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Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte:in erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitenden soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit über 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitenden in über 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Die Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 25 Wochenstunden zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechperson in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Kaufm. Quereinsteiger:in (w/m/d) - Einkommensteuerberatung

Wir suchen für die Abteilung „Wasser“ in Karlsruhe eine/einen Master (w/m/d) der Fachrichtungen Chemie, Geoökologie oder Umweltwissenschaften für den Bereich der chemischen Fließgewässerbewertung zur Mitarbeit im Referat „Fließgewässerökologie“. Die Stelle ist mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50 % zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2028 zu besetzen. Zu den Aufgaben des Referates gehört es, die Umweltverwaltung des Landes in Fragen der Beschaffenheit von Fließgewässern zu beraten. Das zu besetzende Aufgabengebiet umfasst hierbei u. a. die landesweite Untersuchung und Bewertung von Fließgewässern im Hinblick auf die chemische Gewässergüte sowie die Erfüllung nationaler und internationaler Berichtspflichten insbesondere im Zusammenhang mit der Umsetzung der europäischen Wasserrahmenrichtlinie (WRRL). Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der inhaltlichen und konzeptionellen Fortentwicklung der Fließgewässer-Datenbank und im Berichtswesen</li> <li>fachliche Betreuung der Fließgewässer-Datenbank einschließlich der Koordination des Datenflusses, der Qualitätssicherung und der Plausibilisierung der chemischen Überwachungsdaten</li> <li>Fortschreibung und Evaluierung der gewässerchemischen Monitoringprogramme</li> <li>Aufbereitung und Plausibilisierung der Untersuchungsdaten mit dem Ziel der Bewertung der chemischen Güte der Fließgewässer</li> <li>Erstellung von Berichten und Stellungnahmen zum Gewässerzustand sowie der Bedienung nationaler und internationaler Berichtspflichten</li> <li>Mitwirkung beim „Warn- und Alarmplan Rhein“ sowie beim „Sauerstoffreglement Neckar“ einschließlich den damit verbundenen Bereitschaftsdiensten</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom-/ Masterstudiengang oder vergleichbar) – der Fachrichtungen Chemie, Geoökologie, Umweltwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> <li>vertiefte Kenntnisse in Fragen der chemischen Fließgewässerbeschaffenheit, insbesondere zu Umweltschadstoffen in Gewässern</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern (Labore, Probenehmer)</li> <li>geübter Umgang mit Datenbanken und großen Datenmengen bzw. die Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Anwendungen einzuarbeiten</li> <li>Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Regelwerke (z. B. WRRL, OGewV)</li> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und interdisziplinärem Arbeiten</li> <li>rasche Auffassungsgabe, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache, entsprechend mindestens auf dem Sprachniveau C1</li> </ul> Erste berufliche Erfahrungen sind von Vorteil. Die Aufgabe ist jedoch auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Master Chemie, Geoökologie oder Umweltwissenschaften – Fließgewässerbewertung & Analyse (w/m/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003W2T Aufgaben Die Abteilung RD/EDS "Drive Systems Software- Integration &amp; -Steuerung" ist die "Heimat" der SW-BTVs (der Software-Bauteilverantwortlichen) in der Mercedes-Benz Antriebstrang-Entwicklung. Im Team "Softwareprojekte AMG" koordinieren wir u.a. die Entwicklung der Steuergeräte-Software von V8 und V12 Ottomotoren von der Konzeptphase über den Anlauf und Rollout bis hin zur Serien- und Aftersales-Betreuung für den weltweiten Einsatz in MBC, Maybach und AMG Baureihen. Wir suchen Dich als engagierte Persönlichkeit für eine Industriepromotion zum Thema Over-the-Air (OTA)-Updates