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Die staatlichen Gewerbeaufsichtsämter in Niedersachsen nehmen Aufgaben im Arbeits-, Umwelt- und Verbraucherschutz wahr. Unsere Ziele sind der Schutz der Beschäftigten vor Unfall- und Gesundheitsgefahren bei ihrer beruflichen Tätigkeit in den Betrieben und Verwaltungen. Weitere Ziele sind der Schutz von Mensch und Umwelt vor schädlichen Beeinträchtigungen wie Luftverunreinigungen, Lärm und Gerüchen. Wir wirken durch Genehmigung und Aufsicht sowie durch Beratung zum rechtskonformen Verhalten auf den Schutz der Umwelt, der Beschäftigten sowie der Verbraucherinnen und Verbraucher hin. Dabei können Sie uns unterstützen. Einstellungsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Bewerbungsschluss: 19.09.25 Stellenumfang: 1 Entgeltgruppe: E 12 TV-L Das Entgelt wird in Abhängigkeit von den jeweiligen persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TV-L gezahlt. Ihr Einsatz erfolgt in der Abteilung 3 – Zentrale Unterstützungsstelle Abfall, Gentechnik und Gerätesicherheit (ZUS AGG) – Dezernat 31 – „Landesweiter abfallwirtschaftlicher Vollzug“. Das Gewerbeaufsichtsamt Hildesheim ist als Knotenstelle des Landes Niedersachsen zuständig für die Überwachung des elektronischen Abfallnachweisverfahrens unter Einsatz des Abfallüberwachungssystems ASYS sowie die Wahrnehmung weiterer zentraler Aufgaben im abfallrechtlichen Vollzug. An ASYS sind alle niedersächsischen Gewerbeaufsichtsämter, Landkreise und Städte sowie weitere Behörden mit ca. 300 Mitarbeitenden angeschlossen; es besteht eine Vernetzung mit den 15 Knotenstellen der anderen Bundesländer. Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Umwelttechnik Aufgaben <ul> <li>Beratung der zuständigen Behörden sowie beteiligter Betriebe über die gesetzeskonforme Durchführung des Abfallnachweisverfahrens und damit verbundener Gesetze und Verordnungen</li> <li>Überwachung der Entsorgungsvorgänge von gefährlichen Abfällen mithilfe des Abfallüberwachungssystems ASYS</li> <li>Klärung von festgestellten Verstößen mit betroffenen Betrieben und zuständigen Behörden</li> <li>Erstellung einer jährlichen landesweiten Statistik gefährlicher Abfälle</li> <li>Stellungnahme gegenüber dem Niedersächsischen Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz zu Gesetzesentwürfen und aktuellen Themen</li> <li>Weiterentwicklung der niedersächsischen Prüfroutinen und Unterstützung der bundesweit tätigen Arbeitsgruppen zur Erarbeitung von neuen Verfahrensabläufen für ASYS</li> </ul> Etwaige Änderungen des Aufgabenzuschnittes bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem akademischen Grad Bachelor bzw. Diplom (FH) der Fachrichtung Umwelttechnik, Umweltinformatik, Abfallwirtschaft oder vergleichbarer Studiengänge</li> <li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Vertiefte DV-Kenntnisse (z.B. im Umgang mit Datenbanken)</li> <li>Einschlägige Kenntnisse des Kreislaufwirtschaftsgesetzes, der Nachweisverordnung, der Entsorgungsfachbetriebeverordnung sowie der Anzeige- und Erlaubnisverordnung</li> <li>Fähigkeit zur aktiven Vermittlung der fachspezifischen Kenntnisse im Rahmen von Fortbildungsveranstaltungen für die Gewerbeaufsichtsämter und externe Akteure</li> </ul> Persönliche Voraussetzungen: Für die Aufgabe sind ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität sowie sicheres Auftreten und Organisationsgeschick erforderlich. Selbständiges Arbeiten, Leistungsbereitschaft, und Verantwortungsbewusstsein werden erwartet. Die uneingeschränkte Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen – Führerschein Klasse B – und die Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen werden ebenfalls vorausgesetzt. Wir bieten Neben dem Regelgehalt (in Abhängigkeit Ihrer persönlichen Voraussetzungen) bis zur Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) erhalten Sie zum Jahresende eine Sonderzahlung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen zu den allgemeinen sozialen Sicherungssystemen eine Zusatzversorgung (VBL) als Betriebsrente und Vermögenswirksame Leistungen. Flexible Arbeitszeiten und weitere Möglichkeiten, berufliche und familiäre Interessen miteinander zu vereinbaren, sind selbstverständlich. Wir bieten die Möglichkeit, sich fortzubilden. Das Staatliche Gewerbeaufsichtsamt Hildesheim hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt und ist bestrebt, Unterrepräsentanzen i.S.d. Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt. Der Dienstposten ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Es wird aber die Bereitschaft vorausgesetzt, beim Vorliegen dienstlicher Gründe, wie z. B. längere Dienstreisen, auch ganztägig tätig zu sein. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Umwelttechnik

