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Die Industrie- und Handelskammer (IHK) zu Leipzig vertritt die Gesamtinteressen von derzeit 68.000 Unternehmen in der Region Leipzig. In allen Unternehmenslagen, von Gründung über Expansion und Krisenbewältigung bis hin zur Nachfolgeregelung, ist die IHK erster Ansprechpartner für die gewerbliche Wirtschaft. Sie setzt sich für einen gesunden und zukunftsfähigen Wirtschaftsraum ein, ist praxisorientierter Unternehmensdienstleister sowie kritischer Partner der Politik und erbringt Leistungen im öffentlichen Auftrag wie bspw. in der beruflichen Bildung. Wir suchen ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter First-Level-Support (m/w/d) für unsere Abteilung Digitalisierung und IT. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Arbeitsstunden pro Woche). <ul><li>Sicherstellung des IT-Betriebs in Systemumgebungen inhouse</li> <li>Überwachung von Installation, Betrieb, Wartung und Betreuung von Clients mit Microsoft Windows, Office und weiterer Software</li> <li>Lösung von täglich auftretenden Basisproblemen in der IT</li> <li>Ticketbearbeitung unter Berücksichtigung von Service Level Aggreements (SLA's)</li> <li>Klassifizierung und Priorisierung der Support-Anfragen</li> <li>Support und Troubleshooting</li> <li>Störungsbeseitigung im Rahmen des First-Level-Supports</li> <li>Anwenderunterstützung vor Ort oder Remote</li> <li>Begleitung der Anwender bei der Einführung neuer Anwendungen und Endgeräte</li> <li>Weiterleitung von komplexeren Anfragen an 2nd und 3rd Level-Support</li> <li>Sicherstellung der Kundenkommunikation (Telefonisch, per Mail, per Ticket) sowie regelmäßiges Statusupdate/Dokumentation im Ticketsystem</li> <li>Softwarepflege, Patch Management</li> <li>Führung der IT-Dokumentation</li> <li>Mitwirkung bei der Einführung und Umsetzung von IT-Projekten</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration, Systemelektroniker, Technischer Assistent für Informatik) oder Berufserfahrung im IT-Kundensupport mit abgeschlossener Berufsausbildung</li> <li>Vertrautheit mit den gängigsten Betriebssystemen, z. B. MS Windows Client/Server, Office OnPrem/365, iOS, Android</li> <li>Basiskenntnisse zu MS Active Directory, DNS, DHCP, Sites, DFS, Printserver, Exchange (OnPrem/Hybrid/Online), Azure AD, S/MIME, Powershell, IP Netzwerke</li> <li>Erfahrungen im IT-Support, telefonischen Support sowie im Umgang mit Ticketsystemen sind wünschenswert</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul>Sie arbeiten entsprechend der Aufgabenerstellung selbstständig, eigenverantwortlich und verfügen über eine gute Organisationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Ihr Arbeitsstil ist strukturiert und lösungsorientiert. Ein natürliches und freundliches Auftreten sowie eine hohe Dienstleistungs- und Servicementalität runden Ihr Profil ab. <ul><li>Anspruchsvolle Aufgaben</li> <li>Gestaltungsspielraum im jeweiligen Aufgabengebiet</li> <li>Modernes Management</li> <li>Zeitgemäße Arbeitsumgebung</li> </ul>

Mitarbeiter First-Level-Support (m/w/d)