von AMG, VAN und MBC Fahrzeugen über alle c-Drive Antriebsvarianten hinweg. OTA-Updates sind ein entscheidender Faktor, um Fahrzeuge über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg aktuell, sicher und funktional zu halten. Du wirst eine Schlüsselrolle dabei spielen, die Zukunft der Software-Updates zu gestalten und innovative Strategien für den gesamten Produktlebenszyklus zu entwickeln. Werde Teil unseres Teams und treibe die digitale Transformation im Powertrain-Bereich voran! Deine Aufgaben umfassen u.a.: <ul> <li>Analysieren und entwickeln von Strategien zur Sicherstellung der Software-Abwärtskompatibilität verbrennungsmotorischer Triebstränge über den gesamten Lebenszyklus (Entwicklung/Produktion/Aftersales) hinweg <ul> <li>Dabei berücksichtigst du insbesondere Compliance-Vorgaben sowie organisatorische Anforderungen, die für eine effiziente Durchführung von Software-Updates erforderlich sind</li> </ul></li> <li>Entwickeln automatisierter Validierungsmethoden, um die Konformität von OTA-Updates mit den strengen Anforderungen der UNECE-Regularien R156 (Software Update Management System - SUMS) zu gewährleisten <ul> <li>Dies beinhaltet die Absicherung der Integrität und Rückverfolgbarkeit von Software-Updates</li> </ul></li> <li>Konzipieren und implementieren innovativer, automatisierter Teststrategien und -werkzeuge, um die Qualität und Funktionalität von OTA-Updates für Powertrain-Steuergeräte umfassend zu überprüfen <ul> <li>Dies umfasst die Entwicklung von Testfällen für verschiedene Szenarien, einschließlich Fehlerbehebung, Funktionserweiterung und Sicherheitsupdates</li> </ul></li> </ul> Die Tätigkeit kann ab März 2026 beginnen. Einstellungsvoraussetzung ist die Betreuung des Promotionsvorhabens durch einen Hochschullehrenden. Die Auswahl einer entsprechenden Betreuungsperson obliegt dem Promovierenden. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium z.B. in Wirtschaftsingenieurwesen, Technologiemanagement, Elektrotechnik, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li> <li>Erfahrungen in der Powertrain-Applikation</li> <li>Erfahrungen in der Softwareentwicklung</li> <li>Kenntnisse und Verständnis von Powertrain-Systemen und Over-the-Air-Technologien</li> <li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Motivation und Leidenschaft, die Zukunft eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt voranzutreiben</li> <li>Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>Engagement und Teamfähigkeit</li> </ul> Zusätzliche Informationen: Promoviere im Mercedes-Benz Konzern! Profitiere von unserem Know-how, einem internationalen Expertise-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicken und einer persönlicher Betreuung durch Mentorinnen und Mentoren – zusätzlich zu Deiner Hochschule. Weiterführende Informationen findest Du <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/absolventen/promotion/" target="_blank">hier</a>. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht, im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (<a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a>) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder telefonisch unter 0711/17-99000. (Mo-Fr 10-12 Uhr &amp; 13-15 Uhr) Wir bieten <ul><li> Essens­zulagen </li><li> Mit­arbeiter­handy möglich </li><li> Mit­arbeiter­rabatte möglich </li><li> Mit­arbeiter­beteili­gung möglich </li><li> Mit­arbeiter Events </li><li> Coaching </li><li> Flexible Arbeits­zeit möglich </li><li> Hybrides Arbeiten möglich </li><li> Gesund­heits­maß­nahmen </li><li> Betrieb­liche Alters­ver­sorgung </li><li> Mobilitäts­angebote </li><li> Kinder­betreuung </li><li> Park­platz </li><li> Kantine, Café </li><li> Gute An­bindung </li><li> Barriere­frei­heit </li><li> Betriebs­arzt </li></ul> STBL1_DE

Doktorand*in für Promotion Lifecycle-integrierte Over-The-Air Software-Updatestrategien

