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Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Saarbrücken blickt auf eine über 40-jährige Tradition unterschiedlichster Angebote von Kinder- und Jugendhilfe sowie der Jugendberufshilfe zurück. Die vielfältigen Hilfen zur Erziehung, zur Qualifizierung und Ausbildung werden ergänzt durch Beratungsangebote, aufsuchende Sozialarbeit und offene Angebote. Der Bereich "Ausbildungsvorbereitung" umfasst vielfältige Qualifizierungsangebote für arbeitslose Frauen und (alleinerziehende) Mütter mit und ohne Migrationshintergrund. Für unser SOS-Kinderdorf Saarbrücken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ausbilderin (m/w/d) in den Projekten InCa und BAFFIS in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) Aufgaben Als Ausbilder*in begleiten und unterstützen Sie Erwachsene auf ihrem persönlichen und beruflichen Entwicklungsweg. Dabei fördern Sie ihre individuellen Fähigkeiten, eröffnen ihnen neue Perspektiven und stehen ihnen in herausfordernden Situationen beratend und stärkend zur Seite. Durch pädagogisches Fachwissen, Empathie und ein hohes Verantwortungsbewusstsein schaffen Sie ein Umfeld, in dem Bildung, persönliche Entwicklung und soziale Integration gleichermaßen im Mittelpunkt stehen. <ul> <li>Information und Unterstützung bei der Suche nach passgenauer Kinderbetreuung</li> <li>Persönliche Gespräche und Einzelcoachings zur Klärung von Schwierigkeiten und zur Beseitigung von Problemen</li> <li>Vermittlung berufsbezogener Sprachkenntnisse</li> <li>Kennenlernen und Verstärken eigener Fähigkeiten</li> <li>Gemeinsame Gruppenaktivitäten</li> <li>Projektarbeiten</li> <li>Kennenlernen unterschiedlicher Berufsfelder</li> <li>Gruppencoachings zur Behandlung von Themen, die mit anderen geteilt werden und für die es gut ist, auch in der Zukunft nicht alleine auf sich gestellt zu sein</li> <li>Gemeinsame Suche nach praktischen Einsatzfeldern (Praktika) und intensive Begleitung und Betreuung in den jeweiligen Betrieben</li> <li>Hilfestellungen bei der Vernetzung und bei der Kontaktaufnahme zum Arbeitsmarkt bzw. bei Bewerbungen</li> <li>gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in.</li> <li>Ihre Stärke ist die selbstständige und organisierte Arbeitsweise.</li> <li>Empathie und interkulturelle Sensibilität gehören zu Ihren Stärken.</li> <li>Ihre Fähigkeit zur Reflexion und Konfliktlösung hebt Sie hervor.</li> <li>Ihre Berufserfahrung im sozialen/pädagogischen Bereich macht Sie zur idealen Besetzung.</li> <li>Die Arbeit in interdisziplinären Teams gehört zu Ihrem beruflichen Alltag.</li> <li>Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.</li> </ul> Wir bieten <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Regenerationstage</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul> STBL1_DE

Ausbilderin (m/w/d) in den Projekten InCa und BAFFIS

Mit rund350 Märkten in Deutschlandund über 640 Märkten in zehn europäischen Ländern sind wir einer dergrößten und bekanntesten Baumärkte. UnsereVisionist es, dieerste Anlaufstelle für alle Fragen und Projekte unserer Kund:innen rund um das eigene Zuhause in Europa zu sein– getreu unserem Motto: 'Alles machbar mit OBI.' Wir glauben daran, dass jeder Mensch ein schönes und lebenswertes Zuhause verdient. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen. Studiere und wende die Inhalte direkt praktisch an! Starte dein duales Studium bei uns und eigne dir fundiertes theoretisches Wissen an, um die Prozesse im Arbeitsalltag nicht nur nachzuvollziehen, sondern aktiv mitzugestalten und zu optimieren. Du hast die Wahl aus unseren sechs Partnerhochschulen (DHBW Mannheim, DHBW Heidenheim, DHBW Stuttgart, DHBW Heilbronn, DH Gera-Eisenach und HWR Berlin), wobeidu die Entscheidung für deine Wunschhochschuleim Laufe des Bewerbungsprozesses triffst. Aufgaben Während deines dualen Studiums bei OBI tauchst du tief in die Welt des Handels ein und wirst