Das Leibniz-Institut für ökologische Raumentwicklung e.V. (IÖR) schreibt die folgende, vorerst auf 3 Jahre befristete Stelle gemäß WissZeitVG mit der Perspektive und Intention einer dauerhaften Beschäftigung aus, die zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden soll: Leiter*in des IÖR-Forschungsdatenzentrums (w/m/d) TV-L E 15, 100 % (40 Wochenstunden) Das IÖR ist eine außeruniversitäre Forschungseinrichtung und Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft. Wir erforschen die Charakteristika, die Dynamik und die Steuerung raumbezogener Nachhaltigkeitstransformationen und deren mögliche Beschleunigung im Kontext der globalen human-ökologischen Krise. Eine besondere Bedeutung kommt dabei einer nachhaltigen Flächennutzung und Raumstruktur zu. Anforderungen an eine regenerative Energiegewinnung, Biodiversitätsförderung sowie sparsame und zirkuläre Ressourcennutzung sowie Klimaresilienz geraten in begrenzten Räumen zunehmend auch in Konflikt miteinander. Zur Beantwortung der damit verbundenen Fragestellungen werden für Forschungszwecke und zur Entscheidungsunterstützung in diversen Kontexten u.a. kleinräumige Daten benötigt. Das IÖR betreibt seit 2023 ein Forschungsdatenzentrum (IÖR-FDZ) und bietet maßstabs- und ressortübergreifende, hochaufgelöste objekt- und raumbezogene Daten, Indikatoren, Modelle, Simulationen und Werkzeuge für die Unterstützung von Nachhaltigkeitstransformationen in Quartieren, Städten und Regionen. Es stehen Informationen zu Landnutzung, Siedlungen, Gebäuden und Ökosystemen zur Verfügung. Diese Produkte adressieren diverse Nutzende in Forschung, Politik und Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft, deren raumbezogene Entscheidungsprozesse, sowie insbesondere die Planungspraxis auf allen Ebenen. Sie unterstützen Forscher*innen aktiv durch Qualifizierungs- und Karriereentwicklungsmaß-nahmen, einschließlich eines kontinuierlichen Mentorings, sowie durch Weiterbildungsmöglichkeiten. Für die Leitung des IÖR-FDZ werden Kenntnisse von Dateninfrastrukturen und deren Integration in die NFDI und EOSC benötigt. Das umfasst möglichst praktische Erfahrungen im FAIR-gerechten Auf- bzw. Ausbau von Dateninfrastrukturen, im raumbezogenen Datenbankmanagement, in Data Governance und der Etablierung von Nutzenden- sowie Linked Data Services. Kompetenzen in den Themenfeldern Data Literacy, Spatial Data Science, GeoAI, Machine Learning und der explorativen Geovisualisation sind wünschenswert. Die Position erfordert eine zielorientierte, engagierte und ideenreiche Führungspersönlichkeit zur Leitung eines interdisziplinären Teams. Erwartete Fähigkeiten und Kompetenzen: <ul><li>sehr guter Hochschulabschluss (Master, Diplom) sowie eine Promotion z. B. in Informatik/Geoinformatik oder einer anderen relevanten Wissenschaftsdisziplin, insbesondere im Themenfeld Raumbezogene Information, Modellierung bzw. Forschungsdateninfrastrukturen</li> <li>Kenntnisse zur Entwicklung von Dateninfrastrukturen und Forschungsdatenzentren</li> <li>Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams, der Mitarbeiterführung und der Organisation kollaborativer IT-Projekte ist wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zur wissenschaftlichen Publikationstätigkeit sowie Einwerbung und Management eigener Forschungsvorhaben</li> <li>ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>selbständiges, strukturiertes, kreatives Arbeiten sowie hohe Leistungsbereitschaft</li> <li>Deutsch- und Englischkenntnisse (CEFR Level C1 oder höher).</li> </ul> <ul><li>Mitarbeit in einem führenden Forschungsinstitut der Leibniz-Gemeinschaft,</li> <li>motivierendes Arbeitsumfeld und Unterstützung wissenschaftlicher Weiterentwicklungen,</li> <li>flache Hierarchien und Partizipationsmöglichkeiten,</li> <li>Offenheit und vertrauensvolles Miteinander,</li> <li>lebendige Sozialkultur und Diversität,</li> <li>Familiengerechtigkeit und flexible Arbeitszeitmodelle,</li> <li>Chancengleichheit (mehrfach Total-E-Quality-zertifiziert),</li> <li>Nachhaltigkeits-Management,</li> <li>Jobticket</li> <li>zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersversorgung (VBL).</li> </ul>Der Arbeitsort ist hybrid: Dresden und Home Office im Rahmen von Betriebsvereinbarungen. Das IÖR fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie Diversität und setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Berufsleben ein. Frauen sind ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen anerkannt schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.

