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Als Landes­kirchen­amt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemein­schaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächsten­liebe und Toleranz einsetzt. Die Personal­abteilung sucht zur Ver­stärkung unseres Teams im Referat Stellen­planung Sie als Personal­controller (m/w/d) und Koordinator (m/w/d) für Digitalisierung in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche, unbefristet, Besetzung ab dem 01.04.2026. Die Stelle ist grund­sätzlich teilbar. Aufgaben <ul> <li>Ausbau des Personal­controllings: Auf der Basis der Software KIDICAP (SAP und Access) erstellen Sie Aus­wertungen, Statistiken sowie Prognosen und Ent­wickeln ein Kenn­zahlen­tool für regel­mäßiges Reporting im Kontext des Personal­budgets.</li> <li>Weiter­ent­wicklung der Personal­kosten­planung: Sie erarbeiten die Personal­kosten­prognosen und die mittel­fristige Finanz­planung in der Personal­abteilung. In enger Zu­sammen­arbeit mit dem Haushalts­be­auftragten der Personal­abteilung koordinieren Sie den Planungs­prozess und arbeiten dabei eng mit der Finanz­abteilung zusammen.</li> <li>Prozess­optimierung und Digitalisierungs­potenziale: Sie identifizieren Potenziale für die Digitalisierung und Optimierung von internen Pro­zessen und ent­wickeln Maß­nahmen, um diese Potenziale aus­zu­schöpfen.</li> <li>Leitung von Digitalisierungs­projekten: Als Projektmanager (m/w/d) führen Sie Digitalisierungs­projekte im Referat vom Kick-off bis zum Abschluss. Hierbei arbeiten Sie mit den ver­schiedenen Referats­leitungen und vor allem mit dem IT-Bereich des Landes­kirchen­amtes zu­sammen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie haben ein erfolgreich ab­ge­schlossenes Studium in einer relevanten Fach­richtung (z. B. Wirtschafts- oder Sozial­informatik, Betriebs­wirtschaft, Sozial­wirtschaft), einen IHK-Abschluss auf Bachelor-Niveau (z. B. Personal­fach­wirt [m/w/d] oder Betriebs­wirt­schaft) oder eine ver­gleich­bare Qualifikation.</li> <li>Berufserfahrung und Kompetenzen: Sie verfügen über mehr­jährige Berufs­erfahrung im Personal­controlling. Praktische Erfahrungen in Personal­planungs­prozessen als auch im Personal­berichts­wesen sind eine wesent­liche Voraus­setzung, damit Sie sich in Ihrer künftigen Aufgabe wohl­fühlen. Er­fahrungen in der Ver­besserung und Digitalisierung von personal­wirt­schaft­lichen Prozessen runden Ihr Profil ab. Idealer­weise verfügen Sie außerdem über erste Erfahrungen in der Leitung und Koordination von inter­disziplinären Teams.</li> <li>Fähigkeit zum Change-Management und Kommunikations­stärke: Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Ver­änderungs­prozessen und gewinnen Menschen in der Organisation für digitale Themen. Dabei kommunizieren Sie komplexe digitale Themen klar und verständlich und sorgen für eine ziel­führende Zu­sammen­arbeit zwischen den ver­schiedenen Ziel­gruppen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie im Rahmen dieser Stelle die Personal­abteilung des Landes­kirchen­amtes der ELKB auf einzig­artige Weise mit</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, viel­seitige Tätigkeit</li> <li>Fort- und Weiter­bildung: Wir bieten Fort­bildungen, um Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Ent­wicklung zu unter­stützen</li> <li>Leistungs­gerechte Bezahlung nach Entgelt­gruppe 12 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen, und Ministerial­zulage</li> <li>Arbeit­geber­finanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatz­ver­sorgung</li> <li>Flexible Arbeits­zeit­gestaltung im Rahmen der geltenden Dienst­verein­barung</li> <li>Einen Arbeits­platz in bester Innen­stadt­lage in München mit hervor­ragender An­bindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Fahrrad­leasing und Zuschuss zum Deutsch­land­ticket</li> </ul> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevor­zugt berücksichtigt. Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller Geschlech­ter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifi­ziert. STBL1_DE

