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Als Malteser sehen wir es als wichtige soziale Verantwortung Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die medizinische Betreuung Geflüchteter in unserer Aufnahmeeinrichtung Leipzig/Mockau suchen wir ab sofort Verstärkung in Vollzeit. Wenn Du also gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeitest und offen bist, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung des Arztes/der Ärztin während der Sprechstunde</li> <li>Behandlung und medizinische Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner</li> <li>Organisation und Dokumentation aller Vorgänge</li> <li>Kooperationen und regelmäßiger Austausch mit ortsansässigen Apotheken, Ärzten sowie externen Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Abteilungsübergreifende interne Zusammenarbeit und mit verantwortlichen Behörden</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), medizinischer Fachangestellter (m/w/d)</li> <li>Oder eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistent (m/w/d) mit Qualifizierung zum Notfallsanitäter nach § 32 Notfallsanitätergesetz</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen aus fremden Kulturkreisen</li> <li>Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im Migrationsbereich wünschenswert</li> <li>Hohes persönliches Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas </li> <li>Mind. 32 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Ein vorerst befristeter Dienstvertrag mit Option auf Verlängerung </li> <li>Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) </li> </ul> On Top: <ul> <li>Jährliche Sonderzahlung, Leistungsentgelt, soziale Zulagen (Pflege)</li> <li>Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit </li> <li>betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK </li> <li>Selbständiges Arbeiten im Rahmen eines professionellen Teams und einer freundlichen, familiären Arbeitsatmosphäre </li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement mit anteiliger Finanzierung von Fitnessangeboten oder kostenlose psychologische Beratung u.v.m. </li> </ul> STBL1_DE

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistent (m/w/d) für die Gesundheitsstation einer Aufnahmeeinrichtung

Mit Spitzenforschung in den Bereichen ENERGIE, GESUNDHEIT und MATERIE engagieren sich rund 1.500 Mitarbeitende aus mehr als 70 Nationen am Helmholtz‑Zentrum Dresden‑Rossendorf (HZDR), um die großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit zu meistern. Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung mit abwechslungsreichen Aufgaben in einer dynamischen Personal­abteilung? Dann suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams zum 1. Juni 2025 als <h1>Mitarbeiter Reisekostenmanagement (w/m/d) </h1> Der Arbeitsort ist Dresden-Rossendorf. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist auf 24 Monate befristet. Aufgaben <ul> <li>Prüfung und Bearbeitung von Dienstreiseanträgen unter Berücksichtigung des Bundesreisekostengesetzes sowie interner Richtlinien</li> <li>Abrechnung von In- und Auslandsdienstreisen unter Einhaltung der geltenden gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Erstellung und Verwaltung von A1-Bescheinigungen sowie Bearbeitung von Anträgen auf Entsendungsbescheinigungen für Auslandsaufenthalte</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse im Bereich Reisekosten und Entsendungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Reisekostenrecht</li> <li>Strukturierte, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungscampus</li> <li>Eine hohe wissenschaftliche Vernetzung und wissenschaftliche Exzellenz</li> <li>Die Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) – u. a. 30 Urlaubstage pro Jahr, Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf unterstützen wir mit der Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und zum mobilen Arbeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Eine Vielzahl von Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über die Plattform Corporate Benefits</li> <li>Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Reisekostenmanagement (w/m/d)

Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation mit über 40.000 Mitarbeitenden und ca. 60.000 Ehrenamtlichen an über 700 Standorten. Wir helfen Obdachlosen, Zugewanderten, Menschen mit Behinderung, jungen und alten Menschen. Für uns sind alle Menschen wertvoll. Wir sind da, weil Nähe zählt. Für uns ist es wichtig, Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und ihnen zu helfen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die Betreuung Geflüchteter in unserer Aufnahmeeinrichtung Mockau II in Leipzig suchen wir ab 01. Juni 2025 Verstärkung für unsere Hautechnik in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst auf den 30.11.2025 befristet, mit Option auf Verlängerung. Wenn Du also gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeitest und offen bist, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Aufgaben <ul> <li>Instandhaltung und Sicherstellung des technischen Betriebs überlassener Materialien und Werkzeuge, sowie der Gebäude und des Geländes </li> <li>Kontrolle und Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen sowie vorbeugen von Unfällen und Verletzungen </li> <li>Betriebsüberwachung der zentralen Versorgungseinrichtungen (Wasser, Gas, Heizung, Elektrizität) </li> <li>Eigenständige Erledigung kleinerer handwerklicher Arbeiten </li> <li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (z. B. Reinigung, Küche und Sicherheit) und beauftragter Gewerke </li> <li>Mitwirkung bei der Sicherstellung allgemeiner Verkehrssicherheitspflicht, Brandschutz, Arbeitsschutz </li> <li>Betreuung und Durchführung der Abfallentsorgung und des Winterdienstes </li> <li>Rufbereitschaft bei Havariefällen, Meldung größerer Schäden und Absicherung vor daraus resultierenden Gefahren </li> </ul> Profil <ul> <li>Freude am Umgang mit Menschen aus fremden Kulturkreisen </li> <li>Erfolgreich abgelegte Gesellenprüfung (m/w/d) in einem gewerblich-technischen Beruf, wie z.B. Elektroinstallation, Schlosserei, Heizungs-Installation </li> <li>Berufliche Erfahrung als Haustechniker (m/w/d) oder Facility-Manager (m/w/d) wünschenswert </li> <li>Fortbildung zum Sicherheitsbeauftragten (m/w/d) oder Brandschutzbeauftragten (m/w/d) wünschenswert </li> <li>Führerschein der Klasse C1 unbedingt erforderlich </li> <li>Körperliche Fitness und handwerkliches Geschick außerhalb des erlernten Berufs </li> <li>Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>Entsprechende Mobilität bei der Anfahrt zum Arbeitsplatz </li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem interkulturellen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist </li> <li>Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas </li> <li>Ein vorerst befristeter Dienstvertrag mit Option auf Verlängerung </li> <li>Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>On-Top: Für jedes Deiner Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat </li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge mit über 90 % Arbeitgeberanteil </li> <li>Mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Deine Aufgaben </li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsbudget oder kostenloser psychologischer Beratung </li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (w/m/d) in der Haustechnik in einer Erstaufnahmeeinrichtung

Der VKTA – Strahlenschutz, Analytik &amp; Entsorgung Rossendorf e. V. steht für ein breites Leistungsspektrum zur Thematik Radioaktivität sowohl am traditionsreichen und zukunftsorientierten Forschungsstandort Dresden-Rossendorf als auch als wissenschaftlicher Dienstleister weltweit. Mit großem Engagement widmen sich unsere 100 Mitarbeiter dem Strahlenschutz, der Umwelt- und Radionuklidanalytik sowie der sicheren Entsorgung von Materialien – zur Freigabe oder als radioaktive Abfälle. Der VKTA sucht ab sofort einen Entwicklungsingenieur / Strahlenschutzingenieur Fassmessplatz (m/w/d) Als Messtechniker für radioaktive Abfälle (m/w/d) führen Sie Mess- und Bewertungsaufgaben zur Gewährleistung der Produktkontrolle radioaktiver Abfälle durch und betreuen die verantworteten Methoden und Technologien. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Mess- und Bewertungsaufgaben zur Gewährleistung der Produktkontrolle radioaktiver Abfälle</li> <li>Methodische Betreuung und Weiterentwicklung der verantworteten Methoden und Technologien</li> <li>Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen für grundlagenorientierte und angewandte Forschung</li> <li>Wissenschaftliche Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Arbeit mit dem Reststoffverfolgungs- und -kontrollsystem (ReVK)</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Freimessprojekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Physik oder Chemie</li> <li>Kenntnisse in wissenschaftlichen Fragestellungen</li> <li>Kenntnisse in wissenschaftlicher Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zur Arbeit in Strahlenschutzbereichen sowie zum Umgang mit radioaktiven Stoffen</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und kompetentes Auftreten sowie Teamfähigkeit</li> <li>Engagement, Flexibilität und hohe Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung und Sozialleistungen nach TV-L, z. B. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge usw.</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, gepaart mit einer Gleitzeitregelung und mobilem Arbeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jobticket</li> <li>Ein modernes Betriebsrestaurant und vergünstigtes Essen</li> <li>Weiterbildungs-und Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld und ein konstruktives Arbeitsklima</li> </ul> STBL1_DE

