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Der Landesbetrieb Forst Brandenburg (LFB) ist als untere Forstbehörde des Landes Brandenburg für die nachhaltige Bewirtschaftung des Landeswaldes verantwortlich und übernimmt hoheitliche Aufgaben wie die Forstaufsicht, Waldbrandüberwachung, den Waldschutz sowie die Beratung von Waldbesitzenden. Er leistet Bildungsarbeit durch Umweltpädagogik und bietet Informationen rund um den Wald. Mit den Revieren in 14 Forstbetrieben und 14 Forstämtern ist der LFB in ganz Brandenburg präsent. Der LFB verfolgt das Ziel, ökologische, wirtschaftliche und soziale Funktionen des Waldes in Einklang zu bringen. Der Landesbetrieb Forst Brandenburg ist Teil der unmittelbaren Landesverwaltung des Landes Brandenburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit eine personelle Verstärkung als Beabsichtigt ist eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden). Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich gegeben. Dienstsitz: 16225 Eberswalde, Tramper Chaussee 9. Weitere Arbeitsorte sind unter Nutzung der Liegenschaften des Landesbetriebes Forst Brandenburg sowie alternierende Arbeitsformen, wie bspw. Mobiler Arbeit, grundsätzlich tageweise vorstellbar. Aufgaben Sachbearbeitung interne und externe Kommunikation in der Stabstelle des LFB <ul> <li>Zusammenführung aller Anforderungen an die interne und externe Kommunikation</li> <li>Budgetplanung und -überwachung, Rechnungslaufbearbeitung (SAP), Erstellung von Statistiken, Tabellen und Analysen</li> <li>Zusammenarbeit und Kommunikation mit Agenturen und Dienstleistenden und Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Bedarfsabfragen</li> <li>Projektmanagement bei der Herstellung von Publikationen und Werbemitteln</li> <li>Mitarbeit bei der Erarbeitung von Konzeptionen und Weiterentwicklung der Kommunikation</li> <li>Vorbereitung und Mitarbeit bei Messen, Ausstellungen und Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige Fachhochschulausbildung/Bachelor of Arts Fachrichtung Kommunikationswissenschaften oder Projektmanagement bzw. vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit und der Anwendung von PR-Instrumenten</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse im Projekt-, bzw. Prozessmanagement</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in der Rechnungsbearbeitung (SAP)</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstein, Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel</li> <li>Führerschein Klasse B und Selbstfahrbereitschaft</li> </ul> Wir bieten Das Aufgabengebiet ist mit der Entgeltgruppe 9b der Entgeltordnung zum TV-L bewertet. STBL1_DE

Sachbearbeitung interne und externe Kommunikation (w/m/d)