Die Kommunal Service Böhmetal gkAöR ist eine Anstalt öffentlichen Rechts mit den Trägern Stadt Walsrode, Samtgemeinde Rethem und Gemeinde Hodenhagen. Aufgaben der KSBt sind der Bereich Bauhof mit den Schwerpunkten Liegenschaften, Grünflächen, Wegeunterhaltung, Bewirtschaftung des kommunalen Forstes und Teil des städtischen Fuhrparks. Die Stadtentwässerung wird in der KSBt als eigenständiger Bereich geführt. Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung im Abwasserrecht (u.a. Verwaltungs- und Satzungsangelegenheiten / Kalkulationen von Gebühren und Beiträgen / Bescheiderstellung im Gebühren- und sonstigem Abwasserrecht / Zwangsmittelfestsetzungen)</li> <li>Umsetzung elektronischer Ausschreibungen von Dienst-, Liefer- und Bauleistungen in der Vergabestelle </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder ein erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Eine eigenverantwortliche, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse in den gängigen PC-Programmen (MS-Office) sowie die Bereitschaft sich branchentypische Softwareprogramme anzueignen </li> </ul> Wir bieten Neben einem attraktiven Vergütungspaket je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA, hält Ihr neuer Arbeitgeber gute Rahmenbedingungen – wie z.B. eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst, einen sicheren Arbeitsplatz, eine betriebliche Altersversorgung, Gleitzeit &amp; mobiles Arbeiten für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und berufliche Weiterbildungen – für selbstverständlich, ebenso wie unterschiedliche Corporate Benefits wie z.B. eine Zusatzversorgung im Gesundheitsmanagement, Arbeitgeber mitfinanziertes JobRad, eine Firmenfitnessclubmitgliedschaft sowie eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB) und eine Jahressonderleistung. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in für den Bereich Abwasserrecht/Vergabewesen (m/w/d)