Entwicklungsingenieur / Strahlenschutzingenieur Fassmessplatz (m/w/d)

Einer unserer Arbeitsschwerpunkte ist die bedarfsgerechte Betreuung von Asylsuchenden in Einrichtungen sowie die Unterstützung geflüchteter Menschen bei der Inklusion in unsere Gesellschaft. Für unsere Arbeit in der Flüchtlingsunterkunft Mockau II in Leipzig suchen wir ab 01. Juni 2025 nach Unterstützung durch Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter, die mit Herz, Enthusiasmus und Flexibilität unsere Bewohnerinnen und Bewohner aller Herkünfte, Altersgruppen und in unterschiedlichsten Familienkonstellationen betreuen. Die Beschäftigung findet in Vollzeit statt. Die Stelle ist vorerst bis zum 30.11.2025 befristet, mit Option auf Verlängerung. Du bist hier genau richtig, wenn du nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit suchst, bei der du deine eigenen Ideen einbringen kannst. Aufgaben <ul> <li>Verantwortung einer kleinen Kita innerhalb der Einrichtung </li> <li>Arbeiten nach vorgegebenen Konzepten und deren Weiterentwicklung in den Bereichen: <ul> <li>Förderung der Sprachkompetenz durch spielerische Vermittlung eines Grundwortschatzes </li> <li>Altersgemäße Angebote / Aktivitäten im motorischen Bereich </li> </ul> </li> <li>Dokumentation der pädagogischen Arbeit </li> <li>Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft </li> </ul> Profil <ul> <li>Staatlich anerkannte Ausbildung in den folgenden Bereichen: Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Heilerziehungspflege, Sonderpädagogik, Kunstpädagogik, Musikpädagogik, Elementarpädagogik </li> <li>Alternativ: Bachelor in Frühkindlicher Bildung, Bachelor in Erziehung und Bildung in der Kindheit, Bachelor oder Diplom in Erziehungswissenschaften oder Pädagogik </li> <li>Offenheit für neue pädagogische Ansätze und traumasensible Arbeitsansätze </li> <li>Überzeugung, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Sprache – gleiche Bildungschancen bekommen sollten </li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im Migrationsbereich wünschenswert </li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen und strukturierten Arbeiten </li> <li>Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li>Entsprechende Mobilität bei der Anfahrt zum Arbeitsplatz </li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Vollzeitanstellung in einem motivierten und engagierten Team </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas </li> <li>Ein vorerst befristeter Dienstvertrag mit Option auf Verlängerung </li> <li>Soziale Zusatzleistungen, Jahressonderzahlung sowie SuE-Zulage </li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>Mind. 30 Tage Urlaub zzgl. Regenerationstagen </li> <li>Weihnachten und Silvester frei </li> <li>Mitgestaltung einer professionellen Arbeitsumgebung in einem interkulturellen Team </li> <li>Regelmäßige Supervisionen </li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsbudget oder kostenloser psychologischer Beratung </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) in der Kita einer Erstaufnahmeeinrichtung

