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Kennziffer: 3715 Beginn der Ausbildung: 01.09.2026 Dienstort: Berlin Wer sind wir Wir sind das Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR) und unsere Aufgabe ist die Stärkung des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Wir erstellen Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebens- und Futtermittelsicherheit sowie zur Sicherheit von Chemikalien und Produkten. Zudem ist der Schutz von Versuchstieren nach dem 3R-Prinzip essenzieller Bestandteil unserer Forschung und Arbeit. Auf der <a href="https://www.bf3r.de/de/bf3r-startseite.html" target="_blank">Homepage des Zentrums zum Schutz von Versuchstieren</a> findest Du weitere Informationen hierzu. Aufgaben Die Ausbildung findet im Dualen System (BfR und Berufsschule) statt und dauert drei Jahre. Während der Zeit am BfR durchläufst Du verschiedene Bereiche, um die erworbenen Kenntnisse aus der Berufsschule praktisch anzuwenden, zu vertiefen und unterschiedliche Abläufe kennenzulernen. In späteren Ausbildungsabschnitten wirst Du auch in anderen Forschungseinrichtungen die Arbeit mit Versuchstieren erlernen. Du übernimmst beispielsweise folgende Aufgaben: <ul> <li>Tiere beschäftigen, betreuen und pflegen</li> <li>Tierzuchten planen und betreuen</li> <li>Arbeitsabläufe organisieren</li> <li>Bei Eingriffen und Behandlungen von Tieren mitwirken (z. B. Blutentnahme)</li> <li>An Experimenten teilnehmen und mitwirken</li> <li>Daten protokollieren und dokumentieren </li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens einen guten mittleren Schulabschluss (MSA)</li> <li>Gute Zeugnisnoten in Biologie, Mathematik und Deutsch</li> <li>Geschick und Erfahrung im Umgang mit Tieren</li> <li>Zuverlässigkeit sowie gute Allgemeinbildung</li> <li>Grundsätzliche Bereitschaft zur Mitwirkung an Tierexperimenten</li> <li>Interesse für Aufgaben mit wissenschaftlichem Bezug</li> </ul> Deine Perspektive Das BfR bietet Dir den perfekten Start in das Berufsleben. Während der Ausbildung lernst Du verschiedene Bereiche kennen. Mit den vielfältigen Einblicken in die Abläufe eignest Du Dir fachliche Kenntnisse für Deine Zukunft an. Sind alle persönlichen und fachlichen Voraussetzungen erfüllt, ist nach der Ausbildung eine Übernahme möglich. Wir bieten Eine tarifliche Ausbildungsvergütung 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 € Brutto 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 € Brutto 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 € Brutto <ul> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job </li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur/zum Tierpfleger/in  Fachrichtung Forschung und Klinik (w/m/d)

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Über die Abteilung Die Apotheke des Universitätsklinikum Tübingen bietet Dienstleistungen im Rahmen der Arzneimittelversorgung von Patienten und der Belieferung der Institute und Labore mit Chemikalien, Reagenzien und Diagnostika. Apotheker/-in (w/m/d) als Leitung Sterilherstellung / Rezeptur Universitätsapotheke, Kennz. 6674 Vollzeit: 100 % | Befristet: 30.06.2028 | Arbeitsbeginn: 01.10.2025 | Bewerbungsfrist: 26.09.2025 Aufgaben <ul> <li>Leitung für die Abteilung Sterilherstellung / Rezeptur mit Personalverantwortung</li> <li>Streng aseptische Herstellung von patientenindividuellen Injektabilia, Infundibilia und Augentropfen</li> <li>Herstellung von Kapseln, flüssigen Darreichungsformen und Dermatika und Entwicklung neuer, nicht handelsüblicher Formulierung</li> <li>Durchführung und Validierung eines Biomonitorings bzw. von Partikelprüfungen nach GMP</li> <li>Validierung von Großgeräten, Autoklaven und Heißluftsterilisatoren</li> <li>Erstellung von Herstellungsanweisungen und Arzneimittelinformationen rund um das Thema Galenik</li> <li>Beratung von Ärztinnen / Ärzten und Pflegekräften</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen / Unterricht und an der Rufbereitschaft</li> </ul> Profil <ul> <li>Approbation als Apothekerin / Apotheker</li> <li>Erfahrung in der Galenik und Sterilherstellung</li> <li>Erfahrung in der Personalführung wünschenswert</li> <li>Sehr gute pharmakologische Kenntnisse</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang EDV-gestützten Programme</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in der Universitätsapotheke</li> <li>Gute Zusammenarbeit und ein Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut</li> <li>Gezielte und umfassende Einarbeitung durch erfahrene und qualifizierte Kolleginnen / Kollegen</li> <li>Eine Arbeitsumgebung nach dem modernsten Stand der Technik</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> <li>UKfiT: Vielfältiges Sportprogramm mit eigenem Fitnessstudio zu besonderen Konditionen</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tolle Mitarbeiterevents und viele weitere attraktive Mitarbeiterangebote</li> </ul> STBL1_DE

