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Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns. Wir suchen: Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Ravensburg Aufgaben <ul> <li>Sie beraten und unter­stützen unsere Mitglieds­unternehmen in allen Fragen des kollek­tiven und individuellen Arbeits-, Tarif- und Sozial­rechts.</li> <li>Sie betreuen und führen arbeits­rechtliche Gerichts- und sonstige Ver­fahren (z. B. Schlich­tungs- und Einigungs­stellen).</li> <li>Sie konzipieren und halten Schulungen, Seminare oder Arbeits­kreise.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abge­schlossenes Studium als Voll­jurist (m/w/d), idealer­weise mit arbeits­rechtlichem Schwer­punkt.</li> <li>Sie konnten im besten Fall über das Referendariat hin­aus erste Berufs­erfahrung im Arbeits- und Sozial­versicherungs­recht und/oder im Personal­bereich eines Unter­nehmens sammeln.</li> <li>Sie entwickeln eigen­ständig Lösungen und tragen diese sicher vor. </li> <li>Gesellschafts­politisches Interesse rundet Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits. Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Standort und Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an. <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Gesundheitsangebote</li> <li>Gute Verkehrs­an­bindung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Internet­nutzung</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiter­event</li> <li>Parkplatz</li> <li>Smartphone</li> <li>Sport- und Fitness­angebote</li> <li>Unfall­ver­sicherung</li> <li>Vermögens­wirk­same Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. LEITUNG IMMOBILIENMANAGEMENT (M/W/D) (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, UNBEFRISTET) Nach- und werthaltige Wohnkonzepte werden aufgrund der starken Nachfrage nach bezahlbarem Wohnraum und verantwortungsvoller Pflege immer wichtiger. Sie möchten mit uns den Werterhalt unserer Wohn- und Pflegeimmobilien sowie unserer Kitas und Sozialräume sichern und dabei Objekte für die AWO Frankfurt nachhaltig instand halten, betreiben und (weiter-)entwickeln? Dann freuen wir uns auf Sie als Teil unseres „Immobilienmanagement -Teams“. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Leitung Immobilienmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Führung der Abteilung Immobilienmanagement mit den Teams Liegenschaftsverwaltung, Haustechnik und Hausmeisterei</li> <li>Planung von laufender Instandhaltung, Modernisierung, sowie Organisation der erforderlichen Baumaßnahmen und der dazugehörigen Wartungen von Wohn- und Sozialimmobilien</li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Koordinierung von erforderlichen gewerkeübergreifenden Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie Modernisierungen</li> <li>Steuerung der Erstellung der Leistungsverzeichnisse sowie Prüfung und Auswertung von Angeboten</li> <li>Beauftragung und Überwachung der Architekten- und Ingenieurleistungen sowie Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der zentralen Einkaufsabteilung sowie Abnahme, Abrechnung und lückenloser Dokumentation; Überwachung der Gewährleistungsphasen</li> <li>Erstellung von Kosten- und Wirtschaftsplänen und internen Reports gemeinsam mit dem Controlling</li> <li>Teilnahme und Bearbeitung von Gefahrenverhütungsschauen; Begehungen zur Beurteilung des Gebäudezustands; Erstellen von Wartungs- und Dienstleisterverträgen gemeinsam mit der Haustechnik sowie der zentralen Einkaufsabteilung</li> </ul> Sie werden in allen Aufgabenstellungen durch ein erfahrenes Projekt- und Technikteam unterstützt. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Berufsabschluss im Bereich Immobilienmanagement mit langjähriger Berufserfahrung sowie Führungserfahrung</li> <li>Fundierte Erfahrungen in einem vergleichbaren baulichen Umfeld sowie gute Kenntnisse im Umgang mit HOAI und VOB; Idealerweise erste Erfahrungen mit Sozial- und Pflegeimmobilien</li> <li>Professionelle Kommunikation und offen für konstruktiven Austausch auf allen Ebenen</li> <li>Unternehmerisches Verständnis sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Herangehensweise</li> <li>Kommunikations- und Führungsstärke</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insb. Excel und MS Project</li> <li>Ebenfalls sind Sie im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E13 (60.000€ - 85.900€) p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Leitungssitzungen teil.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Leitung Immobilienmanagement (m/w/d)