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen für eine unbefristete Beschäftigung (Teilzeit/Vollzeit) in Berlin (Bewerbungsfrist: 26.06.2025) einen <h2>Informatiker Betrieb Netze des Bundes (m/w/d)</h2> Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheits­behörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website. Ihr künftiger Bereich, das Referat BE 4 (Betriebssteuerung Dienste), ist zuständig für die Betriebssteuerung des Dienste-Clusters (Sprache, Video und Daten) aus dem NdB-Produktportfolio. Wir sorgen für einen stabilen Dienste-Betrieb, die Verbesserung der Dienste und analysieren im Rahmen des Kapazitäts­managements gemeinsam mit angrenzenden Fachbereichen die Auslastung der Dienste. Unser Referat befindet sich noch im Aufbau und zeichnet sich aus durch ein hochmotiviertes, sehr kollegiales, kollaboratives und offenes Team. Wir leben das papierlose Büro. Aufgaben <ul> <li>Sie steuern den Betrieb verschiedener (Unter‑)Auftragnehmender.</li> <li>Sie führen Auswertungen zur Auslastung der Dienste durch und leiten daraus Optimierungs­potenziale ab.</li> <li>Als technische Expertin/​​technischer Experte wirken Sie bei Weiterentwicklungen der Dienste mit.</li> <li>Sie reduzieren negative Auswirkungen auf Geschäftsprozesse und identifizieren tatsächliche sowie potenzielle Ursachen von Incidents im Rahmen des Problemmanagements, auch in Zusammenarbeit mit Liefer- und Herstellungs­unternehmen.</li> <li>Sie stellen den Betrieb hinsichtlich eines umfassenden Kapazitäts-, Verfügbarkeits- und Notfallmanagements unter Berücksichtigung der Informationssicherheit sicher.</li> <li>Sie unterstützen die Prozesskoordination bei der Modellierung und Verbesserung der Betriebsprozesse.</li> <li>Ihnen obliegt das Beurteilen von technischen Anforderungen sowie die Beratung und Erarbeitung von Empfehlungen bei komplexen internen sowie externen Anfragen.</li> <li>Im Rahmen der Mitwirkung an Konzepten und Betriebsverträgen beurteilen Sie die veranschlagten Betriebsaufwände.</li> <li>Zusätzlich sind Sie für die Umsetzung von Betriebskonzepten in Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachreferaten der BDBOS und den Dienstleistungsunternehmen verantwortlich.</li> </ul> Profil Eine abgeschlossene Hochschul­bildung (Bachelor oder gleichwertig) in einer: <ul> <li>informationstechnischen Fachrichtung (z. B. Informatik, Angewandte/​​Technische Informatik, Wirtschafts­informatik, Verwaltungs­informatik oder vergleichbar)</li> <li>und mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich, wobei Sie insbesondere folgende Erfahrungen/​​Kenntnisse mitbringen sollten: <ul> <li>Linux-Derivate und Virtualisierungs­technologien</li> <li>Arbeit mit komplexen IT‑Systemen</li> <li>Konfiguration und Betrieb von verschiedenen OpenSource-Applikationen wie bspw. Mail (Postfix), DNS, Webserver (Apache, nginx)</li> <li>Prüfung und Ergänzung von IT‑Konzepten und ‑Handbüchern</li> </ul> </li> </ul> Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: <ul> <li>Umgang mit Jira und Confluence</li> <li>Bestimmung und Auswertung von geeigneten KPIs im Rahmen des Kapazitäts­managements</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Auswertungs- und Überwachungstools wie Grafana/CheckMK</li> <li>Durchführung bzw. Steuerung von Problemanalysen</li> <li>in sicherheitsrelevanten Tools wie: <ul> <li>Antivirussysteme</li> <li>Spamerkennung</li> <li>PKI/Verschlüsselungs­verfahren</li> <li>IDS/DDoS-Abwehr</li> <li>Firewall­technologien</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> <h2>Wir zahlen:</h2> <ul> <li>Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. bis A 13 g BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (i. H. v. bis zu 160 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul> <h2>Wir leben:</h2> <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> STBL1_DE

Informatiker Betrieb Netze des Bundes (m/w/d)

