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Der Baden-Württembergische Genossenschaftsverband (BWGV) ist eine der bedeutendsten und mitgliederstärksten Wirtschaftsorganisationen im Südwesten. Unsere Aufgabenschwerpunkte sind die vier Säulen: Beratung, Bildung, Prüfung und Interessenvertretung für unsere Mitgliedsgenossenschaften in genossenschaftlichen, rechtlichen, steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten. Am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort in Vollzeit einen: Referent / (Junior) Manager Public Affairs (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Operative Ausgestaltung spezifischer Public Affairs-Formate.</li> <li>Aufbau eines effizienten Monitorings relevanter politischer Prozesse in Baden-Württemberg, dem Bund und der EU.</li> <li>Auf- und Ausbau von Kontakten zu politischen Akteuren, intensive Einblicke in die Lobbyarbeit sowie Interessenvertretung.</li> <li>Koordination und inhaltliche Organisation politischer Veranstaltungsformate.</li> <li>Analyse der für die BWGV-Mitglieder und das Genossenschaftswesen relevanten politischen Prozesse.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Politik, VWL oder vergleichbaren Studiengang.</li> <li>Erste Berufserfahrung oder Praktika im Public-Affairs-Umfeld (z.B. Parlament, Verband, Partei, Verwaltung, Beratung).</li> <li>Gute Kenntnisse politischer Strukturen und Gesetzgebungsprozesse (Land, Bund, EU).</li> <li>Analytisches und strategisches Denkvermögen sowie sicheres, präzises Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.</li> <li>Selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit – auch in zeitkritischen Situationen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Wertekultur, die von Wertschätzung und Gemeinschaftssinn geprägt ist.</li> <li>Agile Arbeitsmethoden, dynamische Teams und flache Hierarchien.</li> <li>Moderne und zukunftsweisende Arbeits- und Bürowelten.</li> <li>Vertrauen und Freiraum für die eigene Entwicklung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersversorgung.</li> </ul> <a href="http://www.mein-job-passt-zu-mir.de/" target="_blank">www.mein-job-passt-zu-mir.de</a> STBL1_DE

Referent / (Junior) Manager Public Affairs (m/w/d)

