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Objektverwalter/-in städtische Gebäude (m/w/d) Wir suchen Sie für das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzten. Das Liegenschaftsamt ist für die Betreuung von derzeit ca. 1.400 Gebäuden verantwortlich. Es han­delt sich dabei um einen breit­gefächerten Bestand von Kindertagesstätten, Bürogebäuden, Ver­samm­lungs­stätten, Feuerwehrgebäuden, Bunker­anlagen, Wohn­gebäuden, Wohn­heimen, Büche­reien und weiteren Nutzungs­arten. Entsprechend vielseitig gestalten sich die kauf­männischen und techni­schen Schwerpunkte. Aufgaben <ul> <li>Sie sind Ansprechperson für Mieter/-innen bzw. für Gebäudenutzer/-innen und Vermieter/-innen (bei Anmietverhältnissen)</li> <li>operative Bewirtschaftung der Gebäude und Grundstücke, Beauftragung/Abwicklung der laufenden Bau­unterhaltung sowie die Planung und Abwicklung von Sanierungs­maßnahmen in Zusammen­arbeit mit dem Hochbauamt</li> <li>regelmäßige Objektbegehungen zur Wahrnehmung von Verkehrs­sicherungs­pflichten sowie der Fest­stellung und Behebung offensichtlicher Mängel</li> <li>laufender Vollzug von Mietverträgen, Pflege der Mietobjekte im System (SAP)</li> <li>Vergabe von Architektenaufträgen und Projektsteueraufträgen</li> <li>je nach Teamzuteilung übernehmen Sie auch die Fachaufsicht über Hausmeister/-innen in zuge­wiesenen Objekten</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) im Bereich Immobilien­wirtschaft, Immobilien­ökonomie, Public Management, Finanzverwaltung oder alternativ ein vergleichbarer Hochschul­abschluss oder</li> <li>erfolgreich bestandene Prüfung als Verwaltungsfachwirt/-in (ehm. Angestelltenlehrgang II) oder</li> <li>Immobilien­fachwirt/-in (IHK) oder alternativ ein ver­gleichbarer Ausbildungsabschluss mit gleich­wertigen Fähigkeiten sowie mehr­jähriger immobilien­wirtschaftlicher Berufserfahrung</li> <li>sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>ausgeprägte Zielstrebigkeit und Ergebnisorientierung, Selbständigkeit, Verantwortungs­bewusstsein sowie Zuverlässigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit Kund/-innen und Vertragspartner/-innen, gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>die Stadt Stuttgart bietet eine hohe Lebensqualität, eine gute Infrastruktur und liegt verkehrsgünstig. Das Liegenschaftsamt ist gut mit S- und U-Bahn erreichbar</li> </ul> Wir bieten Ihnen Stellen der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1187156/2255154/cl/c50b6ef05df518888e3b9593bde44419a597bc15/L4490563/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 10 TVöD. STBL1_DE

