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Sie sind auf der Suche nach einem sinnstiftenden Job? Sie möchten in einem zugewandten Umfeld arbeiten, in dem die Menschen im Fokus stehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen bei der Stiftung Anscharhöhe! Als diakonische Stiftung mit einer traditionsreichen Geschichte fördern wir Teilhabe und Inklusion in Hamburg Eppendorf. Wir bieten Menschen jeden Alters mit und ohne Beeinträchtigung ein Zuhause und bei Bedarf Assistenz und Pflege. Bei uns gibt es eine Pflegeeinrichtung, Ambulante Pflege, Wohnungen mit Service für Senior:innen, Wohngemeinschaften für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, die von Behinderung betroffen sind, eine Tagesförderstätte, und ambulante Leistungen. All das liegt in unserem grünen Park mitten in Hamburg-Eppendorf. Wir suchen zu sofort (32 Stunden/Woche) für unsere Verwaltung eine:n motivierte:n Buchhalter:in (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Laufende Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle der Stiftung</li> <li>Anlagenbuchhaltung</li> <li>Forderungsmanagement</li> <li>Monatliche Steueranmeldungen</li> <li>Vorbereitung von Monats- und Jahresabschluss</li> <li>Unterstützung des Stiftungscontrollings im Rahmen des Reportings</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li> <li>Mitarbeit an relevanten Projekten z.B. Umsetzung Digitalisierungsstrategie</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/m Buchhalter: in oder Fachgehilf:in in wirtschafts- und steuerberatenden Berufen oder mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines gemeinnützigen Unternehmens</li> <li>Eigenständige, strukturierte, ziel- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit guter kollegialer Abstimmung</li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit den Officeanwendungen und idealerweise dem Buchhaltungssystem Simba</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Ein geregeltes Onboarding</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Ein wertschätzendes und zugewandtes Arbeitsklima in diakonischem Umfeld</li> <li>Ein festes verlässliches Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Gestaltungsspielraum und partizipative Unternehmenskultur</li> <li>Gemeinsame Teamevents wie z.B. Weihnachtsfeier</li> <li>Vielfältige Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT Ausstattung</li> <li>Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland (AVR DD) mit Kinderzuschlag von 100,00€</li> <li>31 Tage Jahresurlaub</li> <li>Evangelische Zusatzversorgung (EZVK) zur Altersvorsorge</li> <li>Zertifizierung von der Hamburger Allianz für Familien als familienfreundliches Unternehmen</li> <li>Deutschlandticket für 33,50€, Bike-Leasing, Zuschuss zu Wellpass von EGYM und weitere Sozialleistungen</li> <li>Betriebliches Verbesserungswesen</li> </ul> STBL1_DE

Buchhalter:in (m/w/d)

Als Systemhaus für Technische Kommunikation und Software-Entwicklung sind wir seit über 85 Jahren erfolgreich am Markt und arbeiten für namhafte nationale und internationale Unternehmen aus dem Bereich der Hochtechnologie. Unsere Kunden schätzen uns als leistungsstarken und innovativen Partner. Was uns ausmacht: unsere fast 100 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - mit ihrem gewachsenen Know-how sind sie Experten ihres Fachs Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Business Developer (m/w/d) Verteidigung und Sicherheit in Vollzeit oder Teilzeit Aufgaben Um unsere Geschäftsfelder im Bereich Bundeswehr, Sicherheit und Verteidigung auszubauen, suchen wir einen Business Developer (m/w/d) Verteidigung und Sicherheit, der den Marktausbau vorantreibt und strategische Partnerschaften mit relevanten Akteuren aufbaut. <ul> <li>Sie identifizieren und erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Bundeswehr, Verteidigung und Sicherheit.</li> <li>Sie sind verantwortlich für Aufbau, Pflege und Intensivierung von Kontakten zu Entscheidungsträgern in der Bundeswehr und dem öffentlichen Sektor.</li> <li>Sie analysieren Beschaffungsprozesse und Ausschreibungen in der Verteidigungsindustrie, insbesondere im Bereich der Bundeswehr.</li> <li>Sie führen Vertragsverhandlungen und Abschlüsse von Projekten mit strategischer Bedeutung.</li> <li>Sie erstellen regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Entwicklung neuer Konzepte und Dienstleistungen.</li> <li>Sie unterstützen die Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen, die den spezifischen Anforderungen der Bundeswehr entsprechen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie bringen fundierte Erfahrung im Business Development, idealerweise in der Verteidigungsbranche oder im öffentlichen Sektor mit.</li> <li>Sie verfügen über Berufserfahrung als Soldat auf Zeit (SaZ) oder eine vergleichbare Tätigkeit innerhalb der Bundeswehr ist von Vorteil – optional verfügen Sie über langjährige Erfahrung im Business Development, in der Industrie oder über eine Offizierslaufbahn.</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der Strukturen, Prozesse und Anforderungen der Bundeswehr sowie der Beschaffungsorganisation (z. B. BAAINBw) mit.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Netzwerk zu relevanten Ansprechpartnern in der Bundeswehr oder Verteidigungsindustrie.</li> <li>Hohes Maß an strategischem Denken, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft zeichnet Sie aus. </li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein professionelles Auftreten werden vorausgesetzt. </li> <li>Sie zeigen Bereitschaft zu Dienstreisen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein strukturiertes Onboarding</li> <li>attraktive Verdienstmöglichkeiten und Sonderzuwendungen</li> <li>die Teilnahme an außergewöhnlichen Firmenevents.</li> <li>zahlreiche Benefits, wie z.B. Job-Rad, EGYM-Wellpass, Obstkorb, fit@work, corporate benefits und diverse Engeltumwandlungsmöglichkeiten, etc.</li> </ul> STBL1_DE

