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Das Zentrum Bayern Familie und Soziales (ZBFS) ist eine zentrale Landesbehörde mit rund 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die auf verschiedenen Feldern des Sozialrechts tätig ist. Das Bayerische Landesjugendamt (BLJA) ist die zentrale Fachbehörde der Jugendhilfe in Bayern. Das BLJA als Teil des ZBFS ist zuständig für die Unterstützung der örtlichen Jugendämter und freien Träger vor Ort. Darüber hinaus nimmt das Landesjugendamt besondere überregionale Aufgaben der Kinder- und Jugendhilfe sowie deren Weiterentwicklung wahr. Sachbearbeiter (m/w/d) Sozialpädagogik / Soziale Arbeit – Beratung "Ombudschaftswesen in Bayern" Aufgaben <ul> <li>Beratung in sowie Vermittlung und Klärung von Konflikten im Zusammenhang mit der Aufgabenerfüllung in der Kinder- und Jugendhilfe (vgl. § 9a SGB VIII)</li> <li>konkrete Beratung junger Menschen und ihrer Familien sowie von Fachkräften über Aufgaben und Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Beratung junger Menschen und ihrer Familien bei der Wahrnehmung ihrer Rechte</li> <li>Begleitung der jungen Menschen und ihrer Familien zu Gesprächen mit Trägern der öffentlichen und freien Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Dokumentation der Konfliktberatungen und Führen der Landesstatistik</li> <li>Mitarbeit bei der Etablierung des Ombudschaftswesens (Aufbau örtlicher Strukturen, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit, Durchführung landesweiter Veranstaltungen, Evaluation des Beratungsangebots) in enger Abstimmung mit dem Bayerischen Landesjugendhilfeausschuss und dem Landesheimrat Bayern</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung fachlicher Standards für ein Ombudschaftswesen in Bayern</li> </ul> Profil Formale Qualifikation Sie können ein Studium (Abschluss B.A. oder Diplom) im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit an einer Hochschule für angewandte Wissenschaften vorweisen (mit Zertifizierung Staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge bzw. Sozialpädagogin) oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. Fachwissen und Erfahrungen <ul> <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einem oder mehreren Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte Kompetenz in Beratung, Begleitung und Konfliktlösung im Zusammenwirken mit den jungen Menschen und ihren Familien sowie Fachkräften</li> <li>Kommunikation und Verhandlungsgeschick zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Sie haben vertiefte Kenntnisse zum Kinder- und Jugendhilfegesetz sowie im Verwaltungshandeln der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Die Strukturen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene sind Ihnen bekannt</li> <li>Sie haben sehr gute Präsentations- und Rhetorikkenntnisse</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office-Produkten</li> <li>Sie sind aufgeschlossen für die Digitalisierung von Arbeitsprozessen</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Sie sind teamfähig, haben Organisationstalent und sind bereit, ein neues und innovatives Aufgabengebiet zu begleiten und weiterzuentwickeln</li> <li>Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und ihren Familien</li> <li>Selbständiges und strukturiertes Arbeiten im Verwaltungskontext ist für Sie selbstverständlich</li> <li>ganztägige und auch mehrtägige Dienstreisen sind für Sie kein Problem</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sich entwickelnden Aufgabengebiet</li> <li>flexibles Arbeiten in einem motivierten Team, einschließlich Möglichkeiten der Telearbeit bzw. des Mobilen Arbeitens je nach den dienstlichen Gegebenheiten</li> <li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder) sowie Vergünstigungen des Freistaats Bayern (z. B. DB Jobtickets, JobBike, E-Ladesäule an der Dienststelle)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Sozialpädagogik / Soziale Arbeit – Beratung "Ombudschaftswesen in Bayern"

