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Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die <h1>Beamtenausbildung Dortmund: Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) der Fachrichtungen Hochbau, Architektur, Bauingenieurwesen, Facility Management, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder TGA/​Versorgungstechnik</h1> für eine Ausbildung zur Beamtin/zum Beamten (w/m/d) im bautechnischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2.1. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul><li>Im Rahmen der 14-monatigen Ausbildung bereiten wir Sie systematisch auf die Übernahme einer Position als Beamtin oder Beamter der Laufbahngruppe 2.1 im Land NRW vor</li><li>Als Teil eines Teams können Sie Ihr erworbenes Fachwissen sofort anwenden und erweitern. Durch die Ausbildung erlangen Sie Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft als Grundlage für die erfolgreiche Beamtenlaufbahn. Darüber hinaus legen wir besonderen Wert auf die Entwicklung überfachlicher Kompetenzen</li><li>In der Ausbildungszeit erhalten Sie einen Anwärtergrundbetrag von derzeit 1.555,68 € zzgl. eines Zuschlags von 80 %</li><li>Je nach Familienstand erhalten Sie darüber hinaus einen Familienzuschlag</li></ul> <ul><li>Ziel der Ausbildung ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 10 der LG 2.1 im bautechnischen Verwaltungsdienst als Bauoberinspektor/in</li><li>Je nach beruflicher Vorerfahrung und Interessen übernehmen Sie nach der Ausbildung beispielsweise als Projektteammitglied in einer Bau- oder Immobilienmanagementabteilung Verantwortung</li><li>Dabei arbeiten Sie in interdisziplinären Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Hochbau, und sind u. a. für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li></ul> Profil Sie können ein abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) der Fachrichtung Hochbau; Elektrotechnik; Bauingenieurwesen; Facility Management; Architektur; Versorgungstechnik/​TGA; Wirtschaftsingenieurwesen Bau nachweisen Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie bringen erste relevante Berufserfahrungen idealerweise im Bereich der Planung, Baudurchführung oder des Baumanagements mit</li> <li>Ihre hohe Lern- und Veränderungs­bereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr authentisches und sicheres Auftreten</li> <li>Sie können eigenverantwortlich arbeiten</li> <li>Sie verstehen es, Ihre Kunden mit Ihrem Fachwissen adäquat zu betreuen</li> </ul> <ul><li>Sie sind Staatsbürgerin/Staatsbürger eines Staates der EU (nach § 7 des Beamtenstatusgesetz) und verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1-Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li><li>Sie sind nicht älter als 39 Jahre alt</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zur Sicherheitsüberprüfung „Ü1 bis Ü3“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li></ul> Wir bieten Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar (nach § 7 Ausbildungs- und Prüfungsordnung Bau 2.1-VAPbD LG2.1).Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Beamtenausbildung Dortmund: Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) Hochbau, Architektur, Bauingenieurwesen, Facility Management, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder TGA/​Versorgungstechnik