Die börsennotierte MASTERFLEX SE ist der Spezialist für die effektive Entwicklung und Herstellung anspruchsvoller Verbindungs- und Schlauchsysteme. Unter der Marke Novoplast Schlauchtechnik sind wir seit über 30 Jahren ein führender Spezialist für extrudierte Schläuche und Profile, die in der Industrie- und Medizintechnik ihre Anwendung finden. Das Novoplast Schlauchtechnik Materialspektrum von ca. 300 Typen umfasst nahezu alle thermoplastisch verarbeitbaren Kunststoffe. Hervorragende Produktqualität und ein stets partnerschaftliches Verhältnis zu den Kunden liegen uns besonders am Herzen. So bieten wir unseren Kunden Produkte von Standard- bis hin zu Speziallösungen, maßgeschneidert durch unsere Beratungskompetenz. Zum 15.08.2026 suchen wir erstmals einen Industriekaufmann (m/w/d) im Rahmen eines ausbildungsintegrierten dualen Studiums (B.A. Betriebswirtschaftslehre) für unseren Standort Halberstadt. Industriekaufmann (m/w/d) / Ausbildungsintegriertes duales Studium 2026 Aufgaben Das ausbildungsintegrierte duale Studium im Überblick Als angehender Industriekaufmann (m/w/d) erhältst Du umfassende Einblicke in unsere kaufmännischen Abläufe und lernst die verschiedenen Unternehmensbereiche praxisnah kennen: <ul> <li>Einkauf</li> <li>Vertrieb/die Auftragsbearbeitung</li> <li>Arbeitsvorbereitung</li> <li>Buchhaltung</li> <li>Logistik</li> </ul> Parallel dazu absolvierst Du ab dem Wintersemester 2026 ein Studium der Betriebswirtschaftslehre (B.A.) an der Hochschule Harz. Im Rahmen Deines dualen Studiums wechselst Du regelmäßig zwischen Theorie- und Praxisphasen – so verknüpfst Du Studium und Beruf optimal. Studienmodell „3-2-2-1“: In den ersten drei Semestern studierst Du an der Hochschule. Danach folgt ein einjähriger Praxiseinsatz bei uns im Unternehmen (4. und 5. Semester). Anschließend kehrst Du für zwei Semester an die Hochschule zurück, bevor Du Dein Studium mit einer letzten Praxisphase bei uns abschließt. <a href="https://www.hs-harz.de/bwl-dual?_gl=1*u48ufv*_up*MQ..*_gs*MQ..&amp;gclid=EAIaIQobChMIy_qUs_KlkQMVCJaDBx3mOBzyEAAYASAAEgIexvD_BwE&amp;gbraid=0AAAAADjaC53jnkm5qSWh88ttut4mXlYWs" target="_blank">Hier findest Du mehr Informationen zu Deinem Dualen Studium in Betriebswirtschaftslehre bei der Hochschule Harz</a> Zeitverlauf des dualen Studiums (Dauer 4 Jahre) <ul> <li>Nach 3 Jahren Ausbildungsabschluss</li> <li>Nach 4 Jahren Bachelorabschluss</li> </ul> Nach Deiner abgeschlossenen Ausbildung arbeitest Du – je nach Schwerpunkt – in einer der kaufmännischen Abteilungen unseres Unternehmens, die Du bereits während der Ausbildung kennengelernt hast. Die letzten zwei Jahre Deines Studiums absolvierst Du dabei berufsbegleitend. Profil <ul> <li>Du hast ein gutes (Fach-)Abitur und Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen? </li> <li>Du bringst ein Grundverständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und kaufmännische Prozesse mit? </li> <li>Digitalisierung, Prozessoptimierung und moderne Arbeitsabläufe wecken Dein Interesse? </li> <li>Der Umgang mit MS Office gehört für Dich zum Alltag? </li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse? </li> <li>Du bist motiviert, Dich fachlich und persönlich im Rahmen von Ausbildung und Studium weiterzuentwickeln? </li> <li>Du hast Freude daran, in einem dynamischen, interdisziplinären und zukunftsorientierten Team mitzuwirken?</li> </ul> Sehr gut! Dann freuen wir uns, wenn Du Teil unseres Teams wirst! Wir bieten <ul> <li>Zwei Wege, ein Ziel: Dein Karrierestart mit Ausbildung und Studium. </li> <li>Ausbildungsvergütung: Eine angemessene, der Branche angepasste Ausbildungsvergütung. </li> <li>30 Tage Urlaub: Perfekt für Deine Work-Life-Balance. </li> <li>Verkürzung der Ausbildungszeit: Bei guten Leistungen möglich.  </li> <li>Vielfältige Aufgaben: Spannende Herausforderungen und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld. </li> <li>Tolle Kollegen: Ein herzliches Team, das Dich unterstützt. </li> <li>Azubi-Tag: Ein Event, bei dem Azubis aus ganz Deutschland zum Kennenlernen und Netzwerken zusammenkommen. </li> <li>Exklusive Benefits: Profitiere von verschiedenen Mitarbeiterangeboten sowie wöchentlich frisches Obst für alle Mitarbeitenden.</li> <li>Zukunftsperspektiven: Wir bilden nicht für andere aus, sondern für uns. Daher ist uns eine Übernahme nach Abschluss wichtig.</li> </ul> STBL1_DE

