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DAS SIND WIR Wenn das Leben Wellen schlägt und das Gleichgewicht erst wieder gefunden werden muss, bietet Bekamo bedarfsgerechte, fachlich fundierte Unterstützung. Es ist unser Ziel, Familien, Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg ein Stück weit zu begleiten – und dabei ihre Fähigkeiten und Stärken zu fördern, bis sie selbstständig weitergehen können. DAS ZEICHNET UNS AUS Bekamo ist ein gemeinnütziger freier Träger, der bedarfsgerechte Angebote nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz bereitstellt. Wie arbeitet Bekamo? Familien, Kinder und Jugendliche erhalten von uns effiziente, lösungsorientierte Unterstützung auf systemischer Basis. Wie sehen wir unsere Aufgabe? Am Anfang unserer Arbeit steht immer die individuelle Situation der Menschen, die wir begleiten. Unsere Aufgabe ist erfüllt, sobald sie ihre Herausforderungen aus eigener Kraft bewältigen können. Was bedeutet Bekamo? Wir arbeiten nach den sechs Prinzipien „begreifen“, „erkennen“, „kommunizieren“, „arbeiten“, motivieren“, „organisieren“. Ihre Anfangsbuchstaben stehen für den Namen Bekamo. DAS TUN WIR Der Pädagogik kommt eine Doppelrolle zu, als Reflexions-wissenschaft, Bildungs- und Erziehungszusammenhänge zu erforschen, aber auch als Handlungswissenschaft Vorschläge zu machen, wie Bildungs- und Erziehungspraxis gestaltet und verbessert werden kann. Aufgaben <ul> <li>Du arbeitest in einem multiprofessionellen Team mit erhöhtem Personalschlüssel</li> <li>Du betreust bis zu 7 Kinder und Jugendlichen (im Alter zwischen 6 und 17 Jahren; gemischtgeschlechtlich), welche sich in akuter Not befinden, weil sie bspw. Gewalt erfahren haben, obdachlos geworden sind oder die Eltern sich nicht mehr um die Kinder und Jugendlichen kümmern wollen oder können</li> <li>Du begleitest die Kinder oder Jugendlichen in ihrem Alltag, wie bspw. zum Arzt oder anderen wichtigen Terminen</li> <li>Du unterstützt sie dabei wieder nach vorne zu schauen und bist für sie Ansprechpartner während dieser schwierigen Phase</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich und möchtest für Kinder und Jugendliche in schwierigen Lebensphasen da sein</li> <li>Es gelingt Dir gut auf Kinder und Jugendliche zuzugehen, sie in Krisensituationen zu begleiten und zu beraten und Du schreckst dabei auch vor Schicksalsschlägen nicht zurück</li> <li>Du willst eine abwechslungsreiche Arbeit</li> <li>Du hast Freude daran eigenständig zu arbeiten und bist dennoch ein Teamplayer</li> <li>Die gängigen PC-Anwendungen sind Dir vertraut und es fällt Dir nicht schwer pädagogische Prozesse in Worte zu fassen</li> <li>Du hast keine Lust mehr auf 24 Stunden/Dienste - denn die gibt es bei uns nicht</li> <li>Systemisches Arbeiten, Handeln und Denken sagt Dir zu</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Humorvolles &amp; fachlich kompetentes Team</li> <li>Regelmäßige Fallbesprechungen &amp; Fachberatungen &amp; Supervisionen</li> <li>Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement - wellpass &amp; Betriebsarzt</li> <li>Bezahlung nach Tarif GEW/vpk (basierend ähnlich TVöD SuE) </li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage</li> <li> Schichtdienst bei zusätzlich monatliche wunschfreie Tage &amp; Jahressonderzahlung</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) - Inobhutnahmestelle