Das Amt für Landschaftspflege und Grünflächen sucht ab sofort eine Sachgebietsleitung (m/w/d) für den Friedhofsbetrieb Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören unter anderem die Betriebsführung, die Planung und Unterhaltung der 55 Kölner Friedhöfe, eine bundesweit nahezu einzigartige Vielfalt. Kölner Friedhöfe sind weit mehr als Orte der Bestattung: Sie sind Rückzugsräume für Trauer und Erinnerung, wertvolle Grün- und Erholungsflächen, bedeutende Lebensräume für Flora und Fauna sowie wichtige Zeugnisse der Stadt- und Kulturgeschichte. Vor dem Hintergrund gesellschaftlicher Veränderungen gilt es, diese besonderen Orte zu bewahren und zugleich behutsam weiterzuentwickeln. Wenn Sie Führungsverantwortung übernehmen möchten und Interesse daran haben, dieses kulturell, ökologisch und historisch bedeutende Aufgabenfeld aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie … <ul> <li>üben die Dienst- und Fachaufsicht für die unterstellten Mitarbeiter*innen im Sachgebiet des Friedhofsbetriebs aus</li> <li>steuern und optimieren die Abläufe und stellen den ordnungsgemäßen Friedhofsbetrieb sicher</li> <li>sind verantwortlich für die Entwicklung und Fortschreibung von Strategien zum Betrieb der Friedhöfe sowie für die Weiterentwicklung des Bestattungsangebotes</li> <li>sind verantwortlich für Grundsatzangelegenheiten des Friedhofsbetriebes</li> <li>sind übergeordnet verantwortlich für die fachtechnische Begleitung der Arbeiten im Friedhofsbetrieb und Einzelfallentscheidungen in Fragen mit besonderer Bedeutung</li> <li>übernehmen die Steuerung von Ausschreibungen, Vergaben, Abrechnungen und Betreuung von Leistungen nach VOB, VgV, UVgO (für Bauprojekte sowie Leistungen im Garten- und Landschaftsbau, Fahrzeugbeschaffungen)</li> <li>bereiten die Beantwortung von Anfragen und Stellungnahmen vor</li> <li>übernehmen die Leitung beziehungsweise Koordination von übergeordneten fachlichen Projekten</li> <li>übernehmen die Kommunikation mit Partner*innen friedhofsnaher Gewerke zur Ausrichtung unterschiedlicher Prioritäten beziehungsweise Interessenlagen betrieblicher Belange</li> <li>sind für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet verantwortlich</li> </ul> Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion werden erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden. Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (mindestens FH-Diplom oder Bachelor) als Ingenieur*in der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landschaftsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit. Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie … <ul> <li>verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einer Leitungsfunktion innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eines vergleichbaren organisatorischen Umfeldes</li> <li>besitzen Erfahrung in der Steuerung und Optimierung betrieblicher Abläufe, vorzugsweise in technisch-betrieblichen oder infrastrukturellen Aufgabenbereichen</li> <li>verfügen über Kenntnisse in den Vergabe- und Vertragsordnungen (zum Beispiel VOB, VgV, UVgO)</li> <li>zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit aus</li> <li>arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und belastbar und bringen ein hohes Maß an Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit mit</li> <li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li> <li>setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein</li> <li>fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um</li> </ul> Wünschenswert wäre: Sie … <ul> <li>sind sicher im Umgang mit den Microsoft Office-Standardanwendungen</li> <li>bringen Kenntnisse im Bestattungswesen mit</li> <li>sind bereit, Ihr privates Kraftfahrzeug (gegen Entschädigung) für dienstliche Fahrten einzusetzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Vollzeit und Teilzeit möglich.</li> <li>eine wichtige nachhaltige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung mit einem zentral gelegenen Arbeitsort im Stadthaus in Köln-Deutz mit guter ÖPNV-Anbindung und Betriebskantine</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft</li> <li>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt zwischen 4.295,43 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.712,24 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeitbeschäftigung. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. STBL1_DE