Das Studierendenwerk Augsburg, Anstalt des öffentlichen Rechts, ist ein innovatives, kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit einem jährlichen Umsatzvolumen von 10 Mio. EUR und einer Bilanzsumme von über 80 Mio. EUR. Mit seinen 195 Beschäftigten ist das Studierendenwerk Augsburg durch das Bayerische Hochschulinnovationsgesetz mit der wirtschaftlichen und sozialen Förderung von ca. 35.000 Studierenden der Universität Augsburg und der Technischen Hochschule Augsburg sowie der Hochschulen Kempten und Neu-Ulm beauftragt. Kernaufgaben sind der Bau und die Vermietung von Studierendenwohnanlagen, die Bewirtschaftung von Mensen und Cafeterien, ferner die Bewilligung von Leistungen nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG), die Betreuung von Kindertagesstätten, die Bereitstellung von Beratungsangeboten sowie die Förderung der internationalen Beziehungen für die Studierenden. Die Sozialberatung ergänzt das interdisziplinäre Team mit Rechts- und psychologischer Beratung und ist für die persönliche Beratung der Studierenden bei studienbezogenen und privaten Problemen zuständig. Aufgaben Sozialberatung <ul> <li>Arbeits-, aufenthalts- und sozialrechtliche Beratung von Studierenden und Studieninteressierten zu allen sozialen Lebenslagen (vor allem Studienfinanzierung, Jobben, Krankenversicherung) per Telefon, Video, E-Mail oder persönlich vor Ort in unseren Beratungsräumen oder auf dem Campus</li> <li>Konzeption und Durchführung von Informationsveranstaltungen für Studierende und deren Eltern zu Beratungsthemen</li> <li>Beratung zu kurz- und langfristigen Darlehen, Vorbereitung der Vertragsabschlüsse, Administration der Verträge in der Auszahlungs- und Rückzahlungsphase</li> <li>Organisation der Beratungsstelle "b!st - Beratung im Studierendenwerk" (u. a. Clearing, onlinegestützte Terminplanung, Korrespondenz)</li> <li>Redaktionelle Aufbereitung von Beratungsthemen für Publikationen</li> <li>Erstellen amtlicher Beglaubigungen nach dem BayVwVfG und deren Abrechnung</li> <li>Netzwerkarbeit im Hochschulumfeld und mit externen Stellen</li> </ul> Koordination Tutorenprogramm <ul> <li>Anleitung Ehrenamtlicher im Rahmen des Tutorenprogrammes in unseren Wohnheimen</li> <li>Akquise, Koordinierung und Begleitung von Tutorinnen und Tutoren</li> <li>Erledigung administrativer Aufgaben, Verwaltungs-Vollzug des Wohnheimtutorenprogramms</li> <li>Konzeptionierung und Durchführung von Schulungen und Workshops und Informationsveranstaltungen für die Tutorinnen und Tutoren</li> <li>Entwicklung neuer Projektideen und Konzepte im Rahmen des Tutorenprogramms</li> <li>Förderung der interkulturellen Zusammenarbeit und Integration internationaler Studierender in unseren Wohnanlagen </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen Bereich</li> <li>Idealerweise Beratungserfahrung in der psychosozialen Beratung und / oder Krisenberatung</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Einen flexiblen und selbständigen Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gute PC-Kenntnisse und Umgang mit Office-Software</li> <li>Freude im Umgang mit jungen Menschen aus dem In- und Ausland</li> <li>Sensibilität für kulturell bedingte Unterschiede in Umgangsformen und interkulturelle Konflikte</li> <li>Engagierte Hilfsbereitschaft und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit bei administrativen Aufgaben und Verwaltungsabläufen</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die gesetzlichen Grundlagen der Beratungsarbeit (u. a. BAföG, SGB II, SGB IV, SGB V, BKGG, WoGG, AufenthG) und zur entsprechenden Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenendarbeit (z. B. bei Veranstaltungen, Messen)</li> <li>Kenntnisse im universitären Bildungssystem und im Studienalltag sind von Vorteil</li> <li>Gute Organisations- und Teamfähigkeiten sowie Freude an der Netzwerkarbeit</li> <li>Bereitschaft zur eigenständigen, stetigen Wissensaneignung und Übertragung auf den Beratungsalltag</li> <li>Sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber den Studierenden und Netzwerkpartnern </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Wochenstunden)</li> <li>Ein kleines, engagieres Team mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit</li> <li>Eine sinnvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifliche Vergütung nach dem TV-L (EG S12 des TV-L-S / 9b des TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>Individuelle und fachliche Weiterentwicklung mit zielorientierten Angeboten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Massagen, Gesundheits- und Ernährungskurse etc.)</li> <li>Möglichkeit der Kinderbetreuung in den Schulferien</li> <li>Attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Eine günstige und vielfältige Beschäftigtenverpflegung in unseren Mensen und Cafeterien </li> <li>Coporate Benefits</li> <li>Jobrad</li> </ul> STBL1_DE

