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Wir sind eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation. Unsere Auftraggeber sind die Sozialversicherungsträger bzw. Rehabilitationsträger. Unser vorrangiges Ziel ist es, Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen (wieder) eine Teilhabe am beruflichen und damit gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Für unsere Niederlassung in Neumünster suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen Erzieher / Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für die individuelle Unterstützung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Autismus in unserem Wohnbereich. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkung bei der Organisation und Gestaltung der Tagesstruktur</li> <li>Individuelle Anleitung und Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li> <li>Training sozialer Kompetenzen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Gruppengesprächen</li> <li>Organisation und Betreuung von Freizeitangeboten</li> <li>Teilnahme an den regelmäßigen Teamsitzungen</li> <li>Dokumentation, Erstellen von Hilfeplänen, Berichtswesen </li> <li>In der Regel keine Wochenenddienste</li> <li>Es müssen keine Nachtdienste abgedeckt werden</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben einen Berufsabschluss als Erzieher / Heimerzieher / Heilpädagoge (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen im Bereich der (Erst-) Eingliederung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Handicaps mit</li> <li>Wünschenswert sind Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Autismus oder Interesse sich einzuarbeiten</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten und eine ausgeprägte soziale Kompetenz</li> <li>Führerschein B/3 zwingend erforderlich </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Firmenfitness über Urban Sports Club, weitere Gesundheitsleistungen</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Individuelle Zusatzleistungen</li> <li>30 Tage Urlaub (ausgehend von einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich den 24.12. und 31.12. als freien Tag</li> <li>Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen</li> <li>Flache Hierarchien, die es ermöglichen eigene Ideen und Vorstellungen mit einzubringen</li> <li>Eine enge Begleitung während der Einarbeitung </li> </ul> Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit entsprechenden Entwicklungsperspektiven für unsere Mitarbeitenden. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen - was gibt es Sinnvolleres? Wir vermitteln neue Kompetenzen in einer veränderten Arbeitswelt. Unsere Mitarbeitenden sind aus sich heraus mit Motivation, Freude und Engagement bei der Arbeit! STBL1_DE

Erzieher / Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Zahlungsverkehr in Kiel unbefristet in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 9b (TVöD Bund) bzw. A 9g/A 11 (BBesO) Referenzcode: P/2130/2025/153/68 Bewerbungsfrist: 27. Oktober 2025 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Innerhalb der Generalzolldirektion, Direktion II, ist die Bundeskasse am Dienstort Kiel insbesondere für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs der Bundesbehörden zuständig; dabei übernimmt das Arbeitsgebiet DII.D.41 den Aufgabenbereich der Überwachung und Bearbeitung der verschiedenen Konten der Bundeskasse. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Arbeitsbereichs- und Arbeitsgebietsleitung bei der ordnungsgemäßen Erledigung der Fachaufgaben</li> <li>Umsetzung von fachlichen Anweisungen begleiten</li> <li>Problemlösungen erarbeiten und umsetzen</li> <li>Erstellen und Bearbeiten der Kontogegenbücher</li> <li>Bearbeitung von Beanstandungen der Kassenaufsicht</li> <li>Vorbereiten und Begleiten von externen Prüfungen</li> <li>Zusammenstellung der von Prüfungsämtern angeforderten Unterlagen</li> <li>Bearbeitung von Nachforschungsersuchen und eingehenden Anfragen</li> <li>Bearbeitung und Widerruf nicht berechtigter Lastschrifteinzüge</li> <li>Erstellen von Liquiditätsmeldungen an das Bundesministerium der Finanzen</li> </ul> Profil Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst und erfüllen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in die Zollverwaltung</li> <li>alternativ sind Sie Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A9g/A11</li> <li>einen erfolgreichen Abschluss der Angestelltenprüfung II</li> <li>einen Abschluss als geprüfte/n Bilanzbuchhalter/in (IHK) oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor/Diplom FH mit den Schwerpunkt Wirtschaft in den folgenden Studienfächern: <ul> <li>Betriebswirtschaftslehre, Business