Apotheker/-in (w/m/d) als Leitung Sterilherstellung / Rezeptur

Bei ORLEN Deutschland sind wir davon überzeugt, dass wir durch Dekarbonisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit eine bessere Zukunft schaffen können. Wir haben bis 2050 ein klares Ziel: CO²-Neutralität. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf das Know-how und den Spirit unserer rund 60.000 Mitarbeitenden weltweit – davon 270 in Deutschland. Mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken „star“ und „ORLEN“ sichern wir Tag für Tag Mobilität und Energie – heute und in Zukunft. Du möchtest Theorie und Praxis optimal verbinden und in einer zukunftssicheren Branche tätig sein? Dann starte bei uns ab 01.04.2026 Deine Karriere mit einem dualen Studium im Studiengang Bachelor Marketing (B.A.) an der IU Hamburg. Aufgaben <ul> <li>Die Studieninhalten findest du unter: <a href="https://www.iu-dualesstudium.de/bachelor/marketing/duales-studium/" target="_blank">https://www.iu-dualesstudium.de/bachelor/marketing/duales-studium/</a></li> <li>Planung, Durchführung und Kontrolle eigener Projekte</li> <li>Eigenverantwortliche Übernahme von Teilbereichen in einem Fachbereich</li> <li>Fester Ansprechpartner für Teilbereich</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von verkaufsfördernden POS-Maßnahmen</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Imagefördernden Brand- und Sponsoring-Maßnahmen</li> <li>Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von B2B Events sowie Messeauftritten</li> <li>Koordination und Abstimmung mit internen Abteilungen oder externen Partnern (z. B. Agenturen)</li> <li>Erstellung von Reportings</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du erfüllst die Zulassungsvoraussetzungen für den Studiengang. Diese findest du unter: <a href="https://www.iu-dualesstudium.de/bachelor/marketing/duales-studium/" target="_blank">https://www.iu-dualesstudium.de/bachelor/marketing/duales-studium/</a></li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Powerpoint)</li> <li>Deine Deutschkenntnisse befinden sich mind. auf einem C1- und Deine Englischkenntnisse auf einem B2 Niveau</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns gibt es ein angenehmes Betriebsklima, das durch Offenheit, Respekt und umfassende Kommunikation geprägt ist</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven und Sprachkurse sind für uns selbstverständlich</li> <li>Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote</li> <li>Mobiles Arbeiten &amp; flexible Arbeitszeit</li> <li>Sabbatical mit Zeitwertkonto</li> <li>Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser)</li> <li>Frisches Bio-Obst</li> <li>Zuschuss zum Lunch</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein attraktiver Tankrabatt</li> <li>Klimatisierte Büroräume</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li> </ul> Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass die Menschen zu uns passen. Alles was zählt, ist der Mensch! STBL1_DE