Die Berliner Schulbauoffensive (BSO) ist ein zentrales Infrastrukturprojekt mit dem seit Jahrzehnten größten Schulsanierungs- und Neubauprogramm im Land Berlin. Es gehört zu den umfangreichsten Vorhaben des Landes Berlin in den kommenden Jahren. Damit sollen der Sanierungsstau an den Schulen abgebaut, neue Schulgebäude errichtet und ausreichend Schulplätze für den Bedarf einer wachsenden Stadt zur Verfügung gestellt werden. Gleichzeitig erhalten die Bezirke deutlich erhöhte Beträge für die bauliche Unterhaltung ihrer Schulen, um so das erneute Entstehen von Sanierungsstaus zu verhindern aber auch um die Barrierefreiheit und Energieeffizienz zu verbessern. Um dieses zentrale Infrastrukturprojekt bewältigen zu können, bedarf es einer neuen Form der Zusammenarbeit zwischen den Verwaltungen auf Senats- und Bezirksebene. Die Umsetzung dieses zentralen Infrastrukturprojekts erfolgt durch die Berliner Bezirke in eigener Verantwortung. Charlottenburg-Wilmersdorf ist die Heimat von rund 320.000 Menschen aus über 170 Nationen. Wir im Bezirksamt gestalten unseren Bezirk als einen attraktiven Lebens- und Arbeitsraum. So trägt der Bezirk bereits seit 2011 den Titel „Fair-Trade-Town“ und wurde schon 2009 als „Ort der Vielfalt“ ausgezeichnet. Rund 2.100 Beschäftigte in mehr als 50 Berufsgruppen stehen für Diversität, Toleranz und die richtige Balance zwischen Arbeit, Karriere und Privatleben. Seit 2020 sind wir als erstes Bezirksamt Berlins mit dem „audit berufundfamilie“ für eine erfolgreiche familien- und lebensphasenorientierte Personalpolitik zertifiziert. Die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger liegen auch Ihnen am Herzen? Sie möchten den erfolgreichen Wandel für eine leistungsstarke und moderne Verwaltung aktiv mitgestalten? Sie wollen in einem sicheren Arbeitsumfeld tätig sein, indem Ihre Stärken und Erfahrungen wertgeschätzt und lebenslange Fort- und Weiterbildung gefördert wird? Das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf (Einsatzort: FB Hochbau - DG Hohenzollerndamm) sucht ab sofort, unbefristet, Mitarbeiter für das Aufgabengebiet als Oberbauleitung Versorgungs- und Energietechnik Kennziffer: 25_003_cw24-018St Entgeltgruppe: E11 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich) Bewerbungsfrist: 04.07.2025 Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über die das Karriereportal des Landes Berlin unter dem folgenden Link: <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-f56209.html" target="_blank">https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-f56209.html</a> Aufgaben Oberbauleitung / Projektleitung Elektrotechnik <ul> <li>Ingenieurleistungen der Leistungsphasen 1-9 der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) (Planung, Ausschreibung, Vergabe und Ausführung) in der Honorarzone III</li> <li>Bauliche und wirtschaftliche Aufsicht von besonders schwierigen und großen Baumaß-nahmen im Bereich der Versorgungstechnik, die Aneignung von Fachkenntnissen im Be-reich Energietechnik sowie in der energetischen Betriebsführung wird vorausgesetzt</li> <li>Terminüberwachung für die übertragenen Aufgaben</li> <li>Sicherstellung der baufachlichen Qualitäten und Standards</li> <li>Überwachung und Koordinierung der fachlich Beteiligten sowie externer Ingenieurbüros, Abschluss von Honorarverträgen</li> <li>Objektbetreuung, Erfassung und Bewertung von kurz- und mittelfristigen Baumaßnahmen</li> <li>Mitwirken bei Vergabeverfahren; Rechnungsbearbeitung; Anordnungsbefugnis und Rechtsgeschäftliche Vertretungsvollmacht bis 25.000 €</li> </ul> Profil Sie bringen mit: Für Tarifbeschäftigte: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom) in der Fachrichtung Versorgungs- oder Gebäudetechnik (RLT, Klima, Kälte, Sanitär, MSR etc.) oder ein vergleichbarer Abschluss. Der Nachweis der notwendigen Impfung nach dem Masernschutzgesetz ist spätestens bei Einstellung erforderlich. Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen und die Gewichtung der einzelnen Kriterien sind dem Anfordeurngsprofil zu entnehmen, welches Sie über den folgenden Link aufrufen können: <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-j56209.html?pdf=de" target="_blank">https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-j56209.html?pdf=de</a> Wir empfehlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr einsehbar ist. Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.</li> <li>Die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen. Schwerbehinderte und Ihnen gleichgestellte Menschen werden wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen.</li> <li>Die Aussicht auf ein angemessenes Einkommen. Zur Orientierung finden Sie ergänzende Informationen für Tarifbeschäftigte <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">HIER</a> (alle Angaben ohne Gewähr).</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL) und Jahressonderzahlung</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über die das Karriereportal des Landes Berlin unter dem folgenden Link: <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-f56209.html" target="_blank">https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Oberbauleitung-Versorgungs-und-Energietechnik-de-f56209.html</a> STBL1_DE