Leiter*in des IÖR-Forschungsdatenzentrums (w/m/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 800 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro. Der Institutsteil Dresden des Fraunhofer-Instituts für Fertigungstechnik und Angewandte Materialforschung IFAM mit derzeit ca. 120 Mitarbeitenden ist spezialisiert auf die Erforschung und Entwicklung von Funktionswerkstoffen und Fertigungsverfahren. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung "Pulvermetallurgie" als wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Thermoelektrik mit der Ambition zur Promotion. Die Tätigkeit umfasst anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung thermoelektrischer Materialien und Module sowie die Veröffentlichung von Ergebnissen in nationalen und internationalen Fachzeitschriften und auf Konferenzen. <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Werkstoffwissenschaft, Physik, Chemie oder verwandten Disziplinen mit Schwerpunkt im Bereich Festkörperchemie</li> <li>Kenntnisse in der Festkörpersynthese anorganischer Materialien sowie Verständnis von deren Charakterisierung</li> <li>Fundiertes Wissen im Bereich der Zusammensetzung-Kristallstruktur-Eigenschaftsbeziehungen von Materialien</li> <li>Routinierter Umgang mit luftempfindlichen Materialien</li> <li>Bestenfalls Erfahrungen im Bereich von thermoelektrischen Verbindungen</li> <li>Motivation, sich in neue Thematiken einzuarbeiten und großes Interesse an der Weiterentwicklung von Technologien</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland, Routine mit MS Office sowie sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind eine Teamplayer-Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie einer präzisen Arbeitsweise, zeigen Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen und arbeiten gerne mit Kunden und Projektpartnern zusammen</li> </ul> <ul><li>Zusammenarbeit mit einem engagierten, internationalen und interdisziplinären Team mit modernen Technologien</li> <li>Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kreatives Mitgestalten</li> <li>Umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen zur Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Soft Skills</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf</li> </ul>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Thermoelektrik mit Promotionsoption

