5.402 Jobs

Der Zweckverband Wasserversorgung und Abwasserentsorgung Ostharz mit Sitz in Quedlinburg versorgt mit 115 Mitarbeitern ca. 70.000 Menschen aus 9 Städten und Gemeinden täglich mit Trinkwasser und entsorgt das anfallende Abwasser umweltgerecht. Wir sind stolz auf unsere hohe Ver-/Entsorgungssicherheit und wollen diese trotz Demographie-Entwicklung, Klimawandel und erhöhtem Kostendruck aufrechterhalten. Dazu brauchen wir ab dem 01.04.2027 eine zuverlässige und auch zukunftsorientierte Verbandgeschäftsführung, die unseren Verband mit ruhiger Hand und Weitblick für 7 Jahre weiterentwickelt und ein Gespür hat für die Einwohner, die kommunale Situation und die Region.

Hauptamtliche Verbandgeschäftsführung (m/w/d)

• enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedsgemeinden, mit kommunalen und staatlichen Stellen, Verbänden und anderen relevanten Institutionen zur Sicherung des Ver- und Entsorgungsauftrages
• aktive und faire Führung des Leitungsteams: Informieren, Instruieren, Planen, Entscheiden, Kontrollieren und Motivieren der direkt unterstellten Leiter (AL Technik, AL zentrale Dienste, Kaufmännischer Leiter), der Stabsstelle Personal und des Büros des VGF
• strategische Wirtschaftsplanung, Personal- und Organisationsentwicklung entsprechend der Vorgaben der Verbandsversammlung inkl. der Erarbeitung von Satzungen, Verträgen und Beschlüssen sowie deren Umsetzung
• Steuerung und Kontrolle, Herstellen von Akzeptanz bei Struktur-/Prozessänderungen durch ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungsbereitschaft
• gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des Verbandes

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens
  oder mindestens die Befähigung zur Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt
• mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung bei kommunalen und/oder privaten Ver-/ Entsorgungsunternehmen, möglichst im Bereich der Trinkwasserversorgung und Abwasserbeseitigung
• anwendungsbereite Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Kommunal-, Abgaben- und Verwaltungsrechts
• wirtschaftliches Denken und Handeln für die Fortentwicklung des Verbandes mit der Fähigkeit, diese in Vorgaben für Personal- und Prozessentwicklung umzusetzen
• Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ein praxisorientierter Arbeitsstil
• überdurchschnittliches Engagement und hohe Belastbarkeit bei Havarien und Notfällen auch nachts und am Wochenende
• Interesse, Einbindung und Engagement für die Region von Ditfurt und Quedlinburg bis Harzgerode sowie von Thale bis Falkenstein/Harz
• Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B, trittsichere Fortbewegung im unbefestigten Gelände und beim Einstieg in unterirdische, ggf. auch enge Anlagen

• eine auf 7 Jahre befristete Vollzeit-Stelle (39h) mit 30 Tagen Urlaub in einem Beamtenverhältnis auf Zeit (Besoldung in der Gruppe A 16 LBesG LSA). Optional ist ein Angestelltenverhältnis möglich.
• ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und kaufmännischen und technischen Herausforderungen
• eingespieltes Führungs- und Mitarbeiterteam mit effizienten Abläufen und Entscheidungswegen
• offenes Betriebsklima

STBL1_DE