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Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich! Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen. Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir die Möglichkeit Deine beruflichen Ziele zu verfolgen. Du stehst kurz vor dem Abschluss Deines Studiums und suchst ein spannendes Thema für Deine Bachelor- oder Masterarbeit? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Abschlussarbeit in einem praxisnahen Umfeld zu schreiben – mit der Option auf eine anschließende Festanstellung. Bachelorand / Masterand Abschlussarbeit im Bereich Sales (m/w/d) Festanstellung - Mannheim - Ab sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben <ul><li>Praxis trifft Theorie: Du entwickelst Deine Abschlussarbeit zu einem aktuellen Thema im Bereich Sales – mit direktem Bezug zu unserer täglichen Arbeit</li><li>Einblicke in den Vertrieb: Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse durch eigene Analysen &amp; Optimierungsvorschläge</li><li>Marktanalyse &amp; Kundenkontakt: Dafür recherchierst Du in Abhängigkeit deines Themas potenzielle Kunden, analysierst Markt- und Branchentrends &amp; begleitest interne Abstimmungen sowie Kundentermine</li><li>Mitgestaltung erwünscht: Du bringst eigene Ideen ein und bearbeitest ein Thema, das sowohl wissenschaftlich fundiert als auch praxisrelevant ist</li></ul> Profil <ul><li>Studienabschluss in Sicht: Du befindest dich im letzten Abschnitt deines Studiums (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sales Management oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li><li>Interesse an Sales &amp; IT: Du begeisterst Dich für moderne Vertriebsansätze und hast Interesse an IT-Themen und digitalen Trends </li><li>Du siehst Deine berufliche Perspektive im Sales-Umfeld, hast Spaß daran, neue Kontakte zu knüpfen und Ansprechpartner aktiv anzusprechen</li><li>Bring Deine Stärken ein: Du arbeitest strukturiert, bringst Eigeninitiative mit und fühlst Dich in einem dynamischen Teamumfeld wohl</li><li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten <ul><li>bestPlace2grow - Deine Karriere im Fokus: Unser 7-stufiger Karriereplan bietet klare Entwicklungsperspektiven. Über 90% unserer Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen – Dein Weg nach oben beginnt hier!</li><li>Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm sicherst Du Dir den perfekten Start: Profitiere von Live-Trainings, einem persönlichen Mentor und praxisnahen Webinaren, unterstützt durch unsere interne Academy</li><li>Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Treibe innovative IT-Projekte voran und unterstütze unsere Kunden aus vielfältigen Branchen wie Banking, Energie und Healthcare mit individuellen Personallösungen. Nutze Deine Expertise, um spannende Herausforderungen zu meistern – und wachse dabei persönlich wie beruflich in einem dynamischen Umfeld</li><li>Schaffe Deine eigene Version von Work-Life-Balance! Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zur Remotearbeit ermöglichen Dir die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben – das erforderliche technische Equipment stellen natürlich wir</li></ul> STBL1_DE

Bachelorand / Masterand Abschlussarbeit im Bereich Sales (m/w/d)

Wir versichern rund 1,7 Millionen Menschen gegen die Folgen von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Unsere 1.500 Beschäftigten beraten zur Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Sie kümmern sich um Verletzte und Erkrankte und sorgen für Rehabilitation und Entschädigung. Duales Studium Sozialversicherung (B.A.) Schwerpunkt Unfallversicherung STANDORT: Wiesbaden START: 1. September 2025 DAUER: 3 Jahre Aufgaben <ul> <li>Studium mit hoher beruflicher Qualifikation</li> <li>Praxiseinstieg in die Unfall-, Berufskrankheiten- und Regresssachbearbeitung sowie Unternehmensbetreuung</li> <li>Kontakt zu unseren Versicherten und Mitgliedsunternehmen</li> <li>Hospitation in einer BG-Unfallklinik bzw. in einer Praxis für spezielle Unfallchirurgie, Einsatz im Außendienst unserer Präventionsabteilung</li> <li>Abwechslungsreiche Vorlesungen wie Case Management, Medizin, Rechtswissenschaften und Psychologie an der Hochschule der Gesetzlichen Unfallversicherung in Bad Hersfeld bzw. an der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg in Hennef</li> </ul> Profil <ul> <li>(Fach-)Abitur mit guten Noten in Deutsch und Mathe oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r (w/d/m) mit einschlägiger Berufserfahrung