Personalcontroller (m/w/d) und Koordinator (m/w/d) für Digitalisierung

Der Bayerische Jugendring, Körperschaft des öffentlichen Rechts (BJR), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2> <h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für Projekte </h1> für bis zu 40,00 Wochenstunden, zunächst befristet bis 31.08.2026</h2> Der BJR als die Fachstelle für Jugendarbeit in Bayern ist neben seiner Verantwortung als Dachorganisation für die Jugendverbände in Bayern und Gesamtkörperschaft seiner 103 Stadt-, Kreis- und Bezirksjugendringe bundesweit einmalig mit den Aufgaben und Funktionen eines Landesjugendamtes betraut. Er entwickelt, berät und begleitet Angebote der Jugendarbeit, mit der regelmäßig zwei Drittel aller Kinder und Jugendlichen in ganz Bayern erreicht werden.<h3> Sie möchten folgende Aufgaben übernehmen?</h3><ul> <li> Die Verwaltung und Abrechnung des Budgets der zugeordneten Projekte inklusive der Erstellung von Zahlungsanordnungen und der tabellarischen Dokumentation der Haushaltsführung </li> <li> Damit einhergehend die Beratung der Mitarbeiter:innen und Kooperationspartner:innen zur Verwendung der Mittel im Rahmen der Vorgaben des BayStMAS und/oder der Zuschussgeber und organisatorische Aufgaben der Vorbereitung, Akquise und Dokumentation im Rahmen von Vergabeverfahren </li> <li> Organisatorische Aufgaben in der Vor- und Nachbereitung für und in der Durchführung von Veranstaltungen, Tagungen und Vernetzungstreffen des Arbeitsbereichs einschließlich Entwurf von Einladungen, Versand von Einladungen an die Zielgruppen, Vorbereitung der Honorarverträge und Honorarbelege, Buchung von Häusern, Buchung von Verkehrsmitteln, Teilnehmerverwaltung, Abrechnungen inklusive Erstellung von Zahlungsanordnungen, eventuell unter Beachtung von Barrierefreiheit </li> <li> Sekretariatsaufgaben einschließlich telefonischer Beratung, Ablage, Erledigung des Schriftverkehrs nach Vorgabe einschließlich Gestaltung von Texten, Tabellen und dergleichen sowie Adresspflege für die Zielgruppen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li> Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) (VFA-K) oder Verwaltungsprüfung BL I bzw. AL I </li> <li> Kenntnisse im Verwaltungshandeln und Organisationsgeschick in der Büroorganisation </li> <li> Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Gute und sichere Kenntnisse sowie Erfahrungen mit der gängigen Software </li></ul><h3> Sie wünschen sich:</h3><ul> <li> Eine vielfältige, interessante Tätigkeit mit Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz </li> <li> Die Teilnahme an und Förderung von attraktiven und vielfältigen Weiterbildungsangeboten </li> <li> Eine Vergütung bis zu Entgeltgruppe 8 TV-L einschließlich der üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes </li></ul> Wir bitten Sie, Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen in einem einzigen PDF-Dokument bis zum 16.11.2025 per E-Mail an <a href="mailto:riedl.eva@bjr.de" target="_blank">riedl.eva@bjr.de</a> zu senden. Der BJR bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Deswegen hat der BJR die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und setzt damit ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz in der Arbeitswelt. Weitere Informationen unter <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) für Projekte

