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Über uns Das ZPFE begleitet Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenslagen mit individuellen pädagogischen Konzepten. Wir fördern Teilhabe, stärken Ressourcen und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen. Für unseren neu zu eröffnenden Standort in Marburg suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die den Aufbau und die Leitung unserer Angebote in der Schulbegleitung/ Teilhabeassistenz und vor allem SPFH aktiv gestaltet. Du baust dort unser Team auf, bildest es fachlich weiter, sicherst die Qualität unserer Arbeit und bringst neue Ideen in die Strukturierung der Angebote ein. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung der SPFH- und AFE-Angebote am Standort Marburg</li> <li>Aufbau der pädagogischen Koordination, die Fachkräfte, die die Schulbegleitung/ Teilhabeassistenz koordinieren</li> <li>Personalführung und -entwicklung: Anleitung, Coaching und Unterstützung der Mitarbeitenden</li> <li>Qualitätssicherung: Implementierung und Weiterentwicklung von Konzepten und Arbeitsstandards</li> <li>Fallsteuerung und Krisenmanagement: Fachliche Beratung bei komplexen Situationen</li> <li>Kooperation und Netzwerkarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und weiteren Institutionen</li> <li>Berichtswesen: Verantwortung für Dokumentation, Auswertungen</li> <li>Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliche Mitentwicklung des neuen Standorts </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Familienhilfe/SPFH oder Einzelfallhilfe</li> <li>Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Leitungskompetenz</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Organisations- und Netzwerkgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Behörden und Kooperationspartnern</li> <li>Führerschein Klasse B und Mobilität </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Moderne Ausstattung (iPhone, MacBook)</li> <li>Firmenwagen nach Absprache</li> <li>Exklusive Teamevents und monatlicher Shopping-Gutschein (50 €)</li> <li>Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen und Konzepte umzusetzen</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Leitung (m/w/d) für SPFH und Schulbegleitung

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen zum ab sofort unbefristet in Vollzeit eine Fachkraft (m/w/d) in der Kita „Auenland“ Erftstadt-Blessem Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis TVöD-VKA SuE S 8a Aufgaben <ul> <li>Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder entsprechend der inklusiven, pädagogischen Konzeption,</li> <li>partizipative Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit,</li> <li>Bildungs- und Entwicklungsdokumentation führen in Kombination mit der Förder- und Teilhabeplanung,</li> <li>Mitarbeit an der Erarbeitung der pädagogischen Konzeption der Kita sowie am Schutzkonzept/Gewaltschutzkonzept,</li> <li>Mitverantwortung für die Gestaltung der Rahmenbedingungen im Kleinteam,</li> <li>pflegerische Betreuung von Kindern,</li> <li>Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erzieher:in, Heilpädagog:in oder Heilerziehungspfleger:in mit staatlicher Anerkennung,</li> <li>Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen,</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise,</li> <li>wertschätzende Haltung Kindern und Eltern gegenüber sowie Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m</li> <li>Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft (m/w/d) Kita "Auenland" Blessem