bei einem Unfallversicherungsträger oder mittleren Schulabschluss mit einer abgeschlossenen, mindestens dreijährigen, anerkannten Ausbildung (Note 2,5 oder besser)</li> <li>Freude im Umgang mit Menschen, gute mündliche/schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Spaß an Teamarbeit und eine selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Monatliche Studienbezüge für den gehobenen Dienst von zurzeit rund 1.744 Euro brutto sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehalts </li> <li>Übernahme der Studiengebühren, kostenfreie Unterkunft und Verpflegung auf dem Hochschulcampus</li> <li>Individuelle Unterstützung und Förderung durch qualifizierte Ausbildende</li> <li>Firmenlaptop</li> </ul> Das bieten wir dir <ul> <li>Hohe Übernahmechancen und einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub im Jahr, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf mobiles Arbeiten und weitere Vorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket sowie zum umfangreichen Fitness- und Gesundheitsangebot von HANSEFIT (Best-Mitgliedschaft)</li> <li>Familienfreundlichkeit (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie)</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Sozialversicherung (B.A.) Schwerpunkt Unfallversicherung

MENSCHLICH - SINNSTIFTEND - VERLÄSSLICH Als Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) gestalten wir gemeinsam mit unseren Kirchengemeinden und dem Stadtdekanat das soziale und kirchliche Leben in der Region. Mit über 4.000 Mitarbeitenden leisten wir täglich einen wichtigen Beitrag für die Menschen in Frankfurt und Offenbach – mit Herz, Kompetenz und Überzeugung. Unsere Abteilung Finanz- und Rechnungswesen verantwortet die finanzielle Steuerung und Planung aller Einrichtungen und Dienste im Verbund. Hier treffen betriebswirtschaftliches Know-how und kirchlich-diakonisches Engagement aufeinander. Du liebst Zahlen und möchtest mit deiner Arbeit einen echten gesellschaftlichen Beitrag leisten? Dann werde Teil unseres Teams! Aufgaben <ul> <li>Du gestaltest den Jahresabschluss aktiv mit und bringst dein Know-how in die finanzielle Jahressteuerung des ERV ein.</li> <li>Du unterstützt die Haushaltsplanung, behältst Budgets im Blick und trägst zur wirtschaftlichen Stabilität unseres Verbandes bei.</li> <li>Du unterstützt die Qualitätssicherung der Kosten- und Leistungsrechnung.</li> <li>Du berätst unsere internen Fachbereiche bei finanzrelevanten Fragestellungen und bearbeitest eigenverantwortlich Ad-hoc-Anfragen.</li> <li>Du begleitest spannende Projekte im Finanzwesen, bringst dich konzeptionell ein und entwickelst bestehende Prozesse kontinuierlich weiter.</li> <li>Du koordinierst Meetings mit Mehrwert – von der sorgfältigen Vorbereitung über die zielgerichtete Moderation bis zur strukturierten Nachbereitung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und sehr gute MS Excel-Kenntnisse</li> <li>Excel ist für dich mehr als Zahlenreihen – du denkst in Pivot-Tabellen, Formeln und Diagrammen.</li> <li>Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Offenheit für digitale Prozesse</li> <li>Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu analysieren</li> <li>Selbständige, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li> <li>Freude daran, sich aktiv einzubringen und Prozesse mitzugestalten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach der Kirchlichen Dienstvertragsordnung <a href="https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/20497#s52510117" target="_blank">(KDO)</a></li> <li>flexible Arbeitszeiten mit Option des mobilen Arbeitens</li> <li>arbeitgeberfinanzierte<a href="https://www.ezvk.de/fuer-versicherte/ezvkgrund#c773" target="_blank"> Altersvorsorge</a> in Höhe von 6,5% des Bruttoeinkommens</li> <li><a href="https://www.efo-magazin.de/kirche/efoi/wissenswertes/zusatzleistungen/" target="_blank">attraktive Benefits</a> aus unserem Gesundheits-, Mobilitäts- und Familienbudget sowie eine betriebsinterne <a href="https://www.efo-magazin.de/kirche/efoi/wissenswertes/gesundheit-am-arbeitsplatz/hilfskasse/" target="_blank">Krankenzusatzversicherung</a></li> <li>die Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>30 Tage Urlaub, plus weitere freie Arbeitstage</li> <li>eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>ein arbeitgeberfinanziertes Deutschland-Ticket</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Finanzen