Sie möchten Teil eines engagierten und dynamischen Teams sein, das die Zukunft in Forschung und Lehre mitgestaltet? Dann sind Sie an der Technischen Hochschule Ulm genau richtig! An unseren sechs Fakultäten bieten wir praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge für unsere aktuell ca. 3.500 Studierende an und forschen in zahlreichen interdisziplinären Teams. Unsere Professor*innen widmen sich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld selbstbestimmt der wissenschaftlichen Ausbildung, Weiterbildung und angewandten Forschung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Hochschulwelt und bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Ideen aktiv ein! An der Fakultät Produktionstechnik und Produktionswirtschaft ist zum 01.03.2026 oder später folgende Professur zu besetzen: W2-Professur "Lebensmitteltechnologie" Aufgaben Sie vertreten das Gebiet Lebensmitteltechnologie überzeugend in Forschung und Lehre, wobei ein besonderer Schwerpunkt auf modernen ressourcenschonenden Herstellverfahren und neuen Lebensmittelprodukten liegt. Im Zuge der Weiterentwicklung des Studiengangs Lebensmitteltechnologie unterstützen Sie darüber hinaus die Lehre in den Bereichen Mikrobiologie, Chemie und technischen Grundlagen. <ul> <li>Sie verantworten die spannende Aufgabe, praxisnahe Lehrveranstaltungen im Bereich der Grundlagenausbildung sowie in Ihrem individuellen Schwerpunkt durchzuführen. </li> <li>Sie unterstützen junge Menschen in ihrer Entwicklung und betreuen Projekt- und Abschlussarbeiten. </li> <li>Sie engagieren sich in der angewandten Forschung sowie im Technologie- und Wissenstransfer zwischen Hochschule und Wirtschaft. </li> <li>Sie wirken am Austausch mit unseren internationalen Partnerhochschulen mit. </li> <li>Sie gestalten durch Ihr Engagement in der Selbstverwaltung die Entwicklung unserer Hochschule maßgeblich mit. </li> <li>Sie übernehmen weitere vielfältige Dienstaufgaben gemäß § 46 Landeshochschulgesetz Baden-Württemberg.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Lebensmitteltechnologie oder Lebensmittelverfahrenstechnik oder einer vergleichbaren lebensmitteltechnischen Fachrichtung. </li> <li>Erfahrung auf den Gebieten Mikrobiologie und Verfahrenstechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung in der lebensmittelverarbeitenden Industrie oder dem Lebensmittelhandel. </li> <li>Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. </li> <li>Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss, wobei mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden. </li> <li>Pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrung in der Lehre oder Ausbildung oder durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen in Hochschuldidaktik nachgewiesen wird. </li> <li>Bereitschaft englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten, wobei die primäre Lehrsprache Deutsch ist.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen und ingenieurwissenschaftlichen Schwerpunkten sowie flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen. </li> <li>Selbstständigkeit im Beamtenverhältnis: Sie profitieren von einem sicheren Beamtenverhältnis mit der Chance, eigenverantwortlich zu forschen und zu lehren. (Die erste Berufung in ein Professorenamt erfolgt grundsätzlich in einem Dienstverhältnis auf Probe (§§ 49, 50 LHG)). </li> <li>Forschung mit Gestaltungsspielraum: Wir unterstützen Sie aktiv dabei, Ihre eigenen Forschungsideen zu realisieren.</li> <li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Als zertifizierte familienbewusste Hochschule ermöglichen wir Ihnen flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten, die sich mit Ihrem Familienleben verbinden lassen. </li> <li>Onboarding und Teamarbeit: Ein motiviertes Team begleitet Sie bei Ihrem Einstieg.</li> <li>Gesundheitsförderung: Mit zahlreichen Angeboten in den Bereichen Sport und Gesundheit tragen wir zu Ihrer Gesundheit bei. </li> <li>Lebensqualität in Ulm: Bei uns können Sie die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit in der attraktiven Region Ulm genießen. </li> <li>Wir fördern Diversität und Inklusion und schaffen ein Arbeitsumfeld, das die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen wertschätzt.</li> </ul> STBL1_DE

W2-Professur "Lebensmitteltechnologie"