Wir als KVB sorgen dafür, dass Menschen in ganz Bayern jederzeit in erreichbarer Nähe einen Arzt oder eine Ärztin finden – auch abends, an Wochenenden oder an Feiertagen. Ob über den ärztlichen Bereitschaftsdienst unter 116 117 oder in unseren Bereitschaftspraxen: Wir sichern die medizinische Versorgung. Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder – niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen. Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter – mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten. ür unsere Rechtsabteilung suchen wir Sie am Standort München als Volljurist / Legal Counsel (m/w/d) mit Schwerpunkt Medizin- und Verwaltungsrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten inhouse in sämtlichen juristischen Fragestellungen, insbesondere im Vertragsarztrecht und Verwaltungsrecht</li> <li>Sie vertreten die KVB in gerichtlichen Verfahren, vor allem vor den Sozial- und Verwaltungsgerichten in allen Instanzen.</li> <li>Sie entwickeln rechtlich belastbare Argumentationslinien zu komplexen Fragestellungen und bereiten die Beschlussfassung durch unsere Entscheidungsträger vor.</li> <li>Sie wirken aktiv an der Gestaltung von Rechtsnormen mit, insbesondere im Satzungsrecht, und prüfen bzw. entwerfen Verträge.</li> <li>Sie analysieren aktuelle Gesetzesinitiativen und erarbeiten fundierte juristische Bewertungen.</li> <li>Sie bereiten Ergebnisse adressatengerecht auf und präsentieren diese in relevanten Gremien.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Volljurist (m/w/d) mit zwei überdurchschnittlich abgeschlossenen Staatsexamina.</li> <li>Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine präzise, analytische Arbeitsweise.</li> <li>Sie haben Freude daran, komplexe Rechtsfragen zu analysieren und praxisgerechte Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und mit hoher Sorgfalt.</li> <li>Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten und eine ausgezeichnete schriftliche wie mündliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>Erste Berufserfahrung, idealerweise im Medizinrecht, ist von Vorteil – wir freuen uns jedoch auch über motivierte Berufseinsteiger.</li> <li>Teamgeist und eine hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksamen Leistungen (VWL)</li> <li>Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen</li> <li>Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist / Legal Counsel (m/w/d) Medizin- und Verwaltungsrecht

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Kundenmanager (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | unbefristet | Entgeltgruppe bis E 10 | Besoldungsgruppe bis A 10 Arbeitsort: München, Nürnberg oder Aichach Der Bewerbungsschluss ist der 30.11.2025. Aufgaben <ul> <li>Beratung der Kunden zu Serviceleistungen und Prozessen im IT-Dienstleistungszentrum</li> <li>Ermittlung von Kundenanforderungen und aller technischen und organisatorischen Parameter, speziell im Rahmen der Angebotsvorbereitung</li> <li>Bewertung technischer Vorhaben auf Basis der Kundeninformationen</li> <li>Steuerung von Maßnahmen im Rahmen des Eskalationsmanagements</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs </li> <li>Breites IT-Technikverständnis über RZ-Dienstleistungen (u. a. Applikationsbetrieb, Plattformbetrieb, RZ-Infrastrukturen, digitale Verwaltung, digitale Zusammenarbeit, sichere Kommunikation, Cloud Services und KI) </li> <li>Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes Auftreten</li> <li>Verhandlungsgeschick und serviceorientierter Umgang mit Kunden</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung </li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete </li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

IT-Kundenmanager (w/m/d)

