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Sie verfügen über Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick und bringen strategischen Weitblick mit? In der zentralen Vergabestelle verantworten Sie nationale und EU-weite Vergabeverfahren und beraten die Fachdienste zu vergaberechtlichen Fragen. Durch Ihr fundiertes Verständnis für innovative Lösungen treiben Sie die Digitalisierung in Ihrem Team und im Fachdienst voran und schaffen moderne Strukturen und Arbeitsweisen. Werden Sie Teil des #TeamRTK und gestalten Sie Vergabeprozesse effizient, rechtssicher und zukunftsorientiert! #WIRFÜREUCH – für mehr Innovation und Effizienz im öffentlichen Dienst.Der Rheingau-Taunus-Kreis ist ein Landkreis am Rande des Rhein-Main-Gebiets in Hessen. Der Verwaltungssitz ist Bad Schwalbach, Außenstellen befinden sich in Rüdesheim am Rhein und Idstein. Die Kreisverwaltung ist in einem Bürogebäude in der Kreisstadt Bad Schwalbach untergebracht. Direkt am Gebäude sowie beim benachbarten Freibad stehen Parkplätze zur Verfügung. Im Haus ist eine Cafeteria vorhanden. Ortsansässige Geschäfte sind fußläufig zu erreichen. Lademöglichkeiten für Elektroautos sind vorhanden.Die Zentrale Vergabestelle des Rheingau-Taunus-Kreises ist Dienstleister in allen Fragen der Vergabe von Öffentlichen Aufträgen sowohl der Kreisverwaltung als auch der überwiegenden Zahl kreisangehöriger Städte und Gemeinden.Sie ist für die Durchführung von Vergabeverfahren, die Sicherstellung der Einhaltung des Vergaberechts und die Effizienzsteigerung bei der Beschaffung zuständig.Für das Team der Zentralen Vergabestelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle derLeitung der Zentralen Vergabestelle (w⁠/⁠m⁠/⁠d)zu besetzen.Die Kreisverwaltung ist im Rahmen „audit berufundfamilie“ zertifiziert. Neben einer flexiblen Gleitzeit bieten wir eine Vielzahl an familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen. Nach erfolgter Einarbeitung und im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse besteht die Möglichkeit der Tätigkeit im Homeoffice. Aufgaben <ul><li>Leitung und Führung der zentralen Vergabestelle, einschließlich Teamentwicklung und Teamkoordination</li><li>Ausbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der interkommunalen Zusammenarbeit</li><li>Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung gemeinsamer Beschaffungen</li><li>Planung, Durchführung und rechtssichere Begleitung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren für den Rheingau-Taunus-Kreis</li><li>Beratung von Fachabteilungen (z.B. IT, Einkauf) in vergaberechtlichen und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Zentrale Ansprechperson für vergaberechtliche Themen</li><li>Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der Vergabeprozesse</li></ul> Profil <ul><li>den Abschluss als <ul><li>Dipl. Verwaltungswirtin (FH) bzw. zur Dipl. Verwaltungswirt (FH), oder - Diplom-Betriebswirtin (FH) bzw. Diplom-Betriebswirt (FH), oder</li><li>Bachelor of Arts Public Administration, oder</li><li>Bachelor of Arts Business Administration, oder</li><li>Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt</li></ul></li><li>Mehrjährige Führungserfahrung</li><li>Langjährige Erfahrung im Bereich der öffentlichen Vergabe</li><li>Fundierte Kenntnisse des Vergaberechts</li><li>Sicherer Umgang mit Vergabeplattformen</li><li>Klare und innovative Führungspersönlichkeit</li></ul>Wir wünschen uns:<ul><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft.</li><li>Ein ausgeprägtes Serviceverständnis.</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft zur Innovation im Sinne einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der Zentralen Vergabestelle auch durch Nutzung von Informationstechnik.</li><li>Eine kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten auch in Konfliktsituationen und Entscheidungskompetenz.</li><li>Analytisches, logisches Denkvermögen und strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise mit den heute üblichen technischen Medien.</li><li>Gutes Verhandlungsgeschick sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Gemäß § 9 des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG) besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils aufgrund unseres Frauenförderplans. Deshalb begrüßen wir im Rahmen der aktiv betriebenen Frauenförderung des Rheingau-Taunus-Kreises ganz besonders Bewerbungen von Frauen. Wir bieten <ul><li>Besoldungsgruppe A 13 hD HBesG, Entgeltgruppe E 13 TVöD</li><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden kann</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit von Homeoffice bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit (der weit überwiegende Teil der Angebote geht heute bereits digital ein und es wird grds. eine elektronische Vergabe durchgeführt).</li><li>Zusätzliche Leistungen nach dem TVöD für Tarifbeschäftigte wie z. B. eine betriebliche Altersversorgung und eine Jahressonderzahlung</li><li>Strukturierte Einarbeitung durch Kolleginnen und Kollegen im Team</li><li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Das JobTicket Premium zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV im RMV-Verbundgebiet</li><li>Die Möglichkeit zum Dienstradleasing für Tarifbeschäftigte</li></ul> STBL1_DE

