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Eine Immobilienverwaltung, deren erwirtschaftete Mieteinnahmen einem sozialen Zweck zugutekommen? Gibt es nicht?!? Und ob!Wir, die FDS Gewerbebetriebsgesellschaft mbH, übernehmen seit mehr als 40 Jahren die Mietverwaltung und Bauausführung von (Wohn‑)Immobilien für unsere Muttergesellschaft, die Fürst Donnersmarck-Stiftung zu Berlin, die sich für die Förderung der Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Behinderung engagiert. Für unser engagiertes und sympathisches Verwaltungsteam in Berlin-Lankwitz (Amalienstrasse) suchen wir ab sofort Verstärkung! Du bist <h1>Immobilienkauffrau/​‑mann, (w/m/d); neudeutsch: Property Manager/‑in (w/m/d)</h1><h1> und auf der Suche nach einer neuen Herausforderungin Teil-/Vollzeit (35 – 40 Wochenstunden)?</h1> Aufgaben ...man wird ja wohl noch träumen dürfen...<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Immobilienwirtschaft (Property Management, Real Estate Management,...) o. ä.</li><li>mehrjährige Branchenerfahrung und umfassende Kenntnisse im Mietrecht</li><li>Freude an der Mietverwaltung von Immobilien, inkl. Durchführung von Objektbesichtigungen, Wohnungsabnahmen und -übergaben</li><li>Modernisierungen und „Bauen im Bestand“ sind für Dich eine willkommene Abwechslung</li><li>selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Umsetzungsstärke und Organisationstalent</li><li>Ergebnisorientierung und Kostenbewusstsein</li><li>sicherer Umgang mit Microsoft Office und immobilienwirtschaftlicher Software (z. B. Wodis Sigma)</li><li>Führerschein Kl. B</li></ul> Profil Wir bieten ...woran wir uns von Dir messen lassen...<ul><li>Krisensicherer Arbeitgeber mit guter branchenüblicher Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub; zusätzlich betriebsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit sozialem Hintergrund</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>umfassende qualifizierte Einarbeitung und umfangreicher Gestaltungsspielraum</li><li>Förderung der fachlichen Weiterentwicklung (Fort‑​/Weiterbildungsprogramm)</li><li>mit ÖPNV wie Pkw gut erreichbares, helles Office in ruhiger, grüner Stadtlage zentral in Berlin-Lankwitz (Supermärkte, Bäckereien, Restaurants und Ärzte im direkten Umkreis); modern ausgestattete 2 er‑​/3 er-Teambüros; bezuschusstes ÖPNV-Jobticket</li><li>familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten; Gleitarbeitszeit</li><li>Homeoffice (Mobiles Arbeiten) nach Absprache an bis zu 2 Tagen/​Woche möglich</li><li>Ein Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> STBL1_DE

Immobilienkauffrau/-mann (w/m/d); Property Manager/-in (w/m/d)