Das Landesamt für Bergbau, Energie und Geologie (LBEG) engagiert sich für die Sicherung und nachhaltige Nutzung von natürlichen Rohstoffen und Ressourcen. Es unterstützt die Landesregierung, die übrige öffentliche Verwaltung sowie die niedersächsische Wirtschaft bei allen Fragestellungen im Zusammenhang mit Bergbau, Energie und Geologie. Das LBEG ist eine dem Niedersächsischen Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Bauen und Digitalisierung nachgeordnete Fachbehörde mit hoheitlichen Aufgaben. Das LBEG ist einer der Staatlichen Geologischen Dienste Deutschlands. Wir suchen Sie als Geodatenmanager/-in (m/w/d) im Referat L3.6 „Energieressourcen, Geothermie“. Einstellungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Eingruppierung: E10 EGO TV-L Stellenumfang: 100 %, teilzeitgeeignet, unbefristet Bewerbungsschluss: 24.09.2025 Ausschreibungsnummer: L 46/25 Kennwort: Geodatenmanagement Standort: Hannover Aufgaben <ul> <li>Koordination, Monitoring und Bearbeitung von eingehenden Anzeigen, Datenübermittlungen und darauf aufsetzenden Tätigkeiten sowie Datenanfragen nach Geologiedatengesetz für Geothermievorhaben</li> <li>Überwachung und Qualitätscontrolling (QC) eingehender Anzeigen im AGU-Tool des LBEG (Anzeige Geologischer Untersuchungen)</li> <li>formales QC eingehender Datenübermittlungen. Rückfragen bzw. Anforderungen bei fehlerhaften Datenlieferungen</li> <li>Koordination nötiger Arbeitsabläufe im LBEG zu den eingegangenen Datenübermittlungen mit dem Anfragemanager (AFM) des LBEG</li> <li>Unterstützung bei der Zusammenstellung von Daten zu GeolDG-Anfragen und Vorbereitung der Unterlagen für den weiteren Ablauf im LBEG</li> <li>Unterstützung/Beratung von Unternehmen und weiteren Anzeigeverpflichteten bezüglich der notwendigen Inhalte und der Erfassung der Anzeige bzw. Datenübermittlung mit dem AGU-Tool des LBEG</li> <li>Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Ausrichtung von Gremienveranstaltungen (Norddeutsche Geothermietagung, Geothermieforum Niedersachsen) des LBEG sowie bei der Erstellung von Berichten (GeoFakten, GeoBerichten) und Vorträgen im Bereich der Geothermie</li> </ul> Profil <ul> <li>einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) im Studiengang Geoinformatik, Geowissenschaften, Geographie, Umweltwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Kenntnisse in der Erfassung, Sicherung und Visualisierung von Daten</li> <li>Kenntnisse von Geodaten</li> <li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie gute Organisationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 GER)</li> </ul> Idealerweise bringen Sie mit: <ul> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Datenbanken (SQL, MS ACCESS etc.)</li> <li>Kenntnisse zur Anwendung von GIS-Werkzeugen (ArcGIS, QGIS etc.)</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Tiefengeothermie</li> <li>Kenntnisse im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Organisation von Veranstaltungen</li> <li>Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren, ergonomischen und mit moderner IT ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>in weiten Teilen papierloses Arbeiten durch den Einsatz innovativer Software</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein großzügiges Homeoffice-Angebot (Telearbeit, mobiles Arbeiten)</li> <li>zukunftsorientierte und umfassende Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>ein umfangreiches Gesundheitsmanagement</li> <li>sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> </ul> STBL1_DE

Geodatenmanager/-in (m/w/d) im Referat L3.6 „Energieressourcen, Geothermie“

Das Landesamt für Bergbau, Energie und Geologie (LBEG) engagiert sich für die Sicherung und nachhaltige Nutzung von natürlichen Rohstoffen und Ressourcen. Es unterstützt die Landesregierung, die übrige öffentliche Verwaltung sowie die niedersächsische Wirtschaft bei allen Fragestellungen im Zusammenhang mit Bergbau, Energie und Geologie. Das LBEG ist eine dem Niedersächsischen Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Bauen und Digitalisierung nachgeordnete Fachbehörde mit hoheitlichen Aufgaben. Das LBEG ist einer der Staatlichen Geologischen Dienste Deutschlands. Wir suchen Sie als Geoinformatiker/-in (m/w/d) für das Aufgabengebiet Konzeption NIBIS, Entwicklung von Prozesssystemen im Referat L2.2 „Digitalisierung, Niedersächsisches Bodeninformationssystem“. Einstellungsdatum: zum 01.11.2025 Eingruppierung: E14 EGO TV-L Stellenumfang: 100 % unbefristet, teilzeitgeeignet Bewerbungsschluss: 24.09.2025 Ausschreibungsnummer: L 38/25 Kennwort: Konzeption NIBIS, Entwicklung von Prozesssystemen Standort: Hannover Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung der Konzepte zum Niedersächsischen Bodeninformationssystem (NIBIS)</li> <li>Integration aktueller IT-Entwicklungen (z.B. KI, Cloud, Lowcode)</li> <li>Digitalisierung bestehender Prozesse in den Aufgabenbereichen Boden und Geologie gemeinsam mit Kolleg*innen aus den Fachreferaten</li> <li>Etablierung von IT-gestützten Arbeitsprozessen</li> <li>Anwendungsentwicklung im Kontext geowissenschaftlicher Datenbanken</li> </ul> Profil <ul> <li>einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Geoinformatik, Informatik, Geographie, Geowissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Kenntnisse in der Programmierung mit C#</li> <li>Berufserfahrung im o.g. Aufgabenbereich</li> <li>Erfahrungen in der Analyse von Prozessen und in der Anwendungsentwicklung</li> <li>die Fähigkeit, komplexe Codebasen zu verstehen und zu verbessern</li> <li>Interesse an geowissenschaftlichen Themen</li> <li>eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte</li> <li>eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse (vergleichbar Level C1 GER)</li> </ul> Idealerweise bringen Sie mit: <ul> <li>Erfahrungen mit modularer Softwarearchitektur und Schnittstellenentwicklung</li> <li>Erfahrungen mit Visual Studio</li> <li>Kenntnisse von geowissenschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Erfahrungen mit geowissenschaftlichen Informationssystemen (GIS)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren, ergonomischen und mit moderner IT ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>in weiten Teilen papierloses Arbeiten durch den Einsatz innovativer Software</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein großzügiges Homeoffice-Angebot (Telearbeit, mobiles Arbeiten)</li> <li>zukunftsorientierte und umfassende Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>ein umfangreiches Gesundheitsmanagement</li> <li>sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li> </ul> STBL1_DE

