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Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 53.1 – Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz und Gewässerökologie Donau-Iller – am Betriebshof Dietenheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Beschäftigte/r in der Gewässerunterhaltung (w/m/d) Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25135) Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier.1 Aufgaben <ul> <li>Ganzjährig überwiegend Arbeiten im Freien und Gelände, Mäh- und Gehölzpflegearbeiten, Ufersicherungsarbeiten und Maßnahmen zur Entwicklung der Gewässerstruktur und Auewälder </li> <li>Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen, Unterstützung bei der Wartung und Erstellung von Pegelanlagen, Mitwirkung bei Abflussmessungen </li> <li>Führen, Warten und Pflegen der Maschinen und Geräte, Führen von Arbeitsbooten </li> <li>Bereitschaft zu Hochwassereinsätzen und Teilnahme an Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>Handwerkliche Ausbildung und praktische Erfahrungen im Umgang mit land- und forstwirtschaftlichen Maschinen </li> <li>Körperliche Belastbarkeit für die besonderen Anforderungen bei den Arbeiten an Gewässerböschungen im unwegsamen Gelände und im Wasser </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse BE</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Vorzugsweise Berufserfahrung in den Berufsgruppen Wasserbau, Bauwirtschaft, Landwirtschaft, Garten-/Landschaftsbau, Holzbau oder Forstwirtschaft oder in einem förderlichen Beruf aus den Bereichen Garten- und Landwirtschaftsfachwerk oder eine Berufsausbildung in der Bauwirtschaft wie z. B. Stuckateur/-in oder Fliesenleger/-in. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie als Quereinsteiger/-in Interesse an dem für Sie neuen Berufsfeld haben. </li> <li>Motorsägegrundkurs sowie Erfahrungen mit der Führung von Baumaschinen und Kenntnisse in der Kfz-Mechanik oder Landmaschinenmechanik </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klassen T und CE sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verant­wortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten </li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV (Job-Ticket BW) </li> <li>ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Profitieren Sie, in Abhängigkeit vom Aufgabengebiet und Einsatz, von tarifvertraglichen Vorteilen wie Erschwerniszuschläge, Rufbereitschafts- und Reisekostenpauschale sowie Wegegeld. Gut zu wissen: Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Beschäftigte/r in der Gewässerunterhaltung (w/m/d)

Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 53.1 – Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz und Gewässerökologie Donau-Iller – am Betriebshof Riedlingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Beschäftigte/r in der Gewässerunterhaltung (w/m/d) Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25127) Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier.1 Aufgaben <ul> <li>Ganzjährig überwiegend Arbeiten im Freien und Gelände, Mäh- und Gehölzpflegearbeiten, Ufersicherungsarbeiten und Maßnahmen zur Entwicklung der Gewässerstruktur und Auewälder </li> <li>Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen, Unterstützung bei der Wartung und Erstellung von Pegelanlagen, Mitwirkung bei Abflussmessungen </li> <li>Führen, Warten und Pflegen der Maschinen und Geräte, Führen von Arbeitsbooten </li> <li>Bereitschaft zu Hochwassereinsätzen und Teilnahme an Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>Handwerkliche Ausbildung und praktische Erfahrungen im Umgang mit land- und forstwirtschaftlichen Maschinen </li> <li>Körperliche Belastbarkeit für die besonderen Anforderungen bei den Arbeiten an Gewässerböschungen im unwegsamen Gelände und im Wasser </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse BE</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Vorzugsweise Berufserfahrung in den Berufsgruppen Wasserbau, Bauwirtschaft, Landwirtschaft, Garten-/Landschaftsbau, Holzbau oder