Die Schlichtungsstelle Reise &amp; Verkehr e.V. mit Sitz in Berlin ist eine der größten Schlichtungsstellen Europas. Sie kann von Reisenden kostenlos bei Streitig­keiten mit Reise- bzw. Verkehrsunternehmen (Bahn, Bus, Flug, Schiff) kontaktiert werden, arbeitet unab­hängig und ist von der Bundesregierung nach dem Verbraucherstreitbeilegungs­gesetz anerkannt. Die hohe Zufriedenheit der Beteiligten und die wachsende Bekanntheit der Schlichtungsstelle gehen einher mit einem steigenden Falleingang. Um diesen gut zu bewältigen, ist eine zeitgemäße und hoch effiziente IT unabdingbar. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine:n IT-Allrounder:in (Vollzeit / Teilzeit) Aufgaben <ul> <li>Sie sorgen engagiert dafür, dass unsere gesamte IT-Umgebung (Hard-, Software, Netzwerk) verlässlich und performant zur Verfügung steht.</li> <li>Sie freuen sich darauf, unsere Mitarbeitenden in allen IT-Fragen kollegial zu unterstützen.</li> <li>Neue Entwicklungen / Trends im IT-Bereich verfolgen Sie aus eigenem Interesse und prüfen regelmäßig, ob unsere IT-Umgebung den aktuellen / künftigen Anforderungen entspricht.</li> <li>Mitarbeit in Projekten und die Steuerung externer IT-Dienstleister:innen runden Ihren interessanten Aufgabenbereich ab.</li> </ul> Profil <ul> <li>Selbstverständnis als IT-Allrounder:in</li> <li>einschlägige Berufserfahrungen im Support und in der Administration einer Microsoft-basierten IT-Infrastruktur</li> <li>möglichst breit gefächerte Erfahrungen im Einsatz von Microsoft 365</li> <li>sehr souveräne Kenntnisse in der Nutzung von Windows 11 und zentralen Office-Anwendungen (wie z.B. Word, Excel, Outlook)</li> <li>analytische und strukturierte Denkweise, um Prozesse in Low-code-Lösungen abbilden zu können</li> <li>agile, eigenständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch (Level C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen) und Englisch (Level B2)</li> <li>Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln und sich neuen Anforderungen zu stellen</li> <li>Interesse an Alternativer Streitbeilegung im Bereich Reise und Verkehr</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielseitige Aufgaben, Eigenverantwortung, Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit, eigene Kompetenzen kontinu­ierlich zu erweitern; regelmäßige Weiterbildungen</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatem, u. a. flexible Arbeitszeiten und Mobile-Work (nach der Einarbeitungsphase, bis zu max. 60%).</li> <li>Eine Tätigkeit in Teilzeit ist ab einem Minimum von 25h/Woche möglich.</li> <li>Mitarbeit in einem kollegialen und dynamischen Team, Team-Events</li> <li>Zentral gelegenes Büro in der City West, ermäßigtes Job-Ticket</li> </ul> STBL1_DE

IT-Allrounder:in (Vollzeit / Teilzeit)

Auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung mit Perspektive? Wir begleiten seit 50 Jahren rund 140 erwachsene Menschen mit geistiger Behinderung in verschiedenen Wohnformen und Tagesangeboten. Wir haben Erfahrung und sind gleichzeitig neugierig geblieben. Teilhabe ermöglichen für Menschen mit Behinderung ist unsere Kernaufgabe und dafür setzen wir uns ein, auch auf politischer Ebene. Wir suchen für unsere Wohngemeinschaft in Kreuzberg, Nahe des Anhalter Bahnhofs eine engagierte und freundliche Fachkraft. Dort leben 5 unternehmungslustige Menschen zusammen und werden von einem kleinen pädagogischen Team begleitet. Die Stelle hat einen Umfang von 25 Stunden/Woche. Die Dienstzeit liegt hauptsächtlich am Nachmittag und frühen Abend, auch an Wochenenden und Feiertagen. Aufgaben <ul> <li>Hilfestellung und Anleitung der Bewohner*innen bei der alltäglichen Lebensführung und Basisversorgung</li> <li>Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen bei der Freizeitgestaltung, Einkäufen und Ausflügen</li> <li>Führen aller notwendigen Dokumentationen</li> <li>Erstellen von Förderplanungen und Entwicklungsberichten</li> <li>Ausarbeiten von bewohner*innenbezogenen pädagogischen Konzepten</li> <li>Kooperation mit An- und Zugehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen, Arbeitsstätten</li> <li>Grundpflegerische Tätigkeiten</li> </ul> Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in? Sie arbeiten gerne im Team und haben Lust, Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag und in ihrer Freizeit zu begleiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten <ul> <li>Bezahlung nach AVR-DWBO</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altervorsorge und VWL</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung (Übernahme von Kosten für Massagen, Brillen, etc)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Beteiligung Mitgliedschaft Urban Sports)</li> <li>Supervision und Fortbildungen</li> <li>Jobticket</li> <li>Corporate benefits - vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für WG Kreuzberg