Oberbauleitung Versorungs- und Energietechnik

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorübergreifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2026 eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) für strategische Kommunikation mit Schwerpunkt Reden und Stellvertretung der Pressesprecherinnen Entgeltgruppe E 13 TVöD (Bund) im Referat S.3 „Leitungsunterstützung Berlin“ am Dienstort Berlin. <h2>Aufgaben des Referats</h2> Die Anforderungen zum Schutz der Bevölkerung sind in den vergangenen Jahren massiv gestiegen. Um der gesamt­gesellschaftlichen Aufgabe des Bevölkerungsschutzes dabei adäquat nachkommen zu können, müssen zukunftsweisende Themen in diesem Bereich strategisch und zielgruppengerecht positioniert werden. Das Referat S.3 „Leitungsunterstützung Berlin“ übernimmt hierfür als Repräsentanz des BBK in Berlin eine Schlüsselrolle und soll perspektivisch zu einem Referat für strategische Kommunikation ausgebaut werden. Die dort ansässigen Kolleginnen und Kollegen bearbeiten strategische Themen von übergreifender Bedeutung und beraten die Behördenleitung insbesondere zu herausgehobenen Sachverhalten. Aufgaben <ul> <li>Redenschreiben für die Behördenleitung – Sie verfassen unter Berücksichtigung von behördlichen Anforderungen sowie aktueller politischer und gesellschaftlicher Entwicklungen insbesondere Vorträge, Reden und Grußworte für die Behördenleitung. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachabteilungen zusammen und wählen eine passende Sprache, um unsere Botschaften anlassbezogen und adressatengerecht zu platzieren.</li> <li>Inhaltliche Gestaltung der Öffentlichkeitsarbeit – Sie schreiben Pressemitteilungen, Statements und beantworten eigenständig Presse- und Interviewanfragen. Sie übersetzen komplexe Zusammenhänge und fachliche Themen in adressatengerechte Sprache und stimmen gemeinsame Botschaften mit internen wie externen Stakeholdern ab. Dabei behalten Sie die Medienlage im Blick und identifizieren akute sowie potentiell relevante Anlässe und Gelegenheiten, um BBK-Themen in Szene zu setzen.</li> <li>Wahrnehmung von Presseterminen – Im Team konzipieren und organisieren Sie Pressekonferenzen, Medientermine und Veranstaltungen und setzen damit wichtige Impulse für die öffentliche Wahrnehmung des BBK und dessen Themen. Sie begleiten zudem die Behördenleitung bei Presseterminen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom), vorzugsweise in Kommunikationswissenschaft, Politikwissenschaft, Journalismus, Germanistik oder Verwaltungswissenschaft.</li> <li>Sie haben bereits Erfahrung in verantwortlicher Position im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit sammeln können, idealerweise in einer obersten oder oberen Bundes- oder Landesbehörde.</li> <li>Sie bringen nachweisbare Erfahrung im Verfassen von Reden und Statements für politische oder behördliche Führungs­kräfte mit. Idealerweise haben Sie eine Ausbildung, Weiterbildung oder Schulung im professionellen Redenschreiben absolviert. Bitte übersenden Sie mit Ihrer Bewerbung auch passende Arbeitsproben.</li> <li>Unsere Begriffe und Wortungeheuer im Bevölkerungsschutz schrecken Sie nicht ab. Sie haben Spaß daran, sich in komplexe Themen schnell einzuarbeiten und diese verständlich zu erklären. Dazu bringen Sie politisches Verständnis und Interesse an gesellschaftlichen Themen mit.</li> <li>Sie arbeiten gern im Team und es fällt Ihnen leicht, auch in einem vielfältigen Aufgabenbereich den Überblick zu behalten.</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab.</li> <li>Sie verfügen über ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (Wort und Schrift vergleichbar C2 gem. GER) und besitzen Kenntnisse der englischen Sprache (B2 gem. GER).</li> <li>Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.</li> <li>Aus Ihrer bisherigen Tätigkeit wissen Sie, dass die Aufgabe mit gelegentlichen Dienstreisen einhergeht und sporadisch auch Dienst außerhalb der klassischen Bürozeiten erfordert und bringen die entsprechende Bereitschaft dazu mit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.</li> <li>Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/ortsunabhängiges Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell.</li> <li>(Deutschland‑)Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.</li> <li>Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie ggf. durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge.</li> </ul> <h2>Das ist uns wichtig</h2> <ul> <li>Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.</li> <li>Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.</li> <li>Schwerbehinderte Menschen – berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig. Wir verlangen lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung.</li> <li>Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.</li> </ul> STBL1_DE

Referentin / Referent (m/w/d) für strategische Kommunikation mit Schwerpunkt Reden und Stellvertretung der Pressesprecherinnen im Referat S.3 „Leitungsunterstützung Berlin“ am Dienstort Berlin

