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Für das Landratsamt Fürstenfeldbruck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) als Unterstützung der Referatsleitung unbefristet in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Referatsleitung bei der Steuerung der Presse- und Öffent­lichkeits­arbeit des Referates 45 und seiner drei Sachbereiche</li> <li>Beantwortung von Fragekatalogen der Medienvertreterinnen und Medienvertreter im Vorfeld von anstehenden Interviews und Presseterminen durch den Landrat</li> <li>Verfassen schriftlicher Antwortentwürfe und Grußworte für den Landrat nach inhaltlicher Vorbereitung durch die Sachbereiche</li> <li>Eigenständige Bearbeitung von Anfragen interner und externer Akteurinnen und Akteure (z. B. Büro Landrat, Öffentlichkeitsarbeit, Bürgermeisterinnen und Bürgermeister, Bürgerinnen und Bürger, Asylhelferkreise, Regierung von Oberbayern)</li> <li>Betreuung des Internetauftritts des Referates 45</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung</li> <li>ODER ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws, Bachelor in Public Management / Administration</li> <li>ODER ein abgeschlossenes Studium im Rechts- oder Verwaltungsbereich auf mindestens Bachelor- bzw. DQR-6-Niveau mit förderlicher Berufserfahrung im Verwaltungsrecht entsprechend der dritten Qualifikationsebene</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Führerscheinklasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeits­zuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungs­gruppe A 11; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Zahlreiche Angebote in den Bereichen flexible und individuelle Arbeitszeit, Gesund­heits­management und Work-Life-Balance sowie Weiterbildungs- und Ent­wicklungs­management</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, Jahres­sonderzahlung, vermögens­wirksame Leistungen, ggf. Ortszulage für den Ver­dich­tungsraum München</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) als Unterstützung der Referatsleitung

Die Landwirtschaftliche Qualitätssicherung Bayern GmbH – die zentrale Anlaufstelle für Qualitäts‑ und Herkunfts­programme Die LQB wird im Rahmen verschiedener Qualitäts­sicherungs­systeme als organi­satorische Schnitt­stelle zwischen landwirt­schaft­lichen Betrieben und Ver­marktern wie dem Lebens­mittel­einzelhandel tätig. Als Bündler sorgt sie zudem für einheit­liche und kosten­günstige Regelungen für Land­wirte/-innen, z. B. über Kombi-Kontrollen, und informiert die System­teil­nehmer laufend über Neuerungen und ihre betriebs­spezifischen Möglich­keiten. Zur Unter­stützung unseres Teams suchen wir für das Büro in Vier­kirchen bei Dachau einen Referenten (m/w/d) Qualitäts­programme Aufgaben Sie betreuen und koordinieren die Entwicklung und die Umsetzung von ver­schiedenen Qualitäts­programmen in der Agrar‑ und Lebens­mittel­wirtschaft. Hierzu gehören insbesondere folgende Aufgaben: <ul> <li> Erarbeitung und Umsetzung von Qualitäts­sicherungs­systemen (wie z. B. Geprüfte Qualität Bayern, Bio-Siegel, QS, BEST Beef, „ohne Gentechnik“, ITW) </li> <li>Entwicklung von Prüf­berichten und ‑plänen für land­wirt­schaft­liche Produkt­bereiche</li> <li> Betreuung von Kunden und Zeichen­nehmern der ganzen Wertschöpfungs­kette vom Futter­mittel bis zur Laden­theke </li> <li>Durch­führung von Projekten und Beteiligung an der Netz­werk­koordination von GQ‑Bayern </li> <li>Abhalten von Vorträgen und Präsentationen sowie Kommuni­kation mit staat­lichen Stellen </li> <li>Unterstützung der Geschäfts­leitung, Koordination und Ein­bindung von Sachbearbeiter/innen </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über einen Hochschul‑ bzw. Universitäts­abschluss (Dipl.-Ing., M. Sc., B. Sc.) in einem landwirt­schaft­lichen bzw. lebens­mittel­bezogenen Studiengang </li> <li>Sie haben Organisations­talent und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li> Sie verfügen über ein sicheres Auf­treten sowie ein angenehmes Kommuni­kations­verhalten </li> <li>Sie arbeiten sich gerne in neue Sach­verhalte ein und verfügen über eine rasche Auffassungs­gabe </li> <li>Erste Berufs­erfahrung in der Agrar‑ bzw. Lebens­mittel­branche wäre von Vorteil, aber keine Voraus­setzung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine viel­seitige Tätig­keit, bei der Ihr Engagement von Anfang an zählt </li> <li>Eine gründliche Ein­arbeitung und laufende Unter­stützung </li> <li>Langfristige Perspektiven in einem sympathischen und motivierten Team </li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Kostenlose Getränke und Obst in den Büros, monat­lichen Pizzatag, JobRad-Programm sowie ver­schiedene Events (Sommerfest, Weihnachts­feier, Betriebs­ausflug, Oktober­fest und vieles mehr ...) </li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Qualitätsprogramme