Business Developer (m/w/d) Verteidigung und Sicherheit

Wir suchen ab sofort engagierte Erzieher (m/w/d), die im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung tätig werden möchten. Bei uns erhältst du die Chance, in verschiedenen Einrichtungen tätig zu werden und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Bei inCare unterstützen wir dich dabei, dich in einem nachhaltigen Umfeld weiterzuentwickeln. Aufgaben <ul> <li> Unterstützung von Teams in verschiedenen Einrichtungen der Krippe oder des Elementarbereichs </li> <li> Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder </li> <li> Aktive Mitgestaltung des Tagesablaufs an deinem Einsatzort </li> <li> Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten </li> <li> Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als Pädagogische Fachkraft </li> <li> Erste Berufserfahrung im pädagogischen Bereich, z. B. in der Krippe oder im Elementarbereich </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Empathie </li> <li> Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Firmenwagen inkl. Privatnutzung (inkl. Tankkarte) oder kostenloses Deutschlandticket </li> <li> Bis zu 1.500 Euro Willkommensprämie </li> <li> Übertarifliche Vergütung: bis zu 23 Euro pro Stunde </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte </li> </ul> Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 29.05.2025 Ihre Mission: Die Demokratie in NRW sichern Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Content Creator Social Media &amp; Online (m/w/d) tragen Sie zur Positionierung des Landesbetriebs Information und Technik NRW im digitalen Raum bei, stärken die digitale Präsenz und sorgen für eine positive Wahrnehmung. Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen und Kampagnen auf Social Media und in Podcasts sowie der Pflege der Website. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: Presse und Kommunikation In der Stabsstelle Presse und Kommunikation liegen alle Gewerke und Kompetenzen aus dem Bereich Presse und Kommunikation. Sie umfasst ein 15 Personen starkes Team. Bei uns arbeiten die Kanal- und Inhaltsverantwortlichen aus Presse, Social Media, Online, Veranstaltungen, Grafik sowie Print und gewährleisten eine strategisch und operativ einheitliche Kommunikationsarbeit auf allen Kanälen. Die Stabsstelle Presse und Kommunikation arbeitet in Form eines Newsrooms und ist eine wichtige Schnittstelle zu allen Geschäftsbereichen des Hauses. Aufgaben Ihre Haupttätigkeit: <ul> <li>Sie erstellen und planen Social-Media-Kampagnen und Content-Strategien und setzen diese um.</li> <li>Sie sind zuständig für die Content-Erstellung (Texte, Grafiken, Videos, Fotos, Podcasts) und zielgruppengerechte Aufbereitung von Informationen.</li> <li>Sie monitoren und analysieren die Performance der Online- und Social-Media-Aktivitäten.</li> <li>Sie verantworten das Community Management: Interaktion mit Nutzerinnen und Nutzern, Moderation von Diskussionen und Beantwortung von Anfragen.</li> <li>Sie pflegen und aktualisieren die Webseite der Organisation in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.</li> <li>Sie arbeiten eng zusammen mit der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie anderen Fachbereichen.</li> </ul> Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: <ul> <li>Sie übernehmen die Krisenkommunikation und das Management sensibler Themen in Online-Kanälen.</li> <li>Sie beobachten Trends und Entwicklungen im Bereich Online-Kommunikation und digitale Medien.</li> </ul> Profil Sie bringen mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften, Journalismus, Public Relations oder einem vergleichbaren geisteswissenschaftlichen Studiengang</li> <li>Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Online-Kommunikation, Social Media oder Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Sehr gutes Know-How der gängigen Social-Media-Plattformen und Tools zur Content/Video-Erstellung, Analyse sowie Schnitt von Podcasts (z. B. Adobe Creative Suite, Canva, Logic Pro)</li> <li>Sehr gutes Fachwissen im Bereich Storytelling (Copy, visuell und Audio) und im Umgang mit Content-Management-Systemen (Drupal)</li> <li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li> </ul> Wünschenswert sind zudem: <ul> <li>Know-How in Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Online-Marketing </li> <li>Erfahrung im Community-/Krisenmanagement und in der Kommunikation sensibler Themen im digitalen Raum</li> <li>Kreativität und Gespür für digitale Trends und (audio-) visuelle Gestaltung </li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen z.B zu Messen oder Kongressen</li> </ul> Ihre Persönlichkeit: <ul> <li>Teamgeist mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Konfliktfähigkeit </li> <li>Offen im Umgang mit Veränderungen</li> <li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein sehr gutes Auffassungs- und Kommunikationsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein offenes Arbeitsklima</li> <li>Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li> </ul> STBL1_DE