Unsere Kinderkrippe in Bogenhausen bietet auf rund 240 m² liebevoll gestalteter Innenräume und einer 270 m² großen Gartenfläche eine hochwertige, familiäre Umgebung für unsere Krippenkinder. Die modern ausgestattete Einrichtung liegt in ruhiger Lage an der Richard-Strauss-Straße und ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto hervorragend erreichbar. Wie an all unseren Standorten legen wir großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und großzügige Raumgestaltung – damit sich Kinder, Eltern und Team rundum wohlfühlen. Seit 2014 steht Unsere Champions GmbH für hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren. An über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und der Schweiz schaffen wir lebendige Lernräume, in denen Kinder mit Vertrauen, Wertschätzung und Freude begleitet werden. Unsere Einrichtungen arbeiten mit vielfältigen pädagogischen Konzepten, einem hohen Betreuungsschlüssel und starkem Teamzusammenhalt. Im Mittelpunkt steht das Kind – begleitet von Fachkräften mit Herz, Haltung und pädagogischer Verantwortung. Für unsere Einrichtung suchen wir engagierte Erzieher (m/w/d), die mit Kompetenz, Empathie und Führungsstärke den Alltag gestaltet und das Team wie auch die Einrichtung weiterentwickelt. Klingt nach einem Ort, an dem Du Deine Stärken einbringen möchtest? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li> Pädagogische Begleitung und Förderung von Kindern im Krippen- oder Kindergartenalltag </li> <li> Gestaltung eines sicheren, liebevollen und entwicklungsfördernden Umfelds </li> <li> Planung und Umsetzung altersgerechter Bildungsangebote </li> <li> Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und im Team </li> <li> Beteiligung an Teambesprechungen, Projekten und der Weiterentwicklung des pädagogischen Alltags </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder anerkannte gleichwertige Qualifikation</li> <li>Pädagogisches Fachwissen, Reflexionsfähigkeit und Entscheidungsfreude</li> <li>Bereitschaft, gemeinsam mit dem Team und dem Träger Verantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte</li> <li>Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li> <li>Attraktive Zulagen für Fachkräfte ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit</li> <li>Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter</li> <li>Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen</li> <li>Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams</li> <li>Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für unsere Kinderkrippe in Bogenhausen gesucht

As a student, you work with your colleagues on an equal footing and create ideal conditions for your future career. Step out of your comfort zone, excel and redefine the limits of what is possible. That's just what our employees are doing every single day – in order to set the pace through our innovations and enable outstanding achievements. After all, behind every successful company are many great fascinating people. In a spacious modern setting full of opportunities for further development, ZEISS employees work in a place where expert knowledge and team spirit reign supreme. All of this is supported by a special ownership structure and the long-term goal of the Carl Zeiss Foundation: to bring science and society into the future together. Join us today. Inspire people tomorrow. Diversity is a part of ZEISS. We look forward to receiving your application regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion, philosophy of life, disability, age, sexual orientation or identity. Apply now! It takes less than 10 minutes. Aufgaben With us, you have the opportunity to perfectly combine your studies with practical experience while actively contributing to exciting projects. This allows you to gain valuable skills, expand your network, and grow both professionally and personally. <ul><li> Investigation on techniques to simulate/model aperiodic metasurfaces </li> <li> Determination of specific properties of aperiodic versus periodic metasurfaces for given applications (metric and merit function definition, computing cost) </li> <li> Comparison of theoretical and experimental results </li> <li> Documentation of the algorithms developed and results </li> </ul> Profil <ul><li> A background in Electromagnetism (interferometry, scattering, ...) and/or mathematics (topology, discrete and combinatorial geometry, mathematical crystallography, ...) </li> <li> You are enrolled in a Bachelor's or Master's program in one of the above subjects and experience in these fields is a plus </li> <li> Applied knowledge in Python and /or MATLAB </li> </ul> Sounds exciting? Then become part of #teamZEISS and help us shape the future! Please provide your complete application documents (CV, transcript of records, etc.). Wir bieten STBL1_DE

Internship / Master thesis on non-periodic metasurface design (m/f/x)