Sachsens größter Unternehmensverband wächst, werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. SACHSENMETALL vertritt die Arbeitgeber des größten Industriezweigs Sachsens – der Metall- und Elektroindustrie (M+E). Unsere Branche zählt rund 190.000 Beschäftigte in über 1.700 Betrieben. Die Unternehmen der sächsischen M+E-Industrie exportieren in fast 200 Länder der Erde und tragen so zu weltweitem Fortschritt und Wohlstand bei, sind dabei weltoffen, tolerant und gewinnen Partner, die gern wiederkommen. Hervorragende Fachkräfte und erfolgreiche Unternehmen erarbeiten jene Lösungen, die wir als Gesellschaft dringend in den Bereichen Energie, Verkehr, Digitalisierung und Klima benötigen. Zur Erweiterung und Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Dresden einen Leiter (m/w/d) „Human Resources, betriebliche Personalarbeit und berufliche Orientierung“ in Vollzeit unbefristet. <ul><li>Sie leiten ein Team und zeichnen verantwortlich für unsere Verbandsarbeit in den Bereichen Human Resources, betrieblichen Personalarbeit und berufliche Orientierung.</li> <li>Auf Basis Ihrer bisherigen berufspraktischen Erfahrungen wissen Sie, welche Unterstützungsangebote für unsere Mitgliedsunternehmen von Interesse sind und können eigenständig entsprechende Angebote der Verbandsarbeit konzipieren bzw. veredeln.</li> <li>Ihre Ideen und Informationen vermitteln Sie unseren Mitgliedsunternehmen durch Fachveranstaltungen, Webinare, Rundschreiben und Publikationen – dabei binden Sie interdisziplinär unsere arbeitsrechtliche, arbeitswissenschaftliche und volkswirtschaftliche Abteilungen ein.</li> <li>Sie stehen in engem Kontakt mit den Personalverantwortlichen unserer Mitgliedsunternehmen und bleiben so auf dem aktuellen Stand, welche Aufgaben und Erwartungshaltungen an die Verbandsarbeit bestehen.</li> <li>Sie informieren über die Berufsbilder, welche die Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie ausbilden.</li> </ul> <ul><li>Nach erfolgreich abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt Personalwesen/Personalmanagement sammelten Sie bereits mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich Human Resources (idealerweise in Unternehmen oder als Personaldisponent).</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten, ausgeprägtes Organisationstalent, Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit gängiger Software (insb. Microsoft Office), idealerweise auch DATEV sowie zvoove (vormals Landwehr L1).</li> <li>Sie besitzen eine gültige PKW-Fahrerlaubnis und sind bereit sachsenweit unsere Mitgliedsunternehmen zu besuchen.</li> </ul> <ul><li>Wir bieten Ihnen eine leistungsorientierte Vergütung inkl. umfangreicher freiwillige Arbeitgeberleistungen.</li> <li>Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.</li> <li>Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten Team – ein kollegiales Umfeld und Familienorientierung zeichnen uns aus,</li> <li>Sie erhalten einen modernen Büroarbeitsplatz in historischem Ambiente im Herzen der Dresdner Neustadt – gut erreichbar mit ÖPNV bzw. Bereitstellung eines Mitarbeiterparkplatzes,</li> <li>Wir gewährleisten eine gründliche Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet.</li> </ul>

Leiter (m/w/d) „Human Resources, betriebliche Personalarbeit und berufliche Orientierung“

Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein. Wir suchen eine:n: IT-ANWENDUNGSBETREUER:IN (M/W/D) (KENNZIFFER 18/04) Einsatzbereich: Amt für Informationsverarbeitung Vergütung: Entgeltgruppe 11 TVöD Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit optional Anstellung: unbefristet ​​​​​​​Bewerbungsfrist: 06.05.2024 Werden Sie Teil unseres Teams - Als Verantwortliche:r für die Inbetriebnahme, Betreuung und Optimierung von Fachanwendungen und Schnittstellen sowie für den reibungslosen Betrieb von Serverdiensten auf verschiedenen Plattformen gestalten Sie die digitale Zukunft mit Präzision und Leidenschaft. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: <ul><li>Organisation und Installation von Programmanpassungen (Patches, Updates etc.) sowie Planung von Daten- und Programmmigration bei Plattformwechsel</li> <li>Benutzerverwaltung, Konfigurationen und kundenspezifische Anpassungen</li> <li>Fehleranalyse und -beseitigung im 2nd und Organisation im 3rd Level Support</li> <li>Erstellung und Aktualisierung von Pflegeverträgen mit den Softwareanbietern</li> <li>Dokumentation der Anwendungskonfiguration und Kommunikationsstrukturen</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Informatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer anderen Fachrichtung mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung im Bereich technische Anwendungsbetreuung</li> <li>Deutschkenntnisse Sprachniveau C1</li> </ul>Von Vorteil sind: <ul><li>Erfahrungen in der Administration von Anwendungen sowie mit aktuellen Skript- und Programmiersprachen (z. B. Powershell, Python, JAVA)</li> </ul>Worauf es uns noch ankommt: <ul><li>umfassende Informatikkenntnisse bzgl. aktueller Server-Betriebssysteme (Linux, Microsoft), Datenbanksysteme (SQL)</li> <li>Grundkenntnisse für Datenschutz, IT-Sicherheit sowie Containervirtualisierung (Docker)</li> <li>Kenntnisse in/mit <ul><li>Projektmanagementwerkzeugen</li> <li>Wissensmanagement- und Ticketsystemen</li> <li>Document &amp; Content Management Services (DMS, CMIS)</li> <li>Webservern (Apache, Tomcat, IIS)</li> </ul></li> <li>Interesse an der Automatisierung von Softwarekonfigurationen mit Ansible</li> <li>gutes Abstraktionsvermögen und die Fähigkeit selbständig und exakt zu arbeiten</li> <li>neben einer geregelten Arbeitszeit ist bei Bedarf für Wartungsarbeiten die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (ggf. auch am Wochenende oder Feiertagen) erforderlich</li> </ul> <ul><li>einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber </li> <li>vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten</li> <li>interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> <li>Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit</li> <li>keine Reisetätigkeiten</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Möglichkeit zum Jobrad-Leasing</li> <li>persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen</li> </ul>