Content Creator Social Media & Online (m/w/d)

„Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als Teamleiter Holding­management (m/w/d) Der <a href="http://www.gv-bayern.de/" target="_blank">Genossenschaftsverband</a> Bayern e. V. (GVB) vertritt seit mehr als 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein. Aufgaben <ul> <li>Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams</li> <li>Strategische und operative Betreuung der Beteiligungsgesellschaften</li> <li>Erstellung von Analysen, Bewertungen und Entscheidungsvorlagen für Vorstand und Aufsichtsrat</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Aufsichtsrats- und Hauptversammlungen</li> <li>Briefing und Unterstützung der Aufsichtsratsmitglieder</li> <li>Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Wertsteigerung der Beteiligungen</li> <li>Ansprechpartner für Beteiligungsunternehmen, externe Partner und Gremien</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Beteiligungsmanagement, Corporate Finance, Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Finanzkennzahlen und Unternehmensbewertungen</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen von Beteiligungen</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Führungsbereitschaft</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Fachliche und persönliche Förderung</li> <li>Strukturierte Entwicklungsgespräche</li> <li>Jährliches Fortbildungsbudget</li> <li>Förderung berufsbegleitender Studiengänge</li> <li>Gut informiert durch Mitarbeiter-App</li> <li>Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: Gleitzeit, mobile working, Zeitwertkonto – Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren</li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fahrtkostenzuzahlung</li> <li>JobRad</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter Holdingmanagement (m/w/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als DevOps Engineer mit Schwerpunkt SCCM (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungs­frist: 21.05.2025 Eingruppierung: E 12 TVöD / A 12 Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Home­office Verfahrensnummer: 20564 Ihr Einsatzbereich IT@M, Geschäftsfeld Infrastruktur, Basisservices und Support, Campus IT-Rathaus, Agnes-Pockels-Bogen 33 Der Eigenbetrieb it@M Das IT-Referat verantwortet und gestaltet die gesamte IT der Stadt München. Wir stellen sicher, dass die IT-Versorgung dem heutigen und künftigen Bedarf der Stadt entspricht. Wir treiben die Digitalisierung der Stadt München voran und übernehmen eine Vorreiterrolle. Unser Wirken und unsere Leistungen machen die Stadt München zu einer digitalen Metropole, die Standards setzt auf die die Mitarbeiter*innen stolz sind. Als Teil des IT-Referats sorgen wir mit über 1.200 Beschäftigten im Eigenbetrieb it@M für eine modere IT- und Telekommunikations-Infrastruktur, setzen professionelle IT-Lösungen ein und sichern den IT-Betrieb der Stadt München. Aufgaben Die Softwareverteilung SCCM versorgt derzeit über 27.000 physikalische und virtuelle Clients mit Betriebs­systemen, Applikationen und Software Patches. Zu Ihren Aufgaben gehören nicht nur die System­betreuung, die Anwendungspaketierung und die Fehlerbehebung, sondern auch der enge Austausch mit den Fach­abteilungen sowie die Weiterentwicklung des Systems hin zu Cloud-basierten Lösungen unter Berück­sichtigung der städtischen Rahmenbedingungen. Im Rahmen der Paketierung erkennen Sie frühzeitig potenzielle Umsetzungskonflikte sowie inkompatible Anforderungen und entwickeln Lösungen, die den Bedürfnissen der Nutzer*innen gerecht werden – dabei stehen Aspekte wie Benutzer*innenfreundlichkeit, Sicherheit, Kompatibilität mit anderen Paketen sowie organisatorische Vorgaben im Mittelpunkt. Sie sind vertraut mit dem Zusammenspiel der SCCM-Verteil­mechanismen und den internen Steuerungsmechanismen von SCCM. Aufgrund der Komplexität Ihrer Aufgaben ist eine enge Beratung und Abstimmung mit den Fachbereichen erforderlich, um gemeinsam optimale und abgestimmte Ergebnisse zu erzielen. Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit langjähriger (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse in der SCCM-Administration, insbesondere Kenntnisse über die Vor- und Nachteile der möglichen Verteilmechanismen, Kenntnisse im Troubleshooting in großen und komplexen Umgebungen, Powershell Kenntnisse sowie Basiskenntnisse der Verzeichnisdienste Azure und Active Directory</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen und fachliche Problemlösungskompetenz</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Verhandlungsgeschick und Informationsstärke</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Paketierungskenntnisse unter Verwendung des Frameworks PSADT</li> <li>Erfahrungen mit der Service Now Oberfläche und deren Schnittstellen zu SCCM als Userinterface und Reportdarstellungstool</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 12 (je nach Erfahrungsstufe von 4.295,43 € bis 6.712,24 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle im Stadtgebiet München</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

