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Seit über 100 Jahren vertreten die Jugendherbergen Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 47 Jugendherbergen an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Wir schaffen Momente und Erlebnisse, die im Kopf bleiben und zu Herzen gehen. In familiärer Atmosphäre arbeiten wir im Team täglich daran diesem Ziel gerecht zu werden. Die Jugendherberge Heidelberg International verfügt über 447 Betten in 120 Zimmern. Wir schaffen Begegnungen und unvergessliche Erlebnisse für Schulklassen, Familien und Gruppen. Ein 34-köpfiges Team engagiert sich jeden Tag dafür, dass sich die Gäste in der Jugendherberge wohlfühlen. Werde auch Du Teil dieses Teams als <h3>Koch (m/w/d) Ab sofort / Vollzeit (40 Std)</h3> Aufgaben <ul> <li>Du kochst gesund und ausgewogen, lecker und wirtschaftlich für unsere Gäste.</li> <li>Du achtest auf Allergien und zauberst auch vegane, vegetarische und glutenfreie Gerichte.</li> <li>Selbstverständlich übernimmst Du auch die Dokumentation und Lagerung sowie die Warenanforderung für den Einkauf.</li> <li>Du gewährleistest die Einhaltung, Überwachung und Kontrolle der vorgegebenen Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards.</li> <li>Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen mit und verlässt deinen Arbeitsplatz sauber.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast deine Leidenschaft bereits zum Beruf gemacht und verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d).</li> <li>Idealerweise kommst du aus der Gemeinschaftsverpflegung oder einem Betriebscasino.</li> <li>Du hast ein großes Gastgeberherz sowie eine Leidenschaft für die Gastronomie.</li> <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und am Wochenende ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit gehören für dich dazu, ebenso wie ein gepflegtes Erscheinungsbild.</li> <li>Du hast Kenntnisse in der LMHV, dem IfSG und der Gerätefunktionen.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse sowie ggf. Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li> <li>Du verfügst über Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Jugendherberge mit Herz.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer Region, wo andere Urlaub machen.</li> <li>Eine faire Bezahlung, die deinen Ausbildungsstand und deine Berufserfahrung berücksichtigt - zuzüglich diverser Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs-/Weihnachtsgeld) und regelmäßigen Lohnanpassungen.</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer 5-Tage-Woche.</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über den DJH Hauptverband.</li> <li>Altersvorsorge über die VBL Rentenversicherung.</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit sich einzubringen.</li> <li>Eine Wasser-und Kaffee-Flatrate.</li> <li>Übernachtungspass für die Jugendherbergen in Baden-Württemberg.</li> <li>Die Möglichkeit über den Arbeitgeber ein Jobrad zu leasen / kaufen.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für das Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Koch (m/w/d) in Heidelberg

Die TelefonSeelsorge Rhein-Neckar e.V. ist eine Einrichtung der Krisen- und Lebensberatung in Ökumenischer Trägerschaft. 160 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit einem ökumenischen Leitungsteam, bestehend aus drei hauptamtlichen Fachkräften, ermöglichen den 24-Stunden-Dienst am Telefon und die Seelsorge im Internet per Chat und Mail für Ratsuchende. Aufgaben <ul><li>Büro-Management – Koordinierung und Sicherstellung von Abläufen in der Dienststelle</li><li>Betreuung und Begleitung der ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Planung und Organisation von unterschiedlichen Veranstaltungen, z.B. Tagungen, Fortbildungen, Gottesdiensten, Ausflügen, Jubiläen, Supervisionen etc.</li><li>Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Führen von Informations-, Bücherei-, Urlaubs- und Geburtstagskarteien; Adressverwaltung</li><li>Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten; Korrespondenz und allgemeiner Schriftverkehr, Ablage</li><li>Zuschusswesen, Führung der Barkasse, vorbereitende Buchhaltung, Vorkontierung von Rechnungen, Überwachung von Ein- und Ausgaben, Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, Büromanagement, Sekretariat, Verwaltung oder vergleichbare Abschlüsse</li><li>Fundierte EDV- Kenntnisse, besonders MS Office Paket (Word, Outlook, Excel)</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit; Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit</li><li>Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Unterstützung bei Sitzungen und Protokollführung</li><li>Bereitschaft dazuzulernen und sich neue Gebiete/Aufgaben anzueignen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Urlaubsvertretung im Sekretariat</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem ökumenischen Team und mit 160 hochmotivierten Ehrenamtlichen</li><li>Einarbeitung und individuelle Förderung; Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung in Anlehnung an TVÖD, kirchl. Zusatzversorgung, Zuschuss zum Jobticket</li><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz (mit guter Anbindung an den ÖPNV in Mannheim)</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungskraft mit Kenntnissen im Finanzwesen (m/w/d)