Geoinformatiker/-in (m/w/d) für das Aufgabengebiet Konzeption NIBIS, Entwicklung von Prozesssystemen

Für die betriebsärztliche Betreuung der Beschäftigten der niedersächsischen Finanzverwaltung soll im Landesamt für Steuern Niedersachsen (LStN) ein eigener betriebsärztlicher Dienst aufgebaut werden. Die Finanzverwaltung umfasst das Niedersächsische Finanzministerium, das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV), das Niedersächsische Landesamt für Bau und Liegenschaften (NLBL), die sieben Bauämter des staatlichen Baumanagements, die 59 niedersächsischen Finanzämter, die Steuerakademie Niedersachsen und das LStN. Zum Aufbau dieses betriebsärztlichen Dienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachärztin oder einen Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin – in Voll- oder Teilzeit – Aufgaben <ul> <li>Konzeptionelle und praktische Begleitung beim Aufbau eines betriebsärztlichen Dienstes.</li> <li>Betriebsärztliche Betreuung einzelner Dienststellen der niedersächsischen Finanzverwaltung; Ihre regionale Zuständigkeit legen wir in Absprache mit Ihnen unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Belange fest.</li> <li>Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen.</li> <li>Perspektivisch: Aufbau und Fortbildung eines betriebsärztlichen Teams.</li> <li>Perspektivisch: fachliche Leitung des aufzubauenden betriebsärztlichen Dienstes.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine Qualifikation als Fachärztin oder Facharzt für Arbeitsmedizin oder als Fachärztin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.</li> <li>Sie haben eine einschlägige Weiterbildungsermächtigung (z. B. im Fachgebiet Arbeitsmedizin).</li> <li>Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung als Betriebsärztin oder Betriebsarzt nachweisen.</li> <li>Sie sind kommunikationsfreudig, zugewandt und arbeiten teamorientiert.</li> <li>Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen.</li> <li>Sie haben ein sicheres Urteilsvermögen und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1).</li> <li>Sie besitzen einen Pkw-Führerschein (Klasse B).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung, die sich am Tarifvertrag der Länder (TV-L) orientiert; Ihre individuelle Eingruppierung hängt davon ab, welche persönlichen Voraussetzungen Sie erfüllen.</li> <li>Eine Sonderzahlung zum Jahresende und eine Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL).</li> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit der Möglichkeit, eigene Ideen zur Organisation der betriebsärztlichen Betreuung umzusetzen.</li> <li>Perspektivisch eine leitende Funktion und Verantwortung für den betriebsärztlichen Dienst.</li> <li>Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle, kein Schicht-, Wochenend- oder Nachtdienst, 39,8 Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.</li> <li>Einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit der Möglichkeit, Ihre Kinder in der unmittelbaren Umgebung betreuen zu lassen.</li> <li>Eine Cafeteria und Kantine.</li> </ul> STBL1_DE

Fachärztin / Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin in Voll- oder Teilzeit