IT-Anwendungsbetreuer:in (m/w/d) (Kennziffer 18/04)

Du möchtest im Bereich Agrarmanagement durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Der DRK Kreisverband bietet umfassende Kinder-, Jugend- und Familienhilfe im Landkreis Mittelsachsen an. Unsere Unterstützung erfolgt ambulant, teil- und vollstationär und deckt insbesondere die Regionen Frankenberg, Hainichen, Mittweida, Döbeln, Leisnig, Hartha und Waldheim ab. Mit unserer vielseitigen Betreuung fördern wir das Wohl und die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen und Familien in unserer Gemeinschaft. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Juli 2024. Beim Praxispartner - DRK Kreisverband Döbeln-Hainichen e.V.:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir vom DRK Kreisverband Döbeln-Hainichen e.V. für Dich! </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen </li></ul>Bei der IU - Campus Chemnitz:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Science (B.Sc.) </li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU </li></ul> <ul><li>Du wirkst bei der Klient:innen Betreuung mit </li><li>Du bist verantwortlich für die Dokumentation der Hilfen</li><li>Du arbeitest mit Behörden und Ämtern zusammen</li><li>Du hast Lust auf Netzwerkarbeit </li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen</li><li>Du bist offen für eine anspruchsvolle Tätigkeit</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten

Duales Studium Agrarmanagement (B.Sc.) - DRK Kreisverband Döbeln-Hainichen e.V.

Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein. Wir suchen für die Integrierte Regionalleitstelle Chemnitz-Erzgebirge-Mittelsachsen eine:n: FACHINFORMATIKER:IN (M/W/D) FÜR DIE DATENPFLEGE IN DER FEUERWEHR CHEMNITZ (KENNZIFFER 37/13) Sie sind in der Integrierten Regionalleitstelle Chemnitz-Erzgebirge-Mittelsachsen in der Feuerwehr Chemnitz für die Erfassung, Prüfung und Auswertung von Stammdaten, Geodaten, Einsatzmitteln und Metadaten verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem: <ul><li>Überprüfung und Validierung der Dateneingabe in der Testumgebung des Einsatzleitsystems und den operativen Systemen, sowie Rückfallebenen</li> <li>Sicherstellung einer klaren Reaktionsfähigkeit des Einsatzleitsystems nach den vorgegebenen Szenarien (Alarm- und Ausrückeordnungen, Bereichsfolgen und Bereichsplänen)</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Fachpersonal der Abteilungen des Brand- und Katastrophenschutzes der Feuerwehr, in kommunalen Fachämtern der örtlichen Brandschutzbehörden, Stadtverwaltung Chemnitz, den zuständigen Landratsämtern sowie deren Behörden und Einrichtungen im Leitstellenbereich</li> <li>Beseitigung von Störungen und Ausfällen der informations- und kommunikationstechnischen Anlagen der Integrierten Regionalleitstelle Chemnitz im First-Level-Support</li> <li>Teilnahme am Bereitschaftssystem zur Sicherung der technischen Verfügbarkeit der Leitstelle und Unterstützung bei besonderen Schadenslagen</li> <li>Mitwirkung an Schulungen und Fortbildungen für die Leitstellendisponenten sowie erweiterten Schulungsmaßnahmen in der Integrierten Regionalleitstelle Chemnitz</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Dauer von mind. 3 Jahren im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Führerschein Fahrerlaubnisklasse B</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens Sprachniveau C1</li> </ul>Von Vorteil sind: <ul><li>abgeschlossene Gruppenführerausbildung Freiwillige Feuerwehr gemäß FwDV 2 oder ähnliche Qualifikation einer anderen Hilfsorganisation</li> </ul>Worauf es uns noch ankommt: <ul><li>IT-Affinität mit Grundverständnis von Datenbanksystemen und komplexen Datenstrukturen</li> <li>Fähigkeit zum schnellen Erfassen komplexer Zusammenhänge</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Problemlösekompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der regulären Dienstzeit in besonderen Situationen und Sonderlagen</li> <li>Körperliche Voraussetzungen und Mobilität für die Ausübung von knienden und stehenden Tätigkeiten (Heben und Tragen von Technik etc.)</li> <li>Bereitschaft zur einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü 1) und deren unbedenkliches Ergebnis gemäß dem Sächsischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> <ul><li>einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber </li> <li>vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten</li> <li>interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> <li>Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Möglichkeit zum Jobrad-Leasing</li> <li>persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen</li> </ul>