Administration</li> <li>Wirtschaftsrecht</li> <li>Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Volkswirtschaftslehre</li> <li>Finanzmanagement</li> <li>Wirtschaftsmathematik</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>alternativ vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen im o.g. Berufsbild</li> <li>oder eine Aufstiegsfortbildung nach dem BBiG mindestens auf dem DQR-Niveau 6 (Berufsbildungsgesetz 2005 / Deutscher Qualifikationsrahmen bzw. Europäischer Qualifikationsrahmen (EQR), <a href="https://www.dqr.de/" target="_blank">https://www.dqr.de/</a></li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)</li> </ul> Wir wünschen uns außerdem: <ul> <li>Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Einschlägige Bestimmungen der BHO, VV-ZBR, KBestB, DA-BUK, Verfahrensrichtlinien für MV und TV - HKR, sonstige Kassenvorschriften / Verfahrensrichtlinien und Erlasse zum Kassenwesen, AWV, Scheckgesetz, AGB der Bundesbank</li> <li>analytisches Denken</li> <li>gute Auffassungsgabe und die Bereitschaft, Verwaltungsbewusstsein aufzubauen </li> <li>Fähigkeit zur Abstraktion von Sachverhalten.</li> <li>Die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit und mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> <li>die Übernahme in das Beamtenverhältnis (bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen). </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Zahlungsverkehr

Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Innerhalb der Generalzolldirektion, Direktion II, ist die Bundeskasse am Dienstort Kiel insbesondere für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs der Bundesbehörden zuständig; dabei übernimmt das Arbeitsgebiet DII.D.413 die Betreuung der kassenrechtlichen Buchungsverfahren sowie die Einweisung und Beratung der Anwenderinnen und Anwender. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben <ul> <li>Verfahrensbeauftragte/Verfahrensbeauftragter HKR und Sachbearbeitung im Arbeitsbereich</li> <li>Fachliche Einarbeitung der Bewirtschafter, auch als nebenamtlich Lehrende/Lehrender</li> <li>Kontaktpflege zu den mit der Systempflege beauftragten Beschäftigen beim Zentralen Finanzwesen des Bundes</li> <li>Unterstützung in der Kassenleitung</li> <li>Unterweisung der Kassenbeschäftigten, auch als nebenamtlich Lehrende/r, sowie Rechtsverwaltung</li> <li>Pflege des Verzeichnisses der automatisierten Verfahren sowie zentralen Liste, Mitwirkende bei Verfahrensumstellungen der Bewirtschafter</li> </ul> Profil Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen Dienstes und erfüllen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in die Zollverwaltung</li> <li>alternativ sind Sie Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A 9g/A 11</li> <li>oder ein erfolgreich mit Bachelor/Diplom/ 1. Staatsexamen (Universität, Fachhochschule) abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Recht und/oder Wirtschaft in den folgenden Studienfächern: <ul> <li>Rechtswissenschaft</li> <li>Wirtschaftsrecht</li> <li>Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Betriebswirtschaftslehre, Business Administration</li> <li>Verwaltungsmanagement/ Public Management</li> </ul> </li> <li>alternativ vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen im o.g. Berufsbild</li> <li>oder eine Aufstiegsfortbildung nach dem BBiG mindestens auf dem DQR-Niveau 6 (Berufsbildungsgesetz 2005 / Deutscher Qualifikationsrahmen bzw. Europäischer Qualifikationsrahmen (EQR), <a href="https://www.dqr.de" target="_blank">https://www.dqr.de</a>) </li> </ul> Wir wünschen uns außerdem: <ul> <li>Einschlägige Bestimmungen der BHO, W-ZBestB, DA-BUK</li> <li>Verfahrensrichtlinien für MV und TV-HKR</li> <li>gutes bis sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Sonstige Kassenvorschriften/Verfahrensrichtlinien und Erlasse zum Kassenwesen</li> <li>Die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit und mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> <li>die Übernahme in das Beamtenverhältnis (bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen). </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Verfahrensbeauftragte/Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen (HKR)