Objektverwalter/-in städtische Gebäude (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in Organisation (m/w/d) Wir suchen Sie für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt mit derzeit über 550 Mitarbeitenden ist für alle öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Freizeitanlagen und Spielflächen, Natur- und Landschaftsschutzflächen, Grün an Straßen, Friedhofs- und Bestattungswesen, die Stadtgärtnerei, den Kompostbetrieb sowie die Bewirtschaftung des Stadtwaldes zuständig. Die Stelle ist im Sachgebiet Personalservice und Organisation angesiedelt. Die Tätigkeit im Bereich Organisation erfolgt in enger Abstimmung mit der Verwaltungsspitze des Amtes. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich Aufgaben im Bereich der Aufbauorganisation des Amtes, einschließlich der Erstellung und Anpassung von Organisationsänderungen, Organisationsverfügungen, Organigrammen sowie des Dienstverteilungsplans</li> <li>Ihnen obliegt die Federführung bei Verfahren zur Stellenbewertung</li> <li>in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen entwickeln Sie fundierte Stellenplananträge</li> <li>Sie bearbeiten eigenständig Sonderaufgaben im Bereich Organisation</li> <li>Sie sind aktiv an der Durchführung analytischer Dienstpostenbewertungen beteiligt</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Dienstverteilungsplans sowie für die Mitwirkung an der Aktualisierung der Zuständigkeitsordnung und des Aufgabengliederungsplans</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts (Public Management) bzw. Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder ein vergleichbarer Studienabschluss</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Interesse und Fähigkeit, selbstständig und konzeptionell zu arbeiten</li> <li>Organisationsverständnis und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Kenntnisse in Präsentations- und Moderationstechniken sowie der gängigen EDV-Programme</li> <li>sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1185285/2253041/cl/4efa64964f593769929cb929327c0347341d457c/L4482234/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 11 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1185285/2253041/cl/69150569720eb4b92b4805f03383e865e797eb50/L4482235/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 10 TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Organisation (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PJD Aufgaben Bist Du angesteckt von den EQ-Produktinnovationen bei Mercedes-Benz? Willst Du in dem spannenden Bereich der Elektromobilität mitarbeiten und Deinen Beitrag zur Mobilität der Zukunft leisten? In der Projektleitung e-Drive Large Cars steuern wir bereichsübergreifend alle e-Drive-Entwicklungsaktivitäten der Mercedes-Benz Electric Architecture. Unsere Arbeit im Team ist stark geprägt vom Teamspirit, einem hohen Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung sowie Einsatzbereitschaft und Themenvielfalt. Unsere tägliche Arbeit im Projektmanagement umfasst technische Lösungsfindung, Terminplankoordination und Reifegradsteuerung über die einzelnen Entwicklungsphasen hinweg. Was Dich erwartet: <ul> <li>Einblicke in die Entwicklungsprozesse des e-Drives und seiner Komponenten in einem Konzern </li> <li>Verantwortung für vielfältige und spannende Aufgaben </li> <li>Ein starker Teamspirit, basierend auf ehrlichem Feedback und dem Mut, Neues auszuprobieren </li> <li>Bei uns findest Du zahlreiche Möglichkeiten und Chancen für Deine persönliche Weiterentwicklung </li> <li>Networking mit diversen Student*innen der Mercedes-Benz AG </li> </ul> Ziel der Bachelorarbeit: Entwicklung eines effizienten und präzisen KI-Modells zur Bedarfsanalyse von Erprobungsträgern, das die Entscheidungsfindung im Automobilbereich unterstützt und optimiert. Deine Aufgaben umfassen: <ul> <li>Literaturrecherche</li> <li>Datenakquise und -Vorbereitung, sowie Modellentwicklung und Implementierung</li> <li>Auswertung der Modellleistung und Integration der Ergebnisse</li> <li>Vergleich der KI-gestützten Bedarfsanalyse mit traditionellen Methoden</li> <li>Erstellung einer umfassenden Dokumentation der Arbeit inkl. Ergebnispräsentation</li> </ul> Die Bachelorarbeit kann ab September 2025 beginnen. Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Dir und uns. Profil <ul> <li>Studiengang: (Wirtschafts-) Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang </li> <li>Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office</li> </ul> Persönliche Kompetenzen: <ul> <li>Hohe Eigeninitiative und Engagement </li> <li>Analytische Denkweise</li> <li>Strategische Arbeitsweise</li> <li>Gute Auffassungsgabe für die Einarbeitung in komplexe Themen</li> <li>Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Sonstiges: <ul> <li>Motiviert für eine Tätigkeit im Projektmanagement, Interesse an interdisziplinären Aufgaben wünschenswert </li> </ul> Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier". Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Park­platz</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li></ul> STBL1_DE