Du möchtest einen echten Unterschied im Leben eines Kindes machen, arbeitest gerne mit Kindern oder Jugendlichen zusammen und hast Spaß daran, sie in ihrer Entwicklung zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig!T3am Inklusion Hannover hilft Kindern und Jugendlichen mit besonderen Fähigkeiten und Anforderungen im Schulalltag. Unser Ziel ist es, jedem Kind die bestmögliche Bildung und Betreuung zu bieten.Wir suchen ab dem 18.08.2025 und fortlaufend motivierte und einfühlsame Schulbegleiter (m/w/d) zur Unterstützung eines Kindes mit besonderem Förderungsbedarf in der Stadt Hannover und der Region Hannover (Teilzeit). Aufgaben Deine Aufgaben als Schulbegleitung:<ul><li>Begleitung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf während des Schulalltags</li><li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern</li><li>Dokumentation der Lernerfolge</li><li>Austausch von Erfahrungen im Team</li></ul> Profil Du bist:<ul><li>Erzieher:in</li><li>Heilpädagoge:pädagogin</li><li>Sozialarbeiter:in</li><li>Sozialpädagoge:in</li><li>Ergotherapeut:therapeutin</li><li>Sozialassistent:in mit Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>oder hast eine vergleichbare Ausbildung oder ein Studium im psychosozialen Bereich?</li></ul>Dann bewirb dich jetzt!Auch ein Quereinstieg ist nach individueller Prüfung möglich (z.B. für Studierende im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit oder Psychologie) Wir bieten Das können wir dir bieten:<ul><li>eine sehr gute Vergütung – auch in den Schließ- oder Ferienzeiten - Festes Gehalt und keine Stundenhonorare!</li><li>eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>regelmäßige Teamsitzungen, Fortbildungen und Mitarbeiterzufriedenheitsgespräche</li><li>sowie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Schulbegleitung - Hannover

Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.300 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. Für unsere Projektgruppe 1 Munitionslager suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Ingenieur/in (m/w/d) Versorgungstechnik/​Technische Gebäudeausrüstung </h2> Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. A 12 NBesG und Jahressonderzahlung | Kennziffer 22/2025 | Bewerbungsfrist: 26.09.2025 Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser-Leine (Nienburg, Bückeburg, Wunstorf, Hameln) in Frage. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und ‑mitarbeit bei schwierigen Bauaufgaben des Bundes in allen Phasen der Projektabwicklung im Rahmen des umfassenden Ausbaus von insg. 4 Munitionslagern in Niedersachsen. Die Aufgaben der Projektleitung umfassen u. a.: <ul> <li>Verantwortung für die Termine, Kosten und Qualitäten</li> <li>Abstimmung mit der internen Gesamtkoordination</li> <li>Projektkommunikation mit internen und externen Beteiligten, Informationsverteilung und Dokumentation</li> <li>Entscheidungsvorbereitung zu organisatorischen Zielkonflikten sowie deren Klärung mit internen und externen Beteiligten</li> <li>Steuerung und Begleitung der organisatorischen Schnittstellen zu den anderen Bauprojekten der Projektgruppe 1</li> </ul> </li> <li>Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros sowie weiteren Externen</li> <li>Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern</li> <li>Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LPH 1-9 HOAI</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. [FH]​/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Beamte/Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen</li> <li>Mind. 3-jährige Berufserfahrung in der Projektbearbeitung/‑steuerung von größeren Baumaßnahmen, insbesondere bei der Kosten- und Terminsteuerung sowie bei der Begleitung von freiberuflich tätigen Sonderfachleuten, ist erforderlich</li> <li>Vertiefte und umfassende Fach­kenntnisse der im staatlichen Hochbau sowie in der jeweiligen Fachrichtung maßgeblichen Rechtsvorschriften, Normen und Richtlinien, z. B. VOB, HOAI</li> <li>Die Bereitschaft zur fachübergreifenden Vertretung in der interdisziplinären Projektgruppe mit dem erforderlichen Grundverständnis über alle Fachdisziplinen</li> <li>Engagement, zielorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit sowie Freude an konstruktiver Teamarbeit</li> <li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach E 12 TV‑L und Jahressonderzahlung/​Besoldung nach A 12 NBesG</li> <li>Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li>Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich</li> </ul> Das Einverständnis zur Sicherheits­überprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzungen. Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit bei beamteten Bewerberinnen und Bewerbern richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich, bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzu­weisen und einen Nachweis beizufügen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG in der Entgeltgruppe 12 TV‑L eine Überrepräsentanz von Männern vor. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. STBL1_DE