Wir suchen für den Dienstort Berlin eine/einen <h2>Gebäude­reinigerin / Gebäude­reiniger (w/m/d) für die Raumpflege im Aus- und Fortbildungs­zentrum</h2> Bewerbungsschluss: 25.06.2025 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul> <li>Reinigung der Hörsäle und weiterer Bereiche im Aus- und Fortbildungszentrum: <ul> <li>Reinigen von Gegenständen der Raumausstattung und Bürotische, von Whiteboards sowie von Fußböden und Bodenbelägen</li> <li>Ermittlung des Reinigungsmaterialbedarfes</li> <li>Reinigungsarbeiten im Innenbereich inklusive Desinfektion, insbesondere der Dienstunterkünfte, Flure und Gemeinschaftsräume</li> <li>Reinigen der Gebäudeumgebung durch Kehren von Außenbereichen und Gehwegen</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Unterstützung bei der Übergabe von Dienstunterkünften: <ul> <li>kurze Durchsicht der Appartements auf Mängel</li> <li>Feststellen des Vorliegens eines Übergabe- und Abgabeprotokolls</li> </ul> </li> </ul> Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten. Profil <ul> <li>Zwingende Voraussetzungen: <ul> <li>eine abgeschlossene oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossene Berufsausbildung zur Gebäudereinigerin/​​zum Gebäudereiniger</li> <li>körperliche Belastbarkeit für die genannten Aufgaben</li> <li>die deutsche Staatsangehörigkeit</li> <li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungs­gesetzes (SÜG) zu unterziehen</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Wünschenswerte Voraussetzungen: <ul> <li>Erfahrungen hinsichtlich des Ausfüllens von Übergabeprotokollen</li> <li>Leistungsbereitschaft</li> <li>Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern</li> <li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 5</li> <li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li> <li>Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes</li> <li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li> <li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li> <li>die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen</li> <li>anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit</li> </ul> STBL1_DE

Gebäudereinigerin / Gebäudereiniger (w/m/d) für die Raumpflege im Aus- und Fortbildungszentrum

Der Hartmannbund – Verband der Ärztinnen und Ärzte Deutschlands e.V. ist ein auf Bundesebene organisierter Verband mit föderalen Strukturen im operativen und politischen Geschäft. Er ist der einzige freie Verband, der die beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Interessen aller Ärzt:innen, Zahnärzt:innen und Medizinstudierenden in Deutschland vertritt. Unabhängig vom Fachgebiet, ob niedergelassen, angestellt oder im öffentlichen Gesundheitsdienst tätig – jede/r angehende/r oder praktizierend/e Ärzt:in findet hier eine starke Interessenvertretung. Derzeit vertritt der Verband die Interessen von mehr als 70.000 Mitgliedern. Für die Hauptgeschäftsführung des Verbandes mit Sitz in Berlin suchen wir ab sofort eine/n Referatsleiter/in für das Referat „Stationäre Versorgung und Weiterbildung“ in Teilzeitbeschäftigung (25-35 Stunden) mit Sitz in Berlin. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Referats Stationäre Versorgung und Weiterbildung</li> <li>Analyse und Beurteilung relevanter Gesetzesentwürfe und Rechtsprechung und Veröffentlichung entsprechender Beiträge</li> <li>Bearbeitung berufspolitisch motivierter Anfragen von Mitgliedern, Organisationen, Körperschaften, Medien usw.</li> <li>Fachliche Betreuung von Verbandsgremien</li> <li>Affinität und Interesse an der Nutzung von social media</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Freude an politischen Fragestellungen im Gesundheitswesen</li> <li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenfeld</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, Überstunden als Freizeitausgleich</li> <li>Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber</li> <li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einer wunderschönen denkmalgeschützten Berliner Altbauvilla</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens in einem Umfang von bis zu 40% pro Woche</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>BVG-Jobticket, gute Anbindung des Dienstortes an den ÖPNV</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleiter/in (m/w/d) für das Referat "Stationäre Versorgung und Weiterbildung"