DevOps Engineer mit Schwerpunkt SCCM (w/m/d)

Die Südwestfälische Industrie- und Handelskammer zu Hagen (SIHK) ist die öffentlich-rechtliche Selbstverwaltungsorganisation und moderner Dienstleister für rund 43.000 Unternehmen im südlichen Ennepe-Ruhr-Kreis, im Märkischen Kreis und in der Stadt Hagen. Sie vertritt die Interessen der stärksten Industrieregion Nordrhein-Westfalens gegenüber Politik und Verwaltung, setzt hoheitliche Aufgaben kundenorientiert um und erbringt vielfältige Beratungs- und Serviceleistungen für Unternehmen. Sie gestaltet den digitalen und industriellen Transformationsprozess einer von Weltmarktführern geprägten Region aktiv mit und ist der starke Partner der Wirtschaft.Zum 1. Oktober 2025 suchen wir einen Existenzgründungs- und Nachfolgeberater (m/w/d) Aufgaben • Betreuung und Beratung von Gründenden und Mitgliedsunternehmen in der Nachfolgeplanung • Regelmäßige Betriebsbesuche zur Beurteilung der betriebswirtschaftlichen Situation der Unternehmen • Beratungsleistungen im Bereich Finanzierung und Fördermittelsuche • Stellungnahmen für öffentliche Institutionen (z.B. Agentur für Arbeit, Bürgschaftsbank) • Entwicklung und Durchführung von Veranstaltungen und Sonderprojekten wie Studien oder Kampagnen zu aktuellen Gründungs- und Nachfolgethemen • Beratung von Unternehmen in wirtschaftlichen Krisensituationen, Entwicklung von Notfallstrategien und Vermittlung von Unterstützungsangeboten Profil • Wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium, vorzugweise der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige berufliche Erfahrungen und Fachkenntnisse in einem für das Aufgabengebiet relevanten Fachgebiet – vorzugsweise im Bereich Nachfolge • Sicheres Auftreten, gutes Kommunikations- und Kooperationsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick, Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten • Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise • Sehr gutes schriftliches und sprachliches Ausdrucksvermögen Wir bieten • interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet • leistungsgerechtes Gehalt • interessante Sozialleistungen • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • flexible Arbeitszeitregelung • arbeiten in flachen Hierarchien und agiler Struktur STBL1_DE

Existenzgründungs- und Nachfolgeberater (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot.Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter IT (m/w/d). mobiles Arbeiten I Vollzeit I Karlsruhe Sie sind kommunikativ, serviceorientiert und begeistern sich für moderne Technologien im Bereich IT? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung unserer Tochtergesellschaften (IHK-Bildungszentrum, IHK Haus der Wirtschaft, Tagungshaus Palais Biron) sowie der beiden Hauptgeschäftsstellen in Baden-Baden und Karlsdorf-Neuthard. </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einführung und den Betrieb unserer Standard- und Individualsoftware.</li> <li>Sie unterstützen unseren internen IT-Service beim 1st- und 2nd Level Support.</li> <li>Sie leiten IT-Projekte oder wirken an hausweiten Projekten mit.</li> <li>Sie wirken an der Weiterentwicklung der IT-Strategie mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein Studium in Informatik (Dual / Bachelor of Science) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen (bevorzugt mit Projekterfahrung) </li> <li>Kenntnisse in der Administration von Netzwerken (LAN und WAN)</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind auch in herausfordernden Situationen besonnen, strukturiert und belastbar</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und ein verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus</li> </ul> Wir bieten Flexibilität Mobiles Arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche Gratifikationen Weihnachts- und Urlaubsgeld, 50,-€ steuerfreier Sachbezug monatlich und betriebliche Altersvorsorge* *nach einer 3-jährigen Anwartschaft Teamarbeit Spaß bei der Arbeit im Team Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste Gesundheit JobRad, Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz STBL1_DE

2.505 Unbefristet Jobs