Der Landesverband katholischer Einrichtungen und Dienste der Erziehungshilfen in Bayern e.V. (LVkE) koordiniert und vertritt mit hoher fachlicher Kompetenz und Reputation seit 100 Jahren als zuständiger Einrichtungsfachverband die Interessen von 153 Einrichtungen und Diensten der Erziehungshilfen in katholischer Trägerschaft. Für die Geschäftsstelle des LVkE mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:e Mitarbeiter: in zur Unterstützung des Ressorts Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d) Teilzeit – 24-30 Wochenstunden/unbefristet; Minijob ist auch möglich) Aufgaben <ul> <li>Redaktionelle Tätigkeiten im Bereich der verbandlichen Publikationen</li> <li>Erhebung, Auswertung und Darstellung von Trendanalysen spezifischer Themenfelder</li> <li>Interne und externe Kommunikation mit Mitgliedseinrichtungen, Kooperationspartner: innen und Dienstleister:innen</li> <li>Erstellung und Versand von Informationen für die Mitglieder und Partner:innen, z.B. Newsletter, Website, Werbematerial)</li> <li>Übernahme von administrativen und organisatorischen Aufgaben im laufenden Betrieb der Geschäftsstelle</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Kommunikationskanäle (u.a. Pflege der Website und der Verteiler)</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und der Corporate Identity des Verbandes</li> <li>Mitarbeit an thematisch vielfältigen Aufgabenstellungen im Rahmen eines kleinen, engagierten Teams, in dem Flexibilität und Mitdenken gefragt sind</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von themenspezifischen Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrung in der Erstellung von Publikationen und in der Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Sektor</li> <li>Eine journalistische Ausbildung oder entsprechende Erfahrung, gerne auch im sozialen Bereich, wäre wünschenswert</li> <li>Freude an konzeptionellem, prozessorientiertem Arbeiten und strukturierter Kommunikation</li> <li>Affinität zu Themen wie Qualitätsmanagement und Corporate Design</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, vor allem im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sowie die Bereitschaft, sich in spezifische Programme einzuarbeiten</li> <li>Wir erwarten eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannender, vielseitiger und herausfordernder Aufgabenbereich, der Flexibilität, Organisationstalent sowie Freude an der Kommunikation gut verbindet</li> <li>Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li> <li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes, inkl. einer zusätzlichen Altersversorgung über die Zusatzversorgungskassen der bayerischen Gemeinden und weiteren sozialen Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter: in zur Unterstützung des Ressorts Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)

Der Landesverband katholischer Einrichtungen und Dienste der Erziehungshilfen in Bayern e.V. (LVkE) koordiniert und vertritt mit hoher fachlicher Kompetenz und Reputation seit 100 Jahren als zuständiger Einrichtungsfachverband die Interessen von 153 Einrichtungen und Diensten der Erziehungshilfen in katholischer Trägerschaft. Für die Geschäftsstelle des LVkE mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:e Projekt- und Verwaltungsmitarbeiter: in (unbefristet, ca. 10 Std./Woche – Minijob möglich) zur Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Qualifikationsangeboten Aufgaben <ul> <li>Administrative und organisatorische Mitarbeit</li> <li>Prozessorientierte Unterstützung sowie Zuarbeit für Geschäftsführung und kleines Team</li> <li>Pflege und Unterstützung beim Aufbau einer neuen Lehrplattform</li> <li>Kommunikation mit Kooperationspartner: innen und Mitgliedseinrichtungen</li> <li>Mitwirkung bei der Evaluation von Qualifikationsangeboten</li> <li>Pflege von Unterlagen und Daten, Erstellung von Informationsmaterialien</li> <li>Übernahme allgemeiner Verwaltungs- und Bürotätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und prozessorientiertes Denken</li> <li>Erfahrung im Verwaltungsbereich</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer schriftlicher und mündlicher Ausdruck</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Wir erwarten eine nachvollziehbare positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teilzeitstelle (ca. 10 Std./Woche) oder Minijob</li> <li>Arbeiten in kleinem, motiviertem Team</li> <li>Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Qualifikationsangeboten</li> <li>Flexibles und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> </ul> STBL1_DE

Projekt- und Verwaltungsmitarbeiter: in zur Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Qualifikationsangeboten (unbefristet, ca. 10 Std./Woche - Minijob möglich)

