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Aufgaben Als Elektrotechniker als Elektriker an unserem Standort in Bremen bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst. Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche. <ul> <li> Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten </li> <li> Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) </li> <li> Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast eineerfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung </li> <li> Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig </li> <li> Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden </li> </ul> Wir bieten Elektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Deine Benefits am Standort Bremen <ul> <li> erfahrungsbasiertes Gehalt </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500 € im Quartal </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li> <li> Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes </li> <li> Kita-Zuschüsse </li> <li> zertifizierter Great Place to Work® 2024 </li> <li> Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li> <li> verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li> <li> Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste </li> <li> Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden </li> <li> Regionale Kundeneinsätze </li> <li> qualitativ hochwertige Arbeitskleidung </li> <li> motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS Unser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team. Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit. Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten. STBL1_DE

Elektrotechniker als Elektriker (m/w/d)

Wir sind eine zugeordnete Dienststelle der Senatorin für Bau, Mobilität und Stadtentwicklung und planen, bauen, erhalten, betreiben und verwalten öffentliche Straßen, Wege, Plätze, Brücken und Ingenieurbauwerke im Bremer Stadtgebiet. Werde Teil unseres Teams: Bauaufseher:in (w/m/d) „Erhaltung von Straßen“ Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 9a TV-L bewertet. Ort: Bremen Gemeinsam Bremens Straßen in Schuss halten Bremens Straßen und Wege sind zentrale Lebensadern unserer Stadt - vom sicheren Schulweg bis zum reibungslosen Berufsverkehr. Als Bauaufseherin/Bauaufseher sorgst Du dafür, dass alles in Schuss bleibt und Baustellen ordnungsgemäß abgewickelt werden. Du trägst damit direkt zur Lebensqualität und Mobilität in Bremen bei. Du bist handwerklich fit, hast Spaß daran, draußen unterwegs zu sein und möchtest Verantwortung für den Zustand unserer Straßen übernehmen? Dann komm zu uns ins Amt für Straßen und Verkehr Bremen! Hier sorgst Du dafür, dass Bremens Straßen, Wege und Plätze sicher bleiben – und das in einem tollen Team, das zusammenhält. Aufgaben <ul> <li>Straßenerhaltung mit Weitblick: Du überprüfst den Zustand von Straßen und Wegen, nimmst Schadensmeldungen auf und beauftragst Reparaturen.</li> <li>Bauaufsicht und Koordination: Ob kleine Ausbesserungen oder kleinere Projekte – du behältst den Überblick, kümmerst dich um die Absprachen mit Baufirmen und überprüfst die Arbeit vor Ort.</li> <li>Kontakt zu Bürgern: Du klärst Anliegen direkt vor Ort.</li> <li>Teamarbeit und Absprachen: Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen und anderen Fachbereichen planst du notwendige Maßnahmen, organisierst Termine und besprichst die nächsten Schritte.</li> <li>Rechnungsprüfung und Kostenermittlung: Du berechnest Kosten für kleine Maßnahmen, bearbeitest Rechnungen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung: Zur/zum Straßenbauer(in) bzw. Straßenwärter(in) (w/m/d) (mit Abschluss).</li> <li>Berufserfahrung in der Straßenerhaltung: Du weißt, worauf es ankommt, wenn Straßen und Wege saniert werden müssen und bringst aktuelles fundiertes Fachwissen sowie eine mindestens 6-jährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Straßenbau/Straßenerhaltung mit. Wenn Du bereits als Vorarbeiter/in bzw. als Polier/in (w/m/d) gearbeitet hast würde uns das weiterhelfen.</li> <li>Organisationstalent und Entscheidungsfreude: Du triffst eigenverantwortlich Entscheidungen und behältst auch bei mehreren zeitgleichen Aufgaben den Überblick.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit: Ob im Gespräch mit Bürgerinnen oder Bürgern, Baufirmen oder Kolleginnen oder Kollegen – du kannst dich schriftlich und mündlich klar ausdrücken und vertrittst unser Amt souverän.</li> <li>Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3): Damit du flexibel zu Baustellen und Ortsterminen fahren kannst.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Auch in unsicheren Zeiten bieten wir Dir einen krisenfesten Job im öffentlichen Dienst.</li> <li>Familienfreundlich &amp; flexibel: 30 Tage Urlaub plus zwei freie Tage an Heiligabend und Silvester, und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Fit bleiben: Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Firmen-Fitness (EGYM Wellpass) und ein modernes Gesundheitsmanagement.</li> <li>Teamkultur: Wir sind ein kollegiales Umfeld, in dem neue Ideen willkommen sind und alle an einem Strang ziehen.</li> <li>Jobticket &amp; Fahrradstellplätze: Nachhaltig unterwegs sein – wir fördern dein ÖPNV-Ticket und stellen gesicherte Fahrradabstellmöglichkeiten bereit.</li> </ul> Vielfalt und Fairness <ul> <li>Menschen mit Schwerbehinderungen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</li> <li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen.</li> <li>Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben.</li> </ul> STBL1_DE