Duales Studium - Bachelor Marketing (B.A.) (all genders) ab 01.04.2026

Subject to the release of funds (vorbehaltlich der Mittelfreigabe), Hochschule Bremen (HSB) is seeking to fill the position of Scientific Nautical Officer (f/m/d) as part of a research project / Wissenschaftliche:r Nautiker:in (w/m/d) im Forschungsprojekt Reference number: FK5-12-2025, salary group 13 TV-L with full weekly working hours (39.2 hours) for a fixed term until 30.04.2028. Hochschule Bremen is known for its cosmopolitan attitude and doing science for practical application. With around 70 predominantly international degree programmes and innovative forms of lifelong learning, Hochschule Bremen offers its almost 9,000 students excellent prospects for their personal development and a successful career start. With our international profile, we have held a leading position among universities of applied sciences for several decades. The improvement of study conditions and attractive working conditions are particularly important to us and are reflected in HSB's development planning. The aim of the LetsROC project (Remote Operation Center for (semi-)autonomous shipping) is to develop and certify concepts and solutions for human-machine interaction in remote operation centers (ROCs) for monitoring and controlling a MASS fleet in maritime shipping. This requires the identification of operationally relevant scenarios (e.g., docking, pilotage and sea passage under various environmental and traffic conditions) and requirements as well as the identification of parameters such as navigation status, course, speed, other ship parameters, sensor data, system states and error messages. Last but not least, the integration of this data from simulators into the ROC platform will be an important contribution by HSB. If the formal requirements are met and the candidate is willing to pursue a doctorate, a doctorate based on the project will be supported. Aufgaben <ul> <li>You will work on the LetsROC project in the Remote Operation Center research project for (semi-)autonomous shipping.</li> <li>You will plan and conduct workshops as part of the project and document the results.</li> <li>This also includes coordinating development work in ship simulators in consultation with project and industry partners.</li> <li>You will ensure that project milestones are achieved.</li> <li>You will publish the research results in scientific journals and present them at conferences.</li> <li>You will also participate in future funding applications.</li> </ul> Profil <ul> <li>You have a university degree (master's/university diploma) in nautical science and maritime transport or a related field.</li> <li>You have an analytical view of complex interrelationships and the ability to think in an interdisciplinary manner.</li> <li>You already have experience in managing complex projects with time-sensitive objectives.</li> <li>You are committed, structured and independent in your research and enjoy being part of a team.</li> <li>You enjoy the challenge of shaping new fields and have strong skills in communicating respectfully with various stakeholders.</li> <li>You have very good written and spoken English skills and are confident in using common MS Office applications.</li> <li>Good written and spoken German skills would be a great advantage.</li> </ul> Desirable are <ul> <li>Experience with simulation, ideally in the maritime sector, in particular human-machine interface (HMI)</li> <li>Experience with maritime protocols (NMEA0183)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>An interesting position with varied responsibilities in an international environment at a cosmopolitan university</li> <li>Equal pay, secure employment and other public sector benefits</li> <li>Flexible working-time models at a family-friendly university contribute towards a good work-life balance</li> <li>Supplemental pension plan</li> <li>Numerous sports and cultural programmes</li> <li>A wide range of opportunities for personal and professional development tailored to your needs</li> <li>Attractive work locations with good transport links</li> <li>A subsidised job ticket</li> <li>Varied catering in the student union canteen</li> <li>Subsidised fitness programmes in all EGYM Wellpass studios</li> </ul> STBL1_DE

Scientific Nautical Officer (f/m/d) as part of a research project / Wissenschaftliche:r Nautiker:in (w/m/d) im Forschungsprojekt