Sie lieben Zahlen, denken unternehmerisch und möchten mit Ihrem Controlling-Know-how echten Impact erzielen? Dann bringen Sie Ihre Expertise in die finanzielle Steuerung zentraler Gesundheitsdienstleistungen ein – mit Sinn, Verantwortung und Raum für Ihre Ideen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Group Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Professional Financial Controller. Mit ihren 17 Kliniken sowie 47 tagesklinischen und ambulanten Einrichtungen ist die 1985 gegründete Schön Klinik Gruppe das größte Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor. In der Zentrale mit Sitz in München und Rosenheim kümmern sich rund 300 Mitarbeitende um die nicht-medizinischen Belange für alle Einrichtungen der Klinikgruppe und tragen dazu bei, dass unsere Patientinnen und Patienten an Körper und Seele gesunden können. Aufgaben <ul> <li> Zuverlässiges Reporting &amp; Präsentationen: Sie erstellen und entwickeln adressatengerechte Monats-, Quartals- und Geschäftsberichte und bereiten Banken- und Investorenpräsentationen in enger Abstimmung mit Corporate Finance &amp; Treasury für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat vor. </li> <li> Vorausschauende Finanzanalysen: Mit fundierten GuV-, Bilanz-, Working-Capital- und Cashflow-Analysen liefern Sie wertvolle Entscheidungsgrundlagen für das Management. </li> <li> Verlässliche Planung &amp; Forecasts: Sie begleiten die jährliche Wirtschaftsplanung und verantworten präzise Forecasts sowie Management-Präsentationen für Gesellschaften und Funktionen. </li> <li> Effizientes Controlling &amp; Prozessoptimierung: Durch die Weiterentwicklung von Controllingprozessen und -systemen mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung sorgen Sie für Effizienzsteigerungen in Reporting, Forecasting und Planung. </li> <li> Partnerschaftliche Kommunikation &amp; Zusammenarbeit: Als zentraler Business Partner im Tagesgeschäft bauen Sie ein starkes Netzwerk zu operativen Controllingbereichen sowie Corporate Functions auf und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen. </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Gesundheitsmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und/oder der Wirtschaftsprüfung mit. </li> <li> Sie besitzen sehr gute analytische Fähigkeiten und bereiten finanzwirtschaftliche Daten präzise sowie zielgruppengerecht auf. </li> <li> Sie beherrschen MS 365 sicher – insbesondere PowerPoint mit ThinkCell sowie Excel – und bringen idealerweise Erfahrung im Umgang mit BI-Tools (z. B. Power BI, QlikView) sowie LucaNet und SAP mit. </li> <li> Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Eigeninitiative, Teamfähigkeit und überzeugende Kommunikationsstärke aus </li> </ul> Wir bieten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) <h2> Ihre Benefits – Darauf können Sie sich </h2> <ul> <li> Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, Home-Office, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie! </li> <li> Faire &amp; attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert. </li> <li> Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten. </li> <li> Fitness &amp; Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit. </li> <li> Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten. </li> <li> Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da! </li> <li> Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des </li> </ul> STBL1_DE

Senior Financial Controller (m/w/d) in München

Die Bayerische Ingenieurekammer-Bau ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und vertritt die Interessen der Ingenieurinnen und Ingenieure im Bauwesen in Bayern in Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Öffentlichkeit. Wir stehen für die digitale und ökologische Transformation der Bauwirtschaft und bringen diese an vorderster Front voran. Dabei sind vor allem die in der Kammer vertretenen Ingenieurbüros ein wichtiger Baustein des wirtschaftlichen Erfolges und der Resilienz der bayerischen Wirtschaft. Als moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Berufsvertretung bieten wir unseren rund 7.700 Mitgliedern moderne Dienstleistungen an und tragen mit der Ingenieurakademie Bayern aktiv zur Fort- und Weiterbildung bei. Sie suchen eine neue Herausforderung in einer zukunftsweisenden Branche? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Zur Verstärkung des Teams unserer Geschäftsstelle in München suchen wir zum 01.01.2026 einen Referent (m/w/d) für die Kontrollstelle gem. GEG Unbefristet in Teilzeit (20 h/Woche) Aufgaben <ul> <li>Durchführung der Stichprobenkontrollen von Energieausweisen und Inspektionsberichten für Klimaanlagen: Hierzu gehören vor allem rechnerische und ggf. Vor-Ort-Prüfungen.</li> <li>Ausschließlich Dokumentation der wesentlichen Ergebnisse der Kontrolle sowie Darstellen und Analysieren von Auffälligkeiten, Erarbeitung der statistischen Auswertung.</li> <li>Organisatorische und, in geringem Umfang, verwaltungstechnische Arbeiten im Zusammenhang mit der Kontrolltätigkeit.</li> <li>Terminliche und inhaltliche Organisation von Sitzungen inkl. Mitarbeit bei fachlichen Themen rund um die Kontrollstelle.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Ausbildungs- oder Fortbildungsschwerpunkt energiesparendes Bauen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung mit der Ausstellung von Energieausweisen und energetischen Nachweisen/Erfüllungserklärungen nach EnEV/GEG bei Wohn- und Nichtwohngebäuden</li> <li>Grundkenntnisse und Affinität zu Themen der Lüftungs- und Klimatechnik</li> <li>Systematische, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse einschlägiger Software und IT/EDV-Affinität</li> <li>Kommunikationsgeschick und Organisationstalent</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz in München mit guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, viele Möglichkeiten für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Modernes Verständnis von öffentlicher Verwaltung mit hohem Digitalisierungsgrad</li> <li>Planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeit und flexibler Zeiteinteilung</li> <li>Mobiles Arbeiten ist möglich und dem Präsenzarbeiten gleichgestellt</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und betrieblicher Krankenversicherung</li> <li>Berufsspezifische und potenzialorientierte Weiterbildung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub plus Urlaubstage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Team-Events wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, B2Run etc., kostenlose Kaltgetränke, Kaffee und Tee</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) für die Kontrollstelle gem. GEG