Sozialberater (m/w/d)

Für unser Angebot im U6-Bereich suchen wir Sie als Staatlich anerkannte:r Erzieher:in (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation für die U6-Gruppe Kinder- und Jugendhilfe (SGB VIII) Sie möchten sich mit uns weiterentwickeln und bei uns mit gestalten? Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Ostseebad Eckernförde, einem kleinen und beliebten Urlaubs- und Fischerstädtchen direkt an der Eckernförder Bucht, betreuen und fördern wir seit 75 Jahren in unseren frei gemeinnützigen Einrichtungen in 21 Wohnhäusern junge Menschen mit Entwicklungsbeeinträchtigungen und Behinderungen. Aufgaben Die Aufgabe: Die Aufgabe richtet sich an sozialpädagogische Fachkräfte, die sich aufgrund ihrer Befähigung und der Motivation, jungen Menschen eine neue Perspektive für ihr Leben zu eröffnen, gerne einer reizvollen Herausforderung stellen möchten. <ul> <li>Betreuung und Förderung von Kindern von 3-6 Jahren mit Entwicklungsbeeinträchtigungen und Behinderung</li> <li>Mitgestaltung und Planung von zeitlichen und inhaltlichen Tagesabläufen.</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Erziehungsauftrages</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern und anderen interdisziplinären Partnern.</li> </ul> Profil Ihr Profil: <ul> <li>Ausbildung als Erzieher:in oder eine gleichwertige Ausbildung als pädagogische Fachkraft.</li> <li>Team- und Konfliktfähigkeit, Empathie und Lebensfreude.</li> <li>Wunsch und Befähigung zur strukturierten Arbeit.</li> </ul> Wir bieten Unser Angebot: <ul> <li>Wir bieten Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Ein Arbeitsfeld mit klaren und zuverlässigen Strukturen</li> <li>Jährliche Tariferhöhungen</li> <li>Zulagen (z.B. Sonn- und Feiertagszulage)</li> <li>Es besteht keine Verpflichtung zu Nachtdiensten</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Regelmäßige Supervision, Coaching und Mitarbeitergespräche</li> <li>Eine individuelle und gründliche Einarbeitung nach Einarbeitungsleitfaden in den ersten 3 Monaten</li> <li>Fortbildungen, Qualitätszirkel und Workshops sind bei uns Standard</li> <li>Ein seit Jahren bewährtes Deeskalationsmanagement zum Schutz vor Gewalt und Aggressionen nach ProDeMa</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Eine durch Wertschätzung, Offenheit und Toleranz geprägte Zusammenarbeit. <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle.</li> <li>Zuverlässige und langfristige Dienstplanung für eine verlässliche Freizeitgestaltung</li> <li>keine Nachtdienste</li> <li>keine geteilten Dienste</li> </ul> </li> <li>Mitarbeiter Events (z.B. Weihnachtsfeier und Sommerfest)</li> <li>Tatsächlich gelebte betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Betriebliches Eingliederungsmanagement)</li> <li>vergünstigte Nutzung von Sport- und Wellness-Angeboten von unserem Partner Hansefit (<a href="https://www.hansefit.de" target="_blank">www.hansefit.de</a>).</li> <li>Bike Leasing (unseren Partner finden Sie auf: <a href="https://www.bikeleasing.de" target="_blank">www.bikeleasing.de</a>)</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere U6-Gruppen (Kinder- und Jugendhilfe SGB VIII)

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D) FÜR UNSERE NEUERÖFFNUNG (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, AUCH TEILZEIT MÖGLICH, UNBEFRISTET) Nutze deine Chance und sei ein wichtiger Teil des Teams zur Neueröffnung unserer modernen stationären Altenpflege-Einrichtung am 01.03.2026 in Frankfurt-Sachsenhausen! Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als: Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Neueröffnung Aufgaben Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du… <ul> <li>… Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d) in der Phase F, sondern verbesserst ihr Leben rundherum.</li> <li>… den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen.</li> <li>… alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind.</li> <li>… Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohner (m/w/d) aus.</li> <li>… Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an.</li> </ul> Profil Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung mit Menschen mit neurologischen Erkrankungen (Phase F) wünschenswert</li> <li>Einschlägige Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten Auf das kannst du dich bei uns freuen: <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7 (entspricht 45.300€ - 55.100€ p.a. in Vollzeit, ohne Zuschläge), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehle uns in deinem Bekanntenkreis. Du erhältst eine Prämie i. H. von 500€ für Kollegen (m/w/d), die über deine Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Neueröffnung