Die Gemeinde Pullach im Isartal ist eine innovative, leistungsfähige und moderne Gemeinde im südlichen Landkreis München mit circa 9.200 Einwohnern. Sie liegt im S-Bahn-Bereich und hat einen hohen Wohn- und Freizeitwert. Sämtliche Schularten sind im unmittelbaren Einzugsbereich vorhanden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Tiefbauingenieur (m/w/d) oder Tiefbautechniker (m/w/d) für Straßenunterhalt Aufgaben <ul> <li>Die Ausschreibung und die Projektleitung für Um-, Aus- und Neubaumaßnahmen im Bereich des Straßenbaus fällt in Ihren Verantwortungsbereich</li> <li>Sie sind für die Sanierung und den Unterhalt der gemeindlichen Straßen, Geh- und Radwege sowie Plätze und für die Straßenbeleuchtung sowie für die Straßenverkehrsbeschilderung zuständig</li> <li>Sie arbeiten eng mit unserer Mobilitätsabteilung für den Ausbau des Radwegenetzes zusammen</li> <li>Ihnen obliegt die Koordination des Bauhofs in Fragen des Straßen- und Wegeunterhalts und Sie koordinieren die Aufgaben an der Schnittstelle von Straßen- und Grünflächenpflege</li> <li>Weiterhin ist die enge Kooperation und Koordination mit den Eigenbetrieben VBS und der Geothermie Pullach (IEP) ein Teil Ihres Aufgabenfeldes</li> <li>Eine Veränderung des Aufgabenzuschnitts behalten wir uns vor, nehmen aber gerne die endgültige Abgrenzung des Aufgabengebiets mit dem zukünftigen Stelleninhaber (m/w/d) unter Berücksichtigung seiner fachlichen Präferenz vor</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH / Universität) bzw. Bachelor / Master of Engineering der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Tiefbau) oder einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik (Tiefbau)</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus dem kommunalen Straßenunterhalt oder Berufserfahrung in einer Straßenbaufirma mit</li> <li>Eine zielorientierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur Erbringung von Arbeitsleistungen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zeichnen Sie aus</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, Freude am selbstständigen Arbeiten sowie gutes Selbst- und Zeitmanagement</li> <li>Kenntnisse der VOB, der HOAI sowie des öffentlichen und privaten Baurechts werden vorausgesetzt</li> <li>Sie verfügen über umfassende EDV-Kenntnisse </li> <li>Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B und sind bereit, den privaten Pkw in Ausnahmefällen (ein gemeindlicher Fuhrpark ist vorhanden) gegen Fahrtkostenerstattung für dienstliche Zwecke zu nutzen (gemeindlicher Versicherungsschutz ist gegeben)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Umfeld und einem sympathischen Team</li> <li>Eine unbefristete (Teilzeit-)Stelle und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Gleitende Arbeitszeiten </li> <li>Flexible Regelungen zum mobilen Arbeiten gemäß der geltenden Dienstvereinbarung </li> <li>30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche sowie zusätzliche Sonderurlaube</li> <li>Eine tarif- und leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 nach TVöD </li> <li>Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie</li> <li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie beispielsweise Zeitzuschläge u. a. für Überstunden</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gewährung einer Arbeitsmarktzulage</li> <li>Gewährung einer Großraumzulage München</li> <li>Gewährung eines Fahrtkostenzuschusses</li> <li>Umfassende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Höhenverstellbare Schreibtische</li> </ul> STBL1_DE

Tiefbauingenieur (m/w/d) oder Tiefbautechniker (m/w/d) für Straßenunterhalt

Für unseren Kunden, einem Unternehmen / Referat aus dem Public Sektor suchen wir in direkter unbefristeter Anstellung einen Haustechniker (m/w/d) für den öffentlichen Dienst. Aufgaben <ul> <li>Ansprechpartner für Mitarbeitende, Kund*innen und externe Dienstleister in allen Belangen des Gebäudemanagements</li> <li>Betreuung, Wartung und Instandhaltung haustechnischer Anlagen</li> <li>Sicherstellung von Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung am gesamten Standort</li> <li>Eigenständige Durchführung kleinerer Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten</li> <li>Pflege der Außenanlagen inklusive Winterdienst</li> <li>Vorbereitung und Betreuung von Sitzungen und Veranstaltungen (z. B. Bestuhlung, Mediensteuerung)</li> <li>Koordination, Einweisung und Kontrolle von Handwerks- und Wartungsfirmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B erforderlich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Festanstellung</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Münchenzulage</li> <li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiter Benefits</li> <li>Übernahme Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Haustechniker (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Personalvermittlung

Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/n Techniker/in (m/w/d) oder eine/n Flussmeister/in (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit der Möglichkeit der Verbeamtung Bereits zum nächst­möglichen Zeitpunkt ist eine Beschäftigung auf tarif­vertrag­licher Basis am Landratsamt gewünscht (sofern kein Beamten­verhältnis besteht). Wenn Sie sich für die Beamten­lauf­bahn entscheiden: Am 01.05.2026 beginnt der 15-monatige Vor­bereitungs­dienst, der bei Vorliegen der Voraus­setzungen die Über­nahme als Beamter/-in (m/w/d) auf Widerruf ermöglicht. Der Vor­bereitungs­dienst findet in einem zweijährigen Turnus statt, sodass auch zu einem späteren Zeitpunkt damit begonnen werden kann. Während des Vor­bereitungs­dienstes erhalten Sie in Theorie- und Praxis­seminaren Kenntnisse für Ihre zukünftige Tätigkeit als Fluss­meister/in (m/w/d). Der erfolgreiche Abschluss der Qualifikations­prüfung am Ende des Vor­bereitungs­dienstes ermöglicht Ihnen bei Vorliegen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen die Über­nahme in ein Beamten­verhältnis auf Probe und auf Lebenszeit. Der Vorbereitungs­dienst selbst findet an einem Wasser­wirtschafts­amt statt. Mehr Informationen zum Ablauf des Vorbereitungs­dienstes und zur Tätigkeit finden Sie unter regierung.oberbayern.bayern.de/ueber_uns/karriere/ausbildung/index.html. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Beurteilung von Anlagen zum Umgang mit wasser­gefährdenden Stoffen</li> <li>Fachliche Beurteilung bei der Errichtung oder Änderung von Wohngebäuden und deren Neben­anlagen</li> <li>Fachliche Beurteilung von Bau­wasser­haltungen</li> <li>Überwachung und Prüfung von Betrieben und Anlagen auf der Grundlage der Anlagen­verordnung (AwSV)</li> <li>Technische Gewässer­aufsicht bei AwSV-Anlagen, ins­be­sondere bei Jauche-, Gülle-, Silage­sicker­saft­anlagen (JGS-Anlagen) und bei wasser­gefährdenden Stoffen außerhalb von Anlagen</li> <li>Beratung von Antrag­stellern, Planern und Sach­ver­ständigen, z. B. zu JGS-Anlagen, Nieder­schlags­wasser­beseitigung, Über­schwemmungs­gebiete</li> <li>Schnitt­stelle zum Wasser­wirtschafts­amt, technische Vorprüfung von wasser­recht­lichen Antrags­unter­lagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss­prüfung an einer öffentlichen oder staatlich an­erkannten Techniker­schule in der Fach­richtung Bau-, Maschinen- oder Umwelt­technik und mindestens qualifizierter Haupt­schul­abschluss oder</li> <li>Alternativ bereits erfolg­reich absolvierter Vorbereitungs­dienst zum / zur Flussmeister/in (m/w/d)</li> <li>Im Falle der Verbeamtung: Erfüllen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen (Alters­grenze von 45 Jahren zum Zeitpunkt der Verbeamtung nicht über­schritten, gesund­heit­liche Eignung, Verfassungs­treue, deutsche Staats­angehörigkeit oder die eines anderen Mit­glied­staates der Europäischen Union)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen: <ul> <li>Eigen­initiative, Kontakt­fähigkeit und Einfühlungs­vermögen</li> <li>Einsatz­freude und die Bereit­schaft, Neues zu entwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Tarif­beschäftigte (m/w/d) die Ein­stellung in Entgelt­gruppe E 9b (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/)</li> <li>Nach dem erfolgreichen Ableisten des Vorbereitungsdienstes einen Einstieg in Besoldungs­gruppe A 8 (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/)</li> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) im Beamten­verhältnis die Möglich­keit der Über­nahme ent­sprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 9</li> <li>Einen interessanten und ab­wechslungs­reichen Arbeits­platz</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wert­schätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften sowie allen Mit­arbeite­rinnen und Mit­arbeitern</li> <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle (u. a. Möglich­keit zu Home­office)</li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Ver­dichtungs­raum München</li> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz</li> </ul> STBL1_DE

Techniker/in (m/w/d) oder Flussmeister/in (m/w/d)

Du möchtest die vielseitige Welt der Unternehmensführung entdecken? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Unternehmensführung genau das Richtige für Dich. Tritt heute in die Fußstapfen der Führungskräfte von morgen. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du wirst komplexe unternehmerische Prozesse analysieren und optimieren</li><li>Du wirst Unternehmensstrategien entwickeln und implementieren</li><li>Du wirst bei der Planung und Steuerung betrieblicher Abläufe mitwirken</li><li>Du unterstützt bei der Markteinführung und -durchsetzung eines neuen Produkts, Geschäftsmodells oder -felds</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast ein gutes Verständnis für mathematische und wirtschaftliche Zusammenhänge </li><li>Du arbeitest gerne im Team und übernimmst Verantwortung</li><li>Du kannst analytisch denken und besitzt eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Innovationsmanager:in</li><li>Product Owner bzw. Produktmanager:in</li><li>Gründer:in bzw. Geschäftsführer:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Unternehmensführung (B.A.) am Campus oder virtuell

