen sowie Arzt­helfer ge­gründet und 1970 vom Verein zur Förderung der Aus- und Fort­bildung der medizinischen Assistenz­berufe über­nommen. Seit 2020 sind die Walner-Schulen als Fort­bildungs­zentrum für medizinische Berufe der Bayerischen Landes­ärzte­kammer an­ge­gliedert. Im Fokus steht die Fort- und Weiter­bildung von medizinischem Fach­personal. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Dozenten (m/w/d) auf Honorarbasis für die Fortbildung „Fachwirt MFA“ Standort: <ul> <li>Ver­an­stal­tungs­ort sind die Walner-Schulen, Fort­bildungs­zentrum für medizinische Berufe der Bayerischen Landes­ärzte­kammer, Grill­parzer­straße 8, 81675 München, oder</li> <li>Online (je nach modularer Planung)</li> </ul> Unterrichtszeiten: Freitagnachmittag und samstags Die Walner-Schulen suchen engagierte und er­fahrene Dozierende, die Medizinische Fach­an­ge­stellte (MFA) mit Leiden­schaft und Expertise auf dem Weg zur Fachwirtin bzw. zum Fachwirt für ambulante medizinische Ver­sorgung be­gleiten. Sie haben die Chance, eine praxis­nahe und inno­vative Fort­bildung aktiv mit­zu­ge­stalten und Ihr Know-how in die Zukunft der MFA-Weiter­bildung ein­zu­bringen. Aufgaben Sie übernehmen die Lehrtätigkeit in einem oder mehreren der folgenden Module und gestalten diese nach aktuellen didaktischen sowie modernen methodischen Standards: <ul> <li>Modul „Informations- und Kommuni­kations­techno­logien“</li> <ul> <li>Grundlagen und Anwendung von Hardware und Software: Einsatz­be­reiche in der medizi­nischen Praxis inklusive medizi­nischer Software, Gesund­heits-Apps, Telematik­infra­struktur und sicherer Doku­men­tation</li> <li>Digitale Techno­logien und Informations­ma­nage­ment: Big Data, Künstliche Intelligenz, Robotik, Cyber­sicherheit, Web­recherche, Informations­bewertung</li> <li>Kommunikation und rechtliche Rahmen­be­dingungen: technische und rechtliche Aspekte der Praxis­homepage, Inter­operabilität von Systemen und elektro­nischer Kommuni­kation</li> </ul> </ul> <ul> <li>Modul „Arbeits- und Gesund­heits­schutz“</li> <ul> <li>Gefährdungs­be­urteilung und arbeits­medizinische Vor­sorgen: Mit­wirkung und Über­wachung von Be­lastungs- und Be­an­spruchungs­er­fassung (Gefährdungen im chemischen, physikalischen, bio­logischen und psychischen Bereich)</li> <li>Arbeits­medi­zi­ni­sche Vor­sorgen und Unter­weisungen gemäß ArbMedVV organisieren und doku­men­tieren sowie gesund­heit­liche Präventions­maß­nahmen gemäß PrävG &amp; BGM planen und organisieren</li> <li>Unter­stützung des betrieb­lichen Ein­gliederungs­ma­nage­ments (BEM)</li> <li>Medizin­produkte- und Hygiene­ma­nage­ment: Pflege, Wartung und rechts­sichere Doku­men­tation medi­zi­ni­scher Geräte, Um­setzung von Auf­bereitungs­vor­gaben und Lager­haltung</li> <li>Anwendung von Instrumenten des Qualitäts- und In­for­ma­tions­ma­nage­ments vor allem bei Prozess­be­schrei­bungen, Zeit­ma­nage­ment, Vor­sorge­doku­men­ta­tion und Arbeits­schutz­ma­nage­ment (ASM)</li> </ul> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich ab­ge­schlossenes Studium oder Aus­bildung in einem relevanten Fach­bereich (z. B. Personal- bzw. Gesund­heits­ma­nage­ment, Qualitäts­ma­nage­ment, Informatik, Arbeits­schutz)</li> <li>Einschlägige Berufs­er­fahrung im jeweiligen Themen­gebiet der Module</li> <li>Fundierte Fach­kennt­nisse in den ge­nannten Schwer­punkten</li> <li>Erfahrung in der Er­wachsenen­bildung, idealer­weise mit didaktischer Zusatz­quali­fi­kation (z. B. AdA-Schein, Train the Trainer)</li> <li>Freude an der Wissens­ver­mittlung sowie Fähigkeit, Lernende zu be­geistern und zu motivieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung mit 50 Euro pro Unter­richts­stunde</li> <li>Flexible Einsatz­zeiten durch Unter­richts­zeiten aus­schließ­lich an Freitag­nach­mittagen und Samstagen</li> <li>Planungs­sicher­heit aufgrund einer voraus­schauenden zwei­jährigen Terminierung</li> <li>Innovative Lehr­methoden durch den Einsatz von Moodle, Mentimeter und weiteren inter­aktiven metho­dischen Tools</li> <li>Praxisnahe Gestaltung und Mit­wirkung bei der Ent­wicklung neuer Unter­richts­inhalte sowie realitäts­naher Fall­beispiele</li> </ul> STBL1_DE