Seit über 100 Jahren vertreten die Jugendherbergen Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 40 Jugendherbergen sowie einen Waldkindergarten an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Jugendherbergen sind einzigartige Lernorte und Erlebnisräume. In und um unsere Jugendherbergen schaffen wir Momente und Erlebnisse, die im Kopf bleiben und zu Herzen gehen. Toleranz, Bildung, Spaß und neue Erfahrungen stehen im Mittelpunkt. Hierfür werden breit gefächerte erlebnispädagogische Programme für Klassenfahrten, Ferienfreizeiten, Jugendaustausch oder Bildungsmaßnahmen von der Idee bis zur Umsetzung entwickelt. Im Zuge unseres Strukturentwicklungsprozesses, suchen wir für das DJH Baden-Württemberg zum nächsten Möglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die in der Rolle der kaufmännischen Leitung uns auf dem Weg der weiteren Modernisierung und Professionalisierung begleitet und unterstützt. Aus dieser neu geschaffenen Funktion heraus verantwortest Du die kaufmännischen Geschäftsfelder sowie das kaufmännische Immobilienmanagement des Verbandes. Im Rahmen dieser Funktion bist Du Mitglied der Geschäftsführung. Kaufmännische Leitung mit Entwicklungsperspektive (m/w/d) Ab sofort / Vollzeit (100%) Aufgaben <ul> <li>Finanzmanagement: Überwachung und Steuerung der Finanzplanung und -kontrolle</li> <li>Budgetierung: Erstellung und Überwachung des Jahresbudgets</li> <li>Berichtswesen: Erstellung von Finanzberichten und Analysen für die Leitungsebene</li> <li>Personalführung: Leitung und Entwicklung des kaufmännischen Teams</li> <li>Betriebliches Immobilienmanagement: Finanzierungsmodelle, Bestandsmanagement, Vertragsmanagement</li> <li>Risikomanagement: Identifizierung und Management finanzieller Risiken</li> <li>Compliance: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften</li> <li>Strategische Planung: Unterstützung der Verbandsorgane bei der strategischen Ausrichtung und Entscheidungsfindung</li> <li>Repräsentanz: Du vertrittst das DJH BW sowohl nach innen als auch nach außen (z.B. gegenüber den Mitarbeitenden, den Kapitalgebern, den Wirtschaftsprüfern usw.)</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes, fachspezifisches Hochschulstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Führungsposition. Auch Ausbildungsgänge im Bereich des betriebswirtschaftlichen Immobilienmanagement sind vorstellbar.</li> <li>Die Bereitschaft mit einer unternehmerischen Haltung wirtschaftliche Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Umfangreiche betriebswirtschaftliche und finanzwirtschaftliche Kenntnisse. Idealerweise greifst Du auf Erfahrungswerte im Förder- und Steuerrecht, im Kontext sozialer und gemeinnütziger Institutionen, zurück.</li> <li>Erfahrungen im betriebswirtschaftlichen Immobilienmanagement und in der Verwaltung von Infrastrukturprojekten sind wünschenswert.</li> <li>Einen unternehmensgerechten Umgang mit Risiken, gute Selbstorganisation, soziale und emotionale Intelligenz sowie einen wertschätzenden Führungsstil.</li> <li>Eine Begeisterung für die im DJH BW gelebten Werte</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem gestalterischem Spielraum</li> <li>nach der erfolgten Anpassung der Verbandsstrukturen eine weitere Entwicklungsperspektive an. Bei entsprechender Eignung ist die kaufmännische Leitung einen Kandidat für den künftigen Finanzvorstand</li> <li>ein kompetentes und engagiertes Team – aktuell 19 Mitarbeitende</li> <li>eine angemessene Vergütung, deinem Verantwortungsbereich entsprechend</li> <li>eine BAV auf Basis des öffentlichen Dienstes (VBL)</li> <li>diverse Zusatzleistungen wie Jobrad, Jobticket, Übernachtungspass usw.</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännische Leitung mit Entwicklungsperspektive (m/w/d)

Wir sind die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Standorten in Ludwigsburg/ Kornwestheim und Bad Vilbel, in den Großräumen Stuttgart und Frankfurt. Wir erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. <h2>Praktikant (m/w/d) Analytics und Marketing Automation </h2> Kennziffer: 33919 | Standort: Kornwestheim | Beginn: ab 1.September 2025 | Dauer: mind. 6 Monate Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Datenanalysen und Auswertungsaufträgen unter Nutzung von Stammdaten</li> <li>Unterstützung bei der Reporterstellung zum Lead-Management Prozess</li> <li>Durchführung von Datentransformationen und -aufbereitung zur Weiterverarbeitung</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Lead-Management Prozesses im Customer-Relationship-Management System</li> <li>Unterstützung und Wartung des datengetriebenen Marketingprozesses</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Studienrichtungen (bspw. Sozialwissenschaften mit empirischem Bezug)</li> <li>Sie haben gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Affinität für den Bereich Vertrieb und Marketing</li> <li>Sie besitzen gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Statistiksoftware (SPSS, SAS, R, Python usw.) von Vorteil</li> <li>Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Freude am Umgang mit großen Datenmengen und Interesse an Automatisierungsprozessen</li> </ul> Wir bieten Flexibilität <ul> <li>Urlaub</li> <li>Gleitzeit</li> </ul> W&amp;W-Campus <ul> <li>Moderne Räumlichkeiten</li> <li>Innovative Medientechnik</li> </ul> Extras <ul> <li>Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant</li> <li>Teilnahme an Veranstaltungen</li> </ul> Gesundheit <ul> <li>Vielseitige Sportangebote</li> <li>Gesundheitsaktionen</li> </ul> Entwicklung <ul> <li>Persönlicher Buddy &amp; Hospitanzen</li> <li>Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Mobilität <ul> <li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li> <li>Ausreichend Parkplätze am W&amp;W-Campus</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant (m/w/d) Analytics und Marketing Automation