Die Landesanstalt für Personendosimetrie und Strahlenschutzausbildung Mecklenburg-Vorpommern (LPS) mit Sitz in Berlin ist ein erwerbswirtschaftlich ausgerichteter Landesbetrieb des Landes Mecklenburg-Vorpommern. Mit einem kleinen Team von insgesamt 27 Mitarbeitern bildet die LPS im Bereich der Strahlenschutzausbildung 4.000 Personen im Jahr aus und überwacht in der Messstelle 47.000 Personen, die meist monatlich ein Dosimeter erhalten.Zur Verstärkung unseres Teams in der Verwaltung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die Personalsachbearbeitung übernimmt.Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Personal Aufgaben Sie sind vertraut mit typischen Unternehmensabläufen und gewohnt, selbständig zu arbeiten. Nach Möglichkeit haben Sie in Ihrer bisherigen Berufstätigkeit auch Einblicke in Verfahren der öffentlichen Verwaltung bekommen. Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit werden auf folgenden Gebieten der Personalsachbearbeitung liegen: <ul> <li>Personalsachbearbeitung im Rahmen der übertragenen personalrechtlichen Befugnisse <ul> <li>Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren bis zum Abschluss von Arbeitsverträgen</li> <li>Personalmaßnahmen zur Änderung des dienstlichen Werdeganges sowie Arbeitsrechtliche Maßnahmen</li> <li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten sowie entsprechende Beratung der Beschäftigten</li> <li>Inhaltliche Pflege des Zeiterfassungssystem</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung beziehungsweise einer inhaltlich vergleichbaren Fachrichtung oder ein erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt</li> <li>nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrungen in der Personalsachbearbeitung</li> <li>Aufgeschlossenheit beim Umgang mit den zu betreuenden elektronischen Fachanwendungen</li> <li>sicheres und gezieltes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>sicherer und gewandter Umgang mit der Bürostandardsoftware (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) </li> <li>hohe Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, auch bei hoher Arbeitsbelastung</li> <li>nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C2-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) (Diese Voraussetzung wird bei deutschen Herkunftssprachlern als erfüllt angesehen. Andere Bewerber bringen bitte ein entsprechendes Sprachzertifikat bei.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe</li> <li>teamunterstützende Einarbeitung</li> <li>eine geregelte Arbeitszeit, mit einer begrenzten Möglichkeit von mobilem Arbeiten</li> <li>gute Erreichbarkeit der LPS mit öffentlichen Verkehrsmitteln, außerdem kostenlose Parkmöglichkeiten an der Arbeitsstelle</li> <li>eine attraktive Altersabsicherung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Personal

Der TransCulture Kids Kindergarten ist der einzige deutsch-englisch-chinesische Kindergarten in Berlin. Mit 25 Kindern befinden wir uns in Berlin (Pankow, Weißensee). Unsere Leidenschaft gilt der mehrsprachigen Bildung, transkulturellen Erziehung und der Förderung von Kreativität sowie Kunsterziehung bei Kindern. Aktuell suchen wir einen deutschsprachigen Erzieher*in für 30 Stunden pro Woche. Aufgaben Die Tätigkeiten eines Erziehers beinhalten:· Überwachung des Verhaltens und Wohlbefindens der Kinder.· Betreuung und Förderung der kognitiven, physischen und sozialen Entwicklung der Kinder.· Erstellung von Erziehungsplänen und Unterstützung bei der individuellen Entfaltung.· Gestaltung des Gruppenalltags, einschließlich der Planung von Spielen und Ausflügen.· Ansprechpartner für Kinder, Eltern und Lehrkräfte, sowie Unterstützung bei Hausaufgaben und Projektgestaltung. Profil <ul><li>Deutschland Staatliche Anerkennung als Erzieher/in oder gleich-wertiger Abschluss mit Anerkennung in Deutschland</li><li>Deutsch auf Muttersprachniveau</li><li>Einbringen eigener pädagogischer Ideen</li><li>Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Beobachtungs- und Dokumentationskompetenz</li><li>Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern</li><li>Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul> Wir bieten <ul><li>EUR 1000 Sign-on Bonus</li><li>Leistungsgerechte, attraktive Vergütung</li><li>Internationale und familiäre Arbeitsumgebung und -atmosphäre</li><li>Aufgeschlossenes, kollegiales pädagogisches Team mit Qualitätsanspruch</li><li>Möglichkeit in internationalen Projekten zusammenarbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildung- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung</li><li>Selbstständiges Arbeiten im Team</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen</li></ul> STBL1_DE