systematisch auf zukünftige Führungsaufgaben vorbereitet. Dich erwarten vielfältige und spannende Aufgaben, die dich optimal auf deine Karriere vorbereiten: <ul> <li> Handelswissen- Du machst dich intensiv mit den Bereichen Verkauf, Sortiment und Prozessen vertraut, um ein breites Handelswissen aufzubauen </li> <li> Kundenberatung - Kompetente Beratung unserer Kund:innen vor Ort im Markt und Bearbeitung digitaler Kundenanfragen </li> <li> Operative Unterstützung - Du supportest unsere Bereichsleiter:innen aktiv bei den täglichen Aufgaben und trägst direkt zum Erfolg des Marktes bei </li> <li> Weiterbildung - Nutze die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die wir bei OBI anbieten, um dein Wissen stetig zu erweitern </li> <li> Ideen einbringen - Wir schätzen deine Perspektive! Bringe deine eigenen Ideen aktiv ein, denn wir begegnen uns auf Augenhöhe und wertschätzen deine Meinung </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und enger Austausch- Du arbeitest eigenverantwortlich an deinen Aufgaben und pflegst gleichzeitig einen engen Kontakt zur Marktleitung, um so optimal auf deine weiteren Aufgaben und deine Karriere bei OBI vorbereitet zu sein </li> <li> Praxisprojekte - Sammle wertvolle Erfahrungen durch die Teilnahme an unserer Azubi Projektwoche und dem Azubimarkt </li> </ul> Profil Du bist motiviert und möchtest deine Fähigkeiten im Handel entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! <ul> <li> Schulabschluss- Du hast dein (Fach-)Abitur erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Engagement &amp; Kommunikation - Du bist offen, engagiert und gehst aktiv auf Kund:innen und Kolleg:innen zu. Dein Kommunikationstalent hilft dir dabei, dich einzubringen und gemeinsam im Team zu glänzen </li> <li> Verantwortungsbewusstsein - Nach und nach übernimmst du Verantwortung, bist durchsetzungsstark und ambitioniert bei der Erreichung deiner Ziele </li> <li> Handelsbegeisterung- Du bringst eine große Begeisterung für den Handel mit; idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen durch einen Nebenjob oder ein Praktikum gesammelt </li> </ul> Wir bieten Wir schaffen die Rahmenbedingungen, damit du dich rundum wohlfühlst und deine Potenziale entfalten kannst. <ul> <li> Bei einer Vollzeittätigkeit arbeitest du an fünf Arbeitstagen in verschiedenen Schichten im Rahmen unserer Öffnungszeiten von Montag bis Samstag </li> <li> Die von dir gewählte Partnerhochschule besuchst du blockweise, um das nötige theoretische Wissen zu sammeln und dich gut für die Prüfungen vorzubereiten </li> </ul> Zudem bieten wir unseren dual Studierenden eine Vielzahl toller Benefits und Unternehmensleistungen: <ul> <li> Attraktive Bezahlung &amp; Studiengebührenübernahme - Du erhältst eine gestaffelte Vergütung von 1.400 Euro im 1. Ausbildungsjahr, 1.800 Euro im 2. Ausbildungsjahr und 1.950 Euro im 3. Ausbildungsjahr pro Monat – zusätzlich erhältst du anteilig Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Deine Studiengebühren übernehmen wir komplett </li> <li> Umsatzbeteiligung - Wenn dein Markt die Umsatzziele erreicht, beteiligen wir dich mit einem Bonus </li> <li> Mobilitätsprämie - Erhalte bis zu 30 Euro netto monatlich, gestaffelt nach deinem Arbeitsweg. Die volle Prämie gibt's ab sieben Kilometern; bei kürzeren Wegen erhältst du einen anteiligen Zuschuss </li> <li> Smartphone zum Start - Du erhältst von uns ein Mobiltelefon zur beruflichen und privaten Nutzung </li> <li> Work-Life-Balance - Genieße sechs Wochen Jahresurlaub für deine Erholung </li> <li> Dein persönlicher Buddy - Erfahrene Kolleg:innen erleichtern dir deinen Start und stehen dir zur Seite </li> <li> Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Nimm an verschiedenen Sortiments-, System- und Verkaufsschulungen teil und entwickle dich stetig weiter </li> <li> Verantwortung - Übernimm zunehmend Projekte und Führungsaufgaben und gestalte deine Zukunft aktiv mit </li> <li> Top Übernahmechancen - Wir bilden aus, um dich zu übernehmen </li> <li> Shopping bei OBI - Profitiere von 15 % Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt und auf obi.de </li> <li> Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein stark vergünstigtes Company-Bike </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium - Handelsmanagement (Bachelor of Arts) (m/w/d)