Bei uns ist der Name Programm! Im Kindergarten Im Grünen leben wir Naturpädagogik und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Teil- und Vollzeit. Zur Unterstützung unseres Teams im Fröbel-Kindergarten Im Grünen suchen wir für den Nestbereich ab sofort jeweils einen neuen Erzieher bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 35 - 39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Über unsere Einrichtung In unserem Fröbel-Kindergarten betreuen engagierte Teams liebevoll und auf Augenhöhe insgesamt 265 Kinder. Jedes Team kümmert sich um die individuellen und gemeinschaftlichen Bedürfnisse der Kinder. Seit dem Sommer`24 haben wir unser Konzept im Elementarbereich angepasst und arbeiten nun auf zwei Etagen in drei benachbarten Stammgruppen, die sich zu bestimmten Tageszeiten vernetzen und gruppenübergreifende Angebote und Projekte anbieten. Diese orientieren sich an den Interessen und individuellen Ressourcen der Kinder, um diese optimal zu begleiten und zu fördern. Pro Stammgruppe werden 26 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt betreut. In unseren drei Nestbereichen betreuen wir 25 Kinder pro Gruppe in einem Alter von einem Jahr bis 2,5 Jahre. Eine Besonderheit bei uns befindet sich in unserem 9.000 m² großen Garten: unser Waldspielhaus, in dem zusätzlich 26 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt betreut werden. Unsere Herzen schlagen insbesondere für die Wald- und Naturpädagogik, für das Thema Bildung für Nachhaltige Entwicklung mit ansprechenden Lernwerkstätten, einer Upcyclingwerkstatt und eigenen Hochbeeten sowie für das Forschen und Entdecken. Partizipation und die Rechte der Kinder bilden für uns die Grundlage pädagogischen Handelns. Wir bieten viele Möglichkeiten für Kinder mit unterschiedlichem Förderbedarf. Dabei verknüpfen englischsprachige pädagogische Fachkräfte den Fröbel-Schwerpunkt der bilingualen Erziehung mit diesen Themenbereichen. Darüber hinaus bietet das abwechslungsreiche Außengelände den Kindern viel Platz zum Spielen und Entdecken, und in der hauseigenen Küche werden nachhaltig die Speisen für eine ausgewogene Ernährung frisch zubereitet. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://imgruenen.froebel.info/?_gl=1*bvdrz1*_gcl_aw*R0NMLjE3NDg2MTgyMjkuRUFJYUlRb2JDaE1Jb3F5aHU3N0xqUU1WSDYyREJ4MExfUVVYRUFBWUFTQUFFZ0p4YlBEX0J3RQ..*_gcl_au*MTQ5MzE3NDA3Ni4xNzQzNzc0NDA5" target="_blank">https://imgruenen.froebel.info</a>. Aufgaben <ul> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Unterstützung der Bildungsprozesse sowie Erziehung, Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder unter Berücksichtigung des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der Hauskonzeption.</li> <li>Wahrnehmung jedes Kindes von Geburt an als kompetenten Mitgestalter seiner Bildungs- und Lernprozesse und Akzeptanz der Selbstbestimmung und Selbsttätigkeit des Kindes.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Neigungen, Motivationen, Lernfortschritte, des Sozialverhaltens und der Entwicklungsbedürfnisse der Kinder als Grundlage der kontextbezogenen Planung pädagogischer Prozesse.</li> <li>Förderung der Kinder durch ein altersadäquates Bildungsangebot unter Beachtung bester pädagogischer Fachpraxis und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.</li> </ul> Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und bringen sich gerne ein? Dann freuen wir uns auf Sie! Darüber hinaus bieten wir Ihnen nach erfolgreich bestandener Probezeit die Teilnahme an der Qualifizierung zum Marte Meo Practitioner. Marte Meo ist eine ressourcenorientierte Methode der Entwicklungsunterstützung, die die Interaktionsqualität erhöht und das Kommunikationsrepertoire erweitert. Profil Sie erfüllen folgende Voraussetzungen <ul> <li>Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.</li> </ul> Hinweis: Im Falle einer Einstellung muss ein erweitertes Führungszeugnis vorgelegt, sowie ausreichender Masernimpfschutz nachgewiesen werden. Wir bieten <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. </li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. <a href="https://www.froebel-gruppe.de/aktuelles/news-single/artikel/mehr-wertschaetzung-mehr-geld-mehr-zeit-froebel-einigt-sich-mit-der-gew" target="_blank">Mehr erfahren.</a> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) im Kindergarten Im Grünen

