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Es handelt sich um mehrere Vollzeitstelle. Die Besetzung ist aber auch mit reduzierter Arbeitszeit - ab 30 Wochenarbeitsstunden in einer 4-Tage-Woche - möglich. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Hochbauamt ist mit rund 280 Beschäftigten zentraler städtischer Dienstleister für die kommunalen Hochbauaufgaben. Ein Schwerpunkt der Aufgaben ist der Erhalt und die Pflege der vorhandenen Bausubstanz, einschließlich aller städtischen Denkmäler, der Bau und Unterhalt von Schulen, Kinderbetreuungs-, Freizeit-, Kultureinrichtungen und Verwaltungsgebäuden (bspw. Tiergarten, Stadtbibliothek, Feuerwehr) sowie die Restaurierung und Instandhaltung des reichen historischen Erbes Nürnbergs. Daneben übernimmt das Hochbauamt auch Aufgaben des technischen Gebäudemanagements und zentrale Aufgaben des kommunalen Energiemanagements, der Gebäudeautomation und des baulichen Umwelt- und GesundheitsschutzesBesoldungsgruppe EGr. 13 TVöD bzw. BGr. A13 BayBesG Einsatzbereich: beim Hochbauamt, Abteilung Bildung Aufgaben <ul> <li>Leitung eines Sachgebiets der Bauabteilung Bildung</li> <li>Personalführung, -begleitung und -entwicklung des zugehörigen Teams</li> <li>Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe im Sachgebiet unter Berücksichtigung von Ressourcen, Kosten, Qualität und Terminen</li> <li>Wahrnehmung von Bauplanungs- und Bauleitungsaufgaben inklusive Bauherrenfunktion für Neubau-, Umbau-, Erweiterungsmaßnahmen sowie Generalinstandsetzungen – mit Schwerpunkt auf Bildungsbauten (z. B. Schulen, Kindertagesstätten)</li> <li>Durchführung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren nach UVgO und VgV für Planungsleistungen freiberuflich Tätiger</li> <li>Bearbeitung der Leistungsphasen 1–9 der HOAI im Bereich Objektplanung</li> <li>Erstellung von Beschlussvorlagen für den Stadtrat sowie für Bau- und Vergabeausschüsse</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein mit Diplom (FH) abgeschlossenes Studium bzw. als Bachelor im Studiengang Architektur, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Durchführung von öffentlichen Hochbaumaßnahmen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Erfahrung in der Planung und Ausschreibung von Hochbauprojekten sowie beim Bauen im Bestand</li> <li>Interesse an der Mitwirkung an städtischen Zielen zur Klimaneutralität</li> <li>Fähigkeit zum Denken und Handeln in sachübergreifenden Zusammenhängen</li> <li>Gute Kenntnisse der VOB, HOAI, VgV und UVgO sowie sicherer Umgang mit gängiger EDV</li> <li>Verbindliches Auftreten, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Kostenbewusstsein, Flexibilität</li> <li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Volle gesundheitliche Eignung für die beschriebenen Aufgaben sowie idealerweise Führerschein der Klasse B</li> <li>Bereitschaft, einen Führungskräftelehrgang zu absolvieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) als Sachgebietsleiter/in (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.Besoldungsgruppe EGr. 13 TVöD bzw. BGr. A13 BayBesG Einsatzbereich: beim Amt für Informationstechnologie, im Bereich Application Management Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung von derzeit 7 Mitarbeitenden in der technischen Anwendungsbetreuung für mehrere große Fachanwendungen im Ordnungswesen (z. B. Terminvereinbarungen, Meldewesen, KFZ-Zulassung)</li> <li>Mitwirkung bei Einführung, Betreuung und Ablösung von Fachanwendungen über den gesamten Lebenszyklus, einschließlich 2nd-Level-Support, Monitoring, Fehleranalyse und -behebung</li> <li>Aussteuerung von angeschlossenen Dienstleistern und vereinzelte Leitung von IT-Projekten zur Einführung neuer Fachanwendungen</li> <li>Festlegung von Vorgaben für die Anwendungsbetreuung und Etablierung von Best Practices im Team</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> Jeweils mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Idealerweise mindestens 2-jährige Führungserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Softwarebetreuung und -architektur sowie ein gutes allgemeines IT-Wissen (Datenbanken, Anwendungsserver, Betriebssysteme etc.) und sicheres Bewegen auf Windows und (Red Hat Enterprise-) Linux Serversystemen</li> <li>Sehr gute Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten inkl. sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift</li> <li>Abstraktionsvermögen, analytisches Denken und Kundenverständnis</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zu (seltenen) Einsätzen in Randzeiten oder am Wochenende</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg</li> <li>Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie</li> <li>Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter/in Application Management (w/m/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK ist Teil eines 357.582 km² großen Karriere­netzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK sucht für den Fachbereich Wasserstraßen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) eine/ einen Bauingenieurin/Bauingenieur (FH-Diplom/Bachelor) (m/w/d) bevorzugte Fachrichtung Verkehrswasserbau/Wasserbau, Tiefbau oder Geotechnik Der Dienstort ist Nürnberg. Referenzcode der Ausschreibung 20250891_9339 Aufgaben <ul> <li>Aufstellen und Fortschreiben von Instandhaltungskonzepten für das Gewässerbett, insbesondere Dämme, Uferböschung und Sohldichtung sowie der Uferwände, am Main-Donau-Kanal</li> <li>Beurteilung von Schäden an Dämmen im Rahmen der Damminspektion sowie Steuerung der Damminspektion in den Außenbezirken</li> <li>Fortschreibung des Monitorings sowie dessen Auswertung für die rutschungsgefährdeten Böschungen</li> <li>Durchführen und Koordination von Bauprojekten auf Basis der Instandhaltungskonzepte und Inspektionen <ul> <li>Nassbaggerei</li> <li>Dichtungssanierung</li> <li>Böschungssanierung</li> </ul> </li> <li>beginnend mit der Aufstellung der haushaltsrechtlichen und baulichen Planungsunterlagen über die Vertragsgestaltung, Ausschreibung und Bauausführung bis zu Abnahme der Bauleistung</li> <li>Koordination der Digitalisierung und Fortschreibung des Baubestandswerks</li> <li>Bereitstellen der Grundlagen für das Baumkataster zur Verkehrssicherung in Zusammenarbeit mit dem Bundesforst und dessen Betreuung</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschul-/Bachelorstudium einer der o.g. Fachrichtungen, vorzugsweise ein Studium des Bauingenieurwesens mit der Fachrichtung Verkehrswasserbau oder eine in Bezug auf das Aufgabengebiet gleichwertige Studienrichtung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Durchführung von Projekten, selbstständige Abwicklung technischer Projekte als Projektingenieur</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht VOB, VgV, UVgO sowie der HOAI</li> <li>Kenntnisse bzgl. der VV-WSV 2301 Damminspektion und VV-WSV 1102 Objektkatalog</li> <li>Fähigkeit zur schnellen und effektiven Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und übergreifenden Verständnis für die Bauwerke der Strecke des Kanals</li> <li>Verbindlicher Umgang mit Dritten (Antragsteller, Behörden, Bauträger)</li> <li>Sichere und genaue mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache</li> <li>Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Selbstständiges Arbeiten sowie Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Gesundheitliche Eignung für Einsätze im Außendienst an der Böschung und am Wasser</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen</li> </ul> Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 12 TVEntgO Bund. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen. Beamtinnen und Beamte der WSV sind bewerbungsfähig. Für sie ist die Stelle derzeit nach der Besoldungsgruppe A12 BBesG gereiht. Die Versetzung erfolgt unter Mitnahme der derzeitigen Planstelle. Die WSV bietet ein breites Spektrum zur Aus- und Fortbildung mit eigener Ausbildungs- und Seminarstätte. Fortbildungen erfolgen - auch während der Elternzeit - angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Darüber hinaus sind - abhängig vom Aufgabenbereich - Arbeitsmodelle wie Telearbeit und mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich. Die Stelle eignet sich grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Die zusätzliche Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) bzw. Knappschaft Bahn-See (KBS) stellt die Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst dar. Sie entspricht einer Betriebsrente, die alle Beschäftigten im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu ihrer gesetzlichen Rente erhalten. Weitere Vorteile: <ul> <li>Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents</li> <li>Aktive Gesundheitsförderung durch das Angebot von Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Jahresssonderzahlung (ugs. Weihnachtsgeld) i. H. v. 80% des Monatsentgeltes (gem. TVöD)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Sozialwerk mit breit gefächerten Freizeit- und Erholungsangeboten</li> <li>Attraktive Angebote bei Benefits.me</li> <li>Möglichkeit auf Sabbatical nach geltenden Regelungen</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket nach den geltenden Regelungen</li> <li>Digitaler Zugriff auf aktuelle Fachliteratur</li> <li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen</li> </ul> Besondere Hinweise Regelmäßige Dienstreisen im Bezirk des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Donau MDK und darüber hinaus sind zur Aufgabenerfüllung notwendig. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichen Qualifikationen werden Frauen nach Maßgaben des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Bauingenieurin/Bauingenieur (FH-Diplom/Bachelor) (m/w/d) bevorzugte Fachrichtung Verkehrswasserbau/Wasserbau, Tiefbau oder Geotechnik

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Verstärken Sie uns ab sofort [Teil- und Vollzeit] als IT Servicemanager*in (m/w/div) in #Würzburg Aufgaben <ul> <li># Koordinieren und Steuern des Anforderungsmanagements</li> <li># Koordinieren des Service Level Managements, das heißt Service Level definieren und überwachen</li> <li># Wahrnehmen von Aufgaben im Bereich Kundenservicemanagement, zum Beispiel das Business Relationship Management mit Abteilungsleitungen und Geschäftsführungen der anderen RV Träger und externen Firmen sowie mit internen Kolleg*innen</li> <li># Sie sind Ansprechpartner*in für Kundenfragen (inhaltlich, vertraglich und technisch) und für Kundenanforderungen, inklusive Machbarkeitsanalyse, Priorisierung und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung</li> <li># Mitwirken an der Fortschreibung des Produktportfolios des Rechenzentrums DRV, bei der Entwicklung von Produktstrategien und der Einführung neuer Produkte</li> <li># Kund*innen bei der Haushaltsplanung und -bewirtschaftung beraten und unterstützen, soweit Produkte und Leistungen des Rechenzentrums DRV betroffen sind</li> <li># Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projekten</li> </ul> Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen ist erforderlich. Profil <ul> <li># Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom FH) oder eine gleichwertige Qualifikation oder eine abgeschlossene Berufsausbildung jeweils mit IT-Schwerpunkt oder im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich</li> <li># Sie haben bereits mehrjährige einschlägige aktuelle Berufserfahrung im IT Servicemanagement oder IT Accountmanagement sowie</li> <li># Aktuelle Erfahrungen und Kenntnisse in Projektmanagement und -methoden</li> <li># Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifikation oder Weiterbildung im IT Bereich mit entsprechendem Verständnis für IT Themen sowie Kenntnisse der IT-Infrastruktur eines Rechenzentrums</li> <li># Eine ITIL Foundation sowie eine IREB Zertifizierung runden Ihr Profil perfekt ab</li> <li># Wir wünschen uns ein*n service- und dienstleitungsorientierte*n Kolleg*in mit Spaß an Teamarbeit und Kommunikation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li># Ein Jahresgehalt von 58.600 - 83.400 Euro</li> <li># Einen abwechslungsreichen Job mit eigenem Verantwortungsbereich in einer agilen Organisation</li> <li># Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege sowie offene Türen und Ohren</li> <li># Flexibles Arbeiten auch aus dem Homeoffice und die dafür erforderliche technische Ausstattung gehören</li> </ul> STBL1_DE