Als Malteser sehen wir es als wichtige soziale Verantwortung Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die Betreuung Geflüchteter in unserer Aufnahmeeinrichtung Mockau II in Leipzig suchen wir ab dem 01. Juni 2025 Verstärkung in Vollzeit. Die Stelle ist vorerst bis zum 30.11.2025 befristet, mit Option auf Verlängerung. Wenn Du also gerne mit unterschiedlichen Kulturen zusammenarbeitest und offen bist, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Freizeit-, Bastel- und zielgruppenspezifischen Bewegungsangeboten sowie Sportevents </li> <li>Fachliche Verantwortung für das Fitnessstudio vor Ort inkl. Einhaltung der Öffnungszeiten und der ordnungsgemäßen Nutzung der zur Verfügung gestellten Geräte </li> <li>Reinigung des Arbeitsplatzes sowie der Fitnessgeräte </li> <li>Dokumentation der täglichen Arbeit unter Nutzung der vorhandenen EDV-Anwendungen</li> <li>Pflege des Personenerfassungssystems und Büroorganisation </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sport, Fitness, Sporttherapie, Sportwissenschaften oder Gesundheitsförderung oder Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d) oder gültige Fitnesstrainerlizenz </li> <li>Freude am Umgang mit Menschen aus fremden Kulturkreisen </li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im Migrationsbereich wünschenswert </li> <li>Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>Organisationstalent und vernetztes Denken </li> <li>Hohes persönliches Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit </li> <li>Entsprechende Mobilität bei der Anfahrt zum Arbeitsplatz </li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem interkulturellen Team, dass von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist </li> <li>Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) </li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas </li> <li>Ein vorerst befristeter Dienstvertrag mit Option auf Verlängerung </li> <li>Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>On-Top: Für jedes Deiner Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat </li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge mit über 90 % Arbeitgeberanteil </li> <li>Mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Deine Aufgaben </li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsbudget oder kostenloser psychologischer Beratung </li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) für Fitness und Freizeit in einer Erstaufnahmeeinrichtung

Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 122.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für njumii – das Bildungszentrum des Handwerks einen Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung für den Fachbereich Metall- und Gebäudetechnik mit Sitz in Dresden. njumii – das Bildungszentrum des Handwerks organisiert die betriebliche Fort- und Weiterbildung, die Meisterausbildung sowie Umschulungen im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich. Unsere Kunden sind vor allem klein- und mittelständische Betriebe, Gesellen, Fachkräfte, Meister und Selbstständige. Aufgaben Als Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung sind Sie die ständige Vertretung des Ausbildungsleiters für diesen Fachbereich. Gemeinsam gestalten Sie maßgeblich die Aus- und Fortbildung der bestehenden und der in der Entwicklung befindlichen Kurse für bis zu 10 Gewerke des Fachbereichs. Sie führen gemeinsam bestehende erfolgreiche Inhalte fort und entwickeln die Bildungsangebote kontinuierlich weiter. Ihre Kernaufgaben sind: <ul> <li>die Begleitung, Betreuung und Gestaltung der bestehenden und der sich in Entwicklung befindenden Lehrgänge. Dazu gehören <ul> <li>die Ansprache und Koordination von Lehrkräften und Stakeholdern,</li> <li>die Kursplanung einhergehend mit der Einsatzplanung des Ausbildungspersonals,</li> <li>die Evaluation und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe des Bildungsbetriebs.</li> </ul> </li> <li>die stellvertretende Führung des Fachbereichs,</li> <li>die aktive Mitwirkung an Dienstberatungen des Fachbereichs, an Mitarbeitergesprächen und Team-Workshops in Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung,</li> <li>die Mitwirkung an der Erarbeitung der Haushaltsplanung für den Fachbereich und die Gewährleistung deren Umsetzung,</li> <li>die Planung und Beschaffung von Material und Ausrüstungen, die Organisation der Nutzung und Wartung zugeordneter Werkstätten und Technik,</li> <li>die Erarbeitung neuer Bildungskonzepte unter Berücksichtigung des relevanten Marktes,</li> <li>die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Institutionen, Innungen, Verbänden, Unternehmen und Schulen vor allem bei der Entwicklung und Bereitstellung marktgerechter Aus- und Weiterbildungsangebote. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein ingenieurtechnisches Fachschul- oder Hochschulstudium in den Fachrichtungen Gebäudetechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung erfolgreich abgeschlossen bzw. haben eine vergleichbare technische Meisterausbildung.</li> <li>Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Verständnis.</li> <li>Sie haben Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudetechnik, einschließlich der Energietechnik und dem IT-Bereich, sowie in der Metalltechnik.</li> <li>Sie können auf mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Erwachsenenbildung, zurückgreifen.</li> <li>Sie haben belastbare Erfahrungen im Bereich Bildungskonzeption.</li> <li>Sie bringen idealerweise erste Führungserfahrungen mit.</li> <li>Sie verfügen über hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und sind durchsetzungsstark.</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, ein strukturiertes und konzeptionelles Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden Ihr fachliches und persönliches Profil ab. </li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen, Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Der Standort Dresden ist gut an den ÖPNV angebunden, es gibt eine Mensa sowie kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung für den Fachbereich Metall- und Gebäudetechnik