Unser Mandant, der Albert-Schweitzer-Wohnstätten e.V., ist als engagierter Träger seit über 50 Jahren in der Gestaltung der Wohn- und Betreuungssituationen für Menschen mit geistigen und mehrfachen Behinderungen in Bremerhaven tätig. Seit 2020 wird sein Angebot durch einen inklusiven Pflegedienst erweitert. Gemeinsam mit seinen beiden Tochtergesellschaften beschäftigt er ca. 260 Mitarbeitende, die sich engagiert um knapp 400 Klienten und Klientinnen kümmern. Im Rahmen einer Nachfolgereglung suchen wir für unseren Mandanten eine verbindliche und offene Persönlichkeit als Geschäftsführender Vorstand (d/m/w) Aufgaben Sie tragen die zentrale Verantwortung für die zukunftsfähige strategische, fachliche und wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung des Trägers. Dies bedeutet u.a.: <ul> <li>konzeptionelle Weiterentwicklung der inhaltlichen Arbeit sowie der internen Prozesse und Strukturen</li> <li>wirtschaftliche und rechtliche Verantwortung inkl. Wirtschaftsplanung und Controlling</li> <li>Repräsentationsaufgaben in der Öffentlichkeit sowie Vernetzung zu Behörden, Kostenträgern und Verbänden</li> <li>transparente und wertschätzende Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium aus dem Sozialmanagement/Soziale Arbeit mit großer Zahlenaffinität und betriebswirtschaftlichem Know-how oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise ergänzt durch Berufserfahrungen bei einem Sozialen Träger</li> <li>Leitungserfahrung, kombiniert mit dem Wunsch Verantwortung zu übernehmen, und der Wille prozessorientiert zu gestalten</li> <li>kommunikative und authentische Persönlichkeit, die sich gern vernetzt und mit hoher Motivation den Bereich weiterentwickelt, um die Lebensqualität für Menschen mit Beeinträchtigung zu verbessern</li> <li>eine hohe Identifikation mit den christlichen Werten und eine empathische Persönlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielfältige Aufgaben mit hohem gestalterischem Spielraum und der Möglichkeit, interne Prozesse zu definieren und umzusetzen, um sich weiterzuentwickeln</li> <li>hohe Selbstbestimmung und schnelle Entscheidungswege</li> <li>ein respektvoller Umgang und ein vertrauensvolles Miteinander</li> <li>ein Arbeitgeber mit hohem Ansehen und geringer Fluktuation</li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführender Vorstand (d/m/w)

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst Kreisstraßen, Radwege, Brücken" mit 7 Mitarbeiter*innen ist dem Fachbereich IV – Umwelt, Planen, Bauen – zugeordnet. Er baut und unterhält rund 425 km Kreisstraßen, 130 km Radwege und 62 Brücken mit einem Investitionsvolumen von rund 20 Mio.€ im Jahr 2024. In der Verwaltungsgemeinschaft mit dem Wege-Zweckverband (WZV) ist der Fachdienst kompetenter Partner bei der Ausübung des Straßenbetriebsdienstes. Der Fachdienst berät die Kreispolitik in allen Fragen der kreiseigenen Verkehrsinfrastruktur und bringt seine Expertise für die Verkehrswege des Kreises in die Planungs- und Genehmigungsverfahren Dritter ein. Aufgaben Planung und Durchführung von Neu-/Ausbau- und Unterhaltungsmaßnahmen von Brücken einschließlich <ul> <li>Einholung von Angeboten für Ingenieurleistungen/Ausschreibungen, Vergabe und Vertragsabrechnung</li> <li>Aufstellung/Prüfung von Entwurfs- und Ausschreibungsunterlagen sowie Vergabe von Bauverträgen</li> <li>Bauaufsichtliche Prüfung von Ausführungsunterlagen</li> <li>Durchführung der örtlichen Bauüberwachung einschließlich Nachtragsmanagement</li> </ul> Weitere Aufgaben: <ul> <li>regelmäßige Bauwerksprüfung inkl. Besichtigungsprüfungen gem. DIN 1076 sowie Begleitung des WZV zur Streckenkontrolle</li> <li>Genehmigung von Schwertransportanträgen (VEMAGS)</li> <li>Abgabe von Stellungnahmen zu Fragen und Maßnahmen der Verkehrsaufsicht (z.B. Umleitungsstrecken)</li> <li>Bearbeitung von Beschwerden, Planfeststellungsanträgen sowie der gemeindlichen Verkehrsplanung</li> <li>Mitwirkung an der Fortschreibung des Investitionsprogramms, der Haushaltsplanung und am Finanzcontrolling</li> <li>Mitwirkung an Gremiensitzungen und Anfragen der Kreispolitik (WRI und UNK)</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Bauingenieur*in der Fachrichtung Tief- und Straßenbau oder konstruktiver Ingenieurbau mit dem Abschluss Dipl.-Ing. oder Bachelor Eng. oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen als sonstige*r Beschäftigte*r (z. B. staatl. geprüfte*r Techniker*in oder Meister*in der Fachrichtung Bautechnik mit einschlägiger, langjähriger und gleichwertiger Erfahrung in entsprechenden Tätigkeiten)</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> <li>die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen</li> <li>Bereitschaft zur häufigen Tätigkeit im Außendienst sowie zur gelegentlichen Teilnahme an Terminen außerhalb der Bürozeiten</li> <li>körperliche Eignung für das Bewegen in unwegsamen Gelände</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>gute Kenntnisse im Brückenbau sowie die Fähigkeit, Projektabläufe zu planen und zu organisieren</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften wie VOB und HOAI</li> <li>Eigeninitiative, Belastbarkeit und Motivation</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Team- und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur*in Brückenbau (m/w/d)