Gestalten Sie die Zukunft unserer Kinder aktiv mit! Kinder sind unsere Zukunft – und jedes Kind verdient faire, individuelle und auf seine Bedürfnisse abgestimmte Förder- und Betreuungsmöglichkeiten. Der Landkreis Dachau ist hier bereits auf einem guten Weg. Damit wir unsere Angebote weiterhin passgenau entwickeln und neue Ideen umsetzen können, suchen wir Sie für unsere Jugendhilfeplanung. Wenn Sie Lust haben, Strukturen zu gestalten, kreative Lösungen zu finden und selbstständig Projekte voranzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Planung und Umsetzung des Rechtsanspruchs auf ganztägige Förderung für Grundschulkinder und Kinder in Kindertageseinrichtungen:</li> <li>Konzeptentwicklung und strukturelle Verzahnung bestehender Angebote und Träger</li> <li>Festlegung von Zielen, Qualitätsstandards und Rahmenbedingungen</li> <li>Erarbeitung und Einführung einer Ganztageskonzeption</li> <li>Ausbau der Kita-Bedarfsplanung für ein bedarfsorientiertes Angebot im Landkreis</li> </ul> <ul> <li>Bestandsaufnahme, Bedarfsermittlung und Ergebnisanalyse (z. B. Sozialraumanalysen)</li> <li>Fachliche Stellungnahmen im Rahmen der Jugendhilfeplanung</li> <li>Projektplanung und -koordination, enge Kooperation mit internen und externen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbarer sozialwissenschaftlicher Studienabschluss</li> <li>Wünschenswert: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, gerne mit Zusatzqualifikation in der Sozial- oder Jugendhilfeplanung</li> <li>Kommunikationsstärke, Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit</li> <li>Organisations- und Planungstalent</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Programme</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeit: Sie gestalten direkt die Rahmenbedingungen für Kinder und Familien im Landkreis.</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team des Jugendamtes.</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten Arbeitgeber.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) - Jugendhilfeplanung

Ob neu geplant oder klug erneuert – gute Architektur hat Haltung. Sie gestalten gerne zukunftsfähige Neubauten und lieben die Herausforderung, Bestehendes mit Fingerspitzengefühl weiterzuentwickeln? Dann übernehmen Sie bei uns Verantwortung für Projekte mit Charakter und Wirkung.Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer gebauten Umwelt. Aufgaben <ul> <li>Leitung der 5- bis 6-köpfigen Gruppe „Neubau und Sanierung“ bestehend aus technischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden</li> <li>Ständige Stellvertretung der Sachgebietsleitung Hochbau</li> <li>Projektentwicklung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie enge Abstimmung mit internen Fachstellen</li> <li>Koordinierung und Controlling der Baumaßnahmen – insbesondere hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen</li> <li>Entscheidung in komplexen Einzelfällen</li> <li>Vorbereitung von Beschlüssen und Berichterstattung in die Kreisgremien </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bauordnungs-, Vergabe- und Vertragsrecht</li> <li>Leidenschaft für Baukultur und technisches Verständnis</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise mit Führungserfahrung</li> <li>Entscheidungsstärke, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und souveränes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Verantwortung mit Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Projekte</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Architekt/in (m/w/d) Gruppenleitung Neubau und