Industriekaufmann (m/w/d) / Ausbildungsintegriertes duales Studium 2026

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte:in erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitenden soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit über 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitenden in über 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. In Teilzeit wären 30 Wochenstunden oder mehr wünschenswert. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechperson in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul> STBL1_DE

Forschung für eine Gesell­schaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungs­zentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesell­schaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen inter­disziplinär die digitalisierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energie­­system und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.600 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungs­zentren Europas und gestalte den Wandel mit uns! Im Institute of Energy Technologies – Grundlagen der Elektrochemie (IET‑1) forschen wir zu hochaktuellen Themen rund um die Energie­wende und den Struktur­wandel. Dabei beschäftigen wir uns zum Beispiel mit der Batterie der Zukunft und erforschen neuartige Batterie­konzepte. Wie man das Treibhausgas Kohlendioxid (CO2) vom Klimakiller zum Rohstoff der Zukunft machen könnte, ist ein weiteres spannendes Projekt, mit dem wir uns befassen. Ziel der Forschungs- und Entwicklungs­arbeiten sind kosten­günstige Batterien, Brennstoff­zellen und Elektrolyseure mit verbesserter Energie- und Leistungs­dichte, längerer Lebens­dauer und maximaler Sicherheit! Von zunehmender Wichtigkeit ist für uns die auf erneuerbaren Energie­quellen basierende Wasserstoff­produktion mittels AEM- und PEM‑Elektrolyse. Hier erfahren Sie mehr über unsere Mission und zukunfts­weisenden Projekte: <a href="https://www.fz-juelich.de/de/iet/iet-1" target="_blank">https://www.fz-juelich.de/de/iet/iet-1</a> <h2>Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</h2> <h1>Doktorand:in – Hochtemperatur-Elektrolyse – vom Stackdesign bis zur Betriebs­optimierung (w/m/d)</h1> Aufgaben Gestalten Sie die Energie­wende! Im Rahmen Ihrer Promotion unterstützen Sie die Entwicklung innovativer Stackdesigns, Betriebs­strategien und Messverfahren für Power-to-X-Systeme mittels Hochtemperatur-Elektrolyse (SOEC). Die entwickelten Verfahren sollen dazu dienen, den Betrieb von SOCs zur Wasserstoff­erzeugung technisch und ökonomisch zu optimieren und die Toleranzen gegen Verunreinigungen zu verbessern. Damit leisten Sie einen direkten Beitrag zu den nationalen und europäischen Klimazielen. Ihre Aufgaben im Detail:<ul><li>Planung, Durchführung und Auswertung von Langzeit- und Transienten­versuchen von Stacks mit Festoxidzellen (SOC) im Elektrolyse­modus</li><li>Elektrochemische Charakterisierung der Zellen im Stackbetrieb mittels gleich- und wechsel­strombasierter Techniken (z. B. Kennlinien/​Cyclovolt­ammetrie, Ampero­metrie, elektrochemische Impedanz­spektroskopie)</li><li>Experimentelle Untersuchung der Material­kompatibilität von Interkonnektor­stählen, Schutzschichten und Zellmaterialien mit angepassten glaskeramischen Fügematerialien, mit Schwerpunkt auf Interaktionen während des Fügeprozesses und unter Betriebs­bedingungen</li><li>Optimierung von Experimenten, Messmethoden und Messtechnik, einschließlich der Versuchseinrichtungen im Hinblick auf die Forschungs- und Projektziele</li><li>Mitarbeit bei der Analyse der betriebenen SOC-Stacks durch Demontage und Post-Test-Charakterisierung zur Identifikation von Material­interaktionen und Schadens­mechanismen zur Verknüpfung mit Betriebsdaten</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen Abteilungen am Forschungs­zentrum (Zellentwicklung, Stackbau, System- und Komponenten­entwicklung, Mikroskopie, Spektroskopie)</li><li>Präsentation der Erkenntnisse auf Fachkonferenzen, Publikation