Forstwirtschaft oder in einem förderlichen Beruf aus den Bereichen Garten- und Landwirtschaftsfachwerk oder eine Berufsausbildung in der Bauwirtschaft </li> <li>Motorsägegrundkurs sowie Erfahrungen mit der Führung von Baumaschinen und Kenntnisse in der Kfz-Mechanik oder Landmaschinenmechanik </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klassen T und CE sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verant­wortungsvolle Tätigkeit im engagierten Team </li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten </li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV (Job-Ticket BW) </li> <li>ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Profitieren Sie, in Abhängigkeit vom Aufgabengebiet und Einsatz, von tarifvertraglichen Vorteilen wie Erschwerniszuschläge, Rufbereitschafts- und Reisekostenpauschale sowie Wegegeld. Gut zu wissen: Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Die Diözese Rottenburg-Stuttgart ist Trägerin von insgesamt dreizehn ortskirchlichen Verwaltungszentren. Diese organisieren die ortskirchliche Verwaltung, um so die Kirchengemeinden von Verwaltungsarbeiten zu entlasten. Die diözesanen Verwaltungszentren übernehmen daher die Aufgabe der fachlichen Beratung und Betreuung in den Bereichen Personal, Finanzen, Liegenschaften und Einrichtungen aller Kirchengemeinden und Dekanate in einem definierten Gebiet. Für das Kath. Verwaltungszentrum Göppingen-Geislingen mit Sitz in Donzdorf suchen wir als Ergänzung unseres Mitarbeiterteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sachbearbeiter:in im Finanzwesen (w/m/d) (1451/35/25) mit einem Beschäftigungsumfang von 70 % Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Führung der Buchhaltung einschließlich Zahlungsverkehr für die vom Verwaltungszentrum betreuten Kirchengemeinden und Einrichtungen,</li> <li>Vermögensverwaltung (z. B. Buchung von Geldanlagen, Darlehensaufnahmen und sonstige Bewegungen auf den Geldanlage- und Darlehenskonten),</li> <li>Abwicklung von Kassengeschäften,</li> <li>Erstellung von Abrechnungen,</li> <li>Bearbeitung der monatlichen Kindergartenbeiträge,</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Rechnungsabschlüssen.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation,</li> <li>Kenntnisse und Vorerfahrungen in der Buchhaltung oder im öffentlichen Dienst sind von Vorteil,</li> <li>qualifizierte Kenntnisse im IT-Bereich (Buchhaltungssoftware, MS-Office),</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie ein aufgeschlossenes, freundliches und sicheres Auftreten,</li> <li>Erfahrung in der Organisation und Überwachung von Verwaltungsabläufen,</li> <li>eigenverantwortliches, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet,</li> <li>ein engagiertes, offenes und erfahrenes Team mit starkem Zusammenhalt,</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen z. B. Zusatzversorgungen aus der ZVK, Zuschuss zum Jobticket,</li> <li>Corporate Benefits,</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. zur idealen Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf,</li> <li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.</li> </ul> Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 8 AVO-DRS. Ein Teil der Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre. Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter:in im Finanzwesen (w/m/d) (1451/35/25)

Die Große Kreisstadt Biberach an der Riß (rund 35 000 Einwohner) ist eine reizvolle Stadt mit großer Wirtschaftskraft und vielfältigem, anspruchsvollem Kulturleben im Herzen Oberschwabens. Es sind sämtliche Kinderbetreuungseinrichtungen, Schularten und moderne Freizeiteinrichtungen in weit überdurchschnittlicher Qualität vor Ort. In unserem Kämmereiamt ist folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzen &amp; Rechnungswesen Abwasserzweckverband Riß und Eigenbetrieb Stadtentwässerung Aufgaben <ul> <li>Geschäftsstelle für den Abwasserzweckverband (AZV)</li> <li>Aufstellung des Wirtschaftsplanes sowie des Jahresabschlusses für den Abwasserzweckverband und den Eigenbetrieb