Ingenieur/in (m/w/d) Versorgungstechnik/ Technische Gebäudeausrüstung

Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.300 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. Für unsere Projektgruppe 1 Munitionslager suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Projektassistenz (m/w/d) </h2> Entgeltgruppe 6 TV-L und Jahres­sonderzahlung | Kennziffer 18/2025 | Bewerbungsfrist: 26.09.2025 Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser-Leine (Nienburg, Bückeburg, Wunstorf, Hameln) in Frage. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Projekt­leitung bei administrativen Aufgaben <ul> <li>Verfassen von Protokollen, Korrespondenz, Einrichtung und Aktualisierung von E‑Mail-Verteilern, Zusammenstellen von Vergabe­unterlagen, Termin­koordination, Überwachung von Wiedervorlagen</li> <li>Mitarbeit bei der Festlegung und Einhaltung von Prozess- und Produkt­qualitäten, Archivierung und Pflege von analogen/​​digitalen Projektakten, Zusammenstellen und Führen von Projekt­unterlagen nebst dem dazugehörenden Schriftverkehr</li> <li>Terminkoordination von Besprechungen und Veranstaltungen einschließlich Vor- und Nachbereitung, Bereitstellung und Verschlüsselung von Unterlagen zum Download/​​Versand</li> <li>Erstellung von Präsentations­folien sowie Auswertungen, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungs­analysen</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/​​Kaufmann für Büromanagement, Bauzeichnerin/​​Bauzeichner, Immobilienkauffrau/​​​‑mann, Technischen Systemplanerin/​​Systemplaner</li> <li>Berufspraktische Erfahrungen in der Büroorganisation oder einer Assistenz­tätigkeit</li> <li>Kenntnisse der Planungs- und Baubranche wären vorteilhaft</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten, Offenheit für digitale Arbeitsprozesse</li> <li>Kenntnisse der Software für Projekt­management im Planungs- und Baubereich (z. B. CDE, MS-Projekt, Kanban-Tools) sind von Vorteil</li> <li>Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Kooperations­fähigkeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz­rahmen)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach E 6 TV‑L und Jahres­sonderzahlung</li> <li>Vielseitige Tätigkeit in interdisziplinären Projekt­teams</li> <li>Sicherer, konjunktur­unabhängiger Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich</li> </ul> Das Einverständnis zur Sicherheits­überprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungs­freiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungs­voraussetzung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG in der Entgeltgruppe 6 TV‑L eine Überrepräsentanz von Frauen vor. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. STBL1_DE

Projektassistenz (m/w/d)

Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.300 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover. Für unsere Projektgruppe 1 Munitionslager suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Ingenieur/in (m/w/d) Bauingenieurwesen (Tiefbau) </h2> Entgeltgruppe 12 TV-L und Jahressonderzahlung | Kennziffer 20/2025 | Bewerbungsfrist: 26.09.2025 Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser‑Leine (Nienburg, Bückeburg, Wunstorf, Hameln) in Frage. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und ‑mitarbeit bei schwierigen Bauaufgaben des Bundes in allen Phasen der Projekt­abwicklung im Rahmen des umfassenden Ausbaus von insg. 4 Munitions­lagern in Niedersachsen. Die Aufgaben der Projekt­leitung umfassen u. a.: <ul> <li>Verantwortung für die Termine, Kosten und Qualitäten</li> <li>Abstimmung mit der internen Gesamt­koordination</li> <li>Projektkommunikation mit internen und externen Beteiligten, Informations­verteilung und Dokumentation</li> <li>Entscheidungsvorbereitung zu organisatorischen Zielkonflikten sowie deren Klärung mit internen und externen Beteiligten</li> <li>Steuerung und Begleitung der organisatorischen Schnittstellen zu den anderen Bauprojekten der Projekt­gruppe 1</li> </ul> </li> <li>Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros sowie weiteren Externen</li> <li>Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern</li> <li>Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LPH 1 – 9 HOAI</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Dipl.‑Ing. [FH]​/​Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Tief- und Verkehrsbau, technische Infrastruktur oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Mind. 3‑jährige Berufserfahrung in der Projekt­bearbeitung/​​‑steuerung von größeren Baumaßnahmen, insbesondere bei der Kosten- und Termin­steuerung, sowie bei der Begleitung von freiberuflich tätigen Sonderfachleuten ist erforderlich</li> <li>Vertiefte und umfassende Fachkenntnisse der im staatlichen Hochbau sowie in der jeweiligen Fachrichtung maßgeblichen Rechtsvorschriften, Normen und Richtlinien, z. B. VOB, HOAI</li> <li>Die Bereitschaft zur fachübergreifenden Vertretung in der interdisziplinären Projekt­gruppe mit dem erforderlichen Grundverständnis über alle Fachdisziplinen</li> <li>Engagement, zielorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit sowie Freude an konstruktiver Teamarbeit</li> <li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikations­fähigkeit und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz­rahmen)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach E 12 TV‑L und Jahres­sonderzahlung</li> <li>Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li>Sicherer, konjunktur­unabhängiger Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich</li> </ul> Das Einverständnis zur Sicherheits­überprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungs­freiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungs­voraussetzung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung​/​​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG in der Entgeltgruppe 12 TV‑L eine Überrepräsentanz von Männern vor. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. STBL1_DE