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen im Sachgebiet Zentrale Anwendungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Softwareentwickler*in für Low-Code- und Java-Anwendungen, Schwerpunkt Intrexx (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Im Sachgebiet Zentrale Anwendungen werden die zentralen Fachanwendungen der Stadt Ulm verantwortet. Unsere Aufgabe ist es diese fachlich/technisch zu betreiben, zu betreuen und weiterzuentwickeln. Zu den zentralen Fachanwendungen zählen unter anderem unser Dokumentenmanagementsystem, Geodateninfrastruktur und -management sowie Portalplattformen. Das Aufgabenspektrum umfasst weiterhin die IT-Beratung mit der Bedarfsanalyse im Kontext von Fachanwendungen und des Informationsmanagements sowie die Aufwands- und Kostenschätzung mit abschließender Bearbeitung oder Übergabe in ein IT-Projekt. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TVöD. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung der Low-Code Development Plattform auf Basis von Intrexx (Intranet/Extranet)</li> <li>Analyse und Modellierung der Anforderungen und Konzepten</li> <li>Umsetzung von Softwarelösungen über alle Schichten einer Java-Anwendung (ca. 80 % Backend, 20 % Frontend)</li> <li>Entwicklung, Test und Dokumentation von Software, auch über die Low-Code Plattform hinaus</li> <li>Umsetzung von Intrexx-Applikationen von der Idee über den Go-Live bis zur Wartung</li> <li>Fachanwendungsbetreuung sowie Unterstützung bei weiteren zentralen internen Fachanwendungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder eine IT-Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>idealerweise Erfahrung in Methoden der Prozessanalyse, -entwicklung und -modellierung</li> <li>fundierte Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung mit Java (oder vergleichbarer Sprache) sowie JavaScript</li> <li>Kenntnisse in der kommunalen Verwaltung und technischer Betreuung von Verwaltungsportalen sind von Vorteil</li> <li>Interesse an digitalen Prozessen und deren Optimierung</li> <li>selbstständige, lösungsorientierte und dienstleistungsbewusste Arbeitsweise im Team</li> <li>logisch-analytisches Denkvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Trainee- und Nachwuchsführungskräfteprogramme</li> <li>eine spannende, anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten, abteilungsübergreifenden Team</li> <li>vergünstigtes Deutschlandticket für den Nahverkehr sowie Ermäßigungen für städtische Einrichtungen (Theater, Museen, Schwimmbäder etc.)</li> <li>günstiger Mittagstisch in ausgewählten Gastronomiebetrieben und Kantinen</li> <li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie tarifliche Jahressonderzahlung</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Softwareentwickler*in für Low-Code- und Java-Anwendungen, Schwerpunkt Intrexx (m/w/d)