Das Zentrum Bayern Familie und Soziales (ZBFS) ist eine zentrale Landesbehörde mit rund 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die auf verschiedenen Feldern des Sozialrechts tätig ist. Das Bayerische Landesjugendamt (BLJA) ist die zentrale Fachbehörde der Jugendhilfe in Bayern. Das BLJA als Teil des ZBFS ist zuständig für die Unterstützung der örtlichen Jugendämter und freien Träger vor Ort. Darüber hinaus nimmt das Landesjugendamt besondere überregionale Aufgaben der Kinder- und Jugendhilfe sowie deren Weiterentwicklung wahr. Sachbearbeiter (m/w/d) Sozialpädagogik / Soziale Arbeit – Beratung "Ombudschaftswesen in Bayern" Aufgaben <ul> <li>Beratung in sowie Vermittlung und Klärung von Konflikten im Zusammenhang mit der Aufgabenerfüllung in der Kinder- und Jugendhilfe (vgl. § 9a SGB VIII)</li> <li>konkrete Beratung junger Menschen und ihrer Familien sowie von Fachkräften über Aufgaben und Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Beratung junger Menschen und ihrer Familien bei der Wahrnehmung ihrer Rechte</li> <li>Begleitung der jungen Menschen und ihrer Familien zu Gesprächen mit Trägern der öffentlichen und freien Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Dokumentation der Konfliktberatungen und Führen der Landesstatistik</li> <li>Mitarbeit bei der Etablierung des Ombudschaftswesens (Aufbau örtlicher Strukturen, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit, Durchführung landesweiter Veranstaltungen, Evaluation des Beratungsangebots) in enger Abstimmung mit dem Bayerischen Landesjugendhilfeausschuss und dem Landesheimrat Bayern</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung fachlicher Standards für ein Ombudschaftswesen in Bayern</li> </ul> Profil Formale Qualifikation Sie können ein Studium (Abschluss B.A. oder Diplom) im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit an einer Hochschule für angewandte Wissenschaften vorweisen (mit Zertifizierung Staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge bzw. Sozialpädagogin) oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. Fachwissen und Erfahrungen <ul> <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einem oder mehreren Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte Kompetenz in Beratung, Begleitung und Konfliktlösung im Zusammenwirken mit den jungen Menschen und ihren Familien sowie Fachkräften</li> <li>Kommunikation und Verhandlungsgeschick zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Sie haben vertiefte Kenntnisse zum Kinder- und Jugendhilfegesetz sowie im Verwaltungshandeln der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Die Strukturen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene sind Ihnen bekannt</li> <li>Sie haben sehr gute Präsentations- und Rhetorikkenntnisse</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office-Produkten</li> <li>Sie sind aufgeschlossen für die Digitalisierung von Arbeitsprozessen</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Sie sind teamfähig, haben Organisationstalent und sind bereit, ein neues und innovatives Aufgabengebiet zu begleiten und weiterzuentwickeln</li> <li>Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ihren Familien</li> <li>Selbständiges und strukturiertes Arbeiten im Verwaltungskontext ist für Sie selbstverständlich</li> <li>ganztägige und auch mehrtägige Dienstreisen sind für Sie kein Problem</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sich entwickelnden Aufgabengebiet</li> <li>flexibles Arbeiten in einem motivierten Team, einschließlich Möglichkeiten der Telearbeit bzw. des Mobilen Arbeitens je nach den dienstlichen Gegebenheiten</li> <li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) sowie Vergünstigungen des Freistaats Bayern (z. B. DB Jobtickets, JobBike, E-Ladesäule an der Dienststelle)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Sozialpädagogik / Soziale Arbeit – Beratung "Ombudschaftswesen in Bayern"