Du bist ein Organisationstalent und möchtest in der Welt des Projektmanagements durchstarten? Dann könnte das Duale Studium BWL - Spezialisierung Projektmanagement genau das Richtige für Dich sein! Du eignest Dir unter anderem an, komplexe Projekte zu planen, zu organisieren und zu kontrollieren, um sie erfolgreich umzusetzen. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du wirst Dich aktiv an der Planung, Umsetzung und Auswertung von Projekten beteiligen</li><li>Du bist für die Planung, Steuerung und Optimierung betrieblicher Abläufe und Prozesse verantwortlich</li><li>Du wirst wertvolle Einblicke in die Projektmanagementprozesse eines Unternehmens gewinnen</li><li>Du wirst dabei helfen, Projektressourcen zu koordinieren und Risiken zu bewerten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist  </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du besitzt gute organisatorische Fähigkeiten und eine analytische Denkweise </li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Abläufe zu verstehen und zu koordinieren</li><li>Du hast ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Du bist motiviert neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu lernen und Deine Kompetenzen weiterzuentwickeln</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Projektmanager:in</li><li>Unternehmensberater:in</li><li>Projektcontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Projektmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Du möchtest in einem internationalen Unternehmen arbeiten und Dich dafür optimal vorbereiten? Dann ist der Duale Studiengang BWL - Spezialisierung International Management genau das Richtige für Dich. Du wirst alle wichtigen betriebswirtschaftlichen Kenntnisse erlernen und erhältst notwendige Werkzeuge an die Hand, um sowohl national als auch international erfolgreich zu agieren. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du arbeitest an Projekten zusammen mit internationalen Teams und lernst dabei die verschiedenen Arbeits- und Kulturkreise kennen</li><li>Du assistierst bei der Erstellung und Umsetzung von internationalen Marketingstrategien</li><li>Du bereitest Daten und Berichte vor, die zur Entscheidungsfindung im Management beitragen</li><li>Du kümmerst Dich um die Organisation und Koordination von internationalen Projekten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du bist offen für andere Kulturen</li><li>Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten idealerweise auch in anderen Sprachen</li><li>Du weist analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten auf </li><li>Du bist flexibel und motiviert Neues zu lernen</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>International Brand Manager:in</li><li>Unternehmensberater:in</li><li>International Talent Manager:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung International Management (B.A.) am Campus oder virtuell

Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. Als Risikoberater betrachtet Aon die Risiken der betreuten Unternehmen ganzheitlich und in enger Abstimmung mit den Kunden selbst, um auf diese Weise individuelle Lösungen zu erarbeiten. Unsere weltweit 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen unseren Kunden in über 120 Ländern mit Rat und Tat zur Seite und stellen Lösungen bereit, die sie dabei unterstützen, bessere Entscheidungen zum Schutz und Wachstum ihres Unternehmens zu treffen. In Deutschland ist Aon mit rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen an insgesamt dreizehn Standorten in Deutschland tätig. Headquarter in Deutschland ist Hamburg. Du willst auf eigenen Beinen stehen und endlich mit der Arbeit loslegen? Das erste eigene Geld verdienen und schnell den Einstieg in das Berufsleben wagen? Dann ist ein Duales Studium bei Aon genau das Richtige für dich! Wir suchen für unseren Standort in München zum 01.08.2026 Dual Studierende BWL – Versicherungen (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Durch spannende Einsätze in verschiedenen Abteilungen lernst du die gesamte Bandbreite an Themen kennen, die wir zu bieten haben: Ob Cyber-Risiken, die Versicherung einer Oskar-Verfilmung oder von Großbauvorhaben, hohe Kredite oder die Beratung rund um Terrorgefahren. Möglichkeiten gibt es bei uns viele. Und was ist eigentlich, wenn der Geschäftsführer entführt wird? Ist auch das versicherbar? All das und noch mehr lernst du bei uns.</li> <li>Du hast vielfältige Aufgaben und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit</li> <li>Du hast direkten Kundenkontakt und unterstützt bei wichtigen Projekten</li> <li>Du analysierst die Risiken unserer Kunden und stellst ihnen das perfekte „Rundum-sorglos-Paket“ zur Verfügung</li> <li>Du lernst das nationale und internationale Marktumfeld sowie unser weltweites Aon-Netzwerk kennen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Die allgemeine (Fach-)Hochschulreife</li> <li>Interesse an (versicherungs-)wirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Teamarbeit</li> <li>Eine organisierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Spaß an selbstständiger, abwechslungsreicher Arbeit und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine hervorragende, praxisnahe Ausbildung bei einem führenden globalen Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen (Aon ist als „BEST PLACE TO LEARN“ zertifiziert)</li> <li>Individuelle Begleitung und persönliche Förderung durch unsere Ausbilder </li> <li>Eine starke Azubi-Community durch gemeinsame Einführungstage in Hamburg, Paten aus den älteren Jahrgängen und regelmäßige Azubi-Treffen</li> <li>Erste Berufserfahrung durch Einblicke in sämtliche Versicherungssparten</li> <li>Möglichkeit eines Standortwechsels für vier Wochen innerhalb Deutschlands sowie Förderung eines Auslandssemesters </li> <li>Sehr gute Übernahmechancen (nahezu 100 %) und attraktive, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, z.B. Förderung eines berufsbegleitenden Master-Studiums</li> <li>iPad (auch für die private Nutzung), Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Mitarbeiterrabatte</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li>…und noch einiges mehr</li> </ul> Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen! Bitte reiche deine vollständige Online-Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ein. STBL1_DE