Leitung der Zentralen Vergabestelle (w/m/d)

UNLOCK YOUR POTENTIALClarios ist der weltweit führende Anbieter von fortschrittlichen Niederspannungsbatterietechnologien für die Mobilität. Unsere Batterien und intelligenten Lösungen treiben nahezu alle Fahrzeugtypen an und sind in einem von drei Autos auf der Straße zu finden. Mit rund 18.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 100 Ländern bieten wir unseren Partner im Ersatzteilmarkt und Automobilherstellern ein umfassendes Know-how sowie Zuverlässigkeit, Sicherheit und Komfort für den Alltag. Wir tragen Verantwortung für unseren Planeten mit einem rigorosen Fokus auf Nachhaltigkeit – wir fördern die besten Nachhaltigkeitspraktiken und setzen uns für diese in unserer Branche ein. Wir setzen uns dafür ein, dass 100 Prozent unserer verkauften Produkte recycelbar sind und wir recyceln 8.000 Batterien pro Stunde in unserem Netzwerk. Komm zum BEST PLACE TO LEARN® und starte mit uns in Deine Zukunft! Aufgaben Wir suchen am Standort Hannover für das Ausbildungsjahr 2026 (Start August 2026) engagierte und zielstrebige Abiturienten (m/w/d) für unser duales Studium zumBachelor of Arts Business Administration (m/w/d)Du durchläufst bei uns ein qualifiziertes und anspruchsvolles Studium, bei dem Du vielfältige und herausfordernde Aufgabengebiete kennenlernst. Seminare und Schulungen sowie spannende Projekte ergänzen Dein Studium und fördern damit Deinen Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.Während des dreijährigen Studiums erwarten Dich:• Theoriephasen an der Fachhochschule der Wirtschaft (FHDW) in Hannover• Praxisphasen in den Kernbereichen unseres Unternehmens, vom Einkauf und der Logistik über die Personalabteilung bis hin zum Vertrieb und Program Management• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie selbstständige Bearbeitung von betriebswirtschaftlichen Projekten• Mehrwöchiger Auslandsaufenthalt an einem unserer Standorte in EMEA möglich• Abschluss mit einem international anerkannten akademischen Grad, dem Bachelor of Arts (B.A.)• Spezialisierung im Bereich Automotive Management• Übernahme der Studiengebühren durch uns Profil Was Du für dieses Studium mitbringen solltest:• Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife• Gute bis sehr gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie in evtl. angebotenen betriebswirtschaftlichen Fächern• Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen• Motivation, Engagement und Eigeninitiative• Team-, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit• Selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Unser Ausbildungsteam bildet nicht nur mit Herz und Verstand aus, sondern auch ausschließlich bedarfsorientiert. Das heißt konkret: Bei entsprechenden Leistungen konnten wir in den letzten Jahren all unsere Auszubildenden und dualen Student:innen in ein festes Arbeitsverhältnis übernehmen. STBL1_DE

Duales Studium 2026: Bachelor of Arts Business Administration (m/w/d)