Die Kliniken an der Paar, ein Eigenbetrieb des Landkreises Aichach-Friedberg, leisten mit 280 Betten an ihren Standorten in Aichach und Friedberg die stationäre Grund- und Regelversorgung für die Bevölkerung im Wittelsbacher Land, im Städtedreieck Augsburg/Ingolstadt/München. Wir suchen für unsere Standorte Aichach und Friedberg (Bayern) eine Pflegepädagogin (m/w/d) oder eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit Weiterbildung zur Praxisanleitung für unsere Stabsstelle Ausbildungsmanagement in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Verantwortlich für das Bewerbermanagement für die Bereiche Ausbildung und Praktikanten</li> <li>Ansprechpartner und Organisation einer gezielten, fachgerechten Praxisbegleitung unserer Auszubildenden </li> <li>Einsatzplanung der internen und externen Auszubildenden </li> <li>Sicherung der Ausbildungsqualität</li> <li>Funktion der Teamleitung für die Praxisanleitung; Einsatzplanung der Praxisanleitung</li> <li>Verwaltung und Pflege des Dienstplanprogramms für die betreffenden Bereiche</li> <li>Kontaktstelle für die kooperierenden Schulen</li> <li>Koordinierung des Praktikantenmanagements</li> <li>Verantwortlich für die Abwicklung der Anerkennungsverfahren</li> <li>Teilnahme an Azubimessen und Schulveranstaltungen</li> <li>Sie werden im administrativen Bereich von einer Mitarbeiterin/MFA (m/w/d) unterstützt, die Ihnen direkt zugeordnet ist</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann/-frau (m/w/d) und</li> <li>abgeschlossenes Studium Pflegepädagogik oder</li> <li>abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) mit Leitungserfahrung</li> <li>Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li> <li>Vorbildfunktion mit Koordinationsfähigkeiten </li> <li>ausgeprägte soziale Kompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>Eingruppierung in EG P14 TVöD-K und weitere Leistungen gemäß Tarif</li> <li>interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Flexibilität in der Dienstplanung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Möglichkeit zum Autoleasing in Kooperation mit Mazda</li> <li>wechselnde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Möglichkeit zum Fahrradleasing – JobRad GmbH</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>eine attraktive Umgebung mit vielen Freizeitmöglichkeiten und einer guten Anbindung nach Augsburg und München</li> </ul> STBL1_DE

Stabsstelle Ausbildungsmanagement

Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen in Lauingen a.d. Donau mit einer mehr als 75-jährigen Tradition in der Herstellung und Vermarktung von Milcheiweißprodukten in Pulverform. Weltweit werden unsere Produkte u.a. in Molkereiprodukten, sonstigen Lebensmitteln sowie Erzeugnissen aus dem Bereich Sportlernahrung, Fitness und Nahrungsergänzung von unseren Kunden, die in ihren jeweiligen Bereichen zu den Marktführern zählen, eingesetzt. In unserer Verwaltung laufen zahlreiche zentrale Bereiche des Unternehmens zusammen. Sie bietet damit ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Umfeld der Lebensmittelbranche. Je nach Ihren bisherigen Tätigkeiten und vorhandenem Know-how haben Sie bei uns individuell die Möglichkeit, auch in anderen Bereichen Ihre bisherigen Kenntnisse zu erweitern und praktisch anzuwenden und Ihren beruflichen Horizont somit zu erweitern. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/-in Logistik &amp; Zoll (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Koordination von Ein- und Verkäufen gemäß den bestehenden Verträgen und Anforderungen unserer Kunden in enger Abstimmung mit dem Ein- und Verkauf</li> <li>Abwicklung von Import- und Exportsendungen inkl. Zollabfertigung in den Zollverfahren freier Verkehr, Zolllager, aktive Veredelung</li> <li>Verantwortung für die termingerechte Lieferabwicklung und Koordination von Verladungen mit den Kunden und Spediteuren (z.B. Buchung von Exportsendungen, Einholen von Frachtraten zur Kalkulation und Festlegung von Aufträgen)</li> <li>Überwachung der Import- und Exportdokumente sowie die zugehörige Kommunikation mit z.B. Behörden und Kunden, auch in englischer Sprache</li> <li>Unterstützung bei der ERP-Betreuung (z.B. Pflege von Stammdaten)</li> <li>Pflege von betriebsinternen Kundenakten</li> <li>Allgemeine Büro- /Verwaltungstätigkeiten (z.B. Telefonzentrale, Pflege des allgemeinen E-Mail-Kontos)</li> <li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Schnittstellenoptimierung</li> <li>Sonstige anfallende Tätigkeiten zur Unterstützung der Geschäftsleitung</li> <li>Unterstützung bei der betriebsinternen IT sowie Bereitstellung von Reports für die Geschäftsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung und/oder Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche (z.B. Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen)</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung in den Bereichen Logistik und Zoll</li> <li>Engagierte, kommunikationsstarke Teamplayer, mit sicherem Auftreten, hoher Sozialkompetenz, Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches, selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten</li> <li>Idealerweise Erfahrung bei der Zollabwicklung von Im- und Exporten</li> <li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten mit hoher Affinität zu Zahlen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse zu ERP-Software von Vorteil</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Logistik & Zoll (m/w/d)