in führenden Fachzeitschriften und aktiver Austausch mit Industrie- und Forschungs­partnern</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Master­studium der Fachrichtungen Chemie, Elektrochemie, technische Chemie, Chemie­ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung (z. B. Ingenieurwesen mit Bezug zu Verfahrens­technik oder Chemie)</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der Elektrochemie, Material­wissenschaften und/oder verfahrens­technischer Anlagen von Vorteil</li><li>Kenntnisse in relevanten Programmier­sprachen für Daten­verarbeitung/​‑auswertung, insb. Python/​Matplotlib von Vorteil</li><li>Selbständige, strukturierte und verantwortungs­bewusste Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, hohes Maß an Teamfähigkeit sowie Freude an kooperativer Zusammenarbeit</li><li>Interesse, sich in neue Techniken und Themen einzuarbeiten</li><li>Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse</li></ul> Wir bieten Wir arbeiten an hochaktuellen gesell­schaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:<ul><li>TEAM &amp; UMFELD: Sie arbeiten in einem motivierten Team mit internationaler und inter­disziplinärer Ausrichtung – an einer der größten Forschungs­einrichtungen Europas</li><li>FORSCHUNG &amp; INFRASTRUKTUR: Für Ihre Arbeit steht Ihnen eine exzellente wissenschaftliche und technische Ausstattung zur Verfügung</li><li>WORK-LIFE-BALANCE: Bei uns haben Sie die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeit­gestaltung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt. Zudem besteht die Möglichkeit zum (orts‑)flexiblen Arbeiten, dieses ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort‑)Terminen gegeben</li><li>URLAUB: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub</li><li>WISSEN &amp; WEITERBILDUNG: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Sie gezielt und individuell, z. B. durch Trainings- und Vernetzungs­angebote speziell für Promovierende (JuDocS): <a href="https://go.fzj.de/JuDocs_de" target="_blank">https://go.fzj.de/JuDocs_de</a></li><li>ERFOLGREICHER EINSTIEG: Uns ist es wichtig, dass Sie schnell im Team ankommen und strukturiert in Ihre Aufgaben eingearbeitet werden. Zudem begleiten wir Sie von Beginn an und erleichtern Ihnen den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/322" target="_blank">https://go.fzj.de/willkommen</a></li><li>FAIRE VERGÜTUNG: Die Vergütung erfolgt analog der Entgelt­gruppe 13 (75 %) des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) zuzüglich 60 % eines Monats­gehaltes als Sonder­zahlung („Weihnachtsgeld“). Eine über die Grundvergütung hinausgehende Vergütung ist ggf. möglich. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD Bund finden Sie auf der Seite des BMI: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/320" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 69 ff. des PDF‑Downloads</a></li><li><a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/320" target="_blank">BEFRISTUNG: Die Position ist auf 3 Jahre befristet</a></li></ul><a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/320" target="_blank">Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/​Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.Über die folgenden Links erhalten Sie weitere Informationen zu Vielfalt und Chancen­gerechtigkeit: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/313" target="_blank">https://go.fzj.de/diversitaet</a> sowie zur gezielten Förderung von Frauen: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118534/1/314" target="_blank">https://go.fzj.de/job-journey-women</a> STBL1_DE

Doktorand:in – Hochtemperatur-Elektrolyse – vom Stackdesign bis zur Betriebs­optimierung (w/m/d)