Stadtentwässerung (SEB)</li> <li>Finanzcontrolling und Berichtswesen</li> <li>Abwicklung des Versicherungswesens</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Verwaltungsfachwirt(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im kommunalen Finanz- und Rechnungswesen sowie Kenntnisse in der Finanzsoftware „newsystem kommunal“ der Firma Axians INFOMA oder vergleichbarer Buchungssoftware</li> <li>Kenntnisse im Zweckverbandsrecht sowie in abwassertechnischen Fragestellungen sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>Ein umfassendes Personalentwicklungskonzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Präventionsmaßnahmen und Vergünstigungen, einen Zuschuss zum Jobticket und JobRad, flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Homeoffice-Regelungen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzen & Rechnungswesen Abwasserzweckverband Riß und Eigenbetrieb Stadtentwässerung

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Die Hauptabteilung Stadtplanung, Umwelt, Baurecht sucht zum 01.02.2026 für die Abteilung Strategische Planung eine*n Stadtplaner*in Forschungsprojekt Ulmer Bodenpolitik Plus (UBoPlus) (m/w/d) Teilzeit, befristet befristet bis 31.03.2030 mit einem Beschäftigungsumfang von 80% (31,2 Stunden/ Woche). Die Hauptabteilung Stadtplanung, Umwelt, Baurecht mit rund 95 Beschäftigten erfüllt vielfältige Aufgaben in den Bereichen Städtebau, Baurecht, Denkmalschutz, Klimaschutz, Schornsteinfegerwesen, Wohnraumförderung sowie Umweltrecht und Gewerbeaufsicht. Die Abteilung Strategische Planung ist verantwortlich für Stadtentwicklung, Flächennutzungs- und Landschaftsplanung sowie kommunalen Umwelt- und Klimaschutz. Ulm gilt mit ihrer über 130-jährigen aktiven Bodenvorratspolitik als Vorreiterin in Deutschland. Vor dem Hintergrund steigender Bau- und Bodenpreise, wachsender Flächennachfrage und dem Ziel der Klimaneutralität wird diese Politik im Rahmen des vom BMFTR geförderten Forschungsprojekts „Ulmer Bodenpolitik Plus (UBoPlus)“ weiterentwickelt. Die Stadt Ulm übernimmt dabei die Rolle der Modellkommune. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 13 TVÖD. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Forschungsprojektes "Ulmer Bodenpolitik Plus: Innovative Instrumentenmixe für Wohnraumschaffung und Bestandsumbau" (UBoPlus)</li> <li>Entwicklung und Anwendung von Instrumenten zur Stärkung der Innenentwicklung und (Nach)nutzung bestehender Gebäude in ausgewählten Quartieren</li> <li>Identifizierung und Auswahl geeigneter Stadtquartiere</li> <li>Aktivierung von Potenzialen für die nachhaltige Wohnraumversorgung der Ulmer Bevölkerung in Reallaboren</li> <li>bundesweiter Erfahrungsaustausch mit anderen Kommunen und Projektpartnern</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master, vorzugsweise Universität) der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung, Geographie oder vergleichbar</li> <li>Berufserfahrung in Stadtplanung oder Stadtforschung, idealerweise mit kommunalem Bezug; Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Stärken im wissenschaftlichen Arbeiten</li> <li>Kenntnisse und gestalterische Kompetenzen in allen Themen der städtebaulichen Planung</li> <li>sicherer Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische Programme einzuarbeiten</li> <li>Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen sowie hohe Leistungsbereitschaft</li> <li>selbstständiger, serviceorientierter und strukturierter Arbeitsstil</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1–C2)</li> <li>Bereitschaft zu dienstlichen Terminen auch außerhalb der Kernzeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>aktive Mitgestaltung und Entwicklung des eigenen Aufgaben- und Verantwortungsbereiches</li> <li>eine sorgfältige Einarbeitung in ein engagiertes und erfahrenes Team</li> <li>verschiedene Modelle des mobilen Arbeitens</li> <li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>ein vergünstigtes D-Ticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen finanziellen