Bauaufseher:in (w/m/d) im Bereich „Erhaltung von Straßen“

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Stab der Geschäftsführung eine/einen Geschäftsführungsreferent:in (w/m/d) Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldungsgruppe A 11 Kennziffer: PN-G-62/25 Die Stelle ist unbefristet und teilzeitgeeignet. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die kontinuierliche Pflege eines strategischen Steuerungssystems für den gesamten Betrieb Performa Nord</li> <li>Sie arbeiten in bereichsübergreifenden Projekten mit und koordinieren geschäftsbereichsübergreifende Abstimmungen</li> <li>Sie begleiten den Strategieprozess des Betriebes und konzipieren und moderieren Workshops</li> <li>Sie unterstützen die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen und erstellen Entscheidungs- und Beschlussvorlagen</li> <li>Sie übernehmen die Vorbereitung und Begleitung von Gremienarbeit </li> </ul> Profil Sie bringen mit <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-FH oder Bachelor) im Bereich öffentliche Verwaltung, Wirtschaftswissenschaften oder </li> <li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder eine abgeschlossene Qualifikation als Verwaltungsfachwirt:in (w/m/d) </li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem abgeschlossenen geistes- oder sozialwissenschaftlichen Hochschulstudium, sofern ein Bezug zum Aufgabengebiet erkennbar ist </li> </ul> Darüber hinaus ist von Vorteil <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung in Strategieumsetzung, KPI-Controlling, Organisationsentwicklung </li> <li>Ein hohes Maß an analytischer und konzeptioneller Kompetenz</li> <li>Fähigkeit, komplexe Projekte/Aufgaben/Fragestellungen fachlich zu steuern und bereichsübergreifende Teams zu koordinieren</li> <li>Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und die Fähigkeit, fachliche Weisungen innerhalb von Projekten durchzusetzen</li> <li>Eine strategische, ergebnisorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Arbeit in dem engagierten Team</li> <li>Besonders wichtig sind uns gesundheitsfördernde Strukturen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie: <ul> <li>Leitung durch Führungskräfte, die sich einem gesundheitsorientierten und wertschätzenden Führungsstil verpflichtet haben,</li> <li>„ausgezeichnete“ Familienfreundlichkeit durch geregelte flexible Arbeitszeiten und -orte </li> <li>Mehrfach ausgezeichnete aktive Gesundheitsförderung</li> </ul> </li> <li>Mit uns kommen Sie weiter: individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Wir freuen uns, wenn sich die Vielfalt unserer Gesellschaft auch in unserem Betrieb zeigt. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen (w/m/d) haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang. Das sind wir – Performa Nord Wir sind ein Eigenbetrieb des Landes Bremen. Als Dienstleister für Personal-, Bürger:innen-, Verwaltungs-, Versicherungs-, Arbeitsschutz- und Gesundheitsservices unterstützen wir die Dienststellen und Einrichtungen des Landes und der Stadtgemeinden Bremen und Bremerhaven. Darüber hinaus haben wir Kund:innen des öffentlichen Dienstes außerhalb Bremens. Zudem beraten und unterstützen wir den Bund in baulichen Angelegenheiten. STBL1_DE