Duales Studium bei der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Auskunfts- und Beratungsdienst am Standort Kiel, Neumünster, Pinneberg oder Lübeck Dein Karrierestart bei der Deutschen Rentenversicherung Nord! Wir suchen engagierte Nachwuchstalente für unser duales Studium im Bereich Sozialversicherungsrecht an unseren o.g. Standorten. Du willst Theorie und Praxis verbinden, gleichzeitig einen sinnstiftenden Beruf erlernen und finanziell unabhängig sein? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bilden Dich zum Bachelor of Laws (Schwerpunkt Management Soziale Sicherheit) aus und legen mit Dir den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere. Aufgaben <ul> <li>Ein abwechslungsreiches duales Studium mit spannenden Lerninhalten aus den Bereichen Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften.</li> <li>Praxisphasen an unserem Hauptstandort in Lübeck und Theoriephasen an der <a href="https://www.fhvd-sh.de/" target="_blank">Fachhochschule für Dienstleistung und Verwaltung</a> (Fachbereich Rentenversicherung) in Reinfeld</li> <li>einen Beruf, der sicher, gesellschaftlich wichtig und sinnstiftend ist und Dir Perspektiven und Karrierechancen bei uns bietet</li> <li>spannende Tätigkeiten, bei der Du Rechtsfälle löst und die Anliegen von Personen in verschiedensten Lebenssituationen – von schwerwiegenden Krankheitsfällen bis Rentenbezug – bearbeitest</li> <li>die Chance auf einen unbefristeten Vertrag im Auskunfts- und Beratungsdienst an dem von dir ausgewählten Standort</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Abitur, Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Du interessierst Dich für rechtliche und wirtschaftliche Themen und bist gewissenhaft im Umgang mit komplexen Sachverhalten.</li> <li>Eigeninitiative, strukturiertes Arbeiten sowie Hilfsbereitschaft und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit gehören zu Deinen Stärken.</li> <li>Du suchst einen Beruf, der nicht nur fachlich, sondern auch gesellschaftlich von Bedeutung ist.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung während des Studiums von 1.551,79 Euro brutto monatlich plus Weihnachtsgeld und Fahrtkostenzuschüsse sowie eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro</li> <li>Ein modernes Ausbildungsumfeld mit einem iPad für die Studienzeit, flexibler Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Feier- und Sonderregelungen an Heiligabend, Silvester und am Geburtstag.</li> <li>Übernahme der Unterkunftskosten während der Theoriephasen und Versorgung über ein hauseigenes Betriebsrestaurant.</li> <li>Langfristige Perspektiven mit sicherem Arbeitsplatz, der Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und Weiterbildungsangeboten</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Sozialversicherungsrecht

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <h1>Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung </h1> in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. ist ein Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, nationale Hilfsgesellschaft und ein modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit seinen ca. 1.000 Mitarbeitenden betreibt er soziale und therapeutische Einrichtungen und Dienste. Aufgaben <ul><li>Gemeinsam mit einer Kollegin übernehmen Sie die Personalsachbearbeitung für mehrere Mandanten. Von der Vertragserstellung über den Schriftwechsel mit Mitarbeitenden und Institutionen bis zur Pflege der digitalen Personalakten liegen alle Sachbearbeitungsaufgaben in Ihren Händen. Bei Bedarf bereiten Sie auch arbeitsrechtliche Schritte vor.</li><li>Sie übernehmen die rechtssichere Entgeltabrechnung von A – Z, dazu gehört das Bescheinigungs- und Meldewesen, sowie die Durchführung von monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten. Die Abwicklung der betrieblichen und privaten Altersvorsorge sowie freiwilliger Arbeitgeberleistungen liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich.</li><li>Für eine kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse bringen Sie Ihre Kenntnisse bei der weiteren Digitalisierung und dem personalinternen Qualitätsmanagement mit ein.</li><li>Als Spezialthema erstellen Sie für den Einsatz externer Dozenten die Honorarverträge.</li></ul> Profil <ul><li>Nach Abschluss einer kaufmännischen Berufsausbildung haben Sie bereits mehrjährige Erfahrungin der Entgeltabrechnung gesammelt und sich idealerweise zum Personalfachkaufmann (m/w/d) weitergebildet.</li><li>Sie verfügen über aktuelle und sichere steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicheKenntnisse. Über Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes würden wir uns freuen.</li><li>Ihre digitalen Kompetenzen beinhalten neben dem routinierten Umgang mit MS Office idealerweise auch Kenntnisse in P&amp;I LOGA.</li><li>Sie arbeiten gerne selbstständig und dienstleistungsorientiert. Nach innen und außen ist Ihr Auftreten und Ihre Kommunikation jederzeit souverän und integer.</li><li>Ihr Engagement und Ihr Verantwortungsbewusstsein teilen Sie gerne mit dem Team.