IT Servicemanager*in (m/w/div) in #Würzburg

Das Technologie- und Gründerzentrum (TGZ) Würzburg ist eine zentrale Anlaufstelle für technologieorientierte Start-ups aus den Bereichen Automation, Industrie 4.0 und Luft- und Raumfahrt sowie Erdbeobachtung. Wir bieten nicht nur moderne Büro-, Meeting- und Produktionsräume, sondern auch eine lebendige Innovationskultur. Damit unsere Gründerunternehmen sich ganz auf ihre Visionen konzentrieren können, suchen wir eine engagierte Kollegin oder einen engagierten Kollegen für das Facility- und Mietermanagement (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Kauffrau /-mann für Bürokommunikation (m/w/d) im Gründerzentrum Aufgaben 1. Mieterbetreuung &amp; Verwaltung <ul> <li>Erster Ansprechpartner für Mieter von der Besichtigung bis zum Auszug</li> <li>Erstellung und Verwaltung von Miet- und Nebenkostenabrechnungen</li> <li>Unterstützung der Mieter bei organisatorischen und infrastrukturellen Herausforderungen</li> </ul> 2. Gebäudemanagement &amp; Instandhaltung <ul> <li>Koordination von Wartungen, Instandhaltungen und Reparaturen</li> <li>Abstimmung und Betreuung baulicher Änderungen für unsere Mieter</li> <li>Überwachung sicherheitsrelevanter Prüfungen und Fristen</li> </ul> 3. Organisation &amp; Empfang <ul> <li>Betreuung des Empfangsbereichs für Gründer und Gäste</li> <li>Koordination des gesamten Meetingraumbuchungsprozesses</li> <li>Unterstützung bei Veranstaltungen und internen Projekten</li> </ul> 4. Überblick &amp; Weitsicht <ul> <li>Kostenmanagement und Identifikation von Einsparpotenzialen</li> <li>Kreative Sonderaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung (Kaufmann/frau für Bürokommunikation (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Kaufmann/frau für Büromanagement, Groß- und Außenhandels Kaufmann/frau, Industriekaufmann/frau (m/w/d))</li> <li>Erfahrung im Miet- oder Gebäudemanagement von Vorteil</li> <li>Organisationsstärke und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Freude an der Arbeit mit Start-ups und innovativen Unternehmen</li> <li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für Effizienz</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Kreatives Potenzial</li> <li>Grundkenntnisse Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsfreiraum – Sie haben Ihren eigenen Verantwortungsbereich</li> <li>Interdisziplinäres Team mit gemeinsamem Ziel –alle wollen den Erfolg und haben Verständnis füreinander</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Sie können Eigeninitiative zeigen und neue Impulse setzen</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in einem lebendigen Umfeld – unser Standort am Hubland Würzburg bietet eine pulsierende Atmosphäre mit moderner Infrastruktur</li> <li>Flexibilität im Arbeitsalltag – neben Home-Office-Zeiten halten wir viel von Geben und Nehmen</li> <li>Zusätzliche Benefits – da haben wir einiges im Angebot: Deutschlandticket Job, Jobrad, Steuerfreier Sachbezug (EdenRed), kostenfreie Getränke, eigener Parkplatz für Auto und Rad, Ladesäule für Auto und Rad und weiteren.</li> <li>Zukunftssicherheit – wir denken auch an Ihre Vorsorge (Betriebliche Altersvorsorge)</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännische/r Mitarbeiter/in für Büromanagement (m/w/d) im Gründerzentrum