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 16.06.2025) eine <h2>Referatsleitung Betriebssteuerung Managementumgebung (m/w/d)</h2> Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website. Aufgaben Im Referat BE 5 findet die Betriebssteuerung der Managementumgebung (MMU) der IT‑Netze des Bundes statt. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Realisierung der IT‑Managementumgebung und leisten Support, um die Qualität der operativen Anwendungen sicherzustellen. Dazu gehören die Unterstützung im Incidentmanagement sowie die Ursachenanalyse im Rahmen des Problemmanagements. Die operative Umsetzung der Dokumentenlenkung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Initiierung und fachliche Begleitung der Umsetzung von Vorhaben im Rahmen der Bedarfsplanung für das IT‑Servicemanagement. Das Referat ist ebenfalls für das Zutritts- und Zugangsmanagement verantwortlich und realisiert und verwaltet die Betriebszugriffe der Managementumgebung. Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium einer informationstechnischen Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>als Beamtin/Beamter die Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Dienst und</li> <li>nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, auch in Form der Leitung von Projekten oder einer Sachgebietsleitung</li> <li>nachgewiesene Erfahrung in Betrieb oder der Entwicklung von größeren IT‑Netzwerken</li> <li>Kenntnisse in ITSM-Tools und der IT‑Sicherheit</li> <li>praktische Erfahrung in der Administration von IT‑Systemen</li> <li>Erfahrungen in der Führung von operativen IT‑Teams</li> <li>Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>ein teamorientierter Führungsstil</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Gestaltungswillen</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten (ohne Kernzeit)</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> <h2>Wir zahlen:</h2> <ul> <li>Entgeltgruppe bis E 15 TVöD bzw. bis A 15 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (bis zu 192 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>(ggf. Fachkräftezulage)</li> </ul> <h2>Wir leben:</h2> <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleitung Betriebssteuerung Managementumgebung (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsort: Berlin</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit unbefristet sowie befristet für 3 Jahre und 7 Monate</li> <li>Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/statusgleiche Übernahme bis A 11 BBesO (unbefristet) EG 11 TV EntgO Bund (befristet)</li> <li>Bewerbungsfrist: 03.07.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Verwaltung und Kommunikation</li> <li>Kennziffer: T‑2025‑30</li> </ul> Unterstütze uns als Sachbearbeiterin/​Sach­bearbeiter Projektadministration am Standort Berlin im Bereich „Management von nationalen und EU‑geförderten Projekten“ des Referats Drittmittelförderung/​EU‑Innenhilfe. Wir sind zentrale Kontaktstelle im Bundeskriminalamt für das Thema Drittmittelförderung. Als Servicedienst­leister administriert das Referat eigen­verantwortlich Förderprojekte in Unterstützung der BKA-Fachbereiche und berät im Haus zu allen Fragen der Drittmittelförderung. Durch die Einwerbung externer Finanzmittel leistet das Referat einen zentralen Beitrag zur Durchführung wichtiger BKA‑Vorhaben und damit zur inneren Sicherheit in Deutschland. Es stehen eine unbefristete Stelle sowie mehrere befristete Stellen zur Verfügung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul><li>Projektmanagement: Planung, Durchführung und Abrechnung von nationalen und EU‑geförderten Projekten in den Bereichen Sicherheitsforschung und Innere Sicherheit, insbesondere Finanzadministration der Förderprojekte</li><li>Beratung von Organisationseinheiten sowie Führungskräften im BKA zum Thema Drittmittelförderung</li><li>Unterstützung bei der Vernetzung mit nationalen und internationalen (Projekt‑)Partnern</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Projektveranstaltungen in Zusammenarbeit mit in- und ausländischen Stellen</li></ul>Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:<ul><li>Dienstreisen, im Rahmen von Projektabstimmungen und Projektveranstaltungen<ul><li>planbar</li><li>gelegentlich: rund 6 – 12 mal pro Jahr</li><li>Länge der Dienstreisen: 2 – 3 Tage</li><li>Inland/Ausland</li></ul></li><li>Bewältigung zeitkritischer und komplexer Maßnahmen in Zusammenhang mit Projektprüfungen und engen Fristsetzungen</li></ul>Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Verwaltungs­wissenschaften/​öffentliches Recht, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissen­schaften oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Idealerweise bringst Du eine mindestens 2-jährige einschlägige praktische Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit, insbesondere <ul> <li>in der Administration von drittmittel­geförderten Projekten in den Bereichen Sicherheitsforschung und/oder Innere Sicherheit und</li> <li>im Bereich Finanzcontrolling (inkl. Haushalts-, Beschaffungs- und Vergaberecht)</li> </ul> </li> <li>Du bist fit im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.</li> <li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Du bist kommunikations- und teamfähig und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein sowie Zuverlässigkeit.</li> <li>Du agierst gerne proaktiv und bearbeitest Deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich.</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung stehen bei Dir ganz vorn.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben, Mitarbeit in einem dynamischen Team mit hoher Motivation und Kollegialität</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein sportliches Umfeld: vielfältiges Sport­angebot, kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks</li> <li>Teamkultur: offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein Arbeiten in inter­disziplinären Teams, in denen Zusammenarbeit, Kreativität und gegenseitige Unterstützung im Fokus stehen</li> <li>Entspannt zur Arbeit: Deutschland-Job Ticket mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, eine Planstelle A 9g – A 11 BBesO ist hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Vor­aussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten bis A 11 BBesO mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA‑Zulage</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Projektadministration (w/m/d)