Amt für Bau und Immobilien Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Architekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Projektmanagement" eine:n Architekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas) Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD Aufgaben <ul><li>Projektleitung sowie -steuerung von schwierigen Neu- und Umbauten von Bildungsbauten (Schulen/Kitas)</li><li>Durchführung und Steuerung der stadtinternen Verfahren zur Projektrealisierung (z. B. Bau- und Finanzierungsvorlagen, Haushaltsmittelanmeldungen) sowie das Koordinieren und Herbeiführen aller extern notwendigen Genehmigungen</li><li>Koordination der Vergabe und kaufmännische Abwicklung der Projekte</li><li>Objektüberwachung in Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten</li><li>Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit dem Rechtsamt</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung oder Umsetzung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (u. a. HOAI, VOB/A, VOB/B, AHO und HBO)</li><li>Planung und Organisation der Arbeit</li><li>selbstständiges Arbeiten</li><li>Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>spannende Projekte von der Vorplanung bis zur Realisierung in einer sich dynamisch entwickelnden, multikulturellen Stadt Frankfurt am Main</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen</li></ul> STBL1_DE

Architekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas)

Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohnenden zu den führenden Wirtschafts- und Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat. Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Finanzen und Controlling eine/n Controller/in (alle Geschlechter willkommen) unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden Aufgaben <ul> <li>Ermittlung sowie Reporting von Haushaltsdaten an die Fachbereichsleitung sowie Klärung von Soll/Ist- Abweichungen mit den Fachbereichen</li> <li>Erstellung von Abweichungsanalysen und Identifikation von Optimierungspotenzialen</li> <li>Erstellung und Weiterentwicklung des Berichtswesens (u.a. Controllingbericht) an den Magistrat, Haupt-, Finanz- und Digitalisierungsausschuss und die Stadtverordnetenversammlung</li> <li>Konzeption, Einführung und Steuerung einer internen Leistungsverrechnung sowie einer Kosten- und Leistungsrechnung</li> <li>Budgetüberwachung der Bauprojekte und Erstellung von Finanzierungsübersichten</li> <li>Mitwirkung im Rahmen des Beteiligungscontrollings</li> <li>Erstellung und Abgabe von Statistiken (u.a. Jugendhilfe, Finanzplanung) gegenüber dem Hess. Stat. Landesamt und den Interessenverbänden, wie Hessischer Städtetage</li> <li>Mitarbeit bei der Haushaltsplanaufstellung und Haushaltsausführung (u.a. Vorbereitung von Budgetgesprächen und Haushaltsgesprächen mit den Fachbereichen, systemseitige Begleitung im Finanzprogramm)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder vergleichbare Qualifikation in der öffentlichen Verwaltung, z.B. Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst mit entsprechender Zusatzqualifikation oder ein vergleichbarer entsprechender Angestelltenlehrgang (Diplom-Betriebswirt/in, Diplom-Verwaltungswirt/in und Verwaltungsfachwirt/in mit entsprechender Zusatzqualifikation)</li> <li>Betriebswirtschaftliche Ausbildung und/oder Ausbildung zum Finanzbuchhalter/in ist von Vorteil</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im operativen Controlling</li> <li>Anwendungssicherheit in EXCEL sowie nach Möglichkeit in Infoma</li> <li>Analytisches Denken und konzeptionelle Stärke</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA</li> <li>Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung</li> <li>Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar)</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung</li> <li>Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage</li> <li>Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option tageweise mobil zu arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Controller/in (m/w/d)