Fachinformatiker:in (m/w/d) für die Datenpflege in der Feuerwehr Chemnitz

Die Kulturbetriebsgesellschaft Meißner Land mbH sucht zum 01.05.2024 einen Abteilungsleiter Bibliothek (m/w/d) Strategische und organisatorische Leitung der Stadtbibliothek in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung der Kulturbetriebsgesellschaft Meißner Land mbH - Mitarbeiterführung und Personalorganisation für fünf Mitarbeiter/innen und eine Auszubildende - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation zum Förderverein der Stadtbibliothek - Mitwirkung bei der Haushalts- und Budgetplanung für den Abteilungsbereich Bibliothek - Kooperation und Netzwerkarbeit mit anderen Bildungs- und Kultureinrichtungen Coswigs und der Region sowie des Kulturraumes, der Landesfachstelle für Bibliotheken Sachsen und dem Landesverband Sachsen im DBV - Erstellen, Auswerten und Aufbereiten von Statistiken im Geschäftsbereich - Bedarfsgerechte Bestandsplanung, Bestandsaufbau und Bestandsaktualisierung (physisch und digital) - Bestands- und Informationsvermittlung, Auskunfts- und Beratungsdienste - Organisation und Durchführung von Veranstaltungen Unsere Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium als Diplom-Bibliothekar/in bzw. Bachelor/Master-Abschluss im Bibliotheks- oder Informationswesen oder artverwandte Abschlüsse - Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, Organisationsgeschick und - Kommunikationsfähigkeit - Fähigkeit zur Mitarbeiterführung - Kontaktfreudigkeit und hohe Kundenorientierung - Interesse für digitale und technische Entwicklungen im Bibliothekswesen - Medienkompetenz und hohes Allgemeinwissen - Selbstständiges, strukturiertes und wirtschaftliches Arbeiten Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bestandspflege (Archiv, Bibliothek), Kundenberatung, -betreuung, Aufsicht, Leitung, Personalwesen, Dokumentation (Archiv, Bibliothek), Informationstechnik, Computertechnik, Systematisieren mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden. Eigene Gehaltsvorstellungen erbeten. Die Stelle ist unbefristet. - eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld mit einem motivierten und offenen Team - großes Potenzial zur aktiven und eigenverantwortlichen Mitgestaltung - Gleitzeit und ein hohes Maß an Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung - Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - 30 Tage Urlaub / Gleitzeitarbeitskonto - zahlreiche benefits (u.a. JobTicket, JobBike)