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 01.07.2025) eine/einen<h2>Netzwerkarchitekt/-in (IVÖV) (m/w/d)</h2>Wer wir sindDie BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website.Ihr künftiger Bereich:Das Referat SG 1 ist für die Netzstrategie sowie die Konzeption und Entwicklung der Netzwerkinfrastrukturen und sicheren Kommunikationslösungen der Bundes­verwaltung zuständig. In der Zukunft werden die Lösungen zu einem Informationsverbund der gesamten öffentlichen Verwaltung entwickelt (IVÖV). Im Referat SG 1 erwartet Sie ein buntes, dynamisches und engagiertes Team, welches sich jetzt schon auf Ihr Kommen freut, um zusammen mit Ihnen die Verfügbarkeit der Netze des Bundes zu sichern und die Kapazitäten der Netze des Bundes zu erweitern. Aufgaben Als Netzarchitekt IVÖV sind Sie fachliche Ansprechperson im Referat SG 1 und entwickeln/optimieren die technische Infrastruktur im Bereich Netzwerk/Sicher­heit.<ul><li>Sie verantworten Architekturen und (Grob‑)Konzepte auf fachlicher und technischer Ebene.</li><li>Sie begleiten abteilungsübergreifend Netzwerkarchitektur-Aktivitäten (u. a. Shadowing) von IVÖV-Piloten und arbeiten beim Rollout IVÖV mit.</li><li>Sie führen regelmäßige Markt­recherchen hinsichtlich Technologie­entwicklungen durch, erstellen Mach­barkeits­untersuchungen (technisch und wirtschaftlich) und wirken bei der Integration neuer Technologien im Betrieb mit.</li><li>Sie lösen Problemstellungen in den Bereichen Aufbau, Konfiguration, Sicherung, Betrieb, Lastkontrolle und Life-Cycle-Management. Zudem bearbeiten Sie fachlich strategisch bedeutsame Projekte und IT‑Verfahren.</li><li>Sie überprüfen regelmäßig die Netzwerkperformance und sind verantwortlich für eine Architektur­dokumentation.</li><li>Sie nehmen an fachbezogenen und abteilungsübergreifenden Austauschen teil.</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom-FH) in einer:<ul><li>Informationstechnischen Fachrichtung</li><li>Und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem informationstechnischen Bereich</li></ul></li><li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:<ul><li>Erfahrungen/Wissen in der Konzeption moderner, mehr­schichtiger IT‑Verfahren</li><li>Routing/Switching sowie Design/Sizing von LAN‑​/WAN-Lösungen</li><li>Erfahrungen/Wissen in Netzwerk und Securitytechnologien</li><li>Praktische Erfahrung (z. B. durch Praktikum oder Berufstätigkeit)</li><li>Grundkenntnisse der Netzstrategie 2030 für die öffentliche Verwaltung</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul><h2>Wir zahlen:</h2><ul><li>Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (i. H. v. bis zu 160 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>ggf. Fachkräftezulage</li></ul><h2>Wir leben:</h2><ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul> STBL1_DE

Netzwerkarchitekt/-in (IVÖV) (m/w/d)