Student*in für Bachelorarbeit Projektleitung e-Drive Large Cars

Schwarz Digits ist die IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe. Sie bietet überzeugende digitale Produkte und Services an, die den hohen deutschen Datenschutzstandards entsprechen. Damit garantiert Schwarz Digits größtmögliche digitale Souveränität. Mit diesem Anspruch stellt Schwarz Digits die IT-Infrastruktur und Lösungen für das umfangreiche Ökosystem der Unternehmen der Schwarz Gruppe bereit und entwickelt dieses zukunftsfähig weiter. Zu den souveränen Kernleistungen von Schwarz Digits gehören Cloud, Cybersicherheit, Künstliche Intelligenz, Kommunikation und Workplace. Schwarz Digits schafft optimale Bedingungen für die Entwicklung richtungsweisender Innovationen für Endkunden, Unternehmen und Organisationen der öffentlichen Hand. Zur Schwarz Digits gehören 8.000 Mitarbeiter der Marken STACKIT, XM Cyber, Schwarz Media, mmmake, Schwarz IT, Schwarz Digital, Lidl e-commerce und Kaufland e-commerce. Aufgaben <ul><li>CommsTech: Du bist unser Vorreiter für den Einsatz neuer Tools und Technologien für unser Intranet. Von der Implementierung neuer Plattformen über die erfolgreiche Umstellung von Systemen bis hin zur operativen Betreuung technischer Infrastrukturen – du hältst unsere internen Kommunikationskanäle am Laufen.</li><li>Projektmanagement &amp; Koordination: Du übernimmst die Steuerung und Koordination spannender Kommunikationsprojekte. Von der Planung kreativer Formate bis zur Nachbereitung stellst du sicher, dass unsere Botschaften effizient und wirkungsvoll bei 8.000 Kolleginnen und Kollegen ankommen.</li><li>Zielgruppenspezifische Inhalte: Ob Artikel, Newsletter, Videos oder Grafiken – du entwickelst und betreust überzeugende Inhalte, die unsere vielfältigen Zielgruppen inspirieren und erreichen. Du beherrschst das Handwerk des Storytellings und vermittelst komplexe IT- und Digitalthemen verständlich und begeisternd.</li><li>Strategische Beratung: Du unterstützt unsere Fachbereiche aktiv dabei, ihre Botschaften optimal zu platzieren und die passenden Kommunikationsformate zu wählen.</li></ul> Profil <ul><li>Du hast dein Studium mit Schwerpunkt Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus oder Public Relations erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der internen Kommunikation von großen Unternehmen, Institutionen oder Kommunikationsagenturen mit.</li><li>Deine hohe Technik-Affinität ist entscheidend: Du hast bereits Erfahrung in der Erstellung von Video-Content und kennst dich bestens mit Tools wie SharePoint Online und Google Workspace aus. Erfahrungen mit LumApps sowie Kenntnisse in Adobe Photoshop und im Einsatz von KI in der Unternehmenskommunikation sind ein großes Plus.</li><li>Du verfügst über ausgeprägte Sprachkompetenz (Deutsch-Muttersprachler und Englisch fließend), beherrschst journalistische Arbeitsweisen und schreibst zielgruppengerecht.</li><li>Du bist flexibel, arbeitest strukturiert und behältst den Überblick, auch wenn du diverse Themen parallel vorantreibst.</li><li>Du hast Spaß an Themen rund um Digitalisierung und IT – von E-Commerce über digitale Innovationen bis hin zu Cyber Security und Cloud.</li></ul> Wir bieten STBL1_DE

Professional Interne Kommunikation - Fokus ComsTech (m/w/d)

Südwesttextil, der führende Wirtschafts- und Arbeitgeberverband der Textil- und Bekleidungsindustrie in Baden-Württemberg, repräsentiert eine lebendige Gemeinschaft von rund 220 Unternehmen mit über 24.000 Beschäftigten. Wir vertreten die Interessen unserer Mitglieder in der Politik &amp; Öffentlichkeit, sind Dienstleister und Netzwerker, ein starker Sozialpartner und Förderer der Textilforschung. Ihre Chance: Als Jurist/ Juristin in Vollzeit, werden Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ein Schlüsselelement textiler Wirtschaftspolitik in unserer Abteilung Umwelt + Nachhaltigkeit sein. Diese Position ist unbefristet und bietet Ihnen die Möglichkeit, direkt an der Schnittstelle zwischen Recht und Wirtschaft zu arbeiten. Aufgaben <ul> <li>Rechtliche Begleitung des Aufbaus der Abteilung Umwelt &amp; Nachhaltigkeit</li> <li> Politische Beobachtung bestehender und künftiger Gesetzgebung auf Ebene der EU, des Bundes und des Landes Baden-Württemberg </li> <li> Erarbeitung textiler Positionen in Zusammenarbeit mit der Hauptgeschäftsführung und den Gremien des Verbandes </li> <li> Erstellung von Positionspapieren und rechtliche Begleitung der Lobbyarbeit im Bereich textiler Wirtschaftspolitik, Umwelt &amp; Nachhaltigkeit </li> <li> Mitwirkung in Ausschüssen und Arbeitskreisen der Landes- und Bundesverbände </li> <li> Fundierte Beratung in referatsspezifischen Themen </li> <li> Konzeptionierung und Durchführung von Seminaren und Veranstaltungen </li> <li> Publizieren von Fachbeiträgen und Artikeln in den Verbandsmedien </li> </ul> Profil Sie haben nach dem erfolgreichen Abschluss des ersten oder idealerweise des zweiten Juristischen Staatsexamens bereits einschlägige Berufserfahrung in einem Verband, Unternehmen oder einer Kanzlei gesammelt. Sie blicken über den Tellerrand und interessieren sich für politische Zusammenhänge. Wir erwarten neben der juristischen fachlichen Kompetenz ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und eine engagierte Persönlichkeit, die zusätzlich zu der Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten, auch über Organisationstalent, Teamgeist sowie ein gewandtes und sicheres Auftreten verfügt. Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen und gut vernetzten Industrieverband</li> <li>Eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team</li> <li>Work-Life-Balance durch zwei Tage Homeoffice pro Woche</li> <li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts mit bezuschusster Kantine</li> <li>Ein lichtdurchflutetes Einzelbüro &amp; einen Poolwagen zur Nutzung von Geschäftsterminen</li> <li>Modernste Kommunikationsmittel (auch zur Privatnutzung Surface &amp; iPhone)</li> <li>Syndikusanwaltszulassung bei Vorliegen der Voraussetzungen möglich </li> </ul> STBL1_DE