Als einer der größten Arbeitgeber in der Region Unterfranken und mit Verbandssitz in Würzburg beschäftigt der AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. in einer Konzernstruktur ca. 2.900 Mitarbeiter*innen in über 80 Einrichtungen und Diensten an mehr als 30 Standorten. Wir sind ein freigemeinnützig aktiver Verband, der sich für einen demokratischen, sozialen Rechtsstaat einsetzt. Unsere haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden unterstützen unsere Gesellschaft bei der Bewältigung sozialer Herausforderungen und Aufgaben. Die AWO Unterfranken steht für Werte – nicht nur in der Theorie. Das schätzen unsere Mitarbeiter*innen, die sich auch deshalb bewusst für uns entschieden haben! Sachbearbeiter*in Controlling (m/w/d) Nummer: 139753 Aufgaben Wir suchen zum 01. Juli 2025 zur Verstärkung unserer Abteilung Controlling in unserer Bezirksgeschäftsstelle eine*n Sachbearbeiter*in Controlling. Im Rahmen dieser unbefristeten Teilzeitstelle (19,25 Std./Woche) unterstützen Sie bei den Kalkulationen des Entgeltverfahrens nach SGB XI (Hilfe zur Pflege) und BTHG / SGB IX (Eingliederungshilfe). Sie unterstützen beim monatlichen Reporting und wirken bei der jährlichen Wirtschaftsplanung mit. Auch allgemeine Verwaltungs- und Organisationsaufgaben innerhalb der Abteilung gehören zu Ihren Aufgaben. Profil <ul> <li>Sie sind ein Verwaltungsprofi und ein*e Macher*in mit starken Nerven.</li> <li>Sie können eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit einer Zusatzqualifikation im Controlling bzw. Rechnungswesen vorweisen (z.B. Bilanzbuchhalter*in).</li> <li>Sie besitzen Erfahrung und sehr gute Kenntnisse im Rechnungswesen, idealerweise auch in der Finanzierungssystematik der Sozialwirtschaft (insbesondere SGB XI und SGB IX/XII).</li> <li>Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten ist für sie selbstverständlich.</li> <li>Zu Ihren Stärken gehört eine selbständige Arbeitsweise sowie eine Affinität für Zahlen, Statistiken und Auswertungen.</li> <li>Und natürlich arbeiten Sie gerne im Team.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Mitarbeiter*innen-Events</li> <li>Mitarbeiter*innen-Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Controlling (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Teamleiter*in DevOps Services (m/w/div) Ort: Würzburg| Verwaltungsstandort Bewerbungsfrist: 25. Mai 2025 Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibungsnummer: 05-033-2025 Vergütung: Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Der „IT-Betrieb“ am Standort Würzburg betreibt und überwacht die gesamte IT-Infrastruktur und sämtliche IT-Verfahren der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) sowie zentrale Dienste für alle Rentenversicherungsträger. Weiterhin stellen wir den Datenaustausch mit der Sozialversicherung im In- und Ausland sicher. Das Team DevOps Services stellt die notwendigen Toolchains für die Java CI/CD-Pipeline bereit, um die Entwicklungen in den produktiven Betrieb zu überführen. Aufgaben <ul> <li>Leiten eines Teams (ca. 8 Mitarbeitende) sowohl personell als auch fachlich, inklusive der Teamführung im Sinne einer Team- und Mitarbeitendenentwicklung</li> <li>Aktives Gestalten und Steuern der übertragenen Aufgaben mit hohem Serviceanspruch im Hinblick auf die Anforderungen aus Fachbereich und Entwicklung</li> <li>Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen</li> <li>Vertreten des Teams in DRV-internen sowie bereichsübergreifenden IT-Projekten und Arbeitsgruppen</li> <li>Unterstützen des Teams bei IT- Fachaufgaben wie der Bereitstellung der DevOps Toolchain</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. eine IT-spezifische Qualifizierung)</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT</li> <li>Erfahrungen im Betrieb und in der Administration von Anwendungen zur Versionsverwaltung für Software-Entwicklungsprojekte z.B. GIT, zur kontinuierlichen Integration z.B. Jenkins und zur statischen Codeanalyse z.B. SonarQube</li> <li>Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Teams oder Projektteams</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen und im Monitoring der Arbeitsergebnisse</li> <li>Kenntnisse in der Personalentwicklung und in der Personalführung sind wünschenswert</li> <li>Eine analytische Denk- und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Empathie sowie Lösungs- und Prozessorientierung runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Ein umfangreiches Einarbeitungs- und Schulungskonzept um Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft zu unterstützen</li> <li>Die Möglichkeit der Mitgestaltung der zukünftigen IT-Umgebung der Rentenversicherung sowie agiler Arbeitsprozesse und New Work-Konzepte</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter*in DevOps Services (m/w/div)

Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales myStudium mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Die AWO ist ein bundesweiter Wohlfahrtsverband und gliedert sich in Landes-, Bezirks- und Ortsverbände. Sie engagiert sich seit 1919 sozialpolitisch und mit sozialen Dienstleistungen für Menschen jedes Alters. Der AWO Bezirksverband Ober- und Mittelfranken e.V. ist Teil dieses Netzwerks mit ca. 60 sozialen Einrichtungen und rund 2.000 Mitarbeitenden. Unsere Tätigkeitsfelder sind Altenpflege, Kitas, Inklusions- und Teilhabeprojekte, Vorsorge- und Rehabilitation sowie Gesundheits- und Sozialberatung. Unsere Werte wie Offenheit, Vielfalt, Solidarität und Engagement prägen uns. Bewerbende finden bei uns eine Vielzahl an sozialen Berufsfeldern. Wir sind das bunte Sozialunternehmen in Franken. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025.Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Die IU ist die erste Hochschule, die ein komplett virtuelles duales Studium anbietet. Mit diesem innovativen Modell bist Du nicht an einen Campus gebunden und alle Lehrveranstaltungen finden online statt. So erhältst Du maximale Flexibilität und kannst selbst bestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Ober- und Mittelfranken e.V.:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von dem Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Ober- und Mittelfranken e.V. für Dich! </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du profitierst von unseren attraktiven betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen wie mobile Massage 6x jährlich </li><li>Du kannst zusätzlichen Urlaub als Mitarbeiterwerbeprämie erhalten </li></ul>Bei der IU :<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt beim Bewerbungsmanagement, gestaltest und schaltest Stellenanzeigen, kommunizierst mit Bewerber:innen </li><li>Du unterstützt im Bildungsmanagements bei der Planung von Seminarveranstaltungen, Personalentwicklungs-Maßnahmen u.v.m. </li><li>Du arbeitetest in Personal-Projekten mit, z.B. bei der Einführung neuer Prozesse </li><li>Du lernst die Themenfelder Recruiting &amp; Onboarding, Personalentwicklung &amp; Bildungsmanagement unseres Verbandes kennen </li><li>Du unterstützt bei organisatorischen Tätigkeiten im Bereich Personalmanagement</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Interesse an HR-Themen wie Recruiting, Onboarding, Learning &amp; Development</li><li>Du kommunizierst sicher und wertschätzend mit Kolleg:innen und Bewerber:innen</li><li>Du hast gute MS-Office-Kenntnisse </li><li>Du arbeitest eigeninitiativ, sorgfältig, verantwortungsvoll, kreativ und gerne im Team</li><li>Du identifizierst Dich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz</li></ul>Karriereaussichten:Es wartet eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung auf Dich und ein motiviertes, nettes kleines Team, das sich auf Dich freut. Du bekommst eine monatliche Vergütung i.H. v. 335,95- € netto. Dein Arbeitsort ist zentral in Nürnberg gelegen und bestens mit ÖPNV erreichbar. Wir suchen langfristige Mitarbeitende: Bei Interesse und Gefallen kannst Du während Deines Master-Studiums bei uns bleiben. Du hast Mitarbeitervorteile durch Einkaufsrabatte bei über 500 Partnerunternehmen. Du kannst ein breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen wahrnehmen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“). Du kannst nach der Einarbeitung 20% remote arbeiten. STBL1_DE

Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Ober- und Mittelfranken e.V.