Die Hochschule Biberach HBC ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in den thematischen Schwerpunkten Bauwesen, Energie, Biotechnologie und Betriebswirtschaft. 2.500 Studierende studieren in vier Fakultäten und 16 Studiengängen an zwei verschiedenen Standorten. Biberach ist eine lebendige große Kreisstadt in Oberschwaben. Gelegen im Dreieck Stuttgart-München-Bodensee ist Biberach Standort weltweit tätiger Unternehmen und bietet gleichzeitig ein attraktives Freizeitangebot. An der Hochschule Biberach ist zum 01.03.2026 eine W2-Professur "Nachhaltige Nutzung von regional gewinn- und erzeugbaren Werkstoffen im Bauwesen" in der Fakultät Bauingenieurwesen und Projektmanagement zu besetzen. Aufgaben Die Fakultät ist mit ihren zwei Lehreinheiten Bauingenieurwesen und Bau-Projektmanagement mit 24 Professuren und rund 700 Studierenden die größte Fakultät der Hochschule. Die ausgeschriebene Stelle ist schwerpunktmäßig in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Lehreinheit Bauingenieurwesen angesiedelt. Zu der selbstständigen Vertretung des Lehr- und Forschungsgebiets gehören Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache sowie die Forschungstätigkeiten, insbesondere in folgenden Bereichen: <ul> <li>Verwendung von mehreren regional gewinnbaren Werkstoffen als tragende Elemente im Bauwesen, wie z. B. Lehm, Stroh, Pappel aus Kurzumtriebsplantagen, Hanf als Bewehrung</li> <li>Quantifizierung der Zuverlässigkeit von Materialien, Baustoffen und Bauteilen und Bewertung der Auswirkungen auf die Standsicherheit im Rahmen der eingeführten Bemessungsnormen z. B. DIN EN 1990</li> <li>experimentelle und numerische Untersuchungen der Materialien, Baustoffe und Bauteile</li> <li>Mitwirkung in der (Weiter-) Entwicklung von Normen und Berechnungsvorschriften dieser Materialien, Baustoffe und Bauteile</li> <li>Ausbau des Forschungsbereichs „Nachhaltige Nutzung von regional gewinn- und erzeugbaren Werkstoffen im Bauwesen“ durch die Einwerbung von Forschungs- und Drittmittelprojekten und deren Bearbeitung, auch über den Förderzeitraum der Carl-Zeiss-Stiftung hinaus</li> <li>Mitwirkung bei der technischen Weiterentwicklung der vorhandenen Versuchseinrichtungen</li> <li>Durchführung und Weiterentwicklung der praxisnahen Lehre auch im Grundlagenbereich des Bauingenieurwesens sowie die Betreuung von Abschlussarbeiten in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Fakultät</li> </ul> Auf den Transfer von aktuellen Erkenntnissen aus der Forschung und Entwicklung in die Lehre und in die praktische Anwendung sowie die Pflege und Weiterentwicklung von Kooperationen mit Unternehmen und Verbandsinstitutionen wird besonderer Wert gelegt. Profil Gesucht wird eine Persönlichkeit mit fundierten Kenntnissen und einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Forschung und Entwicklung im Bauwesen. Zusätzliche Auslandserfahrung ist von Vorteil; Freude an deutsch- und englischsprachigen Lehrveranstaltungen, eloquente Umgangsformen und soziale Kompetenz sind erwünscht. Insbesondere sind Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden Bereichen erwünscht: <ul> <li>Verwendung von regional gewinnbaren bzw. nachwachsenden Rohstoffen im Bereich der Tragwerksplanung</li> <li>Untersuchung der Tragsicherheit der Bauteile</li> <li>Zuverlässigkeitsanalyse von Bauteilen und deren Bewertung</li> <li>Durchführung von Versuchen inkl. deren Konzeptentwicklung und Auswertung</li> <li>analytische Modellbildung des Tragverhaltens von Bauteilen</li> <li>Entwicklung von Stoffgesetzen für die numerische Materialmodellierung</li> <li>Einwerbung sowie die technische und finanzielle Abwicklung von Forschungs- oder Drittmittelprojekten</li> <li>Entwicklung von Normen und Berechnungsvorschriften</li> </ul> Die Professuren der Hochschule beinhalten grundsätzlich die Übernahme von Grundlagenfächern, von englischsprachigen Lehrveranstaltungen und die Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten, das Einwerben von Drittmitteln in den strategischen Entwicklungsbereichen der HBC sowie die aktive Beteiligung an den Aufgaben der Selbstverwaltung der Hochschule und die Erfüllung der Dienstaufgaben gemäß § 46 LHG. Diese Professur ist in den ersten fünf Jahren als Forschungsprofessur angelegt, unterstützt durch die Carl-Zeiss-Stiftung, mit dem Ziel, Voraussetzungen für die Anwendung nachhaltiger Werkstoffe für Tragwerke zu schaffen. Dieser Stiftungsprofessur sind für diesen Zeitraum auch Sach- und Personalmittel zur Verfügung gestellt. Die Lehrverpflichtung ist innerhalb dieser ersten fünf Jahre von 18 Semesterwochenstunden auf 9 Semesterwochenstunden reduziert. Nach dieser geförderten Periode von fünf Jahren wird die Stelle in eine durch das Land Baden-Württemberg finanzierte Professur mit den üblichen Verpflichtungen gemäß LHG überführt. Einstellungsvoraussetzungen: <ul> <li>ein fachlich der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. im Bereich Bauingenieurwesen,</li> <li>pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in Lehre oder Ausbildung nachzuweisen ist,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.</li> </ul> Wir bieten Im Falle einer erstmaligen Berufung in ein Professorenamt wird das Dienstverhältnis i. d. R. zunächst drei Jahre in einem Beamtenverhältnis auf Probe nach § 50 Abs. 1 LHG wahrgenommen. Bei erwiesener Eignung und Fortbestehen der beamtenrechtlich vorgeschriebenen Voraussetzungen ist danach die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit beabsichtigt. In begründeten Ausnahmefällen ist eine unmittelbare Beschäftigung im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit möglich. Die Hochschule Biberach strebt einen höheren Anteil von Frauen in Professuren an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Hochschule bekennt sich zu Inklusion und Diversität; Vielfalt ist uns ein besonderes Anliegen. Als familiengerechte Hochschule fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berufen. STBL1_DE