Sachgebietsleitung (m/w/d) für den Friedhofsbetrieb

Consultant im Technical Customer Support (m/w/d) <ul> <li>Bayreuth</li> <li>München</li> <li>Regensburg</li> <li>Würzburg</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Du hast Freude am Umgang mit Menschen und findest nicht nur schnelle, sondern auch empathische Lösungen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen­zulernen! Im Kunden­service begleitest Du unsere Kund:innen von der Installation über individuelle Schulungen bis zur laufenden Betreuung. Du sorgst dafür, dass unsere Produkte nicht nur reibungs­los funktionieren, sondern echte Begeisterung auslösen. Mit Deinem Engage­ment und Deiner Kommunikations­stärke schaffst Du Vertrauen und Nähe – und machst Service zu einem echten Erlebnis. Dabei wirst Du Teil eines Teams, das Zusammen­arbeit nicht nur schätzt, sondern lebt. Aufgaben Technischer Support und Kundenbetreuung <ul> <li>Du unterstützt unsere Kunden bei technischen Heraus­forderungen im Betrieb ihrer Fach­applikationen.</li> <li>Du analysierst im technischen Support Fehler­bilder und findest nach­haltige Lösungen.</li> <li>Du begleitest unsere Kunden bei der Durch­führung von Applikations­updates und stellst einen reibungs­losen Ablauf sicher.</li> </ul> Systembetrieb und Infrastruktur <ul> <li>Du konzipierst und baust in enger Abstimmung mit den Software­lieferanten unterschied­liche Test­umgebungen für Applikationen auf.</li> <li>Du bringst Dich engagiert in Migrationsprojekte ein und sorgst dafür, dass Daten und Systeme nahtlos über­tragen werden.</li> <li>Du übernimmst die Administration und das Monitoring unserer virtuellen Server­systeme.</li> </ul> Dokumentation und Wissens­transfer <ul> <li>Du dokumentierst Systeme und Installations­prozesse klar und strukturiert, um Wissen nach­haltig im Team zu sichern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fach­infor­matiker (m/w/d) oder eine vergleich­bare fach­liche Ausbildung.</li> <li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der IT-System- oder Applikations­administration mit.</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Du arbeitest engagiert und eigenverantwortlich im Team.</li> <li>Du hast Erfahrung in der Nutzung oder Administration von Applikationen im Umfeld des Zulassungs- oder Fahr­erlaubnis­wesens.</li> <li>Du bringst ein gutes Verständnis englischer Fach­dokumentationen mit.</li> </ul> Wir bieten Kultur und Zusammenarbeit <ul> <li>Nahbare, wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigen­verantwort­liches Arbeiten unter­stützt</li> <li>Motiviertes Team und spannende, herausfordernde Aufgaben</li> </ul> Sicherheit und Vergütung <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt und in der Regel unbe­fristeten Verträgen</li> </ul> Flexibilität und Work-Life-Balance <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit und bis zu 60 % mobiles Arbeiten</li> <li>30 Urlaubstage plus drei bezahlte freie Tage pro Jahr</li> <li>Workation: bis zu 30 Tage im Europäischen Wirtschafts­raum (inklusive Island, Liechten­stein, Norwegen, Schweiz) – mit Team­abstimmung</li> </ul> Entwicklung und Perspektiven <ul> <li>Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent­management zur persön­lichen Förderung</li> </ul> Arbeitsumfeld und Infrastruktur <ul> <li>Moderne, zentral gelegene Büros mit Dachterrasse, Tiefgarage und angenehmer Arbeits­umgebung</li> </ul> Zusatzleistungen und Goodies <ul> <li>Corporate Benefits, z. B. vergünstigtes Deutschland­ticket, bezu­schusste Kinder­betreuung und wechselnde Mitarbeiter­events</li> </ul> STBL1_DE

Consultant im Technical Customer Support (m/w/d)

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Mit unserer Zentrale in Wiesbaden, 14 Außenstellen und 46 Straßenmeistereien in ganz Hessen haben unsere über 3.000 Mitarbeitenden den wachsenden Verkehr in unserem Bundesland genau im Blick. Die Abteilung Planung und Bau befasst sich unter anderem mit der Planung, dem Bau und dem Erhalt von Ingenieurbauwerken an Bundesstraßen, Landesstraßen sowie Radwegen. Von der Bedarfsermittlung über die Vermessung, den Vorentwurf, die Genehmigungs- und Ausführungs­planung bis hin zum Bau und der Erhaltung von Straßen und Ingenieurbauwerken. Zur Verstärkung des Dezernats Planung und Bau Mittelhessen suchen wir für unsere Standorte Gelnhausen und Schotten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen konstruktiver Ingenieurbau Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Bauvorbereitung, Ausschreibung, Bauüberwachung/Bauausführung sowie Bauabrechnung im konstruktiven Ingenieurbau </li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Koordinierung und Steuerung einschließlich externer Qualitätssicherung ausgewählter Bauprojekte </li> <li>Sie übernehmen die Koordinierung und Abstimmung mit anderen beteiligten Behörden und übernehmen die Betreuung von Ingenieurverträgen (HOAI)</li> <li>Sie sind Zuständig für die Prüfung der Ausführungsunterlagen im Zuge der Bauvorbereitung und Baudurchführung </li> <li>Die Durchführung projektbezogener Termin– und Kostenplanung sowie interne und externe Abstimmung von Planungsergebnissen im Projektumfeld gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen möglichst mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie bringen möglichst praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus mit</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über gute Kenntnisse des Fachrechts und der einschlägigen technischen Regelwerke sowie Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB)</li> <li>Zudem bringen Sie optimalerweise praktische Erfahrung mit der Ausschreibungs- und Abrechnungssoftware iTWO mit</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)</li> <li>Sie sind kommunikations-, team- und kooperationsfähig</li> </ul> Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden und daher die Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich. Wir bieten <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 „Flexitag“)</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)</li> <li>Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesenkonstruktiver Ingenieurbau