Die Evang. Kirchengemeinde Puchheim liegt idyllisch vor den Toren von München und zählt knapp 2500 Mitglieder in den Stadtteilen Puchheim Ort und Puchheim Bahnhof. Das Zentrum der Gemeinde bildet die Auferstehungskirche mit Gemeindezentrum. Neben vielfältigen Veranstaltungen wie Vorträgen, Filmvorführungen und Gottesdiensten engagiert sich die Kirchengemeinde auch sozial, z.B. durch Lebensmittelspenden für Bedürftige. Regelmäßige Gottesdienste, Konzerte und Veranstaltungen prägen das Gemeindeleben und schaffen eine herzliche Atmosphäre.Die Evang. Kirchengemeinde Puchheim sucht Kinderpfleger/innen oder pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d), die/der mit Leidenschaft und Engagement die Betreuung und Förderung von Kindern unterstützt. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv das Gemeindeleben mit! Aufgaben <ul><li>Die Bedürfnisse und das Wohl der Kinder stehen bei dir stets an erster Stelle</li><li>Du förderst die sozialen Kompetenzen der Kinder und ermöglichst ihnen so eine positive Entwicklung</li><li>Spannende und lehrreiche Projekte setzt du gemeinsam mit den Kindern in die Tat um</li><li>Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und pflegst eine offene Kommunikation</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten erledigst du gewissenhaft und trägst damit zu einem angenehmen Umfeld bei</li><li>Die Elternpartnerschaft liegt dir am Herzen; du unterstützt und begleitest die Eltern in Erziehungsfragen</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine Ausbildung als Kinderpfleger oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern ist dir wichtig</li><li>Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern und zeigst dabei Eigeninitiative</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus</li><li>gerne in Vollzeit, ist keine Vorraussetzung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Zusatzleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt</li><li>Firmeneigene Parkplätze</li><li>Gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen</li><li>Obstkorb im Büro</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Betriebliche Kinderbetreuung</li></ul> STBL1_DE

Kinderpfleger/in oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Sie haben ein Herz für Menschen, Geduld und Engagement zählen zu Ihren Stärken und Sie möchten sich in einem wertschätzenden Team wohlfühlen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Verantwortung für die Pflege älterer und hilfsbedürftiger Menschen.</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich angeordneter Pflegemaßnahmen.</li> <li>Dokumentation und Pflegeplanung: Professionelle und strukturierte Pflegeprozesse.</li> <li>Pflegequalität sichern: Individuelle Tagesstrukturen schaffen und an die Bedürfnisse der Bewohner*innen anpassen.</li> <li>Ressourcenfördernde Pflege: Unterstützung im Sinne der Selbsthilfe und Förderung der Selbstständigkeit.</li> <li>Teamarbeit und Fallbesprechungen: Enge Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Fachkräften.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Sie sind zuverlässig, motiviert und verantwortungsbewusst</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> <li>Wünschenswert: Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) in Altenmünster