Geschäftsführungsreferent:in (w/m/d)

Aufgaben Profil Wir bieten Unser Team Gewerbe/Industrie in Bremen, Hamburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung einen <h1>Client Service Manager für den Bereich Marine Hull (m/w/d)</h1> Wir sind ein mittelständischer Versicherungsmakler, der 1971 in Hamburg gegründet wurde. Unser Kunden kommen aus den Bereichen Handel, Produktion, Schifffahrt und Logistik, und sie schätzen unsere professionelle, gelegentlich auch etwas unkonventionelle Herangehensweise. Seit Mai 2022 gehören die Unternehmen der Karl Köllner Gruppe zur Aon Gruppe. <h3>Ihr Kompetenzbereich</h3> <ul> <li>Zentraler Ansprechpartner für Geschäftsvorfälle bei allen Verträgen der zugeordneten Kunden aus dem Marine Bereich</li> <li>Koordination der Kundenanforderungen über Schnittstellen hinaus</li> <li>Interner Koordinator an den Schnittstellen: Kunde, Kundenberater, Spartenspezialist und Vertragsservice</li> <li>Spartenübergreifender Ansprechpartner für Kunden</li> <li>Gewährleistung der Einhaltung der kundenspezifischen Service Level Agreements (SLA) sowie enger Austausch mit dem Kunden und Kundenberater zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit (Retention)</li> <li>Vollständige, möglichst fallabschließende Bearbeitung von kundenspezifischen Anforderungen im Verantwortungsbereich</li> <li>Übernahme von Tätigkeiten im Kunden- und Vertragssupport</li> <li>Zusammenfassung spartenspezifischer Angebotsvorlagen zu einem präsentierfähigen Gesamtangebot als interner Koordinator</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Jahresgesprächen in enger Zusammenarbeit mit dem Kundenberater</li> <li>Unterstützung im Kundenbudgetprozess</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Versicherungsbranche</li> <li>Fachwissen im Bereich schiffsbezogener Transportversicherung von Vorteil</li> <li>Sehr hohe Serviceorientierung und starke Dienstleistungsorientierung</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude in der Koordination von Schnittstellen</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Sichere Priorisierung von Aufgaben</li> <li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li> <li>Prozessorientierung</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Mitarbeiterrabatten, zum privaten JobRad-Leasing, zur GymPass-Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits </li> </ul> Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! <a href="http://aon.concludis.de/bewerber/landingpage.php?prj=118P11549&amp;xid=4&amp;lang=de_DE&amp;oid=2&amp;ie=0" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h3>Ansprechpartner:in</h3> Karl Köllner GmbH Versicherungsmakler Marina Kudenholdt Mail: <a href="mailto:karriere@aon.de" target="_blank">karriere@aon.de</a> Standort: Bremen, Hamburg | Unternehmen: Karl Köllner GmbH Versicherungsmakler | Kennziffer: 11549 STBL1_DE

Client Service Manager für den Bereich Marine Hull (m/w/d)