Im Mittelpunkt der Forschung, der Lehre und des Technologie­transfers der TU Hamburg steht das Leit­motiv, Technik für die Menschen zu ent­wickeln. Die Weiter­ent­wicklung der TU Hamburg fokussiert sich auf „Engineering to Face Climate Change“. Hierbei versteht sich die TU Hamburg als familien­gerechte und nach­haltig handelnde Uni­versität mit hohem Leistungs- und Qualitäts­anspruch, die in allen ihren For­schungs­feldern Exzellenz anstrebt. Inter­disziplinarität, Inno­vation, Regio­nalität sowie Inter­natio­nalität sind verpflichtende Grund­lagen für unser Handeln. Mit derzeit rund 7.500 Studierenden, 110 Pro­fessor*innen sowie 1.600 Mit­arbeitenden zeichnet sich die TU Hamburg durch kurze Ent­scheidungs­wege und eine enge Zu­sammen­arbeit zwischen dem Präsidium, den Insti­tuten, Studien­dekanaten, For­schungs­schwer­punkten und der Ver­waltung aus. Wir identi­fizieren uns mit einer modernen Führungs­kultur und pflegen ein wert­schätzendes Mit­einander. Die Abteilung Finanzen erbringt ein breites Spektrum an Bera­tungs- und Service­leistungen und unter­stützt die unter­schied­lichen Orga­nisations­ein­heiten der TU Hamburg kompetent. Als Leitungs­persön­lich­keit sind Sie umfassend in alle rele­vanten Prozesse einge­bunden und unter­stützen maß­geblich die Weiter­entwick­lung der TU Hamburg. Im Rahmen einer Nach­besetzung suchen wir eine erfahrene Persön­lichkeit, die sich neben ihrer ausge­wiesenen fach­lichen Expertise auch durch sehr gute Führungs- und Steuerungs­kompetenzen aus­zeichnet, für die Aufgabe als Abteilungsleitung Finanzen / Stellvertretende*r Kanzler*in (m/w/d) BesGr. A 16 HmbBesG / E 15 Ü TVÜ-L analog (Vollzeit / Teilzeit und unbefristet) Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen eines Beamten­verhält­nisses oder eines außer­tarif­lichen Sonder­arbeits­vertrages. Aufgaben Führung und Leitung (gemäß dem Leit­bild der FHH) der Abteilung, ins­besondere <ul> <li>Mitglied des erweiterten Leitungsteams der TU Hamburg </li> <li>Dienst- und Fachaufsicht über das der Abteilung zugehörige Personal (&gt; 70 VZÄ)</li> <li>Förderung einer wertschätzenden Führungs­kultur ein­schließ­lich Team­entwicklung </li> <li>Steuerung des ressourcengerechten Einsatzes des Per­sonals zur Umset­zung der strate­gischen Ziele sowie Verant­wortung für die Ziel- und Aufgaben­erfüllung von jeweils vier abteilungs­internen Referaten sowie Stabs­stellen</li> <li>Übergreifende Koordination des Ver­waltungs­ablaufs und des Personal­einsatzes</li> <li>Rekrutierung, Entwicklung und Bindung qualifi­zierter Mit­arbeiter*innen</li> <li>Etablierung geeigneter Kommunikations- und Kooperations­strukturen und -‍formate</li> <li>Angemessene Delegation und Befähigung der Mitar­beiter*innen zu selbst­ständigem Handeln und Entscheiden</li> <li>Qualitätsmanagement, v. a. im Hinblick auf die Weiter­entwick­lung der Aufbau- und Ablauf­organisation, der Leistungen sowie der Service­qualität und der Digi­talisierung </li> </ul> Sie vertreten den Kanzler bei Abwesen­heit als Leitung der Ver­waltung sowie mit Sitz und Stimme im Präsidium. Daneben unter­stützen Sie den Kanzler durch Über­nahme ver­antwortungs­voller Aufgaben aus seinem Aufgaben­bereich. Weiterhin nehmen Sie die Funktion und Aufgaben der Risiko­managerin / des Risiko­managers der TU Hamburg als inte­graler Bestand­teil der Organisations­steuerung zur Unter­stützung der Ziel­erreichung der Universität wahr. Unterstützung und Beratung des Präsidiums und der Führungs­kräfte der TU Hamburg <ul> <li>Beratung und Unterstützung des Präsidiums, der Studien­dekanate, der Institute und Arbeits­gruppen sowie der aka­demischen Gremien in allen Finanz­angelegen­heiten unter Berück­sichtigung der sich kon­tinuier­lich ver­ändernden Rahmen­bedingungen</li> <li>Versorgung des Präsidiums, des aka­demischen Bereichs und anderer Orga­nisations­ein­heiten mit rele­vanten Daten und finan­ziellen Ein­schätzungen für die Steuerung und Bericht­erstattung der TU Hamburg</li> <li>Teilnahme an Besprechungen und Sitzungen von hoher Bedeutung für die TU Hamburg sowie Ver­tretung der TU Hamburg in Hoch­schul­gremien der Freien und Hanse­stadt Hamburg sowie in über­behörd­lichen Arbeits­gruppen</li> </ul> Strategie und Umsetzung <ul> <li>Weiterentwicklung des Finanz- und Rechnungs­wesens durch die eigen­verant­wortliche Entwicklung, Initiierung und Umsetzung von Reform­projekten, z. B. zur Prozess­optimierung und Digi­talisierung </li> <li>Ausbau und Festigung des Selbstverständ­nisses der Abteilung, als Dienst­leistende für die gesamte Uni­versität zu fungieren</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Sicher­stellung der rechts­konformen Umsetzung der Strategie der TU Hamburg in Bezug auf das Finanz- und Rechnungs­wesen</li> </ul> Profil Fachkenntnisse <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hoch­schulstudium</li> <li>Als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für das zweite Ein­stiegs­amt der Lauf­bahn­gruppe 2 der Fach­richtung All­gemeine Dienste oder Befähigung für das erste Ein­stiegs­amt der Lauf­bahn­gruppe 2 der Fach­richtung All­gemeine Dienste, soweit das Endamt des ersten Ein­stiegs­amtes erreicht wurde und über­durch­schnitt­liche Beur­teilungen vorliegen </li> <li>Langjährige Berufserfahrung in Führungs­funktion mit größerem Personal­körper, vorzugs­weise in der Ver­waltung von Hoch­schulen</li> <li>Profunde Erfahrung und Kenntnisse der Betriebs­wirtschafts­lehre und des externen Rechnungs­wesens, möglichst ein­schließlich des für Verwaltungen rele­vanten Steuer­rechts, sowie grund­legende Kennt­nisse des Verwaltungs­rechts</li> <li>Kenntnisse der deutschen Hochschul­land­schaft, der Hoch­schul­planung und der hoch­schul­recht­lichen Rahmen­bedingungen ein­schließ­lich der beteiligten Akteur*innen und politischer Ent­scheidungs­strukturen sind von Vorteil</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Eng­lisch­kennt­nisse in Wort und Schrift</li> </ul> Fähig­keiten <ul> <li>Ausgewiesene Leitungskompetenz mit Führungs­ver­ständnis angelehnt an das Führungs­leit­bild der Freien und Hanse­stadt Hamburg </li> <li>Souveränes Verhandlungsgeschick und Durch­setzungs­ver­mögen sowie eine über­zeugende Präsentations­fähig­keit im Umgang mit internen und externen Partner*innen</li> <li>Starkes analytisches und strukturiertes Denk­vermögen</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität zur Ent­wicklung inno­vativer Lösungs­ansätze</li> <li>Überzeugungs- und Motivationsfähigkeit sowie aus­ge­prägte Team-, Kommu­nikations- und Kooperations­fähig­keit, um Teams und Stake­holder*innen nach­haltig zu begeistern und zu steuern</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausge­prägte Ent­scheidungs­freude</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitglied der verantwortlichen Führungs­ebene der TU Hamburg</li> <li>Übernahme von Verantwortung für die Weiter­entwicklung der Uni­versität </li> <li>Ein unbefristeter, zukunfts- und standort­sicherer Arbeits­platz in einem interessanten Arbeits­umfeld</li> <li>Freundliches und wertschätzendes Arbeits­klima</li> <li>Work-Life-Balance – flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit sowie die Möglich­keit, anteilig mobil zu arbeiten (Homeoffice)</li> <li>Gute Verkehrsanbindung </li> <li>Fitnessclub direkt auf dem Campus (Hochschul­sport), Sonder­konditionen in weiteren ausge­wählten Sport- und Fitness­clubs</li> <li>Breites und umfangreiches Schulungs- und Weiter­bildungs­angebot</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesund­heits­förderung</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Finanzen / Stellvertretende*r Kanzler*in (m/w/d)

Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit mehr als 11.000 Studierenden und ca. 1.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen für angewandte Wissen­schaften in Bayern. Werden auch Sie Teil unserer Hochschule als Fakultätsmitarbeiterin / Fakultätsmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (50 %) Ihr Arbeitsumfeld Die Fakultät für Informatik und Mathematik zählt mit ca. 2.000 Studierenden zu einer der größten Fakultäten der OTH Regensburg. Das Arbeitsumfeld ist das Dekanat der Fakultät mit ihren 54 Professorinnen und Professoren und ca. 40 Lehrbeauftragten. Organisationseinheit: Fakultät für Informatik und Mathematik Einstiegstermin: nächstmöglich Beschäftigungsart: Teilzeit (50 %) Vergütung: E 6 nach TV-L Vertragslaufzeit: unbefristet Bewerbungsfrist: bis zum 14.09.2025 Aufgaben <ul> <li>Organisation und Durchführung von Fakultätsveranstaltungen </li> <li>Organisation und Durchführung der in der Fakultätsverwaltung anfallenden Aufgaben </li> <li>Mitarbeit bei Projekten der Fakultät</li> <li>Mitarbeit im Bereich Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) oder Industriekauffrau / Industriekaufmann (m/w/d), bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Alternativ: langjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Aufgabenbereich</li> <li>Idealerweise praktische Berufserfahrung in der Hochschulverwaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Freude am Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)</li> <li>Moderner Arbeitsplatz am Hochschulcampus</li> <li>Wertschätzende und kollegiale Arbeitskultur</li> <li>Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> </ul> Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer Webseite unter oth-regensburg.de/die-oth/jobs-und-karriere/unsere-benefits. STBL1_DE