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit Werden Sie Teil unseres Teams in Dreieich: Ihr idealer Arbeitsplatz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Dreieich - Die Stadt mit Zukunft! Mit ihren rund 45.000 Einwohnern befindet sie sich ideal gelegen zwischen Frankfurt und Darmstadt. Starten Sie Ihre Karriere in der Stadt Dreieich! Wir freuen uns auf Sie. Unsere Kindertagesstätten bieten viel Raum für Gestaltung, spannende pädagogische Konzepte und eine offene Teamkultur. Du bist motiviert, kreativ und hast Lust, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Engagierte und aufgeschlossene Kollegin für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder</li> <li>Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien</li> <li>Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität</li> <li>Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB</li> <li>Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li> <li>Pädagogische Profis mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung</li> <li>Organisationstalente mit starken Nerven und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen, kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung wie der sozialen Kompetenz</li> <li>Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs der Kinder</li> <li>Durchführung aller im Umgang mit den Kindern anfallenden Tätigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen</li> <li>Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten</li> <li>Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'</li> <li>Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit</li> <li>Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)</li> <li>Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung</li> </ul> Unser Alleinstellungsmerkmal: <ul> <li>Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas – gesund und lecker!</li> <li>Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen</li> <li>Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte</li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. ERZIEHER (M/W/D) KITA EUROPAVIERTEL (NEUERÖFFNUNG) (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE ODER TEILZEIT MIND. 30,0 STD./WOCHE-UNBEFRISTET) Du möchtest bei unserer Neueröffnung dabei sein? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer **neuen AWO-Kita Europaviertel** durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel Aufgaben Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du… <ul> <li>… die frühkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung.</li> <li>… den Überblick behalten – Durch strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit</li> <li>… Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung</li> <li>… Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf.</li> <li>… Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene Ausflüge und andere Freizeitunternehmungen</li> <li>… dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d)</li> </ul> Profil Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: <ul> <li>Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen</li> <li>Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken</li> <li>Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Kreative und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem großen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten Auf das kannst du dich bei uns freuen: <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (entspricht 46.700€ - 66.900€ p.a in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

Du begeistert dich für Nachhaltigkeit und Elektromobilität? Du hast Interesse daran, E-Mobilität in Deutschland weiter voranzubringen und Teil der Energiewende zu sein? Profitiere von einem eigenen Auto mit Privatnutzung, das dir Flexibilität und Unabhängigkeit bei deiner Arbeit bietet. Du bist eigenständig, fährst selbst zum Kunden und erledigst deine Aufgaben mit viel Eigeninitiative. Gemeinsam wollen wir unser und dein Potenzial entfalten und stetig wachsen. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker E-Mobility in Garbsen. Aufgaben <ul> <li> Du übernimmst den Service und die Wartung von Ladeinfrastrukturen (AC/DC) bei unseren Kunden vor Ort und tauschst bei Bedarf auch mal eine defekte Wallboxen aus </li> <li> Du sorgst für die Inbetriebnahme und Prüfung nach DGUV V3 der Ladeinfrastrukturen </li> <li> Du behebst Störungen und stehst im engen Austausch mit unseren Kunden </li> <li> Du dokumentierst sorgfältig deine Tätigkeiten für das Projektmanagement </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektromonteur, Energieelektroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Durch deine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise bringst du deine Projekte erfolgreich zum Abschluss </li> <li> Du arbeitest gewissenhaft, lösungsorientiert und ein guter Service ist dir wichtig </li> <li> Du bringst Reisebereitschaft mit und einen Führerschein der Klasse B </li> </ul> Wir bieten Deine Benefits am Standort Garbsen <ul> <li> erfahrungsbasiertes Gehalt </li> <li> E-Firmenwagen mit privater Nutzung und Ladekarte </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrennermodelle) und (E-) Bikes </li> <li> Kita-Zuschüsse </li> <li> betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li> <li> zertifizierter Great Place to Work® 2024 </li> <li> Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li> <li> verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li> <li> Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden </li> <li> qualitativ hochwertige Arbeitskleidung </li> <li> motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS OMS E-Mobility arbeitet daran, Marktführer in der Errichtung und im Betrieb elektrischer Ladeinfrastrukturen zu werden. Gemeinsam wollen wir überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen und damit in Europa einen wertvollen Beitrag auf dem Weg zu einer emissionsfreien Mobilität leisten. STBL1_DE

Elektriker als Servicetechniker E-Mobility (m/w/d)