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein motiviertes Team, das viel Freude an der Zusammenarbeit und den Themen hat.</li><li>Vielfältige Aufgaben und umfangreiche fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Ein faires Gehaltspaket: tarifvertragliche Vergütung, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlung.</li><li>Flexible Gleitzeitregelung mit Homeoffice nach Absprache.</li><li>Neben mind. 29 Tagen Urlaub sind auch Heiligabend und Silvester arbeitsfrei.</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Unterstützung des <a href="https://www.nah.sh/de/fahrkarten/jobticket/" target="_blank">Jobtickets </a>und des <a href="https://www.bikeleasing.de/" target="_blank">Bike-Leasings</a>.</li><li>Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen <a href="https://www.otheb.de/" target="_blank">Mitarbeitendenunterstützung </a>in herausfordernden Lebenslagen.</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen durch <a href="https://drk.mitarbeitervorteile.de/" target="_blank">DRK-Mitarbeitendenvorteile</a>.</li></ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Bei dem Amtsgericht Eutin ist zum 01.01.2026 die Stelle eines Justizhelfers (m/w/d) befristet bis zum 31.12.2026 in Vollzeit (38,7h/Woche) im Bereich der Wachtmeisterei zu besetzen. Eine Vertragsverlängerung über den 31.12.2026 hinaus ist angestrebt. Die Verbeamtung auf Lebenszeit ist bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen möglich. Über uns Das Amtsgericht Eutin liegt zwischen Lübeck und der Landeshauptstadt Kiel in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung. Als erstinstanzliches Gericht ist es zuständig für Zivil-, Familien- und Strafverfahren. Außerdem werden Insolvenz-, Grundbuch-, Nachlass-, Vollstreckungs- und Betreuungsverfahren bearbeitet. Werden Sie Teil unseres Teams von über 50 MitarbeiterInnen. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns sehr am Herzen! Aufgaben Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst u.a.: <ul> <li>Ordnungs- und Sicherheitsdienst</li> <li>körperliche Durchsuchung der Besucherinnen und Besucher, der Prozess- und Verfahrensbeteiligten auf Waffen und sonstige gefährliche Gegenstände (Einlasskontrolle)</li> <li>Sitzungsdienst einschließlich des Vollzugs der sitzungspolizeilichen Maßnahmen</li> <li>das Vorführen von Gefangenen zu Terminen und Sitzungen sowie das zwangsweise Vorführen anderer Personen</li> <li>das Bewachen der vorgeführten, in Haft genommenen oder auf besondere Anordnung zu beaufsichtigender Personen innerhalb des Justizgebäudes</li> <li>Abfertigen ein- und ausgehender (elektronischer) Postsendungen</li> <li>Aktentransport</li> <li>Boten- und Postgänge</li> <li>Zustellen und Aushändigen von Schriftstücken</li> <li>Archivarbeiten/Aktenaussonderung</li> <li>Telefonzentrale</li> <li>übrige Aufgaben i.S. der Dienstordnung für den Justizwachtmeisterdienst (JWDO)</li> <li>Umgang mit dem rechtsuchenden Publikum</li> </ul> Profil Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>erfolgreicher Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand</li> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine mindestens zweijährige Berufstätigkeit</li> <li>Einhaltung der Voraussetzungen des § 7 Beamtenstatusgesetzes (BeamtStG)</li> <li>keine Vorstrafen, schwebenden Ermittlungs- oder Strafverfahren</li> <li>geordnete wirtschaftliche Verhältnisse</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Kenntnisse in moderner Informations- und Kommunikationstechnik (Office-Anwendungen)</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>höfliche Umgangsformen / bürgerfreundliches Verhalten</li> </ul> Zudem wäre wünschenswert <ul> <li>Zuverlässigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li> <li>selbstständige und lösunorientierte Arbeitsweise</li> <li>Leistungsbereitschaft</li> <li>Flexibilität</li> <li>Lernbereitschaft / Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Informations- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 4 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima</li> <li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen</li> <li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VB</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket iHv. 30 Euro</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>eine gute Anbindung an den ÖPNV</li> <li>die Möglichkeit zur Übernahme in das Beamtenverhältnis</li> </ul> STBL1_DE

Justizhelfer (m/w/d)