Fakultätsmitarbeiterin / Fakultätsmitarbeiter (m/w/d)

Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein. In der Gruppe Ultrakalte Neutronen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Doktorand (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li> Sie erforschen die Reflexion und Speicherung von ultrakalten Neutronen an neuartigen Oberflächenbeschichtungen aus ultra-nanokristallinem Diamant </li> <li> Weiterhin führen Sie Streuexperimente von ultrakalten Neutronen an Kryo-Festkörpern durch, um die Wechselwirkungsquerschnitte bei niedrigsten Energien zu bestimmen </li> <li> Ihre experimentell gewonnenen Ergebnisse bewerten Sie im Hinblick auf Auslegung und Verbesserung von neuartigen Quellen für sehr kalte und ultrakalte Neutronen auf Basis von superthermischer Konversion </li> <li> Ihre Experimente führen Sie an verschiedenen Forschungseinrichtungen (z.B. FRM II, TRIGA Mainz, ILL Grenoble) durch </li> <li> Das Promotionsverfahren wird an der TUM School of Natural Sciences der Technischen Universität München durchgeführt </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben einen Studienabschluss (Diplom, Master) in der Fachrichtung Physik </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Anwendung von Streumethoden an Festkörpern, und in der Anwendung experimenteller Methoden mit sehr kalten und ultrakalten Neutronen </li> <li> Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten, arbeiten gerne im Team und in einem internationalen Umfeld </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind hierfür Voraussetzung </li> </ul> Der hohe Sicherheitsstandard unserer Einrichtung erfordert die atomrechtliche Zuverlässigkeit der Beschäftigten. Dazu werden entsprechende Überprüfungen durchgeführt. Wir bieten Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeit, 30 Urlaubstage pro Jahr und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM profitieren, wie Gesundheitsangeboten der TUM <ul> <li> TUM Hochschulsport </li> <li> Umfangreiche TUM-interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit) </li> <li> sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> </ul> Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 3 Jahre befristet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. STBL1_DE