Eigenanteil</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Stadtplaner*in Forschungsprojekt Ulmer Bodenpolitik Plus (UBoPlus) (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Ingenieur*in Versorgungstechnik für kommunales Bau- und Gebäudemanagement (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Die Hauptabteilung Zentrales Gebäudemanagement der Stadt Ulm ist als Bauverwaltung für ca. 350 Liegenschaften, wie z. B. Schulen, Kindergärten, Theater, Museen und Festungswerke zuständig. Die Hochbauabteilung Ost übernimmt in Zusammenarbeit mit der Abteilung Hochbau West und den Abteilungen Haustechnik und Energiemanagement, Sport und Freianlagen und kfm. Verwaltung und Hausservice sämtliche Neubau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen der Stadt im östlichen Stadtgebiet. Das Zentrale Gebäudemanagement nimmt grundsätzlich die Bauherrenfunktion und die Projektsteuerungsaufgaben für alle städtischen Hochbauvorhaben wahr. Zudem werden Architektenleistungen erbracht, sowie Leistungen im Bauunterhalt und Hausservice. Aufgaben <ul> <li>die Planung und Realisierung von Neubau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen (mit Bauherrenvertretung)</li> <li>technische Betreuung und Unterhaltung von städtischen Gebäuden</li> <li>Erstellung von Konzeptionen und Entscheidungshilfen</li> <li>Qualitäts-, Kosten- und Terminmanagement im Zuge der Begleitung externer Planer</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Versorgungstechnik oder ein Abschluss mit vergleichbarer Qualifikation</li> <li>praktische Kenntnisse von der Planung bis zur Bauleitung</li> <li>fundierte Instandhaltungskenntnisse</li> <li>Kenntnisse im Bereich Fördertechnik (Aufzüge), Küchentechnik (Großküchen) sind von Vorteil</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Denken</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie Konfliktmanagement und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>ein erfahrenes und interdisziplinäres Team</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>eine tarifliche Jahressonderzahlung als Angestellte*r (Weihnachtsgeld)</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in Versorgungstechnik für kommunales Bau- und Gebäudemanagement (m/w/d)

Der Sozialverband VdK ist mit über 2,3 Millionen Mitgliedern bundesweit und mit 263.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg der größte gemeinnützige, überparteiliche Sozialverband in Deutschland. Er vertritt die gesellschaftlichen, politischen und rechtlichen Interessen von Menschen mit Behinderungen, chronisch Kranken, Seniorinnen und Senioren, Patientinnen und Patienten gegenüber der Politik und an den Sozialgerichten. Wir suchen aktuell ab sofort bzw. nach Absprache in unbefristeter Festanstellung für unsere Geschäftsstelle Verstärkung als: Büroassistenz/ Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit ab 18 Std./ Woche Aufgaben <ul> <li>Alle Tätigkeiten rund um den Empfang</li> <li>Telefon, Post, Terminvereinbarung &amp; -organisation</li> <li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten</li> <li>Schreibarbeiten auch nach Diktat</li> <li>Pflege des Mandantenverwaltungsprogramms usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung mit idealerweise Berufserfahrung z.B. in einer Kanzlei oder im Sekretariat einer (rechts-)beratenden Geschäftsstelle</li> <li>Flexibilität, Methodenkompetenz</li> <li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Spaß an einem herausfordernden aber sehr erfüllenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein sicheres und angenehmes und abholendes Auftreten und das für unser Klientel wichtige Maß an Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, dynamischen und motivierten Team</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag mit geregelten zweijährigen Lohnsteigerungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Soziale Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Essensgeld, Beihilfe-Leistungen (Sehhilfe, Zahnersatz, etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub – zusätzliche freit Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: <a href="tel:0711 619 56 36" target="_blank">0711 619 56 36</a>. WICHTIG: Bitte nutzen Sie nicht den "Interessiert"-Button unter der Anzeige sondern senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihrem gewünschten Eintrittstermin mit gewünschtem Gehaltsrahmen direkt als PDF Datei per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> (bis zu 10 MB). STBL1_DE