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit im gesamten Aufgabenspektrum einer unteren Forstbehörde</li> <li>Fundierte und berufsbegleitende Qualifizierung für den gehobenen technischen Forstdienst. </li> <li>Breite berufliche Praxis im forstlichen Innen- und Außendienst </li> <li>Durchführung ausgewählter Projekte in verschiedenen Themenbereichen des Forstamtes</li></ul> Profil <ul><li>Hochschulabschluss als Bachelor (m/w/d) der Fachrichtung Forstwirtschaft </li> <li>hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>selbständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li> <li>allgemeine Voraussetzungen zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis</li> <li>gültiger Jagdschein </li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW gegen Kostenersatz</li></ul> Wir bieten Die Stellen werden nach Entgeltgruppe 10 TVöD ausgeschrieben und sind für die Dauer der Qualifizierung bis 30.06.2028 befristet. Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms und Vorliegen der beamtenrechtlichen sowie persönlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit zur anschließenden Übernahme in ein Arbeitsverhältnis in der Laufbahn des gehobenen technischen Forstdienstes. Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.02.2026unter Angabe der Kennziffer 3412 über unser Online-Bewerberportal <a href="https://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Trainee (m/w/d) für den gehobenen technischen Forstdienst

Als Teil von One Team Heidelberg begleiten Sie die wichtigen Lebensmomente der Bürgerinnen und Bürger. Mit Ihrer Arbeit im Standesamt sorgen Sie dafür, dass Geburt, Eheschließung und andere Personen­stands­angelegenheiten zuverlässig, professionell und wertschätzend bearbeitet werden – und tragen so zu unvergesslichen Momenten und einer funktionierenden Verwaltung bei. Standesbeamtin / Standesbeamter (m/w/d) <ul> <li>Heidelberg</li> <li>unbefristet</li> <li>Vollzeit</li> <li>Besoldungsgruppe A 9 LBesGBW bzw. Entgeltgruppe 9a TVöD-V (45.208,76 bis 61.536,56 EUR brutto pro Jahr in Vollzeit)</li> <li>Bewerbungsfrist: 01.02.2026</li> </ul> Aufgaben Sie übernehmen verantwortungsvoll alle Aufgaben im Bereich des Standesamtes und sorgen damit für Zuverlässigkeit, Serviceorientierung und Professionalität.<ul><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung und Beurkundung von Geburten, Sterbefällen, Eheschließungen und Folgebeurkundungen</li><li>Bearbeitung von namens- und personen­stands­rechtlichen Erklärungen, Datenabrufen und Nacherfassungen</li><li>Beratung und Betreuung der Bürgerinnen und Bürger im publikumsintensiven Bereich</li><li>Bearbeitung komplexer internationaler Sachverhalte durch die Anwendung des internationalen Privatrechts sowie der nationalen Sachrechte verschiedener Länder</li><li>Durchführung von Eheschließungen mit Empathie und Professionalität, um diesen besonderen Moment für die Beteiligten unvergesslich zu machen</li></ul> Profil Wir suchen eine Persönlichkeit mit Verantwortungs­bewusstsein, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen.<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachangestellte / Verwaltungs­fachangestellter, Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung, oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungs­dienst</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung, um zur Standesbeamtin / zum Standesbeamten bestellt werden zu können</li><li>Verantwortungsbewusstes, sorgfältiges Arbeiten im publikumsintensiven Bereich</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit im Umgang mit Menschen</li><li>Bereitschaft, an einzelnen Samstagen Eheschließungen durchzuführen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vorteile des öffentlichen Dienstes</li><li>Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit</li><li>Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote</li><li>Psychologische Beratung und Coaching</li><li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li><li>Bezuschusstes Mittagessen in den Kantinen</li><li>Homeoffice</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Sportangebote</li><li>Gesundheitsmaßnahmen</li></ul> STBL1_DE