Die Stadt Eckernförde mit einer Gesamtfläche von 2.158 Hektar liegt im Kreis Rendsburg-Eckernförde in Schleswig-Holstein und hat als Mittelstadt etwa 21.500 Einwohner/innen. Sie wurde mehrfach als umweltfreundliche Gemeinde sowie Fairtrade-Stadt ausgezeichnet, ist anerkanntes Ostseebad seit 1831 und verfügt über einen vier Kilometer langen, sauberen Sandstrand. Bei der Stadt Eckernförde ist auf dem Bauhof zum nächstmöglichen Termin die Stelle einer Mitarbeiterin / eines Mitarbeiters Bauhof (m/w/d) unbefristet; Vollzeit 39,0 Stunden/Woche; EG 3 TVöD neu zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung in Vollzeit von 2.872,69 Euro bis 3.406,43 Euro (Stufe 1-6). Aufgaben <ul> <li>Eigene Papierrunde im Stadtgebiet, einschließlich der Entleerung von Mülltonnen und dem Absammeln von Verunreinigungen im öffentlichen Bereich</li> <li>Reinigungsarbeiten im Stadtgebiet, wie z.B. Beseitigung von Wildkraut, Fegearbeiten sowie das Vorarbeiten für die Kehrmaschinen </li> <li>Aufstellen, reinigen, reparieren und demontieren von Papiertonnen</li> <li>Öl-Rufbereitschaften in regelmäßigen Abständen (zwischen Dienstschluss und Dienstbeginn, 7-Tage am Stück)</li> <li>Eigene Winterdiensttour</li> <li>Winterdienstrufbereitschaft zwischen November/Dezember bis Februar (zwischen Dienstschluss und Dienstbeginn)</li> <li>Winterdienst in Vertretung mit Fahrzeugen und von Hand</li> <li>Wochenenddienst für die Papierrunde, je nach Saison samstags und sonntags</li> <li>Kleine Reparaturarbeiten</li> <li>Absperrungsarbeiten</li> <li>Allgemeine Bauhoftätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Führerschein Klasse B, wünschenswert BE; C; CE</li> <li>Handwerkliche Grundkenntnisse</li> <li>Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft für Wochenendarbeiten sowie für Rufbereitschaften außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Teilnahme am Leistungsentgelt</li> <li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss oder</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NahSH</li> <li>Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub von 30 Tagen</li> <li>Zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li> <li>Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge über Kommunalversicherer</li> <li>Gesundheitsmanagement inklusive der Teilnahme an Firmenfitness (Hansefit)</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/in Bauhof (m/w/d)

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Buchhaltung &amp; Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeitung Projektorganisation neue ERP-Software (EG9c / A11) Aufgaben <ul> <li> die Aufgaben der / des Projektbeauftragten für die Einführung einer neuen ERP-Software (Finanzbuchhaltungs-Software) im Bereich Buchhaltung &amp; Finanzen</li> <li> die Projektorganisation für den Bereich, die Koordinierung und Aufnahme von Prozessen sowie die Unterstützung der Key-User:innen für die im Bereich Buchhaltung &amp; Finanzen eingesetzten Fachverfahren (Online-Banking, Vollstreckungsverfahren) zur Anbindung an eine neue ERP-Software.</li> <li> das Erstellen der nötigen Prozessbeschreibungen zur Implementierung der neuen ERP-Software sowie die Modellierung von Prozessen (mit der Fachsoftware Picture) sowie Durchführung von Schulungen von städtischen Mitarbeiter:innen</li> <li> die Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Meilensteinen und zur Verfügung stehenden Ressourcen</li> <li> die Mitwirkung bei der Einführung neuer Schnittstellen sowie die Optimierung bestehender Schnittstellen aus anderen Fachverfahren zum neuen Finanzverfahren</li> <li> die Unterstützung und Entlastung der Führungskräfte durch Zuarbeitung bei relevanten Aufträgen</li> <li> die Vertretung für die Sachbearbeitung IT-Koordination und Digitalisierung im Bereich Buchhaltung &amp; Finanzen</li> </ul> Profil <ul> <li> Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) / B.A. Public Administration bzw. Nachweis der Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der Zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in) oder ein bevorstehender Abschluss dieser Prüfungen.</li> </ul> oder <ul> <li> ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor / Diplom FH) oder ein bevorstehender Abschluss.</li> </ul> Weiterhin erwartet werden: <ul> <li> wünschenswert sind erste praktische Erfahrungen im oben aufgeführten Arbeitsgebiet, insbesondere in der Projektarbeit und /oder bei der Einführung einer ERP-Software</li> <li> die Fortentwicklung der Prozesse des Bereiches und die Einführung einer neuen ERP-Software mitgestalten</li> <li> eine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, um Handlungsziele systematisch-methodisch zu verfolgen</li> <li> eine ausgeprägte Organisations- und Planungskompetenz</li> <li> eine gute Kooperationsfähigkeit, um im Team gemeinsame Ergebnisse zu erzielen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

192 Jobs in Schleswig-Holstein