Willkommen bei der Kulturhauptstadt 2025 - Stadt Chemnitz! Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein. Wir suchen mehrere: BAUINGENIEUR:INNEN (M/W/D) IM VERKEHRS- UND TIEFBAUAMT (KENNZIFFER 66/07) Einsatzbereich: Verkehrs- und Tiefbauamt Vergütung: <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank">zwischen Entgeltgruppe</a> 10 und 12 TVöD, je nach Stellenverfügbarkeit und Eignung Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit möglich Anstellung: unbefristet Bewerbungsfrist: 18.05.2025 Aufgaben Das Verkehrs- und Tiefbauamt sucht engagierte Bauingenieur:innen (m/w/d), die als Bauleiter:in oder Bauoberleiter:in spannende und verantwortungsvolle Bauprojekte in den Bereichen Neubau und Bauunterhaltung begleiten. Bringen Sie Ihr Fachwissen ein und sorgen Sie für eine zukunftsfähige und sichere Verkehrsinfrastruktur! Folgende Aufgaben erwarten Sie: <ul> <li>Vorbereiten und Abwickeln von komplexen und koordinierten Baumaßnahmen im Stadtgebiet Chemnitz mit einem mittlerem bis hin zu einem sehr hohen Schwierigkeitsgrad</li> <li>Überwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen in der Funktion als Bauleiter, bzw. Bauoberleiter</li> <li>Betreuung von Projekten, Dokumentation, Überwachung der Gewährleistungsfristen und Mängelbeseitigung</li> <li>Eigenverantwortliches Führen von Verhandlungen mit am Bau beteiligten Vertragspartnern</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Durchführung von Planungsaufträgen beziehungsweise Fördermittelanträgen</li> </ul> Profil Ihr Profil: <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen mit den Schwerpunkten Tiefbau, Straßenbau oder einer ähnlichen vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Deutschkenntnisse Sprachniveau B2</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Führerschein der Fahrzeugklasse B</li> <li>vertiefte Erfahrungen im Aufgabengebiet</li> </ul> ​​​​​​​Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>umfassende Kenntnisse der einschlägigen technischen Vorschriften und Richtlinien für den Tief- und Straßenbau</li> <li>Kenntnisse der VOB, VOF sowie der HOAI</li> <li>Analytisches und innovatives Denken sowie Flexibilität</li> <li>Verhandlungsgeschick, gepaart mit Kommunikationsstärke</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und einer selbstständigen Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber</li> <li>vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten</li> <li>interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte, Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> <li>Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit</li> <li>Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Möglichkeit zum Jobrad-Leasing</li> <li>persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur:innen (m/w/d) im Verkehrs- und Tiefbauamt (Kennziffer 66/07)