Doktorand (m/w/d) Ultrakalte Neutronen

Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungs­zentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesell­schaft­lichen Heraus­forderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energie­system und ressourcen­schützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungs­zentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Als Projektträger sind wir starker Partner von Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Wir setzen Fördermittel effizient und zielgerichtet ein, damit innovative Ideen wachsen können. Gemeinsam mit unseren Auftraggebenden in Bund, Ländern und der Europäischen Kommission setzen wir neue Maßstäbe für den gesellschaftlichen Fortschritt. Unser Fachbereich „Grundsatzfragen der Projekt­förderung“ (SPF 2) bietet ein vielfältiges Portfolio an fachlicher Expertise im Bereich der Projekt­förderung. Insbesondere berät er zu förder­rechtlichen Grundsatz­fragen im Bundes- und Landes­bereich sowie bei rechtlichen Heraus­forderungen in Bezug auf Förderungen und stellt unsere Qualitäts­standards sicher. Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter:in in der Qualitätssicherung (w/m/d) Dienstort: Jülich, Berlin oder Rostock Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in einem Team, bestehend aus 22 Mitarbeiter:innen in der Fachgruppe „Qualitäts­sicherung“ (SPF 21).</li> <li>Sie beraten und unterstützen die Geschäfts­bereiche vom Projekt­träger Jülich (PtJ) bei der Erstellung von Förder­programmen und -richtlinien sowie rechts­sicheren Vorlagen, wie z. B. Bescheid- und Vertrags­entwürfen für die Bewilligung oder Ablehnung von Förder­anträgen.</li> <li>Darüber hinaus stehen Sie den Geschäfts­bereichen bei komplexen Frage­stellungen über den gesamten Projekt­zeitraum hinweg beratend zur Seite.</li> <li>Sie nehmen die qualitäts­sichernde Endkontrolle der Bewilligungs­vorgänge vor.</li> <li>Sie prüfen die Einhaltung der haushalts-, zuwendungs- und verwaltungs­rechtlichen Bestimmungen sowie des unmittelbar anzuwendenden EU-Rechts.</li> <li>Zudem prüfen und zeichnen Sie Anhörungs­verfahren sowie belastende Bescheide, z. B. Rücknahme-, Widerrufs-, Feststellungs- und Leistungs­bescheide, einschließlich der Geltend­machung und Durchsetzung von Rückzahlungs- und Zinsansprüchen.</li> <li>Sie wirken bei der Bereitstellung aktueller Informationen zur Projekt­förderung für alle Mitarbeiter:innen von PtJ mit.</li> <li>Sie entwickeln interne Schulungs­maßnahmen und führen diese durch.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes verwaltungs- oder betriebs­wirtschaftliches Hochschul­studium (Bachelor / Diplom [FH]) oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Rechts- und Verwaltungs­vorschriften, insbesondere im öffentlichen Verwaltungsrecht, in der Bundes­haushalts­ordnung, im Bilanz- und Steuerrecht sowie Vertrags- und Insolvenzrecht.</li> <li>Sie haben langjährige Berufserfahrung im Management öffentlich finanzierter Forschungs­vorhaben sowie in der Qualitäts- und Prozess­sicherung für Förder­programme bei einem Projektträger.</li> <li>Ein pädagogisches und didaktisches Geschick bei der Vermittlung von zielgruppen­spezifischen Lern­inhalten rundet Ihr Profil ab.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Motivation sowie ausgeprägte Team- und Kommuni­kations­fähigkeit aus.</li> <li>Sie treten sicher und souverän gegenüber Vertreter:innen aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik auf.</li> <li>Sie sind beratungsstark und verfügen über sehr gute Deutsch­kenntnisse auf C2-Niveau.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Bei einer Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit bieten wir Ihnen größtmögliche Flexibilität. Bei uns sind verschiedene Vollzeit- / Teilzeit- und Home-Office-Modelle möglich. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub sowie freie Brückentage und dienstfrei zwischen Weihnachten und Neujahr.</li> <li>Sinnstiftende Aufgaben: Bei uns arbeiten Sie an zukunftsorientierten, spannenden Aufgaben: Wir helfen innovativen Ideen zu wachsen, indem wir Fördermittel effizient und zielgerichtet einsetzen.</li> <li>Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgaben­über­tragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 12 TVöD-Bund. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Zugang zu Corporate Benefits.</li> <li>Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein gemeinsames Miteinander und gegenseitigen Respekt aus. Bei uns arbeiten Mitarbeiter:innen mit vielfältigen Hintergründen. Wir verstehen Diversität als Stärke, denn in ihrer Vielfalt liegt die Basis unseres Erfolgs.</li> <li>Sichere Perspektive: Nach einer zweijährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passen. Freuen Sie sich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Wissen und Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken. Freuen Sie sich auf eine umfassende Einarbeitung und unser großes Weiterbildungsangebot. </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in in der Qualitätssicherung (w/m/d)

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltigeProduktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Am TEXOVERSUM setzen sich Studierende und Forschende gleichermaßen mit Fragestellungen aus den Bereichen Globalisierung, Fashion &amp; Lifestyle, Mobility, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Gesundheit auseinander und gestalten dabei die Welt von morgen. Zum Wintersemester 2026/2027 oder später ist am TEXOVERSUM Fakultät Textil folgende Professur zu besetzen: W2-PROFESSUR (m/w/x) 3D-Visualisierung im Transportation Interior Design Kennziffer 2025/079 Aufgaben <ul> <li>Sie lehren in den Studiengängen Transportation lnterior Design und Design Master.</li> <li>Sie lehren und forschen in den Bereichen 3D-Visuali­sierung von Designprozessen, der digitalen Kollaboration und Extended Reality einschließlich Integration von Al im Transportation lnterior Design.</li> <li>Sie sind für das XR-Labor und explizit auch dessen Weiterentwicklung in Lehre und Forschung ver­ant­wortlich.</li> <li>Sie wirken neben der Weiterentwicklung von Studien­programmen und der Fakultät beim Ausbau unseres Unternehmensnetzwerks mit.</li> <li>Sie betreuen Studierende in der analogen und digitalen 3-dimensionalen Formfindung in den Designbasics.</li> <li>Sie betreuen Studierende individuell und engagiert und sind an der Hochschule präsent.</li> <li>Sie wirken aktiv in der akademischen Selbstverwaltung und im Team des Studiengangs mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium.</li> <li>Mehrjährige Expertise im Transportation lnterior Design (TID) und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.</li> <li>Als Spezialist:in in der Modellierung und Visualisierung von Transportation lnterior Design Konzepten nutzen Sie analoge und digitale Tools und begleiten den Entwurfs­prozess TID sowohl im Bereich 3D-Entwurf als auch CMF-Entwurf.</li> <li>Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich der aktuellen Tools, die in der Transportationindustrie eingesetzt werden.</li> <li>Sehr gute didaktische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit heterogenen Lehrsituationen.</li> <li>Sichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache.</li> <li>Interkulturelle Kompetenz, Eigeninitiative und Be­geisterung Teil eines dynamischen engagierten Teams zu sein.</li> <li>Gender, Diversity und Nachhaltigkeit sind für Sie selbstverständliche Themen.</li> </ul> Wir bieten Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