Die Gemeinde Pullach im Isartal ist eine innovative, leistungsfähige und moderne Gemeinde im südlichen Landkreis München mit circa 9.200 Einwohnern. Sie liegt im S-Bahn-Bereich und hat einen hohen Wohn- und Freizeitwert. Sämtliche Schularten sind im unmittelbaren Einzugsbereich vorhanden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Tiefbauingenieur (m/w/d) oder Tiefbautechniker (m/w/d) für Straßenunterhalt Aufgaben <ul> <li>Die Ausschreibung und die Projektleitung für Um-, Aus- und Neubaumaßnahmen im Bereich des Straßenbaus fällt in Ihren Verantwortungsbereich</li> <li>Sie sind für die Sanierung und den Unterhalt der gemeindlichen Straßen, Geh- und Radwege sowie Plätze und für die Straßenbeleuchtung sowie für die Straßenverkehrsbeschilderung zuständig</li> <li>Sie arbeiten eng mit unserer Mobilitätsabteilung für den Ausbau des Radwegenetzes zusammen</li> <li>Ihnen obliegt die Koordination des Bauhofs in Fragen des Straßen- und Wegeunterhalts und Sie koordinieren die Aufgaben an der Schnittstelle von Straßen- und Grünflächenpflege</li> <li>Weiterhin ist die enge Kooperation und Koordination mit den Eigenbetrieben VBS und der Geothermie Pullach (IEP) ein Teil Ihres Aufgabenfeldes</li> <li>Eine Veränderung des Aufgabenzuschnitts behalten wir uns vor, nehmen aber gerne die endgültige Abgrenzung des Aufgabengebiets mit dem zukünftigen Stelleninhaber (m/w/d) unter Berücksichtigung seiner fachlichen Präferenz vor</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH / Universität) bzw. Bachelor / Master of Engineering der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Tiefbau) oder einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik (Tiefbau)</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus dem kommunalen Straßenunterhalt oder Berufserfahrung in einer Straßenbaufirma mit</li> <li>Eine zielorientierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur Erbringung von Arbeitsleistungen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zeichnen Sie aus</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, Freude am selbstständigen Arbeiten sowie gutes Selbst- und Zeitmanagement</li> <li>Kenntnisse der VOB, der HOAI sowie des öffentlichen und privaten Baurechts werden vorausgesetzt</li> <li>Sie verfügen über umfassende EDV-Kenntnisse </li> <li>Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B und sind bereit, den privaten Pkw in Ausnahmefällen (ein gemeindlicher Fuhrpark ist vorhanden) gegen Fahrtkostenerstattung für dienstliche Zwecke zu nutzen (gemeindlicher Versicherungsschutz ist gegeben)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Umfeld und einem sympathischen Team</li> <li>Eine unbefristete (Teilzeit-)Stelle und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Gleitende Arbeitszeiten </li> <li>Flexible Regelungen zum mobilen Arbeiten gemäß der geltenden Dienstvereinbarung </li> <li>30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche sowie zusätzliche Sonderurlaube</li> <li>Eine tarif- und leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 nach TVöD </li> <li>Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie</li> <li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie beispielsweise Zeitzuschläge u. a. für Überstunden</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gewährung einer Arbeitsmarktzulage</li> <li>Gewährung einer Großraumzulage München</li> <li>Gewährung eines Fahrtkostenzuschusses</li> <li>Umfassende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Höhenverstellbare Schreibtische</li> </ul> STBL1_DE