Wir sind 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben. In drei topmodernen Training Centern für Anlagentechnologien verschiedener Hersteller und am Deutsche Windtechnik Campus bilden wir unsere Teams praxisnah weiter. Das ist einzigartig in unserer Branche. Unsere Schulungsprofis sind bestens ausgebildet und vermitteln topaktuelles Fachwissen. Du möchtest nicht nur Wissen vermitteln, sondern echte Sicherheit schaffen und die Schulungsteilnehmenden auf Situationen vorbereiten, in denen jede Sekunde zählt. Bei uns kombinierst du Erste-Hilfe mit Höhenkompetenz und machst daraus ein unvergleichliches Trainingserlebnis. Du verfügst bereits über Trainererfahrung oder bringst den Wunsch mit, diese Erfahrung zu erlangen? Dann unterstütze uns in Vollzeit ab sofort als Trainer / Dozent (m/w/d) im Bereich Erste-Hilfe am Standort Bremen. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst Trainings im Bereich (erweiterte) Erste-Hilfe (nach DGUV- und GWO-Standards) in Deutsch und Englisch</li> <li>Du übernimmst nach erfolgreicher Einarbeitung und Qualifizierung zusätzlich Trainings im Bereich Höhensicherheit &amp; Höhenrettung (nach DGUV- und GWO-Standards)</li> <li>Du bist für die Vorbereitung, Nachbereitung und Auswertung der Trainings verantwortlich</li> <li>Du übernimmst die Betreuung und Schulung der Teilnehmenden aus dem Onshore- und Offshore-Bereich</li> <li>Du optimierst und aktualisierst kontinuierlich die Schulungsinhalte anhand aktueller Qualitätsstandards und der Teilnehmerfeedbacks</li> <li>Du nimmst an Fortbildungen und Seminaren teil, um deine Fähigkeiten zu erweitern und zu verbessern</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung oder Qualifizierungen im medizinischen Bereich, z.B. als Rettungssanitäter/in, Rettungsassistent/in, Notfallsanitäter/in oder vergleichbares</li> <li>Du verfügst idealerweise über eine anerkannte Qualifikation als Erste-Hilfe-Ausbilder (m/w/d)</li> <li>Du bringst Interesse mit, dich in die weiteren Themengebiete im Bereich Erste-Hilfe und/oder Höhensicherheit und -rettung, je nach Kenntnisstand, einzuarbeiten und weiterzubilden</li> <li>Du bist kommunikationsstark und kannst dein Fachwissen verständlich vermitteln. Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind gut in Wort und Schrift</li> <li>Du hast Freude, dein Fachwissen und deine Erfahrungen an die Teilnehmenden weiterzugeben. Dich kennzeichnet Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Du arbeitest gerne im Team und bist motiviert, andere zu unterstützen und deren Fähigkeiten zu fördern</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen und kannst Schulungspläne spannend und lehrreich gestalten</li> <li>Du bist schwindelfrei, körperlich fit und bereit, gelegentlich zu reisen und Trainings an verschiedenen Standorten durchzuführen. Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben</li> <li>Du erhältst eine individuelle Einarbeitung und Qualifizierung in die Bereiche Erste-Hilfe und Höhensicherheit und -rettung</li> <li>Dich erwarten ein motiviertes, erfolgreiches Team und eine lockere und familiäre Unternehmenskultur</li> <li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li> <li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt's zum Gehalt als Gratifikation für Betriebs</li> </ul> STBL1_DE