Der Industrieverband Körperpflege- und Waschmittel e. V. ist einer der profiliertesten Industrieverbände in Europa und unterstützt, berät und vertritt mehr als 470 Mitgliedsfirmen von Großkonzernen bis hin zu kleinen und mittelständischen Unternehmen. Der IKW ist bei wissenschaftlichen, regulatorischen oder wirtschaftlichen Themen Ansprechpartner für seine Mitgliedsfirmen, Ministerien, Behörden, Verbraucher, Institutionen und Verbände sowie für die Medien. Unsere Mitglieder repräsentieren mit mehr als 34 Mrd. EUR Umsatz ca. 95 Prozent des Marktes, in dem ca. 178.000 Arbeitnehmer beschäftigt sind. Zur Unterstützung unseres schlagkräftigen und hochqualifizierten Teams im Bereich Schönheitspflege suchen wir ab Anfang 2026 eine Assistenz (m/w/d) Teilzeit (20 Std./Woche) Aufgaben Sie übernehmen vielfältige organisatorische und administrative Aufgaben. <ul> <li>Büro- und Terminorganisation</li> <li>Erstellung und Pflege von Präsentationen, Protokollen und Berichten, Aktualisierung von Gremienlisten</li> <li>Reiseplanung sowie Abrechnung von Reisekosten</li> <li>Prüfung von Rechnungen und Weiterleitung an die Buchhaltung</li> <li>Datenbankpflege und kontinuierliche Aktualisierung</li> <li>Ablage und Verwaltung von Dokumenten in digitalen Systemen</li> <li>Organisation und Betreuung von Veranstaltungen und Sitzungen (digital und in Präsenz)</li> <li>Empfang und Betreuung nationaler und internationaler Geschäftspartner </li> <li>Koordination der Tätigkeiten mit anderen Abteilungen und externen Partnern (z. B. Mitgliedsunternehmen, Behörden, Verbänden, Agenturen)</li> <li>Interne und externe Korrespondenz (deutsch und englisch)</li> <li>Mitarbeit bei kleineren Projekten im Bereich Schönheitspflege (z. B. Marktbeobachtung, Trendanalysen)</li> </ul> Profil Sie sind eine engagierte, teamorientierte Persönlichkeit mit Begeisterung für Kosmetik und Schönheitspflege. Folgende Qualifikationen bringen Sie idealerweise mit: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Assistenzfunktion</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Anwendungen</li> <li>Sorgfältiger Umgang mit vertraulichen Informationen und sensiblen Daten</li> <li>Organisationsstärke und ein gutes Gespür für unterschiedliche Ansprechpartner</li> <li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit und ein Auge für Details</li> <li>Genauigkeit im Umgang mit Zahlen</li> <li>Freude an der Arbeit im Team und Bereitschaft, sich flexibel in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Interesse an politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Entwicklungen rund um Kosmetik und Körperpflege</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine gestaltungsfähige Aufgabe in einem langjährig etablierten und angesehenen Industrieverband</li> <li>flexible Arbeitsmöglichkeiten in Absprache mit dem Team</li> <li>verkehrsgünstige Lage am Hauptbahnhof Frankfurt am Main</li> <li>Kantine im Haus</li> <li>Deutschland-Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) im Bereich Schönheitspflege