Abteilungsleiter/in Bibliothek (m/w/d)

Für unsere Steuerkanzlei in Dresden/Bühlau wird zum sofortigen Beginn ein/e Steuerfachangestellte/r, Fachwirt/in, Bilanzbuchhalter/in, Betriebswirt/in für eine Voll- oder Teilzeitbeschäftigung gesucht. - Durchführung der Finanzbuchhaltung, speziell auch im Bereich e-Business/Onlinehandel - Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Anforderungen/Kenntnisse: - abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Fachwirt/in oder Bilanzbuchhalter/in oder Betriebswirt/in Steuern, - Berufserfahrungen sind von Vorteil - die Anwendung moderner IT- Verfahren ist für Sie selbstverständlich - eine absolute zuverlässige, korrekte, und loyale Arbeitsweise wird vorausgesetzt Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Steuererklärungen anfertigen, Jahresabschluss, Finanzbuchhaltung, Datev-Programm Rechnungswesen

Steuerfachangestellte/r

Das Landratsamt Mittelsachsen ist mit über 1 500 Beschäftigten in verschiedensten Aufgabenbereichen der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Unsere Mitarbeiter engagieren sich für das Wohl der Gemeinschaft und setzen sich für den Erhalt der naturräumlichen und gesellschaftlichen Vielfalt des Landkreises ein. Wir besetzen in der Abteilung Interner Service, Referat Zentrale Dienste, Kreisarchiv Mittelsachsenam Standort Mittweida ab 01.09.2024 eine Stelle als Mitarbeiter Kreisarchiv (m/w/d) <ul><li> Mitwirken bei der Erarbeitung fachlicher Vorgaben für die dauerhafte Sicherung archivwürdiger Unterlagen </li> <li> Organisieren, Koordinieren und Durchführen von Aktenübernahmen in das Verwaltungsarchiv sowie Erschließungsaufgaben im Historischen Endarchiv </li> <li> Verwahrung und Erhaltung der Unterlagen </li> <li> Überwachung der Aufbewahrungsfristen und Vorbereitung der Aussonderung </li> <li> Ordnen und Verzeichnen von dienstlichem Schriftgut </li> <li> Aufnahme in eine Datenbank, sowie Pflege und Betreuung der Datenbank </li> <li> Bereitstellung von Unterlagen, Durchführung von Recherchen und Beantwortung von Anfragen, Mitwirken bei der Erstellung von Statistiken </li> <li> elektronische Archivgutverwaltung </li></ul> Voraussetzungfür die zu besetzende Stelle ist: <ul><li> eine (spätestens im Ausbildungsjahr 2024) erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Medien- u. Informationsdienste- Fachrichtung Archiv oder </li> <li> eine dementsprechende Beamtenlaufbahn </li></ul> Von Vorteil sind: <ul><li> archivspezifische Rechtskenntnisse </li> <li> Kenntnisse der regionalen Geschichte sowie über historische Zusammenhänge und Entwicklungen </li> <li> anwendungsbereite Kenntnisse von Archivsoftware </li> <li> Fähigkeit die deutsche Kurrentschrift zu lesen </li></ul> Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden erwartet :<ul><li> Fähigkeit zur Arbeit auf Leitern (Regalhöhe teilweise über 3 Meter) </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> gute EDV-Kenntnisse in Anwendungsprogrammen wie Word, Excel, Outlook </li></ul> Kennziffer: 042/2024 Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse möglich.<ul><li> Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li> ein gutes Arbeitsklima mit einem engagierten Team und einer qualifizierten Einarbeitung </li> <li> alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD </li> <li> einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr </li> <li> flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> kostenfreie Parkplätze für Fahrräder und Kraftfahrzeuge </li> <li> Anerkennung der einschlägigen Berufserfahrung bei der Zuordnung in eine höhere Stufe der Entgeltgruppe nach TVöD </li></ul>

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