W2-Professur "Nachhaltige Nutzung von regional gewinn- und erzeugbaren Werkstoffen im Bauwesen"

Die Hochschule Biberach HBC ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in den thematischen Schwerpunkten Bauwesen, Energie, Biotechnologie und Betriebswirtschaft. 2.500 Studierende studieren in vier Fakultäten und 16 Studiengängen an zwei verschiedenen Standorten. Biberach ist eine lebendige große Kreisstadt in Oberschwaben. Gelegen im Dreieck Stuttgart-München-Bodensee ist Biberach Standort weltweit tätiger Unternehmen und bietet gleichzeitig ein attraktives Freizeitangebot. An der Hochschule Biberach ist zum 01.03.2026 eine W2-Professur "Digitales Entwerfen und Bauen" in der Fakultät Architektur und Energie-Ingenieurwesen zu besetzen. Aufgaben Die Fakultät Architektur und Energie-Ingenieurwesen sucht eine Persönlichkeit aus dem Bereich der Architektur, die sich durch ihr eigenständiges Werk auszeichnet. Der Studiengang Architektur begrüßt dabei ausdrücklich experimentelle Positionen, die eine diskursive Auseinandersetzung mit digitalen Prozessen bereits in Lehre, Forschung und Praxis nachweisen konnten. Im Zentrum der Lehre steht der Entwurf unter der breiten und vielfältigen Verwendung von digitalen Darstellungs- und Visualisierungstechniken sowie eine in der Grundlehre verankerte Vermittlung digitaler Entwurfswerkzeuge und digitaler Entwurfsmethoden. Mögliche Schwerpunkte der Professur können parametrische Entwurfsprozesse, digitale Herstellungsverfahren oder auch der Umgang mit KI für das architektonische Entwerfen sein. Wünschenswert ist für den Studiengang Architektur eine Position, die in der Lehre einen reflektierten gesellschaftlichen Diskurs über den Umgang mit Prozessen der Digitalisierung im Bauwesen vertreten kann. Die Lehre im Rahmen der Professur ist im Bachelorstudiengang wie auch im Masterstudiengang mit dem Schwerpunkt ressourcenschonendes Bauen angesiedelt. Die Professur umfasst Aufgaben in der Grundlehre sowie die Aufgabenstellung und Betreuung von Abschluss- und Semesterarbeiten in den Entwurfsstudios. Voraussetzung für diesen breiten Einsatz in der Lehre ist ein solider Erfahrungshintergrund im architektonischen Entwerfen mit Bezug zu Materialeinsatz und Baurealisation. Profil Ein an der Praxis orientiertes Forschungsinteresse mit großer Offenheit für zukünftige Entwicklungen wird als wünschenswert erachtet. Neben einem großen Engagement für Lehre und Forschung wird die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung vorausgesetzt. Die Professuren der Hochschule umfassen die Übernahme von Grundlagenfächern, von englischsprachigen Lehrveranstaltungen, die Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten, das Einwerben von Drittmitteln in den strategischen Entwicklungsbereichen der HBC sowie die aktive Beteiligung an den Aufgaben der Selbstverwaltung der Hochschule. Bewerber*innen haben die Dienstaufgaben von Hochschullehrer*innen gemäß § 46 LHG zu erfüllen. Einstellungsvoraussetzungen <ul> <li>ein fachlich der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes Architekturstudium</li> <li>pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in Lehre oder Ausbildung nachzuweisen ist,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion oder durch gleichwertige, wissenschaftliche oder künstlerische Leistungen nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.</li> </ul> Wir bieten Im Falle einer erstmaligen Berufung in ein Professorenamt wird das Dienstverhältnis in der Regel zunächst drei Jahre in einem Beamtenverhältnis auf Probe nach § 50 Abs. 1 LHG wahrgenommen. Bei erwiesener Eignung und Fortbestehen der beamtenrechtlich vorgeschriebenen Voraussetzungen ist danach die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit beabsichtigt. In begründeten Ausnahmefällen ist eine unmittelbare Beschäftigung im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit möglich. Die Hochschule Biberach strebt einen höheren Anteil von Frauen in Professuren an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Hochschule bekennt sich zu Inklusion und Diversität; Vielfalt ist uns ein besonderes Anliegen. Als familiengerechte Hochschule fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berufen. STBL1_DE