Tiefbauingenieur (m/w/d) oder Tiefbautechniker (m/w/d) für Straßenunterhalt

Aufgaben Profil Wir bieten Der Sparkassenverband Bayern unterstützt als Spitzenverband der bayerischen Sparkassen diese bei ihren Aufgaben im strategischen sowie operativen Geschäft und vertritt deren Interessen. Er ist Ansprechpartner für die bayerischen Sparkassen und arbeitet auch mit den Verbundpartnern der Sparkassen-Finanzgruppe Bayern sowie in gemeinsamer und partnerschaftlicher Kooperation mit anderen Regionalverbänden zusammen. Für unseren Bereich Risiko- und Vermögensmanagement im Geschäftsbereich Steuerung &amp; Produktion suchen wir im Zuge der Nachfolgeplanung zum 01.04.2026 in Vollzeit eine oder einen Referent/-in Risiko- und Vermögensmanagement (m/w/d) (Schwerpunkt Operationelle Risiken und Adressenrisiko) (S2025-14/B7) Welche Aufgaben erwarten Sie? <ul> <li>Beratung und Betreuung der Sparkassen in unseren Kooperationsregionen in den Themen des Risiko- und Vermögensmanagement mit dem Schwerpunkt Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li> <li>Bearbeitung aufsichtsrechtlicher, betriebswirtschaftlicher bzw. bankfachlicher Fragestellungen</li> <li>Mitarbeit in der zentralen Konzeption und Weiterentwicklung der betriebswirtschaftlichen Verfahren zur Risikosteuerung</li> <li>Begleitung der technischen Umsetzung der Anwendungssysteme, insbesondere in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li> <li>Durchführung von Vorstands- und Fachseminaren bzw. Webinaren und Webmeetings sowie Beratungsprojekten</li> <li>Begleitung der Institute bei Einführungsprojekten und Durchführung von Rolloutmaßnahmen</li> <li>Regelmäßige fachliche Abstimmung zu weiteren Themen der Gesamtbanksteuerung wie bspw. Gesamtbanksimulation, Marktpreisrisiko, Risikotragfähigkeit, Liquiditätsrisiko, Ergebnismanagement, Eigenhandel, Kalkulation und MaRisk</li> </ul> Das zeichnet Sie aus: <ul> <li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften bzw. Finanzmathematik oder einen vergleichbaren Abschluss aus dem Sparkassen- bzw. Bankensektor mit</li> <li>Mit den aktuellen Methoden, Konzepten und Instrumenten der Sparkassen Finanzgruppe in der Risikosteuerung sind Sie bestens vertraut</li> <li>Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li> <li>Die aufsichtsrechtlichen Anforderungen in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko sind Ihnen bestens bekannt</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind serviceorientiert und zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1) aus</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Seminaren</li> <li>Eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet Ihr Profil ab</li> </ul> Gute Gründe sprechen für uns: Das bieten wir Ihnen … <ul> <li>Sie erwarten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in der Welt des Risiko- und Vermögensmanagements mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Gemeinsam investieren wir in die Zukunft und fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung- u. a. mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen, unserem zentralen Personalentwicklungsprogramm und einem umfangreichen Bildungsangebot, z.B. in unserer eigenen Akademie in Landshut</li> <li>Zahlen im Blick. Menschen im Fokus. Wir kennen uns persönlich. - Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt! Arbeiten Sie in interdisziplinären Teams und tauschen Sie sich auf Augenhöhe aus</li> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes im Zentrum von München</li> <li>Neben einer attraktiven Grundvergütung erhalten Sie bei uns Sonderzahlungen, leistungsabhängige Vergütungsbestandteile, vermögenswirksame Leistungen und diverse Vergünstigungen</li> <li>Wir fördern eine gute Work-Life-Balance, z.B. mit 32 Tagen Urlaub, Gleitzeit und Mobile Office</li> <li>Zu unseren Benefits zählen u.a. Jobticket/gefördertes Deutschlandticket, Kantine, Fahrradleasing und ein Gesundheitsmanagement (z.B. betriebliche Krankenversicherung, verschiedene Sportangebote und Gesundheitschecks) .... und noch mehr – sehen Sie sich unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite an: <a href="https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits" target="_blank">https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits</a></li> </ul> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 30. November 2025 ausschließlich über folgenden Link: <a href="https://www.sparkassenverband-bayern.de/Karriere" target="_blank">www.sparkassenverband-bayern.de/Karriere</a>. Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, steht Ihnen der Leiter des Bereichs Risiko- und Vermögensmanagement, Günther Keller, Telefon 089 2173-1699 als Ansprechpartner gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. STBL1_DE