Erzieher*in (m/w/d) Deutschsprachig / für trilingualen Kindergarten

Unsere drei deutsch-englischen Phorms Campus-Standorte in Berlin liegen verkehrsgünstig und in zentraler Lage in Mitte, Zehlendorf und Prenzlauer Berg. Den Rahmen für die internationale Ausrichtung bildet unser bilinguales Konzept, welches wir nach der Immersionsmethode umsetzen. Unsere Schulen und Kindergärten verfügen über eine hervorragende digitale Ausstattung und bieten unserer internationalen und dynamischen Gemeinschaft einen Lern- und Lebensraum, der sich vor allem durch seine familiäre Atmosphäre auszeichnet. Phorms Berlin ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Für unsere Kitas in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und qualifizierte Erzieher (all genders) (Teil- oder Vollzeit) Hast du Erfahrungen und Interesse am offenen Konzept? Komm in unsere Kita in Prenzlauer Berg. Aufgaben <ul> <li>Ganzheitliche Förderung unserer Kinder im kognitiven, emotionalen, motorischen und kreativen Bereich</li> <li>Vorbereitung und Durchführung kindgerechter, entwicklungsangemessener pädagogischer Angebote und Projekte</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Elterngesprächen</li> <li>Eingewöhnung von Kindern, Beobachtung der Entwicklung, Führung des Sprachlerntagebuches sowie Erstellung von Entwicklungsberichten </li> </ul> Profil <ul> <li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung, die deine Anerkennung als Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung möglich macht</li> <li>Idealerweise praktische Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li> <li>Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre</li> <li>Motivation und Freude am Entwickeln gemeinsamer Zukunftsperspektiven </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine attraktive am TVöD orientierte Vergütung </li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zur Urban-Sports Club-Mitgliedschaft, Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Angebot kostenloser halbjährlicher Sprachkurse (Deutsch und Englisch)</li> <li>Hochwertige und altersgerechte Ausstattung der Gruppenräume sowie moderne und ansprechende Themenräume (Smartboard- Raum, Bewegungshalle, Kunstraum)</li> <li>Überdurchschnittlicher Personalschlüssel durch zusätzliche englischsprachige Mitarbeiter:innen in den Gruppen</li> <li>Unkomplizierte Anschaffungen von Materialien</li> <li>Aktive Mitgestaltung des Kitaalltags und der Angebote sowie regelmäßige Teamsitzungen und Teamevents </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (all genders) im Kindergarten