Die Stadt Neuburg an der Donau (30.000 Einwohner) betreibt insgesamt 5 Kindergärten. Drei hiervon (Brändström-Kindergarten, Kindergarten Sonnenhügel, Kindergarten Franziskanerstraße) befinden sich innerhalb des Stadtbereichs, weiterhin verfügen die Stadtteile Bittenbrunn und Heinrichsheim über jeweils einen städtischen Kindergarten Die Stadt Neuburg an der Donau (30.000 Einwohner) stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauhofarbeiter/in (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (39 Std./Woche) ein. Aufgaben <ul> <li>Wartung, Instandhaltung, Reinigung und Kontrolle der Straßen, Wegen und sonstigen Verkehrsflächen</li> <li>Absicherung von Baustellen und Unfallstellen zur Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht</li> <li>Bedienen und Führen von Maschinen und Geräten des Straßenbetriebsdienstes (insbesondere Lader und Bagger)</li> <li>Mitwirkung bei Unterhaltungsmaßnahmen im Rahmen des kommunalen Straßenbetriebs</li> <li>Neuaufstellung und Reparaturarbeiten von Verkehrseinrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im Berufsfeld der Bau- und Metallberufe</li> <li>handwerkliches Geschick und Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Geräten</li> <li>zuverlässige, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</li> <li>körperliche und gesundheitliche Belastbarkeit und Freude an der ganzjährigen Arbeit im Freien</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B, bevorzugt Klasse C1 (für Fahrzeuge bis 7,5 t.) bzw. Klasse C/CE</li> <li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Rufbereitschaft im Winter</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD zuzügl. Erschwernispauschale</li> <li>im öffentlichen Dienst zustehende Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>einen modernen Fuhr- und Maschinenpark</li> <li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li> </ul> Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt behandelt. STBL1_DE

Bauhofarbeiter/in (m/w/d)

Die Stadt Neuburg an der Donau (30.000 Einwohner) betreibt insgesamt 5 Kindergärten. Drei hiervon (Brändström-Kindergarten, Kindergarten Sonnenhügel, Kindergarten Franziskanerstraße) befinden sich innerhalb des Stadtbereichs, weiterhin verfügen die Stadtteile Bittenbrunn und Heinrichsheim über jeweils einen städtischen Kindergarten. Die Stadt Neuburg an der Donau (30.000 Einwohner) stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauzeichner/in bzw. technische/r Systemplaner/in (m/w/d) zur Unterstützung des Stadtbauamts in Vollzeit oder in Teilzeit (Job-Sharing) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Digitales Zeichnen von maßstabsgerechten Architektur- und Bauleitplänen, sowie Visualisierung kreativer Ideen und Herstellung von Präsentationsunterlagen</li> <li>Zuarbeit bei städtebaulichen Planungen, Bestandserhebungen, Vermessungen und Strukturuntersuchungen</li> <li>Pflege und Überwachung städtebaulicher Dokumentationen wie z.B. Luftbilder, Biotopkartierungen, Kataster- und Bebauungsplänen</li> <li>Fertigung, Archivierung und Pflege von CAD-Bestandsunterlagen der städtischen Gebäude- und Bauleitplanung</li> <li>Flächenermittlung für Erschließungs- und Herstellungsbeiträge, sowie für die An- und Verkäufe von Grundstücken</li> <li>Mitarbeit und Unterstützung bei allgemeinen Verwaltungstätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner/in, technische/r Systemplaner/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>strukturierte, kooperative und ergebnisorientierte Arbeitsweise als Teil agiler Teams</li> <li>versierter Umgang mit MS Office- und CAD Programmen, z.B. Auto CAD und Vectorworks</li> <li>Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Interesse an vielseitigen öffentlichen Bauaufgaben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in kleinen Teams mit einem gemeinsamen Arbeitsansatz und ergänzenden Fähigkeiten</li> <li>Möglichkeit zur gezielten Einarbeitung in interessante Aufgabengebiete mit anspruchsvoller CAD-Softwareprogrammen, sowie fachspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bzw. in Teilzeit mit je 19,5 Wochenstunden</li> <li>Konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz mit flexiblen familienfreundlichen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li> <li>leistungsgerechte Bezahlung nach EG 6 TVöD und einer zusätzlichen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge</li> </ul> Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt behandelt. STBL1_DE

32 Unbefristet Jobs in Augsburg, Deutschland