Die Kunststiftung NRW ist die größte unabhängige Kulturstiftung des Landes und fördert Projekte in den Bereichen Bildende Kunst, Musik, Performing Arts und Literatur aus Nordrhein-Westfalen. Für unser Teamsekretariat suchen wir ein kommunikationsstarkes Organisationstalent. Bei Ihnen laufen alle Fäden zusammen: Ob Büroorganisation, administrative Aufgaben oder die Unterstützung bei Projekten – Sie behalten den Überblick und sind Anlaufstelle innerhalb der Kunststiftung für Kolleg:innen, Gäste und Dienstleistende. Zum 01.04.2026 suchen wir eine/n Mitarbeiter:in Teamsekretariat/ Teamassistenz (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Kommunikationsschnittstelle und Ansprechpartner:in für Vorstand, Team, Gäste, Dienstleistende und Projektpartner:innen</li> <li>Empfang und Betreuung von Gästen und Koordination von Dienstleistenden</li> <li>Betreuung der Telefonzentrale und des zentralen E-Mail-Postfachs </li> <li>Verantwortung für Postein- und -ausgang</li> <li>Pflege des Content-Management-Systems/ Key-User (Antrags-/ Gremienportal, Verteiler, Mailings und Dokumente) und Ansprechpartner:in bei technischen Fragen</li> <li>Organisation, Vorbereitung und Pflege von Besprechungsräumen (Präsentationstools, Webkonferenzen (Teams und Zoom), Catering und Getränke etc.) in Absprache mit dem Vorstandssekretariat </li> <li>Unterstützung bei internen und externen Veranstaltungen, Jubiläen, Teamevents </li> <li>Vertretung und Unterstützung des Vorstandssekretariats und Vertragswesens</li> <li>Unterstützung des Teams bei administrativen Tätigkeiten (z. B. Recherchen, Reports, Präsentationen, Protokolle und ggf. Reisebuchungen)</li> <li>Bestellung und Verwaltung von Büromaterial, Getränken und Snacks</li> <li>Verantwortung für Organisation und Pflege des Archivs</li> <li>Unterstützung bei der Verwaltung der Presseverteiler (CMS), Recherche neuer Kontakte </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung im Organisieren und Strukturieren eines Büros </li> <li>Freundliches, offenes Auftreten und Einfühlungsvermögen</li> <li>Sehr gute digitale Fähigkeiten, sicher in MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und Erfahrung mit CMS-Systemen</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung kombiniert mit Herzlichkeit und Empathie</li> <li>Erfahrungen in der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen </li> <li>Sehr gute sprachliche Fertigkeiten (Deutsch und idealerweise Englisch)</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit dem Blick für „das Ganze“</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine engagierte und kollegiale Teamatmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Stiftungsbetrieb</li> <li>Eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeitausgleich abzubauen</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in Teamsekretariat/ Teamassistenz (m/w/d)

Die Gemeinde Bibertal (ca. 5.000 Einwohner) liegt im westlichen Landkreis Günzburg, direkt an der Grenze zum Landkreis Neu-Ulm. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker/in (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachangestellte/n / oder Beamter/in als Leitung für unseren Fachbereich Bauwesen. Aufgaben <ul><li>Leitung des Fachbereichs inklusive Budgetverantwortung</li><li>Bauleitplanung einschließlich Gemeindeentwicklung</li><li>Annahme und Prüfung von Bauanträgen im Rahmen der Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens</li><li>Durchführung und Unterstützung der gemeindlichen Bauprojekte einschließlich der Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen der gemeindlichen Liegenschaften</li><li>Bearbeitung von Finanzierungsangelegenheiten einschl. Fördermittelbeantragung</li><li>Fachliche Ausschreibung / Beauftragung und Koordination für kleine und mittlere Baumaßnahmen für Hoch und Tiefbau</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Sitzungsunterlagen für Gemeinderatssitzungen und Bauausschüsse sowie Teilnahme an den Sitzungen</li><li>Umweltrecht (Wasserrecht / Naturschutz / Abfallrecht / Immissionsschutz)</li></ul> Profil <ul><li>Bauingenieur bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker bzw. Meister oder Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachwirt/in mit erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (BL II)</li><li>Eine Berufserfahrung im Bereich Bauverwaltung von Vorteil</li><li>Fundierte Rechts- und Fachkenntnisse im Bauplanungs – und Bauordnungsrecht</li><li>Kenntnisse im Vergaberecht von Vorteil</li><li>Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie Gesprächs- und Beratungskompetenz</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse in Microsoft-Standardanwendungen</li><li>Bereitschaft sich in ein umfangreiches Aufgabengebiet einzuarbeiten</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine unbefristete Vollzeit – oder Teilzeitstelle</li><li>Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des BayBesG bzw. TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation</li><li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote</li></ul> STBL1_DE

3.147 Unbefristet Jobs