Duales Studium BWL (Versicherung)

Qualitätsmanager (m/w/d) gesucht! Sie möchten sich neuen Aufgaben stellen und sich im Führungsteam verwirklichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unsere Fröbel-Kinderkrippe Anton-Geisenhofer-Straße in München (Trudering) ab sofort eine stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d) mit mind. 35 Stunden und unbefristet. Über unsere Einrichtung Unsere großzügig gebaute und integrative Kinderkrippe bietet 48 Betreuungsplätze für Kinder von acht Wochen bis drei Jahren. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei FRÖBEL-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Die pädagogischen Schwerpunkte unserer Einrichtung sind Inklusion und Bewegung. Wir unterstützen die Bildungs- und Entwicklungsprozesse unserer Kinder in einer durch Vielfalt geprägten Lernumgebung. Die Kinder haben zudem bei einem musikpädagogischen Angebot die Möglichkeit, sich frei zur Musik zu bewegen und auszudrücken. Uns ist wichtig, die Umgebung wie auch das spezielle Angebot unter einem inklusiven Blickwinkel zu betrachten. Unterstützend dafür ist ein interdisziplinäres Team notwendig, dass sich mit seinen unterschiedlichen Kompetenzen und den Sichtweisen einbringt. Wir sind ein weltoffener Arbeitgeber, wir trauen uns, Neues auszuprobieren und fördern Talente. Bei uns hat jede*r die Möglichkeit sich kreativ einzubringen und sich als Teil des Teams zu verwirklichen. Möchten Sie mehr über unser Haus erfahren? Klicken Sie auf <a href="https://antongeisenhofer.froebel.info/?_gl=1*xj2b3g*_gcl_aw*R0NMLjE3NTYzNjc0OTkuQ2owS0NRandfTF9GQmhEbUFSSXNBSXRxZ3Q0SVhSYktLMWVObEJfVE4yWjZCUkpfZTNOZXZjbk83dHpEMlpVeWNpX0VoYW4xd0w1Q0JVc2FBbk5tRUFMd193Y0I.*_gcl_au*NjY1NDA3Mjc1LjE3NTQzMjE1MTk." target="_blank">https://antongeisenhofer.froebel.info</a> Aufgaben Als Koordinator (m/w/d) sind Sie Teil des Führungsteams. Eine zentrale Aufgabe besteht darin, die Leitung in Abwesenheit vertreten zu können. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zum Schwerpunkt pädagogische Qualitätsentwicklung folgende Aufgaben: <ul> <li>Langfristige Planung des Qualitätsentwicklungsprozesses und kontinuierliche Qualitätsentwicklung mit dem Team anhand der Ergebnisse der internen und externen Evaluation </li> <li>Unterstützung bei Profilentwicklung und Profilanpassung </li> <li>Nutzung von Elternbefragung und Mitarbeiterbefragungen für die Weiterentwicklung pädagogisch relevanter Themen </li> <li>Mitwirkung an der Fortbildungsplanung </li> <li>Zuarbeit zur jährlichen Budgetplanung des Folgejahrs (Ressourcen für Qualitätsprozesse) </li> <li>Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung, fokussiert auf die pädagogische Arbeit </li> </ul> Profil <ul> <li>eine staatliche Anerkennung als Erzieher oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge bzw. eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li> <li>wünschenswert mehrjährige Berufserfahrungals Erzieher/Kindheitspädagoge (m/w/d)</li> <li>die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in Ihrer Einrichtung</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf Niveaustufe C1</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.</li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.</li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.</li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.</li> <li>Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlung.</li> <li>Weitere Zulagen: Fachmarkt-, München- und Ergänzungszulage in Höhe von bis zu 532 Euro sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind.</li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.</li> <li>Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.</li> <li>Professionelle Unterstützung: Fachberatung sowie Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.</li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.</li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 % und verbessert die Arbeitsbedingungen weiter. <a href="https://www.froebel-gruppe.de/aktuelles/news-single/artikel/mehr-wertschaetzung-mehr-geld-mehr-zeit-froebel-einigt-sich-mit-der-gew" target="_blank">Mehr erfahren.</a> Sie denken auch, dass Qualitätssicherung ein immer wiederkehrender Prozess ist? Wir möchten Qualität sicherstellen – Sie auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Erfahrungen und Kompetenzen. STBL1_DE