Erzieher/-in städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart hat über 4.500 Beschäftigte und betreibt als größter Träger der öffentlichen Jugend­hilfe verschiedene Formen von Schulkind­einrichtungen für Kinder im Grundschulalter. Dazu gehören zwei klassische Horte, acht Schüler­häuser und der sozial­pädagogische Bereich an 17 Ganztags­grund­schulen. Zudem gibt es an diesen Schulen seitens des Trägers ein Angebot der verlässlichen Grundschul­betreuung von 7 bis 14 Uhr innerhalb der Schulzeit. Die Buchungs­möglichkeiten für Eltern erstrecken sich in der Regel von 7 bis 17 Uhr. Als pädagogische Fachkraft im Schulkind­bereich erwarten Sie jeden Tag „Tausend Lächeln“. Einen Einblick in den bunten Arbeits­alltag bietet unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282210/2375705/cl/a0d3fe4083f52598f9c9a71eda1fb29c2611ca5a/L4912341/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cueW91dHViZS5jb20vd2F0Y2g_dj1BVUY0T3BpVVJVdyIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f2c4657bc6432b3c9b4cb0ce0d280d05hNnWqAEkmh" target="_blank">Musikvideo</a>. Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li> <li>Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungs­aufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein</li> <li>Sie arbeiten eng mit den Lehrer­kräften zusammen</li> <li>Sie sind zuständig für die Kooperation mit der Schule</li> <li>Sie wirken im Unterricht und beim individuellen Lernen mit</li> <li>Die Gestaltung von freizeit­pädagogischen Angeboten sowie Begleitung des sogenannten Mittags­bands gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheits­pädagogik mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung, sozial­pädagogische Assistenz/ Kinderpfleger/-in mit staat­licher Anerkennung</li> <li>Erfahrung in der Elementar­pädagogik</li> <li>Neugierige und reflektierende Arbeitshaltung</li> <li>Kooperations- und Kommunikations­fähigkeit im Team, mit Eltern und Institutionen im Stadtteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahres­sonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarif­beschäftigte, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheits­management und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschland­ticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerationstage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen Stellen in den <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282210/2375705/cl/82fa70766248af72e6793a575b431a3eb741a35b/L4912342/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#f2c4657bc6432b3c9b4cb0ce0d280d05hNnWqAEkmh" target="_blank">Entgeltgruppen</a> S 4, S 8a oder S 8b TVöD-SuE mit Gewährung von Zulagen. STBL1_DE

Erzieher/-in städtische Schülerhäuser und Grundschulen (m/w/d)

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Düsseldorfer Straße (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Kinder- und Familienzentrum Düsseldorfer Straße ist eine drei­gruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Ein­richtung bis zu 50 Kinder im Alter von 0–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungs­prozessen begleitet. Das KiFaZ hat ein weitläufiges Außen­gelände, arbeitet offen mit Funktions­räumen und pflegt eine enge Zusammen­arbeit mit den Familien und im Stadtteil. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebs­führung der drei­gruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiter­entwicklung im Rahmen des Einstein­konzepts des Orientierungs­plans Baden-Württemberg</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Auf­gaben einer Gruppen­leitung im Altersbereich 0–3 Jahre</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Ein­richtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>Die aktive Gestaltung von Ver­änderungs- und Entwicklungs­prozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheits­pädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungs­wissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personal­führungs­bereich wünschenswert</li> <li>(Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Pro­grammen und der Kita-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozial­pädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Alters­vorsorge und Jahres­sonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarif­beschäftigte, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle, Gesundheits­management und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerations­tage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282924/2375951/cl/c6e3812611ba9daeb01d6782a94f3253bd1741fd/L4915420/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#39e22f7572226e9ef8c1b28d01a9c38fhxm3lGdRLh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 9 TVöD-SuE mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Düsseldorfer Straße (m/w/d)

Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste.Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.Sachbearbeiter*in Förderung und FinanzierungVollzeit | Karlsruhe | unbefristet Aufgaben <ul><li>Erstellung von Bauausgabebüchern, Mittelabrufen und Verwendungsnachweisen für geförderte Infrastrukturprojekte nach dem SGFFG, LEFG, GVFG und L-GVFG u.a. Fördertatbeständen</li><li>Prüfung von Zuwendungsbescheiden</li><li>Regelmäßige Prüfung und Anwendung möglicher Förderregularien</li><li>Steuerung abteilungsübergreifender Prozesse ab Projektbeginn</li><li>Fortlaufende Abstimmung mit den technischen Projektleitungen hinsichtlich der Überwachung von Fristen und Kostenentwicklungen während der gesamten Projektlaufzeit</li><li>Wahrnehmung von Schnittstellenfunktionen zwischen Fachabteilungen und Fördermittelgebern</li><li>Erstellung von Abrechnungen mit Komplementären wie z. B. Städte oder Gemeinden im Rahmen geförderter Projekte</li><li>Proaktive Kommunikation mit Komplementären, Landkreisen, Gemeinden und sonstigen Dritten</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Bachelor-Studium oder mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabrechnung, idealerweise mit Bund-, Länder- und Kommunalen Fördermittelgebern</li><li>Gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen und SAP HANA</li><li>Ein hohes Maß an Kostenbewusstsein, Eigenorganisation, insbesondere bei der Überwachung und Einhaltung von Fristen</li><li>Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung im Verwaltungs- und Förderrecht</li><li>Leidenschaft sowie Begeisterung für den SPNV- / ÖPNV-Bereich</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li><li>Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 bis 20:00 Uhr)</li><li>Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur</li><li>Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen</li><li>Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW)</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen</li><li>Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant "NahVerzehr"</li><li>Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Förderung und Finanzierung in Vollzeit

Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologie. Getreu unserer Mission Helping Surgeons Treat Their Patients Better entwickeln wir seit 40 Jahren innovative Produkte und Operationsverfahren. Arthrex wurde 1981 in München gegründet - heute befindet sich unser Hauptsitz in Naples (Florida, USA) mit weiteren Niederlassungen in 29 Ländern. Unsere Firmenkultur ist geprägt von einer länderübergreifenden Zusammenarbeit sowie einem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten. Die Erschließung neuer Geschäftsfelder und die Erweiterung unserer Produktpalette tragen zu einem stetigen Wachstum bei und lassen uns auch in Zukunft federführend bei der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte sein. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement wesentlich zu diesem Erfolg bei. Dafür bieten wir ein motivierendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld. Aufgaben <ul> <li> Für eine erfolgreiche Masterarbeit arbeiten Sie sich in die Thematik der Behandlung von Meniskus Rissen ein </li> <li> Hierzu testen Sie verschiedene Repair-Techniken bzgl. biomechanischer Primärstabilität </li> <li> Im Rahmen der Meniskus Testungen vergleichen Sie aktuelle mit neuen Behandlungsmöglichkeiten (Techniken) </li> <li> Darüber hinaus gehören statistische Auswertung und Datenanalyse zu Ihren Aufgaben </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student/in im Bereich der Ingenieurwissenschaften, wie beispielsweise Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studium. Eine Vertiefung in der Medizintechnik wäre wünschenswert, ist aber nicht Voraussetzung</li> <li>Sie haben Interesse an der Kombination von Mechanik und Medizin</li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Programmen und haben bereits Erfahrung mit Matlab </li> <li> Sie haben bereits erste Kenntnisse in biomechanischen Testungen gewonnen, wie beispielsweise Testungen and Zug-/Druckmaschinen </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über erste Vorkenntnisse in Datenauswertung sowie in Statistik </li> <li> Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Persönliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Individuelle Einarbeitung, ergänzt durch umfangreiche Einführungsschulungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis)</li> <li>Kostenlose Krankenhauszusatzversicherung</li> <li>Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen (z.B. Kinderbetreuung, Pflege, persönlichen Fragestellungen, etc.) durch eine Kooperation mit einem Dienstleister</li> <li>Von Montag bis Freitag kostenloses Mittagsessen</li> </ul> STBL1_DE