Trainer / Dozent (m/w/d) im Bereich Erste-Hilfe

Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst bereiten wir Jahr für Jahr 650.000 Blutspenden in unseren Instituten zu Blut- und Blutbestandteilpräparaten auf. Darüber hinaus stellt unser immunhämatologisches Labor im Institut Bremen die Patientenversorgung zahlreicher Krankenhäuser und Praxen sicher. Als Referenzlabor bearbeiten wir neben der Routinediagnostik viele Spezialfälle mit komplexen Antikörpergemischen, Antikörpern gegen hoch frequente Antigene und komplizierten Konstellationen in einem hochqualifizierten Team. Durch eine enge Vernetzung mit den hochmodernen molekularbiologischen Laboren des DRK-Blutspendedienstes NSTOB stehen sowohl molekularbiologische Methoden (z.B. MALDI-TOF, Sanger-/Nanopore-Sequenzierung) als auch erweitert typisierte Testerythrozyten zur Antikörperdifferenzierung und entsprechende Erythrozytenkonzentrate zur Patientenversorgung zur Verfügung. Ein weiterer Schwerpunkt der ärztlichen Tätigkeit betrifft die Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Stammzellentnahmen, da das Institut mit großen onkologischen Abteilungen dreier Kliniken sowie mehreren Spenderdateien zusammenarbeitet. Wir suchen für unseren Standort Bremen zum nächstmöglichen Termin einen Ärztlichen Mitarbeiter (m/w/d) als Facharzt (m/w/d) für Transfusionsmedizin oder zur Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Transfusionsmedizin (ggfs. auch als zweite Gebietsbezeichnung) in Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung Aufgaben <ul> <li>Festlegung der Untersuchungsstrategie immunhämatologischer Problemfälle</li> <li>Freigabe immunhämatologischer Ergebnisse für die klinische Hämotherapie</li> <li>Diagnostik thrombozytärer Antikörper, einschließlich HIT-II</li> <li>Beurteilung der Spendetauglichkeit allogener und autologer Stammzellspender sowie Eigenblutspender</li> <li>Befundung von HLA-Typisierungen</li> <li>Durchführung diverser Hämaphereseverfahren zur Gewinnung von Blutstammzellen, Lymphozytenpräparaten oder Depletion von Leukämiezellen oder auch Erythrozyten (bzw. Erythrozytenaustausch)</li> <li>Retransfusion von Stammzellpräparaten</li> <li>Transfusionsmedizinische Beratung</li> <li>Übernahme zusätzlicher Funktionen wie Qualitätsbeauftragter (m/w/d) Hämotherapie für Kooperationspartner (optional)</li> <li>Teilnahme am transfusionsmedizinischen Rufbereitschaftsdienst (nach gründlicher Einarbeitung)</li> </ul> Profil <ul> <li>Ärztliche Approbation</li> <li>Wünschenswert ist eine 18-monatige Weiterbildung in einem transfundierenden Fachgebiet </li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team</li> <li>Bereitschaft zu Hospitationszeiten in Oldenburg und Springe, um eine vollumfängliche Weiterbildung gewährleisten zu können</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> </ul> Wir bieten Das Institut Bremen verfügt in Zusammenarbeit mit den Instituten Springe, Dessau und Oldenburg über die volle Weiterbildungsermächtigung für das Fach Transfusionsmedizin. Wir unterstützen die Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten und zum Erwerb einer Promotion. Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen. STBL1_DE

Ärztlicher Mitarbeiter (m/w/d) als Facharzt (m/w/d) für Transfusionsmedizin oder zur Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Transfusionsmedizin

Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Rechnungsprüfungsamt eine oder einen Technische/n Prüfer/in (m/w/d) Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 NBesG, Teilzeit 19,5 bzw. 20 Wochenstunden, unbefristet Es besteht die Möglichkeit, für die Zeit einer Elternzeitvertretung befristet in Vollzeit zu arbeiten. Aufgaben <ul> <li>die Prüfung von Vergaben auf nationaler und europaweiter Ebene unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften</li> <li>die Prüfung der ausgewählten Baumaßnahmen in Bezug auf Planung und Ausführung, z.B. durch Prüfung der Leistungsverzeichnisse, Teilnahme an Abnahmen vor Ort und Prüfung der Abnahmeprotokolle sowie der Schlussrechnungen</li> <li>die Prüfung ausgewählter Bereiche der technischen Organisationseinheiten hinsichtlich der Rechts- und Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit</li> <li>Prüfung und Analyse von Geschäftsprozessen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen</li> <li>die Prüfung der Zahlungsanweisungen technischer Organisationseinheiten einschließlich der laufenden Prüfung und Verbuchung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>die Beratung technischer Organisationseinheiten in Bezug auf alle prüfungsrelevanten Aspekte</li> </ul> Profil <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung</li> <li>6 Wochen Jahresurlaub</li> <li>leistungsorientierte Prämie nach Tarif</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und dem Deutschlandticket</li> <li>bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS</li> <li>Angebot des Betriebssports</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt</li> <li>Angebot der Telearbeit</li> <li>Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits und Benefits.me</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die Befähigung für das Erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Technische Dienste oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li> </ul> Des Weiteren bringen Sie bitte Folgendes mit: <ul> <li>fundierte Kenntnisse des Vergaberechts für Bau-, Liefer- und Dienstleistungen (insbesondere GWB, VgV, VOB, UVgO, etc.)</li> <li>Fähigkeit zur schnellen und vollständigen Erfassung komplexer und sich verändernder sowie unbekannter Sachverhalte</li> <li>ganzheitliches und analytisches Denkvermögen</li> <li>wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein</li> <li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit zur Darstellung komplexer Sachverhalte</li> <li>ausgeprägte Überzeugungskraft</li> <li>Team- und Konfliktfähigkeit, Kooperationsbereitschaft</li> <li>Kenntnisse im Neuen Kommunalen Rechnungswesen (NKR) oder doppelter Buchführung, alternativ die Bereitschaft, sich diese zeitnah anzueignen</li> <li>Bereitschaft zur ständigen aufgabenbezogenen Weiterbildung</li> </ul> Erwartet wird außerdem: <ul> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Verwaltungsspitze und den politischen Gremien</li> <li>professioneller Umgang mit den gängigen IT-Systemen und IT-Programmen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenerstattung für Dienstfahrten einzusetzen</li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. STBL1_DE