Unser Mandant, der Wichern Diakonie Frankfurt (Oder) e.V., bietet mit seinen drei Tochtergesellschaften und rund 700 Mitarbeitenden eine Vielzahl von sozialen und pflegerischen Angeboten in der Region an. Im Mittelpunkt seines Handelns steht der Mensch: seine Angebote orientieren sich am Bedarf des Einzelnen und an den sozialen Aufgaben der Gesellschaft. Zeitnah suchen wir für unseren Mandanten eine kommunikative und vertrauensvolle Persönlichkeit als Vorstandsvorsitz (d/m/w) Aufgaben Sie arbeiten sehr eng mit dem kaufmännischen Vorstandskollegen zusammen und tragen die gemeinsame Verantwortung für die weitere strategische und zukunftsfähige Ausrichtung des Vereins. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: <ul> <li>konzeptionelle Arbeit hinsichtlich der inhaltlichen Weiterentwicklung der Angebote sowie der diakonischen, ethischen und geistlichen Ausrichtung des Vereins</li> <li>Repräsentation und Interessenvertretung des Vereins und seiner Tochtergesellschaften in der Öffentlichkeit gegenüber Kirche und Diakonie, anderen Wohlfahrtsverbänden und politischen Gremien</li> <li>wertschätzende, partizipative und transparente Führung sowie enge Zusammenarbeit mit dem Aufsichtsrat, dem Vorstandskollegen und den Geschäftsführungen der Tochtergesellschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium, z.B. aus den Bereichen Soziale Arbeit, Diakoniewissenschaften oder Theologie, ergänzt durch Berufs- und Leitungserfahrung, die Sie sich bei einem Träger der Sozialwirtschaft, idealerweise mit diakonischem Hintergrund, oder bei einer Kirchengemeinde/einem Kirchenkreis aneignen konnten</li> <li>Visionen und Gestaltungsideen sowie Erfahrung in der Implementation neuer Angebote, Initiation von Veränderungsprozessen und deren zielgerichteter Umsetzung, verbunden mit der Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li> <li>kooperativer Umgangsstil, hohe Begeisterungsfähigkeit und Empathie</li> <li>Freude daran, Theologie, Sozialwissenschaften und Ökonomie im Sinne eines ganzheitlichen Managements zu verbinden sowie eine hohe Identifikation mit den christlichen Werten und eine Mitgliedschaft zu einer zur ACK gehörenden Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle Leitungsfunktion bei einem der größten Arbeitgeber der Stadt, mit der Möglichkeit innerhalb eines gesellschaftlich relevanten Umfeldes mit und für Menschen zu gestalten und eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen</li> <li>respektvolle Zusammenarbeit mit einem kollegialen und aufgeschlossenem Leitungsteam und Aufsichtsrat • Möglichkeit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>eine attraktive und angemessene Vergütung</li> <li>PKW zur Privatnutzung (1% Regelung)</li> </ul> STBL1_DE

9.062 Jobs