Der Saarländische Schwesternverband e.V. wurde 1958 am Evangelischen Fliedner-Krankenhaus im saarländischen Neunkirchen als Schulträger und Schwesternschaft gegründet, um dringend benötigte Pflegekräfte auszubilden. Er hat sich in über 65 Jahren zu einem modernen sozialwirtschaftlichen Unternehmen mit rund 4.000 Mitarbeiter*innen entwickelt, das in fünf Bundesländern alte oder behinderte Menschen ambulant oder stationär pflegt, betreut und fördert. WIR SUCHEN pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kindertagesstätte Haus Benjamin in Heusweiler in Vollzeit / in Teilzeit Unser Kindertagesstätte in Heusweiler betreut aktuell in drei Kindergartengruppen und einer Krippengruppe 86 Kinder. Dabei verfolgen wir ein teiloffenes Konzept, sodass sich die Kinder als Mitglied ihrer Kindergartengruppe, aber auch als Teil der gesamten Kita fühlen. Aufgaben <ul> <li>Du betreust, bildest und erziehst Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren.</li> <li>Du beaufsichtigst und betreust eine Gruppe von Kindern und leitest diese beim Spielen an. Dabei hast Du immer das Ziel einer fördernden Sozialerziehung im Auge.</li> <li>Mit Deinen Kolleg*innen reflektierst Du gemeinsam alle pädagogischen Maßnahmen.</li> <li>Du arbeitest im teiloffenen Konzept auf Grundlage des Saarländischen Bildungsprogramms und des Situationsansatzes.</li> <li>Die Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Trägern und anderen Kooperationspartner*innen gehört zu Deinen täglichen Aufgaben.</li> <li>Du beobachtest und dokumentierst die Fortschritte der Kinder.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieherin / Erzieher, Heilerziehungspflegerin / Heilerziehungspfleger, Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger, Kinderpflegerin / Kinderpfleger, oder Absolventin / Absolvent von Studiengängen akademischer Sozialberufe nach dem Saarländischen Gesetz über die staatliche Anerkennung akademischer Sozialberufe (bspw. Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin)</li> <li>Freude bei der Arbeit mit Kindern und ihren Familien und das Einbringen von vielen neuen Ideen und Kreativität</li> <li>Erste Erfahrung in einer Kindertagesstätte sind von Vorteil, aber kein Muss</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein Gehalt nach Tarifvertrag: Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung.</li> <li>Unser Familienprogramm: Wir leben Vereinbarkeit von Familie und Beruf – mit Zertifikat! Neben der Rücksichtnahme auf familiäre Verpflichtungen bekommst Du von uns z. B. einen Kita-Zuschuss pro Kind – versprochen!</li> <li>Wir setzen einen drauf: Weihnachtsgeld (86 Prozent vom Brutto), Zuschläge und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Work-Life-Balance: Damit Du Deine Akkus aufladen kannst, hast Du bei uns 30 Tage Urlaub. Und on top gibt es eine verbindliche Urlaubsplanung.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Mit einem umfassenden Informations-, Beratungs- und Bildungsangebot ist die Handwerkskammer des Saarlandes (HWK) das Dienstleistungszentrum für alle saarländischen Handwerksunternehmen und deren Beschäftigte. Die Mitarbeitenden unserer HWK sagen von sich: „Die Vielfalt der Aufgaben bei der HWK bereichert meine Arbeit und fördert meine berufliche Entwicklung.“ Sie sind von der enormen Bedeutung des Hand­werks für Wirt­schaft und Gesell­schaft über­zeugt und möchten sich gerne für die Interessen unserer Mitgliedsb­etriebe engagieren? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Handwerks­kammer des Saarlandes (HWK) hat folgende Stelle in Vollzeit zu besetzen: Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d) – Anlagenmechaniker SHK Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung der Funktionalität aller Anlagen der Gebäude- und Betriebs­technik</li> <li>Überwachung und Durch­führung von Wartungs- und Instand­haltungs­arbeiten</li> <li>Störungsbehebung und Reparatur­arbeiten</li> <li>Begleitung von Fremd­firmen inkl. Abnahme der Leistungen</li> <li>Pflege- und Reinigungs­arbeiten auf dem Betriebs­gelände</li> <li>Auf- und Abbau sowie technische Begleitung interner und externer Veran­staltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK</li> <li>sehr gute Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement – insbesondere im Bereich der Klima- und Lüftungstechnik</li> <li>Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik sowie im Umgang mit Gebäudeleittechnik</li> <li>sicherer Umgang mit technischen Regeln und Vorschriften</li> <li>ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>wünschenswert: gewerkeübergreifende Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>routinierter Umgang mit MS Office und MS Teams</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>körperliche Belastbarkeit im Rahmen Ihrer Tätigkeit sowie Bereitschaft zu Schichtdiensten und Rufbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeits­platz</li> <li>unbefristete Ein­stellung in Vollzeit</li> <li>flexibles Arbeits­zeit­modell bei einer 39-Stunden-Woche</li> <li>intensive Einarbeitung, u. a. mit einer Tour de Maison</li> <li>30 Tage Jahresurlaub für ein volles Kalender­jahr (zusätzlich am 24. &amp; 31. Dezember frei)</li> <li>eine Eingruppierung in Entgelt­gruppe 7 gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD-VKA)</li> <li>zusätzliche Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Leistungsprämie im Rahmen frei­williger Ziel­verein­barungen i. d. R. ab dem zweiten Beschäftigungs­jahr</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine vom Arbeitgeber bezuschusste betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li>individuelle För­derung durch Weiter­bildungs­angebote mit Kosten­über­nahme</li> <li>strukturiertes betrieb­liches Gesundheits­management sowie arbeits­medizinische Vorsorge und Beratung </li> <li>Arbeitsort in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrs­anbindung</li> </ul> Die Stelle soll zum 01.03.2026 besetzt werden. Es erwartet Sie ein äußerst spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld, das Ihnen Freiräume zur selbstständigen Arbeit bietet. Ihre anspruchsvolle und fordernde Tätigkeit üben Sie in einem offenen, freundlichen und motivierten Team aus. Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Thomas Paul unter 0681 5809-194. STBL1_DE

Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d) – Anlagenmechaniker SHK

Mit einem umfassenden Informations-, Beratungs- und Bildungsangebot ist die Handwerkskammer des Saarlandes (HWK) das Dienstleistungszentrum für alle saarländischen Handwerksunternehmen und deren Beschäftigte. Die Mitarbeitenden unserer HWK sagen von sich: „Die Vielfalt der Aufgaben bei der HWK bereichert meine Arbeit und fördert meine berufliche Entwicklung.“ Sie sind von der enormen Bedeutung des Hand­werks für Wirt­schaft und Gesell­schaft über­zeugt und möchten sich gerne für die Interessen unserer Mitgliedsb­etriebe engagieren? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Handwerks­kammer des Saarlandes (HWK) hat folgende Stelle in Vollzeit zu besetzen: Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d) – Elektromeister Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung der Funktionalität aller Anlagen der Gebäude- und Betriebs­technik</li> <li>Wahrnehmung der Funktion einer verant­wortlichen Elektro­fachkraft (vEFK)</li> <li>Überwachung und Durch­führung von Wartungs- und Instand­haltungs­arbeiten</li> <li>Durchführung von DGUV V3 Prüfungen</li> <li>Störungsbehebung und Reparatur­arbeiten</li> <li>Begleitung und Controlling von Fremd­firmen inkl. Abnahme der Leistungen</li> <li>Pflege- und Reinigungs­arbeiten auf dem Betriebs­gelände</li> <li>Auf- und Abbau sowie technische Begleitung interner und externer Veran­staltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgelegte Meister­prüfung im Elektro­techniker­handwerk</li> <li>idealerweise Qualifi­kation als verant­wortliche Elektro­fachkraft (vEFK)</li> <li>Erfahrung in der Prüfung elektrischer Betriebsmittel und Anlagen</li> <li>sehr gute Kenntnisse im technischen Gebäude­management</li> <li>ausgeprägtes technisches Ver­ständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>wünschenswert: gewerke­übergreifende Kennt­nisse</li> <li>Kenntnisse in Steuer- und Regelungstechnik sowie im Umgang mit Gebäude­leit­technik</li> <li>sicherer Umgang mit technischen Regeln und Vorschriften</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>routinierter Umgang mit MS Office und MS Teams</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Dienstleistungsorientierung, Team­fähigkeit und Flexibilität</li> <li>körperliche Belastbarkeit im Rahmen Ihrer Tätigkeit sowie Bereit­schaft zu Schicht­diensten und Rufbereit­schaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeits­platz</li> <li>unbefristete Ein­stellung in Vollzeit</li> <li>flexibles Arbeits­zeit­modell bei einer 39-Stunden-Woche</li> <li>intensive Einarbeitung, u. a. mit einer Tour de Maison</li> <li>30 Tage Jahresurlaub für ein volles Kalender­jahr (zusätzlich am 24. &amp; 31. Dezember frei)</li> <li>eine Eingruppierung in Entgelt­gruppe 8 gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD-VKA)</li> <li>zusätzliche Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Leistungsprämie im Rahmen frei­williger Ziel­verein­barungen i. d. R. ab dem zweiten Beschäftigungs­jahr</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine vom Arbeitgeber bezuschusste betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li>individuelle För­derung durch Weiter­bildungs­angebote mit Kosten­über­nahme</li> <li>strukturiertes betrieb­liches Gesundheits­management sowie arbeits­medizinische Vorsorge und Beratung </li> <li>Arbeitsort in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrs­anbindung</li> </ul> Die Stelle soll zum 01.03.2026 besetzt werden. Es erwartet Sie ein äußerst spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld, das Ihnen Freiräume zur selbstständigen Arbeit bietet. Ihre anspruchsvolle und fordernde Tätigkeit üben Sie in einem offenen, freundlichen und motivierten Team aus. Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Thomas Paul unter 0681 5809-194. STBL1_DE

Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d) – Elektromeister

Du möchtest im Bereich Elektrotechnik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Die SYTECC GmbH vereint ein Team aus erfahrenen Ingenieur:innen und Expert:innen, das als Wissens- und Kompetenzpool agiert. Mit fundiertem technischem Know-how und einem klaren Blick für die Herausforderungen der Zukunft entwickeln wir passgenaue Lösungen in der Elektrotechnik und Maschinenbau – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung komplexer verfahrenstechnischer Anlagen, Energieerzeugungsanlagen, industrielle Produktionssysteme, grüne Energie, EMV-konforme Anpassungen technischer Anlagen oder anspruchsvolle Automations- und Programmierlösungen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Januar 2026.Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Hier wirst Du live und interaktiv über Videokonferenz unterrichtet und hast Zugang zu digitalen Lernmaterialien. Du bist nicht an einen Campus gebunden - so erhältst Du größtmögliche Flexibilität und kannst selbstbestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - SYTECC GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der SYTECC GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten </li><li>BAV, BkV, Deutschlandticket</li></ul>Bei der IU - Virtueller Campus:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Engineering (B.Eng.