<ul> <li>die vielseitig und herausfordernd ist?</li> <li>bei der Sie Ihre fachlichen Stärken gezielt einbringen und dabei an komplexen IT-Projekten wachsen können?</li> <li>die Ihnen die Möglichkeit bietet, Teil eines wertschätzenden Teams zu werden, das gemeinsam die Verantwortung für sichere IT-Lösungen übernimmt?</li> </ul> Wenn es das ist, was Sie suchen, sind Sie bei uns genau richtig! Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Unsere Digitalisierungsabteilung gestaltet die digitale Transformation der Rentenversicherung im Rahmen bundesweiter IT-Projekte und entwickeln sichere, nutzerzentrierte digitale Lösungen für Bürgerinnen, Bürger und Verwaltungsmitarbeitende. Wir wollen unser bestehendes Kernsystem zukunftssicher weiterentwickeln. Für uns als KRITIS-Unternehmen spielt die Informationssicherheit dabei eine große Rolle. Gemeinsam mit rund 400 Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Rentenversicherungsträgern treiben wir die größte Transformation in der Geschichte der DRV voran. Die Arbeitsweise innerhalb der DRV wird dadurch grundlegend verändert. Bei uns stehen die Menschen und ihre Bedürfnisse stets im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir für die Standorte Karlsruhe oder Stuttgartab sofort einen erfahrenen Senior Business Analyst (m/w/d) – IT / Digital Solutions öffentliche Verwaltung mit Berufserfahrung als Product Owner, Business Requirements Engineer und Projektleitung. Aufgaben Als Teil unseres Entwicklungsteams überzeugen Sie uns aufgrund Ihrer fundierten Berufserfahrung in der Anforderungsanalyse komplexer Geschäftsprozesse, Produktmanagement und in der agilen Entwicklung in unserem Verwaltungsumfeld. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: <ul> <li>Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit Blick auf Effizienz, Transparenz und Kundenorientierung in der Kommunikation mit der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Erhebung, Dokumentation und Management von fachlich funktionalen und nichtfunktionalen Anforderungen (Business Requirements) in enger Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklern und Stakeholdern</li> <li>Übersetzung komplexer Verwaltungsanforderungen in umsetzbare Epics und User Stories</li> <li>Entwicklung von Lösungsvorschlägen und Erstellung von Lösungskonzepten, Entscheidungsvorlagen sowie der erforderlichen Kommunikationsmaßnahmen</li> <li>Verantwortung für die Pflege und Priorisierung des Product Backlogs in der Rolle des Product Owners</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen Business, Softwareentwicklung, Qualitätssicherung und externen Partnern</li> <li>Vorbereitung und Moderation von Workshops, Reviews, Refinement- und Planning-Terminen</li> <li>Unterstützung der Anforderungsmanagement-Prozesse für ein Digitalisierungsvorhaben von besonderer Komplexität entsprechend gängiger Standards wie SAFe</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Verwaltung, Entwicklung, QS/Test- und Projektmanagement</li> <li>Mitarbeit in hausinternen sowie bundesweiten Projekten</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten Bei den Aufgaben könnte es sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit handeln. Durch eine Bewerbung erklären Sie Ihre Bereitschaft zur Durchführung einer Überprüfung nach dem hierfür einschlägigen Sicherheitsüberprüfungsgesetz. Profil <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Business Analyst, Business Requirements Engineer, Product Owner und Projektleitung in IT-Projekten/Organisationen sowie fundierte Kenntnisse in Anforderungsmanagement, Change-Management und Prozessmodellierung (z.B. BPMN 2.0, UML, Use Cases)</li> <li>Sicherer Umgang mit den Tools wie Jira und Confluence sowie mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Kenntnisse hybrider Projektumgebungen (z. B. Wasserfall/Agil kombiniert)</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in der agilen IT-Produktentwicklung nach SAFe sowie in den Bereichen der Softwarearchitektur, Datenmodelle, APIs und Integrationskonzepte</li> <li>Verständnis für die Herausforderungen föderaler IT-Strukturen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wenn diese Kenntnisse noch durch stark ausgeprägte analytische, kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Eigeninitiative, ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit ergebnisorientiertem Handeln und Teamfähigkeit ergänzt