Als Landesenergieagentur und Unternehmen des Freistaates Sachsen und der Sächsischen Aufbaubank - Förderbank - (SAB) unterstützen wir seit 2007 Bürger, Kommunen und Unternehmen bei den praktischen Herausforderungen der Energiewende. Wir führen unabhängige, fachlich fundierte Initialberatungen durch und bieten vielfältige Informationsangebote. Zusammen mit unseren Partnern bringen wir vorbildhafte Projekte voran, um Lösungen für eine zukunftsfähige Energieversorgung und aktiven Klimaschutz aufzuzeigen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort, zunächst bis 28.02.2026, bei einer Arbeitszeit von 15 Stunden pro Wocheeinen engagierten Werkstudent (m/w/d) - Customer Relationship Management (CRM) Aufgaben <ul> <li>Sie clustern und werten die Ergebnisse der Umfrage zur Wirksamkeitsmessung unserer Aktivitäten und Dienstleistungen aus</li> <li>Sie aktualisieren die Kontakte und Daten der Rückläufer in der CRM-Datenbank</li> <li>Sie unterstützen die Vorbereitung der Datenmigration in ein neues CRM-System</li> <li>Dazu stimmen Sie sich mit den Fachbereichen ab zur Prüfung von Dubletten und zur Verbesserung der Datenqualität</li> <li>Sie legen Fotomaterial in der Bilderdatenbank ab und ordnen diese</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie absolvieren ein Studium im Bereich der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Informatik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar und sind interessiert an den Zielen und Arbeitsinhalten der SAENA</li> <li>Sie bringen bestenfalls fachliche Vorkenntnisse und Erfahrungen mit Bezug zum Aufgabengebiet mit, z.B. in der Aufbereitung von Umfrageergebnissen und dem Umgang mit CRM-Datenbanksystemen oder sind motiviert, diese im Rahmen der Tätigkeit zu erwerben</li> <li>Sie arbeiten selbständig, gründlich und detailorientiert, sind kommunikativ und verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse sowie Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Beschäftigung in flachen Hierarchien und einem engagierten, kreativen Team am Arbeitsort Dresden (nahe Pirnaischer Platz). STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) Customer Relationship Management (CRM)

Der Medizinische Dienst Sachsen setzt sich für eine gute und gerechte Gesundheits­ver­sor­gung ein. Das bedeutet viel Verantwortung – wir übernehmen sie gern. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen des öffentlichen Dienstes im Gesundheitswesen mit ca. 650 Beschäftigten sachsenweit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Dresden eine Assistenz der Leitenden Ärztin (m/w/d) (Kennziffer: 2025/16-AZLÄ) Sie arbeiten in direkter Unterstellung der Leitenden Ärztin für den Unternehmensbereich Medizin. In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Leiterin des Bereiches in allen ad­mi­nis­trativen und organisatorischen Belangen und tragen so maßgeblich zum reibungslosen Ablauf und zur Weiterentwicklung des Bereiches bei. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Fach- und Grundsatzarbeit des Bereiches durch Recherchen und Auf­be­reitung von Präsentationen, Vorlagen, Auswertungen etc.</li> <li>Bearbeitung des zentralen Postfachs und des Beschwerdemanagements</li> <li>Mitarbeit im Qualitäts- und Risikomanagement</li> <li>Unterstützung in der Öffentlichkeitsarbeit und bei der Planung von Fortbildungsmaßnahmen und Veranstaltungen für den Unternehmensbereich Medizin</li> <li>Mitwirkung in Digitalisierungsprojekten und in Projekten zum e-learning</li> <li>Management administrativer Vorgänge sowie allgemeine Assistenzaufgaben (Terminmanagement, Protokollführung etc.)</li> </ul> Profil <ul> <li>kaufmännische Ausbildung im Verwaltungsbereich oder kaufmännisches Studium, z. B. Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz, idealerweise einer Führungskraft in herausgehobener Position</li> <li>ein hohes Maß an IT-Affinität</li> <li>sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift, stilsichere Korrespondenz und ein gutes Zahlenverständnis</li> <li>idealerweise Erfahrungen in der Dokumentation und Prüfung von QM-Prozessen, zum Daten­schutz oder Risikomanagement</li> <li>sehr gute Kenntnisse gängiger Software, insbesondere Outlook, PowerPoint, Word, Excel</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>eine intensive Begleitung während der Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsangebote</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste</li> <li>attraktive Zusatzleistungen, z. B. 13. Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket etc.</li> <li>Option zur mobilen Arbeit, moderne Büros mit höhenverstellbarem Schreibtisch, vielfältige Maß­nahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> </ul> STBL1_DE

40 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Sachsen