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und service­starken Stadt­verwaltung! Wir bieten Ihnen viel­fältige und abwechslungs­reiche Aufgaben­gebiete mit per­sönlichen Weiter­entwick­lungs­möglich­keiten in einem attrak­tiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für unser Team Technik im Fachbereich Hochbau und Gebäude­wirtschaft suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen / eine Ingenieur*in in der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungs­technik, Schwerpunkt HLS (m, w, d) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeit­stelle, die mit Entgelt­gruppe 12 TVöD bewertet ist. Im Mittelpunkt des Aufgaben­gebiets steht die Betreuung öffentlicher Gebäude, wie Schulen, Kindertages­einrichtungen, Sportstätten, Verwaltungs­gebäude, Wohneinheiten für die Anschluss­unterbringung von Geflüchteten sowie die Veranstaltungs­stätten (Forum am Schlosspark, MHP Arena und Musikhalle) der Stadt Ludwigsburg. Es umfasst neben Eigen­planungen auch die Betreuung extern beauftragter Ingenieur­büros bei Umbauten und größeren Sanierungs­maßnahmen. Ein weiterer Aufgaben­schwerpunkt ist die Instand­haltung der technischen Anlagen. Aufgaben <ul> <li>Planung, Bauleitung und Betreuung von Instandhaltungs- und Umbaumaß­nahmen</li> <li>Kostenüberwachung und Termin­koordination</li> <li>Überwachung der Wartung sowie der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen der technischen Anlagen im Bereich HLS sowie Bühnen­technik</li> <li>Teilnahme an Brandverhütungs­schauen, Umsetzung der bauauf­sichtlichen Auflagen</li> <li>Betreuung externer Planungsbüros bei großen Sanierungs­maßnahmen und Neubauten </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungs­technik mit den Schwer­punkten Heizung, Sanitär, Lüftung / Klima sowie Mess-, Steuer- und Regel­technik</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in allen Leistungs­phasen der HOAI</li> <li>Selbstständiges, team­orientiertes und verantwortungs­bewusstes Arbeiten</li> <li>Verbindlichkeit im Umgang mit ausführenden Firmen und Planungs­büros</li> <li>Sicherer Umgang mit Windows-Anwendungen und AVA-Software</li> <li>Offenheit für den Umgang mit einer computer­gestützten Gebäude­verwaltung (CAFM)</li> <li>Führerschein der Klasse B (privater Pkw kann als Dienst­fahrzeug benutzt werden) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Familienfreundliche Gleitzeit­regelung, mobile Arbeit</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persön­lichen Weiter­entwicklung durch interne und externe Fort­bildung, Coaching, Mit­arbeiter­gespräche sowie Firmenfitness</li> <li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufs­tätiger Eltern</li> <li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herz­lich will­kommen sind</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in in der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungstechnik, Schwerpunkt HLS (m, w, d)

Erzieher/-in städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Formen von Schulkindeinrichtungen für Kinder im Grundschulalter. Dazu gehören zwei klassische Horte, acht Schülerhäuser und der sozialpädagogische Bereich an 17 Ganztagsgrundschulen. Zudem gibt es an diesen Schulen seitens des Trägers ein Angebot der verlässlichen Grundschulbetreuung von 7 bis 14 Uhr innerhalb der Schulzeit. Die Buchungsmöglichkeiten für Eltern erstrecken sich in der Regel von 7 bis 17 Uhr. Als pädagogische Fachkraft im Schulkindbereich erwarten Sie jeden Tag „Tausend Lächeln“. Einen Einblick in den bunten Arbeitsalltag bietet unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1110842/2138856/cl/8bc9703ff921649ae47e98d5714fd940c90d5f84/L4139204/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cueW91dHViZS5jb20vd2F0Y2g_dj1BVUY0T3BpVVJVdyIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Musikvideo</a>. Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li> <li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li> <li>Sie arbeiten eng mit den Lehrkräften zusammen</li> <li>Sie sind zuständig für die Kooperation mit der Schule</li> <li>Sie wirken im Unterricht und beim individuellen Lernen mit</li> <li>die Gestaltung von freizeitpädagogischen Angeboten sowie die Begleitung des sog. Mittagsbands gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>sozialpädagogische Assistenz / Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>sonstige Fachkräfte nach § 7 KiTaG</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen Stellen in den <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1110842/2138856/cl/ad905a2b7f01c9ceeba5c58cc3a0eb4505e482b2/L4139205/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppen</a> S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen. STBL1_DE