Der Brandenburgische IT-Dienstleister (ZIT-BB) ist der zentrale IT-Dienstleister für die unmittelbare Landesverwaltung Brandenburg und steht für effizienten und professionellen IT-Service aus einer Hand. Zum umfangreichen Aufgabenportfolio gehören u. a. die Planung, Steuerung sowie der Betrieb der technischen Infrastruktur sowie die Koordination und Betreuung von Fachverfahren und ressortübergreifenden Querschnittsverfahren. Im Dezernat 3.3 – Service Desk – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als IT-Spezialistin/IT-Spezialist (m/w/d) für den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung (Kennzeichen: 2025/10) unbefristet zu besetzen. Der Arbeitsort ist in Potsdam. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Etablierung neuer IT-Serviceleistungen rund um den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung Brandenburg</li> <li>Einrichtung, Erweiterung, Anpassung und Konfiguration von IT-Verfahren für bestehende und neue Netzwerkumgebungen sowie Infrastruktursysteme</li> <li>Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung und dem Betrieb des Brandenburg Clients als Digitaler Arbeitsplatz – mit Fokus auf:</li> <ul> <li>IT-Sicherheit (inkl. Entwicklung sicherheitsrelevanter Änderungen)</li> <li>Datenschutzkonforme Umsetzung technischer Anforderungen</li> </ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung von Lösungen in den Bereichen:</li> <ul> <li>Virtualisierungsumgebungen</li> <li>Unified Endpoint Management (UEM)</li> </ul> <li>Analyse und Optimierung bestehender Prozesse entlang des Lebenszyklus des Brandenburg Clients</li> </ul> Profil Zwingend erforderlich: <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)), vorzugsweise der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik oder Informatik, bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung und einschlägige Berufserfahrung im entsprechenden Umfeld.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsumfeld von mindestens 9 Jahren (Nachweis erfolgt über die Vorlage von Arbeitszeugnissen).</li> <li>Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus.</li> </ul> Auswahlrelevante Kriterien: <ul> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit der Microsoft Suite (u. a. Active Directory/Entra ID, GPO), in Virtualisierungsumgebungen und im Bereich Unified Endpoint Management.</li> <li>Die Konzeptionierung, Beschreibung und Realisierung komplexer System- und Software-Architekturen machen Ihnen Freude.</li> <li>Sie haben Erfahrung im Bereich IT-Service-Management sowie in der Arbeit nach ITIL.</li> <li>Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Wünschenswert wären das Vorhandensein einer Pkw-Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft, ein Dienst-Kfz zu führen.</li> <li>Die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) wird ebenso wie die Bereitschaft zu Dienstreisen und Bereitschaftsdiensten vorausgesetzt.</li> </ul> Wir bieten Der ZIT-BB unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. <ul> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder in der Entgeltgruppe 12 TV-L, wobei das persönliche Entgelt abhängig von der beruflichen Vorerfahrung ist und auch über dem Eingangsentgelt der Entgeltgruppe 12 TV-L liegen kann</li> <li>Jahressonderzahlung nach geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>Work-Life-Balance durch Arbeitsplatzsicherheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle, neben der klassischen Voll- oder Teilzeit auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Systematische Personalentwicklung inklusive umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit 15 EUR zum Firmenticket des Verkehrsbundes Berlin-Brandenburg oder zum Deutschland-Ticket</li> </ul> STBL1_DE

IT-Spezialistin/IT-Spezialist (m/w/d) für den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung

Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg. Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicher Expertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßennetz und 1.700 km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienststätten und Straßenmeistereien sind wir als moderne Straßenbauverwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort. Der Landesbetrieb Straßenwesen sucht für die Abteilung Zentrale Dienste im Dezernat Personal für die Dienststätte Potsdam unbefristet zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/d) Personal Aufgaben <ul><li>Sie fertigen Verträge zur Begründung, Änderung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen.</li><li>Sie gewährleisten die Fürsorgepflicht im Sinne der Sozialgesetzgebung und beraten Beschäftigte u.a. zu Themen wie Schwerbehinderung, Elternzeit, befristete EU-Rente und überwachen die arbeitsmedizinische Betreuung.</li><li>Sie sind zuständig für die Vorbereitung der Gehaltszahlungsdaten, Pflege der Lohnnebenakten und des Personalinformationssystems.</li><li>Sie prüfen Antragsunterlagen zur Fortbildung, melden Teilnehmer an, fertigen Abordnungen/Zuweisungen und prüfen Rechnungen.</li><li>Für Seminare stimmen Sie Termine ab, organisieren Räumlichkeiten, versenden Einladungen, stellen Teilnahmezertifikate aus und prüfen Rechnungen. </li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Kauffrau/ -mann, für Büromanagement und Industriekauffrau/-mann</li><li>Berufspraktische Erfahrungen in der Personalverwaltung</li><li>Von Vorteil: fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit den Office-Produkten sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L</li><li>Kollegiales Arbeitsklima und gute Kommunikation in den Teams</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li><li>Umfangreiche individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Alle tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote des Gesundheitsmanagements etc. </li></ul> STBL1_DE

250 Teilzeit Jobs in 15537 Erkner, Deutschland