Die DLG e.V. versteht sich als Impulsgeber für den Fortschritt in der Land- und Ernährungswirtschaft. Sie unterstützt Persönlichkeiten, Organisationen und Unternehmen aus Landwirtschaft, Ernährungshandwerk und Industrie, Wissenschaft und Verwaltung, um Innovationen zielgerichtet umzusetzen. Dazu bietet sie kompetente und praxisnahe Dienstleistungen in der Information, Prüfung und Wissensvermittlung an und organisiert darüber hinaus internationale Leitausstellungen. Für den DLG-Servicebereich Kommunikation und Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Digitale Marketing Services (m/w/d). Gestalten Sie die digitale Zukunft unserer Marketing-Services mit – strategisch, innovativ und praxisnah. Als Projektleiter Digitale Marketing Services (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb unseres Marketing- und Kommunikationsteams. Im Digital-Team steuern Sie die strategische Weiterentwicklung und operative Umsetzung unserer digitalen Marketing-Services – mit dem Ziel, bestehende Plattformen, Tools und Angebote zielgerichtet auszubauen und neue, zukunftsorientierte Services zu identifizieren, zu bewerten und erfolgreich zu implementieren. Mit Ihrem Know-how tragen Sie dazu bei, die digitale Präsenz der DLG nachhaltig zu stärken und einen echten Mehrwert für unsere Zielgruppen und Partner zu schaffen. Dabei arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Strategie, Technik und Kommunikation – und gestalten aktiv die digitale Transformation eines führenden Netzwerks in der Agrar- und Ernährungswirtschaft mit. Aufgaben <ul> <li>Strategische Weiterentwicklung bestehender digitaler Marketingplattformen und -Tools (z. B. Event-Plattformen, Speaker-Management, Videoplattformen)</li> <li>Identifikation und Bewertung von Potenzialen künstlicher Intelligenz zur Optimierung digitaler Marketing-Services</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von KI-basierten Lösungen zur Effizienzsteigerung, Personalisierung und Automatisierung innerhalb der digitalen Customer Journey</li> <li>Konzeption und Implementierung von Business-Prozessen</li> <li>Entwicklung von digitalen Konzepten zur Kundenbindung und Neukundengewinnung</li> <li>Analyse bestehender digitaler Strukturen und Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Einführung neuer Systeme</li> <li>Konzeption und Umsetzung digitaler Maßnahmen – von der Idee über die Planung bis zur Implementierung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung und internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern, um innovative Lösungen effizient umzusetzen</li> <li>Monitoring, Reporting und kontinuierliche Optimierung aller digitalen Maßnahmen auf Basis relevanter KPIs</li> <li>Marktanalysen und Recherchen im Bereich Digital Business sowie Ableitung Best-Practice-Beispiele</li> <li>Prozess-Controlling</li> <li>Steuerung externer Dienstleister</li> </ul> Profil <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Digitalisierungsprojekten und in der Administration von digitalen Services für Veranstaltungen</li> <li>Fundierte Kenntnisse aktueller Marketingtools, Plattformen, Webtechnologien (HTML, JavaScript, CSS, C#, SQL, Typo3, BPMN) sowie KI-Anwendungen im Marketing</li> <li>Kenntnisse in der Administration von Authentication Providern (OAuth2, OpenID Connect), der AppStore-Administration, der DSGVO-konformen Datenverarbeitung sowie von Payment-Dienstleistungen</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Digital-Asset-Management-Systemen</li> <li>Konzeptionelle Stärke, Innovationsfreude und strategisches Denken</li> <li>Teamfähigkeit und Organisationstalent – auch in interdisziplinären Teams</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft</li> <li>Wünschenswert: Branchenkenntnisse in der Land- und Lebensmittelwirtschaft sowie der Messe- und Veranstaltungsorganisation</li> <li>idealerweise haben Sie eine Ausbildung als Fachinformatiker, Studium als Informatiker oder Vergleichsbares</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit</li> <li>Kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Internationales Netzwerk</li> <li>Firmenevents</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Übertariflicher Urlaub</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Private Unfallversicherung</li> </ul> STBL1_DE

Projektreferent Digitale Marketing Services (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Gesundheitsmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Das LZW ist eine unabhängige, eigenständige und zertifizierte Privatklinik für Sehkorrekturen mit über 20jährigem Bestehen inmitten in der Innenstadt von Wiesbaden. Schwerpunkte sind neben der Refraktiven Chirurgie (Laserbehandlung oder Linsentausch zur Korrektur von Fehlsichtigkeiten) auch die ambulanten Graue Star - Operationen, lidchirurgische Eingriffe und vieles mehr. In einem relativ kleinen, kompetenten Team können Praxis- und Klinikmanagement in allen Details erlernt werden. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - LZW Laserzentrum Wiesbaden GmbH &amp; Co. KG:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der LZW Laserzentrum Wiesbaden GmbH &amp; Co. KG für Dich! </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Mainz:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du lernst alle Klinikabläufe kennen und übst Dich in Kommunikation mit Patient:innen, Mitarbeiter:innen und Vorgesetzt:innen </li><li>Du unterstützt bei Prozessen i. R. Digitalisierung im Gesundheitswesen</li><li>Du arbeitest in Klinik- und Personalmanagement sowie Buchhaltung und Controlling mit</li><li>Du unterstützt im kontinuierlichen Verbesserungsprozess i. R. Qualitätsmanagement </li><li>Da wir im Vergleich zu einem Krankenhaus "kleinen Strukturen" haben, hast Du bei uns die Möglichkeit, in viele verschiedene Bereiche des Gesundheitsmanagements einzutauchen</li><li>Du wirst bei uns als Praxispartner die täglichen Abläufe inklusive aller administrativen und praktischen Tätigkeiten rund um einen operativen Eingriff (ohne OP-Bereich) erlernen 🩺</li><li>Du wirst aktiv in allen Prozessen im Klinikalltag mitarbeiten, was Dir später eine solide Grundlage für alle Optimierungsvorhaben bieten wird</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du solltest empathisch und teamfähig sein</li><li>Du solltest Interesse und Motivation für administrativen Tätigkeiten sowie im Umgang mit unseren (Privat-)Patient:innen und im Team zeigen </li><li>Du bist freundlich, kommunikativ und lernwillig, um Spaß an den Aufgaben zu haben</li><li>Du bist zuverlässig, zeigst Interesse und Eigeninitiative</li></ul>Karriereaussichten:Mit abgeschlossenem Studium im Gesundheitsmanagement hast Du viele Möglichkeiten, ins aktive Berufsleben einzusteigen. Ob dies bei uns oder in anderen Einrichtungen des Gesundheitswesens sein wird, entscheidet sich auch danach, welche Richtung Du persönlich als am meisten ansprechend findest. Manch einer spezialisiert sich auf Bereiche wie Controlling oder digitale Anwendungen im Gesundheitswesen, andere wollen "Allrounder" sein, was eher in kleineren Unternehmen wie unserem gefragt ist. STBL1_DE

Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) - LZW Laserzentrum Wiesbaden GmbH & Co. KG

MITARBEITER*IN IM FORDERUNGSWESEN (m/w/d) KCA-Zentrale Gelnhausen – befristet in Voll-/Teilzeit mit Vergütung nach EG 8 TVöD-VKA Das Jobcenter des Kommunalen Centers für Arbeit (KCA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – führt für den Main-Kinzig-Kreis seit 2010 die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) aus. Mit vielfältigen Angeboten und Diensten bringt das KCA-Jobcenter langzeitarbeitslose Menschen und Berufsstarter*innen in Arbeit, gibt ihnen damit neue Lebensperspektiven und trägt so entscheidend zur Sicherung des sozialpolitischen Friedens in unserem Land bei. Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit sozialpolitischer Verantwortung und einen Arbeitgeber, der Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt? Dann sind Sie bei uns richtig! Aufgaben Als Mitarbeiter*in im Forderungswesen sind Sie für die Umsetzung der internen Umstrukturierung im Bereich des Forderungswesens zuständig, u.a. beinhaltet dies die aktenmäßige Übernahme von bisher dezentral geführten Forderungsvorgängen aus den Liegenschaften unserer KCA-Standorte sowie Anlegen von standardisierten und digitalen Forderungsakten für das Zentrale Forderungsmanagement. Sie wirken an der Neubewertung aller offenen und niedergeschlagenen Forderungen anhand vorgegebener Kriterien mit, u.a. stellen Sie alle relevanten Informationen für das Zentrale Forderungsmanagement hinsichtlich der weiteren Forderungsbeitreibung oder Wertbereinigung zusammen und erstellen Entscheidungsvorlagen. Die Bearbeitung interner Mahnläufe und Verbuchung von Geldeingängen der aus der Umstrukturierung übernommenen Forderungsvorgänge gehört ebenso zu Ihren Aufgaben (u.a. durch Information an die externe Buchhaltung zur Anpassung von Stammdaten und Mahnverfahren, Erstellen von Kassenbelegen zur Verbuchung von Geldeingängen). Bei uns ist ein Platz für genau Sie frei, hier können Sie Ihre Fähigkeiten und Stärken einbringen. Unsere Kolleg*innen freuen sich auf Ihre Ideen und Impulse. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schauen Sie doch mal, was wir Ihnen alles bieten.... Profil <ul> <li>Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte*r, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Idealerweise praktische Erfahrungen im Forderungs- oder Mahnwesen</li> <li>Hohe Motivation und Bereitschaft sich in die Rechtsgrundlagen und Ausführungsbestimmungen von SGB II sowie Sozialverwaltungsverfahren einzuarbeiten und weiterzubilden</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die SGB II-Fachsoftware comp.ASS</li> <li>Gute Kenntnisse und sicherer Umgang der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen</li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>Sorgfältige, zuverlässige und eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung</li> <li>Sicheres Auftreten und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Kostenerstattung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Befristete Stellen in Voll-/Teilzeit</li> <li>Einen Arbeitgeber, der gerne Ihr langfristiges berufliches Zuhause werden würde</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Ein Jahresgehalt ab circa 43.500 €, je nach Vorliegen der tarif­lichen sowie persönlichen Voraussetzungen (EG 8 TVöD-VKA)</li> <li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitsortgestaltung</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub (zzgl. Jahres-Zeitgutschrift)</li> </ul> Weitere Benefits: <ul> <li>Job-Ticket</li> <li>Interne Personalentwicklung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Employee Assistance Program (EAP – 24-Stunden-Beratungshotline)</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplätze vorm Haus</li> </ul> Darauf legt das Team Wert: <ul> <li>Kollegiales und freundliches Arbeitsklima</li> <li>Empathie, Respekt und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Klient*innen</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter*in im Forderungswesen (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsort: Wiesbaden</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit</li> <li>Vergütung: EG 13 TV EntgO Bund</li> <li>Bewerbungsfrist: 02.08.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Wissenschaft und Forschung</li> <li>Kennziffer: T-2025-51</li> </ul> Unterstütze uns als Wissenschaftliche Mitarbeiterin/​Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) – Natural Language Processing (NLP) im Zentralen Sprachendienst des Bundeskriminal­amtes. Der Zentrale Sprachendienst kann amtsweit für Übersetzungen und Verdolmetschungen herangezogen werden. Einen Schwerpunkt bilden Übersetzungen im Rahmen des internationalen kriminalpolizeilichen Schriftverkehrs auf allen polizeilichen Kanälen. Hierfür werden in der Hauptsache die Interpolsprachen Englisch, Französisch, Spanisch und Arabisch bedient. Gestalte mit uns die Zukunft, indem Du die Prozesse in den Bereichen Übersetzen und Dolmetschen eﬃzienter gestaltest bzw. (teil‑)automatisierst. Zu diesem Zweck beobachtest und bewertest Du neue Entwicklungen auf dem Markt und testest und integrierst geeignete technische Lösungen, die mit der IT‑Infrastruktur des BKA kompatibel sind. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Untersuchung, Bewertung und Optimierung neuer technischer Ansätze im Bereich Sprachtechnologie, künstliche Intelligenz (Schwerpunkt Text), insbesondere: <ul> <li>Integration neuer technischer Ansätze mit dem Ziel, bestehende Prozesse im Kontext Übersetzen/​Dolmetschen effizienter zu gestalten bzw. zu (teil‑)automatisieren, unter Berücksichtigung der besonderen polizeilichen IT‑Infrastruktur</li> <li>Fachlicher und technischer Austausch innerhalb des BKAs und mit anderen Sprachendiensten</li> <li>Training von Kolleginnen und Kollegen im Kontext des professionellen Umgangs mit CAT‑Tools und Terminologie-Datenbanken</li> <li>Projektarbeit mit Themenbezug Sprach­technologie</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes, wissenschaftliches Hoch­schulstudium (Diplom, Master oder Magister) der Fachrichtung Sprachtechnologie/​Computer­linguistik mit Schwerpunkt Machine Learning und Natural Language Processing oder ein vergleichbares abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium aus der informations­technischen Fachrichtung</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Du besitzt fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sprachtechnologie, Computer­linguistik, Natural Language Processing, Machine Learning, Deep Learning (Schwerpunkt Text)</li> <li>Du verfügst über Kenntnisse in relevanten Programmiersprachen und Programmier­frameworks (z. B. Python, TensorFlow)</li> <li>Du bringst eine hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue sprachverarbeitende resp. Machine-Translation-System mit</li> <li>Du hast starke kommunikative Fähigkeiten und besitzt die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte einem nicht-technischen Publikum verständlich zu präsentieren</li> <li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (GER‑Level B2)</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Immer up to date: umfassendes internes und externes Aus- und Fortbildungsangebot</li> <li>Langfristig planbar: sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA‑Zulage</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Natural Language Processing (w/m/d)