Erzieher/-in städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d)

Dozent * Dozentin für Betriebswirtschaftslehre <ul> <li>IB Süd</li> <li>01.09.2025, befristet </li> <li>71034 Böblingen</li> <li>Vollzeit, 39 Wochenstunden</li> </ul> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken". Pädagogische Qualität, Integration von kulturellen Aspekten und Inklusion sind Bestandteile unserer Erziehungsarbeit. Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern werden bei uns großgeschrieben. Die Stelle ist vorerst bis August 2027 befristet, mit Aussicht auf Festanstellung. Aufgaben - Vermittlung von Unterricht an unseren Beruflichen Schulen. - Konzeption und Erstellung von Unterrichtsmaterialien. - Vorbereitung von Unterrichtseinheiten. - Durchführung von Prüfungen und Beurteilungen von Schülerleistungen. - Teilnahme an Konferenzen und am Schulleben sowie die Durchführung von Schul- und Klassenprojekten. Profil - Zweite Staatsexamen für die Sekundarstufe II oder ein Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit einem Master. - Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten. - Teamfähigkeit. - Verantwortungsbewusstsein. - Deutschkenntnisse auf C1 Niveau. Wir bieten Finanzielle Vorteile <ul> <li>Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld</li> <li>Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei</li> <li>Gesundheitsprävention und -förderung</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Egym-Wellpass</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache</li> <li>Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>aktives Diversity Management</li> <li>Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Toller Zusammenhalt im Team</li> <li>Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen</li> </ul> STBL1_DE

Dozent * Dozentin für Betriebswirtschaftslehre

Als Dienstleistungsunternehmen sind die Technischen Betriebsdienste als starkes Team für die beiden Städte und ihre Bürger im Einsatz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Bereich Handwerker eine/n Stellvertretender Bereichsleiter / Maurer / Fliesenleger (m/w/d) in Vollzeit Als Schlosser bzw. Schreiner (m/w/d) sind Sie zuständig für die Auftragsabwicklung und Erstellung von Aufmaßen sowie die Auftragskalkulation und Einsatz im Winterdienst. Aufgaben Wir verfügen im Bereich Handwerker über verschiedene Gewerke wie Maurer / Fliesenleger / Maler / Schlosser / Schreiner und suchen für diesen Bereich eine/n Vorarbeiter/-in, der/die auch gleichzeitig stellvertretende/r Bereichsleiter/in ist. Hauptaufgabengebiete sind: Auftragsabwicklung und Erstellung von Aufmaßen, Auftragskalkulation, Bereitschaftsdienst sowie Einsatz im Winterdienst. Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil Voraussetzung für diese Tätigkeit ist eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerksbereich und eine Fortbildung als Polier oder Meister/-in. Die Führerscheinklasse B/C1/CE und PC-Kenntnisse sind von Vorteil. Des Weiteren: Höfliches und korrektes Auftreten, Zuverlässigkeit und Flexibilität, die Bereitschaft zur Weiterbildung, verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Einsatzfreude, körperliche Belastbarkeit, die Teilnahme an den Rufbereitschaften im Sommer bzw. Winter. Wir bieten Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten, abwechslungsreichen Tätigkeit. Die Einstellung erfolgt entsprechend der Qualifikation und persönlichen Voraussetzung nach TVöD, eine ergänzende Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse und einen 75 %-Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat. STBL1_DE