Ingenieur/in (m/w/d) Bauingenieurwesen (Tiefbau)

Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 170 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.300 Bauwerke in den Regionen Diepholz, Hameln-Pyrmont, Nienburg, Schaumburg und Verden sowie der westlichen Region Hannover.Für unsere Projektgruppe 1 Munitionslager suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Ingenieur/in (m/w/d) Elektrotechnik</h2>Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 12 NBesG und Jahres­sonderzahlung | Kennziffer 21/2025 | Bewerbungsfrist: 26.09.2025Als Dienstort kommen alle Standorte des SB Weser‑Leine (Nienburg, Bückeburg, Wunstorf, Hameln) in Frage. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und ‑mitarbeit bei schwierigen Bauaufgaben des Bundes in allen Phasen der Projekt­abwicklung im Rahmen des umfassenden Ausbaus von insg. 4 Munitions­lagern in Niedersachsen. Die Aufgaben der Projekt­leitung umfassen u. a.: <ul> <li>Verantwortung für die Termine, Kosten und Qualitäten</li> <li>Abstimmung mit der internen Gesamt­koordination</li> <li>Projektkommunikation mit internen und externen Beteiligten, Informations­verteilung und Dokumentation</li> <li>Entscheidungsvorbereitung zu organisatorischen Zielkonflikten sowie deren Klärung mit internen und externen Beteiligten</li> <li>Steuerung und Begleitung der organisatorischen Schnittstellen zu den anderen Bauprojekten der Projekt­gruppe 1</li> </ul> </li> <li>Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros sowie weiteren Externen</li> <li>Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern</li> <li>Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LPH 1 – 9 HOAI</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Dipl.‑Ing. [FH]​/​Bachelor) der Fachrichtung Elektro­technik, Energie­technik oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Beamte/​Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahn­gruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen</li> <li>Mind. 3‑jährige Berufserfahrung in der Projekt­bearbeitung/​​‑steuerung von größeren Baumaßnahmen, insbesondere bei der Kosten- und Termin­steuerung, sowie bei der Begleitung von freiberuflich tätigen Sonderfachleuten ist erforderlich</li> <li>Vertiefte und umfassende Fachkenntnisse der im staatlichen Hochbau sowie in der jeweiligen Fachrichtung maßgeblichen Rechtsvorschriften, Normen und Richtlinien, z. B. VOB, HOAI</li> <li>Die Bereitschaft zur fachübergreifenden Vertretung in der interdisziplinären Projekt­gruppe mit dem erforderlichen Grundverständnis über alle Fachdisziplinen</li> <li>Engagement, zielorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit sowie Freude an konstruktiver Teamarbeit</li> <li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikations­fähigkeit und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz­rahmen)</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach E 12 TV‑L und Jahres­sonderzahlung/​​Besoldung nach A 12 NBesG</li> <li>Vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li>Sicherer, konjunktur­unabhängiger Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Telearbeit ist nach der Einarbeitung möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich</li> </ul> Das Einverständnis zur Sicherheits­überprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungs­freiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungs­voraussetzung. Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit bei beamteten Bewerberinnen und Bewerbern richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bei Vorliegen einer Schwerbehinderung/​Gleichstellung bereits in der Bewerbung darauf hinzuweisen und einen Nachweis beizufügen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG in der Entgeltgruppe 12 TV‑L eine Überrepräsentanz von Männern vor. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. STBL1_DE

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