Referent/-in Risiko- und Vermögensmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Operationelle Risiken und Adressenrisiko - (S2025-14/B7)

Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung <ul> <li>München</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Beginn: September 2026 Was erwartet Dich bei der AKDB? Du möchtest wissen, wie Anwendungen entstehen – Zeile für Zeile, von der Idee bis zum fertigen Produkt? In dieser Ausbildung wirst Du Teil eines Teams, das Software entwickelt, die millionenfach im Einsatz ist. Du lernst, wie man digitale Lösungen baut, die wirklich etwas verändern. Aufgaben <ul> <li>Vom Konzept bis zum Code: Du bist dabei, wenn neue Anwendungen geplant werden – und setzt eigene Funktionen Schritt für Schritt selbst um.</li> <li>Aktuelle Sprachen und echte Projekte: Mit Java, C# oder JavaScript entwickelst du Web-, Cloud- oder Datenbank­lösungen – nicht im Schul­ordner, sondern für die Praxis.</li> <li>Denken wie ein Entwickler: Du analysierst An­forderungen, suchst Lösungen und verstehst, warum guter Code mehr ist als nur Syntax.</li> <li>Testen, verbessern, gemeinsam weiterbauen: Du lernst, wie Anwendungen zuver­lässig werden und im Team stetig wachsen – Qualität vor Schnell­schuss.</li> <li>Arbeiten wie die Profis: Mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban erlebst Du, wie Software­ent­wicklung wirklich abläuft – gemeinsam, strukturiert, ziel­gerichtet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast (bald) Deinen Schulabschluss – ob Mittlere Reife oder (Fach-)Abi. Entscheidend ist Dein Interesse an IT und Soft­ware.</li> <li>Du möchtest verstehen, wie Programme entstehen – nicht nur, wie man sie nutzt. Du willst hinter die Ober­fläche schauen und wissen, wie man Funktionen zum Leben erweckt.</li> <li>Logisches Denken macht Dir Spaß. Du tüftelst gern, suchst nach Lösungen und gibst nicht auf, wenn ein Fehler Dich heraus­fordert.</li> <li>Vielleicht hast Du schon erste Erfahrungen gesammelt – in kleinen Projekten, beim Aus­probieren zu Hause oder einfach aus Neugier. Wichtig ist: Du willst tiefer ein­tauchen.</li> <li>Du arbeitest gern im Team, übernimmst Verant­wortung und bleibst dran – auch dann, wenn nicht alles auf Anhieb funktioniert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vernetze Dich intern bei unserer Einführungs­veranstaltung!</li> <li>In Workshops erfährst Du alles über unsere Unternehmens­bereiche – Dir werden bei uns aber auch über­greifende Themen wie Rhetorik­training oder Knigge angeboten.</li> <li>Für aktuelle Themen gibt es unsere unternehmensweite Vortrags­reihe. Bau Dir Dein Netzwerk für die Zukunft auf und tausche Dich aus!</li> <li>In unseren Teamevents haben wir Zeit für uns und lernen Neues kennen, sei es bei Coffee Talks, Afterwork-Veran­staltungen, dem Sommer­ausflug oder beim Besuch unseres Rechen­zentrums in Bayreuth. </li> <li>Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 Euro, 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 Euro, 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 Euro monatlich.</li> <li>Du erhältst jedes Jahr 100 Euro für Dein Ausbildungs­material und wir übernehmen die Fahrtkosten für Dein 29-Euro-Ticket oder 365-Euro-Ticket.</li> <li>Wir bereiten Dich optimal auf Deine Prüfung vor und über­nehmen die Kosten für Deine Prüfungs­vorbereitungskurse.</li> <li>Du erhältst für Deine bestandene Prüfung eine Prämie von 500 Euro.</li> </ul> STBL1_DE

164 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 82319 Starnberg, Deutschland