Stellvertretender Bereichsleiter / Maurer / Fliesenleger (m/w/d) in Vollzeit

Fachangestellte/-r Bäderbetriebe (m/w/d) Wir suchen Sie für die Stuttgarter Bäder der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. In unseren drei Thermen, acht Hallen- und fünf Freibädern der Stuttgarter Bäder bieten wir unseren Gästen an sieben Tagen in der Woche ein umfangreiches Erholungs-, Spaß-, Sauna- und Kursangebot. Sie lieben Bäder genauso wie wir? Sie möchten etwas bewegen? Dann schwimmen Sie zu uns an Bord! Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Wahrnehmung des Aufsichts- und Rettungsdienstes</li> <li>Sie stellen sicher, dass alle Ordnungs- und Sicherheitspflichten ordnungsgemäß eingehalten werden</li> <li>Sie leiten die Badegäste zur Wassergymnastik an</li> <li>das Erteilen von Schwimmkursen gehört zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie verantworten die Reinigung und Desinfektion innerhalb und außerhalb der Schwimmbecken</li> <li>ebenso gehören Arbeiten im technischen Bereich zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/-r für Bäderbetriebe oder Schwimmmeistergehilf/-in</li> <li>Flexibilität für den Schichtdienst sowie die Bereitschaft für Dienste an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>gute Ausdrucksweise in der deutschen Sprache</li> <li>engagierte Arbeitsweise mit gutem Durchsetzungsvermögen</li> <li>sehr gute Umgangsformen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Badegästen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1115294/2138932/cl/39196676ca37ba9c0d3a13bbde8f45013675dfb9/L4160229/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 6 TVöD. STBL1_DE

Fachangestellte/-r Bäderbetriebe (m/w/d)

Als Dienstleistungsunternehmen sind die Technischen Betriebsdienste als starkes Team für die beiden Städte und ihre Bürger im Einsatz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Bereich Elektro eine/n Bereichsleiter / Elektromeister / Elektrotechniker (m/w/d) in Vollzeit Als Bereichsleiter bzw. Elektromeister (m/w/d) sind Sie zuständig für die Leitung des Elektrobereiches sowie für die Auftragsabwicklung, Materialbeschaffung und Abrechnungserstellung. Aufgaben Die Leitung des Elektrobereiches mit ca. 16 Mitarbeitern/innen, welcher vorrangig für die Anlagen der Straßenbeleuchtung und Straßenverkehrstechnik der Städte zuständig ist. Neben der fachlichen und personellen Mitarbeiterführung sind Sie unter anderem auch für die Auftragsabwicklung, Materialbeschaffung, Abrechnungen sowie die Bereitschaft im Elektrobereich zuständig. Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil Voraussetzung für diese Tätigkeit ist eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister/in oder Elektrotechniker/in. Des Weiteren: Führerscheinklasse B/C1, die Zulassung für die Durchführung von Anschlussarbeiten an das öffentliche Stromnetz, sicherer Umgang mit MS-Office, höfliches und korrektes Auftreten, Zuverlässigkeit und Flexibilität, die Bereitschaft zur Weiterbildung, verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten in einem Team, ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Einsatzfreude, körperliche Belastbarkeit sowie die Teilnahme an den Rufbereitschaften im Elektro- bzw. Winterdienst. Wir bieten Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten, abwechslungsreichen Tätigkeit. Die Einstellung erfolgt entsprechend der Qualifikation und persönlichen Voraussetzung nach TVöD, eine ergänzende Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse und einen 75 %-Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat. STBL1_DE

Bereichsleiter / Elektromeister / Elektrotechniker (m/w/d) in Vollzeit

Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in städtische KiTa (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugendhilfe verschiedene Alters- und Betriebsformen von rund 185 Tageseinrichtungen für Kinder. In unseren Tageseinrichtungen arbeiten wir nach dem pädagogischen Konzept „Einstein in der Kita“. Insgesamt nehmen 74 Einstein-Kitas am Bundesprogramm „Sprach-Kitas“ teil. Des Weiteren sind zwölf Einstein-Kitas Kinder- und Familienzentren. Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li> <li>Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder</li> <li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li> <li>Sie sind für die Umsetzung des pädagogischen Konzeptes „Einstein in der Kita“ zuständig</li> <li>die Gestaltung der Umgebung anhand der Interessen der Kinder gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>sozialpädagogische Assistenz/Kinderpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>sonstige Fachkräfte nach §7 KiTaG</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen Stellen in den <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1110845/2138853/cl/e3b642bdb62bfeed8e78cadedb061c44384ab582/L4139229/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppen</a> S 3, S 4, S 8a oder S 8b TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen. STBL1_DE

337 Vollzeit Jobs in Ostfildern, Deutschland