Masterand im Bereich Orthopedic Research (w/m/d)

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Leitung der Abteilung "Digitale Transformation" mit zwei Sachgebieten</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht innerhalb der Abteilung</li> <li>Erstellung von Konzepten und Leitlinien zur Aufgabenerfüllung</li> <li>Entscheidung über grundsätzliche fachliche und finanzielle Angelegenheiten</li> <li>Digitalisierungsbeauftragter: Verantwortung und Koordination der zentralen Digitalisierungsprojekte</li> <li>Geschäftsstelle des Steuerkreis Digitalisierung</li> <li>Bearbeitung schwieriger Einzelfälle</li></ul> Profil <ul><li>B.A. Public Management/Digitales Verwaltungsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und/oder Projektmanagement </li> <li>Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Methodenkompetenz für agile Arbeitsweisen</li> <li>Analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Motivation zur Gestaltung von Innovations- und Veränderungsprozessen</li> <li>Affinität zu technischen Sachverhalten wünschenswert</li></ul> Wir bieten Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13 LBesOBW / Entgeltgruppe 12 TVöD. Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.02.2026 unter Angabe der Kennziffer 3417 über unser Online-Bewerberportal <a href="https://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Abteilungsleitung (m/w/d) "Digitale Transformation"

Die Bayerische Landesarbeitsgemeinschaft Zahngesundheit e.V. (LAGZ) ist ein Zusammenschluss der zahnärztlichen Körperschaften (Bayerische Landeszahnärztekammer und Kassenzahnärztliche Vereinigung Bayerns) und aller gesetzlichen Krankenkassen in Bayern. Wir setzen uns seit über 40 Jahren erfolgreich für die Jugendzahnpflege und Kariesprävention aller Kinder in bayerischen Kindertagesstätten und Schulen ein. Nähere Infos über die LAGZ Bayern e.V. entnehmen Sie gerne unserer Homepage <a href="http://www.lagz.de" target="_blank">www.lagz.de</a> Für unser kleines, engagiertes und kollegiales Frauen-Team in der Geschäftsstelle München suchen wir zur Unterstützung ab sofort bzw. ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in, Teamassistenz (m/w/d) in Vollzeit und/oder Teilzeit (5 Tage/Woche) Aufgaben <ul> <li>im Auftragsmanagement verantwortlich zu sein: Dies beinhaltet die kaufmännische Abwicklung von der Budgetplanung für die Materialbeschaffung bis hin zur Bestellerfassung und den Versand an Endverbraucher.</li> <li>die Ein- und Umverteilungen von Kitas und Schulen an unsere LAGZ-Patenzahnärzte zu bearbeiten.</li> <li>Rundschreibaktionen zu erstellen.</li> <li>uns bei Fortbildungsveranstaltungen organisatorisch zu unterstützen.</li> <li>selbstständig allgemeine Verwaltungsarbeiten zu erledigen sowie Telefonanfragen zu beantworten. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Büromanagement, Bürokauffrau/Bürokaufmann haben.</li> <li>Sie nicht nur ein Organisationstalent sind, sondern dies auch in einem hohen Maß an Freundlichkeit und Flexibilität im Berufsalltag zeigen.</li> <li>Sie auch in stressigen Zeiten Ihren Humor behalten und hierbei selbstständig und verantwortungsbewusst im Team arbeiten.</li> <li>Sie gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Programmen haben.</li> <li>Sie sehr gute Deutschkenntnisse im mündlichen und schriftlichen Ausdruck vorweisen können.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>13. Monatsgehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Fahrtkostenzuschuss</li> </ul> STBL1_DE

6.939 Vollzeit Jobs