Technische/r Prüfer/in (m/w/d)

Entscheiden auch Sie sich für unsere Kreisverwaltung als Arbeitgeber. Für interessante Aufgaben, die so abwechslungsreich sind wie das Leben hier. Engagieren Sie sich für die Menschen aus der Region und profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen – damit Ihr Job gut in Ihr Leben passt. Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 14 – Rechnungs- und Kommunalprüfung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Prüfer*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Sie ist teilzeitgeeignet. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) bzw. Besoldungsgruppe A 11 Nds. Besoldungsgesetz (NBesG) – bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen. Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Prüfung der Jahresabschlüsse des Landkreises und der kreisangehörigen Städte und Gemeinden</li> <li>Festlegung von Prüffeldern im Rahmen der Jahresabschlüsse, Analyse und Beurteilung der Vorgänge</li> <li>Koordinierung der verschiedenen Teil- und Fachprüfungen, zeitlichen Durchführung und Besprechungstermine</li> <li>Vergabeprüfung vor Auftragserteilung für den Landkreis und die kreisangehörigen Städte und Gemeinden (Bereiche UVgO und VOB/A) sowie Beratungsfunktion zu vergaberechtlichen Fragestellungen</li> </ul> Profil <ul> <li>bevorzugt ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungsbetriebswirtschaft (B.A.) bzw. ein Studienabschluss mit wirtschaftswissenschaftlicher Fachrichtung und dem Schwerpunktinhalt BWL</li> <li>alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung bzw. ein abgeschlossener Angestelltenlehrgang II mit zusätzlich umfassender Fortbildung im Kommunalen Rechnungswesen bzw. die Bereitschaft zum Erwerb</li> <li>Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW für dienstliche Zwecke</li> <li>ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> <li>optional sind Fortbildungen im kommunalen Rechnungswesen</li> <li>Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrungen im Bereich Jahresabschlussprüfungen oder Aufstellung von Jahresabschlüssen, vorteilhaft sind Erfahrungen im Bereich Vergaberecht</li> <li>Eigenständigkeit, Motivation, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Beschäftigung in Voll-/Teilzeit und Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesG</li> <li>Einführung in einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich</li> <li>Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr</li> <li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit der Telearbeit und mobilen Arbeit, soweit dienstlich vereinbar</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft</li> <li>Fahrradleasing, Corporate Benefits</li> <li>Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch Großtagespflege „Weserhafen“ vor Ort</li> </ul> Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Prüfer*in (m/w/d) – Rechnungs- und Kommunalprüfung