UNLOCK YOUR POTENTIALClarios ist der weltweit führende Anbieter von fortschrittlichen Niederspannungsbatterietechnologien für die Mobilität. Unsere Batterien und intelligenten Lösungen treiben nahezu alle Fahrzeugtypen an und sind in einem von drei Autos auf der Straße zu finden. Mit rund 18.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 100 Ländern bieten wir unseren Partner im Ersatzteilmarkt und Automobilherstellern ein umfassendes Know-how sowie Zuverlässigkeit, Sicherheit und Komfort für den Alltag. Wir tragen Verantwortung für unseren Planeten mit einem rigorosen Fokus auf Nachhaltigkeit – wir fördern die besten Nachhaltigkeitspraktiken und setzen uns für diese in unserer Branche ein. Wir setzen uns dafür ein, dass 100 Prozent unserer verkauften Produkte recycelbar sind und wir recyceln 8.000 Batterien pro Stunde in unserem Netzwerk. Komm zum BEST PLACE TO LEARN® und starte mit uns in Deine Zukunft! Aufgaben Wir suchen am Standort Hannover für das Ausbildungsjahr 2026 (Start August 2026) engagierte und zielstrebige Abiturienten (m/w/d) für unser duales Studium zumBachelor of Engineering Elektrotechnik (m/w/d)Du durchläufst bei uns ein qualifiziertes und anspruchsvolles Studium, bei dem Du vielfältige und herausfordernde Aufgabengebiete kennenlernst. Seminare und Schulungen sowie spannende Projekte ergänzen Dein Studium und fördern damit Deinen Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.Während des dreieinhalbjährigen Studiums erwarten Dich:• Theoriephasen an der Fachhochschule Bielefeld, Campus Minden• Praxisphasen in den entsprechenden Abteilungen unseres Unternehmens• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (z.B. Erlernen von Sicherheitstechniken, SPS-Programmierung, Bauelementen und Schaltungen, Robotik und 3D Druck) sowie selbständige Bearbeitung von Projekten• Abschluss mit einem international anerkannten akademischen Grad, dem Bachelor of Engineering (B.Eng.)• Übernahme der Studiengebühren durch uns• Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes Profil Was Du für dieses Studium mitbringen solltest:• Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife• Gute bis sehr gute Leistungen in Mathematik, Physik und Englisch• Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit• Interesse an technischen Zusammenhängen und rechnergestützten Arbeiten• Motivation, Engagement und Eigeninitiative• Team-, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit• Selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Unser Ausbildungsteam bildet nicht nur mit Herz und Verstand aus, sondern auch ausschließlich bedarfsorientiert. Das heißt konkret: Bei entsprechenden Leistungen konnten wir in den letzten Jahren all unsere Auszubildenden und dualen Student:innen in ein festes Arbeitsverhältnis übernehmen. STBL1_DE

Duales Studium 2026: Bachelor of Engineering Elektrotechnik (m/w/d)

Du möchtest Verantwortung für den Betrieb einer Kita übernehmen und hättest Freude daran, ein Haus sowohl pädagogisch als auch auf Verwaltungsseite voranzubringen? Einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen – das wäre Dein Traum? Komm zu Flachsland Zukunftsschulen! Bei uns sind Inklusion, Partizipation und Nachhaltigkeit keine Modeerscheinungen, sondern seit Jahrzehnten konzeptionell verankert. Wir wissen: Bildung als ganzheitlicher, kreativer und sozialer Prozess geschieht mit allen Sinnen und zu jeder Zeit - es ist die reine Freude, Kinder dabei begleiten zu dürfen! Unsere Kita Alstertal in Hamburg-Hummelsbüttel arbeitet inklusiv und bilingual. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dort eine... Kita-Leitung (w/m/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35-38,5 Stunden. Aufgaben <ul> <li>Dir obliegt die pädagogische, organisatorische und betriebswirtschaftliche Verantwortung der Einrichtung</li> <li>Du bist für die Personal- und Teamentwicklung in Deiner Kita zuständig und begleitest die Pädagoginnen und Pädagogen sowie alle anderen Kolleginnen und Kollegen (Hauswirtschaftskräfte, Freiwilligendienstler, Auszubildende) unterstützend und wertschätzend</li> <li>Du kennst unser Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit und handelst danach</li> <li>Auch in der Außendarstellung mit Mitarbeitenden, Kindern, Eltern und Institutionen im Stadtteil stehst Du für die Werte und Prinzipien aus unserem Konzept ein</li> <li>Im Interesse der Kinder arbeitest Du professionell und vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und sorgst für eine transparente Gestaltung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Gemeinsam mit Deinem Team pflegst Du das nachbarschaftliche Netzwerk mit bestehenden Kooperationspartnern</li> </ul> Profil <ul> <li>bist eine Persönlichkeit mit Herz und Verstand und hast eine wertschätzende und vorurteilsfreie Haltung gegenüber Kindern und Erwachsenen</li> <li>verfügst über langjährige Berufserfahrung und bist Sozial- oder Kindheitspädagoge (m/w/d), hast einen BA in Sozialer Arbeit oder Frühkindlicher Bildung oder bist Erzieher (m/w/d)</li> <li>hast Leitungserfahrung in einer Kita sowie Erfahrung in Teamführung und Teamentwicklung</li> <li>stellst Dich gerne neuen Herausforderungen</li> <li>willst partnerschaftlich mit Eltern zusammenarbeiten</li> <li>verfügst über gute Englischkenntnisse</li> <li>findest ökologisch verantwortungsvolles Handeln wichtig und bist gerne Vorbild</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>bieten ein partnerschaftliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li>bieten Fort- und Weiterbildung sowie Fachberatung</li> <li>ermöglichen vielfältige Mitgestaltung und Mitbestimmung</li> <li>vergüten nach TVöD SuE, übertariflich mit einer 38,5-Stunden-Woche</li> <li>bieten eine übertarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei sowie 2 Regenerationstage</li> <li>beteiligen uns an den Kosten der Kinderbetreuung</li> <li>arbeiten in multiprofessionellen, bilingualen Teams und haben einen hohen Anteil männlicher Pädagogen</li> <li>berücksichtigen neueste Erkenntnisse der Bildungsforschung</li> <li>bieten betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>gewähren einen überdurchschnittlichen Mobilitätszuschuss und bieten Rabatt bei Bäderland Hamburg</li> <li>investieren in Gesundheitsförderung und Präventionsangebote</li> <li>ermöglichen Online-Einkaufsvorteile (Corporate Benefits)</li> <li>veranstalten Mitarbeiterfeste</li> </ul> STBL1_DE