W2-Professur (m/w/x) 3D-Visualisierung im Transportation Interior Design

Die Hochschule Albstadt-Sigmaringen ist eine innovative und forschungsstarke Hochschule für Angewandte Wissenschaften und in ihrer wirtschaftlich und landschaftlich äußerst reizvollen Region fest verwurzelt. Wir verstehen uns als verlässlicher Partner der Industrie und leisten erfolgreichen Wissens- und Technologietransfer in die Wirtschaft. An unseren vier Fakultäten legen wir großen Wert auf praxisorientierte moderne Lehre, denn wir wollen unseren Studierenden die besten Bedingungen bieten und sie optimal auf ihre berufliche Zukunft vorbereiten. Professoren, Mitarbeitende und Studierende schätzen die persönliche und kollegiale Atmosphäre an der Hochschule, die sich durch kurze Wege und flache Hierarchien auszeichnet. Lehrende finden bei uns zudem ein inspirierendes Forschungsumfeld mit drei Forschungsschwerpunkten sowie eine hervorragende Laborausstattung. Für die Verstärkung unseres rund 80-köpfigen professoralen Teams ist folgende Stelle zum frühestmöglichen Zeitpunkt bei der Fakultät Engineering am Standort Albstadt zu besetzen: W2-Professur (m/w/d) Betriebliche Informationssysteme / Cloud Computing Aufgaben <ul> <li>Durchführung von englischsprachigen und deutschsprachigen Lehrveranstaltungen insbesondere in dem Fachgebiet Betriebliche Informationssysteme / Cloud Computing sowie innovativer Ausbau des Lehrangebotes.</li> <li>Stärkung der Forschungs- und Transferaktivitäten der Hochschule, Ausbau eines Forschungsprofils sowie Zusammenarbeit mit hochschulinternen und externen Forschungspartnern.</li> <li>Vertretung der Professur in der Lehre, Forschung, Transfer und Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Fachgebiet Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaft oder Informatik oder verwandter Gebiete</li> <li>Berufspraktische Erfahrungen im Bereich des obigen Fachgebiets inkl. der ERP-Systeme (z. B. SAP-Systeme), Cloud Computing und Künstliche Intelligenz</li> <li>Erfahrungen im Bereich Produktion / Produktionsmanagement sind vorteilhaft</li> <li>Didaktische Erfahrung</li> <li>Die Bereitschaft zur Durchführung hybrider Lehrveranstaltungen</li> <li>Die Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten</li> <li>Hervorragende Vernetzung in den Fachgebieten</li> <li>Freude an und Erfahrung in angewandter Forschung im Bereich der obigen Fachgebiete</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Akquise und Durchführung von Drittmittelprojekten</li> </ul> Einstellungsvoraussetzungen nach § 47 Landeshochschulgesetz (LHG BW) Die Einstellungsvoraussetzungen für Professoren/innen sind neben einem abgeschlossenen Hochschulstudium, der besonderen Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Promotion nachzuweisen ist, und pädagogischer Eignung in § 47 LHG geregelt. Die Berufung in das Beamtenverhältnis richtet sich nach § 49 Abs. 1 in Verbindung mit § 50 Abs. 1 LHG. Wir bieten Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Hochschule Albstadt-Sigmaringen strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an und fordert qualifizierte Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen können sich mit der Gleichstellungsbeauftragten in Verbindung setzen. STBL1_DE

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