Die Leiterin der Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialarbeiterin oder einen Sozialarbeiter (m/w/d). Der Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III - Zentrale Frauenhaftanstalt in Hessen - obliegt die Unterbringung und Betreuung von straffällig gewordenen erwachsenen, heranwachsenden und jugendlichen Frauen in Untersuchungs-, Strafhaft, Offener Vollzug und Mutter-Kind-Heim sowie in Sicherungsverwahrung und Sozialtherapie. Aufgaben Sie sind zuständig für die sozialarbeiterische sowie sozialpädagogische Betreuung der Gefangenen im Frauenvollzug. Ebenfalls wirken Sie bei der Behandlungsuntersuchung, bei der Planung des Vollzuges, deren Umsetzung einschließlich der Maßnahmen zur Vorbereitung der Entlassung mit. Die Bereitschaft zu kontinuierlicher Fortbildung muss vorliegen. Erforderlich sind Flexibilität und Durchsetzungsvermögen, kompetentes Auftreten, eigenverantwortliches, projekt- und zielorientiertes Arbeiten vor Ort. Da in der Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III sämtliche Haftarten vollstreckt werden, ist ein Tätigkeitswechsel innerhalb der Justizvollzugsanstalt nicht auszuschließen. Die Bereitschaft zur Verrichtung von Dienst zu ungünstigen Zeiten, wie zum Beispiel an Wochenenden, Feiertagen oder in den Abendstunden, sollte daher jederzeit vorliegen. Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (FH) oder der Sozialarbeit (FH) mit staatlicher Anerkennung. Bei Vorliegen eines Bachelor-/oder Masterabschlusses ist der Nachweis über die staatliche Anerkennung zwingend erforderlich.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse und Erfahrungen insbesondere in der Einzel- und Gruppenarbeit mit erwachsenen Frauen und in der Gemeinwesenarbeit.</li> <li>Es wäre außerdem von Vorteil und wünschenswert, wenn Sie schon Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen und Heranwachsenden gesammelt und bereits praktische Tätigkeiten in der Sozialarbeit im Justizvollzug ausgeübt haben. Die notwendige Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber sozialen und gesellschaftlichen Veränderungen sowie den daraus resultierenden Aufgaben bringen Sie mit. Dabei sind Sie fachlich kompetent und können bereits Berufserfahrung nachweisen. </li> <li>Erfahrungen in der Bildungsberatung bzw. Schuldnerberatung und in der Durchführung von Anti-Gewalt-Trainingsmaßnahmen sowie Kenntnisse im Vollzugs- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil. </li> <li> Zu Ihren persönlichen Stärken gehört die Arbeit im Team, eine hohe Auffassungsgabe, mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Belastbarkeit, Initiative, Kreativität und soziale Kompetenz. Mit Konflikten - gerade im Umgang mit sehr schwierigen weiblichen Gefangenen - wissen Sie adäquat umzugehen.</li> <li>Die Bereitschaft zur Verrichtung von Dienst zu ungünstigen Zeiten, wie z. B. an Wochenenden, Feiertagen oder in den Abendstunden, sollte jederzeit vorliegen.</li> </ul> Zusätzlich erfolgt die Prüfung der gesundheitlichen Eignung (Untersuchung durch eine/n Amtsärztin/Amtsarzt) und eine Sicherheitsüberprüfung (Prüfung Eintragung im Bundeszentralregister und beim HLKA). Wir bieten <ul> <li>Eine geregelte Arbeitszeit von Montag bis Freitag ohne Schichtdienst, 30 Tage Erholungsurlaub sowie die kostenfreie Nutzung von Parkplätzen unserer benachbarten Anstalt.</li> <li>Ein behördliches Gesundheitsmanagement und enen betriebsärztlichen Dienst sowie diverse Unterstützungs- und Sportangebote.</li> <li>Für die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV), beruflich wie auch privat, wird das Landes Ticket Hessen zur Verfügung gestellt.</li> <li>Die Eingruppierung erfolgt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (SuE) inkl. betrieblicher Altersvorsorge bei der VBL (je nach Berufserfahrung abweichend bzw. verhandelbar) und sonstiger Zulagen, wie bspw. die Vollzugszulage.</li> <li>Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit 40h/Woche. </li> </ul> STBL1_DE

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