Wir, die Deutsche Gesellschaft für Anästhesiologie und Intensivmedizin e.V. (DGAI), sind einer der größten ärztlichen Verbände Deutschlands. An unserem Sitz in Nürnberg setzen wir uns auf nationaler, europäischer und außereuropäischer Ebene für die Interessen unserer über 15.000 Mitglieder ein. In vielfältigen Projekten fördern wir die gemeinsame Arbeit am Ausbau und Fortschritt der Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie. Mit Hingabe setzt die DGAI alles daran, der Bevölkerung die bestmögliche Versorgung in diesen Bereichen zu bieten. Wie uns das gelingt? Indem wir die Kompetenzen, die Motivation und das enorme Engagement unserer Mitglieder und Mitarbeitenden bündeln. Denn sie sind die Basis unseres Wirkens. Interessenvertretung, Qualitätswahrung und Fortschritt in entscheidenden Bereichen der Medizin – machen Sie unsere Ziele zu Ihrer Mission als Projektassistenz – Gesundheitswesen (m/w/d) ab sofort Aufgaben <ul> <li>Sie managen unseren Zertifizierungsbereich aus administrativer Sicht und steuern wichtige Projekte der DGAI. Projekte von enormer Bedeutung: Denn mit der medizinischen Fortbildung und der Zertifizierung geben wir Ärztinnen und Ärzte wertvolles Rüstzeug für eine hochqualitative Behandlung von Krankheiten an die Hand.</li> <li>Neben der Projektarbeit entlasten Sie die Geschäftsführung als Assistenz bei ihren Aufgaben, indem Sie Gremiensitzungen vor- und nachbereiten, Protokolle erstellen und das Terminmanagement übernehmen.</li> <li>Nicht zuletzt nehmen Sie gelegentlich an Kongressen und Konferenzen teil und unterstützen uns bei der Vorbereitung von Meetings und Events.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. ein Studium im Sozial- oder Gesundheitswesen sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Projektassistenz</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, mündlich und schriftlich sowie die Bereitschaft, sich relevante Fachbegriffe anzueignen</li> <li>Eine sehr strukturierte, vorausblickende und selbstständige Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe, um auch bei zeitgleichen Projekten das Wesentliche im Fokus zu behalten</li> <li>Professionalität gegenüber Kunden, Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten sowie eine hohe Sozialkompetenz und Teamorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein angemessenes Gehalt</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. der Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten</li> <li>Eine sichere Anstellung, bei einer zukunftsorientierten medizinwissenschaftlichen Fachgesellschaft mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li> <li>Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten sowie Raum zur Entfaltung von Eigenständigkeit und Kreativität</li> <li>Moderne technische Ausstattung und einen ergonomischen Arbeitsplatz für Ihre Gesundheit und zum Wohlfühlen im Büro</li> <li>Eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und professionellen Team</li> <li>Ein familienfreundliches Umfeld und viele weitere Vorteile – beginnend bei der guten Anbindung ans öffentliche Verkehrsnetz</li> </ul> STBL1_DE

Projektassistenz – Gesundheitswesen (m/w/d)

Wir suchen Baustoffprüfer (m/w/d) Fachrichtung Beton Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Laborversuchen in den Bereichen Beton- und Mörteltechnik</li> <li>Eigenständige Durchführung von Prüfungen nach geltenden Normen und Regelwerken</li> <li>Entnahme von Proben auf Baustellen</li> <li>Ausführung von Kernbohrungen und Beprobung von Bauwerken</li> <li>Hilfestellung für unsere Ingenieure und Techniker bei der Untersuchung von Bauwerken</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Baustoff­prüfer (m/w/d) der Fach­richtung Beton / Mörtel oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Circa ein bis zwei Jahre einschlägige Berufs­erfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit aktuellen Prüfnormen und Regelwerken im Bereich Beton / Mörtel</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise mit Qualitäts- und Verant­wortungs­bewusstsein</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Teilzeit­möglich­keiten</li> <li>Interessante und komplexe Projekte</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Parkplätze</li> <li>Kantine</li> <li>Grünanlagen / Grüner Außenbereich</li> <li>Betriebsarzt</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

50 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 96132 Schlüsselfeld, Deutschland