W2-Professur "Digitales Entwerfen und Bauen"

Die Hochschule Biberach HBC ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in den thematischen Schwerpunkten Bauwesen, Energie, Biotechnologie und Betriebswirtschaft. 2.500 Studierende studieren in vier Fakultäten und 16 Studiengängen an zwei verschiedenen Standorten. Biberach ist eine lebendige große Kreisstadt in Oberschwaben. Gelegen im Dreieck Stuttgart-München-Bodensee ist Biberach Standort weltweit tätiger Unternehmen und bietet gleichzeitig ein attraktives Freizeitangebot. An der Hochschule Biberach ist zum 01.03.2026 eine W3-Professur "Gebäudelehre und Entwerfen" in der Fakultät Architektur und Energie-Ingenieurwesen zu besetzen. Aufgaben Die Fakultät Architektur und Energie-Ingenieurwesen sucht eine Architektin/einen Architekten, die/der sich durch eine klare entwurfliche und gebäudekundliche Kompetenz auszeichnet und ein eigenständiges realisiertes architektonisches Werk aufzeigen kann. Es wird erwartet, dass sie/er dieses eigene Wissen auch mit Blick auf gegenwärtige und künftige Herausforderungen der Profession vermitteln kann. Eine ausgewiesene Kompetenz, Inhalte methodisch und didaktisch in der Architekturlehre engagiert zu vermitteln, ist Bedingung. Der Studiengang Architektur begrüßt dabei ausdrücklich auch die Bewerbung von Positionen, deren Werk sich noch im Aufbau befindet. In der Grundlehre verankert soll die Professur die wesentlichen Grundlagen für ein Verständnis von architektonischen Typologien in ihrer strukturgebenden Rolle des architektonischen Projektes vermitteln. Verortung von Architektur im historischen, sozialen, kulturellen Kontext und Bezüge zu gesellschaftsrelevanten Diskursen sind Teil der Lehre. Schwerpunkte können dabei in der Diskussion zu den Prinzipien des Wohnungsbaus, Öffentlichen Bauten oder Bildungsbauten liegen. Die Lehre im Rahmen der Professur ist im Bachelor- und Masterstudiengang mit dem Schwerpunkt ressourcenschonendes Bauen angesiedelt. Die Professur umfasst Aufgaben in der Grundlehre sowie die Betreuung von Abschlussarbeiten und Entwurfsstudios. Eine hervorragende wissenschaftliche Qualifikation wird erwartet. Neben einem großen Engagement für Lehre und Forschung wird die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung vorausgesetzt. Die Professuren der Hochschule umfassen die Übernahme von Grundlagenfächern, von englischsprachigen Lehrveranstaltungen, die Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten, das Einwerben von Drittmitteln in den strategischen Entwicklungsbereichen der HBC sowie die aktive Beteiligung an den Aufgaben der Selbstverwaltung der Hochschule. Bewerber*innen haben die Dienstaufgaben von Hochschullehrer*innen gemäß § 46 LHG zu erfüllen. Profil Einstellungsvoraussetzungen <ul> <li>ein fachlich der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes Hochschulstudium,</li> <li>pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in Lehre oder Ausbildung nachzuweisen ist,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion oder durch gleichwertige, wissenschaftliche oder künstlerische Leistungen nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.</li> </ul> Wir bieten Im Falle einer erstmaligen Berufung in ein Professorenamt wird das Dienstverhältnis i. d. R. zunächst drei Jahre in einem Beamtenverhältnis auf Probe nach § 50 Abs. 1 LHG wahrgenommen. Bei erwiesener Eignung und Fortbestehen der beamtenrechtlich vorgeschriebenen Voraussetzungen ist danach die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit beabsichtigt. In begründeten Ausnahmefällen ist eine unmittelbare Beschäftigung im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit möglich. Die Hochschule Biberach strebt einen höheren Anteil von Frauen in Professuren an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Hochschule bekennt sich zu Inklusion und Diversität; Vielfalt ist uns ein besonderes Anliegen. Als familiengerechte Hochschule fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berufen. STBL1_DE

W3-Professur "Gebäudelehre und Entwerfen"