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! 2x Lehrkraft Elektrotechnik THW Ausbildungszentrum Hoya (m/w/d) Je nach persönlichen Voraussetzungen EG 8 – 9a TVöD (Bund) – unbefristet Kenn-Nr.: THW-2025-351 Sofern Sie Beamtin/​Beamter sind, kann eine Übernahme bis zur Besoldungs­gruppe A 9m BBesO erfolgen. Aufgaben <ul> <li>Theoretische und praktische Ausbildung in den Lehrgängen, insbesondere im Fachgebiet Elektrotechnik (Lehrgangs­durchführung erfolgt ausschließlich in Präsenz)</li> <li>Vorbereiten und Aufbauen der Ausbildungs- und Hilfsmittel (z. B. Lehrsäle, Medientechnik, Übungen sowie eingesetzte Technik für Stations­ausbildungen)</li> <li>Evaluieren und Nachbereiten der Lehrgänge</li> <li>Erstellen und Fortschreiben von Lehr- und Lernunterlagen, Prüfen von Unterlagen und Vorschriften</li> <li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von Lehr- und Lernunterlagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatlich geprüfte/​‑r Techniker/​‑in oder Abschluss als Meister/​‑in im Bereich Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Gebäude­system­technik, Betriebstechnik oder</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik, z. B. Elektroniker/​‑in Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker/​‑in für Gebäude­system­technik, Elektroniker/​‑in für Betriebstechnik</li> <li>Pädagogische Kenntnisse</li> <li>Diversity-Kompetenz</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen</li> <li>Verständnis für die Belange einer ehrenamtlich getragenen Einsatz­organisation</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1 und Englischkenntnisse mindestens Niveau A1</li> <li>Führerschein der Klasse B/BE; Klasse C/CE ist wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zu gut planbaren Dienstreisen, zur Teilnahme an der Grundausbildung, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft Elektrotechnik THW Ausbildungszentrum Hoya (m/w/d)

Als regionale Ansprechpartnerin der gesetzlichen Rentenversicherung sind wir stark verwurzelt in Oldenburg, Bremen und umzu. Mit fachlicher Kompetenz, norddeutschem Charme und Engagement begleiten wir unsere mehr als 900.000 Versicherten in allen Fragen der Rente und Rehabilitation. Unsere mehr als 1.000 Mitarbeitenden geben dabei täglich ihr Bestes - mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes im Rücken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Hauptverwaltung am Standort Oldenburg <h3>Spezialisten für Informationssicherheit (m/w/d)</h3> Aufgaben <ul> <li>Mitwirken bei der (Weiter-) Entwicklung des Informationssicherheitsmanagements der DRV Oldenburg-Bremen</li> <li>Überwachung und Prüfung auf Vollständigkeit der Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen der Informationssicherheit</li> <li>Erkennen von Risiken für die Organisation und Ableitung sowie Nachverfolgung von Maßnahmenplänen zur Reduzierung der ermittelten Risiken – in Absprache mit dem Informationssicherheitsbeauftragten</li> <li>Beratung von Führungskräften und Organisationseinheiten</li> <li>Auswertung und Analyse von Gesetzen und Regelungen sowie Ableitung von Maßnahmen und hausinternen Regelungen</li> <li>Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden</li> <li>Koordinierung der Vorbereitung von Audits und deren Begleitung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Informationssicherheit</li> <li>Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>Initiative und selbstständiges Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tätigkeit mit Sinn: Die Deutsche Rentenversicherung ist eine Säule der sozialen Sicherheit. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft.</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.</li> <li>Mobile Arbeit: Nach der Einarbeitung ist Homeoffice an mehreren Tagen in der Woche möglich.</li> <li>Sicherheit und Transparenz: Unsere Arbeitsplätze sind krisensicher. Durch unseren Tarifvertrag bieten wir eine nachvollziehbare und leistungsgerechte Bezahlung – bei dieser Stelle nach Entgeltgruppe E10 des TV-TgDRV.</li> <li>Und vieles mehr: Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes, 30 Tage Urlaub, Angebote zur Gesundheitsförderung, Zuschuss zum Deutschland-Jobticket, Rabattprogramm für Mitarbeitende…</li> </ul> Chancengleichheit ist uns wichtig! Daher begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder Behinderung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen bevorzugt. STBL1_DE

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