Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Du suchst eine spannende Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), bei der du Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist unter Beweis stellen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig!

Das 1968 gegründete Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen mit Sitz in Frankfurt am Main ist eine wirtschaftlich selbständige und teilrechtsfähige Einrichtung der Landesärztekammer Hessen. Es ist für die Absicherung der hessischen Ärztinnen und Ärzte im Alter und bei Berufsunfähigkeit sowie deren Hinterbliebenen zuständig. Geleitet wird das Versorgungswerk durch einen ehrenamtlichen Vorstand, bestehend aus 7 Mitgliedern aus den eigenen Reihen der Ärzteschaft. Derzeit kümmern wir uns um die Ansprüche von rund 54.000 Mitgliedern in einem vorwiegend kapitalgedeckten Finanzierungssystem und weisen eine Bilanzsumme von rund 12 Mrd. € aus. Rund 130 Mitarbeiter arbeiten in drei Geschäftsbereichen: Kapitalanlagen, Versicherungsbetrieb und Betriebsorganisation / Operational Excellence (BOE).

Wir bieten dir ab 01.09.2027 die Möglichkeit, eine abwechslungsreiche Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zu starten. Während deiner Ausbildung lernst du alle wichtigen kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben kennen – von der Bürokommunikation über die Datenverwaltung bis hin zur Unterstützung bei verschiedenen Projekten. Werde Teil eines Teams mit einer Ausbildung, die dir vielfältige Perspektiven bietet und dich perfekt auf den Berufsalltag vorbereitet!

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
im Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen ab 01.09.2027

• Eine fundierte und hochwertige Ausbildung in einem zukunftssicheren Beruf
• Individuelle Unterstützung durch unser professionelles Ausbildungsteam
• Vielfältige Einblicke in die Organisation und Verwaltung eines Versorgungswerks
• Moderne Arbeitsplätze und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss

• Einen guten Schulabschluss (mindestens Realschule)
• Identifikation mit dem Beruf
• Interesse an Büro- und Verwaltungsaufgaben
• Organisationstalent und Zuverlässigkeit
• Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit
• Spaß am Lernen und an neuen Herausforderungen

• Familienfreundliche, flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
• Mobiles Arbeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
• Sonderurlaub am Geburtstag und zu weiteren besonderen Anlässen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vollständig arbeitgeberfinanziertes RMV-Job-Ticket
• Jährliche gemeinsame Feiern, wie Betriebsausflug und Weihnachtsfeier
• Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille

STBL1_DE