Kita-Leitung (m/w/d)

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einer krisensicheren Branche. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesell­schaften und über 870 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam. Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in Hannover zum nächst­möglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden zu besetzen. Teamleitung (m/w/d) Personalsachbearbeitung Region West in Niedersachsen Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die disziplinarische und fach­liche Führung der derzeit acht Personalsach­bearbeiter*innen in der Region West mit gegen­wärtig 1.150 abzurechnenden Mitarbeiter*innen</li> <li>Dafür sorgen Sie für ein gutes Informations­management, z. B. durch ein strukturiertes Bespre­chungswesen, und kümmern sich um die individuellen Anliegen der Teammitglieder</li> <li>Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen – dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse und der Digitalisierung des Bereichs</li> <li>Sie teilen Ihre Fachexpertise im kollegialen Austausch mit anderen Personal-Teamleitungen und beraten Führungskräfte in personalwirt­schaftlichen und rechtlichen Fragestellungen</li> <li>Für Ihre Region stellen Sie die ordnungs­ge­mäße Durchführung der monatlichen Entgelt­abrechnungen sicher</li> <li>In Vertretungsfällen begleiten Sie einen Mit­arbeiter*innenkreis von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Ab­mah­nungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc. und führen selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau für Büromanage­ment (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuer­fachangestellte (m/w/d) oder eine Weiter­bildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personal­sachbearbeitung mit fundierten Kenntnissen in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversiche­rungs- und Lohnsteuerrecht</li> <li>Erste Erfahrung in der Teamführung von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit relevanten Software­lösun­gen, insbesondere MS Office und idealerweise P&amp;I LOGA</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent mit der Fähig­keit, priorisiert und strukturiert zu arbeiten</li> <li>Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden und diese zielgruppen­gerecht zu kommunizieren</li> <li>Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld und die Fähigkeit, die Veränderungs­prozesse gemeinsam mit Ihrem Team erfolg­reich zu gestalten</li> <li>Ein- bis zweimal pro Woche Reisebereitschaft zu unseren Kreisverbänden in der Region</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Sozialleistungen: <ul> <li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen</li> <li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li> </ul> </li> <li>Umfassende Gesundheitsförderung: <ul> <li>Persönliches Gesundheitsbudget zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li> <li>Finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m.</li> </ul> </li> <li>Chance zur aktiven Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung (m/w/d) Personalsachbearbeitung Region West in Niedersachsen