Die Bundesrechtsanwaltskammer ist die Dachorganisation der anwaltlichen Selbstverwaltung. Sie vertritt die Interessen der 28 Rechtsanwaltskammern und damit der gesamten Anwaltschaft der Bundesrepublik Deutschland mit rund 166.000 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten gegenüber Behörden, Gerichten und Organisationen – auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene. Für die Redaktion unserer Zeitschriften und Newsletter in Berlin suchen wir ab sofort eine(n) Redakteurin/Redakteur (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Aufgaben <ul> <li>redaktionelle Betreuung und Bearbeitung von Beiträgen externer Autor:innen für BRAK-Mitteilungen und BRAK-Magazin</li> <li>Verfassen von Beiträgen für das BRAK-Magazin sowie den Newsletter „Nachrichten aus Berlin“ zu berufspolitischen Themen sowie über die Arbeit der BRAK</li> <li>Unterstützung bei der Bildredaktion des BRAK-Magazins</li> <li>Recherchen zu Sachthemen im Bereich Berufspolitik</li> <li>Mitwirken bei der Planung von Themen und Ausgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Journalismus, Medien, Kommunikations- oder Politikwissenschaft oder ähnlichen Abschluss</li> <li>redaktionelle Erfahrung ist vorteilhaft</li> <li>sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Detailgenauigkeit beim Schreiben und Korrekturlesen</li> <li>Interesse an rechts- und berufspolitischen Themen</li> <li>sicherer Umgang mit dem aktuellen Microsoft Office-Paket</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Redakteurin/Redakteur (m/w/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für die Hauptabteilung „Bundesministerien, Sicherheit“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine <h1>Fachberatung (w/m/d) für Nachrichtentechnik (Kommunikations- und Sicherheitstechnik)</h1> Der Dienstort ist Berlin Kennnummer 414-24 <ul> <li>Bewerbungsfrist: 07.07.2025</li> <li>Beschäftigungsdauer: unbefristet</li> <li>Wochenstunden: 39 h/41 h Teilzeit möglich</li> <li>Vergütung: E 14 TVöD/ A 14 BBesO</li> <li>Arbeitsort: Berlin</li> </ul> Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Die Hauptabteilung „Bundesministerien, Sicherheit“ ist zuständig für die Projektmanagementaufgaben der Baumaßnahmen der Bundesministerien und ihren nachgeordneten Behörden sowie der Bundeswehrbauten inkl. dem Bundeswehrkrankenhaus in Berlin. Die Mitarbeitenden der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) begleiten innerhalb eines Projektteams mit Architektinnen/​Architekten auf den Fachgebieten der Elektro- oder Versorgungstechnik die Baumaßnahmen in allen Phasen der HOAI. Das Projektmanagement erfolgt von der ersten Idee bis zur Übergabe des fertigen Gebäudes. Innerhalb dieser Hauptabteilung sind Sie organisatorisch dem Referat BS III 1 zugeordnet, übernehmen aber die fachliche Beratung der Bauprojekte der gesamten Hauptabteilung „Bundesministerien, Sicherheit“ und sind somit zentrale Ansprechperson für die TGA‑Mitarbeitenden der Hauptabteilung BS. Nähere Informationen erhalten Sie unter: <a href="https://www.bbr.bund.de/BBR/DE/UeberUns/Struktur/hauptabteilung-bs/_node.html" target="_blank">https://www.bbr.bund.de/BBR/DE/UeberUns/Struktur/hauptabteilung-bs/_node.html</a> Aufgaben <ul> <li>Übernahme der fachtechnischen Grundsatzplanung sowie Beratung und Durchführung von Prüfungen und Entscheidungen gem. RBBau und VHB, z. B. Prüfung von Bauunterlagen und Kostenermittlungen, Qualitätsprüfungen für den Bereich Kommunikations- und Informationstechnik, Nachrichtentechnik</li> <li>Fachtechnische Begutachtung von Entwürfen und Planungsvorhaben sowie Beratung der/des Nutzenden</li> <li>Bundesweiter Austausch in Fragestellungen zu intelligenten und innovativen Lösungen im Bereich Kommunikations- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik und Mitwirkung bei der Erarbeitung von zukunftsorientierten Konzepten</li> <li>Beratung in übergeordneter Funktion bei den Bautätigkeiten im Bereich der Kommunikations- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik; Prüfung von Projektunterlagen, Kostenschätzungen sowie Bau- und Ausschreibungsunterlagen; Überwachung der Abrechnungen und Durchführung der Vergabe- und Auftragserteilungen, Mitarbeit bei Rechtsangelegenheiten, usw.</li> <li>Wissenschaftliche Begleitung der Projekte mit nutzer- und liegenschaftsbezogenem Wissenstransfer (z. B. Erstellung von Standortanalysen, Prüfung der Umwelterheblichkeit)</li> <li>Bearbeitung und Entscheidung technischer Einzelfragen von besonderer Bedeutung und Mitwirkung bei Aufgaben nach § 77 BauO Bln</li> <li>Beratung zum Personalbedarf sowie Personaleinsatzplanung und Verantwortung für die fachliche Anleitung und Führung der Mitarbeitenden</li> </ul> Profil Vorausgesetzt werden: <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom bzw. Master) in den Fachrichtungen Elektro-, Nachrichten-, Kommunikations- und Informationstechnik oder Gebäudeautomation (oder ein vergleichbarer Abschluss)</li> <li>oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können</li> <li>bei verbeamteten Personen eine Besoldungsgruppe bis zur A 14 BBesO und die Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Verwaltungsdienst.</li> <li>Es kommen ebenfalls Personen infrage, die gemäß § 24 Bundeslaufbahnverordnung für die Laufbahn des höheren technischen Verwaltungsdienstes zugelassen werden können.</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>fundierte Projektmanagementkenntnisse bei der Steuerung hochwertiger Maßnahmen mit integrierter Gebäudetechnik in gestalterisch anspruchsvollen, technisch komplexen Liegenschaften</li> <li>Umfangreiche Grundkenntnisse Anwendung des GEG, BNB-Systems und Errichtung von EE-Anlagen</li> <li>umfangreiche Grundkenntnisse der Themenbereiche Sicherheits- und Informationstechnik verbunden mit praktischer Berufserfahrung sowie sehr gute Fachkenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI und im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht</li> <li>Erfahrungen im Bereich des Brandschutzes sowie Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften und Normen (z.B. HOAI, VOB, VDI, DIN, BauO BIn, MLAR, MLÜAR und AMEV-Richtlinien)</li> <li>Erfahrungen in der Betreuung bzw. Begleitung von großen Bauprojekten für die öffentliche Hand sowie praktische Verwaltungserfahrungen inkl. Kenntnisse der RBBau, VgV, VHB</li> <li>ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie die Fähigkeit zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit und zur fachlichen Anleitung und Führung von Mitarbeitenden und externen Planern</li> <li>Sprachkenntnisse mindestens des Sprachniveaus C 2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (Bewerbende, deren Muttersprache nicht die deutsche Sprache ist, bitten wir um einen Nachweis)</li> <li>Erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren</li> </ul> Wir bieten Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info</a> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden. In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1500 Euro monatlich in Betracht kommen. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 31. Kalenderwoche stattfinden. <h2>Wir stehen für:</h2> Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber. STBL1_DE

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