Standesbeamtin / Standesbeamter (m/w/d)

Wir sind moderner und flexibler Partner unserer Unternehmen! Vom Kleingewerbe bis zum Großkonzern vertritt die IHK Pfalz das Gesamtinteresse ihrer 80.000 Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Zusammen mit unserem Ehrenamt unterstützen unsere rund 170 Mitarbeiter/-innen kompetent und zuverlässig die Wirtschaft in der Pfalz. Machen Sie mit?Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter Prüfungskoordination (m/w/d) am Standort Ludwigshafen befristet auf zwei Jahre. Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Ausbildungsprüfungen</li> <li>Sicherstellung aller gesetzlichen Vorgaben bei der Prüfungskoordination</li> <li>Umsetzung der Qualitätsstandards, um eine ordnungsgemäße Prüfungsdurchführung zu sichern</li> <li>Betreuung und Qualifizierung des Ehrenamts im Prüfungswesen sowie Planung von entsprechenden Veranstaltungen</li> <li>Planung und Organisation von Sitzungen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Arbeits- und Organisationsstrukturen – insbesondere im Bereich digitaler Plattformen und bei Digitalisierungsprojekten</li> <li>Beantwortung von prüfungsrechtlichen Fragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Einschlägige Weiterbildung oder Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz (BBiG) und in der Prüfungsordnung von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und in der Digitalisierung von Prozessen</li> <li>Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und professionelles Auftreten</li> <li>Führerschein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle zu anderen IHK-Bereichen</li> <li>Persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen (die IHK Pfalz bietet vielfältige Weiterbildungen an, die den Mitarbeitenden zur Verfügung stehen)</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Betriebsarzt für Augenuntersuchung, Möglichkeit zur Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage und eine digitale Gesundheitsplattform)</li> <li>Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder eines Parkplatzes</li> <li>Betreuungszuschuss</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Fahrradleasing über JobRad</li> <li>Ab Mitte 2026 neue, moderne Räumlichkeiten, zentral gelegen am Ludwigsplatz</li> <li>Attraktives Vergütungssystem angelehnt an den TV-L, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännischer Mitarbeiter Prüfungskoordination (m/w/d)

Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen für unser gemeinsam mit der Agentur für Arbeit geführtes Jobcenter Rhein-Neckar-Kreis in der Geschäftsstelle Heidelberg eine Sachbearbeitung (w/m/d) Unterhaltsheranziehung SGB II <ul> <li>Teilzeit mit 50 % (Beschäftigte mit 19,5 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 20,5 Stunden/Woche)</li> <li>Besoldungsgruppe A10 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 1.950 € bis 2.688 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)</li> <li>Eine Neubewertung wird vorgenommen</li> </ul> Bewerbungsfrist bis: 08.02.2026 Aufgaben <ul> <li>Unterhaltsrechtliche Beratung der Hilfeempfänger, einschließlich der Prüfung von Selbsthilfemöglichkeiten</li> <li>Ermittlung und Prüfung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit des unterhaltspflichtigen Personenkreises unter Berücksichtigung laufender Unterhaltsverfahren</li> <li>Festsetzung und Einforderung von Unterhaltsansprüchen (ggf. Einschaltung der Gerichte), Wahrnehmung von Gerichtsterminen</li> <li>Durchführung von Zwangsvollstreckungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Dritten (z. B. Jugendämtern) </li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Bachelor oder Diplom), Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d), Hochschulabschluss im Bereich des öffentlichen Rechts, der Betriebswirtschaft oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>Fundierte Kenntnisse in MS-Office sowie in den einschlägigen Fachverfahren (FALKE, eAkte, Allegro, IFam, SAP-ERP) bzw. die Bereitschaft, sich diese in kürzester Zeit anzueignen</li> <li>Kenntnisse im Unterhaltsrecht sowie im Zivilprozessrecht (einschließlich des Vollstreckungsrechts) sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägtes Selbst- und Zeitmanagement, hohes Maß an Eigeninitiative und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> <a href="https://lra-rhein-neckar.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6312-sachbearbeitung-w-m-d-unterhaltsheranziehung-sgb-ii/job_application/new" target="_blank">Jetzt online bewerben </a> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Fortbildung &amp; Karriere</li> <li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Deutschlandticket</li> </ul> <a href="https://wir-der-kreis.de/benefits/" target="_blank">Zu allen Benefits</a> STBL1_DE