Geschäftsstellenassistenz/ RFA (m/w/d) in unserer Geschäftsstelle in Biberach an der Riß

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Sozialraum Mitte/Ost zum nächstmöglichen Termin eine*n Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in für die Schulsozialarbeit in der Spitalhofschule - Sekundarstufe (m/w/d) Teilzeit, unbefristet mit einem Beschäftigungsumfang von 60%. Die Abteilung Soziales (SO) organisiert sämtliche Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE. Aufgaben <ul> <li>Einzelfallhilfen und sozialpädagogische Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>intensive Elternarbeit zur Förderung eines stabilen sozialen Umfelds</li> <li>Unterstützung bei individuellen Problemlagen mit lösungsorientiertem Ansatz</li> <li>enge Zusammenarbeit mit Schule, Schulleitung und Lehrkräften zur Förderung der Schüler*innen</li> <li>Begleitung beim Übergang von Schule in Beruf mit praxisnaher Unterstützung</li> <li>Mitarbeit im Sozialraumteam und Kooperation mit Jugendhilfeeinrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (FH/DH/BA) mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein für die Belange von Kindern und Jugendlichen mit besonderem Förderungsbedarf</li> <li>fundierte Kenntnisse über die Entwicklungen im Jugendalter</li> <li>Beratungskompetenz für Kinder und Jugendliche in schwierigen Lebenssituationen sowie in der Elternberatung</li> <li>ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>regelmäßige Supervision und kollegiale Beratung</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Trainee- und Nachwuchsführungskräfteprogramme</li> <li>vergünstigtes Deutschlandticket für den Nahverkehr sowie Ermäßigungen für städtische Einrichtungen (Theater, Museen, Schwimmbäder etc.)</li> <li>günstiger Mittagstisch in ausgewählten Gastronomiebetrieben und Kantinen</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in für die Schulsozialarbeit in der Spitalhofschule - Sekundarstufe (m/w/d)

Die IHK Ulm ist eine Selbstverwaltungseinrichtung der regionalen Wirtschaft in den Landkreisen Alb-Donau und Biberach sowie im Stadtkreis Ulm. Wir sind erster Ansprechpartner in allen Wirtschaftsfragen.Das Welcome Center Ulm/Oberschwaben ist bei der Industrie- und Handelskammer Ulm angesiedelt und eines von insgesamt 12 Welcome Centern in Baden-Württemberg, die durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg gefördert werden. Sind Sie bereit, internationale Fachkräfte und Unternehmen in einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands zu unterstützen? Im Welcome Center Ulm/Oberschwaben leisten wir einen wichtigen Anteil, um Fachkräfte aus aller Welt willkommen zu heißen und unsere Region als lebens- und arbeitswerte Heimat zu positionieren. Die Stelle ist projektbedingt befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt, sofern die Projektförderung fortgeführt und die Drittmittel bewilligt werden. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Erst- und Lotsenberatung für internationale Fachkräfte und vernetzen sie mit den relevanten Anlaufstellen in der Region</li> <li>Sie beraten kleine und mittelständische Unternehmen bei der Rekrutierung und Integration internationaler Fachkräfte</li> <li>Sie unterstützen als Lotse bei Behörden- und Institutionsprozessen</li> <li>Sie organisieren innovative Veranstaltungen und bauen unser Netzwerk sowie die Zusammenarbeit mit Partnern weiter aus</li> <li>Sie stellen eine professionelle Dokumentation und Reporting gemäß der Förderrichtlinien sicher</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes sozial- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Sie