Der Sozialverband VdK ist mit über 2,3 Millionen Mitgliedern bundesweit und mit 263.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg der größte gemeinnützige, überparteiliche Sozialverband in Deutschland. Er vertritt die gesellschaftlichen, politischen und rechtlichen Interessen von Menschen mit Behinderungen, chronisch Kranken, Seniorinnen und Senioren, Patientinnen und Patienten gegenüber der Politik und an den Sozialgerichten. Wir suchen aktuell ab sofort bzw. nach Absprache in unbefristeter Festanstellung für unsere Geschäftsstelle Verstärkung als: Büroassistenz/ Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit ab 18 Std./ Woche Aufgaben <ul> <li>Alle Tätigkeiten rund um den Empfang</li> <li>Telefon, Post, Terminvereinbarung &amp; -organisation</li> <li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten</li> <li>Schreibarbeiten auch nach Diktat</li> <li>Pflege des Mandantenverwaltungsprogramms usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung z.B. in einer Kanzlei/ im Sekretariat einer Geschäftsstelle</li> <li>Flexibilität, Methodenkompetenz</li> <li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Ein sicheres und angenehmes und abholendes Auftreten und das für unsere Kunden Klientel wichtige Maß an Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, dynamischen und motivierten Team</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag mit geregelten zweijährigen Lohnsteigerungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Soziale Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Essensgeld, Beihilfe-Leistungen (Sehhilfe, Zahnersatz, etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub – zusätzliche freit Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: <a href="tel:0711 619 56 36" target="_blank">0711 619 56 36</a>. WICHTIG: Bitte nutzen Sie nicht den "Interessiert"-Button unter der Anzeige sondern senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihrem gewünschten Eintrittstermin mit gewünschtem Gehaltsrahmen direkt als PDF Datei per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> (bis zu 10 MB). STBL1_DE

Geschäftsstellenassistenz/ RFA (m/w/d) in unserer Geschäftsstelle in Biberach an der Riß

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten an elektrischen Anlagen im anspruchsvollen Umfeld eines Standorts mit einem Galvanikbetrieb.</li> <li>Sie arbeiten im Rahmen von Installationen, Inbetriebnahmen, regelmäßigen Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen im Klein-, Nieder- und Mittelspannungsbereich inklusive Verteilnetz mit verschiedenen Spannungen, Stromstärken und Frequenzen in komplexen Werkstattgebäuden, Fahrzeughallen und im Außenbereich, 20 kV Mittelspannungsschaltanlagen und Transformatoren und dem dazugehörigen Verteilnetz.</li> <li>Sie stellen elektrische Maschinen, Geräte, Antriebe und elektrische Steuerungen, sowie Steuerungen für Küchen, Kühl-, Tank-, Lüftungs-, und Kompressoranlagen auf, betreiben diese und halten diese instand.</li> <li>Sie verlegen die erforderlichen Elektroleitungen und Kabel.</li> <li>Sie übernehmen die Inspektion, Wartung, Prüfung und Instandsetzung von Transformatorstationen der Mittel- und Niederspannungsanlagen, Notstromaggregaten, USV-, Sicherheits- und Notbeleuchtungs-, Gefahrenmelde-, Alarm-, Rauchabzugs-, Blitzschutz-, Feststellanlagen und Erdungsanlagen, sowie Großküchengerät.</li> <li>Sie warten Antennenanlagen und bedienen Hubarbeitsbühnen zur Durchführung von Arbeiten in großer Höhe.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektronikerin / Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar.</li> <li>Sie können eine aktuelle Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 nachweisen oder sind bereit, an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung endet die Verwendung auf dieser Stelle.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.</li> <li>Sie stimmen ggf. zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse BE und die Bundeswehrfahrerlaubnis der Klasse BE bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt (bis) in die Entgeltgruppe E 6 TVöD (Bruttoentgelt bei Einstellung je nach einschlägiger Berufserfahrung zwischen 3.152,04 und 3.819,26 Euro).</li> <li>Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.</li> <li>Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle fördert.</li> <li>Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.</li> <li>Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).</li> <li>Sie haben bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage bezahlten Erholungsurlaub pro Jahr.</li> <li>Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).</li> </ul> STBL1_DE

Elektroniker/in / Elektriker (m/w/d)