Sachbearbeitung (w/m/d) Unterhaltsheranziehung SGB II

Die Karl Kübel Stiftung ist eine gemeinnützige, international tätige Stiftung bürgerlichen Rechts mit Sitz in Bensheim (Hessen). Sie wurde 1972 durch den Unternehmer Karl Kübel gegründet. Kinder zu fördern und Familien zu unterstützen ist seit 50 Jahren das Kernanliegen der Stiftung. Die Karl Kübel Stiftung legt besonderen Wert auf Gleichberechtigung und kulturelle Vielfalt basierend auf den christlichen Werten. Zur Verstärkung unserer Abteilung Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Stellvertretende Abteilungsleitung Finanz- &amp; Rechnungswesen (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) Aufgaben <ul> <li> Unterstützung des Abteilungsleiters in der fachlichen, organisatorischen und personellen Führung der Abteilung </li> <li> Schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung im Rahmen einer strukturierten Einarbeitung </li> <li>Eigenständige Leitung von Projekten und Teilbereichen</li> <li>Sicherstellung der Zielerreichung, Qualität und Effizienz innerhalb der Abteilung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand und anderen Abteilungen</li> <li> Gezielte Vorbereitung auf die zukünftige Übernahme der Gesamtverantwortung für die Abteilung im Rahmen der Nachfolgeplanung für den jetzigen Stelleinhaber </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Verwaltung oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen </li> <li> Sie haben mehrjährige Berufspraxis im Bereich Finanzen und Controlling und bringen Führungs und Projektleitungserfahrung mit </li> <li> Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Gemeinnützigkeits- und Zuwendungsrecht, da Sie steuerliche und gemeinnützigkeitsrechtliche Fragen und Grundsatzthemen bearbeiten </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse im Stiftungsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit stiftungsrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über fundierte Erfahrungen im Umgang mit einer ERP Software, idealerweise Sage 100 </li> <li> Sie verfügen über Bilanz- und Abschlusssicherheit (HGB) und einen sehr guten und sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel (Pivot, Datenbanken) </li> <li> Sie zeichnen sich durch Offenheit für Neues und den Willen aus, Prozesse und Strukturen erfolgreich mitzugestalten und weiterzuentwickeln </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine überaus sinnstiftende und verantwortungsvolle Position mit klarer Entwicklungsperspektive </li> <li> Spannende, vielfältige Gestaltungs- und Führungsaufgaben, in die Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit sehr gut einbringen können </li> <li>Eine wertschätzende und offene Feedback- und Führungskultur</li> <li> Eine attraktive Vergütung mit betrieblicher Krankenzusatzversicherung und betrieblicher Altersvorsorge nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit </li> <li> Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, Zugriff auf einen Fahrzeugpool für dienstliche Fahrten sowie flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur teilweisen mobilen Arbeit </li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Abteilungsleitung Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d)

Sachbearbeitung Gebäudeunterhalt (Ingenieur*in/Architekt*in) (m/w/d) E 11 TVöD | Teilzeit mit 25 Wochenstunden | befristet bis gegenwärtig 31.12.2027 (Ausschreibungs-ID 2086) Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL ist im Bereich Gebäudewirtschaft in der Abteilung Gebäudeunterhalt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle befristet auf die Dauer der Abwesenheit der*s Stelleninhaber*in, gegenwärtig bis 31.12.2027, zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden. Aufgaben So sieht Ihr Alltag aus ... <ul> <li>Überwachung und Koordinierung der Gebäudeunterhaltung und -instandhaltung von städtischen, teilweise denkmalgeschützten Liegenschaften</li> <li>Durchführung von Sanierungsmaßnahmen, teilweise selbständig oder mit externen Fachplanern</li> <li>Mitwirken bei der Regulierung von Gebäudeversicherungsschäden</li> <li>Übernahme des Termin- und Kostencontrollings der Gebäudeunterhaltungsmaßnahmen</li> <li>Organisation und Beauftragung der Wartung und Inspektion, Abnahme nach technischen Prüfungen</li> <li>Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben, Abrechnungen und Dokumentationen von Gebäudeunterhaltungsmaßnahmen als Bauherrenvertretung</li> <li>Wahrnehmung von Verwaltungstätigkeiten und Ortsterminen</li> <li>Mitarbeit bei der Berichterstattung gegenüber Vorgesetzten und übergeordneten Fachdienststellen</li> </ul> Die konkrete Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil Wenn Sie ... <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder einer gleichartigen Fachrichtung haben</li> <li>idealerweise über Berufserfahrung, insbesondere in der öffentlichen Verwaltung, besitzen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Kommunikationsstärke und Leistungsbereitschaft mitbringen</li> <li>nachweisliche Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (bspw. Zertifikat im Rahmen des europäischen Referenzrahmens der Niveaustufe C1) besitzen und</li> <li>die Fähigkeit haben, im Team zu arbeiten</li> <li>die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung mitbringen sowie</li> <li>den Führerschein Klasse B besitzen, verbunden mit der Bereitschaft, den eigenen PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Wegstrecken-Entschädigung zu benutzen.</li> </ul> Wir bieten Bekommen Sie von uns ... <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem interessanten Aufgabengebiet</li> <li>kompetente Einarbeitung</li> <li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen im Rahmen der Arbeitszeit</li> <li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>durch die Stadt gefördertes Job-Ticket</li> <li>Job-bike (Fahrradleasing)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Gebäudeunterhalt (Ingenieur*in/Architekt*in) (m/w/d)