werden, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten: <ul> <li>Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten</li> <li>Sie tragen aktiv zum Erfolg der Transformation und digitalen Weiterentwicklung der Deutschen Rentenversicherung bei</li> <li>Entwicklung bürgerfreundlicher und zeitgemäßer digitaler Services</li> </ul> Personalentwicklung: <ul> <li>Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen</li> <li>Weitere Karriereschritte je nach Eignung möglich</li> </ul> Sicherheit, Gehalt &amp; Altersvorsorge: <ul> <li>Planbare Perspektiven dank eines krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst</li> <li>Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 12 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD) oder Besoldungsgruppe A12 LBesO A im Beamtenverhältnis</li> <li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis</li> <li>Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket</li> </ul> Work-Life-Balance: <ul> <li>Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing</li> <li>Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen</li> <li>30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche</li> </ul> Zeitgewinn: <ul> <li>Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> <li>Betriebseigene Kantine</li> </ul> STBL1_DE

Senior Business Analyst (m/w/d) – IT / Digital Solutions öffentliche Verwaltung

Als einer der größten Arbeitgeberverbände in Rheinland-Pfalz unterstützen wir über 180 Mitgliedsunternehmen verschiedenster Branchen – von Start-ups bis zum industriellen Mittelstand. Wir stehen für ein modernes, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Organisationsstrukturen und einer ausgeprägten Teamkultur. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine: Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für den juristischen Bereich Organisieren, unterstützen, koordinieren – und dabei echte Verantwortung übernehmen. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung unserer Juristen im Tagesgeschäft</li> <li>Selbstständige Bearbeitung von Korrespondenz &amp; Dokumenten</li> <li>Terminkoordination sowie Überwachung von Fristen</li> <li>Abwicklung des allgemeinen Schriftverkehrs und Erstellung von Präsentationen</li> <li>Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Veranstaltungen &amp; Workshops</li> <li>Organisation des Büroalltags und administrative Unterstützung des Teams </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)</li> <li>Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Souveränes, vorausschauendes Handeln und dienstleistungsorientierte Unterstützung des Teams</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Outlook, Excel) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete, sichere Festanstellung</li> <li>Attraktive Vergütung inkl. Sozialleistungen</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Entwicklungschancen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit zum Homeoffice</li> <li>Flache Organisationsstrukturen &amp; kurze Entscheidungswege</li> <li>Regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge &amp; Weihnachtsfeiern</li> <li>Gute Verkehrsanbindung &amp; kostenfreies Parken</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für den juristischen Bereich

Wir sind ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet. Humanitäres Handeln praktizieren wir durch die Unterstützung benachteiligter Menschen und durch konkrete Maßnahmen der Vorbeugung. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Insgesamt sind im DRK Landesverband Nordrhein e. V. 1.400 Mitarbeitende in sieben Gesellschaften tätig. Außerdem gehören zu unserem Landesverband 29 rechtlich selbständige Kreisverbände, die wir in ihrer Arbeit unterstützen und stärken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team Finanz-/Rechnungswesen Verstärkung. Die Stelle ist in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Du bist eine Allroundkraft im Rechnungswesen – dein Aufgabenbereich umfasst alle Tätigkeiten im Bereich Haupt- und Nebenbuch, in der Bilanz und in der GuV</li> <li>Du übernimmst regelmäßig anfallende Monatsabschlussarbeiten</li> <li>Du unterstützt bei der Erstellung der Jahresabschlüsse</li> <li>Du hast die Möglichkeit, dich und dein Know-How in verschiedene Projekte im Rechnungswesen mit einzubringen</li> <li>Du bist mitverantwortlich für umsatzsteuerliche Themen innerhalb deines Aufgabengebietes</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Du verfügst über 3-5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Du hast die Weiterbildung als Finanzbuchhalter/in oder Bilanzbuchhalter/in erfolgreich absolviert</li> <li>Deine Kenntnisse umfassen idealerweise Microsoft BC, bzw. NAVISION</li> <li>Du gehst mit MS Office (insbes. Excel) routiniert um</li> <li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und dienstleistungsorientiert</li> <li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und bist wissbegierig</li> <li>Außerdem bist du teamfähig, kommunikativ und zuverlässig</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), eine hervorragende Gleitzeitregelung (flexibler Arbeitszeitrahmen) sowie die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und eine sehr gute Nahverkehrsanbindung</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> <li>Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV oder Zuschuss zum Deutschlandticket, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und weitere attraktive Rabatt-Vorteile und Kooperationspartner</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. internes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH</li> </ul> STBL1_DE

Finanzbuchhalterin / Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (w/m/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für den Sachbereich 4 Frankfurt / Saarbrücken, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für die technische Arbeitsschutzaufsicht Der Dienstort ist wahlweise Frankfurt am Main oder Saarbrücken. Referenzcode der Ausschreibung 20260069_9339 Bewerben Sie sich schneller über unser Komfort-Bewerbungsverfahren „Hot Job“. (1) Aufgaben <ul> <li>Durchführung der technischen Arbeitsschutzaufsicht als staatliche Arbeitsschutzbehörde</li> <li>Mitarbeit in externen und internen Arbeitsgremien</li> <li>Ermittlung, Erfassung und Auswertung der Ursachen von Arbeitsunfällen</li> <li>Anordnungen zur Gefahrenabwehr bei Verstößen gegen Rechtsvorschriften oder gegen den Stand der Technik</li> <li>Erarbeiten von fundierten Stellungnahmen zu Anfragen der übrigen Sachbereiche</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium als Ingenieurin bzw. Ingenieur (FH-Diplom oder Bachelor) oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen oder naturwissenschaftlichen Dienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Sicherheits- und Gesundheitskoordinatorin / Sicherheits-und Gesundheitskoordinator</li> <li>Kenntnisse des Regelwerks der Unfallversicherungsträger und des staatlichen Arbeitsschutzregelwerks</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Sicherheitsmanagementsystems (SMS/CSM)</li> <li>Ausgeprägte Auffassungsgabe sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Fähigkeit, mögliche Konfliktfelder zu erkennen und aktiv zu Lösungsmöglichkeiten beizutragen</li> <li>Fähigkeit, Vertrauen in das eigene Können zu zeigen und auch in schwierigen Situationen Sicherheit auszustrahlen</li> <li>Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen mit gelegentlichen Übernachtungen außerhalb des Wohnortes</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (Office-Anwendungen)</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich</li> <li>Gleistauglichkeit (G 25) wird vorausgesetzt (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen oder naturwissenschaftlichen Dienstes der BesGr A 10 und A 11 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium FH-Diplom/Bachelor der o.g. Fachrichtungen verfügen ( § 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 10/11 BBesO bzw. E 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

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