Jurist / Juristin (m/w/d) teilweise Homeoffice

Wir suchen eine Gruppenleitung mit anerkannter Qualifikation Kindheitspädagoge/Erzieher/Sozialpädagoge/Heilpädagoge (d/m/w) Für die altersgemischte Gruppe suchen wir eine Gruppenleitung mit Erfahrung in der Altersgruppe 1-6 Jahre. Wochenarbeitszeit ab 30-39 Std/Woche möglich! Start ab 01.09.2025 möglich. Kinderlandnet betreibt in Heidelberg und Mannheim Kitas. Das Kindernest Heidelberg bietet 55 Ganztagsplätze in vier Krippengruppen und einer altersgemischten Gruppe. Unsere Mission: Gemeinsam Wachsen In der altersgemischten Gruppe werden 15 Kinder betreut, 10 davon über drei Jahre und 5 Kinder im Alter 1-3 Jahre. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Entwicklungsbegleitung der Kinder bis zum sechsten Lebensjahr</li> <li>Planung, Durchführung und Reflexion der altersgerechten pädagogischen Arbeit im Team</li> <li>Portfolioarbeit und Elternarbeit zum Entwicklungsstand der Kinder</li> <li>Hochwertige Pädagogische Qualität mit TOPKita Zertifizierung</li> <li>Teamführung, Mitarbeitergespräche und Teamsitzung im Kleinteam und im Gruppenleitungsteam</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrung mit der Altersgruppe bis zum 6. Lebensjahr</li> <li>Ein anerkannter pädagogischer Abschluss</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst und hast ein freundliches Wesen</li> <li>kreative Freude und Neugier in der Begegnung mit den Kindern,</li> <li>Partizipation und Kinderrechte sind Dir sehr wichtig</li> <li>Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft als Führungskraft</li> <li>Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wertschätzende Teamkultur</li> <li>Zusatzleistungen werden honoriert</li> <li>wertvolle Weiterbildungsmöglichkeiten als Fürhungskraft</li> <li>ÖPNV Ticket, Bonuskarte und betriebl. Altersvorsorge</li> <li>offene Kommunikation und Transparenz</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen</li> <li>regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche</li> <li>überwiegend freie Urlaubswahl und flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>bei Bedarf betriebsinterner KiTa-Platz und Zuschuss</li> </ul> STBL1_DE

Kindheitspädagoge/Erzieher/Sozialpädagoge/Heilpädagoge (d/m/w) Gruppenleitung mit anerkannter Qualifikation