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir geben Ihnen die Chance, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. In einem festen und sicheren Angestelltenverhältnis durchlaufen Sie unser Entwicklungsprogramm zur Führungskraft. Durch Schulungen und praxisorientierte Coachings machen wir Sie fit für Ihren zukünftigen Job als Beratungsstellenleitung in Speyer. Entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein attraktives Jahresgehalt zwischen 50.000 € - 57.000 € (brutto, auf Vollzeitbasis) plus Benefits an. Mit mehr als 700.000 Mitgliedern ist die Lohi einer der größten Lohnsteuerhilfevereine in Deutschland. Wir betreuen unsere Mitglieder seit über 50 Jahren in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Als Selbsthilfeeinrichtung steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Zufriedene Beschäftigte und Mitglieder bestätigen unseren Kurs und sind zugleich unser größter Antrieb, weiterhin unser Bestes zu geben. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte: Aufgaben <ul> <li>WEITERENTWICKLUNG: Durch Hospitationen und Training-on-the-job lernen Sie die Beratungsphilosophie und die Organisation der Lohi kennen. In Workshops vermitteln wir Ihnen alle Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie brauchen, um Ihre zukünftige Beratungsstelle erfolgreich zu führen.</li> <li>BERATUNG: Gemeinsam mit Ihrem Team beraten und betreuen Sie Ihre Mitglieder in allen Fragen rund um die Steuererklärung. Die Beratungstermine finden persönlich vor Ort und digital (per Telefon oder Videokonferenz) statt. Dabei legen wir Wert auf ausgezeichnete Beratungs- und Servicequalität.</li> <li>MANAGEMENT: Als Leitung der Beratungsstelle übernehmen Sie Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung Ihrer Beratungsstelle (Controlling, Budgetplanung, strategische Umsetzung). Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für nachhaltiges Wachstum durch die Gewinnung neuer Mitglieder und die langfristige Bindung bestehender Mitglieder.</li> <li>TEAMLEITUNG: Durch gezielte Förderung und individuelle Entwicklung Ihrer Teammitglieder schaffen Sie Raum für persönliches und fachliches Wachstum. Durch einen wertschätzenden Umgang schaffen Sie ein positives Arbeitsumfeld, das die Leistungsbereitschaft sowie Motivation Ihres Teams stärkt.</li> </ul> Profil In Ihrer zukünftigen Leitungsfunktion übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle, in der Sie Ihre betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Fähigkeiten ebenso wie Ihre Freude an der Teamförderung und Mitgliederbetreuung einbringen. Für diese Position bringen Sie die folgenden Qualifikationen und Kompetenzen mit: <ul> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) oder als Steuerfachwirt:in (m/w/d) und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Leitung von Teams sammeln können.</li> <li>Als kommunikationsstarke Person sind Sie Vorbild für Ihr Team, bieten unseren Mitgliedern eine professionelle Beratung und legen großen Wert auf exzellenten Service und Mitgliederzufriedenheit.</li> <li>Mit einem fundierten Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse wie Controlling und Budgetplanung steuern Sie die langfristige Entwicklung der Beratungsstelle.</li> <li>Durch Ihre empathische Art schaffen Sie ein positives, motivierendes Arbeitsklima und fördern eine offene und vertrauensvolle Teamkultur.</li> <li>Mit Innovationsgeist und Veränderungsbereitschaft erkennen Optimierungspotenziale und sind offen für neue Ideen und Impulse, um die Beratungsstelle und das Team kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Als digitalaffine Person bringen Sie gute Kenntnisse in den gängigen Programmen mit und sind offen für innovative digitale Arbeitsmethoden.</li> <li>Eine selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und gute Organisation gehören zu Ihren Stärken. Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft ermöglichen es Ihnen, während der Einarbeitung wertvolle Erfahrungen und Einblicke an verschiedenen Lohi-Standorten zu sammeln.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere moderne Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich, bieten wir Ihnen die Chance, flexibel zu arbeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte (m/w/d) zur Leitung einer Beratungsstelle