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du bearbeitest definierte Teilaufgaben, übernimmst Teilprojekte und klärst Schnittstellen </li><li>Du erstellst Ausführungs- und Fertigungsunterlagen (z. B. mit EPLAN P8, ProPlan und Engineering Base)</li><li>Du legst Anlagen im Bereich regenerativer Energien aus, beispielsweise PV-Anlagen inklusive Batteriespeicherlösungen in PV*SOL </li><li>Du übernimmst die Auslegung von Niederspannungshauptverteilungen</li><li>Du sammelst praktische Erfahrungen durch Vor-Ort-Kundentermine, die Begleitung baulicher Maßnahmen und Inbetriebnahmen </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast eine Affinität und Begeisterung für technische Aufgaben</li><li>Du bringst eine hohe intrinsische Motivation sowie Bereitschaft zur Selbstorganisation und zum Selbststudium mit </li><li>Du verfügst über fundierte EDV-Kenntnisse und beherrschst die Programme von Microsoft Office sicher</li><li>Du besitzt gute Englischkenntnisse</li><li>Du bist national und international (Europa) reisebereit </li></ul>Karriereaussichten:Übernahme nach erfolgreichem Studienabschluss in Vollzeit ohne Probezeit als Junior Engineer. Zielgerichtete Weiterbildungen (Master, Projektmanagement, weitere Zertifizierungen). Mitarbeit in einem erfahrenen Team und Aufstiegsmöglichkeiten in einer Zukunftssicheren Branche. Innovative Jobs für junge Menschen mit Visionen! Ganz gleich, ob abwechslungsreiche Jobs, exzellente Chancen, Aus- und Weiterbildung oder gezielte Qualifizierungen – die SYTECC GmbH bietet mehr als nur einen Job: Wir bieten Sicherheit und Zukunft. STBL1_DE

Duales Studium Elektrotechnik (B.Eng.) am virtuellen Campus - SYTECC GmbH

Beim Regionalverband Saarbrücken - Informations- und Medienzentrum (IMZ) - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachlagerist (m/w/d) im IT-Bereich - Entgeltgruppe 5 TVöD - zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Aufgaben <ul> <li> Annahme von Waren samt Kontrolle ihrer Art und Menge und Abgleich mit den Frachtpapieren und Bestellscheinen</li> <li>Be- und Entladen von Lieferfahrzeugen und der innerbetriebliche Transport von Waren mit Fördergeräten</li> <li>Übernahme der Verantwortung für den Materialfluss (einschließlich Verbuchung der Lagerbewegungen im ERP-System)</li> <li>Pflege von Materialstammdaten</li> <li>Sendungskommissionierung und Verpackung von Warensendungen</li> <li>Bedienen von softwaregestützter Produktionsstraße</li> <li>Bearbeitung von Reparatur- und Garantiefällen</li> <li>Reparatur von IT-Komponenten</li> <li>ständige Durchführung von Bestandskontrollen und Maßnahmen zur Bestandspflege</li> <li>Mitwirkung bei logistischen Planungs- und Organisationsprozessen (Kommissionierung, Produktionsplanung und -steuerung, Wareneingangs- und Versandabwicklung, Lagerhaltung, Beschaffung von Rohmaterialien)</li> </ul> Profil <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder IT-Kauffachkraft</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>gute Kenntnisse von IT-Standard-Komponenten</li> <li>Interesse an der Reparatur von PC und IT-Komponenten</li> <li>technisches Verständnis und Interesse</li> <li>sicherer Umgang mit EDV und ERP-Systemen</li> <li>selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit</li> <li>eine familienfreundliche Personalpolitik</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Personalentwicklung</li> <li>interessante Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Sportangebote</li> <li>eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>ein vergünstigtes JobTicket und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindungen</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>externe, betriebliche Sozialberatung</li> </ul> STBL1_DE

47 Vollzeit Jobs in Saarland