REMEX ist spezialisiert auf das Recycling mineralischer Abfälle und die Rückgewinnung darin enthaltener Ressourcen. Als einer der größten Hersteller von Ersatzbaustoffen in Europa gehört REMEX zu den führenden Entwicklern richtungsweisender Recyclingtechnologien. <h1>Duales Studium BWL – Technical Management und Recycling (m/w/d)</h1> <ul> <li>Firmensitz Karlsruhe // zum 01.10.2025</li> <li>Stellen-Nr.: 142039 </li> </ul> Aufgaben <ul> <li> Während Deines 3-jährigen dualen Studiums an der DHBW Heilbronn nehmen wir Dich von Beginn an mit in die Praxis </li> <li> Deine akademische Ausbildung erfolgt an der DHBW Heilbronn (Details zum Studium findest Du auf der Website der DHBW Heilbronn </li> <li> Es erwartet Dich eine systematische Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche, wie z. B. der Arbeitsplanung, Angebotserstellung und Kalkulation sowie der abfallrechtlichen Beurteilung </li> <li> Des Weiteren greifst Du uns bei der Planung, Organisation und Durchführung von Projekten im Entsorgungsbereich unter die Arme </li> <li> Bei uns hast Du die Möglichkeit, Theorie und Praxis perfekt miteinander zu verknüpfen, wodurch Du Dein duales Studium als qualifizierter Spezialist abschließen wirst </li> </ul> Profil <ul> <li>Die allgemeine Hochschulreife schließt Du mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch, Englisch ab</li> <li>Eine engagierte und eigenständige Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich</li> <li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B</li> <li>Auf Dein Organisationsgeschick ist einfach immer Verlass – zudem bist Du eine offene und teamfähige Person mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, Motivation sowie Lernbereitschaft</li> </ul> Wir bieten Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li>Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen mit individuellen Weiterbildungsangeboten offen</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik)</li> <li>Kosten: Die Studiengebühren übernehmen wir für Dich</li> <li>Mentoring: Unsere Ausbildungsbeauftragten bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung </li> </ul> Die Zukunft gehört Dir: Bewirb Dich jetzt mit Deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. REMEX SüdWest GmbH // Larissa Herb // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe STBL1_DE

Duales Studium BWL – Technical Management und Recycling (m/w/d)

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!Für unsere Abteilung Bauen &amp; Technik suchen wir ab sofort eine*nFachreferent*in Energiemanagement (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen uns im Energiemanagement (ca. 40%) und Bauprojektmanagement (ca. 60%) um den Gebäudebestand des Studierendenwerks zukunftsfähig zu machen.</li><li>Sie etablieren ein quantitatives Energiemanagement als Basis für die Einführung eines Nachhaltigkeitsprogrammes und bilden die Schnittstelle zum Koordinator Nachhaltigkeit im Rahmen des Energieoptimierungsprozesses.</li><li>Die Durchführung von Energieaudits und -analysen zur Identifikation von Einsparungspotentialen gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie übernehmen die technische Beratung bei Planungen, Realisierungen, Umbauten. Dazu gehört ebenfalls der Einsatz moderner energieeffizienter gebäudetechnischer Anlagen.</li><li>Im Rahmen des Bauprojektmanagements übernehmen Sie die technische und kaufmännische Projektleitung, setzen zentrale Ziele und gestalten die Projektstruktur. Zudem koordinieren Sie die operative Betreuung der beteiligten Partner und sorgen für eine termingerechte, wirtschaftliche Umsetzung.</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Umwelttechnik oder Ingenieurwesen.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Energiemanagement, idealerweise Erfahrung mit ISO-50001-Zertifizierungen zeichnen Sie aus.</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in der Durchführung von Energieaudits, Energiecontrolling, nachhaltiger Unternehmensführung sowie im Vergaberecht.</li><li>Sie haben sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse.</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Auditoren ist von Vorteil.</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Personengruppen sowie ein sicheres und freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung</li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (4.323,79 € bis 5.720,84 € mtl. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung</li><li>Arbeitgeberanteil in Höhe von 3.025 € bis 4.278 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)</li><li>Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit, sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima</li><li>Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung</li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite </li></ul> STBL1_DE

Fachreferent*in Energiemanagement (m/w/d)

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Wir sind Akut- und Notfallkrankenhäuser und stellen mit den Standorten Kandel und Germersheim mit 323 Planbetten die Grund- und Regelversorgung des Landkreises Germersheim (Rheinland-Pfalz) sicher. Unsere modern ausgestatteten Kliniken verfügen über die Abteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Kardiologie, Anästhesie, Intensivmedizin, Notfallmedizin, Gynäkologie, Gastroenterologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie und Sporttraumatologie, Psychosomatische Medizin sowie die Neurologische Frührehabilitation. Wir suchen zum 1. September 2025 einen<h2>Werkstudenten / studentische Aushilfe (w/m/d) für den Bereich Personal</h2>am Standort Kandel Aufgaben <ul> <li>Unterstützung unseres Teams bei der administrativen Abwicklung von Personalmaßnahmen</li> <li>Mitarbeit im Rahmen der Personalbetreuung und Personalbeschaffung</li> <li>Erstellen von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Betriebsratvorlagen</li> <li>Erstellen von Statistiken</li> <li>Prüfen und sortieren von Personalakten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student (w/m/d) und hast eine aktuelle Immatrikulation</li> <li>Du möchtest erste Einblicke in die Personalarbeit erhalten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du lernst vielfältige Aufgaben im Tagesgeschäft des operativen Personalmanagement kennen</li> <li>Ein nettes junges Team heißt dich willkommen</li> <li>Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“</li> <li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent / studentische Aushilfe (w/m/d) für den Bereich Personal

Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung betreibt die Technische Universität München einen eigenen Lehr- und Forschungsstandort am Bildungscampus Heilbronn. Der Campus steht unter dem Leitgedanken „for The Digital Age“ und fokussiert sich auf die Chancen und Herausforderungen des digitalen Zeitalters, u.a. in den Bereichen Künstliche Intelligenz, Data Science und Informatik. Die Besonderheit des Campus liegt vor allem in der Verzahnung von Management und digitalen Technologien und beschäftigt sich mit Zukunftsthemen rund um Mittelstand und Familienunternehmen. Unsere interdisziplinären Bachelor- und Masterstudiengänge konzentrieren sich auf die Vermittlung der neuesten technologischen und für das Management relevanten Kompetenzen und werden in Englisch gelehrt. Der Campus bietet den überwiegend internationalen Studierenden nicht nur exzellente Lehre, sondern auch ein inspirierendes Studentenleben in einer der innovativsten High-Tech-Regionen Europas in unmittelbarer Nähe von Weltmarktführern und Hidden Champions. Aufgaben Für Die TUM Campus Heilbronn gGmbH suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt (vorerst auf 2 Jahre befristet, mit Aussicht auf Übernahme) eine/n Seminarkoordinator/in (m/w/d) Continuing Education in Vollzeit/Teilzeit (mind. 30h/Woche) <h4>Deine Aufgaben</h4> Als Seminarkoordinator/in (m/w/d) bist Du erster Ansprechpartner für unsere Kunden und übernimmst folgende Aufgaben: <ul> <li>Selbständige und professionelle Planung und Betreuung von Seminaren für Fach- und Führungskräfte</li> <li>Organisation aller Seminarabläufe, insbesondere: <ul> <li>Raumplanung und Raumgestaltung</li> <li>Beauftragung des Caterings</li> <li>Bereitstellung der technischen Ausstattung</li> </ul></li> <li>Kommunikation mit den Teilnehmenden, Referenten und Dienstleistern</li> <li>Durchführung aller anfallenden Bürotätigkeiten im Rahmen der Seminarorganisation</li> <li>Verwaltung der Teilnehmerzugänge zur Lernplattform</li> <li>Erstellung und Auswertung von Umfragen im Rahmen des Qualitätsmanagements</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast erste Berufserfahrung in der Seminarbetreuung, Hotellerie oder im Veranstaltungsmanagement gesammelt</li> <li>Du arbeitest verantwortungsbewusst, engagiert und mit Organisationstalent</li> <li>Auch bei vielen Terminen, Aufgaben und Ansprechpartnern behältst Du den Überblick</li> <li>Du erledigst Deine Aufgaben selbstständig und zuverlässig</li> <li>Serviceorientierung ist für Dich selbstverständlich</li> <li>Du beherrschst die gängigen MS-Office-Produkte sehr gut und hast Erfahrungen mit CRM-Systemen oder die Motivation Dir diese Kenntnisse anzueignen</li> <li>Du trittst offen und freundlich auf und die Kommunikation mit Kunden, Dozierenden, Kolleg:innen und Dienstleistern fällt Dir leicht</li> <li>Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch</li> <li>Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Flexibilität zeichnen Dich aus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Umfeld einer modernen Universität</li> <li>Selbständige und verantwortungsvolle Arbeit </li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket/Jobticket</li> <li>Die Möglichkeit des Fahrradleasings mit BusinessBike</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Sprachkurse </li> <li>Teamevents</li> <li>Eine attraktive Vergütung der Beschäftigung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Deinem Team und 2 Tage Home Office pro Woche</li> <li>Vertrauen in Deine Fähigkeiten und ein hervorragendes Arbeitsklima</li> <li>Die Chance als Quereinsteiger Teil unseres Teams zu werden</li> </ul>Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an <a href="mailto:job@tumheilbronn-ggmbh.de" target="_blank">job@tumheilbronn-ggmbh.de</a> bis 10.08.2025. Die TUM Campus Heilbronn gGmbH Caroline Eggers Bildungscampus 2 74076 Heilbronn <a href="http://www.tumheilbronn-ggmbh.de/" target="_blank">www.tumheilbronn-ggmbh.de</a> STBL1_DE

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