Mit über 400 Mitarbeitenden ist die Kreisstadt Heppenheim an der Bergstraße einer der größten Arbeitgeber der Region. Als moderne Kommunalverwaltung sind wir als Dienstleister für rund 28.000 Einwohner zuständig. Unterstützen Sie uns dabei! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Mitarbeiter in der baulichen Unterhaltung (m/w/d) für die städtischen Liegenschaften in unserem Fachbereich Immobilienmanagement mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Aufgaben Was Sie erwartet: <ul> <li>Sicherstellung der technischen Funktionsfähigkeit des städtischen Immobilienportfolios (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik, Trinkwasseranlagen, Alarm- und Schließsysteme)</li> <li>Mitwirkung bei der Leitung und Steuerung von baulichen Maßnahmen</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei baulichen Maßnahmen und im Planungsprozess von Neubauvorhaben</li> <li>Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für die jeweiligen Liegenschaften und der Betreuungseinrichtungen wie Kindergärten und Kindertagesstätten</li> <li>Gewerkeübergreifende Mitarbeit in der Betriebs- und Haustechnik bei Instandsetzungs-, Instandhaltungs-, Sanierungs- und Renovierungsarbeiten.</li> <li>Koordination und Steuerung von Fremdfirmen</li> <li>Verwaltungstätigkeiten (u.a. Dienstbesprechungen, Dokumentationen etc.)</li> <li>(Temporäre) Teilnahme am Bereitschafts- und Schließdienst für städtische Immobilien und Verwaltungsgebäude</li> </ul> Profil Ihr Profil: <ul> <li>Sie haben eine gewerblich/technische Berufsausbildung (vorzugsweise im Bereich Heizung-Lüftung-Sanitär, Klimatechnik oder Gas- und Wasserinstallateur</li> <li>Berufserfahrung in der technischen Betreuung, Wartung und Instandhaltung von Immobilien</li> <li>Interesse an einem vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> <li>Bereitschaft sich in die Bedienung neuer technischer Anlagen einzuarbeiten</li> <li>Erfahrung und Interesse an digitaler Steuerungstechnik (GLT) sowie MSR-Technik (Mess-, Steuer- und Regelungstechnik)</li> <li>Sie denken und handeln team- und kundenorientiert</li> <li>Einsatzfreude, Koordinationsgeschick, selbständige, flexible, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Spaß und Interesse an gutem Kundenservice, der Zusammenarbeit im Team sowie die Bereitschaft zur Mitwirkung bei Projekten</li> <li>IT-Kenntnisse in Microsoft Office</li> <li>Versiert im Umgang mit mobilen Endgeräten, z.B. Tablet</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse BE erforderlich </li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Aufgabenbereich, gutem Betriebsklima und tollem Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen unbefristet in Vollzeit</li> <li>Eine herausfordernde und spannende Aufgabe im kollegialen Umfeld</li> <li>Ein hohes Maß gestalterischen Freiraums, da wir auf Ihre Fähigkeiten vertrauen</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft</li> <li>Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundenes Entgelt, Jahressonderzuwendung, jährliches Leistungsentgelt, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stundenwoche</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>Jobticket</li> <li>Corporate Benefits </li> </ul> STBL1_DE

76 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 67157 Wachenheim an der Weinstraße, Deutschland