Umgeben von der idyllischen Natur Oberschwabens eröffnet Ende 2025 unsere Tagespflege Lindengarten in Bad Schussenried. Unsere Tagespflege umfasst 18 Tagespflegeplätze, mit einem Aufenthaltsbereich und einer Terrasse. Im Erdgeschoss des Wohn- und Pflegezentrums erwartet ein gemütliches Bistro Bewohner, ihre Familien und Gäste. Werden Sie Teil eines Teams, das Pflege mit Herz und Zukunft gestaltet – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pflegedienstleitung in der Tagespflege - Neueröffnung (m/w/d) Neueröffnung im Dezember - Werden Sie Teil unseres Teams als Pflegedienstleitung in der Tagespflege (m/w/d)! Vollzeit | Tagdienst Tagespflege Lindengarten Biberacher Straße 3 88427 Bad Schussenried Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der pflegebedürftigen Menschen</li> <li>Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung</li> <li>Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf</li> <li>Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch</li> <li>Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Einrichtungen der Pflege/im Gesundheitswesen</li> <li>Sie bringen mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege mit</li> <li>Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen und bringen aktuelles Wissen und Kompetenz im Bereich Qualitätsmanagement mit</li> <li>Sie haben hohe Sozial-, Führungs- und Fachkompetenz und ein sicheres Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren *</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)</li> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits</li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung</li> </ul> STBL1_DE

Pflegedienstleitung in der Tagespflege - Neueröffnung (m/w/d)

Das Humboldt-Institut e.V. ist ein gemeinnütziger Verein für Deutsch als Fremdsprache, der an verschiedenen Standorten Deutschkurse und Deutschprüfungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene anbietet. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit ihrem Können, ihren Kenntnissen und ihrem Engagement aktiv dazu beitragen, die Zukunft unseres Internats für Deutsch als Fremdsprache in Bad Schussenried mit uns gemeinsam zu gestalten. Aufgaben Als Internatspädagoge verstärkst du unser Team in Bad Schussenried ab sofort oder nach Absprache (in Vollzeit und unbefristet). In deiner Funktion legst du einen besonderen Fokus auf die Gestaltung der Lebens- und Lernatmosphäre sowie auf die persönliche und soziale Weiterentwicklung unserer Sprachschüler im Alter zwischen 13 – 17 Jahren. Du begleitest unsere Schüler in ihren täglichen Abläufen und fungierst als Ansprechpartner und Vertrauensperson. Gleichzeitig nimmst du erzieherische Aufgaben wahr und vermittelst wichtige Regeln und Strukturen. Gemeinsam mit deinen Kollegen leitest du ein Team von Freizeitbetreuern an, organisierst, gestaltest und begleitest außerunterrichtliche Aktivitäten und trägst somit dazu bei, dass ein abwechslungsreiches, qualitativ hochwertiges Freizeitprogramm für unser internationales Publikum stattfindet. Im Zusammenspiel von Aktivitäten (sportlich, kreativ-künstlerisch, gemeinschaftlich etc.) und Ausflügen gestaltest du die Freizeit unserer Sprachschüler und sorgst gleichermaßen für die Vermittlung der deutschen Kultur. Dabei gewährleistest du die Einhaltung der Qualitätsstandards und (pädagogischen) Ziele des Instituts. Profil Du verfügst über einen pädagogischen Werdegang (Studium oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung) oder eine vergleichbare Qualifikation und konntest idealerweise bereits erste Berufserfahrung sammeln. Deine Aufgaben übst du schwerpunktmäßig an Nachmittagen und Abenden aus. Auch regelmäßige Wochenend- und Feiertagsarbeit (nach Dienstplan) stellt für dich kein Problem dar. Darüber hinaus sind folgende Charakteristika bei deiner täglichen Arbeit für dich selbstverständlich: <ul> <li>ein jederzeit freundlicher Umgang mit Schülern, Eltern, Gästen, Kollegen und Vorgesetzten</li> <li>Dynamik, Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Geduld, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz</li> <li>Kreativität, Flexibilität </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>ein wettbewerbsfähiges Gehalt</li> <li>regelmäßige Weiterbildungsangebote</li> <li>ein attraktives Paket zur betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>JobRad</li> </ul> Weiterhin kann eine Dienstwohnung bezogen werden. STBL1_DE

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