zählt zu den ältesten öffentlichen milden Stiftungen in Frankfurt am Main. Stiftungszweck ist die finanzielle Unterstützung von alleinstehenden Frauen, der Bau und Betrieb von Altenwohnanlagen sowie vielfältige Serviceangebote. Mehr über uns erfahren Sie unter: <a href="http://www.stkathweis.de" target="_blank">www.stkathweis.de</a> wir suchen zum 01.01.2026 für den Bereich Soziales, in Vollzeit (39 Stunden/Woche), eine Sachgebietsleitung Sozialdienst (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebietes mit zurzeit 10 Mitarbeitenden</li> <li>Mitarbeit bei der Umsetzung von Konzeptionen zur sachlichen und inhaltlichen Weiterentwicklung der Aufgaben des Sachgebietes</li> <li>Kontrolle der im Sachgebiet erfassten Daten und Veranlassung der Übergabe an das SG Rechnungsführung zur Zahlbarmachung der Stiftsrenten</li> <li>Erstellung und Weiterentwicklung organisatorischer Grundlagen des Sachgebietes</li> <li>Planung und Weiterentwicklung des Einsatzes elektronischer Datenverarbeitung im Sachgebiet</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Sie verfügen über ein sehr gutes Fachwissen in der Beratungs- und Seniorenarbeit</li> <li>Sie sind ziel- und ergebnisorientiert, verantwortungsbewusst, belastbar, flexibel; haben eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; sowie ein sicheres und serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Sie sind aufgeschlossen für neue soziale, gesellschaftliche und rechtliche Entwicklungen</li> <li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld in Frankfurt</li> <li>Eine unbefristete Anstellung</li> <li>Eine tarifgemäße Vergütung nach S17 TVöD-SuE</li> <li>Alle geltenden sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. 30 Tage Erholungsurlaub, Jahressonderzahlung) einschließlich Altersvorsorgesystem (Betriebl. ZVK Frankfurt);</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der bestehenden Gleitzeitregelung</li> <li>Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Ein Job-Ticket Premium für das gesamte RMV Gebiet ohne Eigenbeteiligung</li> <li>Sowie Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> </ul> STBL1_DE

Sachgebietsleitung Sozialdienst (m/w/d)

DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? Aufgaben Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: <ul> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Vorschriften im Import und Export</li> <li>Kommunikation mit Zollbehörden, Zollbrokern und internen Fachabteilungen</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung interner Prozesse im Bereich Zoll und Außenwirtschaft</li> <li>Unterstützung bei Zoll- und Außenwirtschaftsprüfung sowie bei der Beantragung und Verwaltung von zollrechtlichen Bewilligungen</li> <li>Monitoring gesetzlicher Änderungen und Umsetzung in die betriebliche Praxis</li> <li>Beratung interner Stakeholder zu zollrechtlichen Fragestellungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du punktest mit einer kaufmännischen Ausbildung im Bereich Spedition, Logistikdienstleistungen, Außenhandel oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zoll und Außenwirtschaft mit</li> <li>Du hast fundierte Kenntnisse im Zollrecht und kennst dich mit dem Unionszollkodex (UZK) aus und hast schon erste Erfahrungen mit ATLAS sammeln können</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Outlook, Teams Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Du überzeugst mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift </li> <li>Du bringst eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit</li> <li>Du bist kommunikationsstark und hast ein sicheres Auftreten</li> </ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team! Wir bieten <ul> <li>Benefits. <ul> <li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li> <li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li> <li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li> </ul> </li> <li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li> <li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li> <li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li> </ul> STBL1_DE

Zollreferent* im Bereich Zoll und Außenwirtschaft

Die Evang. Kirchengemeinde Puchheim liegt idyllisch vor den Toren von München und zählt knapp 2500 Mitglieder in den Stadtteilen Puchheim Ort und Puchheim Bahnhof. Das Zentrum der Gemeinde bildet die Auferstehungskirche mit Gemeindezentrum. Neben vielfältigen Veranstaltungen wie Vorträgen, Filmvorführungen und Gottesdiensten engagiert sich die Kirchengemeinde auch sozial, z.B. durch Lebensmittelspenden für Bedürftige. Regelmäßige Gottesdienste, Konzerte und Veranstaltungen prägen das Gemeindeleben und schaffen eine herzliche Atmosphäre.Die Evang. Kirchengemeinde Puchheim sucht Kinderpfleger/innen oder pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d), die/der mit Leidenschaft und Engagement die Betreuung und Förderung von Kindern unterstützt. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv das Gemeindeleben mit! Aufgaben <ul><li>Die Bedürfnisse und das Wohl der Kinder stehen bei dir stets an erster Stelle</li><li>Du förderst die sozialen Kompetenzen der Kinder und ermöglichst ihnen so eine positive Entwicklung</li><li>Spannende und lehrreiche Projekte setzt du gemeinsam mit den Kindern in die Tat um</li><li>Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und pflegst eine offene Kommunikation</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten erledigst du gewissenhaft und trägst damit zu einem angenehmen Umfeld bei</li><li>Die Elternpartnerschaft liegt dir am Herzen; du unterstützt und begleitest die Eltern in Erziehungsfragen</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine Ausbildung als Kinderpfleger oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern ist dir wichtig</li><li>Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern und zeigst dabei Eigeninitiative</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus</li><li>gerne in Vollzeit, ist keine Vorraussetzung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Zusatzleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt</li><li>Firmeneigene Parkplätze</li><li>Gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen</li><li>Obstkorb im Büro</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Betriebliche Kinderbetreuung</li></ul> STBL1_DE