Dozent (m/w/d) auf Honorarbasis für die Fortbildung „Fachwirt MFA“

Die Industrie- und Handelskammer Regensburg für Oberpfalz / Kelheim ist Partner der regionalen Wirtschaft mit rund 85.000 Mitgliedsunternehmen im ostbayerischen Wirtschaftsraum Oberpfalz - Kelheim. Wir vertreten das Gesamtinteresse der Unternehmen vor Ort, erfüllen vom Gesetzgeber übertragene Aufgaben und bieten Serviceleistungen für Firmen und Gewerbetreibende an. Mit ca. 150 Mitarbeiter*Innen und sechs Geschäftsstellen in der Oberpfalz und dem Landkreis Kelheim sowie einem Regionalbüro in Pilsen unterstützen und beraten wir aktiv unsere Mitgliedsunternehmen. Unser Mitarbeiter*Innen sowie ehrenamtlich engagierte Unternehmensvertreter*Innen geben hierfür täglich das Beste - werden Sie ein Teil davon!Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen IT-Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Aufgaben <ul> <li>Unseren Mitarbeitenden stehen Sie für alle IT-bezogenen Fragen unterstützend zur Seite (1st und 2nd-Level IT-Support)</li> <li>Sie pflegen das IT-Berechtigungskonzept und richten Benutzerberechtigungen ein (MS EntraID / ActiveDirectory On-Prem)</li> <li>Als Teil des IT-Teams betreuen und überwachen Sie unsere IT-Infrastruktur und unsere eingesetzten Hard- und Softwarelösungen, wie z.B. Windows-Server und -Clients, mobile Endgeräte und verschiedene Netzwerkkomponenten</li> <li>Weiterer Bestandteil des Aufgabengebietes ist die Pflege der Systemdokumentation, Prozesse und Richtlinien sowie die Inventarisierung von IT-relevanten Systemen und Elementen</li> <li>Sie sind Schnittstelle zu externen IT-Dienstleistern bei komplexeren Aufgaben</li> <li>Sie engagieren sich in IT-Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und sind motiviert, Ihr Fachwissen kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> <li>Sie verfügen über fundiertes Wissen in MS-Windows-Betriebssystemen sowie der MS-365-Administration und haben Erfahrung in VMware und in Netzwerkinfrastrukturen</li> <li>Teamgeist, sicheres Auftreten, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens Level C1)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team, das füreinander einsteht, sowie eine leistungsorientierte Vergütung, inklusive betrieblicher Altersvorsorge. Freuen Sie sich auf einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Damit Sie sich schnell bei uns wohlfühlen, gestalten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Einarbeitung. Die IHK liegt im Herzen der Regensburger Innenstadt mit Parkmöglichkeit. Außer­dem bieten wir Kurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Jobticket und Jobfahrrad an. STBL1_DE

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Erzbischöfliche Jugendamt als Schulsozialarbeiter:in Referenznummer: 11268 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: befristet bis 30.09.2027 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 14.09.2025 Arbeitszeit: 19,5 Std./Woche Vergütung: S 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Bei der Jugendsozialarbeit an Schulen handelt es sich um ein von der Landeshauptstadt München refinanziertes Kooperationsprojekt zwischen dem Schüler:innen-Treff Cafe Klatsch (Erzbischöfliches Jugendamt) und der Mittelschule an der Peslmüllerstraße in München-Pasing. Die Anstellungsträgerschaft für die Projektstelle übernimmt die Erzdiözese München und Freising. Aufgaben <ul> <li>Gewährleistung der Schulsozialarbeit an der Mittelschule an der Mittelschule an der Peslmüllerstraße, insbesondere Einzelfallhilfe</li> <li>Mitgestaltung des Schullebens in enger Kooperation mit Lehrkräften und Eltern</li> <li>Mitarbeit bei Projekten der Bildungsarbeit für Schulklassen </li> <li>Entwicklung und Evaluierung von Konzepten für die schulbezogene Sozialarbeit</li> <li>Pflegen der Netzwerke, Kooperation mit Betrieben vor Ort und der Landeshauptstadt München.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit (BA/Dipl.-FH)</li> <li>idealerweise eine Ausbildung in Mediation sowie Erfahrungen in der Schulsozialarbeit </li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Jugendbildungsarbeit, Projektarbeit, Beratung, Einzelfallhilfe sowie in konzeptionellem Arbeiten</li> <li>Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität und Offenheit im Handeln</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen</li> <li>Identifikation mit Zielen und Werten der katholischen Kirche und der kirchlichen Jugendarbeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

362 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bayern