Stellv. Kita-Leitung (m/w/d) in Trudering

Sie möchten Visionen weiterentwickeln, ein motiviertes Team steuern, den roten Faden im Blick behalten und mit Spaß den Kita-Alltag gestalteten und organisieren? Starten Sie im Fröbel-Haus für Kinder im Schimmelweg in München (Bogenhausen) ab sofort als Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Über uns Unsere offene Pädagogik basiert auf den Fröbel-Prinzipien: "Beziehung - Individualisierung - Partizipation". Mit dem Fokus auf "Bewegung und Entspannung" profitieren wir vom ländlichen Standort unserer Einrichtung, umgeben von Feldern und einem nahegelegenen Bio-Bauernhof den die Kinder regelmäßig besuchen. Dort lernen sie spielerisch den Hof und die Natur im Jahresverlauf kennen, helfen fleißig bei der Tierpflege und entwickeln ein tieferes Verständnis für Umwelt und Nachhaltigkeit. Die Besuche der zwei Besuchshunde des ASB bereichern den pädagogischen Alltag und fördern neben der sozial-emotionalen Kompetenz auch den Stressabbau und die Stärkung des Selbstbewusstseins. Wir streben nach einem Gleichgewicht zwischen Bewegung und Entspannung für ein gesundes Körperbewusstsein der Kinder und entwickeln diesen Schwerpunkt kontinuierlich gemäß ihren Bedürfnissen weiter. Wir wünschen uns eine Leitungskraft (m/w/d), die Erfahrung in der Leitung von Kindertageseinrichtungen mitbringt und gemeinsam mit uns innovative Kita-Pädagogik gestalten möchte. Auf Sie wartet ein offenes Team, das Freude daran hat, Kinder in ihren individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozessen sensibel und respektvoll zu begleiten und zu fördern. Sind Sie dabei? Aufgaben <ul> <li> die Entwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption auf der Basis des landesspezifischen Bildungsprogramms,</li> <li>die Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team sowie Mitarbeiterführung und Teamentwicklung,</li> <li>Qualitätsentwicklung und –sicherung,</li> <li>Finanz- und Sachmittelplanung und –kontrolle,</li> <li>Zusammenarbeit mit Familien und Vernetzung in der Umgebung der Kita,</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von Projekten.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder einen Abschluss als Kindheitspädagoge oder Sozialpädagoge (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>mehrjährige Erfahrung als Leitung oder Stellvertretung einer pädagogischen Einrichtung </li> <li>Lust, ein Team zu entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen liegen</li> <li>Eigenverantwortung und unternehmerisches Handeln</li> <li>Bereitschaft und Haltung, unser pädagogisches Konzept (BNE) in die Praxis umzusetzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Weitere Zulagen: Fachmarkt-, München- und Ergänzungszulage in Höhe von bis zu 532 Euro sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind. </li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.</li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation.</li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage und Leitungsrunden zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. </li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. <a href="https://www.froebel-gruppe.de/aktuelles/news-single/artikel/mehr-wertschaetzung-mehr-geld-mehr-zeit-froebel-einigt-sich-mit-der-gew" target="_blank">Mehr erfahren.</a> Sie engagieren sich mit Begeisterung für frühkindliche Bildung, sprudeln vor Ideen und haben Interesse, sich im Führungsteam zu verwirklichen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

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