Kinderpfleger/in oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Und? Schulpflichtige Kinder mit Erkältung daheim? Schwiegervater kurzzeitig pflege­bedürftig? Partner auf Dienstreise? Wir helfen mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs für eine individuelle Work-Life-Balance. Wir suchen Bauingenieure / Statiker (m/w/d) Diplom-Ingenieure (m/w/d) / Master Aufgaben <ul> <li>Prüfung von Standsicherheits­nachweisen des Massiv-, Stahl- und Holzbaus</li> <li>Überwachung der Bauausführung</li> <li>Erstellung von Gutachten zu Stand­sicherheits­fragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschul­studium im Bereich Bau­ingenieur­wesen, vorzugsweise mit konstruktivem Schwerpunkt, als Diplom-Ingenieur (m/w/d), Master of Science oder Master of Engineering</li> <li>Mehrjährige Praxis im Aufstellen statischer Berechnungen</li> <li>Interesse und Motivation, sich in die rein technischen und statischen Belange von Bauvorhaben zu vertiefen</li> <li>Leistungsfähigkeit sowie Team­fähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Teilzeit­möglich­keiten</li> <li>Interessante und komplexe Projekte</li> <li>&gt; 160 Statik-Prüfprogramme</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> </ul> Bewerbungen schwer­behinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Bauingenieure / Statiker (m/w/d)

Wir suchen eine Gruppenleitung mit anerkannter Qualifikation Kindheitspädagoge / Erzieher / Sozialpädagoge / Heilpädagoge (d/m/w) Für die altersgemischte Gruppe suchen wir eine Gruppenleitung mit Erfahrung in der Altersgruppe 1-6 Jahre. Wochenarbeitszeit ab 30-39 Std/Woche möglich! Start ab 01.09.2025 möglich. Kinderlandnet betreibt in Heidelberg und Mannheim Kitas. Das Kindernest Heidelberg bietet 55 Ganztagsplätze in vier Krippengruppen und einer altersgemischten Gruppe. Unsere Mission: Gemeinsam Wachsen In der altersgemischten Gruppe werden 15 Kinder betreut, 10 davon über drei Jahre und 5 Kinder im Alter 1-3 Jahre. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Entwicklungsbegleitung der Kinder bis zum sechsten Lebensjahr</li> <li>Planung, Durchführung und Reflexion der altersgerechten pädagogischen Arbeit im Team</li> <li>Portfolioarbeit und Elternarbeit zum Entwicklungsstand der Kinder</li> <li>Hochwertige Pädagogische Qualität mit TOPKita Zertifizierung</li> <li>Teamführung, Mitarbeitergespräche und Teamsitzung im Kleinteam und im Gruppenleitungsteam</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrung mit der Altersgruppe bis zum 6. Lebensjahr</li> <li>Ein anerkannter pädagogischer Abschluss</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst und hast ein freundliches Wesen</li> <li>kreative Freude und Neugier in der Begegnung mit den Kindern,</li> <li>Partizipation und Kinderrechte sind Dir sehr wichtig</li> <li>Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft als Führungskraft</li> <li>Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wertschätzende Teamkultur</li> <li>Zusatzleistungen werden honoriert</li> <li>wertvolle Weiterbildungsmöglichkeiten als Fürhungskraft</li> <li>ÖPNV Ticket, Bonuskarte und betriebl. Altersvorsorge</li> <li>offene Kommunikation und Transparenz</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen</li> <li>regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche</li> <li>überwiegend freie Urlaubswahl und flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>bei Bedarf betriebsinterner KiTa-Platz und Zuschuss</li> </ul> STBL1_DE

4.395 Vollzeit Jobs