verfügen über interkulturelle Kompetenz. Kenntnisse im Aufenthalts- und Ausländerrecht sowie im Fachkräfteeinwanderungsgesetz sind von Vorteil</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus, sind zuverlässig und gut organisiert und haben einen kooperativen, teamorientierten Arbeitsstil</li> <li>Sie haben gute Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe – in einem engagierten Team</li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in der Ulmer Innenstadt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, Freizeitausgleich für Überstunden und Sonderurlaub für besondere Ereignisse</li> <li>Kostenfreie Getränke sowie täglich frisches Obst</li> <li>Flexible Benefits für individuelle Lebenssituationen (ÖPNV-Zuschuss, bAV, Jobrad etc.)</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen in unserem IHK-Bistro</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und zahlreiche Mitarbeiterevents</li> </ul> STBL1_DE

Berater (m/w/d) für internationale Fachkräftegewinnung im Welcome Center Ulm/Oberschwaben

Das Landgericht Memmingen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Justizangestellten (m/w/d) in Vollzeit vorerst auf die Dauer eines Jahres zu besetzen. Die bayerische Justiz bietet attraktive Chancen für Angestellte im öffentlichen Dienst. In den Serviceeinheiten von Gerichten und Staatsanwaltschaften übernehmen Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Sie sind ein wichtiges Mitglied im Team mit Justizfachwirtinnen und Justizfachwirten – und arbeiten Hand in Hand z. B. mit der Richterin, dem Staatsanwalt und der Rechtspflegerin. Justiz: Ich mach‘ Gerechtigkeit und bewirke etwas für die Gemeinschaft! Aufgaben Die vielfältigen Aufgaben und Begegnungen machen Ihren Job so attraktiv. Sie sind die erste Anlaufstelle für Menschen, die rechtliche Fragen haben oder Unterstützung brauchen. Sie managen elektronische Akten, Termine, Fristen und wichtige Unterlagen. Und Sie führen Protokoll bei Gericht! Dabei erleben Sie hautnah, wie Recht gesprochen wird, und leisten Ihren Beitrag zur Gerechtigkeit. AUF EINEN BLICK: MENSCHEN, VIELFALT, SINN UND SICHERHEIT! <ul> <li>Beruf mit Sinn</li> <li>Arbeit für und mit Menschen in einem starken Team</li> <li>Vielfalt und Abwechslung in einem verantwortungsvollen Job</li> <li>Familienfreundlicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> </ul> Profil <ul> <li>Nach Möglichkeit erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B.</li> <ul> <li> Justiz-, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte (m/w/d),</li> <li>kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Büro oder</li> <li> gleichwertige Qualifikation.</li> </ul> <li>Gute PC-Kenntnisse und Freude an der Justiz-EDV.</li> <li>Sicherheit in der deutschen Sprache und Recht­schreibung.</li> <li>Spaß an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen.</li> <li>Sie können gut organisieren, sind zuverlässig und übernehmen gern Verantwortung. Sie arbeiten selbstständig, flexibel und sorgfältig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Intensive persönliche Einarbeitung: Wenn Sie noch bestimmtes Wissen oder Können brauchen, qualifizieren wir Sie passgenau. Fachschulungen sorgen für einen optimalen Start.</li> <li> Vielfältige, interessante Einsatzchancen in modern ausgestatteten Gerichtsabteilungen und Staatsanwaltschaften.</li> <li> Bezahlung und Extras: Bezahlung in der Regel nach Entgeltgruppe 8 bzw. Entgeltgruppe 9a der Entgeltordnung zum TV-L (nach erfolgreicher Einarbeitung; Steigerungen gestaffelt nach Berufszugehörigkeit). Monatliches Brutto­gehalt 3.765,38 Euro. Außerdem: Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen. Im Verdichtungsraum München ggf. „Ballungsraum-Zulage“.</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle, 30 Tage Erholungsurlaub, Überstundenausgleich in Freizeit, betriebliches Gesundheitsmanagement.</li> <li> Entwicklung: vielfältige Angebote zur Fort- und Weiterbildung.</li> </ul> STBL1_DE

35 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Ulm, 89073 Ulm, Deutschland